216 empleos para Full-time

Responsable de atender y gestionar clientes en piso, con el objetivo de concretar ventas de motocicletas, repuestos y accesorios. Aplicará técnicas de cierre efectivas, seguimiento postventa y estrategias de fidelización. Mantener la exhibición ordenada y actualizada asegurando una experiencia de compra atractiva. Manejo de CRM y dará seguimiento a cada cliente para hacer un cierre efectivo de ventas. Experiencia mínima de 3 años en concesionarias de autos, motos, electrodomésticos o línea hogar. Manejo de personal y conocimientos administrativos vinculados al área comercial.

Perfil del puesto: Experiencia: Mínima de 1 año en ventas telefónicas de intangibles, servicios o comercialización de electrodomésticos (indispensable). Habilidades: Excelente comunicación verbal, tono persuasivo, clara orientación al cumplimiento de metas comerciales y manejo de objeciones. Competencias: Proactividad, dinamismo, facilidad de palabra y trabajo en equipo. Beneficios: Sueldo acorde al mercado de medio tiempo + comisiones atractivas por cumplimiento de objetivos. Todos los beneficios de ley desde el primer día de labores. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una empresa sólida a nivel nacional. Buen clima laboral y capacitación constante en técnicas de ventas.

REQUISITOS:-Perfil del cargo Bachiller Técnico- Disponibilidad: Tiempo Completo/turnos rotativos-Experiencia: 1año empresas manufacturasCONOCIMIENTOS:-Manejo de maquinaria -Control de procesos operativos -Trazabilidad de materiales -Limpieza y desinfección de equipos -Llenado de registrosCOMPETENCIAS:- Agilidad numérica.- Trabajo en equipo- Trabajo a presión- Organización y control

Responsable de atender y gestionar clientes en piso, con el objetivo de concretar ventas de motocicletas, repuestos y accesorios. Aplicará técnicas de cierre efectivas, seguimiento postventa y estrategias de fidelización. Mantener la exhibición ordenada y actualizada asegurando una experiencia de compra atractiva. Manejo de CRM y dará seguimiento a cada cliente para hacer un cierre efectivo de ventas. Experiencia mínima de 3 años en concesionarias de autos, motos, electrodomésticos o línea hogar. Manejo de personal y conocimientos administrativos vinculados al área comercial.

Estamos en busqueda de una persona proactiva, resolutiva y con perfil comercial para liderar el día a día de una empresa de soluciones gráficas y material publicitario. FUNCIONES Coordinar y dar seguimiento al equipo comercial y operativo. Supervisar cotizaciones, definir precios y asegurar márgenes adecuados. Dar seguimiento a clientes y oportunidades comerciales. Prospectar, visitar y desarrollar nuevos clientes. Coordinar proveedores, producción, compras, entregas e instalaciones. Cumplir objetivos de ventas, margen y ejecución. REQUISITOS Experiencia comercial y/o en coordinación de operaciones. Capacidad de negociación y manejo de clientes/proveedores. Perfil hands-on, con iniciativa y capacidad para tomar decisiones. Manejo de Excel y herramientas administrativas. Experiencia en publicidad, imprentas, producción gráfica, BTL o similares es un plus. SE OFRECE:Sueldo + Comisiciones + Beneficios de leyBuscamos una persona capaz de llevar el funcionamiento diario, combinando gestión comercial con ejecución operativa.

