258 empleos para Senior Full-time en Pichincha

🚀 ¡Estamos buscando Desarrollador Backend!¿Te apasiona construir la lógica detrás de aplicaciones robustas, seguras y escalables? Si disfrutas trabajar en la arquitectura, bases de datos y optimización de procesos, esta oportunidad puede ser para ti.💻 Tu misión será: Diseñar y desarrollar APIs y microservicios Optimizar rendimiento de consultas y servicios Asegurar buenas prácticas de seguridad en el código Documentar servicios desarrollados Soportar incidencias relacionadas al backend Documentar cambios y configuraciones realizadas🔎 Buscamos un perfil con: Experiencia en desarrollo backend basada en datos o en canva (Python, Java, Node.js, .NET, Swagger/JWT/MVC/ADO). Manejo de bases de datos SQL y/o NoSQL. Power Plataforms: (Power Apps, Power Automate, Dataverse, Power BI, Power Page, Copilot Studio) Conocimiento en consumo y creación de APIs REST. Azure DevOps, DevsecOps Buenas prácticas de desarrollo (control de versiones, testing, documentación). Experiencia en sector financiero.🎯 Ofrecemos: Alimentación Seguro de asistencia médica con BMI cobertura del 80% Convenio con gimnasio y cobertura del 50% 📩 Si estás interesado/a o conoces a alguien que pueda encajar, postula o compártenos tu CV

Apoyar a los Jefes y Gerente de Mantenimiento al levantamiento del Know How de las máquinas a cargo según su especialidad (despiece de máquinas e instructivos de trabajo). Identificar los requerimientos de máquinas y equipos que deban ser incluidas en la programación de mantenimiento (repuestos y servicios) Identificar riesgos, evaluarlos y minimizarlos durante la ejecución de los mantenimientos programados. Asegurar el cumplimiento de los procedimientos descritos en cada orden de trabajo. Verificar que toda la información recopilada durante los diferentes servicios brindados a máquinas y/o equipos hayan sido registradas en el Software de Mantenimiento. Cuando se presenten paros de máquina por roturas brindar asistencia oportuna para la evaluación de las novedades reportadas identificando la causa raíz, definir y ejecutar los planes de acción correctivos, y para la mejora del equipo. Retroalimentación periódica a los Jefes y Gerente de Mantenimiento sobre las principales novedades identificadas en las máquinas, mejoras a los procedimientos, y/o planes de mantenimiento Controlar los gastos de mantenimiento de las máquinas a su cargo. Apoyo al personal técnico en el montaje y desmontaje de los diferentes elementos de máquina. Levantar las necesidades de mantenimiento y construcción de piezas que sean requeridas con proveedores externos. Garantizar que su personal a cargo cuente con todas las herramientas necesarias para ejecutar las diferentes actividades de mantenimiento acorde a su especialidad. Desarrollar al personal técnico a su cargo. Cumplir y ayudar a la mejora continua de los sistemas de trabajo del área de su competencia. Realizar todas las actividades de los procesos claves de la empresa (Work Flow y QCP), en donde su cargo tiene una responsabilidad de ejecución directa. Realizar las funciones adicionales, asociadas al puesto de trabajo, que le sean encomendadas. No realizar acciones no autorizadas y/o inseguras. Cumplir con las políticas, el reglamento interno de trabajo, el reglamento de higiene y seguridad establecidos por la organización que, mediante capacitaciones, informativos, instructivos o similares se hayan impartido al cargo.CATEGORÍA: MECÁNICO

Importante Empresa del sector Industrial Alimenticio, busca incorporar a su equipo de trabajo una persona para brindar soporte administrativo integral y apoyo legal operativo a la Gerencia, asegurando el cumplimiento normativo, la correcta gestión documental y la eficiencia en los procesos administrativos internos.RESPONSABILIDADES:SOPORTE LEGAL: Revisión básica de contratos civiles y comerciales. Seguimiento de trámites ante entidades públicas . Apoyo en elaboración de actas societarias y documentos corporativos. Control de vencimientos contractuales y obligaciones legales. Custodia de documentación societaria y legal. Control y Cumplimiento Verificación de cumplimiento normativo interno. Apoyo en auditorías administrativas o legales. Seguimiento a indicadores administrativos.GESTIÓN ADMINISTRATIVA: Manejo y organización de agenda gerencial. Elaboración de informes, actas y reportes administrativos. Coordinación de proveedores y control de contratos. Coordinación de personal de llimpieza, mensajeria Gestión de correspondencia interna y externa. Control y archivo físico y digital de documentación. Apoyo en procesos de compras y logística administrativa. REQUISITOS: Formación Académica: Tecnóloga o Licenciada en Administración, Derecho, Gestión Empresarial o afines. Experiencia: Mínimo 2 años en cargos administrativos., apoyo y manejo documental jurídico (deseable)CONOCIMIENTOS: Legislación laboral básica. Manejo de contratos y documentación societaria. Gestión documental. Microsoft Office avanzado (Excel, Word).

Grupo industrial y constructora con 40 años de trayectoria en el mercado ecuatoriano busca incorporar un profesional senior para liderar la gestión integral de Seguridad y Salud en obra en proyectos de construcción vertical. El cargo requiere presencia permanente en campo, carácter, criterio técnico y capacidad de control operativo sobre personal propio y subcontratistas. 🖊 Perfil requerido • Ingeniero en Seguridad Industrial o • Ingeniero Civil / Arquitecto con estudios superiores en Seguridad Industrial • Experiencia mínima 3 años en construcción vertical (excluyente) • Experiencia comprobable liderando seguridad en obra • Sólido conocimiento de normativa ecuatoriana en SST • Experiencia manejando múltiples frentes de trabajo y subcontratistas • Capacidad para tomar decisiones preventivas en situaciones críticas✅Responsabilidades • Implementación y control del Plan de Seguridad y Salud en obra • Supervisión permanente de trabajos de alto riesgo (altura, izaje, excavación, estructuras) • Control documental y validación de cumplimiento legal • Investigación y análisis de incidentes • Coordinación directa con residentes y gerencia • Reportes técnicos y seguimiento de indicadores.💰 Remuneración desde USD 800 o más según experiencia y perfil Estabilidad laboral Participación en proyectos de alto impacto

GO CORPASESOR COMERCIAL MAYORISTA – RCA – QUITO📍 QuitoGO CORP, empresa de distribución mayorista a nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de un Asesor Comercial Mayorista para la línea RCA.Principales responsabilidades Gestión y desarrollo de cartera de clientes mayoristas. Apertura de nuevos distribuidores en la zona asignada. Cumplimiento de presupuesto mensual de ventas. Negociación y posicionamiento de la marca RCA. Seguimiento de rotación y gestión de cartera.Perfil requerido Mínimo 2 años de experiencia en ventas mayoristas (indispensable). Experiencia en línea blanca, electrónica o tecnología. Conocimiento del mercado mayorista en Quito. Movilización propia. Alta orientación a resultados y negociación.Se ofrece sueldo fijo + comisiones y estabilidad laboral. Interesados postular indicando aspiración salarial.

Diseñar, implementar y sostener el sistema operativo de la empresa, asegurando procesos claros, KPIs útiles y control real del flujo de caja, reduciendo la dependencia del fundador. Este rol construye estructura y se hace responsable de que funcione.🖊 Formación y experiencia : Formación: • Ingeniería Industrial, Finanzas, Administración, Ingeniería Civil o afines • Diplomados o formación aplicada (deseable) Experiencia: • 6–10 años en operaciones / control / procesos • Roles previos típicos: • Controller • Coordinador de operaciones • Responsable de control de gestión • PMO senior • Ingeniero de procesos senior⭐Responsabilidades principales: Procesos: • Diseñar procesos end-to-end • Estandarizar la operación entre áreas y empresas • Definir responsables y flujos claros • Eliminar dependencia de personas KPIs y gestión: • Definir KPIs por rol y proceso • Validar métricas relevantes • Exigir seguimiento y cumplimiento • Convertir datos en decisiones Control financiero: • Gestionar flujo de caja semanal y mensual • Priorizar pagos y cobros • Anticipar riesgos de liquidez • Ser contraparte técnica del contador Gobernanza: • Implementar RACI • Definir reglas operativas • Asegurar accountability Tecnología: • Diseñar el uso de Microsoft 365 • Gobernar Lists, SharePoint y Excel • Liderar automatización (Power Automate) • Diseñar dashboards (Power BI)

