190 empleos en Ambato, Tungurahua

Cumplir con la meta de recuperación de cartera vencida asignada acorde a los tramos e indicadores establecidos por la administración de la Cooperativa. Planificar la gestión diaria y el trabajo de campo conforme las directrices emitidas por su responsable inmediato. Informes de gestiones de recuperación realizadas a los socios de la cartera asignada. Presentar informes requeridos por su responsable inmediato. Cumplir con las normas, políticas y procedimientos de la Cooperativa.

Analizar la información del expediente crediticio del socio, para determinar factibilidad del otorgamiento del crédito. Cobrar la cartera de créditos en vencimiento, con llamadas telefónicas y visitas al deudor garante de ser el caso. Promocionar los productos financieros y servicios de la cooperativa. Actualizar los datos para la gestión de control y seguimiento de la cartera de crédito en el core Financiero cuando sea necesario. Verificar y validar la documentación contenida en el file de crédito para garantizar el cumplimiento de políticas de crédito y procedimientos de la institución. Brindar información a los socios y clientes en relación al otorgamiento de créditos, saldos pendientes, productos y servicios. Efectuar gestiones de cobranza para generar la recuperación de cartera en cumplimiento estricto de la normativa vigente Mantener una relación comercial con sus socios y clientes en función de los principios y valores instituciones. Asegurar la total recuperabilidad de las operaciones de crédito otorgadas bajo su responsabilidad

Funciones Realizar el análisis y participar en la decisión del otorgamiento de las operaciones crediticias según la normativa, políticas vigentes de la cooperativa. Verificar en el expediente del crédito que contenga toda la información requerida, manteniéndolo en forma ordenada, legible y adecuadamente documentado. Conocimiento y permanente actualización de la normativa interna de reglamento de créditos. Verificar la documentación de las solicitudes de crédito para monitorear el cumplimiento normativo crediticio Otras funciones que le sean asignadas por su responsable inmediato en el ámbito de su gestión.

Cargo: Gestor/a de MicrocréditoModalidad: 80% trabajo en campoResponsabilidades principales: Prospectar y captar nuevos clientes para la colocación de microcréditos. Realizar seguimiento a la cartera asignada para garantizar el cumplimiento de pagos. Brindar asesoría financiera y acompañamiento a los clientes. Gestionar recuperación de cartera vencida cuando sea necesario. Mantener relaciones cercanas y de confianza con microempresarios y emprendedores.Requisitos: Formación técnica o universitaria en carreras como: Administración de Empresas Economía Finanzas Contabilidad Marketing Disponibilidad para realizar trabajo de campo.Competencias y habilidades valoradas: Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de trabajo bajo presión y cumplimiento de metas. Empatía y excelente atención al cliente. Honestidad, responsabilidad y compromiso social. Organización y trabajo en equipo.

Empresa ecuatoriana de consumo masivo dedicada a la producción y comercialización de harinas, galletas, fideos, snacks y más!En Superior "Alimentamos un mejor futuro"​ Misión del cargoRealizar la gestión de ventas y cobranzas en los diversos puntos de venta asignados, desarrollar nuevos clientes en las territorios para cumplir con los presupuestos, y adicionalmente conseguir la fidelización y confianza de los clientes con nuestros productos.Funciones: Asesorar y negociar con los clientes aplicando técnicas de ventas Cumplir con el presupuesto asignado Cumplir con la planificación semanal Gestionar las cobranzas de los clientes Requisitos: Requisitos: Experiencia en ventas en el negocio del consumo masivo en el canal TAT Movilización propia (auto o moto) Indispensable

GRUPO LA GANGA BUSCA VENDEDORES COMPROMETIDOS Y SERIOS PARA EL CARGO DEVENDEDOR PUERTA A PUERTA SECTOR AMBATOCADA PERFIL SERÁ ANALIZADO PARA LOS CARGOS SOLICITADOS EN BASE A LA EXPERIENCIAASÍ MISMO, SE VERIFICARÁ LA VERACIDAD DE LAS REFERENCIAS LABORALES DE CADA HOJA DE VIDAHOJAS DE VIDA CON INFORMACIÓN FALSA SERÁN DESCARTADASHORARIOS: HORARIO ROTATIVO Y DE CAMPO (PUERTEO)REQUISITOS: TENER CONOCIMIENTO DE VENTAS PUERTA A PUERTA (CAMPO - VENDER EN SECTORES Y RUTAS) ACTITUD PARA REALIZAR VENTAS Y SERVICIO AL CLIENTE BACHILLER O TITULADOBENEFICIOS: SUELDO BÁSICO 482$ + COMISIONES ATRACTIVAS QUE SUBEN HASTA 900$+ POR VENTAS BENEFICIOS DE LEY, AFILIACIÓN AL IESS Y Y SEGURO PRIVADO DESDE EL PRIMER DÍA PAGOS PUNTUALES ACCESO A DESCUENTOS, UNIFORMES Y MÁSESPERAMOS QUE FORMES PARTE DE LA MEJOR FAMILIA - LA GANGA 🤗!NO POSTULAR SI NO ESTÁ REALMENTE INTERESADO NI SABE DEL CARGO MENCIONADO!

