Híbrido
Semi Sr
Full-time
Alta revisión de perfiles
Nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor/a de Selección Semi Senior para apoyar un proyecto de Reclutamiento y Selección.Buscamos un perfil con:✔ Experiencia en procesos de selección masivos y especializados. ✔ Manejo de posiciones operativas, profesionales y gerenciales. ✔ Experiencia 3 años realizando procesos end to end: levantamiento de perfil, publicación, hunting, filtros, entrevistas, presentación y seguimiento de candidatos. ✔ Manejo simultáneo de diferentes procesos y vacantes. ✔ Experiencia en búsqueda directa y hunting. ✔ Alta orientación a resultados, autonomía y organización. ✔ Deseable experiencia reclutando perfiles para proyectos mineros y/o petroleros.Condiciones: 📌 Contratación por proyecto. 📌 Incorporación inmediata.Si tienes experiencia en selección y disponibilidad para incorporarte de manera inmediata, ¡postula con nosotros!
Commercial Lead - Quito Ubicación: Quito, Ecuador. Modalidad: Híbrido - Full Time¿Te gustaría desarrollar habilidades de primer nivel, construir una carrera brillante y prosperar en un equipo que te apoya?Únete a Inchcape Ecuador, parte de la compañía global Inchcape. Tendrás un papel clave en el crecimiento de un negocio global que está transformando la industria, trabajando con marcas automotrices líderes a nivel mundial y brindando experiencias excepcionales a nuestros clientes. Nuestro equipo de Automotive busca un/a Commercial Lead - Quito para unirse a Inchcape Ecuador. El propósito de este rol es lograr una ejecución integral de la estrategia comercial y táctica de la marca en los concesionarios a cargo buscando el cumplimiento de los objetivos de venta, NPS, financiamiento, rotación de inventario y rentabilidad.Lo que harás Desarrollar y ejecutar comercialmente la estrategia de la marca en la red de concesionarios a cargo con el fin de generar un posicionamiento adecuado de la marca en las regiones. Velar y garantizar la excelencia comercial de su red de concesionarios para buscar la satisfacción de los clientes actuales y potenciales. Ser el canal de comunicación directo entre la red de concesionarios e Inchcape garantizando así la fluidez de todo lo relacionado con el proceso comercial de la marca en Colombia. Garantizar el cumplimiento de las metas propuesta en los concesionarios a cargo con el fin de cumplir los objetivos trazados por la marca. Hacer seguimiento de la productividad de los equipos comerciales de la red a cargo para garantizar eficiencia y marginalidad en las ventas. Hacer seguimiento de los indicadores de medición de la red de concesionarios a cargo buscando la mejora continua de los mismos. Acompañar a la red de concesionarios a cargo en la ejecución y participación de eventos de marca o sectoriales, para apoyar la dinámica comercial y cumplimiento de estándares y objetivos establecidos. Participar activamente en la construcción del plan de actividades comerciales y de mercadeo mensual de la red de concesionarios a cargo, buscando mantener una cobertura de acciones adecuada en los diversos canales de venta. Otras funciones relacionadas al puesto.Acerca de ti Para ser exitoso en este rol tendrás: Profesional en ingeniería industrial, mercadeo, administración de empresas o afines. Experiencia de 5 años liderando equipos comerciales, idealmente en el sector automotriz de vehículos nuevos; experticia en la planificación estratégica de ventas y habilidad para ejecutar lo programado. Manejo de Excel a Nivel Avanzado. Manejo de Inglés a Avanzado. Habilidades de comunicación a todo nivel, de relacionamiento, alta capacidad de análisis de datos, conocimientos básicos de marketing.Te ofrecemos En Inchcape estamos construyendo el futuro de la movilidad, y te invitamos que lo hagas junto a nosotros. Te unirás a una cultura colaborativa que valora el bienestar, el crecimiento y la inclusión. A través de un trabajo con impacto, desarrollo continuo y recompensas globales y locales, creamos un entorno de trabajo donde las personas pueden alcanzar el éxito y sus aspiraciones.Comienza tu viaje En Inchcape estamos construyendo el futuro de la movilidad, y te invitamos que lo hagas junto a nosotros. Te unirás a una cultura colaborativa que valora el bienestar, el crecimiento y la inclusión. A través