Gerencia / Alta Gerencia / Dirección
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Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. En Costurin buscamos un Supervisor de ProducciónSi eres Ingeniero Industrial o de carreras afines y cuentas con 2 a 3 años de experiencia en el sector industrial/textil ¡queremos conocerte!Principales funciones: Supervisar y coordinar las operaciones de producción textil. Garantizar el cumplimiento de los planes de producción, calidad y tiempos de entrega. Optimizar el uso de materiales, maquinaria y recursos. Dar seguimiento a indicadores y elaborar reportes del área. Promover la mejora continua y el trabajo en equipo Requisitos: REQUISITOS Título de tercer nivel en Ingeniería Industrial, Ingeniería Textil o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años como Supervisor de Producción, preferentemente en la industria textil o manufacturera. Conocimientos en planificación, control y seguimiento de la producción. Manejo de indicadores de gestión y mejora continua. Experiencia liderando equipos de trabajo. Disponibilidad para laborar en Cuenca.
Somos la firma líder en asesoría legal, tributaria y corporativa en Ecuador. Contamos con oficinas en Quito, Guayaquil, Cuenca y atención a escala nacional. Nuestro equipo multidisciplinario de profesionales especializados en derecho, impuestos, economía, gestión empresarial e innovación diseñan soluciones integradas que anticipan riesgos y capitalizan oportunidades.Como firma miembro de Andersen Global, operamos como extensión local de una asociación internacional con más de 1.000 locaciones en el mundo. Esto nos permite ofrecer a nuestros clientes una asesoría sin fronteras, con la experiencia en el mercado local y una visión con estándares globales. Asegurar la calidad técnica y la excelencia en los entregables del área de Precios de Transferencia, mediante el control riguroso de los estudios y reportes y la transmisión de conocimiento al equipo. Coordinar eficientemente los cronogramas y recursos de los proyectos para garantizar el cumplimiento de plazos y la satisfacción de los clientes. Contribuir al desarrollo técnico y profesional de los consultores y asistentes, actuando como referente técnico y mentor, y velar por el cumplimiento de la normativa aplicable y estándares metodológicos en todos los trabajos de Precios de Transferencia. Promover relaciones comerciales estratégicas con clientes existentes y potenciales, impulsando una cultura de excelencia, innovación y colaboración con otras áreas de la firma. Contribuir al cumplimiento de las metas comerciales del área, la calidad de los servicios prestados y el desarrollo continuo del equipo de Precios de Transferencia. Requisitos: Profesional titulado en Economía, Finanzas, Administración de empresas. Deseable Maestría en Fiscalidad Internacional, Planificación Tributaria. Experiencia como Perito en Precios de Transferencia. Beneficios Seguro médico privado. Horario Flexible. Capacitación en el idioma inglés (Comisión Fulbright). Capacitación en habilidades blandas. Maestría internacionales.
Objetivo del Cargo: Dirigir y controlar los proyectos de construcción de Urbanismo/Villas, a través de la adecuada planificación de producción de casas, monitoreo del proceso constructivo en las diferentes etapas hasta su entrega satisfactoria al cliente interno.Formación Académica: Ing. Civil o Arquitecto, de preferencia con estudios de cuarto nivel en Gestión de Proyectos.Experiencia comprobable: Mínimo 5 años de experiencia en el sector inmobiliario, planes habitacionales, etc. Conocimientos: Planificación de construcción, Fiscalización de procesos constructivos, seguimiento y control de desarrollo de proyectos habitacionales, trámites y permisos del sector inmobiliario.Funciones: Planificar con el equipo de trabajo asignado, la correcta ejecución de los contratos de los proyectos. Coordinar con la Jefatura de Urbanismo la entrega de las plataformas y cerramientos medianeros debidamente preparadas para la construcción de las viviendas y recibir los soportes que garanticen dicha gestión. Proponer mejoras que permitan optimizar los procesos relacionados a la Fiscalización de Urbanismo y Villas, con el fin de cumplir con las metas organizacionales. Supervisar el desempeño de contratistas y verificar el cumplimiento de las obligaciones contractuales, especificaciones técnicas y normas de seguridad. Mantener informados a la dirección técnica y directorio sobre dichos casos de sancionamiento por el imcumplimiento. Elaborar y presentar informes periódicos de avance, riesgos, costos e incidencias a la Dirección Técnica y a la alta gerencia, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario. Coordinar con las diferentes áreas involucradas para garantizar la continuidad operativa y la entrega oportuna de los proyectos.
