184 empleos en Ambato, Tungurahua

Misión: Cumplir con los presupuestos de colocación de créditos de la línea minorista (consumo, asalariados, hipotecarios, entre otros), realizar el seguimiento y recuperación de cartera vencida para mejorar la rentabilidad de negocio, en cumplimiento de la planificación y normativa interna y externa que rige el proceso de crédito.Requisitos:- Tercer nivel de grado o tecnológico en administración, finanzas, comercial o afines.- 2 años de experiencia en cargos similaresConocimientos específicos:- Técnicas de venta y cobranzas.- Paquete de office intermedio- Análisis financiero y/o crédito

Cumplir con la meta de recuperación de cartera vencida asignada acorde a los tramos e indicadores establecidos por la administración de la Cooperativa. Planificar la gestión diaria y el trabajo de campo conforme las directrices emitidas por su responsable inmediato. Informes de gestiones de recuperación realizadas a los socios de la cartera asignada. Presentar informes requeridos por su responsable inmediato. Cumplir con las normas, políticas y procedimientos de la Cooperativa.

Analizar la información del expediente crediticio del socio, para determinar factibilidad del otorgamiento del crédito. Cobrar la cartera de créditos en vencimiento, con llamadas telefónicas y visitas al deudor garante de ser el caso. Promocionar los productos financieros y servicios de la cooperativa. Actualizar los datos para la gestión de control y seguimiento de la cartera de crédito en el core Financiero cuando sea necesario. Verificar y validar la documentación contenida en el file de crédito para garantizar el cumplimiento de políticas de crédito y procedimientos de la institución. Brindar información a los socios y clientes en relación al otorgamiento de créditos, saldos pendientes, productos y servicios. Efectuar gestiones de cobranza para generar la recuperación de cartera en cumplimiento estricto de la normativa vigente Mantener una relación comercial con sus socios y clientes en función de los principios y valores instituciones. Asegurar la total recuperabilidad de las operaciones de crédito otorgadas bajo su responsabilidad

Funciones Realizar el análisis y participar en la decisión del otorgamiento de las operaciones crediticias según la normativa, políticas vigentes de la cooperativa. Verificar en el expediente del crédito que contenga toda la información requerida, manteniéndolo en forma ordenada, legible y adecuadamente documentado. Conocimiento y permanente actualización de la normativa interna de reglamento de créditos. Verificar la documentación de las solicitudes de crédito para monitorear el cumplimiento normativo crediticio Otras funciones que le sean asignadas por su responsable inmediato en el ámbito de su gestión.

Cargo: Gestor/a de MicrocréditoModalidad: 80% trabajo en campoResponsabilidades principales: Prospectar y captar nuevos clientes para la colocación de microcréditos. Realizar seguimiento a la cartera asignada para garantizar el cumplimiento de pagos. Brindar asesoría financiera y acompañamiento a los clientes. Gestionar recuperación de cartera vencida cuando sea necesario. Mantener relaciones cercanas y de confianza con microempresarios y emprendedores.Requisitos: Formación técnica o universitaria en carreras como: Administración de Empresas Economía Finanzas Contabilidad Marketing Disponibilidad para realizar trabajo de campo.Competencias y habilidades valoradas: Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de trabajo bajo presión y cumplimiento de metas. Empatía y excelente atención al cliente. Honestidad, responsabilidad y compromiso social. Organización y trabajo en equipo.

Empresa ecuatoriana de consumo masivo dedicada a la producción y comercialización de harinas, galletas, fideos, snacks y más!En Superior "Alimentamos un mejor futuro"​ Misión del cargoRealizar la gestión de ventas y cobranzas en los diversos puntos de venta asignados, desarrollar nuevos clientes en las territorios para cumplir con los presupuestos, y adicionalmente conseguir la fidelización y confianza de los clientes con nuestros productos.Funciones: Asesorar y negociar con los clientes aplicando técnicas de ventas Cumplir con el presupuesto asignado Cumplir con la planificación semanal Gestionar las cobranzas de los clientes Requisitos: Requisitos: Experiencia en ventas en el negocio del consumo masivo en el canal TAT Movilización propia (auto o moto) Indispensable

GRUPO LA GANGA BUSCA VENDEDORES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DEVENDEDOR PUERTA A PUERTA SECTOR AMBATOCADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIO ROTATIVO Y DE CAMPO (PUERTEO)REQUISITOS: TENER CONOCIMIENTO DE VENTAS PUERTA A PUERTA (CAMPO - VENDER EN SECTORES Y RUTAS) ACTITUD PARA REALIZAR VENTAS Y SERVICIO AL CLIENTE BACHILLER O TITULADOBENEFICIOS: SUELDO BÁSICO 482$ + COMISIONES ATRACTIVAS QUE SUBEN HASTA 900$+ POR VENTAS BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS Y Y SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗!NO POSTULAR SI NO ESTÁ REALMENTE INTERESADO NI SABE DEL CARGO MENCIONADO!

