214 empleos para Senior Full-time en Quito, Pichincha

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Analista Senior Contable y Financiero Regional, responsable de asegurar la integridad y exactitud de la información financiera de las empresas a nivel regional, garantizando el cumplimiento de obligaciones fiscales y proporcionando información confiable para la toma de decisiones gerenciales.Principales ResponsabilidadesContabilidad y Finanzas Revisar y validar estados financieros regionales, asegurando información completa y confiable. Elaborar y alimentar mapeos mensuales de estados financieros en moneda local. Analizar variaciones financieras y elaborar reportes ejecutivos. Preparar notas, anexos y documentación de soporte para estados financieros. Controlar gastos no deducibles y partidas inusuales. Elaborar indicadores financieros con análisis y recomendaciones. Homologar estados financieros regionales al catálogo corporativo de matriz. Preparar plantillas y anexos para comité financiero. Dar seguimiento a entregables de cierre contable mensual con las distintas áreas. Administrar y controlar propiedad, planta y equipo. Supervisar obligaciones financieras y sus reportes. Gestionar y controlar transacciones entre compañías relacionadas. Brindar soporte a auditorías externas y requerimientos de entidades financieras. Conocimiento y manejo de precios de transferencia.Área Tributaria Revisar y validar declaraciones y cumplimientos tributarios ante entes de control. Garantizar entregas oportunas, íntegras y sin errores. Gestionar respaldos documentales y comprobantes de declaraciones y pagos. Aplicar conocimientos sólidos de tributación y legislación laboral, preferentemente con enfoque regional LATAM.Área de Tesorería Revisar información bancaria y conciliaciones regionales. Validar estados y extractos bancarios mensuales. Detectar y dar seguimiento a partidas no identificadas. Apoyar en procesos de líneas de crédito y requerimientos financieros.Perfil Requerido Título de tercer nivel en Contabilidad, Finanzas o Auditoría. Experiencia en posiciones contables y financieras regionales. Sólidos conocimientos contables, financieros y tributarios. Manejo avanzado de NIIF. Excel avanzado. Manejo avanzado de SAPCompetencias Pensamiento analítico. Organización y planificación. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Proactividad y orientación a resultados.

¡ÚNETE AL SABOR QUE CONQUISTA EL MERCADO! Buscamos MERCADERISTA – CANAL MODERNOEn el Hornero creemos que cada queso cuenta una historia de calidad, tradición y frescura.Hoy queremos que esa historia llegue más lejos, y tú puedes ser parte de ese recorrido.🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona encargada de visitar el canal moderno, asegurando la correcta exhibición, rotación y seguimiento de nuestro portafolio de quesos, fortaleciendo la presencia de nuestra marca en cada punto de venta. 🛒Responsabilidades clave: Visita y gestión de puntos de venta del canal moderno Verificación de stock, fechas y rotación del producto Implementación de material POP y exhibiciones atractivas Reportes de mercado y apoyo al posicionamiento de marca🧩 Buscamos a alguien que: Tenga experiencia como mercaderista (preferible en alimentos o lácteos) Sea dinámico/a, organizado/a y con buena actitud comercial Disfrute del trabajo en campo y del contacto con clientes Tenga atención al detalle y compromiso con la calidad🌱 ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral Capacitación constante Ser parte de una industria en crecimiento Un equipo que valora tu trabajo y esfuerzo La satisfacción de representar productos que hacen sonreír a las familias📩 ¿Te identificas? Entonces postula y lleva el sabor del Hornero a cada exhibidor. ¡Queremos conocerte!