de un trabajo con impacto, desarrollo continuo y recompensas globales y locales, creamos un entorno de trabajo donde las personas pueden alcanzar el éxito y sus aspiraciones. Si te interesa esta posición, pero no cumples con todos los requisitos, aun así, te animamos a que te postules. Podrías ser la persona ideal para este puesto o para otra oportunidad en Inchcape.Oportunidades para todos Inchcape fomenta la incorporación de personas de todas las identidades, orígenes y experiencias, lo que garantiza que nuestra fuerza laboral sea representativa de las comunidades globales en las que operamos. Lee más aquí sobre nuestros compromisos de Inclusión y Diversidad, incluyendo nuestros objetivos, programas y políticas.Sobre nosotros Inchcape es el líder mundial de distribución automotriz con presencia en más de 40 mercados. Colaboramos con las marcas más importantes del sector para impulsar de forma sostenible una mejor movilidad para hoy y para el futuro. Nuestro diverso equipo global, de más de 16.000 profesionales, fomenta una cultura inclusiva y colaborativa, ofreciendo una experiencia excepcional a nuestros clientes y socios. Somos una compañía dinámica y en rápido crecimiento, que impulsa la transformación de nuestra industria y redefine el futuro.Descubre más en www.inchcape.comInformación adicional Si eres una de las personas seleccionadas, nos pondremos en contacto contigo para comenzar nuestro proceso de selección. Podríamos pedirte información adicional para conocer más sobre tu experiencia, formación y trayectoria profesional.
📢 Oportunidad laboral en #GuayaquilEn Industrial Pesquera Santa Priscila - División Producción nos encontramos en la búsqueda de Líderes de Seguridad Industrial para formar parte de nuestro equipo de trabajo bajo jornada especial 5/2 en campamento.Buscamos profesionales con experiencia en gestión de seguridad industrial, identificación y control de riesgos, investigación de incidentes, cumplimiento normativo y promoción de una cultura preventiva orientada a la protección de las personas y las operaciones.Si cuentas con experiencia liderando programas de seguridad y salud ocupacional y deseas asumir nuevos retos profesionales, te invitamos a postular.
Bienvenido a FELMOVA S ABuscamos talento como el tuyo. Queremos conocerte y explorar juntos las oportunidades que tenemos para ti, tanto en nuestras vacantes actuales como en futuras posiciones. Únete a nuestra comunidad de candidatos y sé el primero en enterarte cuando surjan oportunidades que se alineen con tu perfil y aspiraciones.En FELMOVA, con más de 15 años en el mercado, Nos comprometemos a fomentar un entorno de trabajo inclusivo donde la diversidad, la equidad y el respeto sean pilares fundamentales para impulsar el desarrollo de las personas y la organización.¡Únete a nuestro equipo comercial Mayorista!Nos encontramos en la búsqueda de Ejecutivos de Ventas dinámicos y orientados al cumplimiento de objetivos, que se enfoquen en nuestro portafolio de productos, mejorando los niveles de rotación de inventarios, ofreciendo nuevos productos y realizando un excelente manejo de cartera, para- Milagro- Daule- GuayaquilResponsabilidades: - Realizar la venta directa de nuestros productos de consumo masivo a clientes en la ruta asignada. - Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes, asegurando un excelente servicio al cliente. - Realizar el seguimiento de los pedidos, entregas y cobros, asegurando la satisfacción del cliente en todo momento. Requisitos:Formación académica: Estudios Universitarios de preferenciaExperiencia: Experiencia de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector de productos de consumo masivo. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Orientación al logro de resultados y cumplimiento de metas. Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar eficientemente una ruta de ventas. Conocimiento de la zona geográfica de Guayaquil y sus alrededores. Disponibilidad para viajar y trabajar en horarios flexibles según las necesidades del negocio. Licencia de conducir y Movilización vigentePropuesta SalarialNuestra propuesta de valor incluye: salario fijo+ variable, (comisiones por cumplimiento de objetivos ventas y cobranzas, + beneficios de ley)Adicionales incentivos de las marcas del mes.
