2.398 empleos para Comercial, Ventas y Negocios Presencial

Asesor Comercial de Equipos Médicos – QuitoImportante empresa especializada en tecnología y equipamiento médico busca incorporar a su equipo un Asesor Comercial para la ciudad de Quito, orientado al desarrollo de negocios y comercialización de soluciones médicas para hospitales, clínicas e instituciones de salud.Buscamos un profesional con experiencia en ventas consultivas, capacidad de negociación y conocimiento del mercado de equipos médicos, preferentemente en las líneas de ventilación mecánica, anestesia y cuidados críticos.Principales responsabilidades Identificar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales en el sector salud. Gestionar y ampliar la cartera de clientes, incluyendo hospitales, clínicas e instituciones públicas y privadas. Comercializar equipos médicos y soluciones tecnológicas de acuerdo con las necesidades de cada cliente. Realizar visitas comerciales, presentaciones de producto y demostraciones en coordinación con el equipo técnico. Elaborar propuestas comerciales, cotizaciones y realizar seguimiento hasta el cierre de negocios. Desarrollar relaciones comerciales sostenibles con clientes estratégicos. Gestionar oportunidades de venta y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales. Coordinar con las áreas técnicas y de postventa para garantizar una adecuada atención al cliente.Requisitos Formación superior en Administración Comercial, Marketing, Ingeniería Biomédica, carreras relacionadas con la salud o afines. Experiencia comprobable en ventas consultivas B2B, preferentemente en equipos médicos. Experiencia en gestión comercial con hospitales, clínicas y clientes institucionales. Deseable conocimiento en equipos de ventilación mecánica, anestesia y cuidados intensivos. Habilidades de negociación, prospección y cierre de negocios. Disponibilidad para realizar visitas comerciales.Competencias Orientación a resultados. Negociación y persuasión. Orientación al cliente. Planificación y organización comercial. Comunicación efectiva. Proactividad y desarrollo de negocios.Lugar de trabajo: Quito.Ofrecemos la oportunidad de integrarse a una empresa especializada en tecnología médica, con posibilidades de crecimiento y desarrollo comercial.

Descripción del cargo: Impulsar la rotación y visibilidad de los productos en los puntos de venta, brindando asesoría al cliente y asegurando una adecuada exhibición, promoción y cumplimiento de los objetivos comerciales.Formación: Tercer nivel en áreas comerciales, agrícolas, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines.Competencias: Orientación al cliente, comunicación efectiva, negociación, trabajo en equipo, proactividad y orientación a resultados.Conocimientos: Equipos agrícolas, técnicas de demostración, marketing y ventas, y Excel básico.Requisito: Vehículo

Evaluar, ejecutar y hacer seguimiento de la estructuración de información financiera y no financiera, gestión del portafolio del activo, pasivo, servicios, promoción de productos, recapitalizaciones, gestión de créditos, recuperación de cartera y ejecución de la planificación de la gestión comercial, visitas, capacitaciones y asesoría a los clientes asignados, a fin de contribuir con la fidelización de clientes y el cumplimiento de objetivos comerciales asignados, conforme las políticas, procedimientos y lineamientos de la Línea de Supervisión y metodología de microfinanzas grupal.

Empresa de retail con mas de 25 años en el mercado, nos encontramos a nivel nacional en los principales centros comerciales Te estamos buscando y te queremos en nuestra organización, te necesitamos, forma parte de nuestro equipo en el cargo de Administradores de Tiendas retail para la ciudad de Santo Domingo. Funciones principales: Gestionar la forma integral de la tienda Garantizar y hacer cumplir con la aplicación de las políticas de atención al cliente Garantizar el cumplimiento del presupuesto de venta Controlar el stock y mantener el inventario al día Diseñar campañas estratégicas para mejorar las ventas Garantizar la limpieza y mantenimiento del local Competencias y conocimientos técnicos profesionales: Analizar las tendencias en los hábitos del consumo Capacitar a lo empleados Gestionar el recurso humano Maximizar los ingresos por ventas Investigar quejas de clientes Organizar la presentación de productos Supervisar las actividades de ventas Controlar y analizar kpi Requisitos: Habilidades: Liderazgo Creatividad Habilidades comerciales Capacidad de negociación Trabajar bajo presión y en equipo Habilidades interpersonales Poder de convicción Beneficios Sueldo mas beneficios de ley