We are an international company growing across LATAM markets, focused on sales and commercial development.We are looking for a Sales Agent / Account Executive with experience in dynamic sales environments, lead and client management, a strong closing mindset, and the ability to work with conversion targets.This position is ideal for professionals who are used to communicating with clients primarily through calls, video calls, CRM systems, and digital channels, consistently managing the customer journey from the first contact to activation and further commercial development.### Responsibilities * Manage leads and client portfolios. * Contact and qualify new commercial opportunities. * Conduct calls and video meetings with clients. * Present products and solutions in a clear and persuasive way. * Identify client needs, motivation, and commercial potential. * Handle objections and negotiate effectively. * Convert prospects into active clients. * Maintain consistent follow-up with leads and clients. * Reactivate clients and opportunities that did not progress initially. * Manage and develop an individual client portfolio. * Record all commercial activity in the CRM. * Manage the pipeline and different stages of the sales funnel. * Work toward individual targets, KPIs, and conversion metrics. * Analyze personal performance and continuously improve sales results.### Requirements * At least 1 year of experience in active sales. * Proven experience in phone-based or online sales. * Experience working with leads and high volumes of contacts. * Experience managing clients throughout the full sales cycle. * Confident use of CRM systems and sales pipelines. * Strong negotiation and closing skills. * Experience handling complex objections. * Experience working with KPIs and conversion targets. * Ability to maintain consistent follow-up and develop clients over time. * Strong results and income orientation. * Experience working remotely.### Strong advantage * Experience in conversion, retention, or reactivation. * Previous experience as an Account Manager / Account Executive / Sales Agent. * Experience managing an active client portfolio. * Experience selling intangible or high-value products and services. * Experience working in international sales teams. * Experience working with clients across different LATAM countries. * Experience in call centers, telesales, or online sales. * Experience in sales models where performance is measured through conversions, activations, retention, and individual results. * English or additional languages.We are looking for a commercially ambitious professional who knows how to build relationships with clients, work systematically with their portfolio, and consistently improve their results.If you have experience in conversion-focused sales, know how to work proactively with clients, and want to grow professionally and financially within an international team, we would be happy to meet you.

Ubicación: Ecuador – Disponibilidad para viajar a nivel nacional ( zona sierra)Genero: IndistintoBuscamos un profesional responsable de gestionar, desarrollar e incrementar las ventas del portafolio de productos de Aurofarma y Quality a nivel nacional, mediante estrategias comerciales, desarrollo de clientes y atención técnica especializada.Será responsable de fortalecer la prospección y fidelización de clientes, generar nuevas oportunidades comerciales y asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas, crecimiento y rentabilidad.Principales responsabilidades Diseñar y ejecutar rutas comerciales a nivel nacional. Visitar y desarrollar clientes del sector agropecuario y de salud animal. Gestionar clientes como avicultores, porcicultores, clínicas veterinarias y puntos agropecuarios. Aperturar y desarrollar nuevas cuentas clave. Cumplir presupuesto de ventas, toneladas y margen. Gestionar cartera y apoyar en el proceso de cobranza. Analizar competencia, precios y tendencias del mercado. Brindar charlas y capacitaciones técnicas a clientes. Elaborar reportes de gestión y resultados comerciales.RequisitosFormación: Zootecnista o Médico Veterinario Zootecnista (MVZ).Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en ventas de campo dentro del sector agropecuario o de salud animal, especialmente en: Nutrición veterinaria Productos farmacéuticos Biológicos AditivosConocimientos: Nutrición y salud animal. Software de formulación de dietas para animales. Manejo de Office. Manejo de CRM.Competencias Orientación al resultado. Orientación al cliente. Habilidades de negociación. Análisis y solución de problemas. Orientación al logro. Comunicación efectiva. Control del gasto.

Responsable de atender y gestionar clientes en piso, con el objetivo de concretar ventas de motocicletas, repuestos y accesorios. Aplicará técnicas de cierre efectivas, seguimiento postventa y estrategias de fidelización. Mantener la exhibición ordenada y actualizada asegurando una experiencia de compra atractiva. Manejo de CRM y dará seguimiento a cada cliente para hacer un cierre efectivo de ventas. Experiencia mínima de 3 años en concesionarias de autos, motos, electrodomésticos o línea hogar. Manejo de personal y conocimientos administrativos vinculados al área comercial.

