23 empleos para Semi Sr Full-time Híbrido

Consultor de Selección/ Procesos Masivo📍 Quito| Modalidad híbridaEn SGF Global Ecuador buscamos incorporar a nuestro equipo un(a) Consultor(a) de Selección, responsable de gestionar procesos de atracción y selección para diferentes cuentas, asegurando la cobertura oportuna de las posiciones y la calidad del talento seleccionado.Principales responsabilidades Gestionar procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin. Publicar vacantes y ejecutar estrategias de búsqueda activa y hunting. Realizar filtro curricular, entrevistas y evaluaciones por competencias. Gestionar procesos de selección masiva y múltiples vacantes simultáneamente. Mantener comunicación y seguimiento con clientes internos y externos.Perfil requerido Formación universitaria o tecnológica en Psicología Laboral, Recursos Humanos o carreras afines. 1 a 3 años de experiencia en procesos de selección, preferiblemente masivos. Experiencia gestionando diferentes perfiles, vacantes y cuentas. Manejo de portales de empleo, redes profesionales y herramientas de reclutamiento.¿Qué ofrecemos? Sueldo Fijo: USD 615.00 + Variable: USD 100.00 Contrato a término indefinido. Modalidad de trabajo híbrida. Excelente ambiente laboral y un entorno de trabajo dinámico. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. La oportunidad de formar parte de un equipo orientado al desarrollo del talento y al servicio de nuestros clientes.Si cuentas con experiencia en selección y te interesa asumir nuevos retos profesionales, te invitamos a postularte y formar parte de SGF Global Ecuador.

Asesor ComercialResumen del PuestoBuscamos un Asesor Comercial con experiencia en el sector de pinturas para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un historial comprobado de éxito en ventas y un profundo conocimiento de los productos del sector.Responsabilidades Asesorar a los clientes sobre la selección de productos de pintura. Gestionar y expandir la cartera de clientes. Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y la competencia. Colaborar con el equipo para mejorar la experiencia del cliente.Requisitos Experiencia previa como asesor comercial, preferentemente en el sector de pinturas. Mínimo de 3 años de experiencia en ventas. Conocimiento profundo de productos de pintura y sus aplicaciones. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. Proactividad y excelente trato interpersonal.

Si quieres empezar un nuevo reto como ANALISTA DE PROCESOS en la ciudad de QUITO y en una empresa donde podrás seguir desarrollándote, de la mano de un equipo estratégico. ¡Esta oferta te va a interesar!En estos momentos, tenemos la oportunidad de incorporar, en nuestro departamento de Proyectos y Procesos a un/a ANALISTA DE PROCESOS, quien tendrá como misión diseñar, fortalecer y administrar el modelo de gobierno de procesos institucional, estableciendo estándares, indicadores y capacidades de automatización en inteligencia artificial que impulsen la eficiencia, el cumplimiento y la madurez de procesos de la organización.¿Qué te hará triunfar en el puesto? Contar con 3 años de experiencia comprobable como Analista de Procesos, Ingeniero de Procesos o posiciones en áreas de Mejora Continua o Excelencia Operativa simplificando y estandarizando reglas de negocio para habilitar automatizaciones tecnológicas (RPA). Tercer nivel en Ingeniería Industrial y/o Comercial. Deseable cursos o certificación en cualquier tipo de metodologías. Dominio de herramienta BPMN nivel Intermedio-Alto, Experiencia en metodologías nivel intermedio - avanzado como: lean manufacturing, six sigma, control estadístico de procesos y design thinking. Experiencia en EXCEL y Power BI¿QUÉ TE OFRECEMOS PARA ESTA POSICIÓN? Contrato indefinido con período de prueba. Remuneración Modalidad de trabajo Híbrida Equipo computador Seguro de vida y salud privados Formación profesional con enfoque en área de gestión Utilidades Premiaciones semestrales y anuales por desempeño Después del segundo año en la compañía, 3 semanas íntegras de vacaciones (es decir, tus vacaciones no toman en cuenta los fines de semana) Descuentos en compra de nuestros planes de ChevyPlan* Acceso voluntario y con descuentos preferenciales para colaboradores ChevyPlan en Seguro Dental, Seguro vehicular, Seguro de Mascotas, Membresía de Gimnasio.

