Guayas
Guayaquil
Jefe / Supervisor / Responsable
Full-time
Importante grupo empresaria busca un Líder de Proyectos de Aplicaciones para Guayaquil con el siguiente perfil: Ingeniero de Sistemas o Computación graduado. Mínimo 5 años de experiencia en cargos similares. Deseable experiencia en el sector de retail.Conocimientos:· Conocimientos sólidos en SO Servidor Windows/Linux Conocimientos en infraestructura, redes y seguridades Conocimientos en base de datos MS SQL/My SQL Conocimientos básico de servicios en la nube (Google, AWS, MS) Conocimiento sólido en administración de proyectos Experiencia en administración de proveedores
Somos la principal compañía exportadora de cacao del Ecuador, con el mejor cacao ecuatoriano fino de aroma, fomentando el comercio justo con los pequeños productores y comerciantes, e integrando toda la cadena agro-productiva del cacao con los mercados internacionales.PROPÓSITO PRINCIPALGarantizar el control integral del desempeño operativo y liderar la implementación del Sistema de Gestión de Calidad de la compañia, mediante la generación de información confiable, el monitoreo de indicadores clave y la estandarización de procesos, con el fin de asegurar la eficiencia operativa, el cumplimiento de estándares de calidad y la toma de decisiones oportunas a nivel gerencial.FINALIDADES ESPECÍFICASDiseñar, estructurar e implementar el Sistema de Gestión de Calidad de la compañía.Definir, documentar y estandarizar procesos, procedimientos, instructivos y registros bajo lineamientos de calidad.Implementar controles de calidad en procesos clave (recepción de cacao, fermentación, secado, almacenamiento y despacho).Generar y actualizar reportes diarios, semanales y mensuales de desempeño operativo (producción, rendimientos, mermas, calidad, inventarios).Diseñar, automatizar y mantener dashboards de KPIs en herramientas como Excel y Power BI, incorporando indicadores de calidad (rechazos, no conformidades, reprocesos, cumplimiento de especificaciones).Consolidar información de múltiples áreas asegurando consistencia, trazabilidad, integridad y calidad de datos.Analizar variaciones vs objetivos (rendimiento, costos, producción y calidad) e identificar desviaciones y causas raíz.Monitorear el cumplimiento de KPIs operativos y de calidad por área, alertando desviaciones relevantes al COO.Coordinar con líderes de área la definición, implementación y seguimiento de planes de acción correctivos y preventivos.Dar visibilidad estructurada del desempeño operativo y de calidad a nivel gerencial.PERFIL REQUERIDOFormación académica: Ingeniería Industrial, Ing. Química, Ing. Agroindustrial, Ing. Alimentos, Ing. Agroindustrial.Experiencia en plantas industriales o agroindustriales minimo 4 años. Conocimientos avanzados en Excel avanzado, Power BI.Conocimiento: buenas prácticas de manufactura, normas de calidad y HACCP
Objetivo del cargoLiderar la gestión comercial mediante la definición e implementación de estrategias, el análisis de indicadores, el desarrollo de nuevos negocios y el fortalecimiento de relaciones con clientes y aliados estratégicos, garantizando la rentabilidad y sostenibilidad del área. Asimismo, deberá liderar al equipo comercial a su cargo, impulsándolo al cumplimiento y consecución de los objetivos comerciales establecidos.Principales funciones Definir, ejecutar y dar seguimiento a la estrategia comercial. Analizar indicadores de gestión y desempeño del área, generando reportes y dashboards para la toma de decisiones. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar cartera de clientes. Gestionar y dar seguimiento a clientes actuales y potenciales, incluyendo postventa y fidelización. Participar en procesos de licitación, así como en la elaboración y revisión de propuestas comerciales. Analizar estructuras de costos, tarifas, créditos y niveles de rentabilidad. Negociar condiciones comerciales con proveedores, agentes, navieras, co-loaders y aliados estratégicos. Coordinar con otras áreas la implementación de nuevos negocios y la mejora de servicios. Desarrollar e implementar procesos comerciales y participar en mejoras vinculadas a sistemas ERP, CRM y gestión. Elaborar reportes y dar seguimiento al plan anual de ventas.Gestión de equipo Liderar, supervisar y desarrollar al equipo comercial a su cargo promoviendo su desempeño y enfoque en resultados. Dar seguimiento continuo a indicadores individuales y grupales. Acompañar, capacitar y brindar soporte al equipo en sus actividades comerciales Supervisar el seguimiento a cotizaciones, reuniones, visitas comerciales y cierre de oportunidadesPerfil requerido Ingeniero(a) en comercio exterior y/o afines. (graduado indispensable). Experiencia en las áreas de pricing, ventas, customer service en consolidadores de carga. (Esta experiencia se valorará especialmente, por la naturaleza y especialización del negocio) Manejo de herramientas como Power BI, Excel y CRM/ERP (ODOO). Inglés avanzado. (indispensable) Conocimientos técnicos Incoterms, temas relacionados a COMEX, Aduaneros para import / export - MRN (indispensable) Alta capacidad analítica y orientación a resultados. Habilidades de liderazgo, negociación y desarrollo de equipos. Enfoque en servicio al cliente y mejora continua.Ser parte de nuestra organización significa integrarse a una empresa en crecimiento, que valora a su gente y ofrece estabilidad laboral, beneficios de ley y beneficios adicionales orientados al bienestar integral de sus colaboradores.
¡ÚNETE COMO JEFE DE VENTAS DIRECTAS! 🚀 💼 Marca líder en productos de alta gama para el hogar ¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasionan las ventas? ¡Esta es tu oportunidad de crecer profesional y económicamente!Cargo: Jefe de Ventas Directas 🔹 Ubicación: guayaquil -Urdesa ✨ ¿Qué harás? Liderar y desarrollar equipos de ventas Diseñar estrategias comerciales efectivas Cumplir y superar metas mensuales Capacitar y motivar a nuevos vendedores Expandir la red de clientes y distribuidores 💰 Ofrecemos: Altos ingresos por comisiones + bonos Plan de crecimiento y liderazgo Capacitación constante Reconocimiento e incentivos Excelente ambiente de trabajo🎯 Requisitos: Experiencia en ventas directas o multinivel Habilidades de liderazgo y comunicación Enfoque en resultados Actitud proactiva y emprendedora 🔥 Si buscas independencia económica y crecimiento real, este puesto es para ti. 📲 Postúlate ahora y forma parte de un equipo ganador.
Perfil: Profesionales (cursando, egresados o graduados) de la carrera de Administración de Empresas o afines: tecnología, licenciatura o ingeniería). Manejo de office intermedio - avanzado (comprobable) Manejo de KPI´s (comprobable) Experiencia administrando tiendas retail de preferencia de ropa y calzado. 2 años de experiencia en jefaturas. Experiencia en ventas.Competencias: Manejo de personal. Liderazgo. Dominio comercial. Manejo de procesos operativos de retail. Análisis e interpretación de indicadores y KPIS gestión. Persona carismática, extrovertida, orientadora, innovadora y estratega.Requerimiento: Disponibilidad horaria: Horarios rotativos de centro comercial. Disponibilidad inmediata.Otros: Trabajo 100% presencial Residir en Guayaquil
Empresa busca profesionales que dispongan de tiempo para laborar en horarios rotativos, con formación en Logística y Transporte, Ingeniería Comercial, Industrial o afines.Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares en las que haya trabajado en Bodegas o Centros de Distribución.Experiencia liderando grupos de personas, en áreas operativas y de logística.Vacante en Guayaquil.
