56 empleos Part-time en Quito, Pichincha

¡Tu futuro comienza aquí!Estamos buscando pasantes para la áreas de PostVenta, Finanzas, Marketing, Customer Experiencie.Requisitos:Estudiantes cursando los últimos semestres de Administración de empresas, Contabilidad, Marketing, Negocios Internacionales o Comercio Exterior.Deseable: Conocimientos de áreas administrativos, marketing y logística. Disponibilidad en horario de 9H00 a 16H00¡Da el primer paso hacia un gran futuro y crezcamos juntos en KIA!

Importante Institución de Educación Superior. Descripción del PuestoProfesores Universitarios, con experiencia en el campo profesional, competentes tanto en su área de especialización como en la docencia. Los candidatos deben estar comprometidos con la formación continua y la evaluación periódica de su desempeño, implementando prácticas pedagógicas innovadoras orientadas a la sociedad del conocimiento y al desarrollo social sostenible. Los docentes deberán impartir conocimientos teórico-prácticos, participar en actividades de gestión académica, y desarrollar competencias blandas y digitales para la educación presencial y virtual.Actividades Docencia: Diseñar e implementar programas de enseñanza para las modalidades presencial, semipresencial y virtual. Planificar y desarrollar las clases de acuerdo con la programación académica, de acuerdo con el modelo educativo institucional. Realizar tutorías y orientar a los estudiantes en sus proyectos académicos y de investigación. Dirigir tesis y trabajos de grado, e integrar tribunales y comisiones académicas. Valorar el progreso de los estudiantes mediante la implementación de rubricas y evaluaciones continuas. Participar en la gestión curricular y en equipos de docencia, investigación y extensión para alcanzar la calidad académica. Adaptar y producir materiales educativos que faciliten el aprendizaje de los estudiantes. Aplicar tecnologías de la información y la comunicación en la docencia y la gestión académica. Requisitos: FORMACION DE GRADO: Licenciado en Ciencias de la Educación, mención: Inglés. Licenciado en Lingüística Aplicada a la enseñanza del idioma Ingléso afines..EXPERIENCIAMínimo 1 año de experiencia profesional  en su campo de conocimiento (requerido)Docencia: 1 año de experiencia en Docencia en Instituciones de Educación Superior y/o investigación en ambientes presenciales y virtuales (requerido)Certificación de Inglés nivel C1, actualizada (máximo 2 años atrás)Experiencia en la formulacion y gestion de proyectos de investigación.Publicaciones en revistas indexadas y participación en conferencias científicas.CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS Metodología para la búsqueda de información técnica y científica  Manejo de sistemas informáticos y metodologías didácticas  Elaboración de Syllabus  Pedagogía  Planificación de evaluación del aprendizaje e instrumentos necesarios  Plataformas virtualesCOMPETENCIAS Pedagógica y didáctica: Desarrolla estrategias y metodologías que favorezcan el desarrollo de competencias en los estudiantes, de manera innovadora. TIC aplicada a la Educación: Utiliza recursos digitales y tecnologías a fin de favorecer el proceso de aprendizaje de los estudiantes, de manera pertinente. Comunicación asertiva: Establece procesos de comunicación interpersonal con la comunidad educativa, a fin de generar ambientes propicios para el aprendizaje en la interacción con los otros, con respeto y tolerancia. Trabajo colaborativo: Participa activamente en el desarrollo de actividades académicas a fin de contribuir a las metas y propósitos institucionales de manera dinámica, creativa y solidaria. Mejora continua: Demuestra compromiso frente a la mejora permanente de su perfil profesoral a fin de aportar a la formación integral de los estudiantes con base en el compromiso con el desarrollo social sostenible y la formación continua. Beneficios Valor hora: $.10,00 bajor servicios profesionales.Beneficios de Ley y propios de la Institución

