16 empleos para Full-time en Azuay

El Grupo VII nace como el resultado de una visión empresarial familiar orientada al crecimiento sostenible, la diversificación estratégica y la excelencia operativa. A lo largo de varias décadas, el grupo ha consolidado un ecosistema empresarial sólido, conformado por compañías líderes en sus respectivos segmentos, que trabajan de manera sinérgica para generar valor, competitividad y confianza en el mercado.Uno de los pilares fundamentales del Grupo VII es Maxximundo, empresa fundada por Pablo Vintimilla, con más de 20 años de trayectoria en el mercado ecuatoriano. Desde sus inicios, Maxximundo se ha posicionado como el principal importador de llantas en el Ecuador, destacándose por su cobertura nacional, con presencia en todas las ciudades del país, y por su firme compromiso con la calidad y el servicio. Su crecimiento sostenido le ha permitido expandir sus operaciones a nivel internacional, consolidando su presencia en Costa Rica y fortaleciendo así su proyección regional. Actualmente, la compañía gestiona un portafolio de marcas reconocidas que atienden diversos segmentos del mercado, garantizando altos estándares de rendimiento y confiabilidad.Complementando esta operación, el Grupo VII cuenta con Autollanta, una empresa con más de 40 años de experiencia en el sector, que desempeña un rol clave en la comercialización al por mayor y en el canal Retail, a través de su Tecnicentro. Autollanta distribuye las marcas de todas las empresas del grupo, reforzando la presencia comercial y asegurando una oferta integral para clientes mayoristas y consumidores finales.Como parte del proceso de diversificación del corporativo, el Grupo VII incorpora a Ikonix, empresa especializada en la importación y comercialización de productos y maquinaria de ferretería provenientes de China. Ikonix aporta al grupo una propuesta enfocada en innovación, abastecimiento estratégico y ampliación de categorías, fortaleciendo la competitividad del portafolio empresarial.Hoy, las empresas que conforman el Grupo VII operan de manera integrada, compartiendo valores, visión estratégica y un enfoque común hacia la mejora continua. Este trabajo conjunto ha permitido construir un corporativo sólido, complementario y en constante crecimiento, con una clara orientación al desarrollo sostenible, la expansión regional y la generación de relaciones de largo plazo con colaboradores, clientes y aliados estratégicos. Descripción del puesto: Coordinador Comercial - Enfoque AdministrativoComo Coordinador Comercial - Enfoque Administrativo, serás parte de un equipo enfocado en gestionar y supervisar los procesos administrativos del ciclo de venta, asegurando la eficiencia operativa, el cumplimiento de políticas internas y el soporte integral al equipo comercial, con el fin de maximizar la satisfacción del cliente y el logro de metas, garantizando además que la fuerza de ventas se enfoque en vender, mientras la coordinación asegura que los pedidos, la facturación, los créditos y los reportes fluyan de manera oportuna y sin errores.Funciones del puesto: Gestionar y dar seguimiento a pedidos, facturación y despachos. Verificar precios, descuentos, condiciones comerciales y crédito. Administrar base de clientes, contratos y documentación comercial. Elaborar reportes de ventas y dar seguimiento a objetivos comerciales. Atender pedidos, reclamos administrativos y soporte al equipo de ventas. Estandarizar procesos comerciales e identificar oportunidades de mejora. Requisitos: Especificaciones: Formación de tercer nivel en Ing. Comercial, Ingeniería Automotriz, Marketing, Economía. Mínimo 3 años de experiencia en cargos similares dentro del área Comercial.Conocimientos técnicos: Técnicas de ventas CRM Manejo Intermedio de Office Manejo de PowerBi (reportería) Beneficios Beneficios de ley Seguro privado Buen ambiente laboral

Buscamos Programadores Senior de alto impacto para liderar el desarrollo y la evolución de nuestras plataformas críticas. Su misión será diseñar soluciones escalables integrando tecnologías de tendencia en 2026, asegurando la robustez de nuestras bases de datos y la eficiencia del sistema.Desarrollo de Software: Construir y mantener aplicaciones de alto rendimiento utilizando arquitecturas de microservicios.• Integración & Middleware: Desarrollar personalizaciones e integraciones mediante Webservices (REST/SOAP) y gestión de capas intermedias. • Automatización: Creación de scripts avanzados y herramientas internas para optimizar el despliegue y la operación. Requisitos Técnicos (Core Stack) • Lenguajes: Dominio experto en Python (FastAPI/Django) y Java (Spring Boot 3.x+). • Frontend: Experiencia sólida en Angular (Versiones 17+).• Ecosistema Oracle: Conocimiento profundo en Oracle, PL/SQL y soluciones de Middleware • Bases de Datos: Manejo avanzado de sql y tuning de consultas. • Infraestructura: Conocimiento con contenedores (Docker, Kubernetes) y automatización con scripts (Bash/Python).

