186 empleos para Senior Presencial en Guayas

¿Qué perfil buscamos? Experiencia comprobable como Chef Ejecutivo o Chef Corporativo. Sólidos conocimientos en control de costos, inventarios, mermas y materia prima. Dominio de normas BPM, inocuidad y seguridad alimentaria. Capacidad de innovación para proponer constantes mejoras culinarias. Disponibilidad de horarios según necesidades operativas.¿Qué ofrecemos en Bombons?✅ Beneficios de ley. ✅ Descuentos exclusivos en nuestros productos y empresas aliadas. ✅ Excelente clima laboral y oportunidades reales de crecimiento.

En Xtrim queremos conectar con profesionales del área tecnológica interesados en futuras oportunidades laborales. Invitamos a participar a desarrolladores de software, perfiles Full Stack, científicos de datos y especialistas con conocimientos en inteligencia artificial, programación, bases de datos y otras tecnologías. Buscamos personas con pensamiento analítico, capacidad para resolver problemas y motivación por aprender, innovar y contribuir al desarrollo de soluciones tecnológicas.

IMPORTANTE INDUSTRIA REQUIERETECNICO DE PROCESO PELETIZADO Y POST CONSUMOObjetivo: brindar asistencia técnica operacional en los respectivos procesos, controlando y mejorando los estandares de producciòn. Coordinar con mantenimiento los trabajos referentes a mantenimientos preventivos y correctivos.Requisitos: Profesional en carreras relacionadas con producciòn como Ingenieria Industrial, Ingeniero Mecànico y afines. Preferible 3 años de experiencia en funciones similares Conocimiento en procesos de termoformado y maquinaria. Disponibilidad para laborar horas extras Manejo intermedio de excel Facilidad de uso de sistemas ERP de informaciòn (liquidaciòn de òrdenes e informes).Competencias: Orientaciòn a los resultados, habilidades para manejo de personal, Planificaciòn y organizaciòn, habilidades matemàticas, comunicaciòn asertiva, trabajo en equipo y recursividad.

Importante trasnacional requiere contratar Coordinador/a de Calidad.Funciones: Gestionar reclamos de clientes referentes a la calidad de los productos, a través de las herramientas de gestión de la compañía. Gestionar los requermientos del Toolkit de calidad que implica implementación de procedimientos regionales aplicables a site de distribución Atender y gestionar los requerimientos del mercado, referentes a documentos e información legal de los productos que comercializamos. Gestionar las notificaciones sanitarias ante ARCSA de los nuevos productos y mantener vigentes de aquellas de los productos existentes. Asegurar el cumplimiento de la legislación y regulación sanitaria nacional en los productos terminados. Efectuar la evaluación de proveedores ECU (Maquilas de PT y proveedores de transporte), a fin de asegurar el abastecimiento de productos inocuos (Incluye auditorías presenciales.) Alinear y actualizar las especificaciones de PTs maquiladosa fin de garantizar el cumplimiento de las normativas nacionales e internacionales de nuestros insumos y productos terminados. Auditar a los distribuidores autorizados en Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA), a fin de garantizar el adecuado manejo y conservación de los productos que comercializamos. Capacitar al personal operativo de la compañía en temas referentes a temas de Calidad e Inocuidad, a fin de proporcionar los conocimientos necesarios para el correcto manejo y conservación de los productos que comercializamos. Verificar y dar seguimiento del cumplimiento y eficacia del programa de control de plagas llevado a cabo por un proveedor externo para garantizar areas seguras para el almacenamiento y distribución de nuestros productos. Gestión en sistema SAP (Pedidos, bloqueos por calidad.)Requisitos: Capacitación formal en carreras relacionadas a alimentos y procesos industriales. (Requisito para ser representante técnico ante ARCSA) Conocimiento en regulación y legislación alimentaria Conocimiento en sistemas de gestión de inocuidad alimentaria. Experiencia en control de calidad y en gestión de la calidad. Conocimiento del negocio y de los productos comercializados. Trabajo en equipo. Adaptable a los cambios. Alto grado de responsabilidad.Beneficios.Ingreso a Planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de ley. Remuneración acorde al mercado. Seguro Médico privado Refrigerio.

