Menor a 15 días
Comercial, Ventas y Negocios
Pichincha
Quito
FUNCIONES PRINCIPALES Apoyar al desarrollo de los planes de marketing y calendario comercial de los clientes del Canal. Identificar oportunidades y generar planes para el crecimiento del sell out y ganancia de market share en nuestros clientes a través un sólido plan promocional. Planear y ejecutar los planes de lanzamiento de producto e introducción de nuevas marcas en los canales de venta de nuestros clientes. Seguimiento de los indicadores de la ejecución en campo y ventas de los planes mensuales y los lanzamientos: RR sell out, market share, visibility, DPSELREQUISITOS Título universitario en Marketing, Administración, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia en Trade Marketing, ventas o gestión del canal tradicional. Conocimiento en ejecución en punto de venta, manejo de indicadores y coordinación de actividades promocionales. Manejo de herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel. Indispensable contar con movilización propia. Disponibilidad para viajar.
Alta revisión de perfiles
HISTORIALos inicios de Servicat se remontan al año 1979, cuando los esposos Cathcart-Lalama iniciaron un negocio familiar de reparación de electrodomésticos y venta de repuestos en el garaje de su domicilio. La constancia, entrega y honestidad de la empresa se han traducido en un crecimiento constante, gracias a la confianza de nuestros clientes.MISIÓNHacemos posible la reparación y reutilización de electrodomésticos de línea blanca en el Ecuador a través de la distribución rentable de un completo stock de repuestos de calidad y brindando un excelente servicio con respuestas rápidas y efectivas. Así, contribuimos al logro de las metas personales de nuestros colaboradores, clientes técnicos, aliados estratégicos y distribuidores, así como a la sostenibilidad del medio ambiente.VISIÓNQue cada técnico llegue a ser el héroe de su cliente. Para ello seremos su aliado estratégico y proveedor de las mejores soluciones en repuestos. Creemos que las personas son el motor principal, y por ello, valorando la diversidad, atraemos y formamos a los colaboradores más talentosos para crear procesos robustos y sencillos. Nos inspira proteger el medio ambiente fomentando la cultura de reparación en el País.OBJETIVO DEL CARGO:Recibir, atender y solucionar las necesidades de los clientes que asistente a la Sucursal, con un excelente atención al cliente y brindando soluciones rápidas y de calidad.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Venta de repuestos en el local y atención al cliente Recepción y codificación de Mercadería Validación de mercadería enviada de Bodega Muestrarios de artículos para que se encuentren en exhibición Realización de Depósitos Cuadres de Caja Facturación Limpieza del localRequisitos:FORMACION ACADÉMICA: Bachillerato culminadoCONOCIMIENTOS ADICIONALES: Atención al cliente Manejo de inventarios Manejo de herramientas office FacturaciónEXPERIENCIA LABORAL: 1 año de experiencia en área de ventas (tangibles de preferencia) y personal que haya trabajo en farmacia.Beneficios Beneficios de Ley Atractivos beneficios corporativos
Empresa Multinacional líder en el mercado turístico requiere integrar a su equipo de trabajo PROMOTOR DE MERCADEO Quito que cumplan con el siguiente perfil.MISIÓN DEL CARGO:Realizar y recibir a posibles prospectos con el perfil óptimo, motivándolos y aclarando información, con el objetivo de asegurar su asistencia a la sala de ventas.REQUISITOS:Disponibilidad de tiempo completo para trabajar en horarios rotativos.1 años de experiencia en ventas (indispensable). De preferencia con estudios en modalidad a distancia.FUNCIONES:Abordar familias, calificarlas e invitarlas a una de las presentaciones en las salas de venta via telefonica.Realizar una adecuada calificación de la persona (familia) para garantizar que sea el perfil requerido.Captar datos fidedignos de personas interesadas en escuchar una charla para la venta de un programa vacacional permitiendo incrementar la presencia de familias en sala con mayor oportunidad de venta para la compañía.BENEFICIOS: Los que establece la normativa laboral más beneficios corporativos.
Empresa Florícola contrata:VENDEDOR(A) DE ROSAS ✅📍 Trabajo Remoto + 1 vez a la semana en finca en Tabacundo✅ Perfil del cargo: Estudios en Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines (concluidos o no). 2 o más años en cargos similares en empresas florícolas o comercializadoras de rosas, manejando mercados de flores en EE. UU., Rusia y Europa. Inglés hablado y escrito (B1-B2). Conocimientos: Negociación, cierre de ventas, manejo de sistemas de ventas, variedades de rosas y parámetros de calidad de rosas de exportación.✅ Competencias: Habilidades comerciales. Orientación de servicio al cliente. Capacidad de análisis. Comunicación efectiva.