Buscamos un Analista de Crédito responsable de evaluar, analizar y gestionar solicitudes de financiamiento para la adquisición de motocicletas, garantizando el cumplimiento de las políticas internas de crédito y minimizando el riesgo de cartera para la empresa.Será responsable de verificar información financiera y documental de los clientes, analizar su capacidad de pago, emitir recomendaciones para la aprobación o negación de créditos, realizar seguimiento a las operaciones aprobadas y brindar soporte a las agencias comerciales en temas relacionados con financiamiento.Además, deberá monitorear indicadores de riesgo, contribuir al control de la cartera y asegurar que los procesos de crédito se ejecuten de manera ágil, eficiente y alineada con los objetivos comerciales de la organización.Conocimientos Análisis y evaluación de crédito para personas naturales. Interpretación de buró de crédito e historial financiero. Análisis de capacidad de pago y endeudamiento. Gestión y control de cartera. Conocimiento de documentación crediticia y validación de información. Manejo de Excel intermedio o avanzado. Elaboración y seguimiento de indicadores de crédito y cobranza. Deseable experiencia en financiamiento de motocicletas, vehículos o consumo masivo. Manejo de sistemas ERP y plataformas de gestión crediticia.Competencias Capacidad analítica y orientación al detalle. Toma de decisiones basada en datos. Alto sentido de responsabilidad y confidencialidad. Organización y planificación del trabajo. Comunicación efectiva y capacidad de negociación. Orientación al cliente interno y externo. Trabajo en equipo. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir tiempos de respuesta. Proactividad para identificar riesgos y oportunidades de mejora. Integridad y criterio profesional para la evaluación de operaciones crediticias.

💰 Auxiliar FinancieroUbicación: QuitoTipo de contrato: IndefinidoModalidad: Presencial💼 Sobre la oportunidad¿Te apasionan las finanzas, el orden administrativo y los números? Buscamos un/a Auxiliar Financiero comprometido/a, analítico/a y con atención al detalle, que desee desarrollarse en una organización sólida y con propósito social.Tu rol será clave para apoyar los procesos contables y administrativos, asegurando el cumplimiento de políticas, procedimientos y estándares institucionales.📊 Principales responsabilidades Apoyar en los procesos y actividades del área financiera bajo las políticas institucionales. Registrar información en los sistemas internos según las disposiciones del jefe inmediato. Colaborar en la digitalización, organización y control documental para fines contables. Apoyar en el análisis y revisión administrativa de documentación financiera. Monitorear actividades y brindar soporte operativo en cierres mensuales. Manejar caja y realizar trámites administrativos básicos. Brindar atención al cliente interno con actitud de servicio. Realizar fotocopias, archivos y tareas de apoyo logístico cuando se requiera.🎓 Requisitos del cargo Formación: Bachiller en contabilidad o egresado/a / titulado/a en Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Conocimientos básicos en normas y procedimientos administrativos y financieros. Familiaridad con normas tributarias generales. Experiencia en manejo de caja y gestión de archivos. Dominio de Microsoft Office (nivel intermedio).💡 Perfil ideal Persona ordenada, responsable y con alta capacidad de organización. Atención al detalle y orientación al cumplimiento. Habilidad para trabajar en equipo y bajo supervisión. Iniciativa y compromiso con la mejora continua.🌟 Ofrecemos Estabilidad laboral en una institución con enfoque humanitario. Ambiente de trabajo colaborativo y formativo. Oportunidad de crecimiento profesional y aprendizaje continuo.📩 Si cumples con el perfil y te motiva contribuir al fortalecimiento de los procesos financieros institucionales, postula ahora a través de Multitrabajos.