SE NECESITA EJECUTIVO DE VENTAS PARA EL SECTOR DE TUNGURAHUA (AMBATO, BAÑOS, CEVALLOS, MOCHA, PATATE, PELILEO, PILLARO, QUERO) CON EXPERENCIA MINIMA DE 2 AÑOS EN FERRETERIA, PARA VENTAS Y RECAUDACION DE CARTERA... INDISPENSABLE CONOCIMIENTOS EN LINEA DE FERRETERIA. CON DISPONIBILIDAD DE TIEMPO COMPLETO, PREFERENCIA QUE VIVA EN EL SECTOR TUNGURAHUA, DISPONIBILIDAD INMEDIATA. COMPETENCIAS: ATENCION AL CLIENTE, TRABAJO ORIENTADO AL CUMPLIMIENTO DE OBJETIVOS, PENSAMIENTO ANALITICO, CAPACIDAD DE TRABAJO BAJO PRESION, SERVICIO AL CLIENTE.

La Cooperativa El Sagrario Ltda. es una entidad financiera con amplia trayectoria, comprometida con el bienestar económico de sus socios. A lo largo de los años, ha fortalecido su presencia a nivel nacional y ha desarrollado una variada oferta de productos y servicios financieros orientados a satisfacer las necesidades de sus clientes.Además de servicios tradicionales de ahorro y crédito, la Cooperativa ofrece beneficios adicionales como seguros médicos, odontológicos y de vida. Cuenta con plataformas digitales accesibles y una red de atención que facilita operaciones como depósitos, retiros y pagos de servicios. Su gestión está respaldada por certificaciones de calidad y una sólida calificación de riesgo, reflejo de su compromiso con la transparencia, eficiencia y confianza. Misión del cargo: Contribuir al crecimiento institucional a través de la colocación y recuperación de créditos de acuerdo con el presupuesto asignadoActividades esenciales:a. Efectuar el análisis y evaluación de las propuestas de crédito.b. Realizar la recuperación de la cartera de créditos.c. Planificar y efectuar la gestión comercial y de cobranzas en campo. Requisitos: Titulo de tercer nivel en Administracion de empresas, Ingenieria Comercial afines. Contar con Movilizacion propia

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Como líder de desarrollo comercial, tu propósito principal será impulsar el crecimiento de nuestro negocio en el área de Comercial.Si te apasiona el área comercial, tienes un espíritu emprendedor y estás buscando un nuevo desafío donde puedas crecer profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos: ¿Has liderado equipos, impulsado resultados y desarrollado talento? Esta puede ser la oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera.Estamos construyendo una nueva estructura comercial desde cero dentro de una operación en plena expansión. Buscamos personas con capacidad de liderazgo, visión estratégica y habilidad para movilizar equipos hacia objetivos ambiciosos.Buscamos líderes capaces de mover personas y construir resultados. -Experiencia de 2 años en liderar equipos comerciales con objetivos cumplidos de Consorcios- Concesionarios.-¿Qué harás?• Liderar y desarrollar equipos comerciales enfocados en la venta de servicios e intangibles.• Diseñar e implementar estrategias para el cumplimiento de metas.• Formar, acompañar y potenciar el desempeño de los colaboradores.• Generar una cultura de alto rendimiento y mejora continua.• Participar activamente en la construcción de una operación con amplias oportunidades de crecimiento.¿Qué perfil estamos buscando?Valoramos la experiencia liderando personas y gestionando resultados en el sector automotriz (Consorcios). Nos interesan profesionales que hayan desempeñado roles como: Coordinadores Comerciales Jefes de Ventas. Líderes Comerciales Supervisores de ventas. Líderes de servicio al cliente. Responsables de equipos de alto desempeño.Estudios:Título de tercer nivel en carreras como: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o afines.¿Qué ofrecemos?• Participar en la construcción de una nueva estructura comercial.• Plan de desarrollo y crecimiento profesional.• Capacitación constante.• Ambiente dinámico y orientado a resultados.• Oportunidad real de asumir mayores responsabilidades a corto y mediano plazo. Beneficios Comisiones.Seguro médico privado.Línea celular.Uniformes.

