159 empleos para Junior Full-time Presencial en Cuenca, Azuay

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!En CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. nos encontramos en la búsqueda de un COORDINADOR DE LÍNEA para la ciudad de CuencaMisiónGestionar integralmente la línea de productos asignada, con el objetivo de maximizar la rentabilidad¿Qué harás?Analizar estudios de mercado (GFK u otros) y consolidar la retroalimentación de las marcas para identificar oportunidades de ingresos de nuevos productos.Canalizar las propuestas de inclusión o salida de productos hacia el Gerente Comercial para su validación y aprobación.Analizar precios de mercado con el fin de negociar y gestionar aportes de los proveedores y proponer ajustes de precios y promociones sustentados con análisis objetivos, alineados a la estrategia de la compañía (no menōres al costo contable).Recibir, revisar y canalizar propuestas de los proveedores asegurando su adecuada aprobación interna.Coordinar con Mercadeo las actividades para campañas y eventos, garantizando el cumplimiento de los lineamientos comerciales.Detectar y canalizar necesidades de capacitación de productos a los proveedores; una vez aprobadas por el área comercial, coordinar su ejecución con Mercadeo.Monitorear el desempeño del buffer de inventario, proponiendo ajustes según la demanda y coordinando con las áreas involucradas.Monitorear la rotación y edad de inventario y proponer acciones correctivas.Monitorear la reposición hacia las agencias y coordinar con logística la gestión de cualquier desviación detectada.¿Qué buscamos?Experiencia previa en coordinación de equipos técnicos.Habilidades de comunicación y liderazgo.Orientación al cliente y capacidad para resolver problemas.Disponibilidad para trabajar en equipo y adaptarse a diferentes situaciones.¿Qué ofrecemos?Un ambiente de trabajo colaborativo y amigable.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.Beneficios competitivos y estabilidad laboral.

Descripción del puesto¡Te queremos en nuestro equipo!Si te apasiona conectar con las personas, tienes actitud proactiva y disfrutas alcanzar metas, ¡queremos conocerte! Estamos en búsqueda de Vendedores/as de Tienda – Retail para nuestras sucursales en Cuenca, personas dinámicas, con gran energía y fuerte orientación a resultados, que brinden una experiencia de compra excepcional, asesoren de manera personalizada a cada cliente, impulsen las ventas y contribuyan al cumplimiento de objetivos individuales y del equipo.✨ ¿Cuál será tu rol? Atender y asesorar a los clientes en el proceso de compra, ofreciendo información clara y precisa sobre productos o servicios. Identificar necesidades del cliente y ofrecer soluciones adecuadas para cerrar ventas efectivas. Cumplir con los objetivos de ventas mensuales o trimestrales asignados por la empresa. Apoyar en la exhibición y organización de productos en el punto de venta. Resolver dudas, reclamos o inconvenientes de manera oportuna y profesional. Brindar una excelente experiencia al cliente, siendo embajador de la marca.💼¡Check list para triunfar! Formación: Bachillerato completo Experiencia mínimo 1 año como asesor comercial o afines en empresas de retail (indispensable) Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de centro comercial😎¡Tu mochila de talentos! Comunicación Planificación Orientación al Cliente Trabajo en equipo

PRODUCCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE ALIMENTOS SANOSSomos los catalizadores del desarrollo de la industria de alimentos en nuestro país y en la región, trabajando incansablemente para satisfacer siempre las necesidades y lograr el deleite de nuestros Clientes y Consumidores. Descripción del puesto: VendedorEn nuestro equipo de Comercial, Ventas y Negocios, estamos en la búsqueda de un Vendedor para unirse a nuestro equipo en Cuenca, Azuay, Ecuador. Como vendedor, tendrás la oportunidad de ser parte de una empresa líder en la producción y comercialización de alimentos sanos, que se destaca por su constante innovación y compromiso con la satisfacción de nuestros clientes y consumidores.Buscamos a un profesional dinámico y proactivo, con una actitud positiva y orientada a resultados. Tu principal tarea será impulsar las ventas a través de la prospección de nuevos clientes, el mantenimiento de la cartera actual y la negociación efectiva para alcanzar los objetivos comerciales establecidos.Como vendedor junior, se espera que cuentes con una tecnicatura graduada y que poseas habilidades de comunicación efectivas, capacidad para trabajar en equipo y orientación al cliente. La modalidad de trabajo es presencial y a tiempo completo, lo que te permitirá desarrollarte en un ambiente dinámico y desafiante. Requisitos: Horario:*Disponibilidad para trabajar en turnos, y fines de semana.Conocimientos en: Atención al cliente Degustación. Percheo Control y venta de productos. Beneficios Seguro médico privado Beneficios de ley

Empresa se encuentra en la búsqueda de un(a) profesional para liderar el área de Talento Humano y Desarrollo Organizacional, responsable de la gestión estratégica del personal, implementación de procesos de desempeño y control de indicadores de RRHH.🎯 Requisitos: Título en Psicología Organizacional, Talento Humano, Administración o afines Experiencia mínima de 3 años liderando el área de RRHH Manejo de indicadores de desempeño (KPIs) – indispensable Experiencia en reclutamiento y selección • Implementación de evaluación de desempeño Gestión de clima laboral y cultura organizacional Conocimiento de legislación laboral Manejo de Excel y reportes gerenciales DEBE RESIDIR EN CUENCA YA QUE LA VACANTE SE ENCUENTRA EN CUENCA

Importante empresa industrial ubicada en Cuenca se encuentra en la búsqueda de un Operador Industrial responsable de ejecutar actividades operativas en planta, garantizando el correcto funcionamiento de los procesos productivos, el cumplimiento de estándares de calidad y las normas de seguridad industrial. 🔹 Funciones principales: • Operar maquinaria y equipos industriales de acuerdo con los procedimientos establecidos. • Verificar el correcto funcionamiento de las máquinas antes, durante y después de la operación. • Apoyar en procesos productivos y cumplimiento de metas diarias. • Realizar limpieza y orden del área de trabajo. • Reportar fallas o novedades al área de mantenimiento. • Cumplir con normas de seguridad industrial y uso adecuado de EPP. 🔹 Requisitos: • Bachiller técnico o formación técnica en áreas industriales (deseable). • Experiencia mínima de 3 años como operador en planta industrial. • Disponibilidad para trabajo presencial en Cuenca. • Responsabilidad y trabajo en equipo.

Importante empresa industrial ubicada en Cuenca se encuentra en la búsqueda de un Técnico de Mantenimiento Eléctrico Industrial, responsable de ejecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas eléctricos industriales, garantizando la operatividad y seguridad de los equipos. 🔹 Funciones principales: Limpieza interna y externa de tableros eléctricos de distribución y control. • Mantenimiento de tableros de baja y media tensión. • Mantenimiento de motores eléctricos y quemadores. • Soporte en sistemas eléctricos de montacargas y minicargadores. • Mantenimiento de variadores de frecuencia. • Instalaciones eléctricas industriales. • Mantenimiento de sistemas de iluminación. • Control termográfico de elementos eléctricos. • Cambio de motores eléctricos, cableado y condensadores. • Ejecución de mantenimiento preventivo y correctivo. 🔹 Requisitos: Formación técnica en Electricidad, Electromecánica o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento eléctrico industrial. • Conocimientos en tableros eléctricos, motores y variadores de frecuencia. Disponibilidad para trabajar en Cuenca.