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de rutaAlcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato Experiencia mínima de 6 meses como promotor en ventas Experiencia con Linea Blanca,Café, Tecnologías y afines. Excelente actitud, buena presencia y disponibilidad inmediata Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

Perfil: Profesionales (cursando, egresados o graduados) de la carrera de Administración de Empresas o afines: tecnología, licenciatura o ingeniería). Manejo de office intermedio - avanzado (comprobable) Manejo de KPI´s (comprobable) Experiencia administrando tiendas retail de preferencia de ropa y calzado. 2 años de experiencia en jefaturas. Experiencia en ventas.Competencias: Manejo de personal. Liderazgo. Dominio comercial. Manejo de procesos operativos de retail. Análisis e interpretación de indicadores y KPIS gestión. Persona carismática, extrovertida, orientadora, innovadora y estratega.Requerimiento: Disponibilidad horaria: Horarios rotativos de centro comercial. Disponibilidad inmediata.Otros: Trabajo 100% presencial Residir en Ambato

Funciones Cumplir con el presupuesto de captaciones asignado Realizar búsqueda de clientes inversionistas para promover los productos y servicios del pasivo de la Cooperativa Captar inversiones de clientes / socios y coordinar proceso operativo de las mismas. Administrar el portafolio de clientes, brindándoles asesoría para satisfacer sus necesidades otorgando un servicio de calidad. Otras funciones que le sean asignadas por su responsable inmediato en el ámbito de su gestión. Efectuar labores de campo

Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 70 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo:Realizar venta y las operaciones que se derivan de ella, de acuerdo a los protocolos de servicio al cliente, de exhibición de productos y normas establecidas por la empresa.Funciones: Atender y brindar asesoría a los clientes que visitan la tienda para incentivar la venta de nuestro catálogo de productos. Mantener condiciones de exhibición, funcionamiento y seguridad, tanto de los productos como de las dependencias a su cargo. Realizar funciones de apoyo en bodega. Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa, así como las indicaciones de su jefe directo.Requisitos: Título de bachiller. Mínimo 1 año de experiencia en atención al cliente o ventas. Indispensable disponibilidad para laborar en horarios rotativos (fines de semana y feriados).Beneficios: Beneficios de Ley. Crecimiento Profesional. Día personal.

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS El Jefe de Almacén será responsable de garantizar la correcta recepción, almacenamiento y distribución de productos, así como de controlar los inventarios y asegurar la organización y limpieza del almacén. Deberá liderar un equipo de trabajo, motivando y entrenando al personal para alcanzar los objetivos establecidos.Buscamos a un candidato con experiencia previa en posiciones similares, capaz de trabajar bajo presión, con excelentes habilidades de comunicación y orientado a resultados. Si te apasiona el mundo del retail y buscas un lugar donde demostrar tu talento, ¡te estamos esperando en CRESA! Requisitos: •Experiencia mínima de 1 año en labores de dirección de almacén y ventas.•Disponibilidad para trabajar fines de semana y feriados.•Manejo en equipos de ventas.•Actitud proactiva, visión y determinación hacia los resultados. Beneficios •Salario Competitivo.•Beneficios de Ley.•Desarrollo Profesional.