We are an international company growing across LATAM markets, focused on sales and commercial development.We are looking for a Sales Agent / Account Executive with experience in dynamic sales environments, lead and client management, a strong closing mindset, and the ability to work with conversion targets.This position is ideal for professionals who are used to communicating with clients primarily through calls, video calls, CRM systems, and digital channels, consistently managing the customer journey from the first contact to activation and further commercial development.### Responsibilities * Manage leads and client portfolios. * Contact and qualify new commercial opportunities. * Conduct calls and video meetings with clients. * Present products and solutions in a clear and persuasive way. * Identify client needs, motivation, and commercial potential. * Handle objections and negotiate effectively. * Convert prospects into active clients. * Maintain consistent follow-up with leads and clients. * Reactivate clients and opportunities that did not progress initially. * Manage and develop an individual client portfolio. * Record all commercial activity in the CRM. * Manage the pipeline and different stages of the sales funnel. * Work toward individual targets, KPIs, and conversion metrics. * Analyze personal performance and continuously improve sales results.### Requirements * At least 1 year of experience in active sales. * Proven experience in phone-based or online sales. * Experience working with leads and high volumes of contacts. * Experience managing clients throughout the full sales cycle. * Confident use of CRM systems and sales pipelines. * Strong negotiation and closing skills. * Experience handling complex objections. * Experience working with KPIs and conversion targets. * Ability to maintain consistent follow-up and develop clients over time. * Strong results and income orientation. * Experience working remotely.### Strong advantage * Experience in conversion, retention, or reactivation. * Previous experience as an Account Manager / Account Executive / Sales Agent. * Experience managing an active client portfolio. * Experience selling intangible or high-value products and services. * Experience working in international sales teams. * Experience working with clients across different LATAM countries. * Experience in call centers, telesales, or online sales. * Experience in sales models where performance is measured through conversions, activations, retention, and individual results. * English or additional languages.We are looking for a commercially ambitious professional who knows how to build relationships with clients, work systematically with their portfolio, and consistently improve their results.If you have experience in conversion-focused sales, know how to work proactively with clients, and want to grow professionally and financially within an international team, we would be happy to meet you.
Misión:Responsable de gestionar y desarrollar una cartera de clientes, identificando oportunidades de negocio, negociando acuerdos comerciales y fortaleciendo relaciones estratégicas. Realiza seguimiento a cuentas activas, coordina acciones con áreas internas y ejecuta estrategias orientadas al crecimiento comercial y cumplimiento de objetivos.Funciones Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y de crecimiento establecidos. Identificar oportunidades de negocio y generar nuevas alianzas estratégicas que contribuyan a la expansión de la organización. Ejecutar visitas periódicas a puntos de atención y clientes, brindando acompañamiento, capacitación y retroalimentación sobre productos, servicios y procesos, con el fin de fortalecer el conocimiento de las soluciones ofrecidas y mejorar la experiencia del cliente. Planificar y ejecutar visitas comerciales a clientes potenciales y cuentas estratégicas dentro y fuera de su zona habitual de gestión, ampliando la cobertura comercial y generando nuevas oportunidades de facturación. Desarrollar propuestas comerciales, liderar negociaciones y realizar seguimiento a oportunidades de negocio hasta su cierre efectivo. Coordinar acciones preventivas y de seguimiento relacionadas con la recuperación de cartera, trabajando conjuntamente con las áreas de soporte para contribuir a una adecuada gestión financiera de los clientes. Articular la implementación de las soluciones comercializadas con las diferentes áreas internas, asegurando una ejecución oportuna y el cumplimiento de los compromisos adquiridos con los clientes. Mantener actualizada la información de clientes, oportunidades de negocio y planes de gestión en las herramientas institucionales. Garantizar altos niveles de servicio y relacionamiento, promoviendo la fidelización y el crecimiento sostenible de la cartera asignada.
IX Comercio se encuentra en búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Tiendas para liderar la operación de distintas unidades de negocio, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio.Funciones principales Supervisar la operación integral de las tiendas asignadas. Dar seguimiento al cumplimiento de KPIs comerciales y operativos. Realizar visitas periódicas a tiendas para identificar oportunidades de mejora y desarrollar a los equipos. Asegurar la correcta ejecución de procesos, inventarios y estándares de marca. Liderar y acompañar a los gerentes de tienda en la consecución de resultados. Participar en procesos de reclutamiento, capacitación y desarrollo del personal. Implementar planes de acción para maximizar ventas, productividad y experiencia del cliente. Requisitos Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o carreras afines (deseable). Más de 3 años de experiencia en roles de coordinación, supervisión o administración de múltiples tiendas del rubro retail fashion, indumentaria y/o calzado. Experiencia liderando equipos y gestionando indicadores de negocio. Conocimiento de inventarios, operación de tiendas y visual merchandising. Manejo intermedio de Excel. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Orientación comercial, liderazgo, comunicación efectiva y capacidad de análisis.Ofrecemos Estabilidad laboral. Desarrollo profesional dentro de una organización líder en retail. Capacitación constante. Beneficios corporativos.