Si quieres empezar un nuevo reto como ANALISTA DE MARKETING DIGITAL en la ciudad de QUITO y en una empresa donde podrás seguir desarrollándote, de la mano de un equipo estratégico. ¡Esta oferta te va a interesar!En estos momentos, tenemos la oportunidad de incorporar, en nuestro departamento de Marketing a un/a ANALISTA DE MARKETING, que se encargará de monitorear las estrategias de marketing digital orientadas a la generación de demanda y posicionamiento de marca, asegurando la captación de prospectos de calidad, la optimización de la inversión publicitaria, la mejora continua de los indicadores de conversión y la contribución efectiva a los objetivos comerciales de la organización.¿Qué te hará triunfar en el puesto? Contar con 2 a 3 años de experiencia en áreas de marketing digital, desempeñando roles relacionados con la gestión y optimización de campañas de pauta digital, generación de demanda, administración de canales digitales, análisis de datos y métricas de desempeño, implementación de estrategias SEO/SEM y automatización de procesos orientados a la conversión y al cumplimiento de objetivos comerciales. Tercer nivel en Marketing con especializaciones Marketing Digital, Publicidad, Comunicación, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Negocios, Analítica de Datos. Dominio de performance marketing, administración y optimización de campañas de pauta digital (SEM, Social Ads y Display), SEO, analítica web y optimización de embudos de conversión. Análisis de datos, métricas digitales y visualización de indicadores de desempeño. Uso de herramientas digitales, inteligencia artificial y automatización aplicada al marketing.¿QUÉ TE OFRECEMOS PARA ESTA POSICIÓN? Contrato indefinido con período de prueba. Remuneración + esquema de comisiones Modalidad de trabajo Híbrida Equipo computador + plan celular Seguro de vida y salud privados Formación profesional con enfoque en área de gestión Utilidades Premiaciones semestrales y anuales por desempeño Después del segundo año en la compañía, 3 semanas íntegras de vacaciones (es decir, tus vacaciones no toman en cuenta los fines de semana) Descuentos en compra de nuestros planes de ChevyPlan* Acceso voluntario y con descuentos preferenciales para colaboradores ChevyPlan en Seguro Dental, Seguro vehicular, Seguro de Mascotas, Membresía de Gimnasio.

Vendedor de Cobertura - Campo / Quito¿Tienes experiencia vendiendo servicios de internet, planes de datos o soluciones de cobro directamente en las calles de Quito? En Ya Ganaste buscamos asesores comerciales de campo extrovertidos y pasión por la tecnología para impulsar la transformación digital en los negocios del barrio.¿Cuál será tu misión en la calle? Mapear y barrer rutas estratégicas en Quito para prospectar negocios del canal tradicional (tiendas, bazares, ferreterias, farmacias etc.). Asesorar cara a cara a los dueños de negocios, explicándoles de forma sencilla cómo nuestra plataforma de cobro facilita sus cobros Cerrar la venta en frío y activar el punto de venta en el mismo momento de la visita. Fidelizar a tus clientes, asegurando que adopten la plataforma y nos vean como su aliado estratégico.¿Qué perfil buscamos? Experiencia comprobable en ventas en ruta/ campo: Mínimo 1 año vendiendo intangibles o tecnología en terreno (servicios de internet, telefónica/datos, terminales de pago, software o servicios financieros). (Nota: No buscamos perfiles de mercaderismo, percheo, cobranza ni call center). Habilidad de negociación e impacto: Capacidad para abordar clientes "en frío" y cerrar ventas en la primera o segunda visita. Pasión por la tecnología: Facilidad para explicar herramientas digitales de forma humana, clara y cercana al comerciante. Estudios: Bachiller o Tecnólogo, con un enfoque 100% comercial y orientado al cumplimiento de metas.¿Qué te ofrecemos? Sueldo fijo competitivo: $482 USD + Esquema de comisiones sin techo (Gana en función de tus cierres y activaciones, con un promedio esperado de $300 a $600+ USD adicionales). Auxilio de movilización: Hasta $85 USD para cubrir tus trayectos en ruta. Asignación de zona: Rutas organizadas para optimizar tus tiempos de traslado. Estabilidad laboral: Todos los beneficios de ley (IESS) desde el primer día. Desarrollo profesional: Plan de carrera dentro de una Fintech líder y en constante crecimiento en LATAM. Ubicacion de nuestras oficinas: Av. Rumipamba 706 y Av. República Ed. Borja Paéz PB, Pichincha Quito, Ecuador¡Súmate al equipo y hagamos que los comerciantes de Quito digan: ¡Ya Ganaste!

Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de un(a) Asistente de Operaciones para brindar soporte en el seguimiento de procesos, análisis de información y coordinación de actividades operativas, contribuyendo a la eficiencia y cumplimiento de los objetivos del negocio.Aplica si cuentas con: Egresado(a) o graduado(a) en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Logística o carreras afines. Experiencia previa de 2 años en posiciones administrativas, operativas o de soporte a áreas de negocio. Manejo intermedio o avanzado de Excel y herramientas de productividad digital. Deseable conocimiento en herramientas de inteligencia artificial. Capacidad de análisis, organización y seguimiento de múltiples actividades simultáneamente. Facilidad de comunicación, autonomía y orientación a resultados.Principales responsabilidades: Elaborar y consolidar reportes de gestión para el seguimiento de indicadores operativos. Dar soporte en la coordinación y seguimiento de procesos internos. Gestionar y actualizar bases de datos e información relevante para la operación. Realizar seguimiento a requerimientos de distintas áreas, asegurando el cumplimiento de tiempos establecidos. Identificar oportunidades de mejora en procesos y proponer soluciones que contribuyan a la eficiencia operativa. Brindar apoyo en la elaboración de presentaciones, informes y documentación de gestión.Te ofrecemos: Sueldo acorde al mercado. Beneficios de ley. Beneficios corporativos adicionales. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional en una empresa referente en su sector.Si te interesa formar parte de un entorno dinámico, con desafíos constantes y oportunidades de crecimiento, postula con tu hoja de vida actualizada.