Empresa centralizada en la ciudad de Guayaquil, bùsca Jefe de Crèdito y Cobranzas.Funciones principales: Supervisar y gestionar la cartera de clientes (crédito y cobranza). Evaluar riesgos crediticios y aprobar líneas de crédito. Diseñar e implementar estrategias de cobranza efectivas. Monitorear indicadores de morosidad y recuperación. Coordinar con áreas comerciales y legales para la gestión de clientes. Liderar y desarrollar al equipo a cargo.🔹 Requisitos: Título en Administración, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia mínima de 3–5 años en posiciones similares, idealmente en el sector inmobiliario, financiero o automotriz (INDISPENSABLE) Conocimiento en análisis crediticio, gestión de cartera y normativa vigente. Manejo de herramientas de gestión y Excel intermedio/avanzado. Habilidades de liderazgo, negociación y toma de decisiones.
Gestionar, supervisar y registrar la información financiera de la Compañía para garantizar la precisión de estados contables, asegurar el cumplimiento de las normativas fiscales y proveer datos confiables que apoyen la toma de decisiones estratégicas y la estabilidad económica de la organización.Principales funciones:Supervisar registros, asientos, conciliaciones bancarias y el cierre contable mensual-anual. Administrar presupuestos, controlar costos.Habilidad para interpretar estados financieros, flujos de efectivo y balances para fundamentar la toma de decisiones gerencialesPreparar y analizar Estados Financieros (Balance General, Estado de Resultados) para la gerencia.Declarar y pagar impuestos, además de gestionar auditorías externas e internas.Liderar al equipo contable y asegurar la razonabilidad de todas las transacciones.Diseñar y supervisar procesos que aseguren la integridad de la información y la custodia de activos. Requisitos: Titulado: CPA, Auditoría o afines. Experiencia: entre 5 a 8 años como Contador General o Líder Contable en empresas del sector de construcción, inmobiliario o industrial. Sólido dominio de normas contables, legislación tributaria, laboral, contabilidad de costos y manejo de software contable (ERP) y Excel avanzado. Dominio profundo de las NIIF. Liderazgo, capacidad de análisis, integridad y ética profesional, comunicación efectiva, organización, atención al detalle y proactividad. Beneficios Propios de la Compañía.
Importante empresa Retail , busca el siguiente perfil Requisitos académicos: Título de Ingeniería Civil, Arquitecto o carreras afines O carreras afines Deseable formación en gestión de proyectosExperiencia: Mínimo 3 a 5 años en cargos similares en empresa farmaceuticas , retail , consumo o afines Experiencia en gestión de proyectos, mantenimiento o infraestructura Manejo de proveedores y control de costosFunciones principales: Gestionar mantenimiento preventivo y correctivo de locales Coordinar aperturas, remodelaciones y cierres de puntos de venta Administrar recursos, materiales y equipos Gestionar y evaluar proveedores Controlar cronogramas y presupuestos de proyectos Supervisar mantenimiento de activos y vehículos Elaborar indicadores de gestión y reportesBeneficios: Sueldo acorde al mercado más beneficios propios de la empresa