* Experiencia mínima 1 año en ventas.* Excelente presentación y habilidades de comunicación.* Actitud proactiva, responsable y con orientación a resultados.* Disponibilidad inmediata.Se ofrece * Sueldo Básico mas Beneficios de Ley.* Capacitación constante.* Comisiones / Bonos por cumplimiento* Oportunidad de Crecimiento.
Buscamos un Perito Avaluador con experiencia en la gestión de avalúos de bienes muebles e inmuebles, garantizando precisión, objetividad y cumplimiento de la normativa vigente.Responsabilidades: Realizar visitas de inspección y levantamiento de información en campo. Elaborar informes de avalúo con base en metodologías establecidas. Analizar documentación legal y técnica relacionada con los bienes avaluados. Mantenerse actualizado en normativas y estándares de valoración.Requisitos: Título profesional en ingeniería civil, arquitectura o carreras afines. Calificación como perito calificado por parte de la Superintendencia de Bancos. Experiencia mínima de 1 año en avalúos de bienes inmuebles y/o muebles. Habilidades de redacción técnica y análisis crítico. Disponibilidad inmediata.Ofrecemos:Sueldo competitivo, oportunidades de crecimiento, trabajo híbrido, beneficios de ley y beneficios propios de la organización.
Buscamos un Perito Avaluador con experiencia en la gestión de avalúos de bienes muebles e inmuebles, garantizando precisión, objetividad y cumplimiento de la normativa vigente.Responsabilidades: Realizar visitas de inspección y levantamiento de información en campo. Elaborar informes de avalúo con base en metodologías establecidas. Analizar documentación legal y técnica relacionada con los bienes avaluados. Mantenerse actualizado en normativas y estándares de valoración.Requisitos: Título profesional en ingeniería civil, arquitectura o carreras afines. Calificación como perito calificado por parte de la Superintendencia de Bancos. Experiencia mínima de 1 año en avalúos de bienes inmuebles y/o muebles. Habilidades de redacción técnica y análisis crítico. Disponibilidad inmediata.Ofrecemos: Sueldo competitivo, oportunidades de crecimiento, trabajo híbrido, beneficios de ley y beneficios propios de la organización.
DescriptionBuscamos un/a Ingeniero/a QA Automation con experiencia comprobada en pruebas automatizadas de software. Esta posición es híbrida en Quito/Ecuador.Si eres detallista, te gusta encontrar errores hasta en el café, y tienes habilidades en automatización y bases de datos, esta oportunidad es para ti. Te integrarás a un equipo ágil y multidisciplinario, colaborando en el aseguramiento de calidad de soluciones tecnológicas modernas.Funciones: Diseñar, desarrollar y ejecutar pruebas automatizadas para validar funcionalidades. Colaborar con el equipo de desarrollo y producto para entender requerimientos y criterios de aceptación. Documentar y reportar defectos de manera clara y precisa. Participar en la definición de estrategias de prueba. Ejecutar pruebas en entornos que incluyan modelos de datos complejos. Desarrollar scripts de pruebas y mantenerlos actualizados. Validar calidad de datos y funcionamiento en bases de datos SQL y NoSQL. Utilizar herramientas de automatización de pruebas como Cypress, Karate, Serenity, K6, entre otras. Apoyar la mejora continua de los procesos de testing.Requirements Mínimo 2 años de experiencia comprobada como Ingeniero QA. Experiencia en automatización de pruebas de software. Habilidades de programación básicas a intermedias. Experiencia en pruebas de software, preferiblemente en entornos de desarrollo de modelos de datos. Conocimiento en metodologías de pruebas y diseño de casos de prueba. Manejo de bases de datos SQL y NoSQL. Conocimiento en herramientas como Data Fabric Stratio y Databricks (deseable). Experiencia con herramientas de automatización como Serenity, Karate, K6, Cypress, Protractor, TestCafe, Appium, entre otras.Deseables: Certificación ISTQB o similar. Conocimiento de buenas prácticas de desarrollo: Git, TDD, revisiones de código, CI/CD. Experiencia en herramientas RPA (Robotic Process Automation). Experiencia previa en entornos ágiles.BenefitsEn Devsu, queremos crear un ambiente donde puedas prosperar tanto personal como profesionalmente. Al unirte a nuestro equipo, disfrutarás de: Un contrato estable a largo plazo con oportunidades de crecimiento profesional Seguro médico privado Programas continuos de capacitación, mentoría y aprendizaje para mantenerte a la vanguardia de la industria Acceso gratuito a recursos de capacitación en IA y herramientas de IA de última generación para elevar tu trabajo diario Una política flexible de tiempo libre remunerado (PTO) además de días festivos pagados Proyectos de software desafiantes de clase mundial para clientes en Estados Unidos y Latinoamérica Colaboración con algunos de los ingenieros de software más talentosos de Latinoamérica y Estados Unidos, en un entorno de trabajo diversoÚnete a Devsu y descubre un lugar de trabajo que valora tu crecimiento, apoya tu bienestar y te empodera para generar un impacto global.
