201 empleos para Comercial, Ventas y Negocios Full-time en Pichincha

Cargo: JEFE DE VENTAS SUR DE QUITORequisitos:- Estudios de tercer nivel en Administración de empresas, Ing. Comercial, Ing. Mecánica Automotriz.- Mínimo 3 años de experiencia en jefaturas o supervisión de ventas, de preferencia en concesionarios del sector automotrizConocimientos Adicionales: Desarrollo e implementación de estrategias comerciales en el sector automotriz, negociaciónCompetencias: Negociación, orientación a resultados,organización y planificación de estrategias, liderazgo, trabajo en equipo Funciones:- Dirigir y dar cumplimiento a los objetivos del área comercial- Gestionar alianzas comerciales para mejorar la venta de vehículos usados en el concesionario- Aprobar las negociaciones de compra y venta de los vehículo de su agencia- Supervisar que todos los vehículos cuenten con la documentación necesaria para la venta- Buscar oportunidades de negocios- Supervisar a los asesores comercialesHorario: Full- time Presencial

⚠️ IMPORTANTE EMPRESA DEL SECTOR CONSTRUCCIÓN BUSCA TALENTO COMERCIAL ⚠️🎯 ¿Cuál será tu misión?Impulsar el crecimiento de las ventas B2B de materiales de construcción en el sector corporativo, gestionando una cartera de clientes estratégicos, alcanzando metas comerciales y construyendo relaciones comerciales sólidas y duraderas.✅ ¿Qué harás en tu día a día? Administrar y fidelizar la cartera existente (constructoras, arquitectos, distribuidores) y captar nuevos clientes mediante prospección activa. Elaborar cotizaciones competitivas, negociar términos comerciales y de crédito, manejar objeciones y cerrar ventas. Organizar visitas y rutas de venta eficientes, cumpliendo objetivos de volumen y rentabilidad. Coordinar con logística y crédito para garantizar despachos oportunos y una cartera saludable. Monitorear el mercado (competencia, precios, tendencias) y mantener actualizada la documentación comercial.🔍 ¿Qué buscamos?Requisitos indispensables: Experiencia mínima de 2 a 3 años en ventas corporativas o B2B. Experiencia deseable en el sector construcción, ferretero o afines. Manejo de cartera de clientes (constructoras, arquitectos, ingenieros, distribuidores). Habilidad para cotizar, negociar y cerrar ventas.Formación: Bachillerato (indispensable). Técnico o Tercer Nivel (deseable en Administración, Ventas, Marketing o afines).Conocimientos específicos: Técnicas de ventas B2B avanzadas. Negociación estratégica. Manejo de objeciones en entornos técnicos. Manejo de herramientas Office (Excel intermedio, PowerPoint intermedio).🌟 Competencias que valoramos Orientación al cliente Comunicación efectiva Análisis y solución de problemas Orientación a resultados Planificación y organización Compromiso y responsabilidad💼 ¿Qué ofrecemos? Salario Atractivo Comisiones: promedio $500 (en base a cumplimiento de metas) Beneficios adicionales: Plan celular Entrenamiento y capacitación constante Posibilidad de bono por cumplimiento de KPIs Estabilidad laboral y crecimiento dentro de la empresa

Revisar buró de crédito, judicatura, información del SRI de los clientes y garantes que aplican a créditos.Ingresar los créditos de los clientes de individual en el sistema ORION, tanto de clientes como de garantes.Ingresar al sistema las papeletas de depósitos de los clientes de crédito individual.Realizar llamadas de referencias personales y comerciales tanto del cliente y garante.Legalizar los créditos desembolsados con las firmas de clientes en formatos impresos de acuerdo con el procedimiento recomendado.

Transforma tu pasión en impacto: EssilorLuxottica es el lugar para los visionarios que aspiran a marcar una diferencia real en la vida de las personas a través de su trabajo.Si te apasionan la atención al cliente y las ventas, aplica al cargo ASESOR DE VENTAS para la ciudad de Quito.Trabaja con nosotros y obtén importantes beneficios: Remunerativo: Sueldo fijo + comisiones + horas extra Legales: IESS, Fondo de Reserva, décimos tercero y cuarto, H/E y demás sociales legales Empresariales: Seguro de vida privado, telemedicina particular, capacitación continua (incluye cursos de idiomas varios), buen ambiente laboral, uniforme renovable y otros corporativos más.Postúlate si cumples con el siguiente perfil: Experiencia laboral: mínimo 2 años cumpliendo metas de ventas, manejando objeciones, haciendo post venta. Disponibilidad para trabajar con horarios de Centro Comercial en Quito.Únete a nosotros y redefine los límites de lo posible en el cuidado de la visión.