Te estamos buscando!!Requerimos profesionales con experiencia de 1 a 2 años como Asesor Comercial en empresas del sector automotor, electrodomésticos, y/o ventas de motos, con habilidades de comunicación, atención al cliente, negociación, manejo comercial a través de redes sociales.Con experiencia en Activaciones, Ruteo, con muchas ganas de hacer carrera en el área comercial.Disponibilidad Inmediata.La empresa ofrece, sueldo base, más comisiones y beneficios de ley.

🔎 ¡Estamos en búsqueda del mejor talento para formar parte de nuestro equipo!Si te caracterizas por tu orientación a resultados, disfrutas del trabajo en equipo y te apasiona brindar una excelente experiencia al cliente, esta oportunidad es para ti.📍 Vacante: COBRADOR VERIFICADOR – GUASMO🎯 Objetivo del cargo Garantizar el cumplimiento de las metas de recuperación de cartera, alineadas a las políticas y directrices de la organización.📌 Principales responsabilidades • Realizar verificaciones de campo para la evaluación y otorgamiento de cupos de crédito, emitiendo criterios que respalden la aprobación o negación de solicitudes. • Ejecutar actividades de cobranza de acuerdo con la planificación establecida y los objetivos definidos.💡 Competencias requeridas ✔ Trabajo en equipo ✔ Orientación al cliente interno y externo ✔ Orientación a resultados ✔ Autocontrol ✔ Negociación estratégica🎓 Formación académica • Bachiller culminado📝 Experiencia • Mínimo 1 año en cargos similares📚 Conocimientos • Recuperación de cartera, conocer la zonas✅ Requisitos indispensables • Contar con motocicleta propia matriculada a su nombre • Licencia Tipo A vigente🎁 Ofrecemos • Atractivo paquete salarial • Beneficios corporativos • Excelente clima laboral • Estabilidad laboral¡Postula y forma parte de una empresa que impulsa tu crecimiento profesional!

Misión: Promover e Impulsar la venta de productos, marcas y presentaciones, con enfoque a las líneas Core, que le permitan cumplir con la cuota de venta establecida para su ruta , así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa en el mercado.Responsabilidad 1 Vender el portafolio de productos asignados en los puntos de venta, asegurando el cumplimiento y/o superación del presupuesto de venta y penetración asignado, para incrementar la distribución, el market share y la facturación de la compañía.Responsabilidad 2 Ejecutar la Foto de Éxito (FEX), para asegurar el cumplimiento de las estrategias del negocio en cuanto a Inventario, Posición y Presentación de los productos en el PDV.Responsabilidad 3 Asegurar el cumplimiento permanente de los compromisos de la Evaluación del punto de venta (EPV), con el objeto de maximizar la calidad en la atención, reforzar el liderazgo en el punto de venta y detectar oportunidades de mejora.FORMACION ACADEMICA: BACHILLER/ TECNOLOGADO/ 3ER NIVEL ADMINISTRACION DE EMPRESAS O AFINESEXPERIENCIA: DE 1 a dos años en experincia comprobableBeneficios propios de la empresa

¿Cuál será tu reto?Captar nuevos clientes, asesorar sobre nuestros servicios y generar oportunidades de negocio a través de gestión de ventas en campo y atención en punto fijo, brindando siempre una excelente experiencia al cliente.¿Qué te ofrecemos?✔️ Sueldo fijo + comisiones SIN techo✔️ Bonos por cumplimiento de metas✔️ Beneficios de ley desde el primer día✔️ Seguro médico privado y seguro de vida✔️ Estabilidad laboral y crecimiento profesional✔️ Capacitación y acompañamiento constanteBeneficios Netlife:* Día libre por cumpleaños, graduación y matrimonio* Días de cuidado humano y permisos personales* Beneficios en internet y telefonía* Convenios y descuentos corporativos* Actividades recreativas y deportivas* Beneficios en gimnasio SMARTFIT / TAUROS* Subsidios para estudios de tercer y cuarto nivel* Apoyo psicológico profesional*Seguro médico privado y de accidentes laborales*Beneficios (guardería, lactario)*Ayudas económicas, préstamos y anticipos*Convenios en comercios, tecnología y servicios*Seguro vehicular*Actividades recreativas y espacios colaborativos*Subsidios para estudios de tercer y cuarto nivel (según política)Requisitos:✔️ Bachiller culminado✔️ Experiencia en ventas o atención al cliente (deseable)✔️ Disponibilidad para horarios rotativos, fines de semana y feriados (centro comercial)En Netlife tu talento, esfuerzo y actitud sí generan grandes oportunidades.¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo!