🚀 ¡Estamos buscando un/a Desarrollador/a BI!¿Te apasiona transformar datos en información estratégica y generar impacto en el negocio? ¡Esta oportunidad es para ti!💻 Requisitos: Estudiantes de últimos semestres o profesionales en Ingeniería de Sistemas, Software, Ciencia de Datos o carreras afines. Conocimientos en SQL y bases de datos. Manejo de Python para automatización y transformación de datos. Experiencia o conocimientos en Power BI y construcción de dashboards. Disponibilidad inmediata.✨ Será un plus: conocimientos en Microsoft Fabric, Spark o Data Lake.🎯 Ofrecemos: Sueldo competitivo + porcentaje por cumplimiento de KPI. Beneficios de ley. Modalidad híbrida: 4 días home office y 1 día presencial/virtual. Oportunidades de crecimiento profesional.📍 Ubicación: Quito📲 Si cumples con el perfil y estás interesado/a, comunícate al 0992717497.
Asesor de Cobertura - Quito¿Tienes experiencia vendiendo servicios de internet, planes de datos o soluciones de cobro directamente en las calles de Quito? En Ya Ganaste buscamos asesores comerciales de campo con garra, buena labia y pasión por la tecnología para impulsar la transformación digital en los negocios de la ciudad.¿Cuál será tu misión en la calle? Mapear y barrer rutas estratégicas en Quito para prospectar negocios del canal tradicional (tiendas, bazares, ferreterias, farmacias etc.). Asesorar cara a cara a los dueños de negocios, explicándoles de forma sencilla cómo nuestra plataforma de cobro facilita sus cobros Cerrar la venta en frío y activar el punto de venta en el mismo momento de la visita. Fidelizar a tus clientes, asegurando que adopten la tecnología y nos vean como su aliado estratégico.¿Qué perfil buscamos? Experiencia comprobable en ventas externas / campo (TAT): Mínimo 1 año vendiendo intangibles o tecnología en terreno (servicios de internet, telefónica/datos, terminales de pago, software o servicios financieros). (Nota: No buscamos perfiles de mercaderismo, percheo, cobranza ni call center). Habilidad de negociación e impacto: Capacidad para abordar clientes "en frío" y cerrar ventas en la primera o segunda visita. Pasión por la tecnología: Facilidad para explicar herramientas digitales de forma humana, clara y cercana al comerciante. Estudios: Bachiller o Tecnólogo, con un enfoque 100% comercial y orientado al cumplimiento de metas.¿Qué te ofrecemos? Sueldo fijo competitivo: $482 USD + Esquema de comisiones sin techo (Gana en función de tus cierres y activaciones, con un promedio esperado de $300 a $600+ USD adicionales). Auxilio de movilización: Hasta $85 USD para cubrir tus trayectos en ruta. Asignación de zona: Rutas organizadas para optimizar tus tiempos de traslado. Estabilidad laboral: Todos los beneficios de ley (IESS) desde el primer día. Desarrollo profesional: Plan de carrera dentro de una Fintech líder y en constante crecimiento en LATAM.¡Súmate al equipo y hagamos que los comerciantes de Quito digan: ¡Ya Ganaste!
Asesor ComercialResumen del PuestoBuscamos un Asesor Comercial con experiencia en el sector de pinturas para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un historial comprobado de éxito en ventas y un profundo conocimiento de los productos del sector.Responsabilidades Asesorar a los clientes sobre la selección de productos de pintura. Gestionar y expandir la cartera de clientes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y la competencia. Colaborar con el equipo para mejorar la experiencia del cliente.Requisitos Experiencia previa como asesor comercial, preferentemente en el sector de pinturas. Mínimo de 3 años de experiencia en ventas. Conocimiento profundo de productos de pintura y sus aplicaciones. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. Proactividad y excelente trato interpersonal.
Misión del cargo: Asegurar la integridad, exactitud y oportunidad de la información contable y financiera mediante la revisión y análisis de los reportes generados por el outsourcing, la validación de la información registrada en el ERP, la identificación y resolución de inconsistencias y la correcta ejecución de los procesos de cierre mensual, para proporcionar información confiable para la gestión y toma de decisiones.Principales responsabilidad: Revisar y analizar los reportes semanales de ventas, inventarios, cuentas por cobrar y cuentas por pagar, identificando diferencias, inconsistencias o información pendiente y comunicando oportunamente los hallazgos. Validar la información contable, realizando cruces entre los reportes y la documentación soporte, así como validaciones mensuales de los reportes contables correspondientes. Realizar las conciliaciones de las principales cuentas contables durante el cierre mensual, asegurando la correcta composición de los saldos y la identificación de diferencias no explicadas. Revisar y validar las cuentas por cobrar y cuentas por pagar, incluyendo facturas, pagos, anticipos, detracciones y cruces de información, asegurando que los saldos se encuentren completos y correctamente soportados. Revisar y validar los inventarios disponibles y en tránsito, identificando diferencias y gestionando los ajustes correspondientes en hasta lograr su correcta conciliación. Dar seguimiento diario al outsourcing durante el proceso de cierre, asegurando la entrega oportuna de información, la atención y corrección de diferencias y el cumplimiento de los pendientes. Revisar y validar los principales ajustes y partidas de cierre, incluyendo depreciaciones, amortizaciones, gastos pagados por anticipado, diferencias de peso en importaciones, intercompany y diferencias de tipo de cambio, verificando que cuenten con el soporte correspondiente. Preparar los soportes y comentarios requeridos para el reportaje preliminar y mantener documentados los principales hallazgos del cierre.
Consultor de Selección/ Procesos Masivo📍 Quito| Modalidad híbridaEn SGF Global Ecuador buscamos incorporar a nuestro equipo un(a) Consultor(a) de Selección, responsable de gestionar procesos de atracción y selección para diferentes cuentas, asegurando la cobertura oportuna de las posiciones y la calidad del talento seleccionado.Principales responsabilidades Gestionar procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin. Publicar vacantes y ejecutar estrategias de búsqueda activa y hunting. Realizar filtro curricular, entrevistas y evaluaciones por competencias. Gestionar procesos de selección masiva y múltiples vacantes simultáneamente. Mantener comunicación y seguimiento con clientes internos y externos.Perfil requerido Formación universitaria o tecnológica en Psicología Laboral, Recursos Humanos o carreras afines. 1 a 3 años de experiencia en procesos de selección, preferiblemente masivos. Experiencia gestionando diferentes perfiles, vacantes y cuentas. Manejo de portales de empleo, redes profesionales y herramientas de reclutamiento.¿Qué ofrecemos? Contrato a término indefinido. Modalidad de trabajo híbrida. Excelente ambiente laboral y un entorno de trabajo dinámico. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. La oportunidad de formar parte de un equipo orientado al desarrollo del talento y al servicio de nuestros clientes.Si cuentas con experiencia en selección y te interesa asumir nuevos retos profesionales, te invitamos a postularte y formar parte de SGF Global Ecuador.
Garantizar la ejecución eficiente de las operaciones de exportación asignadas, coordinando la logística desde la planta hasta el puerto, administrando la relación con navieras y clientes, y asegurando el cumplimiento de tiempos, costos y documentación para lograr embarques oportunos y sin incidencias.
Pichincha
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