Profesional con mínimo 10 años de experiencia comprobada en ejecución de proyectos verticales, incluyendo proyectos residenciales, edificios corporativos, instituciones educativas, hoteles y desarrollos similares. Buscamos un perfil técnico sólido, orientado a resultados, con capacidad de organización en campo, control de calidad y liderazgo operativo de equipos multidisciplinarios.🔹 Perfil requerido: • Ingeniero Civil o Arquitecto titulado • Mínimo 10 años de experiencia en obra vertical • Experiencia comprobada en proyectos residenciales y corporativos • Dominio práctico de planificación Lookahead y control por Curva S • Experiencia sólida en control de acabados • Capacidad de organización y liderazgo operativo en campo • Enfoque en cumplimiento de calidad y plazos🔹 Responsabilidades principales: • Dirección técnica integral en obra • Coordinación y supervisión de personal propio y subcontratistas • Implementación y control de planificación Lookahead (3 semanas) • Seguimiento de avance físico mediante Curva S • Manejo y actualización de cronogramas en Microsoft Project • Control de secuencias constructivas y cumplimiento de cronograma • Supervisión de acabados arquitectónicos y control de detalle • Verificación de niveles, alineaciones, plomos y tolerancias • Control técnico de estructura, mampostería y acabados finales • Cumplimiento estricto de normas de seguridad industrial • Conducción de reuniones técnicas con cliente y fiscalización • Elaboración de reportes periódicos de avance.

🚀 SUPERVISOR DE VENTAS MAYORISTAS – LÍNEA FERRETERÍA📍 QUITO💥 ¿Eres un líder comercial que hace que las metas se cumplan sí o sí? 💥 ¿Tienes experiencia REAL en canal mayorista ferretero? 💥 ¿Te apasiona desarrollar equipos y hacer crecer zonas?¡Esta oportunidad es para ti!🏢 ¿Quiénes somos?Somos una empresa sólida del sector comercial con fuerte presencia en el canal mayorista a nivel nacional. Nos especializamos en la distribución de productos de línea ferretera y buscamos expandir agresivamente nuestra participación en Quito y Sierra.🎯 ¿Cuál será tu reto?✔ Liderar y potenciar un equipo de vendedores mayoristas. ✔ Cumplir y superar presupuestos mensuales. ✔ Desarrollar nuevos clientes (ferreterías, distribuidores, constructoras, proyectos). ✔ Diseñar estrategias comerciales por zona. ✔ Ejecutar acompañamientos en campo y cierres estratégicos. ✔ Analizar indicadores comerciales y tomar decisiones basadas en datos. ✔ Garantizar crecimiento sostenido y posicionamiento de marca.🔎 Perfil que buscamos🔹 Experiencia mínima de 3 años como Supervisor de Ventas MAYORISTA (indispensable). 🔹 Experiencia en línea ferretera, materiales de construcción o consumo industrial. 🔹 Manejo comprobado de equipos en campo. 🔹 Conocimiento del mercado ferretero en Quito y alrededores. 🔹 Movilización propia (indispensable). 🔹 Alta orientación a resultados y negociación.⚠ No buscamos perfil retail. Buscamos experiencia real en canal mayorista B2B.

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito con más de 55 años en el mercado financiero, ofrecemos productos y servicios de calidad que contribuyen a satisfacer las necesidades de inversión y financiamiento de nuestros socios y clientes.Nos encontramos en la búsqueda de OFICIALES DE CRÉDITO que cumplan con la siguiente misión: Crear y/o administrar cartera de clientes para la colocación de créditos y recuperación de cartera, con la correcta aplicación de políticas y procedimientos establecidos por la Institución.Requisitos: Título de tercer nivel o estudios superiores, (mínimo séptimo nivel) en carreras financieras o afines. Dos años de experiencia en entidades financieras y posiciones similares (oficiales o asesores de crédito/negocios, ejecutivos comerciales de crédito).Competencias a evaluar Orientación a resultados. Orientación al cliente interno y externo. Proactividad. Trabajo bajo presión. Trabajo en equipo. Manejo y resolución de conflictos. Análisis y evaluación de créditos.Beneficios: Atractivo paquete remunerativo. Todos los beneficios de ley. Beneficios propios de la Institución como: afiliación al Iess 100% cubierta, bono de alimentación, seguro médico privado, uniformes, convenios académicos, convenios con gimnasios, utilidades, entre otros.

Misión del cargo Garantizar la preparación y presentación de platos con altos estándares de calidad, sabor y presentación, cumpliendo con las normas de higiene y seguridad alimentaria, para brindar una experiencia satisfactoria a nuestros clientes.Funciones principales Preparar alimentos siguiendo recetas y procedimientos establecidos. Verificar la correcta conservación y rotación de insumos. Mantener el área de trabajo limpia y ordenada, cumpliendo normas de higiene y seguridad. Coordinar con el equipo de cocina para garantizar un servicio oportuno. Apoyar en el control de inventarios y optimización de recursos.Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares. Conocimiento de normas de higiene y manipulación de alimentos. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Disponibilidad para trasladarse a sectores como Cumbaya, Tumbaco, Lumbisí.Ofrecemos: Estabilidad laboral. Excelente ambiente de trabajo. Alimentación Seguro médico Transporte de retorno

