97 empleos para Comercial, Ventas y Negocios Full-time en Quito, Pichincha

Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser el mejor Banco del país, creciendo junto a ti con innovación y servicio de excelencia. Gestionar y potencializar el portafolio de clientes de los productos del Activo y Pasivo. Vinculación de nuevos clientes del mercado objetivo de Banca Empresarial, estableciendo relaciones de largo plazo rentables para nuestra Institución. Fomentar la venta cruzada y mantener los indicadores de cartera vencida presupuestados. Principales responsabilidades Cumplir presupuesto aprobado (activos, pasivos y servicios). Desarrollar la relación comercial con clientes actuales y potenciales. Evaluar e interpretar la información financiera para análisis de crédito planteando operaciones de crédito viables. Administrar la cartera asignada a portafolio, lo que implica el seguimiento de la cartera asignada y su evolución. Requisitos: Formación académica Título de tercer nivel (carrera completa): Ingeniería Comercial, Administración y gestión; Finanzas Experiencia 2 a 4 años de Experiencia en instituciones de tipo: Financiero en funciones comerciales. Experiencia o conocimientos de Análisis de crédito de empresas. Experiencia en prospección, vinculación y fidelización de clientes.Conocimientos adicionales. Análisis financiero Técnicas de ventas y negociación Técnicas de servicio al cliente Beneficios Estabilidad laboral en una institución sólida del sector financiero. Oportunidades de desarrollo profesional, capacitación continua y aprendizaje en proyectos de alto impacto. ️ Equilibrio entre vida personal y laboral, de acuerdo con las políticas institucionales. Beneficios corporativos y sociales conforme a la normativa vigente y lineamientos de la organización.

Asesor Comercial - Servicios IntangiblesResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Asesor Comercial proactivo y con una excelente actitud para unirse a nuestro equipo. El rol se centrará en la promoción y venta de servicios intangibles, requiriendo un candidato con sólidas habilidades interpersonales y de persuasión.Responsabilidades Identificar y contactar potenciales clientes para presentar nuestros servicios. Asesorar a los clientes sobre las soluciones que mejor se adaptan a sus necesidades. Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre. Mantener una comunicación fluida y profesional con los clientes. Alcanzar y superar los objetivos de venta establecidos.Requisitos Experiencia comprobable de al menos 2 años en roles de ventas, preferentemente en servicios intangibles. Demostrada buena actitud, energía y orientación al cliente. Habilidades de comunicación, negociación y cierre efectivas. Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. Proactividad y dinamismo en la búsqueda de oportunidades comerciales.

Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinadore de Ventas para la ciudad de QuitoEl Coordinador de Ventas será responsable de liderar y supervisar la gestión comercial de la agencia asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, la correcta administración del equipo comercial y el seguimiento de los indicadores de desempeño.Principales responsabilidades: Liderar y supervisar al equipo de ventas de la agencia asignada. Asegurar el cumplimiento de los presupuestos y objetivos comerciales. Dar seguimiento a los indicadores de gestión y elaborar planes de acción para el cumplimiento de metas. Coordinar y ejecutar estrategias comerciales para incrementar las ventas y la participación de mercado. Realizar acompañamiento en campo al equipo de ventas. Supervisar la correcta ejecución de promociones y estrategias comerciales. Gestionar la cartera de clientes y fortalecer las relaciones comerciales. Elaborar reportes de resultados y presentar información a la jefatura comercial. Velar por el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.Requisitos: Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años como Coordinador de Ventas, Supervisor de Ventas o cargos similares en empresas de consumo masivo. Conocimiento en manejo de indicadores comerciales, liderazgo de equipos y técnicas de ventas. Manejo de Excel intermedio. Contar con licencia de conducir (si aplica para el cargo). Residencia indispensable en Quito (SECTOR NORTE).