Especialista en MarTech & Data AutomationEste perfil reporta a Marketing pero habla el lenguaje de TI.Su misión es asegurar que el flujo de datos entre el ERP, el Ecommerce y el CRM sea ininterrumpido. Nivel de Experiencia y Conocimiento● Nivel de Experiencia: Medio - Alto (Mínimo 3 años en roles híbridos).● Nivel de Conocimiento Técnico: Alto (Perfil con capacidad de programar scripts de automatización). Habilidades Duras (Hard Skills) - Redefinidas● Programación Funcional (Python/Node.js): Capacidad básica-intermedia para escribir o corregir scripts que conecten APIs (ej. Twilio para WhatsApp o Meta CAPI). Debe poder leer el código del CRM in-house y hacer ajustes menores.● SQL Avanzado: No solo SELECT. Debe saber crear vistas, funciones básicas y realizar auditorías de datos para asegurar que la limpieza de duplicados (Single ID) funcione correctamente.● Arquitectura de Datos y MarTech: Conocimiento profundo en la creación del Master Customer Profile. Entender cómo se integran los datos transaccionales del POS/Ecommerce con el scoring RFM del CRM.● Integraciones Técnicas (APIs & Webhooks): No solo saber qué es una API. Debe saber configurar y testear Webhooks para la ingesta de datos del Ecommerce y Call Center (Node Analytics).● Tracking y Analítica (GTM Server-Side): Especialista en Google Tag Manager, específicamente en Server-Side, para garantizar que los eventos lleguen a Meta y GA4 sin pérdida por bloqueadores de cookies. Habilidades para la Independencia Operativa● Auditoría de Logs: Capacidad para entrar al servidor (o herramienta de monitoreo) y entender por qué una automatización de "Recuperación de Clientes" no se disparó hoy.● Estandarización de Datos: Definir los esquemas de datos para que TI desarrolle exactamente lo que Marketing necesita para el dashboard de rentabilidad (LTV, CAC, ROAS real) Herramientas del Día a Día● Entornos de Desarrollo: VS Code, Git (Pull/Push/Branching), Postman (para testing profundo de APIs).● Infraestructura: Nociones de Docker y bases de datos relacionales (PostgreSQL) para supervisar el rendimiento del SUIC. Formación en Ingeniería de Sistemas, Software, TI, Data o afines, con especialización en MarTech, automatización, datos y analítica digital.Te ofrecemos paquete remunerativo acorde al mercado laboral, beneficios de ley y la oportunidad de trabajar en un entorno donde la tecnología, los datos y el marketing se conectan para generar impacto real.

Coordinar y supervisar la operación de recaudo en taquillas mediante la gestión y acompañamiento del equipo de Auxiliares de Ventas y la ejecución de procesos operativos y administrativos, garantizando el adecuado desarrollo y cumplimiento de los acuerdos de servicio pactados con el cliente, coordinar el recaudo de valores provenientes de la recarga de cuentas ciudad y venta de medios de acceso, para garantizar información oportuna, confiable y trazabilidad de las operaciones.

🚨 ¡Corporación Gerardo Ortiz se encuentra en búsqueda de talento! 🚨Nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe de Bodega para la ciudad de Quito, sector El Inca, una persona con liderazgo, organización y enfoque en resultados, que desee formar parte de una empresa sólida y en constante crecimiento.🎯 Objetivo del cargo: Planificar, coordinar y supervisar las operaciones de bodega, garantizando el correcto control de inventario, recepción, almacenamiento y despacho de mercadería, asegurando el cumplimiento de procesos y la eficiencia operativa del área.📍 Requisitos del perfil: ✔ Experiencia comprobable en cargos de Jefatura o Supervisión de Bodega. ✔ Conocimientos en control y manejo de inventarios. ✔ Experiencia en recepción, despacho y almacenamiento de mercadería. ✔ Manejo de sistemas de inventario y utilitarios Office. ✔ Capacidad de liderazgo y manejo de equipos de trabajo. ✔ Orientación al orden, planificación y cumplimiento de objetivos. ✔ Disponibilidad para laborar en el sector de El Inca – Quito.✨ Competencias que valoramos: • Liderazgo • Organización y planificación • Resolución de problemas • Trabajo bajo presión • Responsabilidad y compromiso💼 En Corporación Gerardo Ortiz ofrecemos la oportunidad de integrarte a un equipo dinámico, con estabilidad laboral, crecimiento profesional y un excelente ambiente de trabajo.📩 Si cumples con el perfil y deseas asumir nuevos retos profesionales, postula ahora a través de Multitrabajos.#JefeDeBodega #VacanteQuito #CorporacionGerardoOrtiz #EmpleoQuito #Logistica #Bodega #TrabajoEcuador #Multitrabajos #OportunidadLaboral #Quito #ElInca