EFICACIAEn Eficacia creamos soluciones de Trade Marketing, Ventas y Gestión Humana, apalancados en tecnología avanzada y equipos de expertos. Somos un aliado estratégico para las compañías garantizando resultados extraordinarios.Descripción del puesto: Pasante de Talento HumanoSi eres una persona apasionada por el área de Recursos Humanos y te encuentras en la búsqueda de una experiencia enriquecedora, ¡esta oportunidad es para ti! Nos encontramos en la búsqueda de un Pasante de Talento Humano para unirse a nuestro equipo en Quito, Pichincha, Ecuador.En esta posición, tendrás la oportunidad de colaborar en diversas actividades relacionadas con la gestión del talento humano y el desarrollo organizacional. Serás parte de un equipo dinámico en el que podrás aprender y poner en práctica tus conocimientos adquiridos en tu formación académica.Buscamos a un perfil proactivo, con excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. La capacidad para adaptarse a un entorno laboral dinámico y en constante evolución será fundamental para desempeñarse con éxito en este rol. Si eres una persona creativa, con ganas de aprender y aportar nuevas ideas, ¡te estamos buscando! Dar apoyo al área de selección. Ingresos. Reclutamiento y selección de personal.Requisitos: Estudiante de últimos semestres de la carrera de Psicología. Aperturar RUC o RIMPE para poder facturar el estipendio mensual. Disponibilidad de trabajar 6 horas corridas, de lunes a viernes (8:00 a 15:00) Es indispensable que los postulantes tengan la carta de solicitud de pasantías de su universidad. Saber manejar el trabajo bajo presion ProactividadBeneficios Sueldo pasante. Afilicación. Oportunidad de crecimiento.

¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀Si estás buscando iniciar tu carrera en una empresa sólida, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en la búsqueda de Pasante de Compras e Importaciones – Quito, con el siguiente perfil:LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Estudiante universitario de Comercio Exterior, Negocios Internacionales, Ingeniería Comercial, Logística o carreras afines (preferiblemente cursando los últimos semestres). Trayectoria: No se requiere experiencia previa. Se valorarán prácticas preprofesionales o conocimientos básicos en compras, importaciones, logística, gestión documental y coordinación con proveedores. Herramientas: Manejo de Microsoft Excel (nivel básico o intermedio). Conocimientos de Microsoft Office. Conocimientos básicos de procesos de importación, comercio exterior. Debes tener disponibilidad inmediata.Formando parte de nuestro equipo, obtendrás BENEFICIOS como: Formación continua en sistemas y procesos organizacionales. Afiliación al IESS durante los 6 meses de pasantías. Entorno laboral favorable con dinámicas de trabajo en equipo. Sueldo fijo acorde a la Ley de Pasantías.Potencializa tu desarrollo profesional con nosotros! Envíanos tu curriculum actualizado por este medio.

¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀Si estás buscando iniciar tu carrera en una empresa sólida, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en la búsqueda de Pasante Comercial – Quito, con el siguiente perfil:LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Estudiante universitario de Marketing, Mercadotecnia, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines (preferiblemente cursando los últimos semestres). Trayectoria: No se requiere experiencia previa. Se valorarán prácticas preprofesionales o conocimientos en gestión comercial, elaboración de reportes, seguimiento de indicadores, actualización de información, apoyo a ventas y análisis básico de datos. Herramientas: Manejo de Microsoft Excel (nivel básico o intermedio). Conocimientos de Microsoft Office. Deseable manejo de herramientas para análisis y elaboración de reportes. Debes tener disponibilidad inmediata.Formando parte de nuestro equipo, obtendrás BENEFICIOS como: Formación continua en sistemas y procesos organizacionales. Afiliación al IESS durante los 6 meses de pasantías. Entorno laboral favorable con dinámicas de trabajo en equipo. Sueldo fijo acorde a la Ley de Pasantías.Potencializa tu desarrollo profesional con nosotros! Envíanos tu curriculum actualizado por este medio.

¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀Si estás buscando iniciar tu carrera en una empresa sólida, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en la búsqueda de Pasante de Marketing– Quito, con el siguiente perfil:LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Estudiante universitario de Marketing, Mercadotecnia, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines (preferiblemente cursando los últimos semestres). Trayectoria: No se requiere experiencia previa. Se valorarán prácticas preprofesionales o conocimientos en gestión de marketing, elaboración de reportes, seguimiento de campañas, coordinación con proveedores y análisis de información. Herramientas: Manejo de Microsoft Excel (nivel básico o intermedio). Conocimientos de Microsoft Office. Deseable manejo de herramientas para análisis y elaboración de reportes. Debes tener disponibilidad inmediata.Formando parte de nuestro equipo, obtendrás BENEFICIOS como: Formación continua en sistemas y procesos organizacionales. Afiliación al IESS durante los 6 meses de pasantías. Entorno laboral favorable con dinámicas de trabajo en equipo. Sueldo fijo acorde a la Ley de Pasantías.Potencializa tu desarrollo profesional con nosotros! Envíanos tu curriculum actualizado por este medio.

