52 empleos para Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones Full-time en Guayaquil, Guayas

¿Te apasiona la evolución de productos tecnológicos y la creación de soluciones innovadoras que generen valor para clientes y negocios?Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Especialista de Producto y Desarrollo de Productos para liderar la gestión integral de soluciones tecnológicas, impulsando la evolución del portafolio y el desarrollo de nuevos servicios enfocados en ciberseguridad.Responsabilidades principales Gestionar el ciclo de vida de productos y servicios tecnológicos. Definir requerimientos funcionales y de negocio para nuevas iniciativas y mejoras. Actuar como Product Owner, gestionando backlog, priorización, roadmap y validación de entregables. Liderar el desarrollo de habilitadores digitales y soluciones tecnológicas. Coordinar proyectos con equipos de tecnología, negocio, proveedores y socios estratégicos. Supervisar pruebas piloto, MVPs y validaciones previas al lanzamiento. Monitorear indicadores de desempeño, calidad e impacto de las iniciativas implementadas. Identificar oportunidades de mejora basadas en tendencias tecnológicas, necesidades del mercado y experiencia del cliente. Asegurar que las soluciones desarrolladas cumplan criterios de escalabilidad, integración y seguridad. Requisitos:Formación académica Título universitario en Ingeniería en Telecomunicaciones, Sistemas, Tecnología de la Información, Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines.Experiencia Entre 2 y 4 años de experiencia en gestión de productos tecnológicos. Experiencia liderando iniciativas de desarrollo digital o transformación tecnológica. Experiencia gestionando proyectos bajo metodologías ágiles.Indispensable Haber gestionado productos o servicios relacionados con ciberseguridad. Conocimiento de soluciones de seguridad digital, protección de datos, gestión de identidades, seguridad de redes, seguridad cloud o servicios administrados de seguridad. Experiencia trabajando de forma conjunta con equipos técnicos y comerciales.Deseable Certificaciones Agile, Scrum o Product Owner. Conocimientos de APIs e integraciones. Experiencia en empresas de telecomunicaciones, tecnología, ciberseguridad o servicios digitales.

Objetivo del CargoBrindar apoyo operativo y administrativo al área de Tecnología, contribuyendo a la continuidad y eficiencia de los procesos internos. El pasante tendrá la oportunidad de fortalecer sus conocimientos técnicos, desarrollar habilidades profesionales y adquirir experiencia práctica en un entorno dinámico, participando activamente en actividades de soporte y gestión tecnológica.Requisitos Disponibilidad para realizar pasantías 6 horas diarias. Contar con carta de pasantías emitida por la institución educativa. Interés por desarrollarse en el área de Tecnología. Actitud proactiva, responsabilidad y muchas ganas de aprender. Habilidades para el trabajo en equipo y orientación al servicio. Ser estudiante activo

Dirigir y supervisar las actividades relacionadas con el área de IT de la empresa a fin de garantizar que los sistemas tecnológicos de la empresa sean eficientes, seguros y alineados con los objetivos estratégicos del negocio.Estudios : Título de tercer nivel en Ingeniería en Sistemas, Electrónica, Telemática o afines. Maestría en IT o Desarrollo de SoftwareExperiencia: Mínimo 5 años de experiencia en cargos similaresConocimientos especiales: Gerencia de Proyectos Gestión de Equipos de Trabajo Gestión financiera Planificación estratégica Compliancey Regulación

Importante empresa de alcance nacional, con una operación de alta escala y en proceso de evolución tecnológica, busca incorporar a su equipo un/a Gerente de Tecnología.La posición tendrá un rol estratégico en la evolución de la organización, liderando la transformación tecnológica, la innovación y la modernización de las capacidades digitales, con un fuerte enfoque en generación de valor para el negocio.Misión del cargoLiderar la estrategia tecnológica de la organización, asegurando la evolución y modernización de su ecosistema tecnológico y promoviendo soluciones innovadoras, escalables y eficientes que acompañen las necesidades actuales y futuras del negocio.Será responsable de impulsar la transformación digital, automatización y optimización de procesos, así como de garantizar la continuidad, seguridad, eficiencia y evolución de las plataformas y servicios tecnológicos.Principales responsabilidades Liderar la estrategia y transformación tecnológica: Diseñar y ejecutar el roadmap tecnológico, impulsando la innovación, automatización, digitalización y adopción de nuevas tecnologías alineadas a las prioridades del negocio. Liderar el portafolio de proyectos tecnológicos: Gestionar proyectos estratégicos de transformación y modernización tecnológica, asegurando su priorización, ejecución, presupuesto, cumplimiento de objetivos y generación de valor para el negocio. Liderar la seguridad y continuidad tecnológica: Gestionar las estrategias de ciberseguridad, riesgos tecnológicos, protección de la información, continuidad y disponibilidad de los servicios, garantizando un ecosistema tecnológico seguro y resiliente. Liderar equipos y capacidades de Tecnología: Dirigir y desarrollar equipos multidisciplinarios de alto desempeño, gestionando la evolución de la arquitectura, infraestructura, aplicaciones, datos y servicios tecnológicos, así como proveedores y partners estratégicos.Conocimientos: Estrategia y gobierno de tecnología, Transformación digital e innovación, Gestión de proyectos tecnológicos, Ciberseguridad y gestión de riesgos tecnológicos, Arquitectura tecnológica y automatización.Experiencia: Mínimo 8 años de experiencia en áreas de Tecnología, con al menos 4 años liderando equipos multidisciplinarios de tecnología en empresas grandes y de alta complejidad. Experiencia comprobada liderando proyectos de transformación tecnológica, innovación y automatización.

💻 OPORTUNIDADES TI | QA & SOPORTE DE APLICACIONESImportante empresa se encuentra fortaleciendo su equipo de Tecnología y busca incorporar profesionales para las siguientes posiciones:🔍 Analista de Aseguramiento de Calidad – QAResponsable de ejecutar pruebas y garantizar la calidad de sistemas ERP, aplicaciones web y móviles.Buscamos conocimientos en: Pruebas funcionales y casos de prueba. SQL. Postman y APIs REST. Gestión y seguimiento de bugs. Sistemas ERP.Deseable: Scrum/Kanban, Jira, Azure DevOps, TestRail, Zephyr o Swagger.⚙️ Especialista en Soporte de Aplicaciones – Java/ERPResponsable de diagnosticar y resolver incidencias técnicas en aplicaciones empresariales y ambientes productivos.Buscamos conocimientos en: Java y Spring. SQL avanzado, preferiblemente Oracle. Sistemas ERP. Tomcat y análisis de logs. Diagnóstico y resolución de incidencias.Deseable: Git, Azure DevOps, Docker, VisualVM o JMeter.📍 GuayaquilSi cuentas con experiencia en uno de estos perfiles, ¡queremos conocerte! Postula indicando la posición de tu interés.

Técnico de Help Desk / Soporte TIBuscamos un profesional para brindar soporte técnico a usuarios y garantizar el correcto funcionamiento de equipos, sistemas, redes y plataformas colaborativas.Nivel académico: Técnico, tecnólogo o estudiante de últimos semestres en Sistemas, Redes, Telecomunicaciones o carreras afines.Experiencia: Mínimo 1 año en soporte técnico, atención de usuarios y resolución de incidencias.Conocimientos técnicos: Redes LAN, VLAN y WAN; WiFi y access points; Active Directory; SharePoint y Microsoft 365; hardware y software; telefonía IP; firewall y ciberseguridad.Conocimientos adicionales: Gestión de tickets, instalación de sistemas operativos, Microsoft Office y documentación de incidencias.Competencias: Orientación al servicio, comunicación efectiva, trabajo en equipo, organización, capacidad de análisis y resolución de problemas.Se ofrece: Sueldo acorde al mercado, más beneficios de ley y beneficios propios de la empresa (expreso, alimentación, créditos)Ubicación: Guayaquil - Via la costa.

