17 empleos para Producción y Manufactura Jefe / Supervisor / Responsable

Supervisor de MantenimientoNos encontramos en la búsqueda de un profesional proactivo, organizado y orientado al logro de resultados medibles. Su función principal será supervisar y participar activamente en las labores del equipo de mantenimiento, asegurando la máxima disponibilidad operativa de los equipos y maquinarias.Requisitos: Formación Académica: Título de tercer nivel en Ingeniería o Tecnología Mecánica, Eléctrica, Electromecánica, Mecatrónica o carreras afines. Experiencia: Mínima de 2 años en cargos similares en el sector industrial. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.

Misión del Cargo:Coordinar, controlar y ejecutar actividades vinculadas a la etapa de gestación y maternidad de cerdos y lechones de la Granja, en función de los procedimientos normas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente establecidas.Actividades Principales: Controlar y ejecutar los procesos de inseminación Controlar y revisar las etapas de gestación en todos sus periodos para asegurar el bienestar de las cerdas y recría Controlar y revisar las etapas de maternidad en todos sus períodos para asegurar el bienestar de las cerdas y lechones Coordinar y realizar la atención de partosRequisitos: Estudios en agropecuaria, veteria, zootecnicas o afines De 1 a 2 años de experiencia en cargos similares Manejo de utilitarios de office: Medio Disponibilidad para residir en granja Turnos rotativosHabilidades: Trabajo en equipo, trabajo bajo presión, manejo de personal

Buscamos un líder técnico con sólida experiencia en mantenimiento industrial, enfocado en garantizar la continuidad operativa, confiabilidad de equipos y mejora continua dentro de procesos productivos de higiene y cuidado personal (HCP).¿Cuál será tu principal reto?Dirigir y supervisar la ejecución del mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de planta, asegurando altos niveles de disponibilidad de equipos, optimización de recursos, reducción de tiempos de parada y cumplimiento de indicadores de gestión, seguridad e inocuidad.Responsabilidades principales Liderar la estrategia de mantenimiento mecánico y servicios industriales. Asegurar el cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo y correctivo. Gestionar indicadores clave como MTBF, MTTR, TGF y GO. Coordinar mantenimientos de emergencia minimizando impactos operativos. Administrar presupuesto, recursos y materiales del área. Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad, BPM y medio ambiente. Liderar equipos técnicos multidisciplinarios promoviendo una cultura de mejora continua. Impulsar proyectos de innovación, eficiencia y optimización de procesos industriales. Mantener una comunicación efectiva con áreas operativas y productivas. Requisitos: Formación: Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial o carreras afines.Experiencia requerida Mínimo 5 a 7 años liderando áreas de mantenimiento industrial. Experiencia indispensable en industrias de: Higiene y cuidado personal (HCP) Consumo masivo Procesos industriales automatizados. Experiencia liderando equipos técnicos y operativos. Manejo de mantenimiento en líneas de producción y utilitarios industriales.Conocimientos técnicos Máquinas para elaboración de productos de higiene y cuidado personal (HCP). TPM y gestión de mantenimiento industrial. BPM y normativas de seguridad industrial. Indicadores de gestión y análisis de desempeño. Manejo de utilitarios industriales. Conocimientos básicos de plásticos y matricería. Sistemas informáticos aplicados a mantenimiento. Planificación y control presupuestario.

IMPORTANTE INDUSTRIA BUSCA INCORPORAR UN SUPERVISOR (A) DE PRODUCCIONObjetivo del cargoGarantizar que la producción siga un proceso fluido y eficiente, mediante la supervisión de los procesos productivos.Principales Responsabilidades: Controlar que la producción que se elabore en su turno, se ejecute con los estándares de productividad y eficiencia establecida. Dar seguimiento a las novedades del turno anterior, si el caso amerita tomar las medidas correctivas de alguna desviación que hubiere ocurrido. Coordinar con los ajustadores y operadores de máquina de los diversos trabajos a realizarse durante el turno, según prioridades establecidas por la programación. Participar en la planificación, desarrollo y/o implementación de nuevos procesos y/o controles internos de la división. Brindar soporte al control de procesos mediante el seguimiento y actualización de los indicadores de la división.Requisitos: Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o afines. Experiencia mínimo 3 años en cargos similares Otros conocimientos: Indicadores de procesos, ISO 9001, BPM, liderazgo y manejo de conflictos Disponibilidad inmediataBeneficios Estabilidad laboral Oportunidad de desarrollo profesional Capacitación Beneficios legales Beneficios empresariales