EMPRESA RECONOCIDA DE CONSUMO MASIVO EN QUITO SE ENCUENTRA EN LA BUSQUEDA DE SUPERVISOR DE VENTASMisión del CargoLiderar y supervisar a su equipo de trabajo a fin de alcanzar y superar los objetivos de ventas, cobertura, ejecución, servicio y cartera establecidos por la organización, a través de herramientas, métodos y técnicas orientadas a lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa dentro del mercado.REQUISITOS* Residir en el norte de Quito*Contar con movilización propia* Experiencia mínima de 2 a 3 años en las posición* Título de tercer nivelOFRECEMOS*Salario competitivo*Comisión*Bono de alimentación y tarjeta de combustible*Uniformes*Beneficios propios de la empresa

Tú primera Experiencia Laboral te esta esperando.Objetivo del cargoDesarrollar, gestionar y mantener relaciones comerciales con clientes actuales y potenciales, cumplir objetivos institucionales y contribuir al crecimiento sostenible de la institución.RequisitosTítulo de tercer nivelDisponibilidad para viajarFecha límite de postulación:25 de febrero del 2026

¡Descubre tu verdadero potencial con Netlife - Marca Directa!¿Tienes pasión por las ventas y buscas una oportunidad que reconozca tu esfuerzo? ¡Únete a nuestro equipo como Ejecutivo de Ventas Puerta a Puerta en Quito y lleva tu carrera al siguiente nivel!📌 ¿Qué buscamos? Bachillerato completo (¡indispensable!) Mínimo 6 meses de experiencia en ventas (¡deseable!) Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y fines de semana💼 ¿Qué ofrecemos? Sueldo fijo competitivo Comisiones SIN techo + bonos por gestión Beneficios de ley desde el primer día Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento Seguro médico privado y seguro de vida Formación constante y acompañamiento para tu desarrollo profesional🚀 Si eres proactivo, te apasionan las ventas y quieres ganar según tu esfuerzo, ¡esta es tu oportunidad!

Apoyar en la programación diaria de rutas de entrega y despacho. Controlar y registrar salidas de mercadería y documentación logística. Monitorear cumplimiento de rutas, tiempos y novedades de entrega. Coordinar con bodegas, transporte y equipo comercial para despacho oportuno. Elaborar reportes de distribución, entregas y productividad. Gestionar incidencias logísticas (retrasos, devoluciones, faltantes). Verificar documentación de transporte y entregas firmadas. Mantener actualizado el control de indicadores logísticos

Importante empresa de alimentos necesita contratar VENDEDORES para la ciudad de QuitoActividades del cargo: Vender los productos de acuerdo a las metas de ventas, indicadores de gestión y lineamientos comerciales. Realizar la cobranza y liquidación de las recaudaciones realizadas. Realizar el merchandising en los puntos de venta. Realizar visitas de acuerdo a rutas y procedimientos establecidosPerfil: Experiencia minima de 2 años en cargos similares, en empresas de consumo masivo Carrera universitaria en curso/abandonada/ graduado en ramas de administración, marketing o afines Conocimiento de técnicas de venta, servicio al cliente Disponibilidad para viajar INDISPENSABLE MOVILIZACIÓN PROPIAHABILIDADES Negociación Persuación, Orientación al servicio Comunicación efectiva

En Claro Ecuador - Conecel S.A. buscamos profesionales que vendan nuestros productos segmento hogar (telefonía fija, televisión por cable e internet) 1 0 0% terreno (calle-campo) puerta a puerta. Requisitos: *Residir en Quito. *Al menos 1 año de experiencia laboral en ventas en calle. *Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado.BeneficiosSalario fijo + comisiones + beneficios de ley + beneficios empresariales (uniformes, plan corporativo, seguro medico privado, utilidades, crecimiento profesional.

