1.369 empleos para Full-time Presencial en Guayaquil, Guayas

Objetivo del cargo:Gestionar la elaboración, rediseño y/o actualización de manuales de políticas y procedimientos que regulan las actividades de la institución y coordinar con el área de desarrollo la implementación de requerimientos tecnológicos, en respuesta a las necesidades de las diferentes áreas de la organización.Perfil Requerido: Profesional en Ing. Contabilidad y Auditoria, Ing. Administración de Empresas, Ing.Industrial, Ingeniería en Sistemas de Calidad, Ingeniería en Sistemas Computacionales o carreras afines. Experiencia: 2 años como Analista de Procesos o cargos similares. Conocimientos: Normativas de la SBS, Levantamientos de procesos, Elaboración de especificaciones funcionales, Procesos Bancarios, Diagramación de flujos, Manejo de software Project.

Perfil Requerido: Profesional en Ingenieria de sistemas, Ingenieria Informatica o carreras afines. Experiencia 3 años ejerciendo funciones como analista de desarrollo. Experiencia en sistemas transaccionales (cash management).Lenguajes y frameworks: .NET Framework / .NET Core. JavaScript, Angular, React. SQL Server / DB2. APIs REST / SOAP. IIS (Internet Information Services).

Reconocida empresa del sector comercial con presencia nacional, requiere incorporar profesionales en ventas y líderes en formación para su nueva sede en Guayaquil. Estamos en búsqueda de personas con orientación a resultados, disposición al aprendizaje y visión de desarrollo profesional.Requisitos generales: Hombres y mujeres entre 25 y 48 años. Experiencia en ventas, servicio al cliente o formación de equipos (no excluyente). Alto sentido de responsabilidad, adaptabilidad y enfoque profesional. Deseable formación técnica o universitaria (completa o en curso).Responsabilidades del cargo: Asesoramiento comercial y cierre de ventas. Capacitación a nuevos clientes. Seguimiento postventa y gestión de relaciones comerciales. Gestión de agenda, citas e indicadores de desempeño.Beneficios: Plan de formación profesional continua. Modelo de ingresos basado en comisiones competitivas y bonos por objetivos. Estabilidad operativa y posibilidades de crecimiento dentro de la organización. Capacitación directa en procesos de supervisión y manejo de equipos. Cultura de trabajo enfocada en liderazgo, disciplina y resultados.Se dará prioridad a perfiles con disposición inmediata y visión de desarrollo profesional en el área comercial.Solo se conciderará a personas que residan en Guayaquil.

Objetivo del cargo: Entrenar al personal sobre las estrategias comerciales que potencien el desempeño de los puntos de venta asignados a su gestión, a través de procesos estandarizados que mejoren la experiencia de compra del consumidor final.Fomacion Académica: Titulo de tercer nivel en Ingenieria Comercial , Administración de empresa o carreras afines.Experiencia laboral: 2 años en posiciones similares de preferencia en retail, servicios o consumo masivosConocimientos Técnicos: Gestión Comercial y ventas Análisis de Datos y KPI’s Mapeo de procesos Normativa Farmacéutica Gestión de proyectos Conocimiento de metodologías de mejora continuaRequisitos: Movilidad propia (Deseable) Disponibilidad para trabajar en campo

*Desarrollar e implementar técnicas, métodos y modelos estadísticos de aprendizaje automático o de optimización a través de lenguajes de programación.*Colaborar con los equipos de big data y de Business intelligence en los diversos proyectos asignados.*Supervisar el rendimiento de los modelos implementados y realizar ajustes según sean necesarios para garantizar su precision y adecuación al negocio.