¡Buscamos a nuestro/a próximo/a Analista de Reembolsos y Gestión de Coberturas Médicas Bilingue LATAM - Quito!¿Te apasiona brindar soluciones a los clientes, analizar coberturas médicas y garantizar una gestión eficiente y precisa de reembolsos?Estamos en búsqueda de un/a Analista de Reembolsos y Gestión de Coberturas Médicas Bilingue LATAM con orientación al servicio, capacidad analítica y experiencia en reembolsos y coberturas médicas.Tu misión:Analizar, gestionar y dar respuesta integral a las solicitudes de reembolso presentadas por los clientes, garantizando el cumplimiento de las condiciones de cobertura, los acuerdos comerciales y los tiempos de respuesta establecidos por la organización. El cargo tiene como propósito emitir conceptos técnicos fundamentados, asegurar la correcta validación documental y contribuir a la mejora continua de los procesos mediante la identificación de riesgos, tendencias y oportunidades de optimización en la gestión de reembolsos y cobertura.Funciones y Responsabilidades PrincipalesGestión Integral de Reembolsos Recibir, analizar y gestionar las solicitudes de reembolso presentadas por los clientes de las diferentes marcas y mercados de Pervolare. Validar el cumplimiento de los requisitos documentales exigidos para el proceso de reembolso. Analizar historias clínicas, soportes médicos, facturas, comprobantes de pago y demás documentos requeridos para determinar la procedencia del caso. Verificar la cobertura contratada conforme a las condiciones generales del producto adquirido. Emitir conceptos técnicos sustentados sobre la procedencia o improcedencia de cada solicitud. Mantener comunicación con clientes y áreas internas durante todo el ciclo del proceso.Validación Técnica de Cobertura Interpretar condicionados, límites, exclusiones y alcances de las asistencias contratadas. Analizar cada caso conforme a las políticas internas y lineamientos comerciales vigentes. Identificar inconsistencias documentales que puedan afectar la resolución del expediente. Solicitar información complementaria cuando sea necesario para soportar el análisis. Garantizar uniformidad en los criterios técnicos aplicados durante la evaluación de cada casoGestión Documental y Control del Proces Registrar oportunamente todas las actuaciones dentro del CRM y plataformas corporativas. Mantener actualizado el expediente documental de cada solicitud. Garantizar la trazabilidad completa del proceso desde la recepción hasta su cierre. Preparar la documentación necesaria para procesos de auditoría interna y externa. Custodiar la información bajo criterios de confidencialidad y protección de datos.Relacionamiento con Áreas Internas y Externas Coordinar con Auditoría Médica, Facturación, Tesorería y Legal la resolución de casos que requieran análisis especializado. Gestionar información con proveedores médicos y prestadores cuando sea necesario validar soportes. Brindar soporte técnico a Customer Experience y PQRS frente a reclamaciones relacionadas con reembolsos. Participar en mesas de trabajo para revisión de casos especiales o de alta complejidad.Control de Calidad y Cumplimiento Garantizar el cumplimiento de los SLA definidos para la gestión de reembolsos. Identificar errores, reprocesos y oportunidades de mejora dentro del proceso. Verificar permanentemente el cumplimiento de políticas internas, normativas y procedimientos establecidos. Contribuir a la estandarización de criterios técnicos para la resolución de casos.Requisitos de Formación y ExperienciaFormación AcadémicaTécnico o Tecnólogo en Administración en Salud, Enfermería, Administración de Empresas, Economía o carreras afines.ExperienciaMínimo 2 años de experiencia en procesos de reembolsos, autorizaciones, auditoría administrativa, facturación médica o gestión de cobertura en aseguradoras, empresas de asistencia, EPS, IPS o compañías del sector salud.Experiencia en análisis documental y gestión de casos administrativos.Conocimientos Técnicos Procesos de reembolsos y cobertura. Facturación médica. Documentación clínica. Interpretación de condicionados y pólizas. Gestión documental. CRM. Microsoft Excel Intermedio–Avanzado. Indicadores de gestión. Normatividad básica del sector salud y asegurador. Servicio al cliente. Elaboración de informes técnicos.Conocimientos Deseables Sector de asistencia al viajero, Auditoría médica administrativa, Procesos PQRS, Salesforce, Power BI o Looker Studio, Gestión por procesos, Mejora continua, Normas ISO relacionadas con calidad y servicio, Metodologías Lean o Kaizen. Conocimiento de Idioma Inglés Intermedio Avanzado B2 - C1.Competencias Clave Pensamiento analítico, Orientación al detalle, Capacidad de análisis técnico, Planeación y organización, Comunicación efectiva.📌 Beneficios Bonificación por Cumplimiento de KPI's Contratación: Indefinida + Período de Prueba (3 meses) Benefios de Ley con ingreso a nómina.¿Te interesa ser parte de esta experiencia?¡Queremos construir marca contigo! 🌍

¿Te apasiona el marketing y buscas una oportunidad para liderar iniciativas que generen impacto en una organización sólida y en constante crecimiento? Esta posición puede ser para ti.Requisitos Título universitario en Marketing, Publicidad o carreras similares. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Orientación al cliente y habilidades para el trabajo en equipo. Capacidad de planificación, ejecución y seguimiento de estrategias de marketing.Beneficios Beneficios de ley. Seguro de vida privado. Remuneración acorde al mercado. Atractivos beneficios corporativos ¡Impulsa tu desarrollo profesional!

Descripción del puesto: Analista de Nómina (Bilingüe) - QuitoEn nuestra empresa, ubicada en Quito, Pichincha, Ecuador, estamos en búsqueda de un Analista de Nómina bilingüe para unirse a nuestro equipo. Buscamos un profesional semi senior graduado a nivel universitario con experiencia en nóminas.El Analista de Nómina será responsable de procesar la nómina de los empleados de manera precisa y oportuna, asegurando el cumplimiento de las regulaciones locales e internacionales. Requisitos: Título en Contabilidad, Administración de empresas, Ing en finanzas o carreras afines. Ingles avanzado. (Debe poder comunicarse y entender) Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Haber manejado al menos 300 personas bajo nómina Conocimientos en legislación laboral ecuatoriana y cálculo de beneficios. Habilidades analíticas y alto nivel de precisión. Manejo SUT, IESS y MDT. Excel avanzado y manejo de sistemas de nómina o contables.Beneficios Sueldo más bono por cumplimiento kpis. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Beneficios corporativos y contrato estable.