Funciones principales. Recepcionar, verificar, procesar y conservar adecuadamente las muestras biológicas. Manejar y calibrar equipos automatizados y semiautomatizados de laboratorio. Validar y registrar resultados en los sistemas informáticos del laboratorio. Mantener el orden, limpieza y correcto funcionamiento del área de trabajo. Apoyar en la gestión de insumos y reactivos de laboratorio. Cumplir con los procedimientos operativos estándar y normativas institucionales.Requisitos Título de Tecnólogo/a en Laboratorio Clínico. Experiencia mínima de 1 a 2 años en laboratorios clínicos (deseable). Conocimientos en manejo de equipos automatizados y control de calidad. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.Competencias y habilidades Responsabilidad y atención al detalle. Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. Ética profesional y confidencialidad. Organización y orientación a resultados. Buenas habilidades de comunicación.Beneficios: Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. Oportunidades de capacitación y crecimiento profesional. Salario competitivo acorde a experiencia.

Importante empresa de hospitalidad requiere incorporar a su equipo de trabajo un/a Analista Contable.Requisitos: Experiencia mínima de 4 a 5 años en cargos similares. Título de Ingeniero/a o Licenciado/a en Contabilidad y Auditoría.Conocimientos técnicos: Conocimiento en normativa tributaria, laboral y societaria vigente. Conciliaciones bancarias. Cierre contable mensual y fiscal. Declaración de impuestos. Legislación laboral, tributaria y societaria vigente.Responsabilidades: Manejo de cuentas bancarias, tarjetas de crédito, liquidaciones, comisiones bancarias, préstamos e inversiones. Registro de ajustes, reclasificaciones y conciliaciones contables para cierre de mes. Control y manejo de impuestos mensuales y anuales. Preparación y envío de declaraciones tributarias mensuales. Apoyo en procesos contables y financieros del área.

MISIÓN DEL CARGO: Fomentar el cumplimiento de la política y procedimiento de compras a través de la supervisión de los KPI’s y los objetivos establecidos, para garantizar la transparencia en la gestión de compras. Elaborar reportes e indicadores que evidencien la situación actual, avances y oportunidades en el manejo de compras.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Implementar controles y evaluar los procesos con el fin de validar que las Políticas de Compras hayan sido aplicadas, y que se están obteniendo beneficios para la empresa, y si fuera el caso, corregir cualquier desviación o práctica incorrecta. Generar reporte de ahorros y beneficios. Elaborar informes y reportes para el corporativo de abastecimientos, y áreas locales, a través de la consolidación de la información suministrada por el equipo de compras. Elaborar Indicadores de productividad y cumplimiento para el óptimo servicio de los procesos de compras. Elaborar y actualizar procedimientos de compras pertinentes a lineamientos y buenas prácticas en las operaciones de la empresa, en línea con los parámetros del corporativo de abastecimientos y el equipo local. Manejar y ejecutar presupuesto del área de compras, en línea con las necesidades del área y solicitar soportes para su buen uso en beneficio de la empresa. Coordinación y respuesta frente a auditorías internas y externas. Plan de abasto sostenible con los siguientes indicadores (evaluación y reevaluación de proveedores en plataforma Ecovadis y capacitación en SLOCT) Key user para capacitar a Ecuador de acuerdo a los lineamientos del Corporativo de MX.REQUERIMIENTOS:Instrucción: Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial, Comercio Exterior o carreras afines.Conocimientos específicos: Experiencia en análisis de datos, PBI, SAP ARIBA (deseable)Conocimientos adicionales: Herramientas informáticas, Office, SAP ERP, Inglés (intermedio/avanzado).Experiencia: De 2 a 3 años en posiciones o responsabilidades similares como Analistas o Coordinaciones.

Por encargo de nuestro cliente, empresa líder en la comercialización de materias primas, maquinaria y equipos de laboratorio, nos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero de Ventas:Requisitos Titulado en Ingeniería Química o afines. Mínimo 3 años de experiencia en ventas de materias primas. Deseable con experiencia en venta de materia prima para plásticos. Inglés a nivel Intermedio Excel Intermedio. Manejo de costos (deseable). Contar con disponibilidad para viajarCompetencias Ventas y Negociación Pensamiento Estratégico Comunicación Credibilidad Técnica Conocimiento del Mercado y la IndustriaFunciones Identificar mercado de posibles clientes. Conocer la situación del mercado del portafolio de productos asignados. Realizar la gestión de proveedores. Coordinar visitas de proveedores. Realizar visitas periódicas a los clientes. Consolidar información técnico/ comercial de cada cliente y brindar asesoría personalizada a sus necesidades. Solicitar y recopilar la información financiera de los clientes para la realización de estudios de crédito.