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de rutaAlcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato Experiencia mínima de 6 meses como promotor en ventas Experiencia con Linea Blanca,Café, Tecnologías y afines. Excelente actitud, buena presencia y disponibilidad inmediata Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

Perfil: Profesionales (cursando, egresados o graduados) de la carrera de Administración de Empresas o afines: tecnología, licenciatura o ingeniería). Manejo de office intermedio - avanzado (comprobable) Manejo de KPI´s (comprobable) Experiencia administrando tiendas retail de preferencia de ropa y calzado. 2 años de experiencia en jefaturas. Experiencia en ventas.Competencias: Manejo de personal. Liderazgo. Dominio comercial. Manejo de procesos operativos de retail. Análisis e interpretación de indicadores y KPIS gestión. Persona carismática, extrovertida, orientadora, innovadora y estratega.Requerimiento: Disponibilidad horaria: Horarios rotativos de centro comercial. Disponibilidad inmediata.Otros: Trabajo 100% presencial Residir en Ambato

Funciones Cumplir con el presupuesto de captaciones asignado Realizar búsqueda de clientes inversionistas para promover los productos y servicios del pasivo de la Cooperativa Captar inversiones de clientes / socios y coordinar proceso operativo de las mismas. Administrar el portafolio de clientes, brindándoles asesoría para satisfacer sus necesidades otorgando un servicio de calidad. Otras funciones que le sean asignadas por su responsable inmediato en el ámbito de su gestión. Efectuar labores de campo

Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 70 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo:Realizar venta y las operaciones que se derivan de ella, de acuerdo a los protocolos de servicio al cliente, de exhibición de productos y normas establecidas por la empresa.Funciones: Atender y brindar asesoría a los clientes que visitan la tienda para incentivar la venta de nuestro catálogo de productos. Mantener condiciones de exhibición, funcionamiento y seguridad, tanto de los productos como de las dependencias a su cargo. Realizar funciones de apoyo en bodega. Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa, así como las indicaciones de su jefe directo.Requisitos: Título de bachiller. Mínimo 1 año de experiencia en atención al cliente o ventas. Indispensable disponibilidad para laborar en horarios rotativos (fines de semana y feriados).Beneficios: Beneficios de Ley. Crecimiento Profesional. Día personal.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS El Jefe de Almacén será responsable de garantizar la correcta recepción, almacenamiento y distribución de productos, así como de controlar los inventarios y asegurar la organización y limpieza del almacén. Deberá liderar un equipo de trabajo, motivando y entrenando al personal para alcanzar los objetivos establecidos.Buscamos a un candidato con experiencia previa en posiciones similares, capaz de trabajar bajo presión, con excelentes habilidades de comunicación y orientado a resultados. Si te apasiona el mundo del retail y buscas un lugar donde demostrar tu talento, ¡te estamos esperando en CRESA! Requisitos: •Experiencia mínima de 1 año en labores de dirección de almacén y ventas.•Disponibilidad para trabajar fines de semana y feriados.•Manejo en equipos de ventas.•Actitud proactiva, visión y determinación hacia los resultados. Beneficios •Salario Competitivo.•Beneficios de Ley.•Desarrollo Profesional.

SUPERVISOR DE VENTAS – LAMITEXBuscamos un Supervisor de Ventas con experiencia liderando equipos comerciales, enfocado en resultados y cumplimiento de metas.Funciones: Supervisar y motivar al equipo de ventas Dar seguimiento a indicadores y cumplimiento de objetivos Coordinar rutas y estrategias comerciales Apoyar en la gestión y cierre de negociosRequisitos: Experiencia mínima de 2 años en supervisión de ventas Liderazgo y habilidades comerciales Disponibilidad para trabajo en campo Movilizacion propia (INDISPENSABLE)Ofrecemos: Sueldo base + comisiones Crecimiento profesional

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