Funciones: Elaborar el presupuesto anual de mantenimiento (OPEX+CAPEX), asegurando el control de los costos alineado con la política corporativa de mantenimiento. Liderar el desarrollo del plan de mantenimiento y su aprobación, asegurando los lineamientos de la politica corporativa de mantenimiento. Aprobar las ordenes de trabajo (OT) y requerimiento de servicios de terceros de la programación semanal y mensual de mantenimiento, optimizando el uso de los recursos. Aprobar intervenciones fuera del programa de mantenimiento que afecten significativamente la operación de los activos y asegurar la correcta ejecución de todas las actividades de mantenimiento, cumpliendo con los estándares calidad y seguridad. Liderar el cierre y evaluar las actividades completadas de las Ordenes de Trabajo, asegurando que se documente toda la información relevante. Garantizar el cumplimiento de los indicadores corporativos de la gestión del mantenimiento, asi como participar en las reuniones corporativas de seguimiento semanal y mensual.Requisitos: Experiencia de 1 a 3 años en posiciones deJefe de Mantenimiento, 3 a 5 años Coordinador de Mantenimiento y/o Planificador de Mantenimiento o carreras afines. Estudios de 3er nivel: Ingeniería Industrial/Mécanica/Electricista/Electrónica/Mecatrónica Manejo de presupuestos, Análisis de costo de Mantenimiento. Manejo de base de datos (Power Bi) y SAP Intermedio (Deseable) Conocimientos de normativas ISO Herramientas de Mantemiento.Beneficios: Alimentación Expreso Free Day“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”

IMPORTANTE INDUSTRIA BUSCA INCORPORAR A SU NOMINAPLANIFICADOR DE PRODUCCIONRequisitos: Profesional con estudios en Ingenieria Industrial o afines Experiencia demostrada mínimo 3 años en posiciones similares Manejo de utilitarios de computo nivel intermedio/avanzado Disponibilidad inmediataCompetencias: Capacidad de planificcaión, potencial de liderazgo, gestión de conflictos, asertividad, pensamiento análitico

IMPORTANTE INDUSTRIA BUSCA INCORPORAR UN SUPERVISOR (A) DE PRODUCCIONObjetivo del cargoGarantizar que la producción siga un proceso fluido y eficiente, mediante la supervisión de los procesos productivos.Principales Responsabilidades: Controlar que la producción que se elabore en su turno, se ejecute con los estándares de productividad y eficiencia establecida. Dar seguimiento a las novedades del turno anterior, si el caso amerita tomar las medidas correctivas de alguna desviación que hubiere ocurrido. Coordinar con los ajustadores y operadores de máquina de los diversos trabajos a realizarse durante el turno, según prioridades establecidas por la programación. Participar en la planificación, desarrollo y/o implementación de nuevos procesos y/o controles internos de la división. Brindar soporte al control de procesos mediante el seguimiento y actualización de los indicadores de la división.Requisitos: Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o afines. Experiencia mínimo 3 años en cargos similares Otros conocimientos: Indicadores de procesos, ISO 9001, BPM, liderazgo y manejo de conflictos Disponibilidad inmediataBeneficios Estabilidad laboral Oportunidad de desarrollo profesional Capacitación Beneficios legales Beneficios empresariales

Importante Empresa busca actualmente uan persona para el cargo de Jefe de Producción, para la ciudad de GuayaquilPropósito del cargoCoordinar, dirigir y supervisar todas las actividades relacionadas con la producción, con enfoque en costo, calidad y productividad, bajo los lineamientos definido por la Gerencia Operaciones y Gerencia General.Funciones:- Planificar, programar, y coordinar todas las actividades de transformación de materia prima en producto terminado.- Responder a todas las variables del proceso productivo- Dar seguimiento de las ordenes de fabricación- Participar en la programación de la semana de la demanda (sabana verde)- Optimización de desperdicio y costos de producción- Alertar sobre los requerimientos de materia prima he insumos- Elaborar la programación de líneas de producción y turnos de trabajo- Administración del recurso humano y sus condiciones de trabajo- Control de nómina y horas extras, etcRequisitos:- Ingeniero Industrial, Mecánico, Químico o afines- De 3 a 5 años de experiencia en Jefaturas de Producción, calidad, administración de preferencia en Industria Plástica- Conocimientos indispensables 5S´s, Control de calidad, instrumentación- Manejo de SAP- Excel intermedio - avanzado

