Administración, Contabilidad y Finanzas
Pichincha
Full-time
Requerimos profesional contable con experiencia en "Administración de Nómina". Quien sea contratado será responsable de la gestión del rol de pagos de una nomina de 500 trabajadores. Sus funciones y responsabilidades principales se resumen en: Realizar el cálculo de la nómina del personal recopilando todos los soportes físicos y digitales que son resplado del proceso. Realizar el cálculo y liquidación de: Vacaciones, Horas extras, Ausentismos y bajas por subsidios o inasistencias, Comisiones de ventas, Planillas de aportes y préstamos del personal al IESS, Créditos y débitos del personal en general. Ejecutar la contabilización de la Nómina, elaborando el cálculo y legalización de beneficios sociales y registro ante el ministerio. Analizar y verificar la retención en la fuente. Elaboración del RDEP y manejo del DIMM. Brindar su contingente ante el personal a fin de solventar novedades respecto del pago de Nómina.
Perfil: Ingeniera en Contabilidad o afines. Experiencia de al menos 5 años en funciones contables o de caja y facturación.Funciones: Ingreso de facturas. Retenciones. Registros contables. Cobros en efectivo, cheques, tarjetas de crédito. Administración del fondo de caja chica y caja general. Administración de los expedientes de cada vehículo en inventario.
Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito necesita contratar a un Recibidor - Pagador, cuyas funciones son: Es responsable de atender oportuna y eficazmente al público en las operaciones de cajas por concepto de servicios que brinda la Cooperativa, según la matriz de productos de ahorros y créditos vigentes; 2. Es responsable de realizar en forma precisa y coordinada el proceso de caja, de entrega y recepción de dinero o cheques, preservando las normas de seguridad y control establecidas para este tipo de operaciones; 3. Es responsable de registrar en el Core Financiero las transacciones con alto grado de precisión, para que de esta forma se asegure que la información sea exacta; 4. Es responsable de velar que los procesos y procedimientos establecidos para las operaciones sistematizadas de caja, se ejecuten de acuerdo a las instrucciones e indicaciones establecidas para tal fin; 5. Es responsable de la detección de billetes falsos; 6. Es responsable de la impresión, entrega al cliente y registro de firma del formulario de licitud de fondos a los clientes según las directrices del Manual de Prevención de Lavado de Activos; 7. Es responsable de hacer que el socio llene de manera adecuada la papeleta, y verificar que la firma corresponda al socio;
🎯 OBJETIVO DEL CARGOLiderar la gestión y mejora continua de los procesos organizacionales, impulsando proyectos de optimización, productividad e innovación, así como el seguimiento de indicadores que permitan fortalecer la eficiencia y toma de decisiones.🔹 PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Liderar la gestión, estandarización y mejora continua de los procesos organizacionales. Coordinar proyectos de optimización, eficiencia operativa y productividad. Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones innovadoras. Administrar y fortalecer el Sistema de Gestión de Calidad y la gobernanza documental. Liderar la construcción, seguimiento y análisis de KPIs y OKRs organizacionales. Generar análisis y reportes de gestión para la toma de decisiones. Coordinar y acompañar a las diferentes áreas en la implementación de iniciativas de mejora. Promover una cultura organizacional orientada a la eficiencia, calidad y mejora continua. Liderar y dar seguimiento a equipos y proyectos relacionados con procesos y productividad.🎓 FORMACIÓN ACADÉMICA Administración de Empresas Ingeniería Industrial Ingeniería Empresarial Auditoría Carreras afines Deseable: Maestría en Gestión de Procesos, Calidad, Productividad o áreas relacionadas.💼 EXPERIENCIA Mínimo 1 a 2 años liderando equipos en áreas de Procesos, Calidad, Productividad o Mejora Continua. Experiencia en levantamiento, documentación, análisis y optimización de procesos. Experiencia en gestión de indicadores y seguimiento de resultados.📌 CONOCIMIENTOS INDISPENSABLES Sistema de Gestión de Calidad – ISO 9001 Excel nivel intermedio Gestión y análisis de KPIs y OKRs Mejora continua y optimización de procesos Gestión documental y estandarización de procesosBENEFICIOS: Seguro Médico Desarrollo Personal y Profesional Capacitación constante Becas para hijos Compras con descuento. Incentivos monetarios Beneficios de Ley Salario competitivo entre fijo y variable.CONTRATAMOS PERSONAL DE TODAS LAS EDADES.
Importante empresa del sector Financiero requiere contratar un/a ANALISTA DE TESORERÍA quién se encargará de lo siguiente:MISIÓN:Gestionar y consolidar información de tesorería mediante la elaboración de reportes normativos y financieros, informando de manera oportuna a los organismos de control, comités y directorios de la Caja Central Financoop sobre la gestión de liquidez y desempeño de la Tesorería.COMPETENCIAS INDISPENSABLES: Habilidad Analítica Monitoreo y Control Trabajo en Equipo Cumplimiento NormativoFUNCIONES PRINCIPALES: Elaborar y presentar informes financieros con análisis y recomendaciones Verificar el cumplimiento de normativa y requerimientos de reporte Proponer políticas y procedimientos financieros Monitorear y alertar sobre resoluciones de comités y consejos"Además, el postulante deberá tener:Título de tercer o cuarto nivel en Ingeniería en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería en Finanzas o carreras afines.Mínimo dos (2) años en funciones relacionadas con tesorería o áreas financierasSi quieres ser parte de nuestro equipo, ésta es tu oportunidad, ¡POSTÚLATE!
PLAZA POR FACTURACIÓN (CONTRATO CIVIL) - TEMPORALImportante Consorcio Universitario se encuentra en la búsqueda de Prestadores de Servicios Estudiantiles (temporales 60 días) por período de matriculación.¿Cuál será tu objetivo?Gestionar los requerimientos y solicitudes recibidas de los estudiantes con la finalidad de solventar con la calidad esperada las necesidades presentadas.¿Cuáles son los requisitos?-Experiencia (de 6 meses) en: Atención al cliente. Gestión administrativa.Si buscas una experiencia que te permita aprender, aportar y abrirte camino en el mundo académico, ¡queremos conocerte!
¿Quieres formar parte del equipo de líderes en la implementación de soluciones tecnológicas y de negocio de mayor proyección a nivel mundial, en un gran ambiente de trabajo, con entrenamiento especializado y con retos constantes?Requerimos un Consultor Contable con experiencia en implementación de ERP - Módulo Finanzas para la ciudad de QUITO o GUAYAQUIL (con disponibilidad para viajar dentro y fuera del país).Si eres una persona dinámica y automotivada, con al menos 2 años de experiencia en consultoría de implementación de ERP y conocimiento del módulo de FINANZAS, aplica o comparte esta oportunidad.Perfil:Años de Experiencia: al menos 2 años en consultoría de implementación de ERP con experiencia en módulo de Finanzas.Educación Formal: Título de Tercer Nivel en CONTABILIDAD (CPA)Indispensable tener conocimiento y experiencia en: Competencia en la implementación y configuración de sistemas ERP, con un enfoque especial en los módulos financieros. Preferible Conocimiento de ERP Infor o Microsoft Dynamics 365 Contabilidad - normas contables vigentes. Impuestos y normativa fiscal SRI. Inglés oral y escrito intermedioPrincipales Funciones: Asesorar al cliente y participar en las diferentes actividades relacionadas con los proyectos de implementación Investigar y actualizarse continuamente en los productos que se ofrecen, asegurando un profundo conocimiento en los conceptos, reglamentos y herramientas de software. Generar la documentación prevista para el proyecto de implementación. Documentar debidamente los temas investigados, manuales y soluciones. Administrar los proyectos y tomar las decisiones oportunas para asegurar su ejecución.Beneficios:La empresa ofrece estabilidad y desarrollo al formar parte del equipo de líderes en la implementación de soluciones tecnológicas y de negocio de mayor proyección a nivel mundial, con un ambiente profesional retador, entrenamiento y beneficios de acuerdo con el desempeño y la contribución.Se tomará en cuenta únicamente los(as) candidatos(as) que cumplan con el perfil requerido.Disclaimer: Al postular para la vacante, usted reconoce y acepta que los datos personales proporcionados serán utilizados con el único propósito de evaluación y selección de candidatos para este proceso de contratación.
🚀 Administrador/a de Sede Comercial🌟Buscamos un perfil muy similar al de un Administrador de Tienda / Store Manager, con capacidad para manejar integralmente un punto de atención: equipo, clientes, proveedores, instalaciones, procesos administrativos y generación de oportunidades comerciales.🎯 ¿Cuál será tu misión?Administrar integralmente la sede, garantizando una operación ordenada y eficiente, una excelente atención al cliente y el cumplimiento de los objetivos comerciales, promoviendo la ocupación y venta de los diferentes servicios y espacios disponibles.💼 Principales responsabilidades✅ Supervisar diariamente la operación y correcto funcionamiento de la sede.✅ Coordinar y dar seguimiento al equipo operativo y de soporte.✅ Brindar atención personalizada a clientes, miembros y visitantes, asegurando una experiencia de servicio de excelencia.✅ Promover activamente los servicios de coworking, oficinas, salas de reuniones y demás soluciones disponibles.✅ Identificar oportunidades comerciales, realizar seguimiento a clientes potenciales y apoyar en el cierre de ventas.✅ Cumplir y dar seguimiento a metas comerciales y niveles de ocupación de la sede.✅ Coordinar proveedores, compras, inventarios y requerimientos administrativos.✅ Supervisar el mantenimiento, orden y presentación de las instalaciones.✅ Resolver novedades e incidencias operativas de manera ágil y oportuna.✅ Manejar reportes administrativos, comerciales y operativos de la sede.✅ Implementar mejoras que permitan optimizar el servicio y funcionamiento del espacio.🎓 Perfil que buscamosFormación académica✔ Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Contabilidad y Auditoría, Recursos Humanos o carreras afines.📌 Experiencia✔ Entre 2 y 3 años de experiencia en posiciones similares, idealmente como: Administrador/a de Tienda Store Manager Administrador/a de Local Encargado/a de Sucursal Supervisor/a de Tienda Coordinador/a Operativo/a Administrador/a de Sede Supervisor/a Administrativo/aSe valorará especialmente experiencia en retail, tiendas, locales comerciales, centros de atención, servicios, hotelería, coworking o negocios con atención directa al cliente.💻 Conocimientos y competencias✔ Manejo de Microsoft Office.✔ Administración integral de locales o puntos de atención.✔ Servicio y experiencia al cliente.✔ Técnicas comerciales y seguimiento de ventas.✔ Manejo de indicadores y cumplimiento de metas.✔ Coordinación de personal.✔ Manejo de proveedores, compras e inventarios.✔ Conocimientos administrativos y contables básicos.✔ Orientación a resultados, iniciativa y capacidad para resolver problemas.🎁 ¿Qué ofrecemos?💼 Contratación con todos los beneficios de ley.💻 Herramientas tecnológicas para el desempeño del cargo.📱 Celular corporativo y línea empresarial.🚀 Oportunidad de desarrollarte dentro de una empresa dinámica y en crecimiento.📈 Aprendizaje y desarrollo profesional.🤝 Excelente ambiente de trabajo.💡 Participación activa en proyectos de mejora y crecimiento de la sede.
¡Tenemos un nuevo reto para ti! Forma parte de nuestro equipo Contable interno.Somos una empresa en crecimiento y estamos fortaleciendo nuestra estructura financiera con un nuevo desafío: formar y consolidar nuestro Equipo Contable In-House.Buscamos profesionales comprometidos, analíticos y orientados a resultados que quieran ser parte de este proceso y aportar con sus conocimientos al crecimiento y fortalecimiento de nuestra operación.Actualmente tenemos oportunidades para: Coordinador(a) Contable Analista Contable Asistente ContablePERFIL GENERALFormación: Estudios culminados o en curso en Contabilidad, Finanzas, Auditoría o carreras afines, según la posición. Para posiciones de Analista y Coordinación: título profesional o estudios superiores culminados, de acuerdo con el nivel de responsabilidad.Experiencia: Experiencia en procesos contables y financieros. Manejo de conciliaciones bancarias, cuentas por pagar y cobrar, registros contables y análisis de cuentas. Conocimientos en impuestos y obligaciones tributarias. Experiencia en elaboración y revisión de información financiera. Para Coordinación: experiencia liderando equipos y procesos contables.Conocimientos deseables: Excel intermedio/avanzado. Sistemas contables y ERP. Manejo de facturación electrónica. Retenciones, declaraciones y obligaciones tributarias. NIIF y normativa contable vigente.Competencias:✔️ Pensamiento analítico y atención al detalle. ✔️ Organización y planificación. ✔️ Orientación a resultados. ✔️ Proactividad y capacidad para resolver problemas. ✔️ Compromiso y responsabilidad. ✔️ Capacidad para trabajar en equipo. ✔️ Deseo de aprender, crecer y asumir nuevos retos.BENEFICIOS: Beneficios de ley Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Descuentos exclusivos en nuestros productosSi tienes experiencia en el área contable, eres una persona orientada a resultados y quieres formar parte de un equipo que está construyéndose y creciendo, queremos conocerte.
GERENTE FINANCIERO/A | QUITO¿Tienes experiencia liderando áreas financieras y estás listo/a para asumir un nuevo desafío estratégico?Una importante empresa privada, busca incorporar a su equipo un/a Gerente Financiero/a para liderar un área clave y contribuir directamente a la toma de decisiones de la organización.El retoComo Gerente Administrativo y Financiero, tendrás la responsabilidad de liderar la gestión financiera y administrativa, acompañando a la Alta Dirección en decisiones que impulsen la rentabilidad, eficiencia y sostenibilidad del negocio.Entre tus principales desafíos estarán: Liderar la estrategia financiera y administrativa. Asesorar a la Alta Dirección en decisiones estratégicas. Gestionar presupuestos, flujo de caja y capital de trabajo. Analizar rentabilidad e indicadores financieros. Gestionar riesgos y relaciones con entidades financieras. Liderar y desarrollar al equipo a cargo. Impulsar mejoras y optimización de procesos.🔎 Buscamos Formación en Finanzas, Economía, Contabilidad, Administración, Ingeniería Comercial o afines. 5+ años de experiencia en posiciones financieras de liderazgo. Experiencia liderando equipos. Sólidos conocimientos en finanzas corporativas, presupuestos, costos, flujo de caja, NIIF y tributación. Visión estratégica, liderazgo, capacidad analítica y orientación a resultados.¿Estás listo/a para asumir una posición de alto impacto?¡Queremos conocerte!
Importante empresa multinacional requiere incorporar a su equipo de trabajo un Analista de Nómina .OBJETIVO:Elaborar y analizar el correcto y oportuno pago de la nómina de todos los colaboradores de la empresa, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral, las políticas internas y las regulaciones fiscales vigentes.FUNCIONES DEL PUESTOProcesar y validar la nómina mensual, beneficios y liquidaciones.Gestionar aportes y obligaciones con la seguridad social (IESS).Realizar conciliaciones y registros contables de nómina.Asegurar el cumplimiento normativo y la entrega de reportes fiscales, contables y laborales.EDUCACIÓNTercer nivel en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresa o Auditoría.CONOCIMIENTOS EN :Plataforma gubernamentales IESS, SUT, SRI.Manejo de sistemas de gestión (SAP, Nómina ERP, PRN)Herramientas de Control y AnálisisEXPERICIENCIA LABORALExperiencia mínima de 2 años en cargos similares.BENEFICIOSBeneficios acorde a la leyBeneficios corporativosAlimentación
Buscamos un Analista de Cartera responsable de gestionar la recuperación efectiva de cartera vencida mediante cobranza telefónica, seguimiento y visitas de campo, cumpliendo las políticas y procedimientos internos de Llanticentro.Principales responsabilidades: Gestionar cobranza y seguimiento de clientes de las carteras asignadas. Realizar visitas de campo Registrar y dar seguimiento a pagos, conciliaciones, retenciones y protestos de cheques. Gestionar notas de crédito y liquidaciones de tarjetas de crédito. Mantener actualizada la información y documentación de cartera. Elaborar reportes y realizar seguimiento a compromisos de pago. Coordinar con otras áreas la solución de casos relacionados con la recuperación de cartera.Buscamos una persona organizada, perseverante, orientada a resultados y con comunicación asertiva, capaz de gestionar la cobranza con firmeza y empatía.