Empresa líder en el mercado ferretero. Importamos y distribuimos materiales de construcción y ferretería a nivel nacional. Usted puede encontrarnos en nuestra matriz Quito y en cada una de nuestras sucursales Guayaquil, Cuenca, Ambato, El Coca, Santo Domingo y Manta Gestionar y potenciar la comercialización de productos de la línea bazar y hogar, asegurando el cumplimiento de metas de ventas, la fidelización de clientes y la correcta exhibición del portafolio, garantizando una experiencia de compra satisfactoria y alineada a las políticas comerciales de la empresa.Competencias Orientación a resultados. Habilidades de negociación y persuasión. Servicio al cliente. Proactividad y dinamismo. Organización y planificación comercial. Requisitos: Experiencia Mínimo 1 año en ventas de productos de bazar, hogar, electrodomésticos menores, decoración o artículos afines. Experiencia en atención al cliente, cierre de ventas y cumplimiento de metas comerciales. Contar con movilización propia. Beneficios OFRECEMOS SUELDO BASE + COMISIONES DE VENTA

Título del Puesto: Asesora Comercial de TiendaUbicación: Quito – Norte (Batán) Tipo de Contrato: Contrato indefinido con período de pruebaSobre el PuestoNos encontramos en la búsqueda de una Asesora Comercial de Tienda para integrarse al equipo de nuestro cliente del sector comercial, dedicado a la venta de artículos de natación. Este rol está orientado a personas con experiencia en ventas presenciales y atención al cliente, con alta vocación de servicio y enfoque en resultados.El objetivo del cargo es brindar una atención integral y personalizada a los clientes en el punto de venta, asegurando una experiencia de compra positiva, el cumplimiento de los objetivos comerciales y la correcta gestión administrativa básica del local.Responsabilidades Atender a los clientes de manera presencial en el local comercial, brindando asesoría sobre los productos disponibles. Gestionar consultas de clientes por canales digitales (WhatsApp y redes sociales). Elaborar proformas y realizar seguimiento a potenciales clientes hasta el cierre de la venta. Cumplir con los objetivos comerciales y metas de ventas establecidas. Realizar facturación, cobros y cuadre de caja diario. Elaborar reportes básicos de ventas y actividades comerciales. Mantener el orden, limpieza y adecuada presentación del punto de venta. Apoyar en tareas administrativas básicas relacionadas con la operación del local. Cumplir con las políticas internas de atención al cliente y procesos comerciales de la empresa.Requisitos Mínimo 1 año de experiencia en ventas y atención al cliente. Experiencia en ventas presenciales y asesoría comercial. Deseable experiencia en tiendas retail, artículos deportivos o consumo masivo. Disponibilidad para trabajar en el norte de Quito (Batán).Horario de Trabajo🕘 Lunes a viernes: 10:00 a.m. – 6:00 p.m. (con una hora de almuerzo) 🕘 Sábados: 10:00 a.m. – 1:30 p.m.Salario y Beneficios Sueldo base llamativo Comisiones variables según desempeño Estabilidad laboral con contrato indefinido

🚀¿Te apasionan las ventas y el liderazgo de equipos que cumplen objetivos? En Gestiona, buscamos un(a) Coordinador(a) de Call Center con experiencia en ventas educativas, enfoque en resultados y capacidad para liderar, motivar y organizar equipos comerciales.¿Qué buscamos en ti? Estudios culminados en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia de 3 años en ventas de servicios educativos. (Indispensable) Manejo de CRM de ventas. Conocimientos de Microsoft Office. Disponibilidad inmediata.¿QUÉ HARAS? Supervisar el desempeño de las campañas de ventas educativas. Gestionar estrategias, técnicas y cierre de ventas. Supervisar el volumen y la calidad de las llamadas del equipo de ventas.Si cumples con los requisitos y te interesa asumir este desafío, esperamos tu postulación.

Nuestra historiaMetropolitan Touring Agencia de ViajesNuestro legado comenzó en 1960 como la primera agencia de viajes en ofrecer travesías a las Islas Galápagos. Desde entonces, hemos ampliado nuestro portafolio de servicios para proporcionar asesoría integral y personalizada a nuestros viajeros. Ya sea con paquetes a medida (tailor-made) o con opciones predefinidas, en Metropolitan Touring nos aseguramos de que cada experiencia sea única que las personas tengan viajes que transforman, experiencias que conectan. Perfil: Experiencia: Mínima de 1 año en agencia de viajes, emisivo y mayoristas. Título: Tercer nivel en Turismo, Hotelería o carreras afines. Conocimientos: Manejo de Sistemas de Reservas (Amadeus y/o Sabre). Competencias: Organización, planificación y gestión. Trabajo en Equipo. Orientación a resultados. Funciones/ Responsabilidades: Venta de servicios turísticos. Excelente servicio al cliente. Requisitos:

El Business Developer es responsable de identificar, desarrollar y gestionar oportunidades de negocio dentro del mercado B2B y B2G. Su rol incluye la búsqueda activa de leads (clientes potenciales), la gestión de relaciones comerciales y la presentación de propuestas de servicio a clientes, con un enfoque en la adquisición de nuevos negocios y la fidelización de los actuales. Además, coordina con las áreas de finanzas, TI y posventa para asegurar la correcta implementación de servicios, y realiza un seguimiento constante para mantener la satisfacción del cliente.Funciones: * Gestión de clientes potenciales (leads).* Gestión de ventas y proceso comercial.* Desarrollo de clientes y seguimiento.* Cumplimiento de tareas adicionales.

Objetivo del puesto: Cumplir con los objetivos comerciales propuestos, a través de la gestión de los promotores, garantizando el cumplimiento de las condiciones y parámetros establecidos. Funciones principales: 1. Garantizar el cumplimiento de indicadores de gestión (KPI’s) de su equipo 2. Supervisar al personal a cargo y generar apoyo en el cierre de ventas. 3. Proponer planes de acción vinculados con la mejora del alcance de los Kpi’s de la operación y fortalecimiento de capacidades del personal a su cargo (orientación, feedback, role play, otros). 4. Monitorear los procesos de atención, cierre de ventas, para evaluar la calidad del servicio ofrecido e identificar oportunidades de mejora de su equipo. 5. Trabajar de manera coordinada con los demás líderes de la campaña para ejecutar los planes de acción definidos por el coordinador. 6. Auditar permanentemente los procesos de atención, gestión de la calidad, técnicas de promoción entre otros, para evaluar la calidad del servicio ofrecido e identificar oportunidades de mejora de su equipo. 7. Realizar los procesos administrativos inherentes a su rol (RRHH, Administración, Calidad, etc.). 8. Realizar una adecuada gestión de personal, garantizando la retención del talento y contribuyendo al buen clima laboral. 9. Brindar soporte al coordinador para asegurar la operatividad y eficiencia del equipo. ¿Cuáles son los requisitos? -Técnico, Tecnólogo o Estudiante de 6to semestre en adelante (carreras administrativas, comerciales o afines. -1 año de experiencia liderando equipos comerciales de contact center (operador de call center), realizando seguimiento y cierre de ventas. -Deseable Experiencia en rubro educativo. -Disponibilidad en Jornada Presencial de Lunes a Sábado (Lunes a Jueves de 12:h00 PM a 20:00 PM; Viernes a Sábado de 14:00 PM a 20:00 PM) Te ofrecemos: - Contrato laboral desde el 1er día. (Bajo relación de dependencia). - Remuneración fija + incentivos. - Turnos fijos, no rotativos. - Beca con cobertura hasta del 100%, para que estudies en nuestra universidad - Más beneficios corporativos. ¡Forma parte de algo increíble, postula y se parte de nosotros!

Asesor Comercial 🌍😀Nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial altamente motivado y con pasión por el ámbito educativo y el turismo para formar parte de nuestro equipo, especializado en la promoción de programas de estudios en el exterior.El candidato ideal será responsable de asesorar y guiar a nuestros clientes en su proceso de selección de programas educativos internacionales, brindando un servicio personalizado y de calidad.Requisitos: Formación académica: Título de tecnología o tercer nivel en Turismo, Negocios Internacionales, Comercio Exterior, administración de empresas carreras afines. Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en ventas de intangibles y tener competencias comerciales. Haber viajado al exterior ya sea por turismo, estudios o negocios (deseable, pero no indispensable).Habilidades: Capacidad de comunicación efectiva y persuasiva. Enfoque en el cliente y orientación a resultados. Habilidad para trabajar bajo presión y con metas de ventas mensuales. Dominio de herramientas tecnológicas y manejo básico de redes sociales y plataformas digitales. Idioma inglés (deseable, pero no indispensable). ¡Muchas ganas de aprender! 🤓

Nuestra institución busca un profesional con Liderazgo para el área comerialización: Titulo de Administrador comercial. Experiencia Comprobable mínimo 1 año. Excelente habilidad comunicacional y persuasiva. Capacidad para crear y mantener relaciones profesionales con médicos y especialistas. Orientación a resultados y cumplimiento de metas comerciales. Organización y planificación de rutas y visitas médicas. Alto nivel de ética profesional y presentación personal impecable.