FARMAGRO S.A. Estamos en búsqueda de: INGENIERO/A EN DESARROLLO Requisitos: Egresado/a o profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería en Ciencias de la Computación o afines. Experiencia mínima de 1 año en cargos similares. Lugar de residencia en la ciudad de Guayaquil.Conocimientos: Lenguajes y Frameworks: PHP, Framework Laravel, lenguaje Java, desarrollo/consumo de servicios para aplicaciones móviles, HTML/CSS y maquetación con Bootstrap. Conocimiento en base de datos Oracle (PL/SQL). Conocimiento de Redes Wan, LAN. Estrategia de penetración y monitoreo de actividad en la red. Conocimiento de Sistema Operativo Linux RedHat, Windows Server 2008 o superior (preferible). Conocimiento de Office 365 (Exchange, Teams, SharePoint, OneDrive).Competencias Proactividad e iniciativa. Comunicación efectiva. Organización y planificación. Orientación al cliente.

Funciones: Identificar y proponer mejoras en los procesos de producción y mantenimiento que permita la optimización de los costos de mantenimiento. Sugerir mejoras y ajustes en los planes de mantenimiento basados en la experiencia operativa, brindando la información técnica necesaria. Revisar el detalle de las órdenes de trabajo y validar que las actividades de mantenimiento asignadas estén correctamente priorizadas y con recursos. Ejecutar las tareas de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, asi como ejecutar los check list de inspección, según los procedimientos y estándares de calidad y seguridad industrial. Reportar la ejecución de las actividades realizadas a través de la notificación de horas hombre (OT). Cumplir los procedimientos e instructivos de mantenimiento alineado a las políticas corporativas.Requisitos: Carrera: 3er nivel o técnico en Eléctrico, Electrónico o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años ocupando posiciones similares. SAP a nivel usuario (deseable). Excel Intermedio. Conocimiento eléctrico en industrias Plásticas (Deseable). Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de 12h.Beneficios: Todos los de Ley Alimentación Expreso“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”

Funciones: Ejecutar el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de los sistemas de instrumentación y equipos de automatismo asociados de la planta, asegurando su disponibilidad y confiabilidad para evitar afectaciones a la continuidad operacional. Realizar la inspección, calibración y ajuste de instrumentos de medición y control (presión, temperatura, nivel, flujo, peso y otras variables de proceso), garantizando la confiabilidad de las mediciones y el cumplimiento de los parámetros establecidos. Diagnosticar y corregir fallas en lazos de control, sensores, transmisores, actuadores, válvulas y demás elementos de instrumentación, restableciendo las condiciones operativas de los equipos en el menor tiempo posible. Instalar, configurar, verificar y poner en servicio instrumentos, componentes de control, componentes de protección electronica, como supresores y puestas a tierra de acuerdo con planos, especificaciones técnicas, procedimientos y requerimientos de los procesos productivos. Ejecutar inspecciones y pruebas funcionales de los sistemas de instrumentación, identificando oportunamente condiciones anormales, desviaciones o riesgos que puedan afectar la seguridad, calidad, productividad o continuidad del proceso. Brindar soporte técnico durante arranques, cambios de formato, paradas y situaciones de contingencia de los procesos productivos, atendiendo desviaciones de instrumentación y contribuyendo a la recuperación de la operación.Requisitos: Carrera: 3er nivel o técnico en Eléctrico, Electrónico, Mecatrónico o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años ocupando posiciones similares. SAP a nivel usuario (deseable). Excel básico. Conocimiento eléctrónico en industrias Plásticas (Deseable). Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de 12h.Beneficios: Alimentación Expreso Freeday“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”

Exhibir los productos de la compañía en lugares estratégicos en las perchas de mayoristas, tiendas y comercio en general. Impulso de venta de productos con lenta rotación y participación en actividades al consumidor Dar apoyo y soporte a la fuerza de ventas.Requisitos Bachiller. Residir en la cuidad de Guayaquil Experiencia minima de 1 año como mercaderista.