SUPERVISOR DE VENTAS – LAMITEXBuscamos un Supervisor de Ventas con experiencia liderando equipos comerciales, enfocado en resultados y cumplimiento de metas.Funciones: Supervisar y motivar al equipo de ventas Dar seguimiento a indicadores y cumplimiento de objetivos Coordinar rutas y estrategias comerciales Apoyar en la gestión y cierre de negociosRequisitos: Experiencia mínima de 2 años en supervisión de ventas Liderazgo y habilidades comerciales Disponibilidad para trabajo en campo Movilizacion propia (INDISPENSABLE)Ofrecemos: Sueldo base + comisiones Crecimiento profesional

Oportunidades ProfesionalesResumenEstamos en la búsqueda de profesionales para diversas áreas, incluyendo Asistente Operativo, Ingeniería en Administración, Contabilidad y Economía. Buscamos personas proactivas, con gran capacidad analítica y orientadas a la obtención de resultados, dispuestas a integrarse en un entorno dinámico y colaborativo.Responsabilidades Generales Colaborar en la ejecución de tareas operativas y administrativas. Participar en el análisis y gestión de procesos de administración. Apoyar en la elaboración y revisión de registros y estados contables. Contribuir al análisis de información económica y financiera. Trabajar en equipo para alcanzar los objetivos propuestos. Adaptarse a nuevas metodologías y herramientas de trabajo.Requisitos Comunes Formación académica en áreas como Administración, Contabilidad, Economía o carreras afines. Experiencia previa en roles operativos, administrativos, contables o económicos, según corresponda al perfil. Habilidades de organización, planificación y atención al detalle. Capacidad para el análisis de datos y la resolución de problemas. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. Disponibilidad para el trabajo en equipo y la colaboración.

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Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con más de 80 años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo: Apoyar la operación de la tienda y el cumplimiento de los objetivos, potenciando la venta de su sección.Funciones: Cumplir con los objetivos marcados en cuanto a ventas de su sección y apoyar al cumplimiento de los objetivos de la totalidad de la tienda.​ Supervisar el buen funcionamiento de la caja. ​ Asegurar que la imagen de la tienda cumpla con las políticas y estándares de la compañía: Supervisar la implementación de campañas de visual merchandising, limpieza, colocación de productos e imagen del personal. Brindar servicio al cliente de acuerdo a los estándares Pycca. Ayudar a los clientes a encontrar lo que están buscando, canalizar reclamos con el administrador, agilizar las filas de caja, entre otros.Requisitos: Experiencia de 1 a 3 años en cargos similares en empresas de retail y manejo de personas.​ Deseable estudios en carreras de Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o afines. Beneficios: Beneficios de Ley. Propios de la Compañía.

Misión: Promover e Impulsar la venta de productos, marcas y presentaciones, con enfoque a las líneas Core, que le permitan cumplir con la cuota de venta establecida para su ruta , así como el portafolio de productos asignados para los diferentes clientes, facilitando así una adecuada ejecución en el punto de venta con la finalidad de lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa en el mercado.Responsabilidad 1 Vender el portafolio de productos asignados en los puntos de venta, asegurando el cumplimiento y/o superación del presupuesto de venta y penetración asignado, para incrementar la distribución, el market share y la facturación de la compañía.Responsabilidad 2 Ejecutar la Foto de Éxito (FEX), para asegurar el cumplimiento de las estrategias del negocio en cuanto a Inventario, Posición y Presentación de los productos en el PDV.Responsabilidad 3 Asegurar el cumplimiento permanente de los compromisos de la Evaluación del punto de venta (EPV), con el objeto de maximizar la calidad en la atención, reforzar el liderazgo en el punto de venta y detectar oportunidades de mejora.FORMACION ACADEMICA: BACHILLER/ TECNOLOGADO/ 3ER NIVEL ADMINISTRACION DE EMPRESAS O AFINESEXPERIENCIA: DE 1 a dos años en experincia comprobableBeneficios propios de la empresa

Intégrate a Plasticaucho Industrial líder de la industria del calzado del centro del país, contamos con varias líneas; Lona, Escolar, Plástico, Relax e Industrias Diversas. Somos una empresa orgullosamente Ambateña buscando permanentemente la mejora continua de nuestros procesos.Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Objetivo:Administrar los centros de distribución de materias primas, centro de acopio, bodega de repuestos, bodega de activos inmovilizados y OVs, asegurando la entrega oportuna y completa de materiales y producto terminado tanto al cliente interno como al cliente final Requisitos: Formación: Tercer Nivel Titulado en Ingeniería en Logistica, Transportes, Administración de empresas o afinesExperiencia: Mayor a 2 años manejando almacenes y/o centros de distribución a nivel de analista y/o coordinadorConocimientos: Inventarios Método de almacenamiento Ruteros Logística en almacenes y centros de distribución Cubicaje de carga Beneficios Beneficios de leyBeneficios empresariales Alimentación Uniformes