Somos una Cooperativa de Ahorro y Crédito en Ecuador que cree en la gente. Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.PROPÓSITOContribuir al desarrollo sostenible del país, a través de la excelencia en productos y servisios financieros.VISIÓNCrecer de manera sostenible y rentable, comprometidos con la calidad e innovación de servicios y productos financieros, impulsando las finanzas verdes.VALORESCOMPROMISO: Contribuimos activamente en los resultados, velando por el crecimiento y bienestar permanente de la institución.INTEGRIDAD: Actuamos con ética, justicia, rectitud y honestidad.SATISFACCIÓN DEL CLIENTE: Entregamos productos y servicios con atención de calidad en un ambiente de confianza y profesionalismo, generando experiencias satisfactorias para nuestros clientes.TRABAJO EN EQUIPO: Somos un solo equipo, alineado y motivado que integra sus talentos para conseguir nuestra visión.INNOVACIÓN: Impulsamos el cambio, desarrollamos e implementamos estrategias y tecnologías para superar nuestro desempeño y satisfacer a nuestros clientes. ¡Buscamos a nuestro próximo Jefe Nacional de Canales y Productos!¿Te apasiona la innovación financiera, la evolución de los canales digitales y el desarrollo de productos que generen valor para los clientes?¡Esta es tu oportunidad de liderar la transformación de nuestros canales y portafolio de productos! Misión del cargoPlanificar, dirigir y controlar la gestión integral de medios de pago, canales electrónicos y del portafolio de productos del pasivo, asegurando su alineación con la estrategia institucional, el cumplimiento normativo y las necesidades de socios y clientes, garantizando sostenibilidad, innovación y eficiencia operativa. Principales responsabilidades Administrar y optimizar la red de canales de atención (ATM, APP, Web transaccional y canales electrónicos). Definir y supervisar la estrategia comercial de medios de pago y servicios transaccionales. Diseñar, desarrollar y evaluar productos financieros del pasivo. Gestionar alianzas con proveedores tecnológicos y socios estratégicos. Velar por el cumplimiento normativo interno y externo. Liderar y supervisar el equipo de Canales y Productos. Requisitos: Formación académica Título de tercer nivel en: Administración, Finanzas, Contabilidad o carreras afines. Deseable: Título de cuarto nivel. Experiencia requerida 4 años en cargos similares: Canales electrónicos Medios de pago Productos financieros Jefaturas o Gerencias de negocio afines Beneficios Seguro Médico Seguro de Vida Bono de Alimentación UniformesY otros beneficios propios de la Cooperativa

¡Forma parte de nuestro equipo! 🤝✨Somos una empresa familiar que inició con la comercialización de textiles en 1986. En 1999 comenzamos la búsqueda de franquicias con el objetivo de introducir marcas de moda internacionales al mercado ecuatoriano.Iniciamos con la primera tienda MANGO en Quito y hoy contamos con 37 tiendas a nivel nacional, representando marcas como MANGO, ALDO, CALL IT SPRING, PARFOIS, RETAIL BRANDS y LC WAIKIKI, manteniéndonos en constante crecimiento.Cargo: Asesor de Ventas / BodegueroEstudios: Bachiller culminado (indispensable). Deseable: estudios técnicos o cursos en ventas, atención al cliente, logística o afines.Experiencia: Mínimo 1 año en cargos similares como asesor de ventas, bodeguero o atención al cliente. Experiencia en retail de moda, calzado o accesorios (deseable).Competencias: Orientación al cliente y vocación de servicio. Organización y control de inventarios. Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Responsabilidad, orden y proactividad. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplimiento de metas.Funciones Principales: Brindar una atención cordial y personalizada a los clientes, asegurando una experiencia de compra positiva. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la tienda. Apoyar en la recepción, almacenamiento y despacho de mercadería. Mantener el orden y correcta rotación del inventario en bodega y piso de venta. Realizar conteos físicos y apoyar en inventarios periódicos. Apoyar en la reposición de productos y correcta exhibición en tienda. Cumplir con los lineamientos, procesos y políticas de la marca.Beneficios: Beneficios de ley desde el primer día de labores. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Capacitación constante.