Comercial, Ventas y Negocios
Comercial
Azuay
Cuenca
Full-time
Objetivo del PuestoGarantizar la colocación, rotación y visibilidad de los productos en el punto de venta, cumpliendo metas de ventas, cobertura y cobranza, manteniendo relaciones comerciales sólidas con los clientes.Funciones Principales Visitar diariamente clientes según ruta establecida. Tomar pedidos y cerrar ventas. Asegurar una correcta exhibición y rotación del producto. Introducir los nuevos productos y promociones. Levantar información de mercado y competencia. Cumplir con las metas de volumen, cobertura y efectividad. Mantener actualizado el portafolio en cada punto de venta.Competencias y HabilidadesTécnicas Técnicas de venta y negociación. Conocimiento del canal tradicional y moderno. Uso de herramientas móviles o sistemas de pedidos.Blandas Comunicación efectiva. Orientación a resultados. Organización y manejo del tiempo. Proactividad y autonomía. Trabajo bajo presión. Empatía y servicio al cliente.Requisitos Educación secundaria completa (técnico o universitario deseable). Contar con experiencia mínima de 1 año en ventas de consumo masivo (deseable). Conocimiento de rutas y zonas asignadas. Disponibilidad para trabajo en campo.
El Gerente Comercial al Mayoreo será responsable de liderar, planificar y ejecutar la estrategia comercial de ventas al por mayor de la empresa, enfocada en la distribución de motocicletas, repuestos y productos relacionados. Su gestión estará orientada al crecimiento de la cartera de clientes, apertura de nuevos mercados, cumplimiento de presupuestos comerciales y fortalecimiento de relaciones con distribuidores, clientes estratégicos y aliados comerciales a nivel nacional.Este cargo requiere una persona con alta capacidad de negociación, liderazgo, orientación a resultados y disponibilidad para viajar constantemente por diferentes provincias del país, con el objetivo de visitar clientes, supervisar zonas comerciales, identificar oportunidades de negocio y asegurar el cumplimiento de las metas establecidas.Funciones principales Diseñar y ejecutar estrategias comerciales para el canal de ventas al mayoreo. Desarrollar, mantener y ampliar la cartera de clientes mayoristas a nivel nacional. Realizar visitas comerciales frecuentes en diferentes ciudades y provincias del país. Negociar condiciones comerciales, precios, volúmenes de compra, promociones y acuerdos estratégicos. Supervisar el cumplimiento de metas de ventas, cobranza y rentabilidad del canal mayorista. Identificar nuevas oportunidades de mercado y zonas con potencial de crecimiento. Coordinar con las áreas de logística, crédito, cartera, bodega y administración para garantizar una correcta atención al cliente. Analizar reportes de ventas, rotación de productos, comportamiento del mercado y competencia. Proponer campañas, promociones y planes comerciales para impulsar el volumen de ventas. Dar seguimiento a clientes clave, distribuidores y cuentas estratégicas. Liderar y acompañar al equipo comercial asignado, asegurando una gestión eficiente en campo. Presentar informes periódicos de gestión comercial a la gerencia general.Requisitos del perfil Experiencia comprobable en cargos comerciales, preferiblemente en ventas al mayoreo. Conocimiento del sector de motocicletas, repuestos, línea automotriz o productos de retail. Experiencia en manejo de clientes distribuidores, mayoristas o cuentas corporativas. Disponibilidad para viajar constantemente dentro del país. Licencia de conducir vigente. Manejo de indicadores comerciales, presupuestos de ventas y reportes de gestión. Habilidades de negociación, liderazgo, comunicación y cierre de ventas. Capacidad para trabajar bajo cumplimiento de metas. Disponibilidad para realizar trabajo de campo y visitas comerciales frecuentes.Competencias requeridas Liderazgo comercial. Orientación a resultados. Negociación efectiva. Planificación y organización. Pensamiento estratégico. Capacidad de análisis. Comunicación asertiva. Proactividad y autonomía. Alta tolerancia a la presión. Excelente manejo de relaciones comerciales.Condición importante del cargoEl puesto requiere movilización constante a nivel nacional, por lo que el candidato debe contar con disponibilidad para viajar de manera frecuente a distintas provincias del país, realizar visitas a clientes, levantar información comercial del mercado y dar seguimiento presencial a las zonas asignadas.
Gestionar y coordinar el cumplimiento de los objetivos comerciales, asegurando el crecimiento de ventas, abastecimiento oportuno, control de inventarios y seguimiento al desempeño de los puntos de venta.Perfil requerido: Conocimiento en análisis de ventas, inventarios e indicadores comerciales. Experiencia en seguimiento comercial y coordinación con clientes. Habilidad de negociación y comunicación efectiva. Organización, proactividad y orientación a resultados. Capacidad de análisis, y seguimiento.Funciones principales: Asegurar la disponibilidad e inventario para los diferentes clientes. Coordinación con clientes sobre las necesidades de inventario, facturación y despachos. Procesar la facturación del canal. Control, cuadre y seguimiento de inventario. Coordinación con áreas internas para la gestión comercial. Mantener comunicación constante con administradores, vendedores y personal de tiendas. Seguimiento de promociones, resultados comerciales y desempeño de tiendas. Participación en reuniones comerciales y elaboración de planes de acción.Formación académica Título universitario en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines (de preferencia).Experiencia Mínima de 2 años en posiciones comerciales y similares.Conocimientos técnicos Excel intermedio o avanzado. Conocimiento en análisis de ventas e indicadores comerciales. Manejo y control de inventarios y abastecimiento. Elaboración y análisis de reportes comerciales.Competencias clave Orientación a resultados. Capacidad de análisis Comunicación efectiva Negociación. Pensamiento crítico y estratégico. Proactivo y trabajo en equipo. Organización y planificación.Modalidad Presencial – Cuenca. Tiempo completo.
Alta revisión de perfiles
En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados.Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP.Nos encontramos en la búsqueda de Mercaderistas con expericia en Productos de Consumo Masivo en el canal moderno y manejo de aplicativo móvil para relevo de información.En el día a día de un MERCADERISTA de CONSUMO MASIVO se realizan actividades como:- Organizar y gestionar perchas de productos de consumo masivo.- Realizar visita de puntos de venta (PDVs) en rutas locales (dentro de la ciudad) o rutas foráneas (zonas aledañas a la ciudad).- Cumplir con la visita total de los puntos de ventas (PDVs) de acuerdo al canal asignado- Comunicarse asertivamente con los jefes de sección y administradores.- Revisar periódicamente el estado de caducidad de los productos.- Garantizar permanentemente el stock del producto en los puntos de venta.- Reportar el trabajo realizado en cada punto de venta a su supervisor inmediatoRequisitos:Experiencia de Mercaderismo en canal tradicional y moderno Tiempo completo, disponibilidad inmediata Conocimientos en Rutas Disponibilidad para visitar rutas internas y externas Contar con movilidad propia de preferencia moto Contar con celular android Experiencia en visita de Canal Moderno y tradicional Uso de aplicativo móvilBeneficiosContrato con todos los beneficios de leySueldo base + Movilidad de acuerdo a la ruta asignadaViáticos cuando se lo requieraEstabilidad laboralCrecimiento personal y profesional
¿Cuál será tu reto?Captar nuevos clientes, asesorar sobre nuestros servicios y generar oportunidades de negocio a través de gestión en campo y atención en punto fijo, brindando siempre una excelente experiencia al cliente.¿Qué te ofrecemos?✔️ Sueldo fijo + comisiones SIN techo✔️ Bonos por cumplimiento de metas✔️ Beneficios de ley desde el primer día✔️ Seguro médico privado y seguro de vida✔️ Estabilidad laboral y crecimiento profesional✔️ Capacitación y acompañamiento constanteBeneficios Netlife:* Día libre por cumpleaños, graduación y matrimonio* Días de cuidado humano y permisos personales* Beneficios en internet y telefonía* Convenios y descuentos corporativos* Actividades recreativas y deportivas* Beneficios en gimnasio SMARTFIT / TAUROS* Subsidios para estudios de tercer y cuarto nivel* Apoyo psicológico profesional*Seguro médico privado y de accidentes laborales*Beneficios (guardería, lactario)*Ayudas económicas, préstamos y anticipos*Convenios en comercios, tecnología y servicios*Seguro vehicular*Actividades recreativas y espacios colaborativos*Subsidios para estudios de tercer y cuarto nivel (según política)Requisitos:✔️ Bachiller culminado✔️ Experiencia en ventas o atención al cliente (deseable)✔️ Disponibilidad para horarios rotativos, fines de semana y feriados (centro comercial)En Netlife tu talento, esfuerzo y actitud sí generan grandes oportunidades.¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!
En PlusServices S.A. by GEA estamos en la búsqueda de un Asesor Comercial de Terreno (CNB) orientado al servicio y fidelización de clientes.🔹 ¿Cuál será tu principal función?Brindar un servicio de postventa a los comercios que cuentan con (CNB - Corresponsal Bancario), realizando visitas en terreno para dar seguimiento, fortalecer la relación comercial, resolver inquietudes y asegurar el correcto uso de los servicios. Además, será responsable de identificar oportunidades de crecimiento y contribuir a la permanencia y satisfacción de los clientes.🎓 Perfil requerido:✔️ Formación en Marketing, Publicidad, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines.✔️ Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente, servicio postventa, ventas de campo, CNB, TAT o consumo masivo.✔️ Residencia en Cuenca.✔️ Movilización propia (moto deseable).✔️ Disponibilidad para movilizarse dentro de la provincia del Azuay.🎁 Ofrecemos:✅ Contratación inmediata.✅ Atractivo paquete salarial.✅ Bono de movilización.✅ Capacitación continua.✅ Beneficios de ley y corporativos.📩 Si te apasiona el trabajo en campo y la construcción de relaciones sólidas con los clientes, envíanos tu hoja de vida a: https://lnkd.in/eXGcy6_x
Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.
Nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial para la ciudad de Cuenca, cuya misión principal será:Comercializar en el campo - terreno los productos y servicios asignados, de acuerdo con las normas y los estándares establecidos, con la finalidad de cumplir con los objetivos del Negocio.Las funciones del cargo son: Promocionar y colocar Tarjetas de Crédito y otros productos del Banco, para alcanzar el objetivo establecido en el presupuesto. Realizar visitas de preventa a potenciales clientes y levantamiento de información para análisis de otorgación de créditos, así como la entrega de Tarjetas de Crédito, con el fin de alcanzar el presupuesto establecido. Gestionar campañas comerciales para clientes y no clientes, con la finalidad de generar nuevos negocios. Preparar información para análisis de metas cumplidas y presupuesto por cumplir, con el fin de programar y establecer estrategias correctivas y de cumplimiento. Cumplir con las políticas de crédito vigentes, y los procesos operativos relacionados con los productos comercializados, para asegurar un adecuado control de riesgos inherentes a la gestión, minimizando así pérdidas. Atender la regularización de las observaciones efectuadas por Auditoría Externa, Auditoría Interna, Organismos de Control y otras instituciones relacionadas, para minimizar riesgos de imagen, operativos y reputacional Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas normas, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Formación académica: Mínimo segundo año en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Ingenierías en Marketing o afines.Experiencia: 1 año en cargos de comercialización de productos financieros, servicios al cliente, etc.
En el Grupo Industrial Graiman fomentamos una cultura organizacional basada en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el respeto mutuo. Promovemos procesos transparentes y equitativos donde las personas son consideradas por su talento y potencial, en un entorno laboral seguro y colaborativo. Misión del Cargo:Recibir y atender a los clientes que visitan los centros Graiman asesorandoles y ofreciéndoles toda nuesta gama de productos cerámicos, porcelanatos y productos complementarios, basándose en sus necesidades.Actividades: Realizar el cierre de la venta de acuerdo a la política comercial. Realizar el pedido de materiales y la orden de pedido Aplicar plan de fidelización con clientes constructores. Realizar las cotizaciones y dar seguimiento a las mismas Recibir, atender y asesorar a los clientes que visitan el centroRequisitos: Formación: Carrera Universitaria Completa: Carreras Administrativas/ Diseño / Arquitectura / Ing Civil. Tiempo de experiencia de 1 a 2 años en cargos similares Indispensable conocimientos en acabados de la Construcción, Atención al ClienteEn el Grupo Industrial Graiman fomentamos una cultura basada en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el respeto mutuo, con procesos equitativos donde las personas son valoradas por su talento y potencial
Calbaq es una empresa familiar orgullosamente ecuatoriana, sólida, dinámica e innovadora en el medio empresarial que logra un crecimiento sostenido en el tiempo, gracias a su portafolio de marcas líderes, su pasión por la calidad, su equipo humano altamente calificado y su estrecha relación comercial con socios estratégicos, clientes y proveedores, es así como hemos logrado mantener nuestra posición como un referente comercial confiable en el Ecuador durante estos 50 años.Aplica a nuestras ofertas laborales y únete a la familia Calbaq! Funciones Principales Apoyar al desarrollo de los planes de marketing y calendario comercial de los clientes del Canal. Identificar oportunidades y generar planes para el crecimiento del sell out y ganancia de market share en nuestros clientes a través un sólido plan promocional. Planear y ejecutar los planes de lanzamiento de producto e introducción de nuevas marcas en los canales de venta de nuestros clientes. Seguimiento de los indicadores de la ejecución en campo y ventas de los planes mensuales y los lanzamientos: RR sell out, market share, visibility, DPSEL Identificar tendencias, amenazas, actividades de la competencia y oportunidades comerciales, a nivel de Canal/Categoría/Cliente. Requisitos: Titulado en carreras de Ing. Marketing, Mercadotecnia o a fines. Conocimiento intermedio-Avanzado en Excel (indispensable) Experiencia en manejo de Kpis e indicadores Mínimo 2 años de experiencia en el cargo o afines. Experiencia comprobable en consumo masivo. Beneficios Remuneración Beneficios de Ley Seguro médico Excelente clima laboral
Importante empresa del sector automotriz se encuentra en la búsqueda de un(a) Asesor(a) de Negocios F&IMisión del cargo: Asesorar a clientes en soluciones de financiamiento y productos de valor agregado, facilitando la adquisición de vehículos mediante una experiencia ágil, transparente y orientada a resultados.Funciones principales: Gestionar procesos de financiamiento para la compra de vehículos. Asesorar a clientes sobre alternativas de crédito y productos complementarios. Coordinar la recopilación y validación de documentación crediticia. Dar seguimiento a solicitudes de financiamiento y mantener una comunicación constante con clientes y entidades financieras. Garantizar el cumplimiento de políticas, procedimientos y estándares de calidad establecidos.Perfil requerido: Formación en Administración de Empresas, Comercial, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia en cargos relacionados con financiamiento, banca, crédito vehicular o productos financieros. Conocimiento de análisis crediticio y gestión documental. Habilidades de negociación, orientación al cliente y cumplimiento de objetivos.Ofrecemos: Remuneración acorde al mercado. Beneficios corporativos. Oportunidades de desarrollo profesional. Estabilidad laboral y crecimiento dentro de una organización líder en el sector.Ubicación: Cuenca
Cargo: Gestor/a de MicrocréditoModalidad: 80% trabajo en campoResponsabilidades principales: Prospectar y captar nuevos clientes para la colocación de microcréditos. Realizar seguimiento a la cartera asignada para garantizar el cumplimiento de pagos. Brindar asesoría financiera y acompañamiento a los clientes. Gestionar recuperación de cartera vencida cuando sea necesario. Mantener relaciones cercanas y de confianza con microempresarios y emprendedores.Requisitos: Formación técnica o universitaria en carreras como: Administración de Empresas Economía Finanzas Contabilidad Marketing Disponibilidad para realizar trabajo de campo.Competencias y habilidades valoradas: Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de trabajo bajo presión y cumplimiento de metas. Empatía y excelente atención al cliente. Honestidad, responsabilidad y compromiso social. Organización y trabajo en equipo.
Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un ASESOR/A COMERCIAL CONSUMO - CUENCAMisión del Cargo: Gestionar los requerimientos de preventa, venta y postventa de los productos asignados, cumpliendo con los estándares de calidad de servicio establecidos a fin de aportar con la gestión del negocio y generar fidelidad de los clientes.Funciones del Cargo: Promocionar y comercializar los productos y servicios del Banco, de acuerdo a las metas establecidas, para garantizar el cumplimiento del presupuesto establecido. Realizar visitas de preventa a potenciales clientes y levantamiento de información para análisis de otorgación de créditos, así como la entrega de Tarjetas de Crédito, con el fin de alcanzar el presupuesto definido. Asesorar a los clientes sobre los diferentes productos y servicios del Banco, con la finalidad de ofrecerle una experiencia de adquisición más satisfactoria y acertada, fidelizarlos y cumplir con los objetivos estratégicos del negocio. Mantener el porcentaje de provisión establecido de la cartera asignada, para sostener los indicadores de riesgo dentro de los estándares requeridos por el Banco y Organismo de control. Cumplir con las políticas de crédito vigentes, y los procesos operativos relacionados con los productos comercializados, para asegurar un adecuado control de riesgos inherentes a la gestión, minimizando así pérdidas. Atender y dar seguimiento a reclamos y quejas de clientes, para asegurar el cumplimiento de las normativas externas e internas y cumplir con los tiempos de respuesta establecidos. Atender la regularización de las observaciones efectuadas por Auditoría Externa, Auditoría Interna, Organismos de Control y otras instituciones relacionadas, para minimizar riesgos de imagen, operativos y reputacional. Conocer, cumplir y hacer cumplir políticas, procesos, procedimientos y controles establecidos, así como lo determinado en la Normativa Externa del Sistema Financiero, el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Conducta Ética.Requisitos:Formación académica: Mínimo segundo año en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Banca y Finanzas, Ing. Marketing o afines.Experiencia: Bancaria mínimo 1 año en cargos de comercializacion de productos Financieros (créditos de consumo, seguros y Tarjetas de Crédito).Beneficios:Ofrecemos salario competitivo, comisiones, beneficios corporativos y beneficios de ley.¡Si cumples con el perfil no pierdas la oportunidad de desarrollar tu talento con nosotros!
Buscamos incorporar a nuestro equipo a profesionales orientados al cumplimiento de objetivos comerciales, con experiencia en trabajo en campo y habilidades para la prospección y captación de nuevos clientes. El cargo tiene como finalidad gestionar ventas del portafolio de servicios fijos: TV, Internet y telefonía fija.Responsabilidades principales Realizar prospección y encuestas diarias en campo mediante la aplicación de rutas asignadas. Ejecutar el proceso de venta de servicios fijos (TV, Internet y telefonía fija). Reportar de manera diaria la gestión comercial para seguimiento de instalaciones y resultados. Gestionar la documentación habilitante requerida para las ventas (Contrato Biométrico). Cumplir con políticas internas, Código de Ética y lineamientos corporativos. Ejecutar otras funciones asignadas por la jefatura inmediata.Requisitos Experiencia en ventas (preferible en campo). Habilidad para comunicación efectiva y cierre de ventas. Disponibilidad para trabajo 100% en campo. Orientación a resultados, proactividad y responsabilidad.
En COLINEAL CORP damos la bienvenida a los nuevos talentos que se incorporan a nuestro equipo.Su llegada representa una valiosa suma de conocimientos, ideas y entusiasmo que fortalece nuestro compromiso con la excelencia y el servicio de calidad que nos caracteriza.Estamos emocionados de contar con ustedes en esta nueva etapa profesional. ¡Juntos seguiremos construyendo grandes logros!En Colineal velamos por el bienestar, la estabilidad y el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, el compromiso y la entrega de nuestro equipo humano han sido fundamentales para el crecimiento de la compañía a lo largo de los años.¡Gracias por ser parte de esta gran familia!#SomosColineal #TalentoColineal #Bienvenidos #CulturaCorporativa #OrgulloColineal Estamos aperturando nuevas tiendas en Lima y nos interesa contar con personas que deseen formar parte de este nuevo equipo.Misión del cargoBrindar una atención personalizada y de calidad a los clientes, promoviendo activamente los productos de la tienda para alcanzar los objetivos de ventas, asegurando una experiencia de compra satisfactoria para el cliente y contribuyendo al buen funcionamiento operativo del punto de venta. Actividades principales: Cumplir con el presupuesto de ventas asignado para cada periodo definido. Prospectar, contactar, cotizar y vender a los clientes de Colineal utilizando la plataforma del CRM. Asegurar que los productos estén correctamente etiquetados y con precios visibles de acuerdo con los manuales establecidos Manejo de Inventario Apoyar en la recepción y almacenamiento de mercancía. Cumplimiento de Normas y Procedimientos Competencias Orientación y Actitud de servicio, Innovación, Persuasión, Orientación a resultados, Proactividad, Iniciativa. Requisitos: Educación Formal(de preferencia) Egresados o Título Universitario en carreras administrativas (incluye Tecnologías) o Decoradores de InterioresExperiencia:1 año en venta de muebles al retailOtros Disponibilidad de trabajar en horarios rotativos y de centro comerial (sábados y domingos). Salario base más comisiones Disponibilidad Inmediata Beneficios Sueldo competitivo Buen ambiente laboral Capacitación continua
Asesor Comercial - Accesorios AutomotricesResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Asesor Comercial proactivo y con gran vocación de servicio para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona el mundo automotriz y disfrutas de la interacción con clientes, esta oportunidad es para ti. Buscamos personas con ganas de crecer y desarrollarse en el área de ventas, con un fuerte enfoque en la atención al cliente y el trabajo colaborativo.Responsabilidades Promover y comercializar accesorios automotrices. Brindar una excelente atención y asesoramiento a los clientes. Gestionar rutas de visita para atender a clientes existentes y potenciales. Trabajar en equipo para alcanzar los objetivos de venta. Mantenerse informado sobre las novedades del sector y los productos ofrecidos.Requisitos Interés demostrado en ventas y atención al cliente. Habilidad para trabajar en equipo y excelentes relaciones interpersonales. Proactividad y gran motivación para alcanzar metas. Disponibilidad para desplazarse utilizando un vehículo (se asignará vehículo para las rutas). Licencia de conducir vigente (Categoría C o B). No se requiere experiencia previa, pero sí muchas ganas de aprender y desarrollarse.
CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. se encuentra en la búsqueda de un JEFE DE AGENCIA para la ciudad de CUENCABuscamos un líder proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo como Jefe de Agencia. Serás responsable de gestionar las operaciones comerciales, administrativas y de servicio al cliente de la agencia, alineando sus resultados con las metas regionales y nacionales.FUNCIONESCumplir con el presupuesto mensual de ventasCumplir con el presupuesto de cobranzasRecibir y entregar la mercaderíaSupervisar y coordinar el trabajo en agencia y en la zona de influencia con el personal asignadoControlar el orden, limpieza y mantenimiento del local Requisitos: Requisitos: Experiencia deseable en posiciones de jefe de agencia en empresas comerciales Formación Profesional de 3er nivel en Administración de Empresas, Mercadeo o afines (deseable). Conocimientos en herramientas de analítica (Excel, Power BI) Habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo bajo presión. Disponibilidad de horarios Actitud de proactividad Beneficios Salario fijo más salario variable según el cumplimiento de metas Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Capacitación constante y oportunidades de crecimiento profesional. Oportunidades de crecimiento profesional Excelente ambiente laboral Beneficios de salud privados Otros
*Tener disponibilidad para entrevista vía video conferencia*FUNCIÓN PRINCIPAL Instrumentar el proceso de captación, reactivación, reafiliación e incrementos de afiliados corporativos y/o independientes ofertando el fondo de Ahorro Horizonte, los beneficios y servicios que la Administradora provee en esta estructura del negocio, como también realizar un seguimiento a la recaudación de las cuentas captadas, a fin de apoyar el cumplimiento de las metas propuestas en el periodo comercialPERFIL REQUERIDO Experiencia mínimo de 1 a 3 años en adelante en ventas de Servicios Intangibles. Estudios Universitarios en: Ing. en Ventas, Ing. Comercial, Marketing o carreras afines.CONOCIMIENTO: Procesos de Ventas Proceso de Fidelización con ClientesRESPONSABILIDADES: Prospección y visitas programadas diarias a Clientes para desarrollar relaciones comerciales , con el objetivo de brindar asesoría en la mejor utilización de los productos de la marca. Cumplimiento de metas mensuales de ventas. Cierre de Ventas.HABILIDADES: Buen manejo de Relaciones Públicas Capacidad de Trabajo bajo presión y por objetivos Orientación al logro Proactivo, dinámico, emprendedor, con facilidad para establecer relaciones interpersonaleTE OFRECEMOS: Atractivo sistema de compensasión: sueldo, comisiones, plan de incentivos y beneficios de ley. Oportunidad de crecimiento. Excelente ambiente laboral.
📣 ¡Forma parte de nuestro equipo! 🚀Estamos en la búsqueda de un/a:Ejecutivo Comercial de Seguros – CuencaDescripción del puestoBuscamos un profesional orientado al logro de resultados, enfocado en la captación de nuevos clientes y el fortalecimiento de relaciones comerciales, con habilidades de negociación, comunicación y servicio, que contribuya al crecimiento de la cartera y al posicionamiento de los productos aseguradores de la organización.Responsabilidades Prospectar y captar nuevos clientes, identificando oportunidades de negocio de los seguros en el mercado. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, fortaleciendo relaciones comerciales de largo plazo. Asesorar a clientes sobre las diferentes soluciones de seguros ofrecidas por la compañía, garantizando una atención personalizada y oportuna. Elaborar propuestas comerciales y realizar seguimiento continuo a las oportunidades de negocio hasta su cierre. Promover y comercializar productos de seguros y fianzas de acuerdo con las necesidades de cada cliente. Cumplir con los objetivos comerciales establecidos y generar estrategias para el crecimiento sostenible de la cartera.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en venta de Seguros. Conocimiento y experiencia en comercialización de fianzas Estudios de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines. Dominio de herramientas tecnológicas. Contar con vehículo propio. Disponibilidad para movilización a nivel nacional.Competencias Comunicación efectiva Servicio al cliente Negociación y resolución de conflictos Análisis de información Orientación a resultados ProactividadBeneficios Beneficios de ley Seguro de salud y vida Desarrollo profesional continuo Excelente ambiente laboral Oportunidades de crecimiento dentro de la¡Postula y sé parte de nuestro equipo! 📩
Semi Sr
Junior
Senior
Senior / Semi-Senior
Jefe / Supervisor / Responsable
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
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