Descripción del empleo Desarrollar un buen relacionamiento con nuestros clientes y ejecutar la estrategia comercial de los productos de bebidas alcohólicas y no alcohólicas de la operación apoyados en las políticas y estándares del área Comercial, para garantizar la rentabilidad de la compañía.Retos del puesto: Desarrollar y mantener relaciones con sus clientes por medio de las negociaciones realizadas, con el fin de generar un beneficio entre ambas partes. Realizar la revisión del inventario de producto en el punto de venta con el propósito de sugerir al cliente la cantidad de pedido que debe solicitar. Ejecutar estrategias efectivas con los clientes a través del proceso comercial con la finalidad de garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas y distribución mensuales. Verificar que las palancas comerciales del punto de venta sean utilizadas de acuerdo con las políticas organizacionales para lograr un crecimiento sostenido para ambas partes. Ofrecer y sugerir portafolio total al cliente permitiendo ampliar los SKU’s que maneja el punto de venta. Velar por el cuidado de las herramientas proporcionadas por la compañía para el desarrollo y ejecución de los puntos de ventas asignados (equipos de frío, activos de giro, entre otros).Requisitos Tecnología, Licenciatura o Ingeniería Completa o Cursando Experiencia de 2 años en posiciones similares.

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de rutaAlcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato De preferencia estar cursando una carrera universitaria Experiencia mínima de 6 meses como promotor en ventas Experiencia en venta de celulares, financiamiento, microcréditos o productos intangibles. Deseable Experiencia en Kioscos, locales comerciales, y puerta a puerta. Contar con dispositivo móvil Android para relevo de información (indispensable). Excelente actitud, buena presencia y disponibilidad inmediata Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

Importante empresa de consumo masivo se encuentra en búsqueda de un asistente de bodega en la ciudad de Cuenca.Responsabilidades generales Manejo de inventarios Carga y descarga de camiones Mantener limpia y ordenada su área de trabajoRequisitos: Mìnimo un año de experiencia en cargos similares. Conocimiento en manejo de montacargas Conocimiento de excel (básico)Beneficios: Seguro de salud privado Capacitaciones

MISION:Realizar gestiones telefónicas eficientes para la recuperación de cartera, asegurando el seguimiento de compromisos de pago y la coordinación con el equipo de campo, cumpliendo con los procedimientos y normativas establecidas.EXPERIENCIA:1 año en cargos similaresFORMACION:Titulo de tercer nivel en Contabilidad y Auditoría, Adm. De Empresas, Ing. Comercial, Economía o Afines.FUNCIONES: Realizar llamadas telefónicas a los clientes en mora asignados a su cartera, verificando sus datos y referencias personales y comerciales, de acuerdo con los indicadores y metas establecidas, y cumpliendo con las normas legales y procedimientos de la empresa. Gestionar la búsqueda de información para crédito. Implementar estrategias para ubicabilidad de clientes, utilizando las páginas de búsqueda asignadas por la empresa. Registrar los resultados de las gestiones realizadas en la bitácora de control. Llevar control de los pagos realizados por los clientes y enviarlos al departamento de contabilidad. Presionar y reforzar los compromisos de pago realizados por los clientes. Atender los requerimientos relacionados con la cartera de los clientes. Elaborar la documentación para el retiro de motocicletas a clientes. Gestionar las cartas de cancelación de los clientes. Cumplir los KPIs del proceso Cumplir con las políticas, procedimientos e instructivos vigentes del Sistema de Gestión de Calidad. Cumplir con la política de protección de datos personales de la empresa para toda la documentación generada en su área.

Resumen del PuestoBuscamos un Chofer y Auxiliar de Chofer con experiencia para unirse a nuestro equipo. Los candidatos debe tener conocimiento de las rutas de distribución en la provincia del AZUAY (CUENCA).Responsabilidades Conducir y mantener un vehículo de reparto. Cargar y descargar mercancías. Entregar diariamente la mercancia. Mantener registros de las entregas realizadas. Armado de ruta y orden de entrega previo al despacho.Requisitos Disponibilidad inmediata Residir en CUENCA Licencia de conducir tipo C o E vigente. Experiencia en conducción de vehículos desde 3.5 toneladas Agilidad. Conocimiento de las rutas de distribución. Habilidades de comunicación y trato con el cliente.Beneficios Todos los beneficios de ley.

