962 empleos para Comercial, Ventas y Negocios

¡ÚNETE COMO JEFE DE VENTAS DIRECTAS! 🚀 💼 Marca líder en productos de alta gama para el hogar ¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasionan las ventas? ¡Esta es tu oportunidad de crecer profesional y económicamente!Cargo: Jefe de Ventas Directas 🔹 Ubicación: guayaquil -Urdesa ✨ ¿Qué harás? Liderar y desarrollar equipos de ventas Diseñar estrategias comerciales efectivas Cumplir y superar metas mensuales Capacitar y motivar a nuevos vendedores Expandir la red de clientes y distribuidores 💰 Ofrecemos: Altos ingresos por comisiones + bonos Plan de crecimiento y liderazgo Capacitación constante Reconocimiento e incentivos Excelente ambiente de trabajo🎯 Requisitos: Experiencia en ventas directas o multinivel Habilidades de liderazgo y comunicación Enfoque en resultados Actitud proactiva y emprendedora 🔥 Si buscas independencia económica y crecimiento real, este puesto es para ti. 📲 Postúlate ahora y forma parte de un equipo ganador.

Empresa Constructora dedicada a brindar soluciones a la medida para proyectos de infraestructura con enfoque en una cultura de servicio y generación de valor para nuestros stakeholders.Somos SEDEMIConstruye el cambio En Sedemi buscamos un Analista Técnico de Compras que gestione el proceso de compras de materiales técnicos para las unidades de negocio, asegurando calidad, costo competitivo y cumplimiento de requerimientos técnicos, mediante el análisis, negociación y seguimiento de proveedores.¡Únete a un equipo orientado a la excelencia operativa! Requisitos: Tecnología o Ingeniería Mecánica automotriz, Industrial, Eléctrica o Electrónica Mínimo 3 años en compras (constructoras, petróleo o industrias afines) Beneficios Ofrecemos Alimentacion Aprendizaje continuo y desarrollo profesional.

🧭 ASESOR COMERCIAL ZONA QUITOModalidad: 100% Campo | Zona de gestión: Quito🚀 Buscamos talento comercial que disfrute las ventas, el contacto con clientes y los retos de crecimiento.Si eres una persona dinámica, orientada a resultados y con experiencia desarrollando negocios en la Quito, esta oportunidad es para ti.🎯 Tu misiónSerás responsable de potenciar y consolidar la cartera comercial de una empresa sólida y en crecimiento, gestionando clientes actuales y generando nuevas oportunidades de negocio.🧩 Principales responsabilidades✔ Gestión comercial en campo: visitas, seguimiento y cierre de ventas ✔ Prospección y desarrollo de nuevos clientes en tu zona asignada ✔ Administración y recuperación de cartera ✔ Construcción de relaciones comerciales de largo plazo🧑‍💼 Perfil que buscamos🔹 Experiencia comprobada de 2 a 3 años en ventas y recuperación de cartera, 🔹 Formación: Tecnología o título de tercer nivel (de preferencia) 🔹 Dominio de Office (Word, Excel, PowerPoint) 🔹 Manejo de CRM 🔹 Residencia en la ciudad de Quito🔹 CONTAR CON MOVILIZACION PROPIA: • Vehículo a tu nombre (indispensable) / Licencia de conducir vigente (indispensable) 💼 Lo que ofrecemos✨ Paquete remunerativo competitivo ✨ Atractivo esquema de comisiones ✨ Estabilidad laboral ✨ Contrato indefinido✨ Crecimiento profesional dentro de una organización sólida🌱 ¿Por qué postular?Aquí no solo vendes… construyes cartera, reputación y carrera profesional.Si buscas un desafío comercial con impacto real en tu desarrollo, esta es tu próxima oportunidad.

Visitar clientes actuales, mantener relaciones cordiales y frecuentes con los contactos de cada punto y exigir Al Jefe de Operaciones que los Operadores mantengan un correcto abastecimiento de las máquinas. Prospectar clientes potenciales bajo los criterios establecidos de rotación, rentabilidad, ubicación. Cerrar negociaciones con clientes siendo responsable de toda la documentación que esto conlleva así como es contratos firmados, calificaciones , certificados, etc. Administrar la información relevante de clientes actuales y potenciales así como informar a Gerencia sobre particularidades de la competencia , clientes y mercado en general. Mantener el reporte de contratos con pago de arriendos y los que se debe hacer provisiones Ejecutar el plan comercial en los diferentes segmentos de mercado Cumplir las metas de ventas de la cartera de productos y servicios

🔹 Principales responsabilidades: Cumplir objetivos de ventas, margen y crecimiento de la línea asignada. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes del sector ferretero. Prospectar y captar nuevos clientes en su zona. Comercializar productos de iluminación y materiales eléctricos Brindar asesoría técnica comercial sobre productos y soluciones.🔹 Requisitos: Formación técnica o universitaria en Administración, Ingeniería Comercial, Ventas o carreras afines. Mínimo 3 a 5 años de experiencia en ventas dentro del sector ferretero, iluminación, herramientas o afines(Indispensable) Experiencia comprobable en comercialización de productos ferreteros o de alta rotación. Deseable experiencia en desarrollo de nuevos mercados o líneas de producto Poseer movilización propia (Indispensable) Vacante para candidatos que residan en las ciudades de Quito y GuayaquilBeneficios:Tods los de ley + propios de la empresa

Gerente de Estrategia Comercial y TrasformaciónPerfil requerido● Capacidad para organizar, esctructurar y dar visión al proceso comercial● Profesional capaz de combinar una visión estratégica de negocio con una ejecución táctica hands-on orientada a resultados concretos● Experiencia en posiciones de liderazgo (Comercial o Estratégica PYMES)● Capacidad para combinar pensamiento estratégico con ejecución directa.● Fuerte orientación a resultados y gestión basada en KPIs.● Experiencia en negociación B2B, desarrollo de alianzas estratégicas y gestión de stakeholders clave.● Trayectoria comprobada liderando procesos de transformación y crecimientoFormación● Formación en áreas afines a negocios, mercadeo, estrategia, administración o gestión● Certificaciones en metodologías ágiles, transformación digital o finanzas corporativas serán valoradas

Te apasionan las ventas y quieres formar parte de una corporación líder en el Ecuador?¡Ésta es tu oportunidad!✅Cuál será tu rol?Serás responsable de impulsar uno de los mejores productos de venta programada automotriz del país, acompañando a nuestros clientes en un proceso inteligente, planificado y seguro para alcanzar su sueño.👉Requisitos Mínimo 2 años de experiencia comprobable en ventas de intangibles. Conocimiento del giro de negocio sector automotriz (deseable) Alta orientación a resultados y habilidades en negociación.👉APLICAR INTERESADOS DE LAS CIUDADES: QUITO, GUAYAQUIL, MACHALA, RIOBAMBA, AMBATO.😀Te ofrecemos: Esquema comisional altamente competitivo (EL MEJOR DEL MERCADO) Paquete de beneficios corporativos (seguro médico privado, alimentación, uniformes, etc.) Bono por movilización Plan y equipo celular Utilidades¡SÚMATE A NUESTRO EQUIPO Y CRECE CON NUESTRA CORPORACIÓN!🙌CONTRATACIÓN INMEDIATA🙌

Propósito del cargoAportar al crecimiento del área Comercial mediante la generación de nuevas oportunidades de negocio, incrementando la rentabilidad a través de la venta de equipos como grupos electrógenos, tableros de transferencia, cabinas insonoras, entre otros. Principales responsabilidades Identificar y prospectar potenciales clientes mediante bases de datos, internet, referidos y visitas en campo. Gestionar y registrar oportunidades comerciales en Levantar requerimientos del cliente para generar propuestas ajustadas a sus necesidades. Elaborar y enviar proformas de manera oportuna. Acompañar el proceso de negociación y cierre de ventas. Mantener una gestión activa y ordenada del pipeline comercial.Perfil requerido Experiencia en ventas técnicas o comerciales (deseable en equipos industriales o energéticos). Habilidades de negociación, comunicación y orientación a resultados. Proactividad y capacidad de trabajo en campo. Manejo de CRM Ofrecemos Atractivo esquema de ingresos variables. Póliza de vida. Seguro médico. Capacitación constante y desarrollo profesional.

Coris del Ecuador, con 22 años de experiencia en el mercado de Seguros y Asistencias, se encuentra en la búsqueda de Líder de Seguridad de la Información.En Coris somos una compañía libre de sesgos y comprometida con ofrecer igualdad de oportunidades para todos. Te invitamos a formar parte de nuestro equipo.HISTORIA: CORIS se construyó en el año 2002 como una empresa orgullosamente ecuatoriana, que luego expandió sus operaciones hacia Colombia y Perú. La compañía nació de la necesidad de tangibilizar los servicios de sus aliados estratégicos con soluciones asistenciales para cada momento.En Coris somos una empresa que desarrolla relaciones duraderas y rentables con nuestros clientes, ofreciendo estrategias integrales.Misión: Somos aliados estratégicos, expertos en soluciones asistenciales que generan valor y respaldo a nuestros clientes y usuarios.Visión: Transformarnos en 2026 en la empresa líderdel sector asistencial, construyendo una Organización centrada en el cliente, ágil e innovadora, con resultados eficientes.Objetivo del cargo:Impulsar el crecimiento de ventas, identificando oportunidades de mercado, captando nuevos clientes y gestionando relaciones sólidas. Funciones principales: Gestionar, mantener e incrementar los ingresos de la cartera de clientes asignada, elaborando informes comerciales y de servicio periódicos que permitan al cliente conocer el desempeño de los productos contratados y fortalecer la relación comercial. Coordinar y supervisar la información comercial y operativa de los clientes (bases de datos, facturación y activación de productos), trabajando de forma conjunta con las áreas internas correspondientes. Planificar y ejecutar reuniones periódicas con los clientes, para revisar resultados, proponer acciones de mejora, asegurar la continuidad del servicio y detectar nuevas oportunidades de negocio. Identificar y desarrollar oportunidades de crecimiento en cada cuenta, mediante estrategias de cross-selling, upselling y ampliación de contratos, incrementando el número de productos e ingresos por cliente. Participar en el diseño, adaptación y mejora de productos y soluciones comerciales, levantando necesidades del cliente, proponiendo paquetes o servicios personalizados y validando su viabilidad comercial y rentabilidad. Realizar seguimiento integral al pipeline comercial, incluyendo cotizaciones, nuevos productos y proyectos en curso, asegurando su cierre oportuno y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos.Requisitos: Estudios en Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de Empresas o afines Mínimo 1 año en posiciones similares.Beneficios: Excelente clima laboral. Beneficios de ley. Plan carrera. Tarjeta GPF (Sana Sana, Oki Doki y Fybeca). Seguro de Accidentes Personales. Convenio con Óptica. Convenio con Dilipa. Convenio con Universidades. Beneficio de día libre por cumpleaños.

Buscamos una persona altamente organizada, analítica y orientada a resultados para integrarse a nuestro equipo comercial.Este puesto no es operativo básica, es un rol clave en la generación, gestión y crecimiento de nuestra cartera de clientes.Responsabilidades principales: ⁠ ⁠Agendamiento estratégico de citas comerciales (no solo llenar agenda, sino optimizarla) ⁠ ⁠Gestión y control de cronogramas del equipo de ventas ⁠ ⁠Calificación de prospectos bajo criterios definidos (leads calientes, tibios y fríos) ⁠ ⁠Prospección activa de clientes potenciales (digital y directa) ⁠ ⁠Seguimiento y cuidado de cartera de clientes ⁠ ⁠Segmentación de mercado y actualización de base de datos ⁠ ⁠Elaboración de reportes comerciales y métricas de desempeño ⁠ ⁠Apoyo en estrategias de expansión y crecimiento de carteraPerfil que buscamos: ⁠ ⁠Alta disciplina y orden operativo ⁠ ⁠Pensamiento analítico (capacidad de clasificar, priorizar y tomar decisiones) ⁠ ⁠Comunicación clara y segura ⁠ ⁠Proactividad real (no esperar instrucciones para todo) ⁠ ⁠Experiencia en ventas, atención al cliente o gestión comercial (deseable) ⁠ ⁠Manejo de herramientas digitales (Excel, CRM, WhatsApp Business, etc.)Lo que ofrecemos: ⁠ ⁠Salario base competitivo ⁠ ⁠Bonificaciones por desempeño y resultados ⁠ ⁠Periodo de prueba con evaluación de rendimiento ⁠ ⁠Contrato formal ⁠ ⁠Oportunidad de crecimiento dentro de la estructura comercialImportante: Buscamos personas ejecutoras, no solo organizadoras. Si no te sientes cómoda trabajando bajo presión, con métricas y objetivos claros, esta posición no es para ti.Postulación: Enviar CV actualizado y una breve descripción de tu experiencia en gestión comercial.