¡Únete a nuestro equipo!Nos encontramos en la búsqueda de personas comprometidas, dinámicas y con orientación al cliente para formar parte de nuestro equipo en las posiciones de Mercaderista y Polifuncional de Almacén.REQUISITOSMercaderista – Quito, Guayaquil y Cuenca Bachiller. Experiencia como mercaderista en canal moderno o TAT. Experiencia en mercadeo, percha, reposición de productos o cargos similares. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Orientación al cliente, proactividad y responsabilidad.Funciones - Mercaderista Reponer y organizar productos en percha. Verificar precios, fechas de caducidad y rotación de productos. Mantener una adecuada exhibición y presentación de los productos. Garantizar el orden y abastecimiento de las perchas.REQUISITOSPolifuncional de Almacén – Quito Bachiller. Experiencia en atención al cliente, caja, ventas o cargos similares. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Proactividad, responsabilidad y trabajo en equipoFunciones - Polifuncional de Almacén Brindar atención y asesoramiento a los clientes. Apoyar en caja, cobro y despacho de productos. Reponer y organizar productos en el almacén. Mantener el orden y limpieza del establecimiento. Apoyar en las diferentes actividades operativas del almacén.

INDUSTRIAS ALES es una empresa dedicada a la producción y comercialización de productos de consumo masivo e industriales. Desde nuestro origen en 1943, estamos presentes en los hogares ecuatorianos con productos de alta calidad dirigidos a mejorar la vida de las familias en cada momento de su día. A través de uno de los mejores sistemas de distribución del país, atendemos a nuestros consumidores y clientes a nivel nacional.Nuestro portafolio incluye marcas locales ampliamente valoradas y reconocidas como Ales en Jabones y Alesol en Aceites & Mantecas. Además, comercializamos en el territorio nacional marcas líderes globales y regionales en las categorías de Cuidado Personal (H&S, Pantene, Guillette, Oral B, entro otras), Cuidado del Hogar (FAB), vía alianzas estratégicas con Procter & Gamble e Industrias La Popular, respectivamente.Producimos y comercializamos productos especializados y semielaborados derivados de las grasas vegetales (aceites y mantecas) desarrolladas a la medida de las necesidades de nuestros clientes, contando con una amplia aceptación a nivel nacional e internacional.En Industrias Ales promovemos un ambiente de trabajo fuertemente sustentado por los valores de integridad, orientación a resultados, trabajo en equipo y compromiso con nuestros clientes y proveedores. Buscamos procesos industriales sustentables con foco en el respeto por el medio ambiente y la mejora del desarrollo económico de la comunidad. Objetivo / Función General del Puesto:Asegurar la correcta implementación, seguimiento y continuidad de los planes, proyectos e iniciativas estratégicas de Procter & Gamble gestionados a través de Industrias Ales, actuando como punto de conexión entre ambas organizaciones. Monitorear integralmente el desempeño del negocio, transformar información comercial en análisis y recomendaciones accionables, identificar oportunamente desviaciones, riesgos y oportunidades, y promover planes de acción que contribuyan al cumplimiento de los objetivos definidos por P&G.Funciones específicas: Liderar el seguimiento de los proyectos, iniciativas y planes de trabajo de P&G implementados en Ales, asegurando cumplimiento de cronogramas, entregables, responsables e indicadores establecidos. Monitorear la implementación y ejecución de los planes estratégicos y comerciales definidos para las categorías y marcas de P&G, identificando brechas entre lo planificado y lo ejecutado. Analizar periódicamente ventas, tendencias, cumplimiento de objetivos, desempeño por canal, cliente, categoría, marca o producto y demás variables relevantes, identificando causas raíz detrás de desviaciones y oportunidades de crecimiento. Convertir información y datos comerciales en conclusiones relevantes para la toma de decisiones, proponiendo planes de mejora y acciones correctivas frente a desviaciones detectadas. Administrar, consolidar y asegurar la calidad de los reportes requeridos por P&G, garantizando consistencia de la información y generando análisis que complementen los datos presentados. Dar seguimiento a la correcta ejecución de planes comerciales y de Trade Marketing de P&G, incluyendo promociones, descuentos, actividades en punto de venta, lanzamientos, iniciativas por canal y otras acciones definidas para el desarrollo del negocio. Actuar como punto de enlace permanente entre P&G y las diferentes áreas de Ales, facilitando información, coordinando requerimientos y asegurando que los compromisos asumidos tengan continuidad hasta su cierre. Identificar anticipadamente riesgos, retrasos o desviaciones que puedan afectar los objetivos de P&G, escalándolos oportunamente y movilizando a las áreas involucradas para establecer planes de acción. Mantener mecanismos estructurados de seguimiento a acuerdos, responsables, fechas y avances, asegurando el cierre efectivo de los compromisos establecidos entre P&G y Ales. Articular con Ventas, Trade Marketing, Logística, Finanzas, Planeación y demás áreas involucradas para asegurar la ejecución integral de las iniciativas y proyectos. Evaluar el impacto de variables como precios, descuentos, promociones, inversión comercial, inventarios, cobertura, distribución, sell-in, sell-out y ejecución en punto de venta sobre los resultados del negocio. Identificar oportunidades para optimizar procesos, reportería, mecanismos de seguimiento y formas de trabajo relacionadas con la gestión del negocio de P&G dentro de Ales. Requisitos: 2 años en posiciones similares en empresas de consumo masivo Estudios universitarios en marketing, administración o afines Beneficios seguro médico seguro de vida alimentación equipo celular