En Pronaca nos encontramos en la búsqueda de EJECUTIVOS DE VENTAS para la ciudad de QUITO Y CUENCA. Objetivo:El desarrollo, asesoría y crecimiento de sus clientes y de su zona asignada, conforme al portafolio de productos del Negocio Food Service en el segmentode Restaurantes AA, Asaderos, Fritaderías y Hornaderías. Ejecuta en el mercado las estrategias de la compañía referentes a merchandising, promoción y comercialización para cumplir y exceder los presupuestos mensuales de ventas y las expectativas de Clientes y ConsumidoresRequisitos: Educación: Tercer nivel en Técnica en Ventas, Comercial, Administración de empresas o afines. Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares. De preferencia que tenga experiencia en empresas de consumo masivo. Movilización propia (auto).Funciones: Visitar al 100% de sus clientes asignados en rutero de acuerdo con la frecuencia asignada y realizar gestión de introducción, presentación y desarrollo del portafolio correspondiente a su Canal Mantener y desarrollar a sus clientes, asegurando el cumplimiento de los presupuestos mensuales establecidos. Revisar el stock de producto en los puntos de ventas y asesorar a los clientes respecto a los pedidos Aprovechar su experiencia y conocimiento en temas alimenticios para interactuar efectivamente con cocineros, compradores y administradores de los clientes del segmento. Incrementar las ventas por cliente a través de una asesoría directa apoyada fuertemente en el equipo de chefs – utilización y aprovechamiento de productos, ampliación / renovación de menús. Prospectar, identificar y activar clientes nuevos.

Nuestra institución busca una persona que cumpla con los requisitos listados a continuación: Excelente habilidad comunicacional y persuasiva. Capacidad para crear y mantener relaciones profesionales con médicos y especialistas. Orientación a resultados y cumplimiento de metas comerciales. Organización y planificación de rutas y visitas médicas. Alto nivel de ética profesional y presentación personal impecable.Además, se valora experiencia comercial relacionada al área de salud.

📢 Estamos buscando Asistente de Gerencia👥 Género: Indistinto📍 Ciudad: QuitoNos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional altamente organizado(a), proactivo(a) y con sólida experiencia brindando soporte directo a Alta Gerencia y Directorio.🔎 Perfil requerido:Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares, atendiendo a Alta Gerencia o Directorio Experiencia comprobada en asistencia y coordinación de actividades gerenciales Manejo de agenda ejecutiva y coordinación con directorio Organización de eventos corporativos y atención protocolaria a visitas nacionales e internacionales Experiencia en gestión y reserva de vuelos Coordinación de alimentos y logística para reuniones gerenciales Alto nivel de confidencialidad y manejo reservado de la información Licencia de conducir vigente Inglés intermedio (B1) Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Relaciones Públicas o carreras afines Afinidad o interés por el fútbol (deseable) Excelente presencia y presentación profesional Si cumples con el perfil y deseas formar parte de un entorno ejecutivo de alto nivel, envía tu hoja de vida aCompetencias deseadas: Excelente organización y atención al detalle. Habilidades de comunicación oral y escrita. Proactividad y capacidad para trabajar bajo presión. Confidencialidad y discreción. Orientación al servicio y trabajo en equipo.

Jabonería Wilson S.A., encuentra en la búsqueda de un MECÁNICO en la ciudad de QUITO, que cuente con el siguiente perfil:Formación Académica:Profesional titulado en Ingeniería o Tecnología en Mecánica Industrial, o electromecánica o carreras afines.Experiencia:Mínimo 2 años en cargos similares, con experiencia en mantenimiento de equipos y maquinaria.Funciones principales: Ejecutar actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de equipos meánicos. Ejecutar actividades de mejora continua en máquinas y procesos productivos. Realizar los reportes mecánicos de trabajos realizados en el turno. Cumplir con las normativas de la compañía: BPM, 5S, Seguridad Industrial, Medio ambiente, manejo de repuestos y materiales.Conocimientos requeridos para el cargo: Manejo y mantenimiento de maquinaria como: Envasadoras, Embotelladoras, Enfardadoras, sistemas neumáticos, hidráulicos y eléctricos. Conocimiento en calderas, bombas, agitadores y equipos de refrigeración. Conocimiento de sistema neúmaticos, hidráulicos, sistemas de vapor. Conocimientos básicos de seguridad industrial. BPM Paquetes utilitarios (Ofimática)Importante:Tener disponibilidad para turnos rotativos y veladas, Fines de semana y feriados .Disponibilidad de trabajar en Sector Calacali.