¿Tienes chispa, te encantan las ventas y quieres ganar por tu propio esfuerzo? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando los mejores Asesores de Ventas para el sector norte de Quito ¿Qué necesitas para postular? Experiencia: Mínimo 6 meses en ventas (línea blanca, tecnología, motocicletas o intangibles) o atención al cliente. Estudios: Bachiller terminado. Habilidades: Facilidad de palabra, negociación, actitud positiva y enfoque en cumplimiento de metas. Disponibilidad: Para trabajar en horarios comerciales.¿Cuáles serán tus retos? Asesorar a nuestros clientes para que se lleven lo mejor para su hogar. Cumplir y superar tus metas de venta mensuales. Realizar gestión de prospección y seguimiento a clientes (¡ir por la venta!). Mantener la exhibición de la tienda impecable y atractiva..¿Qué te ofrecemos? Estabilidad laboral: Ingreso directo con todos los beneficios de ley (IESS, décimos, vacaciones). Ingresos competitivos: Sueldo base + el mejor esquema de comisiones (¡tú pones el límite de lo que quieres ganar!). Capacitación constante: Te enseñamos todo lo que necesitas saber para ser el mejor. Beneficios corporativos: Descuentos especiales en nuestros productos.

ASISTENTE DE GESTIÓN DE PEDIDOSSomos una empresa industrial con más de 30 años de trayectoria, dedicada al desarrollo, fabricación y comercialización de soluciones y productos personalizados para clientes corporativos de diversos sectores. Buscamos incorporar a nuestro equipo un(a) Asistente de Gestión de Pedidos, con capacidad de organización, seguimiento y coordinación entre áreas.Buscamos una persona que disfrute mantener el control de múltiples pedidos, anticiparse a retrasos, dar seguimiento a cada requerimiento y asegurar que la información fluya oportunamente entre Ventas, Producción y las diferentes áreas involucradas.Objetivo del cargo: Gestionar y dar seguimiento integral a los pedidos desde su ingreso hasta la entrega al cliente, coordinando oportunamente con las áreas involucradas para asegurar la correcta gestión de la información, el avance de las órdenes y el cumplimiento de las condiciones y fechas establecidas.Principales responsabilidades Recibir, revisar e ingresar correctamente los pedidos en ERP. Dar seguimiento al avance de las órdenes y mantener actualizada su información. Coordinar con Planificación y Producción el seguimiento de los pedidos y las fechas de entrega. Identificar retrasos, restricciones o riesgos de incumplimiento y generar alertas oportunas. Gestionar la creación y actualización de clientes en el sistema. Coordinar internamente la solicitud de precios y creación de códigos para productos nuevos. Dar seguimiento a compras locales e importaciones vinculadas con los pedidos. Verificar las condiciones requeridas para la entrega y coordinar los procesos de facturación y despacho. Dar seguimiento a la recepción del pedido por parte del cliente. Controlar pedidos con restricciones, información pendiente u otras novedades hasta su regularización. Verificar la disponibilidad de productos terminados para la atención de pedidos. Mantener actualizada la información comercial de productos en los canales correspondientes.¿Qué buscamos? Formación en Administración de Empresas, Gestión Comercial, Logística, Operaciones o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en gestión de pedidos, administración de ventas, operaciones comerciales, logística comercial o posiciones similares. Experiencia en empresas industriales, manufactureras o comercializadoras de productos físicos. Experiencia en ingreso, seguimiento y control de pedidos. Manejo de ERP; se valorará experiencia con Odoo. Excel intermedio. Experiencia coordinando procesos con áreas como Producción, Inventarios, Compras, Facturación o Despachos. Capacidad para gestionar varios pedidos y requerimientos simultáneamente.Se valorará experiencia previa como Asistente Administrativo de Ventas, Asistente de Operaciones Comerciales, Back Office Comercial, Asistente de Gestión de Pedidos o posiciones similares.¿Qué ofrecemos? Participación directa en la gestión integral de pedidos y coordinación de procesos comerciales y operativos. Un entorno dinámico, donde tu capacidad de organización y seguimiento genera impacto directo en el cumplimiento al cliente. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. Alimentación Beneficios de Ley📍 Norte Quito | Modalidad presencial