Descripción del puestoIndurama es una empresa productora de línea blanca, la calidad de sus productos le permiten estar presentes en más de 20 países de la región latinoamericana.Objetivos del cargoMaximizar los ingresos de la empresa a través del cumplimiento del presupuesto de ventas asignado, garantizando la satisfacción del cliente y la productividad del punto de venta.Responsabilidades del puesto Impulsar las ventas y gestionar la reposición de mercadería. Cuidar la exhibición del producto garantizando el cumplimiento de los pilares de gestión en piso (exhibición, capacitación, fidelización y activaciones) establecidos por mercadeo. Cumplir cronograma de visitas de acuerdo a la frecuencia y cobertura establecida, para garantizar el cumplimiento de su presupuesto. Levantar y retroalimentar información de precios, producto y competencia. Realizar la promoción de productos, mantener contacto directo con el comprador potencial exponiendo las características y bondades del producto, en coordinación con vendedores.Competencias OrganizacionalesTrabajo en EquipoOrientación al Cliente Interno y ExternoCompetencias EspecíficasOrientación al MercadoImpacto e InfluenciaOrientación a ResultadosComunicaciónEducaciónTítulo académico en BACHILLER EN CIENCIAS SOCIALES o INGENIERO COMERCIALY / O en INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS o ECONOMISTAExperiencia6 meses de experiencia en el area de ventas/comercialConocimientos seleccionablesCS: Atención al clienteCS: Conocimiento del mercadoCS: Conocimiento del productoCS: Gestión del punto de ventaCS: Técnicas de ventas- Vacante por temporada (3 meses)