SIDERTECH S.A. BUSCA ASISTENTE DE COMPRASEmpresa del sector metalmecánico e industrial se encuentra en búsqueda de un/a Asistente de Compras para apoyar la gestión de adquisiciones de materiales, insumos, herramientas, equipos y servicios necesarios para nuestros proyectos y operaciones.Formación: Estudiante de últimos semestres o profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Comercio Exterior, Logística, Negocios Internacionales o carreras afines. Experiencia mínima de 1 a 2 años en áreas de Compras, Procura o Abastecimiento. Se valorará experiencia previa en empresas metalmecánicas, industriales, construcción o proyectos.📚 CONOCIMIENTOS REQUERIDOS Procesos de compras y abastecimiento. Solicitud, recepción y análisis de cotizaciones. Manejo de órdenes de compra y seguimiento hasta la entrega. Conocimiento básico de materiales e insumos industriales. Deseable conocimiento de aceros, perfiles, planchas, tuberías, pernos, consumibles de soldadura, herramientas y elementos utilizados en fabricación metalmecánica Negociación básica de precios, condiciones comerciales, tiempos de entrega y formas de pago. Control y seguimiento de fechas de entrega. Gestión documental de compras: cotizaciones, órdenes de compra, facturas, guías y documentación de proveedores. Conocimientos básicos de inventarios y coordinación con Bodega. Manejo de Excel intermedio, especialmente tablas, filtros, fórmulas y cuadros comparativos. Manejo de sistemas ERP. Deseable conocimiento de SAP Business One. Conocimientos básicos de compras nacionales e importaciones serán considerados un plus. COMPETENCIAS Capacidad de negociación. Organización y planificación. Seguimiento y control. Atención al detalle. Capacidad de análisis. Comunicación efectiva. Sentido de urgencia. Trabajo bajo presión. Orientación a resultados. Capacidad para manejar varios requerimientos simultáneamente.

OPERARIO – Personal con discapacidadBuscamos talento para operar procesos de plásticos en planta, apoyando producción, control de calidad y orden del área, con enfoque en seguridad, eficiencia y cumplimiento.Requisitos: Bachillerato técnico Experiencia en planta, manufactura o producción industrial. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos Conocimiento básico de Seguridad IndustrialBeneficios de ley y corporativos

Buscamos un profesional que combine experiencia técnica y habilidades comerciales para apoyar el proceso de venta de flotas de camionetas y vehículos utilitarios, brindando asesoría especializada a clientes corporativos.Objetivo del CargoBrindar soporte técnico especializado al equipo comercial y a los clientes durante el proceso de evaluación, negociación y adquisición de flotas, garantizando que las soluciones vehiculares propuestas respondan a las necesidades operativas y de negocio de cada cliente.Principales Responsabilidades Asesorar técnicamente a clientes corporativos sobre las características y prestaciones de los vehículos. Resolver consultas relacionadas con mecánica, mantenimiento, capacidad de carga, consumo de combustible, sistemas de tracción, seguridad y tecnología. Identificar necesidades operativas y recomendar configuraciones vehiculares adecuadas. Elaborar análisis y comparativos técnicos frente a productos de la competencia.Requisitos Título universitario o tecnológico en Ingeniería Mecánica Automotriz, Tecnología Automotriz o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años en asesoría técnica automotriz, venta de vehículos comerciales o gestión de flotas. Conocimientos sólidos en mecánica automotriz, mantenimiento preventivo y correctivo, y especificaciones técnicas de vehículos. Disponibilidad para viajar según requerimientos del cargo.

CHOFER PROFESIONAL CHONGON/SANTA ELENANos encontramos en la búsqueda de Choferes Profesionalespara formar parte de nuestro equipo de trabajo en Chongón y Santa Elena.Perfil 1 – ChongónRequisitos: Residencia de preferencia en Chongón. Licencia de conducir tipo E vigente, con los 30 puntos y sin multas pendientes. Experiencia mínima de 2 años como chofer:Traslado de pollo bebé o en el sector avícola. Traslado interprovincial. Conducción de camiones de gran tamaño. Disponibilidad para movilización según las necesidades de la operación.Perfil 2 – Santa ElenaRequisitos: Residencia en Santa Elena. Licencia de conducir tipo E vigente, con los 30 puntos y sin multas pendientes. Experiencia mínima de 2 años: Experiencia comprobable como conductor de tanquero. Disponibilidad para realizar traslado de agua en diferentes zonas de Santa Elena. Perfil que buscamosPersonas responsables, comprometidas y con experiencia comprobable en conducción profesional, manejo seguro y cumplimiento de rutas y procedimientos operativos.Te ofrecemos Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Oportunidad de formar parte de una empresa del sector avícola. Desarrollo y crecimiento profesional.