Importante institución financiera está en la busqueda de JEFE DE AGENCIA para liderar la gestión integral de su punto de atención en la ciudad📍 Lugar de trabajo: QuitoModalidad: presencialPrincipales responsabilidades: Liderar al equipo de trabajo de la agencia, promoviendo una cultura basada en el compromiso, la colaboración y el logro de resultados. Planificar y ejecutar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento de cartera y la captación de nuevos socios o clientes. Controlar los riesgos crediticios y operativos, garantizando el cumplimiento de políticas internas y normativa vigente. Evaluar indicadores de gestión, rentabilidad y desempeño del equipo, proponiendo acciones de mejora continua. Asegurar una atención eficiente, cordial y de calidad hacia los socios/clientes.Requisitos del perfil: Formación universitaria en Administración, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia comprobable liderando agencias o sucursales dentro del sector financiero o cooperativo. Conocimientos en análisis crediticio, gestión de riesgos y control operativo. Habilidad para liderar equipos, orientar esfuerzos hacia resultados y mantener un enfoque en la satisfacción del socio/cliente. Alta capacidad de análisis, toma de decisiones y planificación estratégica. Contar con movilización propioLa organizacion ofrece: Remuneración competitiva acorde con la experiencia y responsabilidades del cargo. Beneficios adicionales según políticas institucionales. Posibilidades de desarrollo profesional en una organización sólida y en crecimiento.Si te motiva liderar equipos, impulsar resultados y contribuir al desarrollo de una institución sólida del sistema financiero, te invitamos a postularte y ser parte de este desafío profesional.
Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Residir en Quito (Norte, Sur, Valles, Sangolquí, Machachi). Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes (valorable experiencia previa en área Comercial) Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.
GRUPO LA GANGA BUSCA VENDEDORES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DEVENTAS ALMACEN MOTOS - LA PRENSACADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIOS DE VENTA DE 9AM A 7PM DE LUNES A DOMINGO 1 DÍA LIBRE ENTRE SEMANA TRABAJO FINES DE SEMANA, FERIADOS, TEMPORADAS, ETCREQUISITOS: ACTITUD EN VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE. EXPERIENCIA DE MÍNIMO 1 AÑO EN VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE. DISPONIBILIDAD INMEDIATA Y DE TIEMPO COMPLETO. MANEJO DE REDES SOCIALES PARA IMPULSAR VENTAS. TÍTULO DE BACHILLERBENEFICIOS: SUELDO 480$ + COMISIONES POR JEFATURA (DE 80$ A 1200$ SEGÚN CUMPLIMIENTO) BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS. SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗
¿Tienes pasión por las ventas y buscas estabilidad en una empresa referente a nivel mundial?Si eres una persona dinámica que busca representar marcas líderes, ¡esta es tu oportunidad!, aplica al cargo ASESOR DE VENTAS para la ciudad de Quito.Trabaja con nosotros y obtén importantes beneficios: Remunerativo: Sueldo fijo + comisiones + horas extra Legales: IESS, Fondo de Reserva, décimos tercero y cuarto, H/E y demás sociales legales Empresariales: Seguro de vida privado, telemedicina particular, capacitación continua, uniforme renovable y otros corporativos más.Postúlate si cumples con el siguiente perfil: Experiencia laboral: mínimo 2 años cumpliendo metas de ventas, manejando objeciones, haciendo post venta. Disponibilidad para trabajar con horarios de Centro Comercial en Quito.Únete a nosotros y redefine los límites de lo posible en el cuidado de la visión.