Funciones:a) Ejecutar y dar seguimiento al plan comercial, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y las prioridades definidas por Gerencia.b) Supervisar y acompañar al equipo de ventas en la gestión diaria, realizando seguimiento al cumplimiento de metas, identificando oportunidades de mejora y fortaleciendo sus capacidades comerciales.c) Monitorear la cobertura de clientes, zonas y rutas comerciales, proponiendo ajustes que permitan optimizar la gestión del equipo y ampliar la presencia del portafolio.d) Verificar la correcta ejecución de las estrategias de colocación de productos, promociones y lanzamientos, asegurando su implementación en los puntos de venta y clientes del canal.e) Analizar y dar seguimiento a los indicadores de gestión comercial, tales como ventas, cumplimiento presupuestario, cobertura, rotación, rentabilidad y desarrollo de clientes, identificando desviaciones y ejecutando planes de acción correctivos.f) Gestionar las relaciones comerciales con los clientes del canal, identificando sus necesidades, dando seguimiento a sus requerimientos y coordinando oportunidades de desarrollo comercial, de acuerdo con las políticas y lineamientos establecidos.g) Identificar oportunidades de apertura de nuevos clientes, ampliación de cobertura y crecimiento del portafolio, impulsando acciones comerciales que contribuyan al desarrollo del canal.h) Coordinar con las áreas de Marketing, Logística y Operaciones la ejecución de actividades comerciales, la disponibilidad de productos y la atención oportuna de las necesidades de los clientes.i) Dar seguimiento al uso eficiente de los recursos asignados a la gestión comercial, identificando oportunidades de optimización y reportando las novedades que puedan afectar el cumplimiento de los objetivos.j) Elaborar y presentar reportes periódicos de gestión comercial, resultados de ventas, cumplimiento de indicadores y proyecciones, proporcionando información oportuna para la toma de decisiones de la Gerencia.

¿Te apasionan las ventas y el desarrollo de clientes? En Pronaca Quito buscamos personas orientadas a resultados, con experiencia en consumo masivo y habilidades comerciales para fortalecer nuestra presencia en el mercado.Responsabilidades principales Cumplir metas de ventas, cobertura y cartera Ejecutar visitas según ruta (TAT, distribuidores, mayoristas, food service, etc.) Garantizar correcta exhibición, rotación y presencia de producto Levantar pedidos y gestionar quiebres de stock Implementar actividades de trade marketing Gestionar cobranza y cartera (si aplica) Analizar indicadores:Volumen Ticket promedio Frecuencia de compra Reportar novedades del mercado y competenciaCompetencias clave Orientación a resultados Negociación Trabajo bajo presión Organización y planificación Relacionamiento interpersonal ProactividadConocimientos técnicos Ventas TAT / consumo masivo/ HORECA Manejo de rutas Técnicas de negociación Manejo de aplicativos de ventas (tipo eSales) Excel básico/intermedio Indicadores comercialesFormación Administración, Marketing, Comercial o afines (No siempre indispensable si tiene experiencia fuerte en ventas)Requisitos adicionales Movilización propia (moto o carro, depende canal) Licencia vigente Disponibilidad para trabajo en campoExperiencia Mínimo 3 años de experiencia en ventas de consumo masivo. Experiencia en desarrollo de clientes y gestión comercial en campo.

Responsabilidades Gestión comercial: Cumplir con los objetivos y metas de ventas establecidos. Visitas comerciales: Realizar visitas constantes a clientes actuales y potenciales dentro de la ciudad. Apertura de nuevos clientes: Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector médico. Seguimiento postventa: Mantener relaciones comerciales sólidas, asegurando la satisfacción del cliente. Asesoría comercial: Brindar información y acompañamiento sobre insumos médicos y productos del portafolio.RequisitosFormación: Bachiller o graduados Estudios superiores en carreras comerciales, administrativas o afines.Experiencia: Experiencia en ventas y visitando clientes, preferiblemente en insumos médicos o sector saludOtros requisitos: Movilización propia (indispensable) 🚗 Excelente presencia profesional.CompetenciasCarisma, proactividad, organización, planificación, orientación a resultados y habilidades de comunicación.Salario y Beneficios Sueldo base competitivo. Bono de movilización. Plan celular corporativo. Beneficios sociales de ley. Comisiones por ventas. Seguro médico privado. Mantenimiento básico del vehículo. Bonos por sobrecumplimiento.

