200 empleos Full-time en Ambato, Tungurahua

Requisitos Título universitario o últimos semestres en Administración de Empresas, Comercial, economía o afines. Experiencia de 1 y 3 años en cargos similares comercializando vehículos o realizando venta consultiva de intangibles. Licencia de conducir vigenteResponsabilidades Obtener posibles clientes Establecer citas con clientes potenciales Agendar actividades de preventa con posibles clientes Presentar reportes de gestión y utilizar el sistema CRM Participar en eventos y exhibiciones organizados por la empresa Atender a los clientes Asesorar a clientes potenciales sobre sus inquietudes y necesidades Realizar pruebas de manejo Asesorar adecuadamente a los clientes sobre los productos, agregados y servicios que ofrece la empresa Negociar condiciones de venta con los clientes Elaborar hojas de negocio Organizar completa y correctamente toda la documentación requerida para la facturación de las unidades Gestionar los requisitos de entrevistas y formularios exigidos por la ley y los organismos de control Generar prospección y realizar visitas a clientes flotistas Negociar condiciones y contratos con clientes flotistas Realizar y cumplir todos los trámites y documentación exigidos por organismos estatales, requerimientos corporativos, federaciones u otras instituciones para negociaciones con flotas Cerrar hojas de negocio y solicitar la asignación del vehículo al cliente Realizar seguimiento y revisión de filtros para la facturación Cumplir con los procesos de facturación de acuerdo con el modelo y las disposiciones vigentes Entregar la documentación a las áreas correspondientes para la emisión de contratos, pólizas de seguros y dispositivos satelitales Completar oportunamente la documentación requerida para la matriculación de las unidades Solicitar el alistamiento de las unidades para su entrega Solicitar la orden de salida de la unidad Realizar el proceso detallado de entrega del vehículo Agendar actividades de seguimiento de postventaPaquete Salarial y Beneficios Sueldo fijo atractivo Esquema de comisiones atractivas Bono por cumplimiento Subsidio de alimentación Seguro Médico Beneficios de ley

Formación:Ing. Comercial, Marketing, Administración, Psicología, Mecánica y/o afinesLicencia tipo BExperiencia1-2 años en el Sector Automotriz, Consumo Masivo, Intangibles.Conocimientos:Técnicas de Venta

Importante empresa del sector automotriz requiere contratar un MECÁNICO SENIOR que resida en la ciudad de Ambato.OBJETIVOS DEL CARGO: Realizar mantenimientos y reparaciones a vehículos. Desmontar y montar elementos del vehículo. Realizar el avalúo técnico de los vehículos. Realizar diagnóstico y reparación con herramienta especializada. Cumplir con los tiempos adecuados en las reparaciones asignadas. Realizar diagnóstico de los vehículos para identificar los daños y de ser necesario solicitar el apoyo técnico. Asegurar un diagnóstico adecuado en los vehículos pesados asignados para su reparación. Cumplir con el orden y limpieza de su área de trabajo.REQUISITOS: Estudios en Mecánica Automotriz. Mínimo 5 años de experiencia realizando mantenimiento y reparaciones de vehículos livianos y pesados. Experiencia en el mantenimiento de vehículos a diesel y gasolina. Conocimiento de lubricantes. Contar con licencia de conducir Tpo B.COMPETENCIAS: Trabajo en equipo Trabajar bajo presión Responsabilidad

Supervisar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y objetivos comerciales de la zona conrentabilidad a través de la correcta planeación, dirección y la optimización de los recursos; con el fin defortalecer el punto de venta que permita contar con una adecuada ejecución, un mejor servicio, así comocapitalizar nuevas oportunidades de negocio, para lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo parala empresa dentro de cada punto de venta.Resposabilidad Supervisar el cumplimiento de los indicadores de negocio en conjunto con su equipo de trabajo con lafinalidad de cumplir presupuestos de ventas, coberturas, cartera, efectividades, productividad de activos,etc y así contribuir al logro de los objetivos de la empresa.El cumplimiento de los indicadores de negocio en conjunto con su equipo de trabajo con la finalidad decumplir presupuestos de ventas, coberturas, cartera, efectividades, productividad de activos, etc y asícontribuir al logro de los objetivos de la empresa.Desarrollar y/e Negociar los clientes asignados, en función de las oportunidades detectadas en losindicadores de ventas, ejecución y participación de mercado, para lograr un mejor posicionamiento denuestra empresa en el mercado, bajo los estándares definidos por Arca Continental.Asesorar A todos los clientes con respecto del tema de servicio y ejecución dentro de su negocio para eldesarrollo del mismo y así garantizar posicionamiento de nuestras marcas en cada uno de nuestrosdetallista.Administrar el capital humano y los recursos asignados para lograr los objetivos propuestos.