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventasAbordaje de potenciales clientes para cerrar la ventaConocimeinto de estartegias de ventaConocimiento del posicionamiento de la marca en el mercadoCumplimiento de rutaOfertar credito financiero Requisitos: Haber culminado el BachilleratoDe preferencia estar cursando una carrera universitariaExperiencia minima de 6 meses como promotor en ventas. Experiencia minima de 6 meses como asesor de credito. Experiencia con Linea Blanca,Café, Tecnologías y afines.Excelente actitud, buena presencia y disponibilidad inmediata Beneficios Crecimiento ProfesionalPlanes de CarreraCapacitaciones periodicas

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Buscamos a un profesional con amplia experiencia en el área comercial, que sea proactivo, orientado a resultados, valoramos la capacidad de trabajo en equipo, la iniciativa y la dedicación para brindar un servicio de calidad a nuestros clientes.Si te apasiona el mundo de las ventas, tienes un perfil orientado al cliente y buscas formar parte de una empresa líder en el sector automotriz, ¡esta es tu oportunidad, ven y comercializa una de las marcas mejor posicionadas en el país HYUNDAI! Requisitos: Experiencia:Al menos 2 años en cargos similares (solo se tomará contacto con candidatos que vengan de Concecionarios automotrices.Estudios:Bachiller completo, Título de tercer nivel en carreras como Ingeniería Comercial, Negocios Internacionales, Administración de Empresas o afines (no excluyente).Funciones:Gestionar de manera integral el proceso de venta de vehículos livianos, desde la prospección hasta el cierre efectivo del negocio.Cumplir con el presupuesto de venta y cartera.Apertura y prospección de nuevos clientesBrindar asesoría personalizada a los clientes, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones acordes a su perfil.Conocimientos:Mercado automotriz.Técnicas y estrategias de ventas (indispensable).Manejo de la IA.Gestión externa (deseable).Herramientas OfficeCompetencias:Orientación a resultados.Proactividad e iniciativa.Negociación.Habilidades comunicacionales. Beneficios Comisiones.Bonos por cumplimiento.Incentivos.Plan carrera.Seguro médico privado.Línea celular.Uniformes Hyundai.

Estamos buscando un Asesor Comercial en TUMBACO dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes.Responsabilidades Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. Presentar propuestas comerciales y cerrar acuerdos. Gestionar y mantener relaciones con los clientes existentes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las tendencias del mercado.Requisitos Residir en la parroquia de Tumbaco o sectores aledaños del Valle (Cumbayá, Pifo, Puembo). Tener disponibilidad para laborar en horarios retail (fines de semana, feriado, con un día libre a la semana). Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector retail. Enfoque en cumplimiento de metas comerciales, manejo de presupuestos. Manejo de redes sociales y experiencia en ventas externas y digitales. Capacidad para realizar cierres efectivos de venta en tienda y campo (zonas rurales y urbanas del sector).