Importante empresa Retail , esta busqueda del siguiente cargo Perfil: Título de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Procesos, Sistemas Integrados de Gestión o afinesExperiencia: Mínimo 3 a 5 años en cargos similares en empresa farmaceuticas , retail , consumo o afines Experiencia liderando procesos, transformación organizacional o mejora continua Manejo de herramientas como Excel avanzado, Power BI y automatizaciónFunciones principales: Levantar, documentar y mapear procesos organizacionales Analizar y optimizar procesos mediante metodologías de mejora continua Identificar oportunidades de automatización y digitalización Diseñar KPIs y métricas de control de procesos Liderar iniciativas de gestión del cambio Elaborar reportes ejecutivos para la alta dirección Capacitar equipos en metodologías de mejora continua Asegurar la alineación de procesos con la estrategia del negocioBeneficios: Sueldo acorde al mercado más beneficios propios de la empresa
Requisitos Graduados en carreras de Licenciatura de Talento Humano, Administración de empresas o afines. Maestría (deseable) Mínimo 4 años de experiencia comprobada liderando el área en compañías de seguridad o consumo masiva de al menos 800 colaboradores.Paquete Salarial y Beneficios Sueldo fijo Bono por cumplimiento Tarjeta de consumo en farmacia Plan de Gimnasio Beneficios de Ley
Alta revisión de perfiles
Grupo DIPASO es líder en la importación y distribución de productos de belleza, cosmética, cuidado personal, cuidado capilar y bazar en Ecuador. Con 37 años en el mercado, representamos marcas reconocidas y contamos con 40 puntos de venta a nivel nacional.Nuestro propósito es transformar vidas para bien a través de la belleza.FUNCIONES Responder por el cumplimiento del plan de ventas del almacén, a fin de lograr contribuir con la rentabilidad del negocio. Revisar el reporte de contribución analizando el margen bruto de utilidad del almacén. Manejo de presupuestos, administración y formación de personal a su cargo Coordinación con Gerente de Retail todo lo referente a exhibición, promoción y requisición de productos para la venta.Requisitos:Requisitos:Formación:Profesional o Egresado en las carreras de Ingeniería Comercial, Ingeniería en Ventas, Marketing, Economía, Gestión Empresarial.Experiencia: mínimo 3 años en empresas comerciales de retail en posiciones similares.Habilidades y competencias:Liderazgo, orientación y responsabilidad por resultados, trabajo en equipo,criterio en la toma de decisiones, excelente manejo de personal.Otros conocimientos: Manejo de Utilitarios de Office - IntermedioDisponibilidad de horarios para laborar en horarios de centros comercialesBeneficiosTodos de Ley y propios de la Empresa
¿Te gustaría pertenecer a la cadena de gafas con mayor estilo del mundo? Entonces, sé parte de Sunglass Hut de EssilorLuxottica y comprueba por ti mismo cómo nuestra experiencia de servicio y productos dejan encantados a los clientes que nos visitan.Seguimos creciendo y próximamente abriremos nuestro nuevo local en el CC. Ceibos.Sé nuestro mejor Talento como Jefe de Tienda, postulándote con: Estudios superiores culminados o inconclusos en Ing. de Ventas, Comercial, Marketing y afines. 2 años mínimo de experiencia comercial y post venta en empresas retail. Manejo de equipos e indicadores de gestión, paquete de Office. Inglés conversacional (deseable) Disposición para trabajar en horarios de CC. !Actitud y muchas ganas de vender!.Trabajando con nosotros, podrás obtener importantes beneficios como: Sueldo fijo + variables IESS, FR, décimos tercero y cuarto, H/E y demás sociales legales Capacitación continua (incluye idiomas), seguro de vida privado, telemedicina, uniforme, tarjeta de consumo y demás prestacioes corporativas.¿Qué rol principal asumirás?: Nuestros Jefes entregan un servicio de excelencia, desde la venta hasta la post-venta, garantizando una experiencia memorable para los clientes, y también aseguran el cumplimiento de procesos comerciales, operativos y administrativos que el Equipo y la Tienda asignada requieran.Integra nuestro Equipo y transforma tu pasión en impacto positivo.