OBJETIVOElaborar y validar la factibilidad de propuestas técnicas/económicas de proyectos solicitados por el equipo comercial corporativo en la región con la finalidad de contribuir a la gestión comercial y cumplimiento de metas del área.RESPONSABILIDADES Levantar las necesidades del cliente junto al Asesor de Soluciones Empresariales, a fin de estructurar y proveer la oferta técnica/comercial (SOW), y el modelo financiero de la solución requerida por el cliente corporativo. Analizar la rentabilidad de las soluciones corporativas diseñadas para los clientes. Cotizar soluciones asociadas a la necesidad relevada con el cliente corporativo. Investigar, Integrar y validar productos o soluciones de terceros para construir la propuesta de valor de clientes corporativos. Factibilizar los servicios que por definición del área de Marketing requieren de un flujo de preventa. Acompañar a la fuerza comercial en la sustentación de ofertas y diligenciamiento de surveys. Atender los requerimientos asociados a soluciones determinadas por la Gerencia/Jefaturas de CyD. Transferir el alcance de la oferta aprobada por el cliente al equipo responsable de su implementación y soporte dentro de la empresa.Generar la documentación y entregables definidos para negociación, e implementación del proyecto. Promover la adopción de soluciones innovadoras y la optimización de las soluciones existentes. Manejar la información de manera confidencial, de acuerdo con los objetivos y responsabilidades del cargo.

OBJETIVOLiderar el crecimiento y la evolución de la línea de negocio asignada, asegurando su competitividad, rentabilidad y sostenibilidad mediante la identificación de oportunidades de mercado, la construcción de alianzas estratégicas, la habilitación de la fuerza comercial y la gestión integral del ciclo de negocioRESPONSABILIDADES Definir y ejecutar la estrategia comercial de la línea de negocio bajo su responsabilidad. Trabajar conjuntamente con los equipos comerciales para acelerar la identificación, desarrollo y cierre de oportunidades estratégicas. Hacer crecer en facturación la línea de negocio asignada, controlando la disponibilidad de los recursos para asegurar dicho crecimiento Generar propuestas de mejora en productos corporativos, basado en información levantada con el cliente; que permita al área de Marketing redefinir la oferta comercial para el segmento Generar acciones que promuevan la comercialización de productos de la línea de negocio a su cargo; así como el cumplimiento de meta asignada Gestionar la relación con fabricantes, aliados y socios estratégicos para impulsar iniciativas de generación de demanda y desarrollo de negocio. Garantizar que todas sus acciones estén alineadas con las políticas y procedimientos de la empresa Conocer, cumplir, administrar y participar activamente en el Sistema de Gestión Ambiental (SGA) ISO 14001, de acuerdo con las exigencias del rol o cargo que desempeña, asegurando su adecuada implementación y mejora continua. Conocer, cumplir y participar activamente en todos los Sistemas de Gestión y certificaciones ISO implementados por la organización, y relacionados con las responsabilidades de su cargo contribuyendo a su mantenimiento, mejora continua y cumplimiento de los requisitos aplicables según las responsabilidades de su cargo. Conocer, cumplir y promover el Código de Ética, las políticas de Gobierno Corporativo y los valores organizacionales, actuando con integridad y responsabilidad en el desempeño de sus funciones. Cumplir con las políticas y procedimientos definidos en manual de seguridad de la información SGSI. Manejar la información de manera confidencial, de acuerdo con los objetivos y responsabilidades del cargo. Demás funciones asignadas por su nivel superior.

Asesorar de forma integral a los clientes corporativos y pymes ofreciendo servicios, productos y/o herramientas de solución de acuerdo con sus necesidades; a fin de cumplir con las metas y rentabilidad establecida; logrando crecimiento en ventas e ingresos en el portafolio de cuentas asignadas.RESPONSABILIDADES Identificar las necesidades de los clientes potenciales y actuales para ofertar soluciones corporativas que se adecuen a sus necesidades. Realizar negociaciones que permitan la captación o retención del cliente bajo condiciones rentables para la empresa. Gestionar el crecimiento de facturación de la cartera asignada, gestionando la inclusión de productos diseñados para el segmento corporativo, tales como: Conectividad, Comunicación, IOT, Cloud/DataCenter, Analítica/Claro ADS, Servicios de seguridad Claro. Coordinar con las distintas áreas de la empresa las actividades necesarias para cerrar las ventas y todos los procesos de postventa realizados por el back office. Ingresar al CRM las oportunidades de negocio y mantener actualizado los estados de sus negociaciones. Gestionar junto a la Jefatura las renovaciones de las cuentas de clientes estratégicos. Garantizar que todas sus acciones estén alineadas con las políticas y procedimientos de la empresa. Formar parte del Sistema de Gestión de Continuidad del Negocio. Ejecutar actividades asociadas al Sistema de Gestión de Continuidad del Negocio. Fortalecer el Sistema de Gestión de Continuidad del Negocio.