1.093 empleos en Ventas

Nos encontramos en la búsqueda de un Gerente Comercial Mayorista para liderar la estrategia comercial y el crecimiento de nuestras diferentes líneas de negocio, con fuerte enfoque en el canal mayorista B2B, desarrollo de mercados, apertura de nuevos clientes y dirección de equipos comerciales.Enfoque del cargoLa posición tendrá una gestión distribuida en:90% Gestión Comercial Mayorista Diseñar, implementar y dar seguimiento a la estrategia comercial del canal mayorista B2B. Liderar y desarrollar equipos de ventas, jefaturas y supervisores comerciales. Garantizar el cumplimiento de presupuestos, metas de venta, márgenes e indicadores comerciales. Desarrollar estrategias para la apertura de nuevos clientes, mercados, zonas y oportunidades de negocio. Gestionar y fortalecer relaciones comerciales con distribuidores y clientes mayoristas de alto volumen. Realizar seguimiento permanente a la fuerza de ventas y acompañamiento en campo. Analizar resultados por línea, zona, vendedor, cliente y categoría para establecer planes de acción. Participar directamente en negociaciones estratégicas y cierre de acuerdos comerciales. Identificar oportunidades para incrementar participación de mercado, cobertura y rentabilidad. Establecer planes comerciales orientados al crecimiento sostenible de las diferentes líneas de negocio.10% Gestión Financiera y Logística Dar seguimiento a cartera, cobranzas, crédito y recuperación de valores relacionados con la gestión comercial. Analizar márgenes, rentabilidad y cumplimiento presupuestario. Coordinar con las áreas de logística y operaciones la correcta disponibilidad y distribución de productos. Dar seguimiento a inventarios, despachos y novedades que puedan afectar el cumplimiento comercial. Trabajar conjuntamente con Finanzas y Logística para garantizar una operación comercial eficiente y rentable.Perfil requerido Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Economía, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 4 a 5 años en posiciones de Gerencia, Jefatura o Dirección Comercial. Experiencia comprobable en ventas 100% mayoristas / B2B, distribución y manejo de clientes de alto volumen. Experiencia liderando equipos comerciales y gestionando diferentes zonas o líneas de negocio. Conocimiento sólido en presupuestos, indicadores comerciales, márgenes, rentabilidad, cartera y cobranzas. Experiencia en negociación, prospección, fidelización y apertura de nuevos clientes. Conocimientos de procesos logísticos, inventarios, abastecimiento y distribución. Manejo de Excel intermedio/avanzado y herramientas de análisis y reportería comercial. Disponibilidad para realizar trabajo de campo y viajar a nivel nacional.

Prospectar, captar y vender los productos y equipos disponibles en el portafolio de productos fijos (TV, internet y telefonía fija), con el propósito de cumplir con la cuota de venta asignada cumpliendo el Código de Ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas establecidas.

Importante Industria Alimenticia se encuentra en la búsqueda deVendedores - Canal TradicionalSe requiere personal con buena capacidad de planeación, organización y coordinación; pensamiento analítico, habilidad de negociación, proactivo, orientado al logro y excelente manejo de relaciones interpersonales.Objetivo: Desarrollar la relación con los puntos de venta del canal tradicional, ejecutando la política comercial de la empresa y tomando las órdenes en las rutas designadas para la captura de nuevos clientes y el incremento de ventas de los clientes actuales.Funciones Principales: Venta de productos: Llevar a cabo la venta de los productos asignados en su territorio o ruta. Atención al cliente: Atender y asesorar a los clientes, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones. Gestión de cartera: Manejar y recabar la cartera de clientes, fidelizando a los existentes y captando nuevos. Entrega de productos: Realizar la entrega de los productos vendidos a los clientes. Negociación: Negociar precios y condiciones de venta con los clientes. Control de existencias: Gestionar y controlar el stock de productos en su vehículo o en la tienda. Logística: Planificar y gestionar las rutas de venta, optimizando la distribución de productos. Conocimiento del producto: Mantener actualizado el conocimiento sobre los productos que ofrece, incluyendo características, especificaciones y precioRequisitos: Título de Bachiller/ Tecnólogo en Administración de Empresas, Marketing o afines Experiencia mínima de 1 año en cargos similares Disponibilidad de trabajo a tiempo completo Licencia de Conducir

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS *Asesorar al cliente mediante la aplicación del protocolo de ventas.*Responsable del cumplimiento de presupuesto de ventas en todas las categorías asignadas.*Ejecutar efectivamente las gestiones que garanticen el resultado del negocio: Ingreso de solicitudes de crédito, creación y seguimiento de cotizaciones, ofrecimiento comercial.*Realizar actividades para captación y solicitudes de nuevos clientes de crédito.*Asesorar y da a conocer categorías de productos no tradicionales a nuestros clientes mediante las herramientas tecnológicas definidas por la empresa. Requisitos: Educación: Bachillerato completo.Experiencia previa: Mínimo 6 meses a 1 año de experiencia en cargos relacionados con ventas, servicio al cliente, atención al público o actividades comerciales.Horario: Disponibilidad para trabajar en horarios extendidos incluyendo fines de semana y feriados.Competencias técnicas: Habilidades comerciales y orientación a resultados. Habilidad numérica. Comunicación efectiva. Orientación al servicio y atención al cliente. Manejo de herramientas digitales. Manejo de redes sociales. Beneficios Salario Competitivo Beneficios de Ley Desarrollo Profesional Beneficios Corporativos

Misión del CargoSupervisar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y objetivos comerciales de la zona con rentabilidad a través de la correcta planeación, dirección y la optimización de los recursos; con el fin de fortalecer el punto de venta que permita contar con una adecuada ejecución, un mejor servicio, así como capitalizar nuevas oportunidades de negocio, para lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo parala empresa dentro de cada punto de venta.ResponsabilidadSupervisar el cumplimiento de los indicadores de negocio en conjunto con su equipo de trabajo con la finalidad de cumplir presupuestos de ventas, coberturas, cartera, efectividades, productividad de activos, etc y así contribuir al logro de los objetivos de la empresa.El cumplimiento de los indicadores de negocio en conjunto con su equipo de trabajo con la finalidad de cumplir presupuestos de ventas, coberturas, cartera, efectividades, productividad de activos, etc y así contribuir al logro de los objetivos de la empresa.Desarrollar y/e Negociar los clientes asignados, en función de las oportunidades detectadas en los indicadores de ventas, ejecución y participación de mercado, para lograr un mejor posicionamiento de nuestra empresa en el mercado, bajo los estándares definidos por Arca Continental.Asesorar A todos los clientes con respecto del tema de servicio y ejecución dentro de su negocio para el desarrollo del mismo y así garantizar posicionamiento de nuestras marcas en cada uno de nuestros detallista

Atender y asesorar a clientes en sala de exhibición. Detectar necesidades, ofrecer opciones de mobiliario y realizar cierres efectivos. Desarrollar relaciones a largo plazo con clientes, fomentando la recompra y referidos. Cumplir con los objetivos de ventas mensuales y anuales. Gestionar cotizaciones, seguimiento postventa y coordinación con el área de entregas. Mantener actualizado el conocimiento sobre tendencias en diseño, decoración y mobiliario. Apoyar en la exhibición y rotación de productos en sala.

¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales, te motivan los objetivos retadores y buscas una oportunidad para seguir desarrollándote profesionalmente?Estamos en busqueda búsqueda de un Supervisor de Ventas para la ciudad de CuencaRequisitos: Experiencia de 1 a 3 años como Líder de Ventas, Gerente de Zona, Supervisor de ventas o similares. (No como ejecutivo de ventas) Experiencia liderando equipos de ventas. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Manejo de CRM y herramientas de gestión comercial.Responsabilidades: Acompañar, formar, motivar y empoderar al equipo comercial. Realizar seguimiento a indicadores y cumplimiento de objetivos. Gestionar leads, cartera, CRM y oportunidades comerciales. Acompañar al equipo en visitas y reuniones con clientes. Brindar soporte para lograr cierres efectivos. Desarrollar estrategias comerciales para impulsar los resultados del equipo.Oferta: Contrato indefinido. Paquete de remuneración más comisiones. Movilización. Comisiones sin techo. Seguro privado de vida y salud. Utilidades. Beneficios corporativos.

Buscamos vendedores/asesores, capaces de leer al cliente, entender su espacio y cerrar ventas de alto valor con experiencia en Retail - almacenes comercialesSi te mueve el logro, el ticket promedio y la experiencia del cliente, sigue leyendo.🎯 PROPÓSITO DEL PUESTOGenerar experiencias de compra memorables que se traduzcan en cierres efectivos, crecimiento en ventas y clientes fidelizados, alineados al estándar premium🧩 FUNCIONES CLAVE Asesorar al cliente de forma estratégica, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones de diseño y producto. Persuadir y cerrar ventas de manera efectiva, maximizando ticket promedio y conversión. Presentar y promover promociones vigentes según lineamientos del Jefe de Local. Elaborar cotizaciones y realizar seguimiento comercial hasta concretar la venta. Manejar objeciones con seguridad y enfoque a resultados. Mantener una experiencia de servicio alineada a la imagen📚 ÁREAS DE CONOCIMIENTO Técnicas de venta: cierre efectivo, manejo de objeciones, canasta promedio. Servicio al cliente de alto nivel. Conocimientos básicos de diseño de interiores (deseable, no excluyente). Manejo de herramientas utilitarias (Excel, sistemas de venta, cotizaciones).✅ REQUISITOS Experiencia: 2 a 3 años en ventas retail (idealmente tiendas especializadas o de valor). Edad: 20 a 35 años. Excelente presencia y habilidades de comunicación. Enfoque comercial claro y actitud ganadora.💡 HABILIDADES CLAVE Orientación a resultados y cumplimiento de metas. Alto desempeño bajo presión comercial. Proactividad y liderazgo personal. Trabajo en equipo y enfoque colaborativo.🎁 ¿QUÉ OFRECEMOS? Ingresos competitivos Oportunidades reales de crecimiento Beneficios sociales y beneficios propios de la empresa. Estabilidad, marca sólida y ambiente orientado a resultados.

Personal Polifuncional para Tiendas – Santo Domingo¡Tenemos oportunidades para ti!Buscamos Personal Polifuncional para nuestras tiendas en Santo Domingo, personas dinámicas, responsables y con orientación al cliente, que disfruten trabajar en un ambiente activo y comercial.Buscamos perfiles con experiencia en atención al cliente, ventas, promotoría o actividades operativas de tienda.¿Cuál será tu misión?Brindar una excelente experiencia a nuestros clientes, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y apoyando en las diferentes actividades necesarias para el correcto funcionamiento de la tienda.Principales responsabilidadesDependiendo de la necesidad de la tienda, podrás participar en actividades como: Atender y asesorar a los clientes durante su proceso de compra. Promover productos y generar oportunidades de venta. Cumplir objetivos e indicadores comerciales. Ejecutar procesos de facturación y manejo de caja. Mantener el abastecimiento, orden y exhibición de la mercadería. Apoyar en la recepción, almacenamiento y reposición de productos. Ejecutar los lineamientos de visual merchandising. Mantener el orden y correcta presentación de la tienda. Apoyar en las diferentes actividades operativas requeridas por la tienda.¿Qué buscamos? Bachiller graduado. Experiencia mínima de 6 meses en ventas, promotoría, atención al cliente, caja, retail o actividades operativas de tienda. Orientación al cliente y a resultados. Buena comunicación y facilidad para relacionarse. Proactividad e iniciativa. Responsabilidad y compromiso. Trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y feriados.¿Qué te ofrecemos? Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Capacitación continua. Oportunidades de crecimiento y desarrollo. Formar parte de una empresa con trayectoria en el sector retail.📍 Lugar de trabajo: Santo DomingoSi tienes experiencia en ventas, promotoría, atención al cliente o retail y buscas una oportunidad para crecer, ¡queremos conocerte!Postúlate y sé parte de una gran empresa.

Personal Polifuncional para Tiendas – Portoviejo¡Tenemos oportunidades para ti!Buscamos Personal Polifuncional para nuestras tiendas en Portoviejo, personas dinámicas, responsables y con orientación al cliente, que disfruten trabajar en un ambiente activo y comercial.Buscamos perfiles con experiencia en atención al cliente, ventas, promotoría o actividades operativas de tienda.¿Cuál será tu misión?Brindar una excelente experiencia a nuestros clientes, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y apoyando en las diferentes actividades necesarias para el correcto funcionamiento de la tienda.Principales responsabilidadesDependiendo de la necesidad de la tienda, podrás participar en actividades como: Atender y asesorar a los clientes durante su proceso de compra. Promover productos y generar oportunidades de venta. Cumplir objetivos e indicadores comerciales. Ejecutar procesos de facturación y manejo de caja. Mantener el abastecimiento, orden y exhibición de la mercadería. Apoyar en la recepción, almacenamiento y reposición de productos. Ejecutar los lineamientos de visual merchandising. Mantener el orden y correcta presentación de la tienda. Apoyar en las diferentes actividades operativas requeridas por la tienda.¿Qué buscamos? Bachiller graduado. Experiencia mínima de 6 meses en ventas, promotoría, atención al cliente, caja, retail o actividades operativas de tienda. Orientación al cliente y a resultados. Buena comunicación y facilidad para relacionarse. Proactividad e iniciativa. Responsabilidad y compromiso. Trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y feriados.¿Qué te ofrecemos? Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Capacitación continua. Oportunidades de crecimiento y desarrollo. Formar parte de una empresa con trayectoria en el sector retail.📍 Lugar de trabajo: PortoviejoSi tienes experiencia en ventas, promotoría, atención al cliente o retail y buscas una oportunidad para crecer, ¡queremos conocerte!Postúlate y sé parte de una gran empresa.

¡Forma parte de nuestro equipo! 🤝✨Somos una empresa familiar que inició con la comercialización de textiles en 1986. En 1999 comenzamos la búsqueda de franquicias con el objetivo de introducir marcas de moda internacionales al mercado ecuatoriano.Iniciamos con la primera tienda MANGO en Quito y hoy contamos con 37 tiendas a nivel nacional, representando marcas como MANGO, ALDO, CALL IT SPRING, PARFOIS, RETAIL BRANDS y LC WAIKIKI, manteniéndonos en constante crecimiento.Cargo: Asesor de Ventas / BodegueroEstudios: Bachiller culminado (indispensable). Deseable: estudios técnicos o cursos en ventas, atención al cliente, logística o afines.Experiencia: Mínimo 6 meses en cargos similares como asesor de ventas, bodeguero o atención al cliente. Experiencia en retail de moda, calzado o accesorios (deseable).Competencias: Orientación al cliente y vocación de servicio. Organización y control de inventarios. Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Responsabilidad, orden y proactividad. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplimiento de metas.Funciones Principales: Brindar una atención cordial y personalizada a los clientes, asegurando una experiencia de compra positiva. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la tienda. Apoyar en la recepción, almacenamiento y despacho de mercadería. Mantener el orden y correcta rotación del inventario en bodega y piso de venta. Realizar conteos físicos y apoyar en inventarios periódicos. Apoyar en la reposición de productos y correcta exhibición en tienda. Cumplir con los lineamientos, procesos y políticas de la marca.Beneficios: Beneficios de ley desde el primer día de labores. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Capacitación constante.