Jefe de Taller de Vehículos LivianosResumen del PuestoEstamos buscando un Jefe de Taller de Vehículos Livianos con amplia experiencia para liderar y supervisar las operaciones de nuestro taller. El candidato ideal deberá asegurar el cumplimiento de las políticas internas, la satisfacción del cliente, la alta productividad y la rentabilidad del taller.Responsabilidades Supervisar y dar seguimiento al proceso de reparación o mantenimiento de cada vehículo que ingresa al taller. Asegurar el cumplimiento de las políticas internas. Gestionar y coordinar el equipo de mecánicos y técnicos del taller. Garantizar la satisfacción total del cliente. Optimizar la productividad y rentabilidad del taller. Gestionar el inventario de herramientas y repuestos.Requisitos Experiencia demostrable como Jefe de Taller (3 años de experiencia). Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. Orientación al cliente y a la calidad del servicio. Excelentes habilidades de comunicación.

-Control del personal de produccion en planta de acuerdo a turnos.- Reportes diarios a gerencia.- Controlar y revision diariamente los datos de producción.- Conocimiento en programa SAPBeneficios de ley + beneficios empresariales.Formación:Título Universitario:Ing. Producción, Ing. Industrial o afines.

Importante compañía busca: Líder de Mantenimiento y ProyectosRequisitos: Título en Ingeniería Mecánica, Electromecánica, Industrial o afines. Deseable maestría en Dirección de Proyectos. Cinco años o más de experiencia en mantenimiento industrial. Experiencia liderando equipos y gestionando proyectos. Conocimientos en mantenimiento de equipos industriales, electricidad y gestión de activos. Manejo de indicadores de mantenimiento y control presupuestario.Objetivo del cargo: Asegurar la continuidad operativa de la planta mediante la gestión eficiente del mantenimiento de equipos e infraestructura, y la ejecución de proyectos que optimicen la operación, capacidad y costos.Responsabilidades: Planificar y ejecutar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de equipos de planta. Garantizar la disponibilidad y confiabilidad de los activos productivos. Liderar proyectos de mejora, automatización y expansión (CAPEX). Gestionar presupuesto de mantenimiento y control de costos. Supervisar infraestructura, sistemas eléctricos y servicios industriales. Coordinar contratistas y proveedores técnicos. Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad industrial y regulatorias (Ministerio de Trabajo del Ecuador). Liderar y desarrollar el equipo de mantenimiento.Competencias: Liderazgo técnico. Orientación a resultados. Planificación y organización. Resolución de problemas. Trabajo en equipo.Aplicar si cumple con el perfil y si cuenta con disponibilidad de viaje y licencia de conducción.

MISION DEL CARGO: Asegurar que los procesos de laboratorio cumplan con los estándares y especificaciones de Arca Continental, para garantizar la calidad e inocuidad de nuestros productos.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Coordinar con el Centro de información de Cliente y Consumidor los reclamos de clientes; para determinar las causas del reclamo y tomar las acciones que correspondan. Programar y administrar los análisis físico químico y microbiológico de los laboratorios para proveer información oportuna y precisa de los resultados de los procesos (embotellado, sala de jarabes, materia prima, planta de agua). Coordinar contramuestras, para mantener evidencias de la trazabilidad. Gestionar la elaboración de los reactivos químicos para los diferentes análisis a realizar en las etapas de los procesos. Análisis de tendencias de resultados microbiológicos en producto terminado y los procesos de la planta. Revisar y actualizar procedimientos en base normativa KORE, INEN, ISO, FSSC22000.REQUERIMIENTOS:Instrucción: Ingeniería en Alimentos, Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o afines/ Deseable Maestría o Posgrado.Conocimientos específicos: Estadística básica, conocimientos solidos en biológica, química y manufactura, SAP, Normas ISO 9000, 22000, 14000, 18000 y administración de personal.Conocimientos específicos: Paquete de Microsoft Office, Power BI, TABLEU.Experiencia: De 1 a 2 años en posiciones o responsabilidades similares.