¿Te apasiona la tecnología, los últimos lanzamientos de celulares, laptops y gadgets, y además tienes el don de enseñar? En Point nos encontramos en la búsqueda de un Capacitador de Producto Tecnológico dinámico, comercial y con un conocimiento técnico avanzado en hardware y electrónica de consumo.El objetivo principal del cargo será entrenar a nuestra fuerza de ventas (tienda y campo) en las características técnicas, beneficios, ventajas competitivas y argumentos de venta de todo nuestro portafolio de tecnología (smartphones, computadoras, tablets y accesorios), garantizando que el equipo comercial eleve su nivel de cierre de ventas.Responsabilidades específicas del cargo: Entrenamiento de Producto: Dictar talleres prácticos sobre las especificaciones técnicas de los productos (procesadores, memoria RAM, rendimiento de cámaras, sistemas operativos, etc.) de las marcas que comercializa Point. Argumentación Comercial: Traducir las características técnicas aburridas en "beneficios reales" que los vendedores puedan usar para convencer al cliente final. Clínicas de Ventas: Realizar simulaciones de venta, manejo de objeciones técnicas y comparativas de rendimiento frente a la competencia (ej. por qué una laptop con procesador X es mejor que una con procesador Y). Evaluación y Auditoría en Campo: Visitar las agencias y equipos de campo para evaluar en vivo si los asesores están aplicando el conocimiento técnico con los clientes y reforzar sus debilidades. Lanzamientos: Capacitar de manera flash al equipo cada vez que ingrese un nuevo modelo de celular o computadora al inventario de Point.Requisitos Excluyentes y Específicos: Experiencia Mínima: 2 años comprobables como Capacitador de Producto, Promotor Senior, Visual/Trainer de marcas reconocidas de tecnología (Samsung, Xiaomi, Apple, HP, Lenovo, operadoras celulares o retailers de tecnología). Conocimientos Técnicos Avanzados (Indispensable): Dominio absoluto de componentes de hardware (procesadores Intel/AMD, tarjetas gráficas, tipos de almacenamiento SSD, memorias). Conocimiento profundo del mercado de smartphones (procesadores Snapdragon/Mediatek, ecosistemas Android/iOS, tasas de refresco, sensores de cámara). Educación: Estudios superiores o tercer nivel en Marketing, Ingeniería Comercial, Sistemas, Electrónica o experiencia técnica equivalente en el sector tecnológico. Disponibilidad: Flexibilidad para laborar en horarios comerciales (horarios retail) y movilizarse a las zonas donde se encuentra la fuerza de ventas si es necesario. Habilidades: Excelente capacidad de comunicación, carisma, facilidad de palabra, perfil comercial y pasión por la tecnología.Beneficios: Salario competitivo acorde al mercado y al nivel técnico solicitado. Estabilidad laboral con contratación directa y beneficios de ley. Descuentos preferenciales en tecnología de la empresa. Oportunidad de liderar la estrategia de capacitación de una marca líder.

En Point, nos encontramos en un proceso de aceleración digital y expansión de nuestros canales de venta. Por ello, estamos en la búsqueda de un Coordinador de E-commerce altamente estratégico, analítico y orientado a resultados para liderar, optimizar y hacer crecer nuestras operaciones de venta en línea.El objetivo principal del cargo será diseñar y ejecutar la estrategia comercial digital, garantizando una excelente experiencia de usuario, optimizando el embudo de conversión y liderando las operaciones logísticas y de servicio al cliente vinculadas al canal digital.Funciones principales: Desarrollar, ejecutar y supervisar la estrategia comercial del canal E-commerce de Point. Gestionar el catálogo de productos en la plataforma, asegurando la correcta actualización de precios, stock, descripciones y promociones. Analizar las métricas clave del sitio (conversión, tráfico, KPI comerciales, ROI, tasa de abandono de carrito) para tomar decisiones basadas en datos. Coordinar con el equipo de Marketing Digital las campañas de pauta (Meta Ads, Google Ads) orientadas a la conversión del E-commerce. Supervisar la cadena de valor del canal digital: desde la pasarela de pagos hasta la logística de última milla (entregas y servicio postventa). Identificar nuevas oportunidades de negocio, herramientas tecnológicas y tendencias de mercado para mejorar la UX/UI y las ventas.Requisitos: Educación: Profesional graduado en Marketing Digital, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Sistemas o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 a 3 años liderando plataformas de comercio electrónico (B2C o B2B), preferiblemente en plataformas como Shopify, WooCommerce, Magento o VTEX. Conocimientos técnicos: Dominio de herramientas de analítica digital (Google Analytics 4). Gestión de inventarios, pasarelas de pago y operadores logísticos. Conocimientos básicos de SEO, SEM y estrategias de conversión (CRO). Habilidades: Pensamiento analítico, liderazgo de equipos, visión de negocio, orientación al cliente y resolución de problemas.Beneficios: Sueldo competitivo acorde al mercado y perfil profesional. Estabilidad laboral y contratación directa. Oportunidad de liderar la transformación digital de una marca en crecimiento. Excelente ambiente de trabajo y herramientas tecnológicas de vanguardia para la gestión.

En Point, empresa líder en el sector retail, nos encontramos en pleno proceso de expansión y estamos buscando a los mejores talentos de la zona para unirse a nuestro equipo en Los Valles de Quito (Valle de Los Chillos / Valle de Tumbaco y Cumbayá).Buscamos profesionales de la venta con alta orientación al logro, excelentes habilidades de comunicación y que busquen la libertad de gestionar su propia zona generando ingresos competitivos bajo un esquema de comisiones.Funciones principales: Apertura de mercado y captación de nuevos clientes en zonas residenciales y comerciales de Los Valles. Planificación de rutas diarias para cobertura de zona eficiente. Asesorar de manera personalizada a los clientes sobre el portafolio de productos/servicios de Point. Cumplimiento de los objetivos de venta semanales y mensuales establecidos por la empresa.Requisitos: Residencia: Indispensable vivir en Los Valles (Cumbayá, Tumbaco, Sangolquí, San Rafael, Conocoto, El Tingo, etc.). Experiencia: Mínimo 1 año en ventas (de preferencia en calle, intangibles, tecnología, servicios o consumo masivo). Movilidad (Deseable): Contar con movilización propia (moto o auto) será considerado una gran ventaja debido a las distancias de la zona. Proactividad, enfoque en resultados, excelente presentación personal y habilidades de negociación.Beneficios: El esquema de comisiones e incentivos más atractivo del sector. Bonos adicionales por sobrecumplimiento de metas. Capacitación técnica y comercial constante a cargo de la empresa. Flexibilidad en la gestión de tiempos y rutas de trabajo.

En Point, empresa líder en nuestro sector, nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos comerciales para expandir nuestra fuerza de ventas en la zona Sur de Quito.Buscamos profesionales apasionados por las ventas, con alta capacidad de negociación y orientados al cumplimiento de metas mensuales. Si eres una persona proactiva, con facilidad de palabra y deseas generar ingresos sin límites basados en tu esfuerzo, ¡esta oportunidad es para ti!Funciones principales: Identificar y captar nuevos clientes en la zona asignada (Sur de Quito). Realizar labor de venta de campo (cobertura de zona, visitas y prospección). Asesorar a los clientes sobre los beneficios y soluciones que ofrece Point. Cumplir con las metas de colocación y ventas semanales/mensuales.Requisitos: Residencia: Indispensable vivir en el Sur de Quito (sectores como Quitumbe, Chillogallo, El Recreo, Villa Flora, Guamani, etc.). Experiencia: Mínimo 6 meses a 1 año en ventas (de preferencia en campo, intangibles, tecnología, consumo masivo o afines). Habilidades: Excelente fluidez verbal, persuasión, proactividad y tolerancia a la frustración. Disponibilidad inmediata para trabajar en la zona asignada.Beneficios y Compensación: El mejor esquema de comisiones y bonificaciones del mercado. Capacitación constante en técnicas de venta y producto. Plan de carrera y oportunidad de crecimiento interno. Excelente ambiente laboral y soporte de herramientas comerciales.

Vamos más allá conectando nuestros clientes a las mejores marcas, con el compromiso constante de mejorar la calidad de vida para todos. Como Asesor(a) Comercial, tendrás la importante responsabilidad de impulsar la venta mediante el asesoramiento al cliente y la creación de relaciones comerciales sólidas, con el fin de cumplir los indicadores de ventas, distribución y profundidad alineados a los valores de la empresa. Requisitos: Experiencia previa en cargos similares entre 1 a 3 años en multimarcas. Conocimiento de clientes y rutas en Quito Norte y sus alrededores. Movilización propia (auto o moto). Conocimiento en técnicas comerciales comprobables. Manejo de herramientas tecnológicas y aplicativos de ventas. Beneficios Entorno de trabajo dinámico con numerosas oportunidades para el crecimiento profesional Trabajar en categorías líderes que marcarán la diferencia profesional Capacitación continua y desarrollo de habilidades clave