Ofrecemos soluciones innovadoras y servicio especializado en salud visual. Contamos con un amplio portafolio de marcas y además ponemos a tu disposición nuestro selecto grupo de profesionales y equipos de última generación. Biselador/aEn nuestro equipo de trabajo estamos buscando un Biselador para unirse a nuestro equipo.Como Biselador/a, serás responsable de realizar el corte, desbaste y acabado final de lentes o cristales, asegurando que encajen perfectamente en las monturas siguiendo las especificaciones técnicas y estándares de calidad. Entre tus principales responsabilidades se encuentran: Operación de Maquinaria: Manejo de biseladoras automáticas y manuales para el corte de lentes (monofocales, bifocales, progresivos). Lectura de Recetas: Interpretación técnica de órdenes de trabajo y recetas oftalmológicas. Montaje y Ajuste: Insertar los cristales en las monturas (acetato, metal, ranurados o al aire) asegurando la alineación de los ejes. Control de Calidad: Verificación de medidas, potencias (uso de lensómetro) y acabados estéticos sin rayaduras ni astillamientos. Mantenimiento preventivo: Limpieza y calibración básica de las máquinas de corte y pulido.Si te apasiona el mundo de la salud visual, cuentas con un bachillerato técnivo en el área y posees habilidades técnicas para el manejo de maquinaria especializada.¡te estamos buscando! Requisitos: Formación: Bachillerato técnico terminado o estudios superiores en Optometría. Experiencia: Mínimo 1 a 2 años en cargos similares en laboratorios ópticos o talleres de cristalería. Habilidades Técnicas: Manejo de biseladoras. Conocimiento de materiales (CR-39, Policarbonato, Alto Índice, Vidrio). Uso de herramientas de precisión (calibradores, destornilladores ópticos, pinzas de ajuste). Beneficios Contrato en relación de dependencia con todos los beneficios de Ley Seguro médico privado Beneficios propios de la Empresa contemplados en el slario emocional

Invitamos a formar parte de la reactivación turística a nivel nacional e internacional, teniendo como prioridad su seguridad, informamos que nuestras instalaciones se encuentran en la ciudad de , , , Santo Domingo, las cuales son las únicas autorizadas para la atención presencial de nuestra distinguida clientela. . Nuestra trayectoria nos permite brindar el respaldo de empresas mayoristas nacionales e internacionales que cuentan con más de 25 años de experiencia, además de acreditaciones de entes reguladores de️ tráfico aéreo como , el M , entre otros. . ATERRIZAR GLOBAL tiene todos los permisos pertinentes para poder realizar el trabajo ‍comercial de í, entregando todos los respaldos necesarios para una atención ‍segura y de calidad Descripción del puesto: Asesor ComercialEn nuestra empresa nos encontramos en la búsqueda de Asesores Comerciales para unirse a nuestro equipo en Quito, Pichincha, Ecuador. Como Asesor Comercial, tendrás la oportunidad de formar parte del área de Comercial, Ventas y Negocios, desafiándote cada día a alcanzar tus metas y objetivos de ventas.Buscamos personas proactivas, creativas y con excelentes habilidades de comunicación que se destaquen en la identificación de oportunidades de negocio y cierren acuerdos comerciales de manera efectiva. La labor del Asesor Comercial será fundamental para promover nuestros productos y servicios, manteniendo una relación cercana con nuestros clientes y brindando un servicio de calidad.Si eres una persona orientada a resultados, te apasiona el mundo de las ventas y disfrutas del trabajo en equipo, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente con nosotros. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa comprometida con la excelencia en el servicio! Requisitos: 1. Experiencia previa en ventas, preferiblemente en la industria turística.2. Conocimiento del sector turístico y de destinos turísticos populares.3. Habilidades de comunicación efectiva para interactuar con clientes y promover los servicios turísticos.4. Orientación al cliente y capacidad para entender y satisfacer sus necesidades.5. Conocimiento de técnicas de negociación y cierre de ventas.6. Proactividad, capacidad para trabajar en equipo y adaptabilidad a entornos cambiantes. Beneficios 1. Bonificaciones por cumplimiento de objetivos de venta.2. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera dentro de la empresa.3. Descuentos en servicios turísticos para empleados y sus familias.4. Programas de capacitación y formación continua en ventas, marketing y productos turísticos.5. Seguro médico y de vida.6. Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto en determinadas circunstancias.7. Viajes de familiarización a destinos turísticos para conocer mejor los productos ofrecidos.8. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Supervisor de Bodega: su responsabilidad principal será supervisar las operaciones de bodega y personal operativo para asegurar el cumplimiento de procesos, la correcta gestión del inventario y el nivel de servicio al cliente, garantizando orden, seguridad y eficienciaEmplear estrategias de logísticaLas estrategias de logística sirven para asegurar el buen funcionamiento de todas las actividades que acontecen en los almacenes de una empresa. Como consecuencia, se optimiza el tiempo de trabajo y la dinámica es más eficiente. Algunas acciones para conseguir son: Establecer políticas de abastecimiento, almacenaje y aprovisionamiento de la mercancía. Asegurar el flujo de los productos que ingresan y salen del almacén. Definir cómo son los procesos de distribución y de entrega de los productos. Optimizar los métodos de traslado y transporte. Prevenir los accidentes y demás incidencias a través de las políticas de seguridad.

Las funciones clave se desglosan en: Gestión de Datos y Análisis:Extraer, limpiar y organizar datos de múltiples fuentes, eliminando errores. Minería de datos y uso de estadísticas para identificar patrones y tendencias de negocio. Desarrollar modelos de datos y scripts de automatización (con Python, R o SQL). Visualización y Reportes:Diseñar y mantener dashboards interactivos utilizando herramientas como Power BI, Tableau o SSRS. Generar informes de inteligencia personalizados para la toma de decisiones ejecutivas. Inteligencia Estratégica y Colaboración:Analizar métricas de rendimiento (KPIs) y comparar con objetivos históricos. Colaborar con diversos departamentos (ventas, finanzas, marketing) para entender sus necesidades de información. Identificar oportunidades de mejora de procesos y rentabilidad basadas en los datos. Soporte Técnico:Implementar y dar mantenimiento a soluciones y software de Business Intelligence. Documentar procedimientos y especificaciones técnicas de los informes. Disponibilidad para viajar

Misión del cargo:Apoyar la gestión de bodega mediante el control, organización y entrega eficiente de productos e insumos requeridos para el proceso productivo, conforme a los lineamientos internos.Requisitos: Título de Bachiller. Experiencia mínima de 1 año en el cargo en empresas de consumo masivo. Conocimientos en administración de bodegas, inventarios utilitarios Office. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y feriados (Indispensable).Beneficios: Conforme lo establece la ley.

Buscamos incorporar a nuestro equipo a profesionales orientados al cumplimiento de objetivos comerciales, con experiencia en trabajo en campo y habilidades para la prospección y captación de nuevos clientes. El cargo tiene como finalidad gestionar ventas del portafolio de servicios fijos: TV, Internet y telefonía fija.Responsabilidades principales Realizar prospección y encuestas diarias en campo mediante la aplicación de rutas asignadas. Ejecutar el proceso de venta de servicios fijos (TV, Internet y telefonía fija). Reportar de manera diaria la gestión comercial para seguimiento de instalaciones y resultados. Gestionar la documentación habilitante requerida para las ventas (Contrato Biométrico). Cumplir con políticas internas, Código de Ética y lineamientos corporativos. Ejecutar otras funciones asignadas por la jefatura inmediata.Requisitos Experiencia en ventas (preferible en campo). Habilidad para comunicación efectiva y cierre de ventas. Disponibilidad para trabajo 100% en campo. Orientación a resultados, proactividad y responsabilidad.