78 empleos para Administración, Contabilidad y Finanzas Semi Sr Full-time en Pichincha

Importante empresa se encuentra en búsqueda de un Cobrador y/o Recaudador con experiencia mínima de 2 años en posiciones similares con buen manejo de Crédito y Cobranzas quien deberá recuperar la cartera vencida según las zonas asignadas, reportar la cobranza a su jefe inmediato y deberá realizar reporte de la gestión, entre otras actividades propias al cargo.FUNCIONES: Creación de clientes Actualización de datos de clientes de manera permanente Envío de estados de cuenta Comunicación constante con los clientes Recaudación de pagos y retencionesREQUISITOS: Nivel de Educación: Técnico/superior. Conocimiento en nuevas técnicas de cobranza. Vehículo propio. Licencia de conducir vigente tipo B. Buen nivel de manejo de paquete de office.BENEFICIOS: Propios de Ley Formación continua

Somos una institución amable y transparente que busca el desarrollo económico y bienestar de nuestros socios, a través de servicios y productos de intermediación financiera de calidad, que responda a sus necesidades, garantizando que el dinero, fruto de su trabajo diario, está siendo manejado de forma responsable y sostenible en una institución de Categoría A.ACTIVIDADES PRINCIPALES: Brindar asesoramiento a los socios en sus dudas, requerimientos, conforme de los productos y servicios financieros que ofrece la institución. Ingresar información de un nuevo socio/cliente al sistema informático, por medio de la entrega de una nueva cuenta de ahorros en concordancia a lo estipulado en el Manual Realizar la apertura, actualización, activación, bloqueo, desbloqueo y cierre de los diferentes productos y servicios de la Cooperativa. Entregar los documentos resultantes de iniciar la relación comercial al Jefe Comercial o Supervisor Operativo, para su posterior verificación, aprobación, y archivo respectivo. Solicitar, al Supervisor Operativo el incremento o disminución del fondo de cambio del dinero en efectivo, según el déficit o exceso presente en la caja. Apertura una caja extra y ejecutar las transacciones cuando existan colas y cuando no este reemplazando a otros cargos Archivar los documentos en orden cronológico-alfabético de la gestión de atención al cliente, crédito y otros cuando no este reemplazado a otros puestos. Dar apoyo a Supervisión Operativa en las oficinas grandes, cuando no este reemplazando otros puestos.Requisitos: Título de tercer nivel en Administración de empresas, Contabilidad, Ciencias Generales o a fines. Experiencia de 2 a 3 años.Beneficios Seguro médico Seguro de vida Bono de alimentación Bono de comisariato Uniformes

Nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Seguridad quien será responsable de garantizar la seguridad integral de socios, visitantes, colaboradores, instalaciones y bienes del Club Rancho San Francisco, mediante la supervisión, coordinación y control del personal de seguridad, el cumplimiento de los protocolos establecidos y la prevención de riesgos.Requisitos: Estudiante universitario , conocimiento de Seguridad y Riesgo 3 años de experiencia en el cargo Conocimiento de circuitos cerrados de televisión, sistemas de control de acceso y alarmas. Conocimiento de OfficeHorarios rotativos de lunes a domingo

Misión: Responsable de coordinar y garantizar la ejecución eficiente de servicios internos claves para el funcionamiento de la organización, asegurando estándares de calidad, optimización de recursos. Manejo de procesos de soporte que impactan en la experiencia de los colaboradores y en la operatividad diaria, con un enfoque en la mejora continua y el cumplimiento de indicadores estratégicos.Funciones: Coordinar y supervisar el abastecimiento de insumos necesarios para la operación. Gestionar proveedores Monitorear y garantizar la calidad de los servicios ofrecidos al personal interno. Participar en el control y ejecución presupuestal de los recursos asignados Generar reportes de gestión y realizar seguimiento a indicadores claves del área. Colaborar con otras áreas en actividades institucionales, logísticas y de soporte interno.Requisitos: Tener un buen nivel de servicio hacia el cliente interno y proveedores Manejo de Excel Intermedio Disponibilidad para viajar. Graduado o Egresado de Carreras como Administración de Empresas o afines.

FORMACIÓNTítulo en ingeniería de Administración de Empresas, Economía, Contabilidad y AuditoríaEXPERIENCIA3 año en pocisione similares en campamentos mineros o petroleros y/o como supervisor de empresas de cárnicos y bebidasFUNCIONES- Evaluar y gestionar los riesgos administrativos de la empresa, proponiendo estrategias para mitigar dichos riesgos.- Identificar y aplicar mejoras en los procesos internos para aumentar la eficiencia operativa.- Coordinar con las áreas de la empresa para asegurar el cumplimiento operativo y legal de las políticas y procedimientos- Organizar, coordinar y supervisar los equipos de trabajo.- Optimizar y garantizar el uso de recursos, en todas las áreas- Evaluar y analizar la información de las áreas administrativas y operativas para asesorar a la Gerencia para toma de decisiones- Analizar y aprobar las compras y adquisiciones con el fin de mantener un control en el stock del inventarioREQUISITOS Disponibilidad para hacer jornadas laborales en campamento

Automekano es una empresa líder en la comercialización de vehículos livianos y pesados a nivel nacional de alta calidad y con tecnología de vanguardia, que cumpla estándares internacionales de seguridad.Ofrecemos estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento, basados en una cultura de honestidad y servicio, brindando una atención de calidad a nuestros clientes internos y externos, cumpliendo con lo que determina la normativa legal.Misión del Cargo: Gestionar, planificar y realizar actividades contables, administrativas y comerciales relacionadas con el área de Vehículos, Repuestos y Servicios con el fin de mantener información actualizada y verídica, así como la satisfacción del cliente interno y externo.Funciones principales: Realizar la recaudacion, depósito y registros de los valores cobrados efectuados por diferentes formas de pago como: efectivo, depósitos, transferencias, cheques, tarjeta de crédito, link de pagos, etc originados por cancelaciones o pagos anticipados de clientes Revisar y registrar de forma diaria las acreditaciones reportadas en la conciliación bancaria de acuerdo a pertenencia. Revisar, elaborar y archivar digitalmente de Reportes de Caja diarios. Revisar, gestionar, registrar y archivar facturas, notas de crédito, notas de débito, porcentajes de comisión y accesorios en el sistema Zeus y emitir sus respectivo comprobante de retención. Emitir facturas manuales por Reembolsos, Servicios varios, Vehículos exonerados, entre otros de acuerdo a instructivos establecidos por Contador general. Custodiar, manejar y reponer el fondo de Caja Chica Ingresar % de comisión y accesorios en la serie del vehículo en sistema Zeus de acuerdo al requerimiento del área comercialExperiencia: Actividades relacionadas al manejo de caja, documentos y gestión administrativaConocimientos: Manejo de sistemas informáticos del sector automotriz de preferencia Zeus o similares Portal del SRI Porcentaje de retención vigentes Normativa contable

Mision del Cargo: Apoyar en la gestión contable y financiera de la empresa mediante el registro y control de transacciones, conciliaciones bancarias, elaboración de informes y cumplimiento de obligaciones fiscales, garantizando la precisión y oportunidad de la información contable para la toma de decisiones.Actividades: -Realizar y registrar facturas de compras y ventas.-Emitir cheques y comprobantes de retención.-Descargar información tributaria del portal del SRI.-Elaborar reportes de gastos por socio.-Elaborar matriz RDP.-Consolidar información tributaria y elaborar reportes de impuestos.-Elaborar informes de descuentos aplicados a empleados.-Realizar conciliaciones bancarias.Requisitos:- Título de tercer nivel en Contabilidad- 1 a 2 años en posiciones similares - Conocimientos del paquete de office.Dirección:- Quito Norte.Beneficios:- Alimentacion 100% cubierta.- Seguro de vida cubierto al 100% por la empresa

JABONERIA WILSON S.A , empresa de consumo masivo requiere vincular a su equipo de trabajo un ASISTENTE CONTABLE TEMPORAL, para la ciudad de QUITO, quien será responsable de prestar los servicios de apoyo administrativo y financiero en el área.Formación requerida:Profesional titulado o egresado en Ingeniería en Contabilidad, Auditoría, Finanzas, Administración y/o carreras afines.Experiencia requerida:Mínimo 1 año de experiencia como asistente contable, preferible en empresas de consumo masivoFunciones Asegurar el registro de facturas y notas de créditos, revisando la normativa vigente. Analizar cuentas contables a cargo de la posición. Atender requerimientos de clientes internos, clientes externos y organismos de control. Asegurar la emisión oportuna de comprobantes de retención a proveedores.Conocimientos: Legislación/ Normativa tributaria vigente. Excel Intermedio. Porcentaje de retención y requisitos de documentos autorizados.Beneficios: Salario de acuerdo con el mercadoAplicar únicamente las personas que cumplan con el perfil requerido, disponibilidad para laborar en QUITO SOLAMENTE. Disponibilidad para trabajar en el setor e Calacali.