Descripción del puesto Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Contable para formar parte de nuestro equipo. La posición será responsable de ejecutar y analizar los procesos contables de la compañía, asegurando el correcto registro, control y conciliación de las operaciones, así como el cumplimiento de las políticas internas y normativa contable y tributaria vigente.Funciones Principales Realizar asientos contables correspondientes a ingresos y egresos para asegurar su registro oportuno para el manejo de información financiera confiable. Emitir retenciones de facturas correspondientes a compras o pago a proveedores para cumplir la norma tributaria asegurando los porcentajes adecuados. Contabilizar las notas de crédito con la factura respectiva con la finalidad de cuadrar los valores en las cuentas contables Realizar las declaraciones tributarias de la empresa garantizando la presentación de las obligaciones tributarias a los entes de control. Realizar el ATS y REDEP de la empresa para garantizar el cumplimiento de las obligaciones con los entes de control. Realizar las conciliaciones bancarias de la empresa con la finalidad de validar que todos los movimientos bancarios estén reflejados en las cuentas de la empresa.Formación académica Título de tercer nivel en Contabilidad, Auditoría, Finanzas o carreras afines. Experiencia Experiencia mínima de 2 años en posiciones contables o afines. Experiencia en procesos de registro, análisis y conciliación de cuentas. Experiencia participando en cierres contables y elaboración de reportes financieros. Conocimientos Contabilidad general. Normativa contable y tributaria ecuatoriana. Conciliaciones bancarias y análisis de cuentas. Cuentas por pagar y cuentas por cobrar. Elaboración y análisis de estados financieros. Manejo de Excel a nivel intermedio. Manejo de sistemas contables/ERP.Competencias Capacidad analítica. Organización y planificación. Atención al detalle. Orientación a resultados. Proactividad. Trabajo en equipo. Comunicación efectiva. Resolución de problemas. Modalidad y ubicación Ubicación: QUITO Modalidad: HIBRIDA ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral. Oportunidades de aprendizaje. Buen ambiente de trabajo. Beneficios de ley.
Nos encontramos en la búsqueda de un Asistente de Contabilidad que pueda brindar soporte en el registro, control y organización de información contable, asegurando exactitud en los procesos y cumplimiento de plazos.ESTUDIOS:Título de tercer nivel en Cotabilidad y Auditoria o carreras afines.REQUISITOS: Mínimo 2 años en posiciones de Auxiliar / Asistente Contable Registro de facturas de compras, ventas y gastos. Registro de gastos caja chica. Conciliaciones bancarias y cuentas contables. Inventarios mensuales y anuales Excel Intermedio
Importante empresa del sector comercial se encuentra en la búsqueda de un/a Administrador/a, con conocimiento y experiencia en administración con el objetivo de dirigir y garantizar el funcionamiento integral y eficiente de la organización mediante la supervisión de los procesos administrativos, financieros, contables, operativos y comerciales, velando por el cumplimiento de políticas internas, la adecuada gestión de los recursos humanos y financieros, el seguimiento a ventas y cobranzas, tomar decisiones estratégicas orientadas a optimizar la operatividad, sostenibilidad y crecimiento del negocio.Formación Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Finanzas o carreras afines al cargo. Deseable cuarto nivel MBA, Gestión o carreras afines.Aptitudes Contabilidad general Gestión administrativa y planificación estratégica Principios contables Análisis financiero Gestión de talento humano Conocimiento en paquete Office Conocimiento de sistemas contables preferible (CONTIFICO) Manejo de plataformas: SRI, IESS y MDT Conocimientos actualizados en materia tributaria, laboral y societaria