Diseñar y controlar el plan anual de Trade Marketing consolidando y desarrollando las estrategias definidas para cada canal y tipo de cliente. Desarrollar y administrar la estrategia de Refrigeración. Diseñar y garantizar los planes para la correcta ejecución y evolución de los indicadores de ICE en todos los canales. Desarollar y administrar la estrategia de retornabilidad, asegurando un retorno óptimo de la inversión y el desarrollo de la plataforma. Adiministrar y controlar la plataforma de concursos e incentivos para el equipo comercial, garantizando la motivación del equipo comercial para el cumplimiento de los objetivos. Diseñar y ejecutar planes y materiales específicos para desarrollar los clientes del Canal Tradicional y Moderno. Planear y administrar eficientemente los presupuestos de equipos de frio, envase y materiales, actividades, campañas, fondos promocionales.
Gerente Administrativo FinancieroResumen del PuestoBuscamos un profesional experimentado para liderar las áreas administrativa y financiera. El candidato ideal poseerá una sólida trayectoria en la gestión de pagos, crédito y cobranza, costos, planificación presupuestaria, contabilidad, tributación y tesorería. Se valorará la capacidad para establecer y mantener relaciones sólidas con entidades bancarias.Responsabilidades Principales Supervisar y gestionar el área de pagos, crédito y cobranza. Controlar y optimizar los costos operativos. Desarrollar y ejecutar la planificación presupuestaria. Garantizar la correcta gestión contable y tributaria. Administrar eficientemente la tesorería. Establecer y mantener relaciones estratégicas con instituciones bancarias. Asegurar la disponibilidad y el flujo de fondos necesario para las operaciones. Proveer análisis financiero y proyecciones para la toma de decisiones estratégicas.Requisitos Formación académica en Administración, Finanzas, Contabilidad o carreras afines. Experiencia comprobable en roles de gerencia administrativa y financiera. Conocimiento profundo en gestión de pagos, crédito y cobranza. Experiencia en control de costos y planificación presupuestaria. Sólidos conocimientos en contabilidad, tributación y tesorería. Habilidad demostrada para la gestión de relaciones bancarias. Capacidad de liderazgo, planificación y organización. Disponibilidad para dedicación y compromiso con las responsabilidades del puesto.
Cooperativa de Ahorro y Crédito Pablo Muñoz Vega con 6 años de presencia en el mercado financiero siendo líder del norte del país. Ofrecemos productos y servicios que ayudan a satisfacer las necesidades y contribuyen al desarrollo socio económico del país.Desea incorporar a su equipo de trabajo JEFE DE RIESGOS INTEGRALES (Matriz - Tulcán)Misión del Cargo:Gestionar el cumplimiento de normas, políticas, procedimientos, metodologías y estrategias para la administración integral de riesgos, de acuerdo a las normas emitidas para la administración de riesgos y las mejores practicas a nivel nacional..Funciones del Cargo:Planificar las políticas, procesos, metodologías, procedimientos y estrategias para la administración efectiva de riesgos integrales en la Cooperativa, a fin de identificar, medir, mitigar y controlar los riesgos.Informar los límites de exposición para el manejo y control de riesgos integrales en la Cooperativa.Informar sobre la calificación de activos de riesgos, emitidos de forma mensual y trimestral.Reportar la Matriz de Riesgos, Manual de Administración Integral de Riesgos y el informe, para asegurar una administración efectiva y oportuna de riesgos integrales en la Cooperativa.Gestionar el Plan de Continuidad y Contingencia del Negocio, el Plan de Contingencia de Liquidez y el Plan de Contingencia de Riesgo de Crédito, para velar por la continuidad de las operaciones.Gestionar el cumplimiento de los niveles de exposición por cada riesgo que permitan proponer medidas de mitigación y control.Entregar herramientas de análisis y control que permitan a la Cooperativa utilizar de manera eficaz y eficiente las metodologías de análisis integral de riesgos.Remitir estrategias con un enfoque basado en riesgos a nivel de toda la institución, a fin de generar una cultura de gestión integral de riesgos.Mantener actualizado el Manual