Descripción del puesto:Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador(a) de Ventas apasionado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo comercial.Esta posición lidera y acompaña al equipo de ventas de nuestras tiendas retail ubicadas en las provincias de Pichincha, Imbabura, Tungurahua, Cotopaxi, Chimborazo, Azuay, Santo Domingo y Esmeraldas, asegurando la correcta ejecución de las estrategias comerciales y el cumplimiento de los objetivos de ventas.Este rol es clave para el desarrollo del equipo comercial, promoviendo su crecimiento mediante acompañamiento, capacitación y seguimiento continuo, con el fin de fortalecer su desempeño y asegurar altos estándares de atención y servicio.Asimismo, realiza el monitoreo del desempeño de las tiendas y el seguimiento de los indicadores comerciales, velando por el cumplimiento de metas y estándares operativos.Si te apasiona el liderazgo de equipos comerciales y buscas un nuevo desafío profesional en el sector retail, nos encantaría conocerte.Requisitos Formación en carreras administrativas o comerciales, como Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o Marketing. De 2 a 3 años de experiencia en cargos similares dentro del sector retail. Manejo intermedio de Excel y Power BI. Certificaciones en coaching y/o formación de formadores (deseable). Conocimiento y experiencia en el uso de sistemas de Punto de Venta (POS) y CRM. Dominio en la interpretación y seguimiento de indicadores comerciales retail (KPIs). Disponibilidad para viajar a las provincias asigandas. Vehículo propio: indispensable.Beneficios: Esquema Remunerativo de Alto Impacto: Atractiva compensación mensual, más un componente variable basado en objetivos de negocio sin techo de comisiones, premiando directamente tu capacidad de exceder resultados. Estabilidad y Respaldo Legal: Contrato en relación de dependencia con todos los beneficios de ley, garantizando tu seguridad y la de tu futuro. Bienestar y Salud: Cobertura de Seguro Médico Privado con red nacional, para que tu tranquilidad y la de tu familia sean siempre la prioridad. Ecosistema de Aprendizaje Continuo: Acceso a programas de capacitación permanente y actualización en tendencias de Retail, IA y Liderazgo, fomentando tu evolución profesional constante. Soporte de Movilidad: Asignación de recursos para movilización, facilitando tu gestión y presencia estratégica en nuestra red nacional de tiendas.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!¿Te apasiona el deporte, la moda y brindar una experiencia increíble al cliente? 💥 ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipoVacante: Asesor/a de Ventas – Tienda (TEMPORAL)💼 ¿Qué harás? Brindar una atención al cliente excepcional Asesorar en productos deportivos y tendencias Cumplir metas de ventas Apoyar en visual merchandising y reposición Mantener el orden y la imagen de la tienda✅ Buscamos personas que: Sean dinámicas, proactivas y con actitud comercial Tengan experiencia en ventas o atención al cliente (deseable) Les apasione el deporte y la moda Tengan excelente comunicación y trabajo en equipo📍🕒 Horarios rotativos💥 Te ofrecemos: Ser parte de una marca global Capacitación constante Excelente ambiente laboral
Grupo AJE Ecuador es parte de una multinacional de origen peruano, posicionada como una de las mayores empresas de bebidas en el mundo, nos encontramos en el mercado ecuatoriano con marcas líderes como Big Cola, Sporade, Volt, Cielo, Pulp entre otros.Objetivo: Promover e impulsar la venta de nuestro portafolio de productos.Requisitos: Ubicación: Quito Norte, Ecuador Formación académica: Bachiller en áreas afines Experiencia: Mínima de 2 años en ventas Tienda a Tienda en empresas de consumo masivo: bebidas, abarrotes o alimentos. Contar con movilización propia y licencia vigente acorde a su vehículo Disponibilidad para trabajar de Lunes a Sábado y feriados.¿En que consiste nuestro paquete salarial?💰 ¿Qué ofrecemos? Sueldo base Comisiones Horas extras Movilidad Beneficios de ley🚀 Si tienes experiencia comercial y quieres crecer en una compañía dinámica, retadora y con marcas reconocidas a nivel nacional… ¡queremos conocerte!📩 Postula o comparte esta oportunidad con alguien que cumpla el perfil.
ACANTE: CHOFER VENDEDORBuscamos un profesional comprometido y orientado a resultados para formar parte de nuestro equipo comercial.Requisitos:✔ Edad entre 2 5 y 3 0 años.✔ Licencia de conducir tipo B o C vigente.✔ Experiencia comprobable como Chofer Vendedor en empresas de consumo masivo.✔ Conocimiento de rutas de distribución y atención de clientes, preferentemente en el sur de Quito.✔ Experiencia en ventas TAT, apertura de clientes y recuperación de cartera.✔ Facilidad de comunicación, actitud de servicio, responsabilidad y enfoque en el cumplimiento de metas.Ofrecemos:✔ Remuneración fija más incentivos por desempeño.✔ Beneficios de ley desde el primer día.✔ Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.✔ Excelente ambiente de trabajo.📍 Se dará preferencia a candidatos que residan en el sur de Quito.📲 Postula enviando tu hoja de vida al WhatsApp: 0 9 9 9 5 5 8 5 3 6
At MEDLIFE, we work with low-income communities across Latin America and Africa to improve access to healthcare, education, and safe housing. But none of that happens without people. Students need a first conversation, a clear invitation, and someone who can help them see what is possible. Who this is forYou may come from sales, customer service, hospitality, tourism, student recruitment, fundraising, volunteer leadership, community building, education, public speaking, or service-based roles. The title matters less than the pattern: you know how to connect with people, follow up, and move things forward.This role is for you if: You speak English at a strong C1-C2 level and can hold confident conversations in English. You enjoy talking to people and can create energy through a screen or phone call. You are proactive: you do not wait for opportunities, you create them. You can handle rejection without taking it personally. You are coachable and can apply feedback quickly. You are motivated by growth, not just by stability. You care about impact and can explain why MEDLIFE matters in a real, personal way.This is probably not for you if You want a low-pressure or “quiet” sales job. You prefer admin work over live conversations with people. You are uncomfortable being measured by activity, quality, and conversion metrics. You do not want feedback or fast iteration. You are only looking for a temporary remote job while you figure out something else. Requisitos: What you bring Near-native English, ideally C1-C2. Interviews and assessments will be conducted in English. 6-12 months of experience in sales, customer service, outreach, student recruitment, tourism, hospitality, fundraising, volunteer coordination, or a similar people-facing role. Strong communication skills: clear, warm, curious, and structured. Visible social energy: you can create trust quickly and make people feel comfortable. Grit and consistency: you can keep going after no-shows, silence, or rejection. Coachability: you can take feedback, adjust, and improve your approach. Mission alignment: you have a real reason to care about access to healthcare, education, safe housing, leadership, or service.Nice to have Experience with HubSpot or another CRM. Experience prospecting or following up through LinkedIn, Instagram, email, phone, WhatsApp, or student communities. Experience in international development, service learning, nonprofit work, education, tourism, or health-related environments. Public speaking, group facilitation, debate, theater, sports leadership, student leadership, or community organizing experience. A basic data mindset: you care about activity, quality, conversion, and improvement. Beneficios What you will gain Hands-on experience in real sales: prospecting, persuasion, qualification, objection handling, and follow-up. Continuous coaching and feedback from a mission-driven commercial team. Exposure to international students, universities, chapters, and service learning programs. A clear growth path toward roles such as Expansion Associate, Sales Representative, Chapter Coach, or other commercial leadership opportunities. Transferable skills in communication, leadership, CRM discipline, storytelling, and relationship building.What we offer Remote or hybrid opportunities depending on country and team needs. Competitive compensation and performance-focused growth opportunities. Training in sales, recruitment, MEDLIFE programs, and leadership. A global, mission-driven team working across healthcare, education, and community development. A role where your daily conversations can lead to real-world impact.
¡Únete a nuestro equipo de MARCIMEX como JEFE DE TIENDA para el SUR Y NORTE DE QUITO!Estamos buscando un Jefe de tienda Retail para Marcimex Sur Y Norte de Quito, dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo de ventas de electrodomésticos. El candidato ideal debe contar con experiencia en gestión comercial, conocimiento del producto y sólidas habilidades de atención al cliente y liderazgo.Responsabilidades Ejecutar las estrategias comerciales para el cumplimiento de las ventas y utilidad. Gestionar los niveles adecuados de inventario y garantizando la disponibilidad del surtido básico en la tienda Garantizar los estándares de experiencia al cliente en la atención al consumidor e imagen de la tienda. Cumplir con la normativa establecida en los procesos de las diferentes áreas de la empresa. Asegurar el desempeño, desarrollo y buen clima laboral del personal de su tienda.Requisitos Experiencia comprobable en gestión de ventas, liderazgo, preferencia en el sector retail Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y atención al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos de ventas. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y feriados. Residir en Quito con disponibilidad de trabajar en el Norte y Sur de Quito. Título de tercer nivel en carreras como: ing. comercial, ing. administración de empresas, ing. en marketing, ...etc. Desarrollo de equipos comerciales venta en piso, venta por canales digitales y redes sociales.Ofrecemos Seguro médico privado. Día libre por cumpleaños. Descuentos preferenciales en nuestras tiendas. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Plan de carrera. Buen ambiente laboral
