700 empleos para Junior

Objetivo del cargo: Ejecutar análisis fisicoquímicos en muestras de materias primas, alimentos y productos diversos, garantizando resultados confiables y oportunos que cumplan con los estándares de calidad y satisfacción del cliente.Funciones Realizar ensayos fisicoquímicos según órdenes de trabajo y procedimientos establecidos. Preparar soluciones, reactivos y medios necesarios para los análisis. Manejar equipos de laboratorio y ejecutar mantenimientos básicos. Registrar y reportar resultados de análisis de forma oportuna. Controlar material de referencia y evaluar resultados obtenidos. Cumplir con el Sistema de Gestión de Calidad y Buenas Prácticas de Laboratorio. Detectar y reportar desviaciones en los ensayos. Apoyar en validación y mejora de métodos analíticos. Mantener el orden, limpieza y correcta manipulación de muestras y desechos.Requisitos Formación Químico Farmacéutico, egresados. Experiencia mínima de un 1 año comprobable. Conocimientos en preparación de soluciones, manejo de equipos y análisis de datos.CompetenciasResponsabilidad, atención al detalle, análisis crítico, discreción, iniciativa, trabajo en equipo y orientación a resultados.

Objetivo del cargo: Brindar soporte de limpieza en el laboratorio, asegurando la correcta higiene, disponibilidad de materiales y apoyo, cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad.Funciones Limpieza y lavado de material de laboratorio (vidrio y otros), garantizando su correcta disponibilidad. Apoyo en la preparación de muestras y asistencia al analista de laboratorio. Mantenimiento básico y limpieza de equipos de laboratorio. Manejo adecuado de desechos y material contaminado según normativa. Registro de actividades conforme al Sistema de Gestión de Calidad. Control de procesos de esterilización, auto lavado y preparación de material estéril. Abastecimiento de materiales e insumos necesarios para el laboratorio. Cumplimiento de normas de bioseguridad, mantenimiento del orden y limpieza del área.Requisitos Deseable experiencia mínima de un año en limpieza o apoyo en laboratorio. Conocimientos básicos de normas de higiene y seguridad.CompetenciasResponsabilidad, organización, trabajo en equipo, atención al detalle y compromiso con la calidad.

Estamos buscando 1 persona para el área Administrativa, responsable de brindar apoyo en procesos de recepción, verificación y coordinación y en el registro de ingresos de muestras, así como en tareas operativas y de control documental.Objetivo del Cargo:Brindar atención y soporte en laboratorio, asegurando la correcta recepción, registro y seguimiento de muestras, así como la satisfacción del cliente mediante una comunicación clara y oportuna.Funciones Recepción, verificación, codificación y distribución de muestras según procedimientos del Sistema de Gestión de Calidad. Coordinación con áreas internas y laboratorios subcontratados para el seguimiento de análisis y resultados. Emisión y gestión de informes de ensayo preliminares y finales. Atención al cliente y manejo de comunicaciones (correo y teléfono). Registro, control y archivo de documentación técnica y administrativa. Apoyo operativo al laboratorio, mantenimiento del orden del área y gestión de suministros.Requisitos Bachillerato completo. Experiencia mínima de 1 año. Conocimientos básicos de herramientas informáticas.CompetenciasOrganización, orientación al cliente, comunicación efectiva, discreción, iniciativa y trabajo en equipo.

Asistente de Gerencia y Presidencia Buscamos una Asistente de Gerencia y Presidencia que actúe como la mano derecha estratégica de nuestra alta dirección. Un perfil con criterio excepcional, capaz de orquestar la logística, las finanzas administrativas y la operatividad corporativa con una precisión impecable. EXCLUYENTE CPA HABILITADO PARA FIRMAR DOCUMENTOS CONTABLES.Requerimientos del Perfil Formación: Titulado/a en Contabilidad y Auditoría (indispensable por el enfoque en gestión de pagos y facturación). CPA vigente. Experiencia: 2 a 3 años en asistencia ejecutiva o roles de alta responsabilidad administrativa. Idiomas: Inglés intermedio (capacidad para coordinar trámites internacionales). Mindset: Mentalidad resolutiva, alta capacidad analítica y servicio excepcional bajo presión.Responsabilidades ClaveExcelencia Operativa y Financiera: Control Contable: Manejo de facturación, pagos, flujo de caja chica y documentación administrativa crítica. Soporte Presidencial: Atención personalizada a requerimientos corporativos específicos con total confidencialidad.Gestión Estratégica y Logística: Control de Agenda: Orquestación de compromisos ejecutivos y coordinación de reuniones de alto nivel. Movilidad Internacional: Organización integral de viajes, visados, itinerarios complejos y gestión de viáticos. Gestión de Activos: Administración y control de proveedores, mantenimiento de propiedades, vehículos y servicios generales.