Excel intermedio/avanzadoExperienciaExperiencia mínima de 2 años en cargos similares como administrador/a o coordinación general de preferencia en empresas de la salud o comercializadora.Funciones Asegurar que la empresa tenga todos los permisos vigentes (LUAE, Bomberos, Patentes, Superintendencia) y gestionar trámites legales o administrativos. Planificar y supervisar la ejecución de eventos comerciales y actividades promocionales. Analizar y presentar reportes de la gestión, administrativa, comercial, financiera y operativa a la Gerencia. Definir lineamientos y estrategias comerciales y de marketing, asegurando su correcta implementación. Negociar contratos marco con proveedores estratégicos para mejorar márgenes de ganancia y plazos de crédito. Supervisar la ejecución de la nómina, el cumplimiento de la ley laboral y promover un clima organizacional productivo. Elaborar informes de gestión mensuales que resuman el estado financiero, operativo y administrativo de la empresa. Supervisar la gestión de inventarios, garantizando niveles adecuados de stock, reposición y control de pedidos. Organizar el archivo central de contratos, escrituras y documentos legales críticos para su rápida consulta. Supervisar el mantenimiento de las instalaciones. Proponer estrategias para optimizar procesos internos. Asignar actividades al personal de acuerdo con las necesidades. Realizar otras funciones encomendadas por la Gerencia General.Actitudes Planificación y Organización Trabajo en equipo Orientación a resultados Proactividad
¡Únete a nuestro equipo!Nos encontramos en la búsqueda de talento para fortalecer nuestra área financiera en la ciudad de Quito:🔹 Gerente Financiero/aResponsabilidades: Liderar la estrategia financiera de la compañía. Dirigir la planificación financiera, presupuestos y proyecciones. Analizar estados financieros e indicadores para la toma de decisiones estratégicas. Supervisar la gestión contable, tributaria y el cumplimiento normativo. Gestionar flujo de caja, rentabilidad y control de costos. Liderar y desarrollar el equipo financiero.Requisitos: Título de tercer nivel en Finanzas, Contabilidad, Economía o afines. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo financiero. Sólida experiencia en planificación financiera y toma de decisiones estratégicas. Alto nivel de liderazgo y visión de negocio.🔹 Jefe Financiero/aResponsabilidades: Ejecutar y dar seguimiento a la planificación financiera. Elaborar y controlar presupuestos y proyecciones. Analizar estados financieros e indicadores de gestión. Supervisar procesos contables y tributarios operativos. Apoyar en la gestión de flujo de caja y control de costos.Requisitos: Título de tercer nivel en Finanzas, Contabilidad, Economía o afines. Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares. Conocimientos sólidos en análisis financiero, contable y tributario. Capacidad analítica y orientación a resultados.📍 Ubicación: Quito 🏢 Modalidad: Presencial
Nos encontramos en la búsqueda de un profesional con experiencia en área de Riesgos en el Sector financiero Nacional.Si cumples con el perfil postúlate y se parte de nuestro gran equipo.MISIÓN DEL CARGO:Apoyar y asesorar al Consejo de Administración, Gerencia, y las unidades administrativas de la Cooperativa en la prevención y mitigación de los riesgos a los que está expuesta, a través de la ejecución de procesos para identificar, medir, controlar/mitigar, monitorear y divulgar cada uno de los riesgos identificados a los que enfrenta la Institución y sugerir los mecanismos de cobertura, para proteger los recursos propios y de terceros que se encuentran bajo su control y administración.FORMACIÓN ACADÉMICA:Título de tercer nivel en contabilidad, administración de empresas, economía, banca y finanzas, auditoría o afines.COMPETENCIAS:Orientación hacia el logro (OHL).Pensamiento analítico (PA)Trabajo en equipo (TE).