Descripción del puestoBuscamos un Analista de Importaciones con experiencia en la gestión de procesos de comercio exterior.El candidato ideal poseerá un conocimiento sólido de las regulaciones de importación y será capaz de optimizar las operaciones logísticas y financieras.Responsabilidades: Gestionar solicitudes, anticipos y negociar con proveedores. Consolidar, contratar seguros y supervisar la importación de productos. Asegurar el abastecimiento oportuno, rentable y conforme a las normativas. Ejecutar el proceso de importación y nacionalización de pedidos. Gestionar trámites, documentación y coordinación logística. Liquidar las importaciones en el sistema de la compañía. Requisitos Experiencia comprobada en importación de bienes y liquidación de importaciones. Conocimiento en el manejo de agentes aduaneros. Dominio avanzado de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. Nivel avanzado de idioma inglés. Excelentes habilidades de planificación, organización y negociación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.Requisitos del cargo:a) Formación académica: Comercio Exterior, comercio exterior de aduana, Negocios Internacionales o Carreras Afines.b) Mínimo 2 – 3 años de experiencia, en importaciones y comercio exterior.Conocimientos Técnicos:* Legislación aduanera vigente, subpartidas arancelarias, incoterms, medios de pago internacionales.* Inglés técnico y comercial nivel medio/avanzado.* Dominio avanzado de ECUAPASS y Microsoft Office (Excel).* Conocimiento de herramientas de automatización con IA, bases de datos y otros utilitarios.Beneficios y contratación:* Beneficios de ley* Beneficios corporativos.* Salario competitivo acorde al mercado.

Estamos buscando un/a Analista de ComprasMisión del cargoGestionar la adquisición de insumos y servicios para la compañía, asegurando procesos eficientes de compra, control documental, administración de proveedores y cumplimiento de políticas internas.Principales responsabilidades Gestionar procesos de compra de bienes y servicios. Buscar calificar y mantener actualizada la base de proveedores. Solicitar y analizar cotizaciones. Coordinar entregas con clientes internos. Gestionar facturas y su correcto ingreso en SAP. Administrar y custodiar caja chica. Dar seguimiento a contratos de bienes y servicios. Controlar inventario y registro de activos. Asegurar cumplimiento de políticas y procedimientos internos.Perfil requerido Título universitario en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos similares de compras o abastecimiento. Conocimiento sólido en: Procesos de compras Calificación y gestión de proveedores Facturación Manejo de ERP/SAP. Nivel intermedio de Excel.Competencias Orientación al cliente interno Orientación a resultados Organización y atención al detalle Integridad

Técnico Mecánico LivianoResumen del PuestoBuscamos un Técnico Mecánico Liviano para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un fuerte conocimiento en mecánica, y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.Responsabilidades Realizar tareas de mantenimiento y reparación de equipos mecánicos. Diagnosticar y solucionar problemas mecánicos. Realizar inspecciones de seguridad y mantenimiento preventivo. Mantenerse al día con las últimas tecnologías y tendencias en mecánica.Requisitos Título técnico en Mecánica o campo relacionado. 2+ años de experiencia en mecánica. Conocimiento en mecánica y electromecánica. Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