de Administración Integral de Riesgos para garantizar su correcta implementación y asunción en la Cooperativa.Remitir las exposiciones en el portafolio de crédito, respecto a operaciones reestructuradas, refinanciadas, castigadas y su pertinente recuperación.Informar el estado de las operaciones vinculadas.Administrar el cumplimiento de los Planes de acción y recomendaciones efectuadas al departamento de riesgos. Registrar y custodiar las actas de las sesiones del CAIR.Administrar, evaluar, retroalimentar y capacitar periódicamente al personal a su cargo para garantizar la consecución de los objetivos planteados.Analizar la incursión de la institución en nuevos negocios, operaciones y actividades acorde con la estrategia del negocio con sujeción a las disposiciones legales, normativas y estatutarias, en cumplimiento del proceso de la administración integral de riesgos.Analizar el entorno económico de la industria y sus efectos en la posición de riesgos de la institución, así como las perdidas potenciales que podría sufrir ante una situación adversa en los mercados que opera.Cumplir con cada una de las actividades o funciones contempladas en las normas emitidas por los organismos de control para la administración de riesgos y las mejores practicas a nivel internacional.Cumplir y hacer cumplir las normas, políticas y procedimientos establecidos en la Cooperativa.Realizar otras actividades encomendadas por su jefe inmediato.Requisitos:- Título de Tercer Nivel en Finanzas, Estadística, Economía o afines- De preferencia estudios de 4to nivel en áreas relacionadas- Experiencia 3 años en cargos similaresOfrecemos:- Atractivo paquete remunerativo- Todos los beneficios de leyBeneficios Propios de la Institución:- Seguros de vida, salud y atención médica cubierta por la empresa- Uniformes- Beneficios sociales que estipula la ley.- Garantizamos constantes capacitaciones.
El Gerente Financiero será responsable de planificar, dirigir y controlar la gestión financiera de la empresa, garantizando el uso eficiente de los recursos, la liquidez, rentabilidad y sostenibilidad del negocio. Tendrá a su cargo la supervisión de los procesos contables, presupuestarios, tributarios, de tesorería, crédito, cartera y control financiero de las diferentes agencias de la compañía.Entre sus principales responsabilidades se encuentran: Diseñar y ejecutar la estrategia financiera de la empresa, alineada con los objetivos corporativos. Elaborar, controlar y dar seguimiento al presupuesto anual, flujo de caja y proyecciones financieras. Analizar estados financieros, indicadores de gestión, rentabilidad, costos, márgenes y resultados por agencia o unidad de negocio. Supervisar los procesos de contabilidad, tesorería, pagos, cobranzas, crédito, cartera y obligaciones tributarias. Garantizar la disponibilidad de fondos para el cumplimiento oportuno de las obligaciones de la empresa. Gestionar relaciones con instituciones financieras, bancos, proveedores, aseguradoras y organismos de control. Evaluar alternativas de financiamiento, líneas de crédito, inversiones y administración del capital de trabajo. Establecer políticas y controles internos para prevenir riesgos financieros, errores, pérdidas o irregularidades. Supervisar el cumplimiento de obligaciones fiscales, legales, laborales y financieras aplicables a la compañía. Preparar y presentar informes financieros, presupuestarios y gerenciales para la Gerencia General y los accionistas. Coordinar auditorías internas y externas, garantizando la correcta entrega de información y el cumplimiento de las recomendaciones. Liderar y evaluar al equipo financiero, contable, de tesorería, crédito y cartera. Proponer acciones para optimizar costos, mejorar la rentabilidad y fortalecer la eficiencia financiera de la organización. Participar en la evaluación financiera de nuevos proyectos, apertura de agencias, inversiones y decisiones estratégicas.Buscamos un profesional con liderazgo, pensamiento estratégico, capacidad analítica, criterio financiero, orientación a resultados, alto nivel de responsabilidad y experiencia en la administración financiera de empresas con múltiples agencias o puntos de venta.
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