Desde 1994, La Universidad de Las Américas ofrece a sus alumnos una oferta académica de primera. Nuestros programas de estudios se manejan bajo estándares internacionales, garantizando así una educación integral que permite a nuestros graduados estar listos para enfrentar cualquier desafío profesional. ¡Sé parte del equipo que conecta talento, recursos y soluciones para transformar la educación!La Universidad de Las Américas (UDLA) se encuentra en la búsqueda de un/a Ejecutivo/a de Adquisiciones (Compras), quien será responsable de gestionar procesos de compra de bienes y servicios, asegurando una atención eficiente a las necesidades institucionales mediante el cumplimiento de políticas, procedimientos y estándares de calidad.Misión: Gestionar de manera eficiente la adquisición de bienes, servicios y requerimientos administrativos solicitados por las diferentes áreas de la universidad, generando relaciones estratégicas con proveedores y asegurando condiciones óptimas de compra.Tus funciones: Gestionar procesos de compra de bienes y servicios conforme a políticas, procedimientos y lineamientos institucionales. Gestionar proveedores, asegurando el cumplimiento de condiciones comerciales, tiempos de entrega y estándares requeridos por la Universidad. Realizar seguimiento a pedidos, comunicar el estado de entregas, canalizar reclamos y coordinar la recepción de activos fijos verificando condiciones y plazos establecidos. Gestionar requerimientos de cuentas y solicitantes estratégicos, brindando asesoría y acompañamiento a los ejecutivos de adquisiciones nivel 1. Analizar alternativas de compra que permitan optimizar recursos y generar valor para la institución. Requisitos: Perfil requerido: Profesional de tercer nivel en Economía, Administración de Empresas, Negocios Internacionales o carreras afines. Experiencia de 1 a 3 años en procesos de compras, adquisiciones, gestión de proveedores o abastecimiento. Manejo de Excel avanzado (deseable). Manejo de herramientas Office 365. Habilidades de negociación, organización, análisis y orientación al servicio.Si te apasiona la gestión estratégica de compras, la negociación y generar soluciones que impacten en la operación de una institución educativa, ¡queremos conocerte!Sé parte de la comunidad UDLA y contribuye a construir experiencias que transforman vidas.
Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones. ...se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que trabaja para incluir y servir a quienes antes eran invisibles.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.La persona seleccionada será responsable de realizar las transacciones requeridas por los Clientes del banco en el área de cajas, cumpliendo con los procesos operativos, así como políticas, normas y controles establecidos, con el compromiso de brindar un servicio al cliente de calidad que impulse la estrategia de fidelización de clientes y aporte en la misión institucional.Requisitos:Formación académica: Estudiantes desde segundo año de carreras universitarias relacionadas al giro de negocio: Contabilidad y Auditoría, Finanzas, Economía y Administración de EmpresasExperiencia: No requiere experiencia previa. Es Valorable haber realizado el curso de Cajero BancarioConocimientos: Conocimientos Financieros Básicos Técnicas de atención al cliente Ley de cheques Identificación de especies falsas Prevención de lavado de activosBeneficios:Ofrecemos un atractivo paquete salarial acorde a la posición y al mercado, beneficios institucionales y buen ambiente laboral.Si cumples con el perfil, esta oportunidad es para ti!
Importante empresa dedicada a la producción de alimentos desea incorporar a su equipo de trabajo un/a Analista Financiero.Profesional en Finanzas o economía.Con experiencia 3 años o mas en el cargo.Con disponibilidad para trabajar en el sector Sur de Quito.Manejo de inglés avanzado.Sus principales funciones seran:Planificar, analizar y monitorear el desempeño financiero de la organización mediante la elaboración de presupuestos, proyecciones y análisis de estados financieros. Generar informes e indicadores para apoyar la toma de decisiones estratégicas, identificar oportunidades de mejora de rentabilidad y optimización de costos. Asegurar el cumplimiento de políticas financieras, apoyar auditorías y evaluar la viabilidad económica de proyectos e inversiones.La empresa ofrece contrato indefinido con periodo de prueba y algunos beneficios propios de la empresa como alimentación, transporte, 1 día de teletrabajo, seguro de vida y seguro médico privado.
Quito
Sangolqui
TABABELA
Semi Sr
Junior
Senior
Senior / Semi-Senior
Jefe / Supervisor / Responsable
Gerencia / Alta Gerencia / Dirección
Administración
Contabilidad
Créditos y Cobranzas
Finanzas
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Tesorería
Facturación
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