Formación:Ing. Comercial, Marketing, Administración, Psicología, Mecánica y/o afinesLicencia tipo BExperiencia1-2 años en el Sector Automotriz, Consumo Masivo, Intangibles.Conocimientos:Técnicas de Venta

¡Únete al equipo Ecuamatriz!Analista de Gestión Humana.¿Te apasiona la gestión del talento, el desarrollo de personas y la construcción de equipos de alto desempeño?En Ecuamatriz, empresa del sector industrial, buscamos un/a Analista de Gestión Humana proactivo/a, organizado/a y orientado/a a resultados, que quiera aportar al desarrollo de nuestros colaboradores y al fortalecimiento de nuestros procesos de Gestión Humana. Objetivo del cargo:Brindar soporte integral a la gestión del talento humano, participando activamente en los procesos de atracción y selección, nómina, desarrollo organizacional, clima laboral, gestión de información. Principales responsabilidades:Atracción y Selección: Gestionar integralmente los procesos de atracción, reclutamiento, selección e incorporación de talento. Nómina y Gestión Legal: Brindar soporte en la gestión de nómina y en el cumplimiento de la legislación laboral ecuatoriana. Desarrollo Organizacional: Participar en procesos de evaluación de desempeño, clima laboral, capacitación y desarrollo del talento. Gestión Operativa: Dar seguimiento a los procesos administrativos y operativos del área. Perfil que buscamos:Título de tercer nivel en Psicología Industrial/Organizacional, Gestión del Talento Humano, Administración de Empresas o carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares dentro del área de Gestión Humana, preferentemente como Analista o Generalista. Manejo de Excel a nivel intermedio (indispensable). Competencias:Excelente comunicación y manejo de relaciones interpersonales. Proactividad e iniciativa. Organización y planificación. Autonomía y sentido de responsabilidad. Orientación a resultados. Orientación al cliente interno. ¿Qué encontrarás en Ecuamatriz?Tarde libre por tu cumpleaños para celebrar ese día especial.Desarrollo y crecimiento profesional, con oportunidades para aprender y asumir nuevos retos.Estabilidad laboral y la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido.Un ambiente donde tus ideas cuentan y cada aporte suma.¡Queremos conocerte!Si cumples con el perfil y estás listo/a para asumir nuevos retos, ¡Queremos conocerte!Postula y sé parte de Ecuamatriz.ECUAMATRIZ.Cada acción cuenta. Cada mejora suma.

JEFE DE VENTAS – LAMITEXCiudad: AmbatoPerfil requeridoProfesional en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines, con experiencia liderando equipos comerciales y desarrollando mercados en canales mayoristas.Requisitos Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Ventas, Supervisor Comercial o posiciones similares. Experiencia en comercialización de colchones, espumas, esponjas, textiles, muebles, productos para el hogar o líneas relacionadas. Conocimiento del mercado de Ambato y zona centro del país. Experiencia en ventas B2B y canal mayorista. Manejo y desarrollo de distribuidores y clientes mayoristas. Experiencia liderando, acompañando y evaluando equipos de vendedores en campo. Manejo de presupuestos, indicadores comerciales y cumplimiento de metas. Conocimiento de cartera, cobranzas y recuperación de clientes. Manejo de Excel intermedio. Movilización propia y disponibilidad para trabajo en campo.Responsabilidades Liderar el equipo comercial de la zona. Garantizar el cumplimiento del presupuesto mensual de ventas. Desarrollar nuevos clientes y fortalecer la cartera existente. Diseñar rutas, zonas y estrategias comerciales. Realizar acompañamiento permanente a vendedores. Analizar indicadores de ventas, cobertura, cartera y productividad. Identificar oportunidades de crecimiento dentro del mercado. Asegurar una correcta gestión de cobranzas y recuperación de cartera.