EL DESAFÍO: ¿Aceptas el reto?Tu misión no es "mantener" servidores; es garantizar la continuidad absoluta (24/7) de un ecosistema crítico. Reportando directamente al CTO, serás el estratega detrás de una operación híbrida que conecta casa matriz, agencias y miles de puntos de venta a nivel nacional.Tus frentes de batalla serán: Zero Downtime: Mantener SLAs ≥ 99.9% en plataformas de alta criticidad. Si algo cae, tú lideras la recuperación antes de que el negocio lo sienta. Cloud Evolution: Liderar la adopción de arquitecturas Cloud (AWS/Azure/GCP) y modelos FinOps para optimizar el futuro. Fortaleza Digital: Colaborar con el CISO para blindar nuestra infraestructura bajo estándares ISO 27001 y NIST. Liderazgo de Élite: Dirigir y potenciar un equipo técnico multidisciplinario (Niveles 1, 2 y 3) bajo la filosofía de Accountability.¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? (Tu Arsenal Técnico)Eres el candidato ideal si tu trayectoria habla por ti: Experiencia: Al menos 5 años liderando infraestructuras críticas en sectores de alta transaccionalidad (Banca, Fintech, Retail o Telcos). Expertiz Híbrido: Dominio profundo de On-Premise (Data Centers, VMware) y Cloud Computing. Mente de Continuidad: Experto en diseño de DRP, BCP y arquitecturas de Alta Disponibilidad (HA). Gestión Basada en Datos: Vives y mueres por tus KPIs (MTTR, MTBF, Uptime). Visión de Modernización: Deseable conocimiento en IaC (Terraform, Ansible), Contenedores (Kubernetes) y cultura DevOps.CERTIFICACIONES QUE TE DESTACAN ITIL v4 (Fundamental para nuestro gobierno de servicios). Certificaciones Cloud (Architect/SysOps). ISO 27001 o CCNP (Deseables).LO QUE OFRECEMOS: Más que un empleo, un legado Impacto Real: Liderar la transformación tecnológica de una de las instituciones más emblemáticas y con mayor propósito social del país. Entorno de Alta Complejidad: El escenario perfecto para un profesional que se crece ante los retos técnicos de gran escala. Cultura de Innovación: Espacio para proponer y ejecutar roadmaps de modernización.¿ESTÁS LISTO PARA EL SIGUIENTE NIVEL?Si eres un líder resiliente, analítico y capaz de traducir bits y bytes en valor de negocio, queremos conocerte.Agradecemos tu interés en formar parte de la Junta de Beneficencia de Guayaquil y esperamos contar con tu postulación.Recuerda: Junta de Beneficencia no solicita pagos ni compensaciones para participar en procesos de selección.Postula solo por canales oficiales, si conoces de alguna irregularidad denúnciala a: N. Contacto 0994487505
Objetivos del cargo chofer profesional para Guayaquil:Buscamos chofere profesional con experiencia comprobable en el manejo de cabezales que quiera unirse a nuestro equipo. El candidato ideal deberá poseer una licencia de conducir tipo E vigente y demostrar flexibilidad para realizar viajes.Responsabilidades Operar vehículos pesados, incluyendo cabezales, de manera segura y eficiente. Realizar viajes según las necesidades operativas. Cumplir con todas las normativas de tránsito y seguridad vial. Mantener el vehículo en óptimas condiciones mecánicas y de limpieza. Gestionar la documentación relacionada con el transporte de carga. Requisitos Licencia de conducir tipo E vigente. Mínimo con 20 puntos (indispensable) Experiencia demostrable en el manejo de cabezales y vehículos de carga pesada. Disponibilidad inmediata para el puesto. Flexibilidad para viajar y adaptarse a diferentes rutas y horarios. Sólido conocimiento de las normativas de tránsito y seguridad. Capacidad para trabajar de forma autónoma y responsable. Tener movilización propia (indispensable)
En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados.Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP.Buscamos un Analista de TI responsable de garantizar la disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de la infraestructura tecnológica, brindando soporte a usuarios internos y optimizando procesos.Funciones Gestión de infraestructura: Monitorear redes, sistemas operativos, hardware y aplicaciones empresariales. Atención a incidentes: Resolver requerimientos de clientes internos y proveedores. Soporte técnico: Diagnosticar y solucionar problemas en hardware, impresión, redes, seguridad, almacenamiento y bases de datos. Administración de entornos TI: Gestionar IaaS, PaaS, SaaS y On-Premises. Optimización de sistemas: Implementar mejoras en software y aplicaciones empresariales. Seguridad de la información: Mantener bases de datos actualizadas, administrar mecanismos de seguridad y garantizar el cumplimiento de políticas corporativas.Requisitos: Formación: Ingeniería en Sistemas, Informática, Computación o afines. Experiencia: 2 a 3 años en soporte técnico, administración de sistemas, redes o seguridad informática. Conocimientos: Windows, Linux, macOS, redes, ciberseguridad, virtualización (VMware, Hyper-V), nube (AWS, Azure). Habilidades: Análisis y resolución de problemas, comunicación efectiva, organización y trabajo en equipo.Beneficios Beneficios de Ley Plan de Carrera
La vacante consiste en recibir mercaderia de ferrisariato, cosas del hogar y otros, también supervisar al personal a cargo, cumpliendo a cabalidad con todas las funciones y responsabilidad encomendadas de manera eficaz y eficiente, tener la capacidad de resolución de problemas, llevar un control del inventario y otras actividades asignadas a su puesto.