Responsabilidades Venta de paquetes de eventos y asesoría a clientes según sus necesidades Planificar, coordinar y ejecutar eventos de principio a fin. Gestionar proveedores, presupuestos y logística Supervisar montajes, cronogramas y equipos de trabajo.Requisitos Estudios en Ing.Comercial, Relaciones Públicas, Turismo, Comunicación o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Disponibilidad para trabajar en horarios extendidos.

Importante empresa del sector industrial se encuentra en la búsqueda de un Asesor Comercial para la provinica de LOS RIOS y zonas aledañas.Misión del cargoGestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona asignada, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, fortaleciendo relaciones estratégicas y garantizando un servicio integral en el proceso de venta.Principales funciones Prospección y captación de nuevos clientes. Visitas periódicas y seguimiento a clientes actuales. Análisis de mercado y competencia. Revisión y gestión de cartera. Aplicación de técnicas de negociación. Atención personalizada a clientes nuevos y recurrentes. Generación de proformas para la venta de producto. Gestión integral de la venta: cobranza, retiro de retenciones y generación de estados de cuenta.Conocimientos requeridos Técnicas de ventas y negociación. Manejo de cartera y análisis comercial. Interpretación y análisis de estadísticas de ventas. Manejo de Excel (intermedio–avanzado).Perfil del postulante Formación superior en Administración, Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos comerciales, preferentemente en empresas industriales o de consumo masivo. Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. Licencia de conducir vigente. Vehículo PropioCompetencias Orientación a resultados. Comunicación efectiva y habilidades de negociación. Proactividad y planificación. Trabajo en equipo. Tolerancia a la presión. Excelente servicio al cliente interno y externo.Ofrecemos estabilidad laboral, alimentación, pago por movilización y oportunidades de desarrollo profesional.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de un/a ASESOR/A COMERCIAL MICROEMPRESA para la ciudad de LATACUNGA, cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad, Agronomía o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.

Responsabilidades Prospección y cierre efectivo de negocios corporativos en el canal de cooperativas de ahorro y crédito, asegurando el cumplimiento de metas Gestión de postventa y fidelización de clientesRequisitos Formación en Administración, Marketing o afines Experiencia mínima de 3 años en la gestión comercial, en empresas del sector seguros y/o medicina prepagada Experiencia en venta institucional o B2B Red de contactos en el sector cooperativo (deseable) Alta capacidad de relacionamiento Disponibilidad para viajar Lugar de residencia: CuencaOfrecemos Salario fijo + movilización + esquema de comisiones de acuerdo con el cumplimiento

¿Eres emprendedora y tienes más de 40 años? ¡Buscamos mujeres como tú, con ambición de ganar dinero sin límites y pasión por las Ventas! Únete a nuestro equipo comercial de Guayaquil.Empresa líder en servicios de Salud quiere sumar talento a su equipo comercial por expansión.🔹 Requisitos:✔ Mujeres con o sin experiencia en ventas✔ Habilidades de comunicación y negociación en campo✔ Orientación a resultados y cumplimiento de metas✔ Actitud proactiva y positivaSi quieres ser parte de una empresa con propósito en el sector salud, ¡queremos conocerte!

¿Eres emprendedora y tienes más de 40 años? ¡Buscamos mujeres como tú, con ambición de ganar dinero sin límites y pasión por las Ventas! Únete a nuestro equipo comercial.Empresa líder en servicios de Salud quiere sumar talento a su equipo comercial por expansión.🔹 Requisitos:✔ Mujeres con o sin experiencia en ventas✔ Habilidades de comunicación y negociación en campo✔ Orientación a resultados y cumplimiento de metas✔ Actitud proactiva y positivaSi quieres ser parte de una empresa con propósito en el sector salud, ¡queremos conocerte!

¡Lidera, impulsa y crece con nosotros!Somos una empresa en constante crecimiento dentro del sector retail, apasionada por la moda, la calidad y la excelencia en el servicio.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un SUPERVISOR DE VENTAS y un EJECUTIVO CANAL MAYORISTA, perfiles orientados a resultados, con habilidades comerciales y pasión por el desarrollo del negocio. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles. Disponibilidad para un esquema de trabajo híbrido (días de oficina y días de visita a locales o clientes). Disponibilidad los Fines de Semana en caso de necesitar realizar gestión comercial. Disponibilidad para viajar. Movilización propia (bono movilización)ESTUDIOS: Titulado/a en Administración, Ing. Comercial, Negocios, Marketing o carreras afines.EXPERIENCIA: Mínimo 2 a 4 años en retail y/o canal mayorista (deseable en moda, calzado o accesorios). procesos de trabajo de campo y manejo de equipos de trabajo (indispensable). Supervisor de ventas: Habilidades liderando equipos comerciales, seguimiento de indicadores, supervisión de múltiples puntos de venta (deseable) Líder canal Mayorista: Desarrollo de clientes y apertura de nuevos mercados, manejo de cuentas clave y relaciones comerciales.FUNCIONES:Supervisor de Ventas Dominio en la interpretación y seguimiento de indicadores comerciales retail (KPIs). Liderar y motivar al equipo de ventas. Desarrollar e implementar estrategias comerciales para incrementar las ventas. Realizar visitas diarias a PDV en locales comerciales Analizar el rendimiento de ventas y proponer mejoras. Manejo de números; presupuestos, costos, márgenes de utilidad en la gestión comercial. Supervisar y motivar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos. Analizar las tendencias del mercado y ajustar estrategias. Desarrollar e implementar planes de ventas efectivos. Garantizar un excelente servicio al cliente. Coordinar con otros departamentos para optimizar procesos.EJECUTIVO CANAL MAYORISTAS - CAMPO Visitar de forma periódica a clientes mayoristas según rutas establecidas. Prospectar y captar nuevos clientes en el mercado asignado. Presentar portafolio de productos, colecciones y promociones vigentes. Generar pedidos y realizar seguimiento hasta la entrega al cliente. Cumplir con los objetivos de ventas y cobranza establecidos. Negociar condiciones comerciales (precios, descuentos y volúmenes). Mantener y fortalecer relaciones comerciales a largo plazo. Levantar información del mercado (competencia, precios, tendencias). Coordinar con áreas internas (logística, bodega, facturación) para asegurar el servicio. Gestionar reclamos, devoluciones y requerimientos de clientes.COMPETENCIAS: Manejo intermedio de Excel y Power BI. Orientación al cliente y habilidades de comunicación. Orientación al logro, negociación, influencia e impacto. Estrategias de venta, dominio de grupos. Proactiva, carismática, dinámica, organizada y responsable. Trabajo en equipo con altos niveles de iniciativa y creatividad.BENEFICIOS: Beneficios de ley Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Descuentos exclusivos en nuestros productos Esquema Remunerativo de Alto Impacto: Atractiva compensación mensual, más un componente variable basado en objetivos de negocio.¿Interesado/a? Envía tu aplicación y únete a nuestro equipo

¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! ✨Somos una empresa en expansión, apasionada por la moda, enfocada en brindar experiencias únicas a nuestros clientes.Buscamos Administradores de Tiendas y Asesores de Ventas con liderazgo, energía y orientación a resultados. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de centro comercial en QUITO/ GUAYAQUIL/ CUENCA/ MANTA Disponibilidad de tiempo completo y en fines de semana.ESTUDIOS: Bachiller culminado (indispensable); estudios incompletos en carreras comerciales ( deseables) Deseable: estudios técnicos o cursos en ventas, atención al cliente, logística o afines.EXPERIENCIA: Mínimo de 1 a 2 años en cargos similares como director, adminnistrador o encargado de tienda; vendedor, asesor o ejecutivo comercial. Experiencia en retail de moda, calzado o accesorios (deseable). Habilidades básicas en Word y Excel, manejo de caja, inventario, facturación y visual merchandising.FUNCIONES:Administrador de Tienda Organizar y coordinar gestión de personal de u tienda Responsable de la operación integral de la tienda. Monitorear indicadores comerciales para el cumplimiento de metas., impulsar al equipo y alcanzar objetivos de ventas. Controlar inventarios, procesos de facturación y uso correcto de herramientas como medianet, datafast y dataexpress. Acompañar, capacitar y desarrollar al personal de ventas. Asegurar que la tienda siempre luzca impecable según los estándares de imagen del localAsesor de Ventas Brindar una atención cordial y personalizada a los clientes, asegurando una experiencia de compra positiva. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la tienda. Apoyar en la recepción, almacenamiento y despacho de mercadería. Mantener el orden y correcta rotación del inventario en bodega y piso de venta. Realizar conteos físicos y apoyar en inventarios periódicos. Apoyar en la reposición de productos y correcta exhibición en tienda.COMPETENCIAS: Orientación al cliente y vocación de servicio. Organización y control de inventarios. Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Responsabilidad, orden y proactividad. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplimiento de metas.BENEFICIOS: Beneficios de ley Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Sueldo base + horas extras + atractivo esquema de comisiones Incentivos por cumplimiento de metas. Descuentos exclusivos en nuestros productos¿Interesado/a? Envía tu aplicación y únete a nuestro equipo

Coordinador de Ventas - Equipos e Insumos MédicosResumen del PuestoBuscamos un profesional dinámico y proactivo para ocupar la posición de Coordinador de Ventas, especializado en el área de equipos e insumos médicos. El candidato ideal poseerá experiencia en la gestión de ventas, conocimiento de canales de distribución y habilidad para manejar procesos de compra pública y licitaciones.Responsabilidades Coordinar y supervisar las actividades del equipo de ventas. Gestionar la relación con distribuidores y proveedores clave. Elaborar y presentar ofertas para procesos de subasta inversa y otras licitaciones públicas. Coordinar la recepción y procesamiento de pedidos. Realizar el seguimiento de la cobranza y gestionar la facturación. Elaborar presupuestos y proyecciones de ventas. Preparar informes de gestión de ventas y análisis de consumos de productos. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y la competencia en el sector de equipos e insumos médicos.Requisitos Experiencia comprobable en ventas, preferentemente en el sector de equipos e insumos médicos. Conocimiento y experiencia en el manejo de portales de compras públicas y procesos de licitación. Habilidad para la elaboración de ofertas y propuestas comerciales. Capacidad para coordinar pedidos, seguimiento de cobranza y elaboración de presupuestos. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo. Capacidad analítica para la preparación de informes y proyecciones. Orientación a resultados y al cumplimiento de objetivos.

JEFE DE CONCESIONARIO CENTRO COMERCIAL QUITO CUMBAYÁ - MARCA DONGFENGBuscamos Jefe de Concesionario en Quito - Cumbayá para liderar la operación del punto de venta en Centro Comercial Paseo San Francisco , impulsar ventas de vehículos , y asegurar una experiencia de cliente consistente con los estándares MARESA.Principales tareas y responsabilidades: Coordinar la operación diaria del concesionario y el cumplimiento de procesos. Supervisar metas comerciales, indicadores y seguimiento de oportunidades. Gestionar inventario, exhibición, pruebas de manejo y documentación. Atender y resolver requerimientos de clientes, garantizando calidad de servicio. Reportar resultados y proponer mejoras para aumentar rentabilidad.Requisitos: Experiencia en ventas automotrices, retail o gestión de punto de venta. Conocimiento de CRM, cotizaciones, financiamiento y procesos de entrega. Habilidad para coordinar equipos y trabajar por objetivos. Disponibilidad para laborar en Quito. Comunicación clara y enfoque en servicio al cliente.Beneficios: Contrato y beneficios de ley. Comisiones y bonos por cumplimiento de metas. Subsidio de alimentación. Seguro Privado.Principales Habilidades: Liderazgo. Orientación a ventas y resultados. Negociación y cierre comercial. Organización y control de procesos. Servicio al cliente.