¡TU EXPERIENCIA PUEDE DARLE COLOR A NUEVAS OPORTUNIDADES!📍AmbatoEn Pinturas Unidas S.A. buscamos talento con experiencia en promotoría y gestión en puntos de ventas.🎓 FORMACION Bachiller o estudiante de carreras universitarias o tecnológicas en Marketing, Ventas, Administración o áreas afines.🛍️ EXPERIENCIA Mínimo 1 año de experiencia en promotoría o ventas, asesoría al cliente, preparación de colores.🎨 CONOCIMIENTOS Preparación y combinación de colores. Manejo de cartas de colores y tonalidades. Conocimiento de pinturas, acabados, usos y aplicaciones. Técnicas de impulso, promoción y venta. Exhibición de productos, merchandising y material POP.COMPETENCIAS Orientación al cliente. Comunicación efectiva. Habilidad comercial. Orientación a resultados.OFRECEMOS Remuneración competitiva. Beneficios corporativos. Capacitación continua. Oportunidades de desarrollo.

Importante empresa de Producción de Alimentos, requiere incorporar a su equipo de trabajo VENDEDORES para AMBATO Experiencia: 2 años en el área comercial como: vendedor de cobertura, vendedor mayorista, atención al cliente, impulsación de producto, ventas de campo. Formación: Bachillerato Movilización: para las funciones a realizar en el cargo es indispensable contar con movilización propia AUTO O MOTO. Los valores correspondientes a movilización son cubiertos por la empresa. Residencia: AmbatoPRINCIPALES FUNCIONES: Ejecutar eficientemente las actividades de ventas, crédito y cobranza. Generar pedidos a clientes nuevos. Realizar reporte de gestión diario. Garantizar que la cartera asignada se encuentre en los plazos de recuperación establecidos por la empresa. Negociación y Manejo de conflictos.CONOCIMIENTOS DEL CARGO: Manejo Utilitarios, Mobilvendor Habilidad numérica. Técnicas de ventas. Manejo de clientes difíciles.LA EMPRESA OFRECE: Sueldo base más comisiones. Movilización. Alimentación. Beneficios Internos de la Empresa. Seguro de Salud PrivadoSúmate a esta gran experiencia, con excelente ambiente laboral.🚀

REQUISITOS:- Perfil profesional: Bachiller / Licencia tipo C- Experiencia mínima: 2 años como chofer vendedor de productos deconsumo masivo para reparto en rutas establecidas- Disponibilidad: a tiempo completoCONOCIMIENTOS:- Mecánica automotriz básica, electricidad y mantenimiento de vehículos.- Venta de productos de consumo masivo- Estibada y embalaje de Mercadería- Facturas y guías de remisión- Leyes de tránsito- Técnicas de atención al cliente- MerchandasingCOMPETENCIAS:-Conducción de vehículos de carga- Habilidad matemática- Trabajo en equipo- Responsabilidad- Iniciativa- Alto sentido de Lealtad y pertenencia a la empresa- Atención al cliente- Reflexivo- Facilidad de palabra- Trabajo bajo presión

🚀Importante empresa del sector de Producción y Comercialización de Alimentos se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Trade Marketing para la ciudad de Ambato, quien será responsable de garantizar la correcta ejecución de las estrategias comerciales en el punto de venta, fortaleciendo la visibilidad de las marcas y liderando equipos de campo para alcanzar los objetivos de negocio.🎯 Principales Responsabilidades Supervisar y coordinar la correcta ejecución de las estrategias de Trade Marketing en los diferentes canales de venta. Liderar, capacitar y dar seguimiento al desempeño del equipo de impulsadoras, mercaderistas y personal de campo. Asegurar la implementación efectiva de exhibiciones, planogramas, material POP y activaciones comerciales. Monitorear la disponibilidad, rotación y visibilidad de los productos en los puntos de venta. