506 empleos para Postulación rápida en Guayaquil, Guayas

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercadoAlcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato Experiencia de 1 año ventas online multicanal digital y redes sociales. Excelente atención al cliente en canal digital, cierre de ventas, gestión de pedidos y seguimiento post venta. Solidos conocimientos de herramientas digitales y orientación a cumplimiento de metas, mapeo de leads comerciales. Disponibilidad para trabajar tiempo completo. Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

VENDEDOR MAYORISTA – DIVISIÓN LICORES 📍 Guayaquil Buscamos perfiles apasionados por las ventas, con experiencia en canal mayorista y enfoque en resultados, capaces de desarrollar mercado, generar relaciones comerciales sólidas y potenciar el crecimiento de nuestras marcas. 🔹 Requisitos: ✔️ Experiencia en ventas de licores o consumo masivo ✔️ Manejo de clientes mayoristas y distribuidores ✔️ Apertura de nuevos clientes y negociación comercial ✔️ Cumplimiento de presupuestos e indicadores comerciales ✔️ Movilización propia indispensable ✔️ Disponibilidad para trabajo 100% campo 🔹 Competencias: ✅ Orientación a resultados ✅ Negociación efectiva ✅ Comunicación comercial ✅ Proactividad y dinamismo

En Artesa estamos buscando un(a) Jefe de Almacén para nuestra tienda en Policentro – Guayaquil.Buscamos una persona organizada, responsable y con experiencia en manejo de inventarios, control de bodega y liderazgo del almacen, idealmente en retail o marcas premium.Ubicación: Policentro – Guayaquil Modalidad: Tiempo completoResponsabilidades principales: • Control y organización de inventario • Recepción y despacho de mercadería • Supervisión de personal de ventas. • Reposición y abastecimiento de tienda • Control de quiebres y diferencias de inventarioRequisitos: ✔ Experiencia mínima de 3 años en cargos similares ✔ Manejo de inventarios y Excel ✔ Liderazgo y orientación al detalle ✔ Deseable experiencia en retail o productos delicados/premiumSi cumples con el perfil o conoces a alguien que pueda interesarle, envíanos tu hoja de vida por interno o al correo correspondiente.

Guayas, Guayaquil, EcuadorJornada completaDescripción de la empresaSGS es el líder mundial en inspección, verificación, análisis, capacitación y certificación. Es considerada como el principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 95.000 colaboradores y una red de más de 2.400 oficinas y laboratorios por el mundo.Construye tu futuro con SGS Ecuador:En SGS Ecuador, somos parte de SGS Group, la compañía líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación, con más de 145 años de experiencia global y presencia en más de 140 países. Nuestra labor se centra en garantizar que los productos, servicios y procesos cumplan con los más altos estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad.Nuestra esencia corporativa:SGS existe para generar confianza. A través de nuestro trabajo, ayudamos a empresas, gobiernos y consumidores a tomar decisiones informadas, asegurando que lo que se produce, comercializa o consume sea confiable, seguro y cumpla con las regulaciones nacionales e internacionales. En cada una de nuestras operaciones, promovemos la transparencia, la mejora continua, el respeto por las personas y el medio ambiente.En el país, SGS Ecuador cuenta con una sólida trayectoria apoyando el desarrollo de múltiples sectores: petróleo y gas, minería, agricultura, alimentos, manufactura, comercio exterior, medio ambiente y más. A través de una red de laboratorios, oficinas y centros de inspección ubicados estratégicamente, brindamos soluciones técnicas que contribuyen al fortalecimiento de la competitividad nacional.Nuestro equipo está conformado por profesionales altamente capacitados y comprometidos con la excelencia. Cada colaborador desempeña un papel fundamental en la creación de un entorno de trabajo diverso, inclusivo y orientado a resultados. En SGS Ecuador creemos firmemente que el crecimiento de la empresa depende del desarrollo de las personas, por lo que fomentamos la capacitación continua, la innovación y la colaboración como pilares de nuestra cultura corporativa.Descripción del empleoPrincipal responsabilidad: Es responsable de captar nuevos clientes y mantener las cuentas existentes de los sectores asignados vendiendo los servicios vigentes de SGS del Ecuador S.A., los que se diseñarán y se crearán a futuro, cumpliendo los presupuestos mensuales, garantizando así la consecución de los objetivos de ventas y rentabilidad de la compañía.Responsabilidades específicas: Cumplir el plan comercial y de marketing individual, de acuerdo con las metas de cada unidad de negocio. Buscar nuevos prospectos de acuerdo con los sectores de mercadeo y proyectos asignados, programando una agenda de visitas semanales. Receptar y atender los requerimientos de clientes y prospectos, remitir esta información, crear oportunidad en Salesforce y solicitar la preparación de las respectivas propuestas de servicios al asistente comercial. Mantener comunicación constante con los clientes tanto para la solución de consultas como para la información de los resultados o avances del servicio. Resolver inquietudes de los clientes en el área comercial y técnica, apoyándose en expertos cuando sea necesario y a tiempo.

🔎 ¿Cuál será tu propósito?Analizar, estructurar y evaluar la factibilidad financiera de proyectos, asegurando la rentabilidad y sostenibilidad del negocio, modelando escenarios y proyecciones.💼 Principales responsabilidades: Elaborar estudios de factibilidad financiera de proyectos. Construir y analizar modelos financieros orientados al sector de gasolineras. Evaluar escenarios de inversión y riesgos asociados. Realizar seguimiento a indicadores financieros y presupuestos. Generar reportes para la toma de decisiones estratégicas. Apoyar en la estructuración financiera de nuevos proyectos. Dar seguimiento a los abogados con gestión relacionadas al negocio.🎯 Requisitos: Formación en Finanzas, Economía, Administración o carreras afines. Conocimiento de bases legales en temas tramitología con abogados. Conocimiento en modelos financieros y herramientas de análisis (Excel avanzado). 2 a 3 años de experiencia o conocimiento en el sector de combustibles. Disponibilidad de viajar a Quito

Misión del CargoDiseñar, liderar y ejecutar la estrategia integral de comunicación y sostenibilidad de la Empresa, asegurando el fortalecimiento y protección de la reputación corporativa, la gestión estratégica de los stakeholders y la integración transversal de prácticas sostenibles en todas las operaciones. El rol busca consolidar la licencia social para operar, posicionar a la compañía como referente en sostenibilidad y reputación corporativa, y contribuir al crecimiento del negocio mediante la generación de valor social, ambiental y económico.ExperienciaMínimo de 3 a 5 años en posiciones relacionadas en experiencia en Sostenibilidad corporativa (Economía circular, Impacto Social, Relacionamiento comunitario). Medios de comunicación, ONGs, sector público, manejo de indicadores de comunicación y sostenibilidadFormaciónTítulo de tercer nivel en Comunicación o afines. Deseable Maestría en Comunicación Corporativa, Sostenibilidad, ESG, afines.Inglés avanzado.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!¿Te apasiona el deporte, la moda y brindar una experiencia increíble al cliente? 💥 ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipoVacante: Asesor/a de Ventas – Tienda💼 ¿Qué harás? Brindar una atención al cliente excepcional Asesorar en productos deportivos y tendencias Cumplir metas de ventas Apoyar en visual merchandising y reposición Mantener el orden y la imagen de la tienda✅ Buscamos personas que: Sean dinámicas, proactivas y con actitud comercial Tengan experiencia en ventas o atención al cliente (deseable) Les apasione el deporte y la moda Tengan excelente comunicación y trabajo en equipo📍🕒 Horarios rotativos💥 Te ofrecemos: Ser parte de una marca global Capacitación constante Excelente ambiente laboral

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OBJETIVOControlar y auditar en campo que las instalaciones y mantenimientos de productos fijos realizados por las empresas contratistas de la regional para garantizar el cumplimiento de normas y estándares técnicos y de servicio.RESPONSABILIDADES Controlar el proceso de instalación de la contratista. Verificar en la regional que la contratista disponga de herramientas, equipos de protección personal establecidos por la operadora. Auditar el uso de materiales y equipos de ultimamilla en el proceso de instalaciones y mantenimientos de servicios fijos en la regional . Analizar la factibilidad de instalaciones de servicios fijos en la regional. Evaluar y retroalimentar en campo a las contratistas de la regional sobre el proceso de instalación y mantenimiento. Atender reclamos de clientes de productos fijos sobre procesos de instalación y mantenimiento para retroalimentar a la contratista o recomendar sanciones a la línea de supervisión. Evaluar y retroalimentar a la contratista sobre el nivel de servicio y atención al cliente en el proceso de instalación y mantenimiento de productos. Realizar el seguimiento a incidencias de Remedy / SGT. Atender y realizar inspecciones de multipuntos HFC/DTH, infraestructura HFC/GPON, instalación de doble ambiente, por mala venta – carrusel. Ejecutar inventarios en bodegas de las contratistas. Realizar escalamientos/seguimiento a TIC por niveles variables bajo HFC/GPON, TAP saturado. Demas funciones asignadas por su nivel superior.

En Oro Verde nos une ser parte de una cadena, y el sentimiento de querer hacer que nuestros huéspedes se sientan como en casa.Nuestra meta es crear experiencias memorables a través del servicio.Nos une la hospitalidad auténtica.Pero lo que nos une de verdad es nuestra gente y su trabajo Oro Verde…lo que nos une Elaborar una excelente producción de las diferentes ofertas establecidas en cocina y/o restaurantes, cumpliendo con las normas establecidas, para porciones, recetas, y presentación, a fin de proporcionar un excelente producto al cliente.Elaborar una excelente producción de las diferentes ofertas establecidas en cocina y/o restaurantes, cumpliendo con las normas establecidas, para porciones, recetas, y presentación, a fin de proporcionar un excelente producto al cliente. Requisitos: Título universitario (Tercer nivel)Estudiante o egresado de carreras universitariasTecnólogo - TécnicoBachiller (Educación secundaria completa)Educación primaria completaExperiencia minima 1 añoDisponibilidad tiempo completo Beneficios Tarifa preferencial para colaboradores en hospedaje en los hoteles de la Cadena.Alimentación cubierta al 100%.Descuento en los consumos en los restaurantes de los hoteles de la cadena.Dotación de uniformes.Programas de capacitación contínua.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la Cadena.

En Oro Verde Hotels nos une ser parte de una cadena, y el sentimiento de querer hacer que nuestros huéspedes se sientan como en casa.Nuestra meta es crear experiencias memorables a través del servicio.Nos une la hospitalidad auténtica.Pero lo que nos une de verdad es nuestra gente y su trabajo Oro Verde Hotels…lo que nos une Atender a los clientes y huéspedes de manera excelente cumpliendo con los estándares vigentes de la cadena Oro Verde Hotels. Requisitos: Formación Académica​​​​​​Título en Hotelería y Turismo, Administración o carreras afines.ExperienciaMínimo un año de experiencia en el área de Bar/Restaurante dentro de Hotelería.Conocimientos Cursos de servicio y atención al Cliente Cursos de coctelería en constante actualización Cursos de maridaje Cursos de cata de vinos Cursos de BPM Beneficios Tarifa preferencial para colaboradores en hospedaje en los hoteles de la Cadena.Alimentación cubierta al 100%.Descuento en los consumos en los restaurantes de los hoteles de la cadena.Dotación de uniformes.Programas de capacitación contínua.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la Cadena.

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