Coordinador de Cartera

Postulación rápida

Actualizado hace 4 días

Descripción del puesto

FINANSERVICES S.A.S., requiere contratar un COORDINADOR DE CARTERA, orientado al análisis financiero, control de riesgos y gestión estratégica de recuperación de cartera.


✅PERFIL REQUERIDO:

  • Título profesional en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o carreras afines
  • Experiencia en evaluación y calificación de crédito
  • Conocimientos sólidos en análisis crediticio y gestión de cartera.
  • Experiencia en procesos de cobranza y recuperación.
  • Habilidades de negociación y manejo de acuerdos de pago.
  • Manejo de indicadores y elaboración de reportes.

ACTIVIDADES DEL PUESTO DE TRABAJO:

  • Ejecutar la revisión integral de cartera, validando saldos, movimientos y la coherencia entre los módulos transaccionales.
  • Administrar la cartera global, incluyendo procesos de cobranza, casos legales y gestiones especiales.
  • Gestionar el seguimiento operativo de vne’s, asegurando su correcta trazabilidad y resolución dentro de los plazos establecidos.
  • Autorizar anulaciones y vne’s, garantizando el cumplimiento de los controles internos y la adecuada documentación de respaldo.
  • Revisar y validar saldos a depurar, horas extra, valores variables y conciliaciones relacionadas, asegurando la depuración oportuna.
  • Desarrollar reportería ejecutiva y realizar revisiones de negocios cfc, garantizando visibilidad para la toma de decisiones estratégicas.
  • Cualquier otra actividad asignada o dispuesta por su jefe inmediato o superior.
  • Participar activamente en el comité de cartera, aportando análisis, tendencias y alertas operativas para la toma de decisiones.
  • Ejecutar alistamientos y salidas especiales, supervisando la correcta liberación y documentación de las operaciones.
  • Elaborar bases de datos y estructuras para automatizar procesos, fortaleciendo la eficiencia y estandarización de la gestión.

COMPETENCIAS REQUERIDAS:

  • Capacidad analítica
  • Orientado a resultados
  • Liderazgo y organización
  • Comunicación efectiva
  • Toma de decisiones

OFRECEMOS⭐:

  • Sueldo competitivo acorde al mercado
  • Beneficios de ley + beneficios propios de la empresa
  • Oportunidades de desarrollo
  • Excelente ambiente organizacional

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¿Cómo lo calculamos?

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