GRUPO LA GANGA BUSCA VENDEDORES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DEVENDEDOR DE PUERTA A PUERTA PARA SOLANDA (PUERTEO)CADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIOS DE VENTA ROTATIVOS, TRABAJO FINES DE SEMANA, FERIADOS, TEMPORADAS, ETC TRABAJO DE LUNES A DOMINGO CON UN DÍA LIBRE ENTRE SEMANA 9AM A 7PM CON UNA HORA DE ALMUERZOREQUISITOS: ACTITUD EN VENTAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE - EXPERIENCIA EN VENTAS DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR PUERTA A PUERTA (VENDER EN RUTAS ESTABLECIDAS POR GRUPOS) DISPONIBILIDAD INMEDIATA Y DE TIEMPO COMPLETO FACILIDAD DE PALABRA Y CONVENCIMIENTO TÍTULO DE BACHILLERBENEFICIOS: SUELDO 480$ + COMISIONES QUE VAN DESDE 150$ A 1000$ BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗

Funciones Conocer y gestionar el proceso de compras y abastecimiento. Solicitar y comparar cotizaciones. Negociar con proveedores para obtener las mejores condiciones de precio, calidad y tiempo de entrega. Dar seguimiento a las órdenes de compra. Mantener un adecuado nivel de inventario y abastecimiento. Elaborar reportes e indicadores del área. Conocer de la compra de insumos, suministros médicos , equipos, medicinas Conocedor de importacionesRequisitos: Formación en Administración, Ingeniería Comercial, Logística o carreras afines. Experiencia en compras, abastecimiento de insumos, suministros médicos , equipos, medicina (Preferencia) Manejo de Microsoft Excel y sistemas de gestión. Habilidades de negociación, planificación y organización. Orientación a resultados y trabajo en equipo.

Objetivo del Cargo:Asesorar de forma integral a los clientes de Gobierno y Mayoristas ofreciendo servicios, productos y/o herramientas de solución de acuerdo a sus necesidades; a fin de cumplir con las metas y rentabilidad establecida; logrando crecimiento en ventas del portafolio de cuentas asignadas.Conocimiento: Procesos de contratación con el sector público en servicios de telecomunicaciones. Negocios de servicios de conectividad como enlaces de internet, enlaces de datos, soluciones de seguridad y servicios Cloud (IASS, SASS). Manejo de portal de compras públicas, elaboración de ofertas en Ushay (verificable).Meta Comercial: Venta mensual de $4000

Intégrate a Plasticaucho Industrial líder de la industria del calzado del centro del país, contamos con varias líneas; Lona, Escolar, Plástico, Relax e Industrias Diversas. Somos una empresa orgullosamente Ambateña buscando permanentemente la mejora continua de nuestros procesos.Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Vendedor Calzado EspecializadoEn Plasticaucho Industrial estamos en la búsqueda de un Vendedor para nuestra nueva línea de Venus Sport y la línea Joma en Quito, Ecuador. Si eres un profesional con iniciativa y visión al desarrollo de tus actividades, esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo comercial.‍Como Vendedor serás el encargado de promover y comercializar nuestros nuevos productos, gestionar la cartera de clientes, alcanzar los objetivos de venta y brindar un servicio excepcional a nuestros clientes‍ Buscamos a alguien apasionado por la industria del calzado, con habilidades de negociación y orientado a resultados.Si te identificas con nuestros valores y cultura organizacional, esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente en un ambiente estable y con oportunidades de desarrollo. Únete a nosotros y forma parte de una empresa líder en la industria del calzado en el centro del país. Requisitos: Formación: Ing. Marketing, Mercadotecnia, Ing. Comercial, Adm. de Empresas o afinesExperiencia: Mayor a 2 años en actividades de gestión comercial consultivaConocimientos: Técnicas de Negociación y Venta Tecnicas de cobranza Merchandising Prospección de clientes ExcelPoseer: Licencia de conducir tipo B vigenteDisponibilidad de viaje zona norte Beneficios Beneficios de Ley Movilización Alimentación + Hospedaje Atractivo paquete salarial Bonos semestrales