¿Listo/a para proyectar tu carrera al siguiente nivel? 🚀Si estás buscando iniciar tu carrera en una empresa sólida, esta es tu oportunidad. Nos encontramos en la búsqueda de Pasante Contable – Quito, con el siguiente perfil:LO QUE BUSCAMOS EN TI: Formación: Estudiante universitario de Contabilidad y Auditoría, Finanzas, CPA o carreras afines (preferiblemente cursando los últimos semestres). Trayectoria: No se requiere experiencia previa. Se valorarán prácticas preprofesionales o conocimientos básicos en procesos contables, facturación, conciliaciones y gestión de cuentas por pagar y cobrar Herramientas: Manejo de Microsoft Excel (nivel básico o intermedio). Conocimientos de Microsoft Office. Conocimientos básicos de normativa tributaria y principios contables. Debes tener disponibilidad inmediata.Formando parte de nuestro equipo, obtendrás BENEFICIOS como: Formación continua en sistemas y procesos organizacionales. Afiliación al IESS durante los 6 meses de pasantías. Entorno laboral favorable con dinámicas de trabajo en equipo. Sueldo fijo acorde a la Ley de Pasantías.Potencializa tu desarrollo profesional con nosotros! Envíanos tu curriculum actualizado por este medio.

Nos encontramos en la búsqueda de estudiantes universitarios de Talento Humano, Psicología Organizacional o afines, para realizar prácticas en nuestra compañía. ¡Anímate y aprende con nosotros! Ciudad: Quito Misión: Brindar apoyo en los procesos administrativos y operativos del area de Talento Humano.¡Postulate con nosotros!

🚀 ¡Da el primer paso en tu carrera profesional!¿Te apasiona el mundo del Talento Humano y quieres adquirir experiencia en Selección y Desarrollo Organizacional? Esta es tu oportunidad de aprender, crecer y formar parte de un equipo que impulsa el desarrollo de las personas.🌟 Buscamos un/a Pasante de Desarrollo Organizacional¿Qué harás?✨ Apoyarás en los procesos de reclutamiento y selección de talento.✨ Colaborarás en iniciativas de desarrollo organizacional.✨ Brindarás soporte en actividades administrativas del área.✨ Participarás en proyectos que fortalecerán tu experiencia profesional.🎯 ¿Qué buscamos?✔ Estudiantes de los últimos niveles de Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Psicología Industrial o carreras afines.Importante: Esta vacante está dirigida únicamente a estudiantes activos (no aplica para personas graduadas).✔ Interés por desarrollarse en las áreas de Selección de Talento y Desarrollo Organizacional.✔ Disponibilidad para realizar pasantías 6 horas diarias seguidas, de lunes a viernes.✔ Manejo básico de Microsoft Office.✔ Conocimientos en entrevistas por competencias y manejo de portales de empleo (deseable).✔ Experiencia previa de al menos 6 meses (deseable).💙 ¿Qué te ofrecemos?🎓 Aprendizaje constante y acompañamiento profesional. 💰 Sueldo competitivo de pasantía. 📋 Afiliación al IESS y contrato de pasantía de 6 meses. 🌱 La oportunidad de desarrollar tu potencial en un excelente ambiente de trabajo.¡Postúlate y comienza a construir tu futuro profesional con nosotros!

Ejecutivos de Ventas para Call CenterResumen del PuestoEstamos buscando Ejecutivos de Ventas dinámicos y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo de Call Center. Si tienes pasión por las ventas, excelentes habilidades de comunicación y te gusta trabajar en un entorno desafiante, ¡esta es tu oportunidad!Responsabilidades Realizar llamadas salientes a clientes potenciales. Presentar y promocionar productos o servicios. Gestionar y resolver consultas de clientes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes.Requisitos Título de bachiller. Experiencia mínima de 6 meses en ventas o atención al cliente. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos. Disponibilidad inmediata.

Asistente en Reclutamiento y Selección (Remoto)Resumen del PuestoBuscamos un profesional proactivo y con experiencia en Reclutamiento y Selección para unirse a nuestro equipo de forma remota. El candidato ideal será responsable de gestionar el ciclo completo de selección, desde la identificación de necesidades hasta la incorporación del talento, asegurando una experiencia positiva para los candidatos y alineándose con los objetivos organizacionales.Responsabilidades Gestionar el proceso de reclutamiento y selección de principio a fin (end-to-end). Identificar y atraer talento cualificado para diversas posiciones. Realizar entrevistas y evaluaciones para determinar la idoneidad de los candidatos. Colaborar con los equipos internos para comprender sus necesidades de contratación. Verificar referencias y antecedentes de los postulantes. Contribuir a la mejora continua de los procesos de selección. Trabajar de manera autónoma y organizada en un entorno remoto.Requisitos Experiencia comprobada en reclutamiento y selección, preferentemente en procesos end-to-end. Habilidad para evaluar competencias y potencial de los candidatos. Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de negociación. Capacidad para gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente. Orientación a resultados y proactividad. Experiencia trabajando en modalidad remota.