Objetivo del Cargo.- Coordinar, supervisar y asegurar la ejecución eficiente de las actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, garantizando la disponibilidad operativa de los equipos, la optimización de recursos y el cumplimiento de los planes establecidos; así como liderar iniciativas de mejora continua y proyectos de expansión del área.Formación Académica.- Ingeniería en Mantenimiento Industrial, Electromecánica, Mecatrónica o carreras afines. Máster en Proyectos o Gestión de proyectos (deseable).Experiencia.- Mínimo de 3 a 5 años en cargos similares como Coordinador o Supervisor de Mantenimiento.Funciones Principales.- Planificar, ejecutar y controlar el plan de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, asegurando su cumplimiento conforme a cronogramas, prioridades operativas y estándares definidos. Supervisar y, cuando sea necesario, apoyar en el diagnóstico de fallas mecánicas, eléctricas y electrónicas, garantizando la correcta operación, confiabilidad y disponibilidad de la maquinaria. Administrar y priorizar las órdenes de trabajo, coordinando con producción la ejecución de mantenimientos y paradas programadas, asegurando la continuidad operativa. Monitorear y controlar los KPIs del área de mantenimiento, asegurando el cumplimiento de metas, la reducción de fallas y la mejora continua del desempeño del área. Controlar el inventario de repuestos, herramientas y materiales, definiendo niveles de stock crítico para garantizar la disponibilidad oportuna de recursos. Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad industrial, calidad, medio ambiente y metodologías como 5S, mediante inspecciones periódicas y gestión de riesgos. Supervisar, coordinar y desarrollar al equipo de técnicos y auxiliares, asegurando la correcta ejecución de las actividades y el fortalecimiento de sus competencias. Coordinar y supervisar proveedores y contratistas, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos, de calidad y seguridad en los trabajos ejecutados. Liderar iniciativas de mejora, optimización de procesos, análisis de capacidad vs. demanda y proyectos de expansión o rediseño de layout. Administrar la documentación técnica del área y generar reportes de gestión que soporten la toma de decisiones.Competencias y Habilidades: Organización y Planificación Orientación a resultados Gestión de proyectos (deseable) Certificación en trabajo en alturas Certificación en trabajos eléctricos y/o en caliente Excel intermedioÚnete a nuestro equipo, ofrecemos: 🌟 Innovación y desarrollo continuo. 🌟 Proyectos desafiantes y desarrollo continuo. 🌟 Ambiente dinámico y colaborativo. 🌟 Beneficios de Ley 🌟Alimentación

Domino´s Pizza Ecuador requiere Coordinador de Mantenimiento -Tiempo Completo.Responsabilidades Básicas: Realizar el levantamiento de información y diagnóstico de la infraestructura, maquinaria y equipos de la empresa. Diseñar y ejecutar el Plan de Mantenimiento Preventivo anual para os establecimientos a nivel nacional. Planificar, coordinar y supervisar actividades de los técnicos y auxiliares de mantenimiento. Programar los trabajos de reparación y llevar un historial de mantenimiento de cada equipo. Atender y priorizar las solicitudes de mantenimiento correctivo. Coordinar la respuesta inmediata ante fallas de los equipos en horarios de alta demanda. Realizar visitas de inspección para diagnosticar problemas potenciales y prevenir fallas. Mantener actualizado el inventario de suministros, materiales y herramientas disponibles en las bodegas de cada ciudad. Contactar a proveedores de servicio externo cuando se requiera y supervisar la calidad de los trabajos. Mantener actualizados los registros de mantenimiento de todos los equipos de los establecimientos. Revisar y procesar semanalmente los informes técnicos y hojas de control de los equipos trabajados. Garantizar que todos los equipos cumplan con las normas y regulaciones establecidas. Supervisar el mantenimiento de hornos, equipos de refrigeración y climatización. Monitorear y asegurar que los cuartos fríos mantengan las temperaturas reglamentarias. Verificar que todos los establecimientos cumplan con instalaciones eléctricas seguras. Controlar los costos de mantenimiento y optimizar el uso de materiales. Mantener comunicación y reporte permanente sobre actividades diarias.Requerimientos:* Disponibilidad para viajar dentro del país.* Planificación de Mantenimiento Preventivo.* Procesos de mejora continua.* Refrigeración comercial en unidades con compresores de hasta 5 HP.* Aire acondicionado en unidades de hasta 60.000 btu.* Instalaciones y equipos a gas propano a nivel comercial.* Electricidad a nivel comercial.* Generadores eléctricos a dieselInstrucción FormalEstudios culminados en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o Tecnología Superior en Mantenimiento.ExperienciaDeseable 2 años de experiencia en organizaciones del medio.Ofrecemos: Remuneración competitiva · Bono de eficiencia · Utilidades · Beneficios completos de Ley · Capacitación interna y externa · Demás beneficios internos de la empresa.