Grupasa más allá de un proveedor de cartón, es un aliado estratégico para diversos sectores productivos ofreciendo una solución integral de empaque que incluye: cajas de cartón corrugado, micro-corrugado, cajetas auto-armables en dúplex y polyboard, displays, etiquetas, mangas termoencogibles entre otros productos personalizados a las necesidades de cada cliente. Liderar y gestionar el área de desarrollo y diseño de etiquetas y mangas termoencogibles, asegurando la correcta elaboración de tarjetas de impresión, pruebas de color y desarrollos técnicos, brindando soporte a producción, comercial y clientes, bajo estándares de calidad, innovación y seguridad. Funciones principales: Coordinar y supervisar al equipo de diseñadores. Controlar la elaboración de Tarjetas de Impresión y armados flexo/digital. Gestionar pruebas industriales y de color. Asegurar el correcto ingreso de información técnica en sistemas. Elaborar y presentar indicadores del área a gerencia. Impulsar mejoras, estandarización de procesos e innovación. Brindar soporte técnico al área comercial y clientes. Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería Industrial, con especialización en envases, packaging o afines. Mínimo 4 a 5 años en áreas de desarrollo, diseño de etiquetas o industria gráfica, con liderazgo de equipos. Liderazgo y pensamiento estratégico Beneficios Beneficios de ley Alimentación Desarollo Profesional
Prestigiosa empresa del país se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de ferretería para LA ZONA DE GUAYAS💪 Experiencia mínimo de un año en el sector ferretero Bachilleres o de preferencia con estudios universitarios en Ventas o carreras afines. Movilización propia (Con disponibilidad para viajar la zona de Guayas)Competencias: Liderazgo Manejo de personal Proactividad Orientación a logros y resultados Habilidades de negociación Tolerancia a la frustración Trabajo en equipoSe ofrece sueldo base+comisiones+beneficios de ley
Importante empresa ubicada en Guayaquil, se encuentra en la búsqueda de ( 1 ) Contadora General.Dentro de sus principales funciones se encuentra: Preparar y analizar los Estados Financieros Elaborar declaraciones de impuestos de la empresa y asociadas Presentar y cumplir con las fechas de envío de los Estados Financieros anuales, al servicio de Rentas Internas y la Superintendencia de Compañias Atender y liderar las auditorias financieras de la empresa Atender los requerimientos de los órganos de control y trámites varios, tales como : SRI, Superintendencia de Compañias, otros. Liderar al equipo de su área.Requisitos : Título de 3er. Nivel en Contaduría Pública. Deseable Maestría en Finanzas, Tributación, Administración de Empresas, Negocios Internacionales. Experiencia miníma de 5 años en cargo similares.Conocimientos : Tributación Legislación Laboral Societario Normas Auditoria NIIF Importaciones y sistemas aduaneros
Comercial, Ventas y Negocios
Administración, Contabilidad y Finanzas
Abastecimiento y Logística
Producción y Manufactura
Ingenierías
Oficios y Otros
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada