PASANTE DE TALENTO HUMANO QUITO

Confidencial

Actualizado hace más de 15 días

Descripción del puesto

EFICACIA

En Eficacia creamos soluciones de Trade Marketing, Ventas y Gestión Humana, apalancados en tecnología avanzada y equipos de expertos. Somos un aliado estratégico para las compañías garantizando resultados extraordinarios.

Descripción del puesto: Pasante de Talento Humano

Si eres una persona apasionada por el área de Recursos Humanos y te encuentras en la búsqueda de una experiencia enriquecedora, ¡esta oportunidad es para ti! Nos encontramos en la búsqueda de un Pasante de Talento Humano para unirse a nuestro equipo en Quito, Pichincha, Ecuador.

En esta posición, tendrás la oportunidad de colaborar en diversas actividades relacionadas con la gestión del talento humano y el desarrollo organizacional. Serás parte de un equipo dinámico en el que podrás aprender y poner en práctica tus conocimientos adquiridos en tu formación académica.

Buscamos a un perfil proactivo, con excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. La capacidad para adaptarse a un entorno laboral dinámico y en constante evolución será fundamental para desempeñarse con éxito en este rol. Si eres una persona creativa, con ganas de aprender y aportar nuevas ideas, ¡te estamos buscando!

  • Dar apoyo al área de selección.
  • Ingresos.
  • Reclutamiento y selección de personal.

Requisitos:

  • Estudiante de últimos semestres de la carrera de Psicología.
  • Aperturar RUC o RIMPE para poder facturar el estipendio mensual.
  • Disponibilidad de trabajar 6 horas corridas, de lunes a viernes (8:00 a 15:00)
  • Es indispensable que los postulantes tengan la carta de solicitud de pasantías de su universidad.

Beneficios

  • Sueldo pasante.
  • Afilicación.
  • Oportunidad de crecimiento.

Recuerda que el sueldo bruto es el salario total sin las retenciones e impuestos.

Ingresa tu sueldo bruto pretendido y calculamos un aproximado de cuánto te queda de sueldo neto

¿Cómo lo calculamos?

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El contenido de este aviso es propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Multitrabajos sea responsable por ello. Bajo ningún motivo envíes dinero o realices pagos. Ningún reclutador te pedirá pagar por rendir un test, prueba, capacitación, recibir un antecedente u otro motivo.