351 empleos Junior en Guayaquil, Guayas

Competencias y habilidades Mixologia de recetas de autor y preparación de diferentes bebidas Uso de equipos y herramientas de Bar Interacción con clientes para sugerencia de bebidas Normas de higiene y manipulación de bebidasUbicacion:Tryp: Av. Joaquin José Orrantia González, junto al centro comercial Mall del SolVía a la Costa: Km 10.5 Vía a la Costa Mz 40 solar 10Vermont Plaza: Km 13.5 Vía SalitreDebe de tener cercania con cualquiera de los 3 locales a los que aplique.

Atraer, identificar y seleccionar al mejor talento acorde a las necesidades de la organización basándose en las Guías de Cargo definidas para cada posición.Funciones:Recibir requerimientos aprobados de personalRevisar la Guía de Cargo de la posición a cubrirComunicar al cliente interno sobre los días de acuerdo de servicio acorde al nivel jerárquicoRevisar en conjunto con el Jefe de Talento Humano el nivel salarial aprobado para la posiciónRealizar las publicaciones en los diversos portales web para el reclutamiento de aspirantesAnálisis de las hojas de vida receptadasValidar la información personal y profesional de los candidatos preseleccionadosRealizar entrevistas telefónicas para pre filtro de candidatosRealizar la entrevista personal con los candidatos.Formación Académica:Educación Superior en Psicología, Ing. en Recursos Humanos o afines.Experiencia:A partir de 2 años en el cargo o afines.Conocimientos Técnicos:Entrevistas por competenciasAssessment center,Manejo de indicadores de gestiónManejo de utilitarios de OfficeExcel nivel intermedioManejo de sistema Evoluttion

¡Únete al equipo comercial de Pixel ECU! 🚀¿Tienes pasión por la tecnología y talento para las ventas? Buscamos Asesora Comercial con excelente imagen corporativa, capacidad para representar nuestra marca y mantener altos estándares de atención al cliente.¿Qué buscamos en ti? Experiencia comprobable en ventas y atención al cliente. Actitud proactiva, orientada a metas y con ambición de crecimiento. Habilidades de comunicación excepcionales y excelente presencia. Compromiso, responsabilidad y alto sentido de pertenencia. Viajar para aperturar nuevos mercados y evaluar puntos de venta.¿Qué te ofrecemos? Un ambiente laboral dinámico, moderno y profesional. Capacitación constante en productos Apple y técnicas de ventas. Un atractivo esquema de comisiones por encima del mercado. Plan de carrera con oportunidades reales de crecimiento.¿Estás listo para el reto? Envía tu hoja de vida actualizada. ¡Queremos conocerte!

Garantizar los resultados de productividad de la unidad a través de la operación y mantenimiento de los equipos del área de servicios auxiliares (Caldero y Sistemas de Refrigeración Industrial) instalados en la operación asegurando la disponibilidad y eficiencia de los servicios auxiliares cada vez que sean requeridos por las áreas. con base a buenas prácticas operativas, conocimiento técnico, estándares nacionales e internacionales, así como literatura técnica industrial.Ejecutar las actividades de operación y mantenimiento correcto de los equipos del área de servicios auxiliares: sistema de refrigeración, sistema de aire comprimido (alta presión y baja presión), sistema de generación de vapor e infraestructura de su área de trabajo. Cumpliendo con las normativas de seguridad, calidad y ambiente definidas en la unidad.Comunicar las anomalías detectadas derivadas de la ejecución de las actividades de rutina a través de las herramientas y sistemas definidos por la compañía, para seguimiento y eliminación de las mismas.Requisitos Bachiller Industrial, Mecánico o Electromecánico o carreras afines Mínimo 1 año en posiciones similares Se requiere conocimientos medio avanzado de SAP Conocimiento Mecánico y Eléctrico básico Manejo de Calderos y AmonÍaco

Nos encontramos en busca de: Asesores Telefónicos para Ventas - Colocación de Tarjetas de Crédito (TC)Requisitos: Mínimo 4 meses de experiencia en Call Center. Experiencia en ventas de productos financieros, específicamente en colocación de tarjetas de crédito Excelente habilidad de comunicación y negociación. Disponibilidad inmediata para ingreso. Disponibilidad para laborar en el turno de: 8:00 a 13:30 o 13:30 a 19:00💰 Ofrecemos: Paquete salarial atractivo. Comisiones/ incentivos por cumplimiento. Estabilidad laboral. Oportunidad de crecimiento profesional. Capacitaciones Constantes.📢 Si tienes actitud comercial, experiencia en ventas de productos bancarios y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente, queremos conocerte. ¡Postula ahora!