OBJETIVO Asegurar la ejecución efectiva de la arquitectura empresarial, traduciendo lineamientos estratégicos en soluciones implementables y coordinando el trabajo de los arquitectos empresariales o líderes de arquitectura. Diseñar, liderar y supervisar la visión de la arquitectura. RESPONSABILIDADES Liderar y Gestionar el desarrollo de la Arquitectura Empresarial para el segmento de Empresa asignado en base a técnicas, métodos y frameworks de Aquitectura Empresarial y estándares de la industria. Asegurar la ejecución efectiva de la arquitectura empresarial, traduciendo lineamientos estratégicos en soluciones implementables y coordinando el trabajo de los arquitectos empresariales. Gestionar y priorizar la demanda de iniciativas tecnológicas, asegurando que las solicitudes del negocio sean evaluadas, estructuradas y asignadas a los arquitectos adecuados. Gestionar la capacidad del equipo de arquitectura, priorizando iniciativas de alto impacto y asegurando una asignación eficiente de recursos. Asegurar que las soluciones diseñadas generen valor al negocio (ingresos, ahorro o eficiencia operativa). Liderar y Coordinar la actividad arquitectónica realizada por el equipo de Arquitectos de los 4 dominios de la Arquitectura Empresarial. Arquitectura de Negocio, Arquitectura de Datos, Arquitectura de Aplicación y Arquitectura Tecnológica. Supervisar y aprobar los Documentos de Definición de Arquitectura realizados por los Arquitectos de Dominio para proveer a los programas y proyectos de Empresa especificaciones de diseño claras, completas y de calidad. Ejecutar las directrices del Gerente de Arquitectura Empresarial, asegurando su aterrizaje en planes, soluciones y entregables concretos. Coordinar y supervisar las actividades realizadas por los Proveedores de Soluciones Tecnológicas que apoyan al equipo de Arquitectura TI. Promover el desarrollo y evolución de la Arquitectura de Microservicios, Orientación a Servicios y mejores prácticas para el desarrollo de aplicaciones nativas Cloud. Interiorizar en su personal la misión, principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad, uso óptimo de recursos y un actuar con valores. Desarrollar el personal a su cargo, retroalimentando su gestión, reforzando conocimientos y promoviendo su desarrollo integral. Manejar la información de forma confidencial, de acuerdo a los objetivos y responsabilidades del cargo. Conocer, cumplir, administrar y participar activamente en el Sistema de Gestión Ambiental (SGA) ISO 14001, de acuerdo con las exigencias del rol o cargo que desempeña, asegurando su adecuada implementación y mejora continua. Cumplir el código de ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. Manejar la información de manera confidencial, de acuerdo con los objetivos y responsabilidades del cargo. Cumplir con las políticas y procedimientos definidos en manual de seguridad de la información SGSI. Demás funciones asignadas por su nivel superior

Objetivo del cargoDesarrollar, mantener y optimizar las aplicaciones empresariales basadas en Oracle, asegurando la continuidad del ERP y atendiendo los requerimientos de las diferentes áreas del negocio.Principales responsabilidades Analizar requerimientos de usuarios internos. Desarrollar y mantener funcionalidades del ERP Oracle. Programar consultas SQL y desarrollos en PL/SQL. Elaborar reportes e integraciones. Atender incidencias y brindar soporte funcional del ERP. Ejecutar pruebas y documentar desarrollos. Coordinar requerimientos técnicos con proveedores.Requisitos Ingeniería en Sistemas, Software, TI o carreras afines. Mínimo 3 años desarrollando sobre Oracle. Experiencia en ERP y soporte a usuarios.Conocimientos indispensables Oracle PL/SQL. Oracle Database. SQL. Stored Procedures, Packages y Triggers.Competencias Pensamiento analítico • Resolución de problemas • Orientación al cliente interno • Trabajo en equipo • Orientación a resultadosBeneficios Beneficios de ley. Seguro médico privado. Alimentación subsidiada. Desarrollo profesional y participación en proyectos de mejora tecnológica.

Misión del Cargo:Brindar asesoramiento técnico integral que contribuya con las necesidades de los clientesActividades del cargo:Realizar la gestión, seguimiento, análisis, de quejas y reclamos del productoAsesorar y capacitar en obra a clientes finales, instaladores o constructores sobre el manejo del productoCoordinar y visitar a clientes de la zona a fin de evidenciar el reclamoRealizar el ingreso de facturas por motivo de remediaciones a clientesRealizar el ingreso de información a la base de datos sobre los reclamosRequisitos:Carrera Universitaria incompleta Ing. Comercial, Marketing, Civil o afinesCon vehículoExperiencia:De 1 a 2 años en cargos similares

Nos encontramos en la búsqueda de un DESARROLLADOR / PROGRAMADOR con el siguiente perfil:DESARROLADOR / PROGRAMADORDescripción del CargoBuscamos un profesional con experiencia en desarrollo e integración sobre SAP Business One, capaz de diseñar, desarrollar e implementar soluciones que permitan integrar SAP con aplicaciones internas y externas, automatizar procesos y desarrollar funcionalidades personalizadas para el negocio.Nivel Académico: Título de tercer nivel en Ingeniería en Sistemas, Ingeniería en Software, Ingeniería en Tecnologías de la Información, Ciencias de la Computación o carreras afines.Experiencia: Experiencia mínima de 3 a 5 años en desarrollo de software, desarrollo de aplicaciones moviles.Competencias Técnicas: Deseable especializaciones, certificaciones o cursos en SAP Business One, desarrollo .NET, integración de sistemas, bases de datos o arquitectura de software.Habilidades: Pensamiento analítico. Orientación a resultados. Capacidad para resolver problemas. Trabajo en equipo. Proactividad e innovación.Se ofrece: Atractivo paquete salarial más beneficios de ley y propios de la empresa ( expreso, alimentación, otros).Ubicación: Guayaquil - Via la Costa

📢 ¡Estrategit está en búsqueda de un Desarrollador Senior Java!En Estrategit buscamos incorporar a nuestro equipo un Desarrollador Senior Java con sólida experiencia en desarrollo backend y buenas prácticas de ingeniería de software.🔧 Requisitos técnicos: Experiencia en SQL Server (requerido) Conocimientos en Oracle (opcional) Desarrollo en Java con Spring Boot Experiencia en desarrollo de APIs REST / SOAP Manejo de Git Experiencia con Docker Conocimiento en entornos Windows y Linux🤝 Habilidades blandas: Excelente comunicación y facilidad de palabra Capacidad para trabajar en equipo Alto enfoque en la precisión y calidad del trabajo Disponibilidad de tiempo Habilidad para investigar, analizar y resolver problemas

Buscamos un profesional con experiencia en gestión, desarrollo y evolución de productos tecnológicos para el segmento corporativo B2B. Será responsable de identificar oportunidades de mercado, diseñar propuestas de valor, desarrollar estrategias de crecimiento y liderar iniciativas orientadas a maximizar los ingresos, rentabilidad y adopción de soluciones tecnológicas.Valoramos especialmente experiencia en productos y servicios relacionados con Ciberseguridad, Cloud, Fintech, Servicios Digitales, IoT y Transformación Digital.Funciones Gestionar el ciclo de vida de productos y servicios tecnológicos para el segmento corporativo. Identificar oportunidades de negocio y nuevas tendencias del mercado. Diseñar y desarrollar propuestas de valor para clientes empresariales. Elaborar análisis de mercado, modelos de negocio y casos de rentabilidad. Coordinar el lanzamiento, posicionamiento y evolución de productos y soluciones. Trabajar de manera transversal con áreas comerciales, tecnología, operaciones y proveedores estratégicos. Realizar seguimiento de indicadores de desempeño, ingresos, rentabilidad y adopción de productos.Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería en Sistemas, Telecomunicaciones, Tecnologías de la Información, Electrónica, Administración de Empresas o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en gestión, desarrollo, comercialización o administración de productos tecnológicos B2B. Experiencia en análisis de mercado, desarrollo de negocio y gestión de portafolio. Experiencia en empresas de telecomunicaciones, tecnología, integradores, banca, fintech o consultoría tecnológica.Conocimientos Deseables Ciberseguridad y seguridad de la información. Soluciones Cloud (AWS, Azure, Google Cloud). Fintech, medios de pago y servicios financieros digitales. Servicios digitales y transformación digital. IoT (Internet de las Cosas). Gestión de productos tecnológicos y desarrollo de portafolio. Análisis financiero, rentabilidad y KPIs de negocio. Relacionamiento con fabricantes, partners tecnológicos y proveedores de soluciones.