EMPRESA RECONOCIDA DE CONSUMO MASIVO SE ENCUENTRA EN LA BUSQUEDA DE LAS SIGUIENTES VACANTES:* Vendedores con movilización propia para la ciudad de Esmeraldas y Santo DomingoPERFIL Estudios: Bachiller o Superior en carreras afines. Experiencia mínima de dos años. Movilización propia. Conocer la zona de comercializaciónHABILIDADES Y DESTREZAS Habilidad Numérica Análisis y solución de Problemas Sepa manejar “trabajo a presión” Proactivo y con ganas de superación Facilidad de comunicaciónBeneficios:Paquete salarial Básico + Movilizacion + Comisiones en base a resultados + Estabilidad laboral+Beneficios de ley.

OFICIAL DE CUMPLIMIENTO SUPLENTEEDUCACION FORMALTítulo profesional de tercer nivel en áreas de derecho, economía, administración de empresas, contabilidad, auditoría o banca y finanzas.Contar con la calificación respectiva (segmento 1 – 2), otorgada por la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria.COMPETENCIAS Procesos operativos de Cooperativas o instituciones financieras Normativa de prevención de lavado de activos y financiamiento de delitos incluido el terrorismo Procedimientos de control de procesos, exámenes especiales Análisis de Riesgos Manejo avanzado de excelFUNCIONES Ejercer actividades exclusivamente en tareas relacionadas con prevención y control de lavado de activos. Realizar el monitoreo mensual de la documentación de aperturas de cuentas de ahorro a nivel nacional; así como la información ingresada al sistema informático. Participar conjuntamente con la Oficial de Cumplimiento Titular en los procesos de capacitación interna. Otras funciones que le sean asignadas por su responsable inmediato en el ámbito de su gestión. Proteger a la entidad conjuntamente con la Oficial de Cumplimiento Titular, del riesgo de lavado de activos y financiamiento de delitos como el terrorismo, a través del cumplimiento normativo que nos rige.

✨ ¡Buscamos Subgerente de Comunicaciones! ✨¿Eres una mujer estratégica, creativa y apasionada por la comunicación? ¡Esta oportunidad es para ti!🎯 Tu misión: Liderar la estrategia de comunicación, fortalecer la imagen de la empresa y posicionar la marca en medios tradicionales y digitales.📌 Funciones principales: ✔ Diseñar y ejecutar el plan de comunicación ✔ Gestionar la reputación e imagen de la marca ✔ Coordinar medios, relaciones públicas y eventos ✔ Manejar comunicación en crisis y vocería institucional ✔ Generar contenido y presencia en medios y redes ✔ Monitorear resultados e impacto de las acciones📌 Requisitos: ✔ Título en Marketing, Comunicación o afines ✔ Mínimo 5 años de experiencia en cargos similares ✔ Experiencia en medios, RRPP, campañas y eventos ✔ Excelente comunicación, liderazgo y oratoria💡 Valoramos: Conocimientos en tendencias digitales e innovación (IA aplicada a comunicación)🎁 Beneficios: ✔ Estabilidad laboral ✔ Desarrollo profesional ✔ Excelente ambiente de trabajo ✔ Participación en proyectos estratégicos✔ Expreso✔ Seguro privado📅 Jornada: Lunes a viernes - Horario Administrativo🚀 Si te apasiona liderar, comunicar y generar impacto… ¡Postula ahora!¡Queremos conocerte!