Dar soporte en la gestión contable mediante el registro, validación y control operativo de información financiera, garantizando exactitud, orden documental y cumpliento de políticas internas, para asegurar estados financieros confiables y oportunos de los proyectos inmobiliarios. Conocimientos: Leyes Tributarias, Procesos contables, Matemáticas financieras.Experiencia: 1 a 3 años de experiencia en el área contable

Importante multinacional se encuentra en la búsqueda de una Asistente de Gerencia que brinde soporte ejecutivo y administrativo a la Gerencia, asegurando una gestión eficiente de sus actividades laborales y personales.Principales responsabilidades Administrar y coordinar la agenda laboral y personal de Gerencia. Gestionar la recepción y atención de visitas. Coordinar reuniones y dar seguimiento a compromisos. Organizar viajes corporativos y personales (reservas de vuelos, hospedaje, traslados y demás requerimientos logísticos). Gestionar documentación, correspondencia y trámites administrativos. Atender llamadas y canalizar requerimientos internos y externos. Brindar soporte administrativo en las actividades propias de Gerencia. Manejar herramientas de Microsoft Office para el apoyo de las funciones del cargo cuando sea requerido.Requisitos Título de tercer nivel o estudios en curso en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Secretariado Ejecutivo o carreras afines. Mínimo 1 año de experiencia como Asistente de Gerencia, Asistente Ejecutiva o en cargos similares. Manejo de Excel intermedio y Microsoft Office. Habilidad matemática y capacidad de análisis. Excelente presentación personal. Excelente comunicación verbal y escrita. Alto nivel de organización, planificación y atención al detalle. Capacidad para manejar información confidencial con absoluta discreción. Habilidad para priorizar tareas y trabajar bajo presión. Proactividad, orientación al servicio y excelentes relaciones interpersonales.Ofrecemos Oportunidad de formar parte de una reconocida multinacional. Estabilidad laboral. Desarrollo y crecimiento profesional. Remuneración y beneficios acordes al mercado.Si cuentas con el perfil y te apasiona brindar soporte ejecutivo de alto nivel, te invitamos a postular.

Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Comprador Jr. Deberá gestionar, coordinar y aplicar las acciones de mercadeo dirigidas al canal de los bienes de la empresa / marca – distribuidores, mayoristas, minoristas y consumidor. Alineados a los objetivos y metas de la empresa y del grupo, teniendo como principal función la de generar rotación del producto en el punto de venta.Requisitos:Formación Académica: Estudios superiores en Ingeniería Comercial o afines.Conocimientos Técnicos: Manejo SAP. Sistemas Utilitarios Microsoft Office. Inglés AvanzadoExperiencia: A partir de 2 años en Compras en Empresas Industriales.Habilidades: Capacidad para negociación de clientes y/o proveedores Vision de Negociación Persuasión Toma de decisiones oportuna

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Descripción del puesto: Pasante de Servicios AdministrativosEn CRESA estamos en la búsqueda de dos pasantes de servicios administrativos para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Guayas, Ecuador. En esta posición, trabajarás en el área de Ingenierías como parte de nuestro equipo junior.Como pasante de servicios administrativos, tendrás la oportunidad de aprender de la mano de profesionales experimentados en un entorno de trabajo presencial. Tu principal función será apoyar en tareas administrativas, gestionar la documentación y colaborar en la organización de eventos internos.Buscamos a personas proactivas, con ganas de aprender y crecer profesionalmente en un ambiente dinámico como el nuestro. Si eres una persona organizada, con atención al detalle y con habilidades para trabajar en equipo, ¡te estamos buscando! Requisitos: Estudiantes de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Conocimientos en AutoCAD. Manejo intermedio de Microsoft Excel y herramientas de Microsoft Office. Habilidades de organización, planificación y seguimiento de tareas. Atención al detalle, proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Beneficios Beneficios acorde a la ley.

Importante empresa del sector inmobiliario busca un Asistente de soporte Técnico que pueda brindar soporte técnico a los usuarios de la empresa, asegurando el correcto funcionamiento de los equipos, sistemas, redes e infraestructura tecnológica.Principales responsabilidades Atender y resolver incidencias de soporte técnico. Instalar, configurar y dar mantenimiento a equipos informáticos. Administrar y monitorear redes, servidores y dispositivos de infraestructura. Gestionar actualizaciones, antivirus y medidas de seguridad informática. Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de equipos. Administrar inventario de hardware y software. Brindar soporte en la instalación y configuración de aplicaciones y periféricos. Elaborar reportes técnicos y dar seguimiento a requerimientos.Requisitos Estudios en Ingeniería en Sistemas, Informática, Networking o carreras afines. 1 a 2 años de experiencia en soporte técnico. Conocimientos en Windows, Linux, Active Directory, Networking, servidores, Firewall y seguridad informática. Deseable conocimiento en Azure, Fortinet y Zabbix.Competencias Orientación al servicio. Resolución de problemas. Trabajo en equipo. Organización y planificación. Proactividad.

¡Únete a nuestro equipo de TI como Desarrollador/a Fullstack Junior!En nuestra organización estamos creciendo y transformando la tecnología. Buscamos un/a Desarrollador/a Fullstack Junior proactivo, con ganas de aprender y listo para aportar tanto en el frontend como en el backend de nuestros proyectos internos.Si buscas un entorno dinámico donde acelerar tu carrera y trabajar con arquitecturas modernas, ¡esta oportunidad es para ti!🎯 Tu Rol y Desafíos Desarrollar y mantener aplicaciones web de alto impacto. Crear y consumir APIs REST eficientes. Administrar y optimizar bases de datos relacionales y NoSQL. Brindar soporte y mejora continua a nuestros sistemas internos. Colaborar activamente en la distribución de la carga operativa y aceleración de entregas del equipo.💻 ¿Qué perfiles buscamos? (Requisitos) Educación: Profesional graduado o estudiante de los últimos semestres en Ingeniería en Sistemas, Computación, Software o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia comprobable en desarrollo de software o proyectos empresariales demostrables. Habilidades blandas: Capacidad para trabajar en equipo, proactividad y alta disposición para el aprendizaje continuo.🛠️ Tu Stack Tecnológico Lenguajes y Frameworks: C#, .NET, TypeScript y React. Bases de Datos: SQL Server (Nivel Intermedio) y MongoDB (Nivel Básico). Otros conocimientos: Python (Nivel Básico). Infraestructura: Experiencia o nociones en Docker y arquitectura de Microservicios.

Ser apoyo para el área legal y tener un gran gusto por el derecho laboral.Recopilación de datosApoyo al equipo con tareas administrativasRequisitos: Estar cursando los últimos semestres de la carrera de Derecho Tener disponibilidad de sacar la carta de pasantías Disponibilidad para aperturar RIMPER/RUC Disponibilidad de tiempo para realizar las pasantías de 8:00 a 15:00 de lunes a viernes. Manejo de utilitarios (Excel, Power Point, Word) Trabajo bajo presión. Buena redacción Fluidez VerbalBeneficiosLa empresa ofrece beneficios de ley: Afiliación desde el primer día al IESS Crecimiento laboral Ambiente laboral

Estamos en la búsqueda de Asesores Comerciales para integrarse a nuestro equipo de ventas especializado en experiencias de cruceros internacionales. La persona seleccionada será responsable de contactar clientes potenciales, brindar asesoría personalizada, identificar sus necesidades, presentar las mejores opciones de viaje, dar seguimiento a cada oportunidad y acompañar al cliente durante todo el proceso hasta el cierre de la venta. No es indispensable contar con experiencia en la industria de cruceros, ya que ofrecemos capacitación inicial. Sin embargo, buscamos personas con excelente actitud, habilidades de comunicación, facilidad para negociar, disciplina, orientación al cumplimiento de metas y deseos de crecer profesionalmente en el área comercial. Si disfrutas hablar con las personas, te motivan los desafíos y quieres formar parte de un equipo enfocado en resultados, esta oportunidad es para ti.

Feria Laboral UCSG 2026 – Grupo Lucky EcuadorDescripción del puesto:Gracias por visitarnos en la Feria Laboral de la UCSG.Este anuncio está dirigido exclusivamente a quienes se acercaron a nuestro stand y desean ser considerados en futuros procesos de selección dentro de Grupo Lucky Ecuador.Estamos en constante búsqueda de talento para áreas como inteligencia comercial, comercial y operaciones, TI, Logistica y Almacenes, Estrategia y Creatividad. Si te interesa crecer en una empresa dinámica, orientada a resultados y con enfoque en el desarrollo profesional, ¡postula aquí! Requisitos: Requisitos: Ser estudiante activo o egresado de la Universidad UCSG. Disponibilidad para trabajar 5 días a la semana, en jornadas de 6 horas diarias. Interés en desarrollarse profesionalmente en entornos colaborativos y de alto impacto. Competencias valoradas: Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de análisis y pensamiento crítico. Habilidades de comunicación asertiva. Trabajo en equipo y adaptabilidad al cambio. Responsabilidad y compromiso con el aprendizaje continuo. Ubicación:Guayaquil – modalidad presencial. Beneficios Beneficios de ley Crecimiento profesional

OBJETIVO DEL PUESTOAnalizar, interpretar y transformar datos comerciales en información estratégica mediante el uso de herramientas de Inteligencia Artificial , analítica avanzada y modelos predictivos, con el fin de apoyar la toma de decisiones, optimizar las ventas, identificar oportunidades de negocio y mejorar la rentabilidad de la organización.FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALESAnalizar datos de ventas, clientes, mercado y competencia utilizando herramientas de IA y analítica de datos.Diseñar dashboards, reportes e informes ejecutivos para la alta dirección. Apoyar la definición de estrategias comerciales basadas en datos y predicciones generadas por modelos de IA.Automatizar procesos de análisis y generación de reportes comerciales.Colaborar con áreas de Marketing, Ventas, Finanzas y Tecnología para la optimización de estrategias comerciales.Evaluar el desempeño comercial.REQUISITOS DEL PUESTOTítulo universitario en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Sistemas, Estadística, Data Science o carreras afines.Manejo de Power BIExperiencia Mínimo 2 a 4 años de experiencia en análisis comercial, inteligencia de negocios o análisis de datos. Experiencia comprobable en uso de herramientas de análisis de datos y tecnologías de IA aplicadas al negocio.