Asistente ContableResumen del PuestoEstamos buscando un Asistente Contable para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal deberá contar con estudios de tercer nivel (culminados o en curso) y demostrar habilidad para el razonamiento y registros contables. Se requiere manejo de Excel básico y conocimiento de la normativa vigente.ResponsabilidadesRealizar registros contables precisos y oportunos.Colaborar en la preparación de informes financieros.Apoyar en la gestión de la documentación contable.Asistir en auditorías internas y externas.Mantenerse actualizado sobre las normativas contables vigentes.RequisitosEstudios de tercer nivel en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado (culminados o en curso).Experiencia mínima de 1 año en funciones contables.Conocimientos básicos de contabilidad y finanzas.Manejo de Excel a nivel básico.Conocimiento de la normativa contable vigente.Habilidad para el razonamiento lógico y la resolución de problemas.Capacidad para trabajar en equipo y bajo supervisión.

1. Funciones Principales Realizar gestiones de cobro telefónico, preventivo y de campo (si aplica) a socios con cuotas vencidas. Negociar convenios de pago, refinanciamientos o reestructuraciones de deuda según las políticas de la Cooperativa. Realizar el seguimiento diario a los compromisos de pago adquiridos por los socios. Actualizar la base de datos de gestión con información veraz y detallada de cada contacto. Identificar y reportar casos críticos que requieran pasar a una etapa judicial. Cumplir con las metas mensuales de recuperación establecidas por la jefatura.2. Perfil Requerido Formación: Graduado en carreras como Administración, Finanzas, Contabilidad, Derecho o afines. Experiencia: Mínimo 1 a 2 años en cobranzas de cartera castigada o mora temprana, preferiblemente en Cooperativas de Ahorro y Crédito o Bancos Conocimientos Técnicos: Técnicas de negociación y manejo de objeciones. Conocimiento básico de la Ley de Defensa del Consumidor (en lo que respecta a cobranzas). Manejo de herramientas ofimáticas (Excel intermedio para reportes de gestión).3. Competencias Soft Persuasión y Negociación: Capacidad para cerrar acuerdos beneficiosos para ambas partes. Empatía y Comunicación Asertiva: Vital para tratar con el segmento del Magisterio. Tolerancia a la frustración: Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir metas. Orientación a resultados.4. Beneficios Remuneración competitiva acorde al perfil Beneficios de ley y beneficios propios de la cooperativa Oportunidades de capacitación continua Estbailidad laboral

Se requiere contratar con urgencia las siguientes vacantes:* Asistente de Costos con conocimientos sólidos en Excel y manejo de inventarios * Asistente Contable * Asistente / Ejecutivo ComercialDe preferencial contar con movilización propia y hablar fluido inglés.El trabajo es para el Aeropuerto de Tababela.

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito en Ecuador que cree en la gente. Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.PROPÓSITOContribuir al desarrollo sostenible del país, a través de la excelencia en productos y servisios financieros.VISIÓNCrecer de manera sostenible y rentable, comprometidos con la calidad e innovación de servicios y productos financieros, impulsando las finanzas verdes.¡SEGUIMOS CRECIENDO!Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito líder en el sector financiero se encuentra en búsqueda de:ANALISTA DE RIESGOS INTEGRALESPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Elaborar análisis transversales de Riesgo de Mercado, Liquidez, Crédito y Operativo, asegurando la depuración, validación y coherencia técnica de la información utilizada en cada especialidad. Integrar y consolidar datos provenientes de las diferentes áreas para la elaboración de reportes y análisis integrales de riesgo. Estandarizar metodologías, estructuras de datos y plantillas utilizadas en los análisis de los distintos tipos de riesgo. Realizar análisis comparativos e integrados que combinen variables de múltiples tipos de riesgo y generen conclusiones institucionales. Elaborar reportes consolidados de riesgo para la Alta Gerencia y los Consejos, garantizando su consistencia y alineación.COMPETENCIAS: Trabajo en Equipo Comunicación Eficaz ResponsabilidadRequisitos: Experiencia de 2 a 3 años como Analista de Riesgos Integrales Titulados en carrera de tercer nivel en Banca y Finanzas, Economía, Estadística, MatemáticasConocimientos: PYTHON SQL POWER BIBeneficios: Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación UniformeY otros beneficios propios de la CooperativaSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia¡POSTÚLATE!