Somos una empresa líder en el mercado con más de 20 años de experiencia y trayectoria; especializados en gestiones de atención al cliente (líneas dedicadas 1700, 1800), telemercadeo, cobranzas, medición de calidad, retención, monitoreando el proceso de principio a fin.PlusServiceses parte de GEA Internacional (Grupo Especializado de Asistencias); con oficinas corporativas en México; estamos presentes en toda América Latina y gracias a nuestros socios estratégicos, ofrecemos cobertura a nivel regional.OPORTUNIDAD LABORAL – GUAYAQUIL!Estimada red.Nos encontramos en búsqueda de personal para ASESOR TELEFÓNICO para importante empresa multilatina en las cuales su función principal es ATENDER REQUERIENTOS DE LOS CLIENTES BANCARIOS en el área de #ContactCenter por el cual solicitamos los siguientes requisitos:Requisitos: Estudiante universitario en curso con carreras a fines como finanzas, economía, contabilidad, negocios internacionales o administración de empresas. (horario de estudio nocturno) ­ Experiencia 6 meses en servicio al cliente (no indispensable)/ gestiones bancarias (no indispensable).Interesados enviar su hoja de vida actualizada al correo: pasante_rrhharrobaplusservices.eccon el asunto SERVICIO AL CLIENTE BANCARIO

Ile C.A requiere contrarar Trabajadores de producción para áreas operativas con los siquietes requerimientos: Bachiller Buen estado de salud fisica De preferencia haber laborado en áreas de servicios: mensajeria, entregador, Bodeguero , Estibador. Polifuncional. Que posea un buen sentido de orden y organización. Con sentido de responsabilidad, creatividad y dinámico. Que resida en la ciudad de Loja

HISTORIALos inicios de Servicat se remontan al año 1979, cuando los esposos Cathcart-Lalama iniciaron un negocio familiar de reparación de electrodomésticos y venta de repuestos en el garaje de su domicilio. La constancia, entrega y honestidad de la empresa se han traducido en un crecimiento constante, gracias a la confianza de nuestros clientes.MISIÓNHacemos posible la reparación y reutilización de electrodomésticos de línea blanca en el Ecuador a través de la distribución rentable de un completo stock de repuestos de calidad y brindando un excelente servicio con respuestas rápidas y efectivas. Así, contribuimos al logro de las metas personales de nuestros colaboradores, clientes técnicos, aliados estratégicos y distribuidores, así como a la sostenibilidad del medio ambiente. VISIÓNQue cada técnico llegue a ser el héroe de su cliente. Para ello seremos su aliado estratégico y proveedor de las mejores soluciones en repuestos. Creemos que las personas son el motor principal, y por ello, valorando la diversidad, atraemos y formamos a los colaboradores más talentosos para crear procesos robustos y sencillos. Nos inspira proteger el medio ambiente fomentando la cultura de reparación en el País. OBJETIVO DEL CARGO:Recibir, atender y solucionar las necesidades de los clientes que asistente a la Sucursal, con un excelente atención al cliente y brindando soluciones rápidas y de calidad.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Venta de repuestos en el local y atención al cliente Recepción y codificación de Mercadería Validación de mercadería enviada de Bodega Muestrarios de artículos para que se encuentren en exhibición Realización de Depósitos Cuadres de Caja Facturación Limpieza del local Requisitos: FORMACION ACADÉMICA: Bachillerato culminadoCONOCIMIENTOS ADICIONALES: Atención al cliente Manejo de inventarios Manejo de herramientas office FacturaciónEXPERIENCIA LABORAL: 1 año de experiencia en área de ventas (tangibles de preferencia) y personal que haya trabajo en farmacia. Beneficios Beneficios de Ley Atractivos beneficios corporativos

Atender clientes en el local y por medios digitales. Explicar características, beneficios y precios de las motocicletas. Identificar las necesidades del cliente y recomendar el modelo adecuado. Gestionar cotizaciones, financiamiento y documentación de la venta. Cerrar ventas y cumplir metas comerciales. Hacer seguimiento a clientes y mantener relaciones para futuras compras.

