Reclutamiento y Selección (Remoto)

Asistente en Reclutamiento y Selección (Remoto)

Resumen del Puesto

Buscamos un profesional proactivo y con experiencia en Reclutamiento y Selección para unirse a nuestro equipo de forma remota. El candidato ideal será responsable de gestionar el ciclo completo de selección, desde la identificación de necesidades hasta la incorporación del talento, asegurando una experiencia positiva para los candidatos y alineándose con los objetivos organizacionales.

Responsabilidades

• Gestionar el proceso de reclutamiento y selección de principio a fin (end-to-end).
• Identificar y atraer talento cualificado para diversas posiciones.
• Realizar entrevistas y evaluaciones para determinar la idoneidad de los candidatos.
• Colaborar con los equipos internos para comprender sus necesidades de contratación.
• Verificar referencias y antecedentes de los postulantes.
• Contribuir a la mejora continua de los procesos de selección.
• Trabajar de manera autónoma y organizada en un entorno remoto.

Requisitos

• Experiencia comprobada en reclutamiento y selección, preferentemente en procesos end-to-end.
• Habilidad para evaluar competencias y potencial de los candidatos.
• Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de negociación.
• Capacidad para gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente.
• Orientación a resultados y proactividad.
• Experiencia trabajando en modalidad remota.