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COORDINADOR DE TALENTO HUMANO
Confidencial
Postulación rápida
Publicado ayer
Descripción del puesto
Importante empresa Industrial a nivel nacional, requiere contratar un Coordinador de Talento Humano.
FUNCIONES PRINCIPALES:
- Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Coordinar procesos de nómina y administración de personal.
- Gestionar evaluaciones de desempeño, competencias y capacitación.
- Ejecutar y dar seguimiento a procesos operativos de Talento Humano.
- Administrar encuestas de clima y cultura organizacional.
- Diseñar, implementar y dar seguimiento a programas de desarrollo organizacional
- Manejar plataformas y herramientas de Talento Humano.
- Mantener actualizada la documentación y perfiles de cargo.
REQUISITOS:
- Formación en Psicología Organizacional, Administración o afines.
- Experiencia mínima de 2 años en roles similares.
- Conocimiento en nómina, selección y procesos operativos.
- Manejo de plataformas de RR.HH. y Excel intermedio.
- Organización, confidencialidad y orientación a resultados.
OFRECEMOS:
- Estabilidad laboral.
- Desarrollo profesional.
- Beneficios de ley y corporativos.
Semi Sr
1 vacante disponible
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