Comercializadora de flores contrata:EJECUTIVO(A) DE VENTAS📍Ubicación: Quito - Modalidad Híbrida✅ Requisitos: Experiencia en ventas preferentemente en comercializadoras de flores de exportación. Conocimientos de mercado de Estados Unidos, Europa y otros. Inglés fluido, otro idioma será valorado.

Comercializadora de flores contrata:COMPRADOR/A Y VENDEDOR/A DE FLORES📍Ubicación: Quito - Trabajo Híbrido✅ Requisitos: Licenciatura en Administración, Negocios Internacionales o afines (deseable). Experiencia en compra y venta o gestión comercial en flores de exportación.. Conocimientos en logística de importación / exportación y de cadena de frío. Inglés fluido.

Empresa florícola contrata:VENDEDOR(A) DE FLORES DE VERANO📍Ubicación: Checa - Trabajo Híbrido✅ Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en ventas de flores de verano. Conocimiento del mercado americano y/o canadiense para importadores y wholesalers. Inglés conversacional indispensable. Estudios en Negocios Internacionales, Administración, Marketing o afines. Preferentemente manejo de sistemas florícolas.✅ Competencias: Habilidades de negociación Servicio al cliente Organización Adaptabilidad.✅ Ofrecemos: Salario fijo Alimentación Transporte desde Quito Seguro médico privado Participación en ferias

Consultor de Selección/ Procesos Masivo📍 Quito| Modalidad híbridaEn SGF Global Ecuador buscamos incorporar a nuestro equipo un(a) Consultor(a) de Selección, responsable de gestionar procesos de atracción y selección para diferentes cuentas, asegurando la cobertura oportuna de las posiciones y la calidad del talento seleccionado.Principales responsabilidades Gestionar procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin. Publicar vacantes y ejecutar estrategias de búsqueda activa y hunting. Realizar filtro curricular, entrevistas y evaluaciones por competencias. Gestionar procesos de selección masiva y múltiples vacantes simultáneamente. Mantener comunicación y seguimiento con clientes internos y externos.Perfil requerido Formación universitaria o tecnológica en Psicología Laboral, Recursos Humanos o carreras afines. 1 a 3 años de experiencia en procesos de selección, preferiblemente masivos. Experiencia gestionando diferentes perfiles, vacantes y cuentas. Manejo de portales de empleo, redes profesionales y herramientas de reclutamiento.¿Qué ofrecemos? Sueldo Fijo: USD 515.00 + Variable: USD 100.00 Contrato a término indefinido. Modalidad de trabajo híbrida. Excelente ambiente laboral y un entorno de trabajo dinámico. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. La oportunidad de formar parte de un equipo orientado al desarrollo del talento y al servicio de nuestros clientes.Si cuentas con experiencia en selección y te interesa asumir nuevos retos profesionales, te invitamos a postularte y formar parte de SGF Global Ecuador.

Nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor/a de Selección Semi Senior para apoyar un proyecto de Reclutamiento y Selección.Buscamos un perfil con:✔ Experiencia en procesos de selección masivos y especializados. ✔ Manejo de posiciones operativas, profesionales y gerenciales. ✔ Experiencia 3 años realizando procesos end to end: levantamiento de perfil, publicación, hunting, filtros, entrevistas, presentación y seguimiento de candidatos. ✔ Manejo simultáneo de diferentes procesos y vacantes. ✔ Experiencia en búsqueda directa y hunting. ✔ Alta orientación a resultados, autonomía y organización. ✔ Deseable experiencia reclutando perfiles para proyectos mineros y/o petroleros.Condiciones: 📌 Contratación por proyecto. 📌 Incorporación inmediata.Si tienes experiencia en selección y disponibilidad para incorporarte de manera inmediata, ¡postula con nosotros!