Jefe PYMEResumen del PuestoEstamos buscando un Jefe PYME dinámico y con experiencia para liderar y gestionar las operaciones de nuestro producto PYME. El candidato ideal deberá contar con una trayectoria comprobada en el sector financiero, preferiblemente con experiencia en instituciones bancarias o cooperativas.Responsabilidades Desarrollar e implementar estrategias para el crecimiento y la rentabilidad del segmento PYME. Gestionar y supervisar un equipo de profesionales, brindando orientación y apoyo para alcanzar los objetivos establecidos. Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes PYME, comprendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones financieras a medida. Analizar el mercado y la competencia, identificando oportunidades de negocio y adaptando la oferta de productos y servicios. Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos, así como de las regulaciones vigentes.Requisitos Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas, Economía o campo relacionado. Mínimo de 3 años de experiencia en cargos similares dentro del sector financiero, preferiblemente en bancos o cooperativas. Sólido conocimiento de productos y servicios financieros para PYMES. Habilidades de liderazgo, gestión de equipos y negociación. Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y presentación.

FORMACIÓNTítulo de tercer nivel Contador Púbico Autorizado ingeniería, ING. Administración de EmpresasEXPERIENCIAMas de 3 años de experiencia en procesos de empresas privadas, de preferencia ferreteras o de materiales de construcción CONOCIMIENTOS- Transacciones contables, las declaraciones de impuestos.- Cierre contable del mes en cumplimiento con las regulaciones locales y las políticas internas.- Conocimientos tributarios (revisión de las declaraciones de impuestos y los requerimientos para las entidades de vigilancia y control).- Conocimientos de normativa NIIFS.- Conocimientos en Normativas Vigentes y Actualizadas: Tributación, Societaria, Laboral.- Indispensable manejo avanzado de Excel y habilidad para manejar sistemas informáticosSe ofrece estabilidad y todos los beneficios de leyDisponibilidad para viajar a CAMPAMENTOS en otras provincias

Misión del CargoAprobar y recomendar a través de las herramientas de gestión de riesgos, la calidad de riesgo crediticio, ambiental y social de las personas clientas corporativas y empresariales del Banco e identificar las facilidades de crédito adecuadas con el perfil de riesgo de clientes (as), que cuenten con garantías, fuentes de pago y cláusulas crediticias que aseguren una correcta recuperación. Analizar los factores de riesgo de las contrapartes de la unidad de Tesorería, así como las correspondientes a operaciones de comercio exterior, aseguradoras y fiduciarias.Áreas de Responsabilidad - Descripción Funcional Indagar en los factores de riesgo de crédito, sociales y ambientales de las propuestas presentadas por el segmento corporativo, empresarial, tesorería, comercio exterior, aseguradoras y fiduciarias. Apoyar en el análisis de composición de portafolio, mirando las exposiciones individuales y agregadas de cartera e inversiones. Indagar en el análisis de posibles concentraciones o sectores nuevos donde el banco pueda incursionar o profundizar su participación y alertando sobre cambios en los mercados locales o del exterior. Participar en el Comité y en las Comisiones de Crédito para exponer el análisis realizado sobre la contraparte. Participar procesos y metodologías de análisis implementadas para mitigar el riesgo en los créditos comerciales, ambientales y sociales y contrapartes de tesorería, comercio exterior, aseguradoras y fiduciarias. Recomendar las aprobaciones y aprobar operaciones en el nivel delegado. Ejecutar la elaboración de líneas de crédito corporativas y empresariales así como dar seguimiento al cumplimiento de las mismas de acuerdo al cronograma establecido. Ejecutar estudios sectoriales con el objeto de plasmar este análisis en metodologías individualizadas para los sectores en los que aplique Indagar y dar seguimiento a situación de los mercados locales e internacionales, regulaciones, afectaciones exógenas para levantar alertas tempranas en caso de que exista un evento que pueda impactar la calidad crediticia del portafolio de cartera o inversiones. Analizar y aprobar excepciones de las operaciones de crédito. Visitar a clientes (as) con ejecutivos (as) comerciales a fin de tener un mejor entendimiento de la actividad de la persona clienta y poder contrarrestarla con sus cifras y resultados financieros. “Aquellas funciones y responsabilidades descritas en los art. 8, 13, 14 y 15 del Reglamento Interno de Seguridad y Salud aprobado.”Tiempo de Experiencia : Interna / Externa 3 añosEspecificidad de la ExperienciaAnálisis de crédito enfocado en empresas corporativas y empresariales. Análisis de inversiones en mercados locales y del exterior abarcando diferentes tipos de instrumentos. Conocimiento sobre otros riesgos de contraparte como son: operaciones de comercio exterior, aseguradoras y fiduciarias."En los casos de movimientos internos, la experiencia puede compensar el nivel académico requerido para la posición."Nivel de Educación Tercer Nivel / Licenciatura en FINANZAS o ADMINISTRACION Cuarto Nivel / Maestria / Posgrado en FINANZAS o ADMINISTRACIONOtras Áreas de ConocimientoEconomía.Competencias Capacidad de Ejecución Comunicación Asertiva Accountability Liderazgo Personal Agilidad OrganizacionalConocimientos Técnico Funcionales Microsoft Office Seguridad y Salud Ocupacional Microsoft Excel Análisis de Crédito Análisis Financiero Análisis Económico Core Bancario Inglés Risk Analyst Terminal Bloomberg

¡Estamos buscando un Analista Financiero!Si te apasiona la Analista Financiero con experiencia en Costos, serás el encargado de elaborar y controlar el presupuesto, también de realizar modelos financieros, control y análisis de costos, también gestionar de forma mensual el Presupuesto operativo (ventas, costos, gastos)Buscamos profesionales Ingenieros Financieros, con al menos 3 a 5 años de experiencia en empresas de procesos productivos, con solidos conocimientos de normativa tributaria, costos, Excel avanzadoLa empresa esta ubicada en la Av. Manuel Córdova Galarza, el trabajo es presencial 100

Importante empresa en el sector alimenticio, ubicada al norte de Quito, se encuentra en la búsqueda de un Asistente de Costos para incorporar a su equipo de trabajo.Requisitos: Formación académica: Tercer nivel en Administración de Empresas, Contabilidad, Estadística, Finanzas, efines Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en posiciones similares.Funciones principales: Elaborar informes mensuales de costos por punto de venta para identificar variaciones y discrepancias Desarrollar y revisar plantillas para el control de inventario en panadería, incluyendo seguimiento de stock, registro de bajas por producción y cortesías. Recoger información detallada de ítems para implementar el nuevo sistema de control de inventario, considerando nombre, familia, unidad de medida y costo. Revisar recetas estándar verificando unidad de medida, costo por kilo y rendimiento, para asegurar exactitud en la preparación Organizar las bodegas clasificando productos por familia, mejorando el almacenamiento y el acceso al inventarioCompetencias requeridas: Destreza Matemática Búsqueda Y Recopilación De La Información Comunicación Efectiva Pensamiento Analítico Organización De La InformaciónBeneficios: Alimentación cubierta al 100%. Seguro de vida cubierto al 100% Todos los beneficios de leyNOTA:Horario de trabajo de 09:00 a 17:00 con disponibilidad de extender la jornada en cierres de mes o inventario.

¡ESTAMOS CRECIENDO!Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito líder en el sector financiero se encuentra en búsqueda de:OFICIAL DE CONTROL INTERNOPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Implementar el sistema de control interno con enfoque preventivo en todas las áreas operativas y administrativas de la cooperativa, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente, la protección de los recursos institucionales y la eficiencia en la gestión de riesgos. Evaluar la efectividad de los Controles Internos, mediante revisiones periódicas en los procesos vigentes y detectar posibles debilidades. Monitorear el cumplimiento normativo que se ajusten a las disposiciones de los organismos de control y coordinar la implementación cuando existan cambios regulatorios.CONOCIMIENTOS: Gestión de Riesgos Operativos Derecho Administrativo Control Interno Gestión por ProcesosCOMPETENCIAS: Pensamiento Analítico Proactividad Reconocimiento de ProblemasRequisitos: Mínimo 3 a 5 años en cargos de control interno, auditoría o gestión de riesgos, en instituciones del sector financiero o de servicios. Titulados en carrera de tercer nivel en Ingeniería en Contabilidad, Auditoría, Finanzas o carreras afines.Beneficios: Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación UniformesY otros beneficios propios de la empresaSi cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia¡POSTÚLATE!