1.- MISION DEL PUESTO:Desarrollar relaciones sólidas con los clientes, ofreciendo una atención excepcional y personalizada, para superar sus expectativas y fomentar la lealtad a largo plazo. Alcanzar y superar las metas de ventas, contribuyendo así al crecimiento y rentabilidad del negocio.2.- PRINCIPALES FUNCIONES:Realizar el proceso consultivo de la venta, prospección de clientes, en búsqueda de las necesidades y requerimientos de los clientes.Realizar el proceso consultivo y cierre de la venta basada en los procedimientos y políticas de la corporación.Llenar las solicitudes de los clientes y recabar la información requerida para la tramitación de créditos, dar seguimiento posterior a la cotización del vehículo.Coordinar los procesos de logística para el alistamiento del vehículo.Realizar seguimiento posterior a la cotización del vehículo.Realizar visitas a clientes que no pueden ir al concesionario.Realizar exhibiciones de vehículos en diferentes segmentos y sitios estratégicos.

Nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial Industrial que pueda brindar soporte al área de Codificación.ESTUDIOS: Título de tercer nivel o estudiante en Ing. Comercial, Ing. Industrial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines.EXPERIENCIA: Mínimo 3 años de experiencia en cargos comerciales con enfoque técnico, idealmente en sectores industriales.REQUISITOS: Manejo de equipos industriales para manufactura o alimentos (deseable). Conocimientos en la industria de alimentos (Indispensable) Movilidad propia (Indispensable).

Head de Marketing (Confidencial)Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un/a Head de Marketing con enfoque estratégico y orientación a resultados, para liderar el crecimiento del negocio.Responsabilidades principales: Diseñar, liderar y ejecutar la estrategia integral de marketing. Implementar iniciativas de Growth Hacking orientadas a adquisición, conversión y retención. (Excluyente) Desarrollar oportunidades de negocio en conjunto con el área comercial. Gestionar y optimizar el funnel de ventas, con foco en resultados medibles. Liderar proyectos de posicionamiento de marca y expansión de mercado. Analizar métricas clave (KPIs) y tomar decisiones basadas en datos. Trabajar de forma autónoma, con alta capacidad de ejecución.Perfil requerido: Experiencia sólida en posiciones de liderazgo en marketing. Conocimiento comprobable en Growth Hacking. (Excluyente) Experiencia en desarrollo de negocio / enfoque Business Developer. Fuerte orientación a resultados comerciales y cumplimiento de objetivos de ventas. Capacidad analítica y pensamiento estratégico. Alto nivel de autonomía, proactividad y toma de decisiones.Se valorará: Experiencia en entornos dinámicos, startups o empresas en crecimiento. Manejo de herramientas de analítica, automatización y performance marketing.Se ofrece: Formar parte de una organización en crecimiento. Espacio para liderar, proponer e implementar estrategias de alto impacto. Paquete competitivo acorde al mercado.

Coordinador Nacional de Negocios F&IMisión del PuestoDesarrollar y liderar un equipo de profesionales de Finanzas y Seguros de alto rendimiento, implementando procesos eficientes y estrategias innovadoras para ofrecer soluciones financieras y de protección que satisfagan las necesidades de los clientes y optimicen la rentabilidad del negocio en el sector automotriz.Responsabilidades Principales Coordinar y fortalecer la relación con aseguradoras y entidades financieras. Asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales, promociones y estrategias de financiamiento. Planificar presupuestos y metas de colocación de créditos y productos de valor agregado (PVAs). Supervisar la gestión de asesores F&I en procesos crediticios para la venta de vehículos mediante diversas alternativas de financiamiento. Liderar capacitaciones al equipo comercial sobre productos, seguros y servicios financieros. Gestionar conciliaciones, facturación y soporte administrativo relacionado con el área F&I.Requisitos del Puesto Experiencia comprobada en el área de Finanzas y Seguros, preferentemente en el sector automotriz. Sólida capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Conocimiento profundo de productos financieros, seguros y procesos de financiamiento. Habilidades analíticas y de planificación estratégica. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados.