Menor a 15 días
Comercial, Ventas y Negocios
Pichincha
Quito
Supermercados Santa Maria nos encontramos en la búsqueda de un Analista de categorias para la ciudad de Quito:FuncionReceptar los productos nuevos y habituales para preparar el archivo que se define junto con la jefatura de Categoría, para definir en el comité de productos nuevosElaborar listas de precios de compra en el sistema rmsElaborar acuerdos comerciales en el sistema rmsConsolidar el listado de productos y coordinar las actividades promocionales de proveedorElaborar reportes de ventas sell out solicitados por las jefaturas por promociones puntualesElaborar listado de productos y coordinar actividades promocionales de proveedores (ofertas quincenales,Bombas de tiempo, otras ofertas)Registrar las negociaciones de proveedores en cuanto a descuentos en el sistema rmsRegistrar las regalías de proveedores en el sistema de regalías para envió a las sucursalesValidar acciones comerciales con operaciones, locales y líder por barridos de mercadería, sobre stock,Próximos a caducar y otros relacionados (producto nuevo, cambios de estado, baja rotación)Enviar el listado de productos propuestos a codificar de proveedores antiguos y nuevos para el comité, asíComo organizar las muestras, procesar la decisión del comité, notificar al proveedor la decisión, enviar a dataMaestra y category el archivo de productos aprobados en el comité y organizar bodega de productos nuevosCoordinar con el proveedor el cambio de mercadería pvp bajo o cambios de precios notificados por el proveedor Hasta 8 días después, la acción comercial junto con el líder en cada uno de los locales cuando se realizan Cambios de preciosProcesar la definición del líder sobre cambios de precios que envía investigación de mercados y marketing de Área comercialEnviar notificación a proveedores sobre descontinuación de productos o inactivación de los mismos de acuerdo A lo señalado con jefatura de categorías en la depuración de categoríasRequitos:Ing Comercial, Ing Estadistica, Administración de empresas o carrera a fines.Experiencia minima de 2 año en la posiciónBENEFICIOS DE LEY+ BENEFICIOS DE LA EMPRESA
IImportante empresa comercial requiere incorporar personal con discapacidad al área de ventas para la ciudad de Quito y sus valles (Los Chillos, Tumbaco y Cumbayá), así como para la provincia de Santo Domingo.Requisitos: Título de bachiller. Disponibilidad para trabajar a tiempo completo.
¿Quiénes somos?Somos la red de centros médicos ambulatorios que acompaña la salud de las personas en su día de forma integral, continua y preventiva.Nuestro Propósito:Convertimos la salud en una experiencia humana otra vez.Nuestra Misión:Transformamos la relación de las personas con la salud. Para ello construimos una red basada en la prevención como punto de partida y la experiencia del paciente como prioridad en todos los momentos de atención.Nuestra Visión:Ser la organización que define como las personas viven la salud. Serenza busca un Key Account Manager que comparta nuestra manera de gestionar: relaciones estratégicas, desarrollo de clientes, negociaciones comerciales y crecimiento sostenible de cuentas clave.Si eres un profesional que no solo administra clientes, sino que construye alianzas de largo plazo y genera resultados de alto impacto, este lugar es tuyo.¿QUÉ HARÁS CON NOSOTROS? Gestionar y fortalecer la relación con las cuentas clave, asegurando altos niveles de satisfacción y fidelización. Identificar oportunidades de crecimiento mediante la expansión de servicios, negociación de nuevos proyectos y desarrollo de negocios. Elaborar propuestas comerciales, negociar acuerdos y dar seguimiento a contratos estratégicos. Coordinar con las áreas internas para garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos con los clientes. Analizar indicadores comerciales, comportamiento de las cuentas y tendencias del mercado para proponer estrategias que impulsen el crecimiento y la rentabilidad. Requisitos: ¿QUÉ NECESITAS TENER? Título universitario en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial, Negocios Internacionales o carreras afines. Experiencia de 2 a 3 años en gestión de cuentas clave, desarrollo de negocios o ventas consultivas (ideal en consumo masivo, retail, salud o servicios). Dominio de técnicas de negociación, gestión de relaciones comerciales y desarrollo de clientes estratégicos. Capacidad para analizar indicadores comerciales, identificar oportunidades de crecimiento y diseñar estrategias para maximizar la rentabilidad de las cuentas. Excelentes habilidades de comunicación, negociación, orientación al cliente y enfoque en resultados.
¡Únete a nuestro Equipo!En AQUATIX buscamos personas con actitud positiva, facilidad de comunicación y orientación a resultados. Si disfrutas atender clientes, alcanzar metas y quieres desarrollarte profesionalmente, esta oportunidad es para ti.¿Cuál será tu misión?Asesorar a nuestros clientes, identificar sus necesidades y acompañarlos durante el proceso de inscripción, brindando una atención cercana y de calidad.¿Qué harás? Asesorar a clientes por llamadas, WhatsApp y atención presencial. Dar seguimiento a prospectos y concretar ventas. Cumplir las metas comerciales establecidas. Brindar una excelente experiencia de servicio.¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 1 año en ventas, atención al cliente o call center. Excelente comunicación y orientación al cliente. Dinamismo, iniciativa y compromiso. Ganas de aprender y crecer profesionalmente.¿Qué ofrecemos? Sueldo fijo más bonos por cumplimiento. Capacitación y acompañamiento constante. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.Si te apasionan las ventas y el servicio al cliente, ¡queremos conocerte! Postula y forma parte de AQUATIX.Postula en este Link: https://bit.ly/AssesorComercial
Somo gente que crece y hace crecer!Esta oportunidad es para ti, sigamos construyendo junto el futuro de Eficacia.Cargo: Coordinador/a BICiudad: QuitoFormación: Profesionales en carreras administrativas, ingenierías, mercadeo y/o afinesManejo de Office: Excel avanzado (Formulación, Tablas dinámicas, graficas, análisis información, Power point, Power BI)Conocimiento: Inteligencia Artificial y Gestión de proyectosExperiencia requerida: 2 años en posiciones similaresHabilidad para negociar y obtener cooperación en diferentes actividades, persuadir o influir a otros.Requiere en forma clave habilidad para escuchar y desarrollar un mutuo entendimiento con otras personas.
GRUPO EMPESARIAL LIDER EN LA COMERCIALIZACION DE ALIMENTOS Y BEBIDAS en Ecuador, buscamos contratar 2 VENDEDORAS y/o VENDEDORES fiables que nos permitan aumentar iniciar nuestras actividades comerciales y liderazgo en el mercado de Alimentos & Bebidas para las ciudades de QUITO y Los Valles.Productos: ALIMENTOS PERECIBLES (refrigerados y congelados) ademas CERVEZA IMPORTADA.Entre las responsabilidades del ejecutiva/o de ventas se incluye: Descubrir y buscar nuevas oportunidades de ventas, negociar acuerdos y mantener la satisfacción de clientes actuales. Si tienes excelentes capacidades comunicativas y te sientes cómoda/o buscando posibles clientes para demostrar nuestros productos en el canal Tienda a Tienda, Hoteleria, Restaurantes, supermercados, fast food; nos gustaría conocerte.En definitiva, nos ayudarás a satisfacer y superar las expectativas comerciales de nuestra marca # 1 en el segmento, contribuyendo al actual crecimiento rápido y sostenible de nuestra empresa.Responsabilidades Realizar análisis de mercado para identificar posibilidades para generar puntos de venta y evaluar las necesidades de clientes. Buscar activamente nuevas oportunidades de venta a través de visitas a establecimientos en el canal de Hoteles, restaurantes, comida rapida, caterings, Supermercados, licorerias. Fijar reuniones con posibles clientes y escuchar sus deseos y preocupaciones Preparar y ofrecer presentaciones adecuadas sobre productos y servicios Mantener revisiones e informes frecuentes con datos financieros y de ventas Negociar/cerrar acuerdos y gestionar quejas u objeciones Colaborar con miembros del equipo para obtener mejores resultados Recopilar comentarios y opiniones de los clientes actuales o posibles y compartirlos con los equipos internosRequisitos Experiencia demostrable como ejecutiva/o de ventas o en otro puesto pertinente (mínimo 3 años). Priorizamos la experiencia en la venta de ALIMENTOS PERECIBLES (refrigerados y congelados) y producto CERVEZA al segmento Hoteles, restaurantes, caterings, Cadenas de Supermercados, licoreras. Conocimientos de Office, Cumplimiento de Presupuestos, Indicadores de Gestión Comercial. Se valorará tener experiencia práctica con Hand Help. Entendimiento de las técnicas de marketing y negociación. Capacidad para aprender rápido y pasión por las ventas. Con motivación propia y un enfoque orientado a los resultados. Aptitud para ofrecer presentaciones atractivas. Bachillerato o formación profesional de grado medio. Movilidad propia indispensableBeneficios: Sueldo mayor al básico sectorial (se valora expriencia y conocimiento del mercado) Todos los Beneficios de ley. Atractivas comisiones y bonificaciones. Premios por sobrecumplimiento. Viáticos. Formar parte de la marca # 1 en el segmento en Ecuador. Estabilidad al formar parte de Grupo Empresarial con presencia en todo Ecuador
¿Te apasionan las ventas y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente mientras generas un impacto real en el negocio?En QUALCO buscamos un(a) Ejecutivo(a) de Desarrollo Comercial para impulsar el crecimiento de una cartera de estaciones de servicio. Si disfrutas construir relaciones comerciales, identificar oportunidades de negocio y alcanzar resultados, queremos conocerte.¿Cuál será tu desafío? Desarrollar y hacer crecer una cartera de estaciones de servicio. Identificar oportunidades de negocio y fortalecer la relación con los clientes. Negociar acuerdos comerciales e impulsar el crecimiento de las ventas. Analizar indicadores comerciales y proponer acciones de mejora. Coordinar la ejecución comercial junto al equipo de campo. Asegurar el cumplimiento de los objetivos de la cartera asignada.Perfil que buscamos Título en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines. Experiencia de 2 a 5 años en ventas, desarrollo comercial, administración de cuentas o atención de clientes corporativos. Excelente capacidad de negociación y comunicación. Persona con iniciativa, organización y orientación a resultados. Disponibilidad para realizar viajes periódicos dentro del país.📍 Base de trabajo: Quito. ✈️ Disponibilidad para viajar periódicamente a otras ciudades del país, especialmente Guayaquil.¿Por qué trabajar en QUALCO?Somos una empresa ecuatoriana que desarrolla, fabrica y comercializa sus propios productos. Gracias a la innovación y al conocimiento técnico, hemos demostrado que es posible competir exitosamente con marcas internacionales.Nuestros productos están presentes en miles de puntos de venta y estaciones de servicio del país. Aquí tendrás la oportunidad de asumir responsabilidades reales, aportar ideas y crecer profesionalmente dentro de un equipo dinámico donde la iniciativa y los resultados son valorados.¿Qué encontrarás en QUALCO? Salario fijo de USD 700 más bono variable por cumplimiento de objetivos. Beneficios de ley y estabilidad laboral. Plan de crecimiento profesional. Un ambiente donde las buenas ideas, la iniciativa y los resultados tienen espacio para desarrollarse.En QUALCO valoramos a nuestros colaboradores en este orden:Actitud → Criterio → ConocimientoSi quieres desarrollar tu carrera comercial en una empresa que apuesta por el talento, la innovación y el crecimiento de las personas, nos encantará conocerte.
🚀 ¿Te apasiona el marketing digital y quieres desarrollar habilidades que transformen prospectos en clientes fieles?En QUALCO estamos creando una nueva unidad de Inbound Marketing y Desarrollo de Clientes Digitales, donde el marketing, la tecnología y las ventas trabajan juntos para construir relaciones de largo plazo con nuestros clientes.¿Cuál será tu desafío? Convertir prospectos digitales en clientes mediante una atención consultiva y personalizada. Cerrar ventas y ejecutar campañas de remarketingy nurturing de acuerdo con cada etapa del funnel. Participar en la construcción, ejecución y optimización de funnels de venta. Analizar el comportamiento de los clientes para fortalecer campañas, procesos y la experiencia del consumidor.Perfil que buscamos Profesional en Marketing, Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines. Experiencia de 2 a 5 años en marketing digital, inbound marketing, ventas consultivas o desarrollo de clientes. Excelente comunicación escrita y orientación a resultados. Interés por el marketing, la Inteligencia Artificial y el aprendizaje continuo.¿Por qué trabajar en QUALCO?Somos una empresa ecuatoriana que desarrolla, fabrica y comercializa sus propios productos. Competimos exitosamente con marcas internacionales gracias a la innovación y al conocimiento técnico.Formarás parte de un equipo multidisciplinario que desarrolla proyectos reales de Inbound Marketing, Inteligencia Artificial, automatización, investigación del consumidor y desarrollo de clientes, donde las buenas ideas y la iniciativa generan un impacto real.¿Qué encontrarás en QUALCO? Salario fijo de USD 600 más comisiones por cumplimiento de objetivos. Beneficios de ley y estabilidad laboral. La oportunidad de desarrollar experiencia práctica en construcción de arquetipos, investigación de consumidores, diseño de funnels de venta, estrategias de nurturing, automatización e Inteligencia Artificial aplicada al marketing.En QUALCO creemos en este orden:Actitud → Criterio → ConocimientoSi buscas acelerar tu desarrollo profesional en un proyecto donde el marketing, la tecnología y el desarrollo comercial trabajan juntos, nos encantará conocerte.
Gerente Regional de Ventas – Empresa de Venta DirectaBuscamos una Gerente Regional con visión estratégica, liderazgo inspirador y orientación a resultados, que desee asumir el reto de dirigir una región comercial, desarrollar equipos de alto desempeño e impulsar el crecimiento sostenible del negocio.¿Cuál será tu misión?Liderar la gestión comercial de la región asignada, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas mediante el acompañamiento y desarrollo del equipo de Gerentes de Zona, la ejecución de estrategias comerciales y la expansión de la red de consultoras.Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Mínimo 5 años de experiencia liderando equipos comerciales en empresas de venta directa (indispensable). Experiencia en manejo de indicadores comerciales y cumplimiento de presupuestos. Experiencia desarrollando equipos de alto desempeño. Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. Movilización propia (vehículo) y licencia de conducir vigente (indispensable). Disponibilidad para viajar de manera frecuente a nivel nacional.Principales responsabilidades Liderar, motivar y desarrollar al equipo de Gerentes de Zona. Diseñar e implementar estrategias para el cumplimiento de los objetivos comerciales. Asegurar el crecimiento de ventas, incorporación, activación y retención de consultoras. Analizar indicadores de gestión y generar planes de acción orientados a resultados. Realizar acompañamiento permanente en campo mediante coaching y retroalimentación. Garantizar la correcta ejecución de campañas comerciales y lanzamientos. Administrar eficientemente los recursos de la región. Elaborar informes de gestión y presentar resultados a la Gerencia Comercial. Promover una cultura enfocada en el desarrollo del talento, el servicio y la excelencia.Te ofrecemos Remuneración competitiva. Atractivo esquema de compensación por resultados. Beneficios de ley y beneficios corporativos. Excelente ambiente laboral.Si cuentas con experiencia en empresas de venta directa, disfrutas liderar equipos comerciales y te apasionan los retos, ¡queremos conocerte! Postula y sé parte de nuestro equipo.
En Banco Pichincha nos estamos transformando; por eso, queremos incorporar el mejor talento a nuestro equipo. Somos una organización que promueve la igualdad de oportunidades, la diversidad, la equidad y la inclusión. Buscamos profesionales amantes de la innovación, la tecnología y el mundo digital que estén dispuestos a asumir nuevos desafíos.Nuestros 120 años de trayectoria nos ratifican que contar con personas de distintos géneros, edad, etnia, religión, discapacidad, etc., comprometidas y con un alto desempeño es imprescindible para lograr nuestros objetivos. ¡Tú puedes ser parte de este equipo!El esfuerzo, la responsabilidad, la coherencia y la trascendencia son valores que marcan la labor diaria de los 5.400 colaboradores que formamos parte de la mayor institución financiera del país.Empezamos a escribir la primera página de nuestra historia en 1906. Hoy contamos con filiales en seis países. En cada uno de esos mercados, defendemos la idea de una banca con propósito porque la tecnología, por sí misma, no es suficiente para favorecer la inclusión financiera. Nuestro liderazgo se afianza más en el nuevo humanismo y la ética empresarial, dos principios que contribuyen a mejorar la vida de nuestros clientes y a aportar al desarrollo de la sociedad.Te ofrecemos un sin número de oportunidades para poner en práctica tu conocimiento, proponer ideas nuevas y diferentes en una institución que se transforma en beneficio de sus clientes y colaboradores. Contamos con un atractivo paquete salarial con beneficios monetarios y no monetarios, entre ellos capacitaciones constantes que te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimiento técnico.Fuimos los primeros signatarios de los Principios de Empoderamiento de la Mujer, contamos con un plan de igualdad y fuimos la primera institución a nivel nacional en contar con la Certificación de Empresa Familiarmente Responsable lo que nos compromete con el cuidado del equilibrio entre la vida familiar y laboral. Si cumples con todos los requisitos, esperamos tu postulación. Nos encantará acompañarte en tu crecimiento profesional.Propósito del cargoEvaluar, ejecutar y hacer seguimiento la gestión comercial del portafolio asignado de los productos del activo y del pasivo, estructuración de información financiera y no financiera, promoción de productos, atención de requerimientos y recuperación de la cartera en campo, conforme las políticas, procedimientos y lineamientos de la Línea de Supervisión y metodología de microfinanzas, con el fin de garantizar el cumplimiento de las metas y fidelización de relaciones comerciales.Funciones Ejecutar la promoción de los productos del segmento microfinanzas mediante visita puerta a puerta, coordinación de reuniones con asociaciones, volanteo entre otras estrategias de comercialización. Ejecutar la promoción de los productos del pasivo, cuentas de ahorro electrónica y programada a los clientes del segmento a través de campañas de comercialización y educación financiera del cliente. Ejecutar las promociones de seguros del segmento a los clientes en las zonas de gestión durante el proceso de comercialización Reportar todas las gestiones comerciales realizadas diariamente a través de la herramienta de USSD y georeferencia a los clientes en los lugares gestionados Realizar el levantamiento de información de créditos agrícolas a través del flujo definido para el producto. Analizar, hacer seguimiento y ejecutar la gestión de renovaciones, referenciamiento triangular, análisis de clientes potenciales, ingresos de créditos, desembolsos, buro, pre cancelaciones, abonos, sobregiros, pólizas, cartas de crédito, apertura de cuentas de ahorros y seguros. Actualizar y ejecutar la recopilación y archivo de documentación de crédito, CPD´s y formatos de acuerdo a los procedimientos establecidos. Analizar y ejecutar informes financieros y no financieros de la unidad familiar de los clientes para determinar la capacidad y voluntad de pago Analizar y evaluar a clientes potenciales (negocios de servicios, comercio y producción).Requisitos:Localidades: SUR DE QUITOEducación: Últimos años en carreras de administración de empresas, Ing. comercial o carreras afines.Experiencia: Manejo de cartera de clientes Recuperación de cartera Colocación de productos y servicios financieros.Conocimientos: Herramientas de office Excel nivel básico Análisis de entorno económica y socialBeneficiosLa institución oferta, estabilidad laboral, desarrollo personal y profesional, alimentación, salario competitivo, seguro médico privado, beneficios empresariales y de ley.
En Banco Pichincha nos estamos transformando; por eso, queremos incorporar el mejor talento a nuestro equipo. Somos una organización que promueve la igualdad de oportunidades, la diversidad, la equidad y la inclusión. Buscamos profesionales amantes de la innovación, la tecnología y el mundo digital que estén dispuestos a asumir nuevos desafíos.Nuestros 120 años de trayectoria nos ratifican que contar con personas de distintos géneros, edad, etnia, religión, discapacidad, etc., comprometidas y con un alto desempeño es imprescindible para lograr nuestros objetivos. ¡Tú puedes ser parte de este equipo!El esfuerzo, la responsabilidad, la coherencia y la trascendencia son valores que marcan la labor diaria de los 5.400 colaboradores que formamos parte de la mayor institución financiera del país.Empezamos a escribir la primera página de nuestra historia en 1906. Hoy contamos con filiales en seis países. En cada uno de esos mercados, defendemos la idea de una banca con propósito porque la tecnología, por sí misma, no es suficiente para favorecer la inclusión financiera. Nuestro liderazgo se afianza más en el nuevo humanismo y la ética empresarial, dos principios que contribuyen a mejorar la vida de nuestros clientes y a aportar al desarrollo de la sociedad.Te ofrecemos un sin número de oportunidades para poner en práctica tu conocimiento, proponer ideas nuevas y diferentes en una institución que se transforma en beneficio de sus clientes y colaboradores. Contamos con un atractivo paquete salarial con beneficios monetarios y no monetarios, entre ellos capacitaciones constantes que te ayudarán a desarrollar tus habilidades esenciales y conocimiento técnico.Fuimos los primeros signatarios de los Principios de Empoderamiento de la Mujer, contamos con un plan de igualdad y fuimos la primera institución a nivel nacional en contar con la Certificación de Empresa Familiarmente Responsable lo que nos compromete con el cuidado del equilibrio entre la vida familiar y laboral. Si cumples con todos los requisitos, esperamos tu postulación. Nos encantará acompañarte en tu crecimiento profesional.Propósito del cargoEvaluar, ejecutar y hacer seguimiento la gestión comercial del portafolio asignado de los productos del activo y del pasivo, estructuración de información financiera y no financiera, promoción de productos, atención de requerimientos y recuperación de la cartera en campo, conforme las políticas, procedimientos y lineamientos de la Línea de Supervisión y metodología de microfinanzas, con el fin de garantizar el cumplimiento de las metas y fidelización de relaciones comerciales.Funciones Ejecutar la promoción de los productos del segmento microfinanzas mediante visita puerta a puerta, coordinación de reuniones con asociaciones, volanteo entre otras estrategias de comercialización. Ejecutar la promoción de los productos del pasivo, cuentas de ahorro electrónica y programada a los clientes del segmento a través de campañas de comercialización y educación financiera del cliente. Ejecutar las promociones de seguros del segmento a los clientes en las zonas de gestión durante el proceso de comercialización Reportar todas las gestiones comerciales realizadas diariamente a través de la herramienta de USSD y georeferencia a los clientes en los lugares gestionados Realizar el levantamiento de información de créditos agrícolas a través del flujo definido para el producto. Analizar, hacer seguimiento y ejecutar la gestión de renovaciones, referenciamiento triangular, análisis de clientes potenciales, ingresos de créditos, desembolsos, buro, pre cancelaciones, abonos, sobregiros, pólizas, cartas de crédito, apertura de cuentas de ahorros y seguros. Actualizar y ejecutar la recopilación y archivo de documentación de crédito, CPD´s y formatos de acuerdo a los procedimientos establecidos. Analizar y ejecutar informes financieros y no financieros de la unidad familiar de los clientes para determinar la capacidad y voluntad de pago Analizar y evaluar a clientes potenciales (negocios de servicios, comercio y producción).Requisitos:Localidades: QUITO NORTEEducación: Últimos años en carreras de administración de empresas, Ing. comercial o carreras afines.Experiencia: Manejo de cartera de clientes Recuperación de cartera Colocación de productos y servicios financieros.Conocimientos: Herramientas de office Excel nivel básico Análisis de entorno económica y socialBeneficiosLa institución oferta, estabilidad laboral, desarrollo personal y profesional, alimentación, salario competitivo, seguro médico privado, beneficios empresariales y de ley.
GRUPO LA GANGA BUSCA JEFES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DEJEFE DE GRUPO VENTAS PUERTA A PUERTA - SOLANDACADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIOS DE VENTA DE 9AM A 7PM DE LUNES A DOMINGO 1 DÍA LIBRE ENTRE SEMANA, TRABAJO FINES DE SEMANA, FERIADOS, TEMPORADAS, ETCREQUISITOS: ACTITUD EN VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE. DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR PUERTA A PUERTA (VENDER EN RUTAS ESTABLECIDAS SALIENDO EN GRUPOS) MANEJO DE GRUPOS ASIGNADOS DISPONIBILIDAD INMEDIATA Y DE TIEMPO COMPLETO. MANEJO DE REDES SOCIALES PARA IMPULSAR VENTAS. TÍTULO DE BACHILLER MÍNIMO 2 AÑOS EN JEFATURAS DE ALMACEN O MANEJO DE GRUPOS COMERCIALES TÍTULO DE TERCER NIVEL EN ADMINISTRACIÓN, MARKETING O AFINES (DESEABLE)BENEFICIOS: SUELDO 480$ FIJO + COMISIONES POR JEFATURA (DE 80$ A 1200$ SEGÚN CUMPLIMIENTO) BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS. SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗
GRUPO LA GANGA BUSCA VENDEDORES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DEVENTAS PUERTA A PUERTA - SECTOR COMITE DEL PUEBLO CADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIOS DE VENTA DE 9AM A 7PM DE LUNES A DOMINGO 1 DÍA LIBRE ENTRE SEMANA, TRABAJO FINES DE SEMANA, FERIADOS, TEMPORADAS, ETCREQUISITOS: ACTITUD EN VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE. DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR PUERTA A PUERTA (VENDER EN RUTAS ESTABLECIDAS SALIENDO EN GRUPOS) DISPONIBILIDAD INMEDIATA Y DE TIEMPO COMPLETO. MANEJO DE REDES SOCIALES PARA IMPULSAR VENTAS. EXPERIENCIA DE 1 AÑO EN VENTAS TÍTULO DE BACHILLER TÍTULO DE TERCER NIVEL EN ADMINISTRACIÓN, MARKETING O AFINES (DESEABLE)BENEFICIOS: SUELDO 480$ + COMISIONES POR JEFATURA (DE 80$ A 1200$ SEGÚN CUMPLIMIENTO) BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS. SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗
Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Cumplir el presupuesto de ventas asignado y cobertura de zonas establecidas a través de la comercialización de repuestos y accesorios puerta a puerta; garantizando que las operaciones se desarrollen efectivamente con alta calidad, de acuerdo con las metas y directrices establecidas por la empresa. Requisitos: Experiencia:Al menos 2 años en cargos similares (comprobable).Estudios:Título de tercer nivel en carreras como Ingeniería Automotriz, Ingeniería Comercial o afines.Funciones: Realizar visitas en campo para generar nuevas oportunidades de negocio. Realizar el proceso integral de la venta de repuestos y accesorios (llamadas en frío, presentaciones). Potenciar y desarrollar la línea de repuestos automotrices a través de un adecuado asesoramiento al cliente. Presentar nuestro producto de manera persuasiva, destacando los beneficios y valor agregado que ofrecemos. Cerrar ventas efectivas y cumplir con los objetivos establecidos.Conocimientos: Manejo de catálogos, accesorios, repuestos multimarca. Conocimiento del portafolio de productos del sector automotriz. Mecánica básica. Línea de repuestos (multimarca). Herramientas Office (intermedio).Competencias: Orientación al servicio. Agresividad comercial. Habilidades comunicacionales. Negociación. Perseverancia comercial. Beneficios Comisión por venta.Bono de movilización.Seguro médico privado.Chip celular (plan).Uniformes.
Empresa de soluciones agrícolas y forestales, contrata:ASESOR/A COMERCIAL ✅📍Lugar de Trabajo: Sede Quito (20%) Sierra Centro Norte y Costa Central (80%)✅ Requisitos: Título en Agronomía, Agroindustria, Forestal o afines. Experiencia de 2 años o más en cargos similares. Conocimientos probados en gestión técnico-comercial en los sectores agrícola y/o forestal, desarrollo de clientes, visitas en campo, segmentación, ensayos de productos y elaboración de reportes. Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país. Manejo de Word, Excel, Outlook, IA, CRM´s Licencia de conducir tipo B. Inglés intermedio.
Recibir y dar la bienvenida a los clientes de manera cordial, gestionando la lista de espera y las reservaciones. Asignar y acompañar a los comensales a sus mesas considerando la rotación equitativa entre estaciones de meseros. Administrar el flujo del comedor para optimizar los tiempos de espera y la capacidad del local. Coordinar con meseros y cocina la disponibilidad de mesas y los tiempos de servicio. Atender llamadas telefónicas, tomar reservaciones y resolver consultas iniciales, quejas o inquietudes de los clientesGestionar acuerdos comerciales o promover la marca del restauranteRequisitos: Estudio Tercer Nivel en Hoteleria y Turismo, Administración de empresas o carreras afines Experiencia en atención al cliente, manejo de personal o comercial Experiencia mínima de 1 año en atención al público, preferiblemente en restaurantes. Excelente presentación personal y habilidades de comunicación. Manejo básico de sistemas de reservas y punto de venta Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y feriados. Orientación al servicio, trabajo en equipo, organización y actitud proactiva.
Vamos más allá conectando nuestros clientes a las mejores marcas, con el compromiso constante de mejorar la calidad de vida para todos. Como Supervisor de Ventas Mayorista, serás responsable de la gestión comercial; asegurarás el cumplimiento de los objetivos de venta, trade, distribución y cartera, así como la productividad de cada asesor. Asimismo, detectarás de forma continua y proactiva oportunidades tanto en los procesos de negocio como en el desarrollo del equipo humano dentro del territorio asignado. Requisitos: Experiencia previa en cargos similares entre 2 a 3 años en multimarcas. Manejo de Excel intermedio / avanzado. Manejo de cartera de clientes. Analítica de Datos y estadístico. Conocimiento de clientes y rutas en Quito y sus alrededores. Movilización propia (auto o moto). Conocimiento en técnicas comerciales comprobables. Manejo de herramientas tecnológicas y aplicativos de ventas. Beneficios Un entorno de trabajo dinámico con numerosas oportunidades para el crecimiento profesional Trabajar en categorías líderes que marcaran la diferencia profesional Capacitación continua y desarrollo de habilidades clave Presupuesto para movilización
Cumbaya
Sangolqui
Full-time
Semi Sr
Junior
Senior
Senior / Semi-Senior
Jefe / Supervisor / Responsable
Gerencia / Alta Gerencia / Dirección
Comercial
Ventas
Otra
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Recepcionista
Empresa verificada