Funciones Promocionar los productos financieros y servicios de la cooperativa. Cobrar la cartera de créditos en vencimiento Ejecutar el proceso de otorgamiento de crédito para cumplir con las metas establecidas. Efectuar gestiones de cobranza para generar la recuperación de cartera Buscar nuevos mercados y estrategias de crecimiento Efectuar labores de campo

Buscamos una cajera con habilidades excepcionales en servicio al cliente y manejo de efectivo y manejo de equipos. Este puesto requiere precisión, atención al detalle y habilidades de comunicación efectivasDescripción del puestoMISION:Administrar la caja general de la agencia manteniendo los valores a buen recaudo.REQUISITOS:-Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares-Conocimiento de paquete office.FUNCIONES Realizar la apertura, cobros, pagos y cierre de caja general de la agencia de acuerdo a los procedimientos establecidos. Manejar el fondo de caja chica asignado a la agencia. Custodiar y archivar la documentación de caja. Enviar diariamente lo recaudado al banco para su depósito. Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa.COMPETENCIAS: Destreza numérica Trabajo bajo presión ResponsabilidadBeneficios-Salario competitivo-Oportunidades de crecimiento profesional-Excelente ambiente laboral-Beneficios de ley-Otros

IMPORTANTE EMPRESARequiere contratar un CHOFER-DESPACHADOR con experiencia para unirse a nuestro equipo en QUITOResponsabilidades Conducir de manera segura y eficiente Cargar y descargar mercaderías Cumplir con los plazos de entrega y los horarios establecidos Mantener registros de las entregas realizadas Comunicarse de manera efectiva con los clientes y compañeros de trabajo Mantener el vehículo en buen estado y reportar cualquier problema Supervisar el movimiento de unidades y monitoreo continuo del inventario Limpieza de instalacionesRequisitos Disponibilidad inmediata Residir en Quito Licencia de conducir tipo B vigente Experiencia mínima de 2 años en conducción de vehículos de reparto Conocimiento de las rutas de distribución Excelente capacidad de organización y gestión del tiempo Buenas habilidades de comunicación y trato con el cliente Trabajo en equipo Honesto, ordenado y responsable

Human Brand es una firma especializada en Desarrollo Humano y Organizacional. Implementamos soluciones innovadoras para la gestión del talento de tu empresa.Nacimos con el propósito de desarrollar el talento de las personas, creemos que el potencial humano es infinito y que puede brillar en las condiciones adecuadas. Para nosotros la base fundamental del éxito de cualquier empresa es el talento humano. Si tus colaboradores sienten pasión por lo que hacen, están motivados y aprendiendo constantemente, generarán valor para tu compañía. Data Entry Specialist (English B2+) Quito, Ecuador‍ Work Modality: On-site training + Remote workWe’re Hiring!Are you detail-oriented, analytical, and passionate about working with data? Do you have strong English skills and enjoy solving logical challenges? This opportunity is for you.We are looking for a Data Entry Specialist to join our team and support key operations within English-based systems and platforms.What You’ll Do Research, analyze, enter, and process data entirely in English Meet average processing times and monthly quality benchmarks Prepare and send efficiency reports Manage email communications in English Participate in continuous training and improvement processes with the support of a dedicated team Important:You will complete 10 weeks of on-site training, after which you will transition to a fully remote work model. Requisitos: What We’re Looking For Advanced English level (minimum B2+) – interviews and systems are fully in English Strong analytical and logical thinking (not just entering data, but understanding it) High attention to detail and accuracy Tech-savvy: strong Excel skills and ability to quickly learn new platforms Proactive, responsible, and adaptable Strong communication skills and team-oriented mindset Nice to have:Experience in the Insurance Industry Beneficios Why Join Us? Continuous learning and professional growth opportunities Transition to remote work after training Collaborative and supportive team environment

Funciones principales: Asesorar de manera profesional a los clientes sobre los productos ofrecidos Gestionar y concretar ventas Cumplir con los objetivos comerciales establecidos Mantener y desarrollar la cartera de clientes Realizar seguimiento postventaRequisitos: Experiencia mínima en ventas (preferible en el sector automotriz) Habilidades de comunicación y negociación Orientación al cliente y a resultados Proactividad, responsabilidad y compromisoSe ofrece: Remuneración fija más comisiones Estabilidad laboral Buen ambiente de trabajo Oportunidades de desarrollo profesional