*Formación:* Título en Marketing Digital, Ingeniería en Sistemas, Administración de Empresas o carreras afines.*Experiencia:* Mínimo 2-3 años gestionando canales de E-commerce con resultados comprobables.*Hard Skills Técnicos:* Conocimiento en lenguajes web básicos (*HTML/CSS*) y gestión de CMS.* Dominio experto de Google Analytics 4, Google Ads y Meta Business Suite.* Experiencia en *SEO Técnico* para posicionar el catálogo de productos.*Soft Skills:* Mentalidad orientada a resultados, capacidad de resolución técnica y excelente comunicación.*Estrategia Comercial:* Diseñar y ejecutar planes de ventas digitales para aumentar el ticket promedio y la tasa de conversión en la paginas web.*Optimización Técnica:* Diagnosticar y ejecutar mejoras directas en la web (UX/UI, velocidad de carga, flujo de checkout) utilizando conocimientos de [Mencionar CMS: WordPress/Shopify/etc]. **Data Driven:* Monitorear KPIs críticos (ROAS, CPA, Tasa de Abandono) y presentar informes de resultados semanales. **Growth Tech:* Implementar herramientas tecnológicas (automatización de marketing, chatbots, píxeles de seguimiento) para impulsar el funnel de ventas.

ASISTENTE ADMINISTRATIVO MX - PERSONA CON DISCAPACIDADObjetivos del cargoAsistir en la gestión de los servicios generales de apoyo a la compañía y contribuye a un adecuado funcionamiento de los mismos.Responsabilidades del puesto Colaborar con el equipo en tareas básicas (configuración de archivos, corrección de formatos, digitalización de documentos). Brindar atención, gestionar y dar seguimiento a requerimientos de distintas áreas. Cumplir con las actividades encomendadas en el tiempo y calidad especificados. Realizar seguimiento y registro de facturas y demas documentos de la empresa.Competencias OrganizacionalesOrientación al Cliente Interno y ExternoTrabajo en EquipoCompetencias EspecíficasIniciativaOrientación a ResultadosComunicaciónEducaciónTítulo académico en BACHILLERExperiencia1 AÑOCARGOS ADMINISTRATIVOSConocimientos seleccionables Office a nivel medio Servicio al ClienteViaje requerido: 0%

Buscamos una cajera con habilidades excepcionales en servicio al cliente y manejo de efectivo y manejo de equipos. Este puesto requiere precisión, atención al detalle y habilidades de comunicación efectivasDescripción del puestoMISION:Administrar la caja general de la agencia manteniendo los valores a buen recaudo.REQUISITOS:-Experiencia: De 1 a 2 años en cargos similares-Conocimiento de paquete office.FUNCIONES Realizar la apertura, cobros, pagos y cierre de caja general de la agencia de acuerdo a los procedimientos establecidos. Manejar el fondo de caja chica asignado a la agencia. Custodiar y archivar la documentación de caja. Enviar diariamente lo recaudado al banco para su depósito. Cumplir los lineamientos y procedimientos de la empresa e impulsar y retroalimentar las iniciativas de mejora Cumplir las actividades asignadas por su Jefe Inmediato, así como asistir las capacitaciones/eventos que sean convocados por la empresa.COMPETENCIAS: Destreza numérica Trabajo bajo presión ResponsabilidadBeneficios-Salario competitivo-Oportunidades de crecimiento profesional-Excelente ambiente laboral-Beneficios de ley-Otros

Participar en coordinación con el Jefe de Ventas, elaboración de objetivos, de estrategias, promociones de ventas y evaluar sus resultados periódicamente. Liderar y supervisar la gestión de atención al cliente, con mira a incrementar rendimientos sobre las venta de los mismos Motivar y desarrollar las habilidades y destrezas del personal a su cargo, supervisar y evaluar su gestión. Asegurar una correcta ejecución en el PDV, con el fin de que la planificación se cumpla.

Importante empresa de consumo masivo se encuentra en búsqueda de un asistente de bodega en la ciudad de Cuenca.Responsabilidades generales Manejo de inventarios Carga y descarga de camiones Mantener limpia y ordenada su área de trabajoRequisitos: Mìnimo un año de experiencia en cargos similares. Conocimiento en manejo de montacargas Conocimiento de excel (básico)Beneficios: Seguro de salud privado Capacitaciones

Importante empresa de consumo masivo necesita contratar un Especialista de Business Intelligence para la ciudad de Cuenca.Requisitos académicos indispensables: Graduado en ingeniería comercial, administración de empresas, industrial. Experiencia mínima: Tres años con enfoque en investigación de mercado y consumidor, interpretación de datos.Conocimientos: Indispensable manejo de SQL (cubos de información), programas office. Deseable manejo de SAP, Mobilvendor, Power BI, Qlik Actividades: Recopilar, organizar y analizar los datos de la empresa. Crear informes o paneles de control interactivos que presenten los datos de manera clara y comprensible de los indicadores comerciales. Guiar a las partes interesadas a comprender el significado de los datos y cómo pueden influir en la toma de decisiones estratégicas enfocado en la eficiencia, reducción de costos, mejorar la calidad e incrementar los ingresos. Generar líneas estratégicas para el incremento de ventas y posicionamiento de la empresa en el mercado nacional. Trabajar en equipo con la Gerencia de Producción gestionando las órdenes de producción en referencia a los presupuestos de ventas.