📣 ¡Somos tu mejor opción! Forma parte del equipo de Seguros Suárez 💙💛En Seguros Suárez seguimos creciendo y buscamos un(a):✨ Ejecutivo(a) Comercial – Ramos Generales ✨Misión del cargoDesarrollar y gestionar oportunidades de negocio en el ramo de seguros generales, mediante la prospección, asesoría y comercialización de soluciones aseguradoras para clientes corporativos e individuales, garantizando un servicio integral que promueva relaciones comerciales de largo plazo y el cumplimiento de los objetivos comerciales.Principales responsabilidades Prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio para incrementar la cartera de clientes. Gestionar el proceso comercial a través de llamadas, visitas, reuniones y seguimiento continuo a clientes y prospectos. Identificar las necesidades del cliente y asesorarlo en la contratación de soluciones de seguros en Ramos Generales. Elaborar cotizaciones, comparativos y propuestas comerciales en coordinación con las aseguradoras. Gestionar la emisión, renovación y modificaciones de pólizas, asegurando la correcta recopilación y validación de la documentación requerida. Coordinar y ejecutar actividades de postventa, incluyendo renovaciones, ampliaciones de cobertura, cancelaciones y otras solicitudes, fortaleciendo la fidelización de los clientes. Brindar asesoría sobre coberturas, beneficios y procedimientos relacionados con las pólizas contratadas. Mantener una relación estratégica con clientes y aseguradoras para garantizar una atención oportuna y de calidad. Apoyar en la gestión de cobranzas y seguimiento a la cartera, contribuyendo al cumplimiento de los acuerdos de pago.Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones comerciales dentro del sector asegurador, preferentemente en Ramos Generales. Conocimiento en productos de seguros generales y procesos de cotización, emisión y renovación de pólizas. Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel.Competencias Orientación a resultados. Negociación y cierre de ventas. Comunicación efectiva. Orientación al cliente. Planificación y organización. Proactividad e iniciativa. Trabajo en equipo.Beneficios Beneficios de ley. Seguro médico privado. Seguro de vida. Desarrollo y crecimiento profesional. Capacitación continua. Excelente ambiente laboral.💙 Si te apasionan las ventas consultivas, disfrutas construir relaciones de confianza y buscas crecer en el sector asegurador, esta oportunidad es para ti.📩 ¡Postula y forma parte de Seguros Suárez!

En MiDOC buscamos un(a) Ejecutivo(a) Comercial B2B apasionado(a) por las ventas consultivas y el desarrollo de nuevos negocios.Serás responsable de abrir mercado en Ecuador, generando oportunidades comerciales y posicionando nuestra plataforma como una solución tecnológica para la gestión médica, ocupacional, escolar y clínica.¿Qué harás?✔ Prospectar clientes potenciales mediante LinkedIn, bases de datos, referidos y llamadas comerciales. ✔ Agendar y realizar demostraciones de la plataforma. ✔ Elaborar propuestas comerciales y dar seguimiento hasta el cierre de la venta. ✔ Gestionar el proceso comercial en CRM. ✔ Representar a MiDOC en reuniones, eventos y visitas comerciales. ✔ Construir relaciones de largo plazo con empresas, colegios, clínicas y profesionales de la salud.¿Qué buscamos? Título en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial, Ventas o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en ventas B2B o venta consultiva. Experiencia en prospección comercial y negociación. Manejo de CRM y LinkedIn como herramienta comercial (deseable). Alta orientación a resultados, comunicación efectiva, disciplina comercial y autogestión.💡 No es indispensable contar con experiencia en el sector salud. Valoramos más tu capacidad comercial, aprendizaje y pasión por las ventas.Si buscas formar parte del lanzamiento y crecimiento de una solución tecnológica con alto impacto en el mercado, ¡queremos conocerte!📩 Postula por este medio o envía tu hoja de vida hojadevidaARROBAgrupomega.ec indicando en el asunto: Ejecutivo Comercial B2B – MiDOC.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes (valorable experiencia previa en área Comercial) Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.