¡Lidera la estrategia comercial de la empresa líder en venta programada en el Ecuador!Gerente ComercialBuscamos un Gerente Comercial con visión estratégica, liderazgo comprobado y una sólida trayectoria en la dirección de equipos de alto desempeño, capaz de impulsar el crecimiento comercial, fortalecer la posición competitiva de la organización y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad y expansión del negocio.Responsabilidad del cargoSerá responsable de diseñar, implementar y supervisar la estrategia comercial a nivel nacional, consolidando una Sistemática Comercial basada en indicadores de gestión, disciplina operativa y mejora continua, que permita maximizar la productividad de la fuerza de ventas, desarrollar equipos de alto desempeño, fortalecer las relaciones con clientes y aliados estratégicos, identificar nuevas oportunidades de negocio y asegurar una experiencia de cliente diferenciada, en estricto cumplimiento de las políticas corporativas.Perfil requerido Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Economía o carreras afines. Deseable formación de cuarto nivel (MBA, Dirección Comercial o afines). Mínimo 5 años de experiencia en cargos de Gerencia Comercial o posiciones de liderazgo comercial. Experiencia en la implementación de estrategias comerciales, CRM, indicadores de gestión (KPIs), forecasting y Sistemática Comercial. Deseable experiencia en empresas del sector automotriz, venta programada o servicios intangibles. Alta capacidad de liderazgo, pensamiento estratégico, orientación a resultados y toma de decisiones. Disponibilidad para viajar.¿Qué te ofrecemos? Remuneración fija competitiva al mercado más atractivo esquema de compensación variable por resultados. Beneficios corporativos. Seguro médico privado. Beneficio de alimentación. Equipo y plan celular. Utilidades¿Por qué unirte a nosotros?Serás parte de una organización que apuesta por la innovación, el liderazgo y el desarrollo del talento, donde tendrás la oportunidad de generar un impacto directo en la estrategia comercial y contribuir al crecimiento de una de las empresas referentes en el negocio de venta programada automotriz.¡Postula y lidera el crecimiento de nuestra fuerza comercial!
INDUSTRIAS ALES es una empresa dedicada a la producción y comercialización de productos de consumo masivo e industriales. Desde nuestro origen en 1943, estamos presentes en los hogares ecuatorianos con productos de alta calidad dirigidos a mejorar la vida de las familias en cada momento de su día. A través de uno de los mejores sistemas de distribución del país, atendemos a nuestros consumidores y clientes a nivel nacional.Nuestro portafolio incluye marcas locales ampliamente valoradas y reconocidas como Ales en Jabones y Alesol en Aceites & Mantecas. Además, comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales en las categorías de Cuidado Personal (H&S, Pantene, Guillette, Oral B, entro otras), Cuidado del Hogar (FAB), vía alianzas estratégicas con Procter & Gamble e Industrias La Popular, respectivamente.Producimos y comercializamos productos especializados y semielaborados derivados de las grasas vegetales (aceites y mantecas) desarrolladas a la medida de las necesidades de nuestros clientes, contando con una amplia aceptación a nivel nacional e internacional.En Industrias Ales promovemos un ambiente de trabajo fuertemente sustentado por los valores de integridad, orientación a resultados, trabajo en equipo y compromiso con nuestros clientes y proveedores. Buscamos procesos industriales sustentables con foco en el respeto por el medio ambiente y la mejora del desarrollo económico de la comunidad. Objetivo / Función General del Rol:Ingresar en el sistema los pedidos de productos realizados por los clientes de los canales comerciales, atendiendo al cumplimiento de las políticas y procedimientos vigentes.Funciones Específicas: Recibir los pedidos de clientes por distintos medios como: dispositivo electrónico, correo electrónico, plataforma comercial; de acuerdo con el canal y tipo de cliente. Ingresar al sistema AX los pedidos de productos, revisando que concuerden con las políticas aprobadas en cuanto a precios, promociones, créditos o solicitando las aprobaciones respectivas. Recuperar los pedidos despachados incompletos por falta de stock y re-ingresarlos al sistema para solicitar su facturación. Comunicar a logística, las condiciones de entrega de productos a los clientes, siguiendo las indicaciones de la FFVV. Coordinar con la FFVV, el cambio de productos solicitados por falta de stock, buscando la continuidad del proceso de la venta. Manejar la información de pedidos y entregas (liquidación de órdenes) en páginas web del Canal Moderno. Mantener un canal de comunicación constante con los jefes de canal, jefes de cuenta, supervisores y/o vendedores, para un correcto manejo de sus pedidos. Enviar y coordinar con el área logística la facturación de los pedidos solicitados. Obtener reportes del status de los pedidos y enviar a los responsables comerciales. Atender requerimientos puntuales de la FFVV como anulaciones, modificaciones o eliminaciones de órdenes ingresadas con la aprobación correspondiente. Requisitos: Tercer nivel en carreras administrativas. Manejo de Excel intermedio - avanzado Beneficios Seguro de Vida y Salúd Comisariato interno Alimentación
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Gerencia / Alta Gerencia / Dirección
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