Descripción del puestoIndurama es una empresa productora de línea blanca, la calidad de sus productos le permiten estar presentes en más de 20 países de la región latinoamericana.Objetivos del cargoMaximizar los ingresos de la empresa a través del cumplimiento del presupuesto de ventas asignado, garantizando la satisfacción del cliente y la productividad del punto de venta.Responsabilidades del puesto Impulsar las ventas y gestionar la reposición de mercadería. Cuidar la exhibición del producto garantizando el cumplimiento de los pilares de gestión en piso (exhibición, capacitación, fidelización y activaciones) establecidos por mercadeo. Cumplir cronograma de visitas de acuerdo a la frecuencia y cobertura establecida, para garantizar el cumplimiento de su presupuesto. Levantar y retroalimentar información de precios, producto y competencia. Realizar la promoción de productos, mantener contacto directo con el comprador potencial exponiendo las características y bondades del producto, en coordinación con vendedores.Competencias OrganizacionalesTrabajo en EquipoOrientación al Cliente Interno y ExternoCompetencias EspecíficasOrientación al MercadoImpacto e InfluenciaOrientación a ResultadosComunicaciónEducaciónTítulo académico en BACHILLER EN CIENCIAS SOCIALES o INGENIERO COMERCIALY / O en INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS o ECONOMISTAExperiencia6 meses de experiencia en el area de ventas/comercialConocimientos seleccionablesCS: Atención al clienteCS: Conocimiento del mercadoCS: Conocimiento del productoCS: Gestión del punto de ventaCS: Técnicas de ventas- Vacante por temporada (3 meses)

Descripción del puestoIndurama es una empresa productora de línea blanca, la calidad de sus productos le permiten estar presentes en más de 20 países de la región latinoamericana.Objetivos del cargoMaximizar los ingresos de la empresa a través del cumplimiento del presupuesto de ventas asignado, garantizando la satisfacción del cliente y la productividad del punto de venta.Responsabilidades del puesto Impulsar las ventas y gestionar la reposición de mercadería. Cuidar la exhibición del producto garantizando el cumplimiento de los pilares de gestión en piso (exhibición, capacitación, fidelización y activaciones) establecidos por mercadeo. Cumplir cronograma de visitas de acuerdo a la frecuencia y cobertura establecida, para garantizar el cumplimiento de su presupuesto. Levantar y retroalimentar información de precios, producto y competencia. Realizar la promoción de productos, mantener contacto directo con el comprador potencial exponiendo las características y bondades del producto, en coordinación con vendedores.Competencias OrganizacionalesTrabajo en EquipoOrientación al Cliente Interno y ExternoCompetencias EspecíficasOrientación al MercadoImpacto e InfluenciaOrientación a ResultadosComunicaciónEducaciónTítulo académico en BACHILLER EN CIENCIAS SOCIALES o INGENIERO COMERCIALY / O en INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS o ECONOMISTAExperiencia6 meses de experiencia en el area de ventas/comercialConocimientos seleccionablesCS: Atención al clienteCS: Conocimiento del mercadoCS: Conocimiento del productoCS: Gestión del punto de ventaCS: Técnicas de ventas- Vacante por temporada (3 meses)

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMERCIAL!¿Te apasionan las ventas, el trato con clientes y el mundo del retail o las motos? ¡Esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente con nosotros!Misión: Atender y asesorar a los clientes potenciales y actuales en el proceso de compra mediante un servicio personalizado y atención confiable y de calidad para concretar ventas, contribuir al cumplimiento del presupuesto asignado y fortalecer la fidelización y satisfacción del cliente.Requisitos: Bachillerato completo. Deseable Tecnología en Ventas, Marketing o afines. Mínimo 1 año de experiencia en cargos similares en empresas de retail o motos. Conocimiento de manejo de redes sociales y pautaje. Atención y servicio al clienteBuscamos personas que sean ✨ Proactivas y orientadas a resultados ✨ Apasionadas por las ventas y el servicio al cliente ✨ Con habilidades de comunicación y enfoque comercial💼 Ofrecemos ✔️ Estabilidad laboral ✔️ Oportunidades de crecimiento ✔️ Un ambiente dinámico y retadorPostúlate ahora y forma parte de nuestro equipo!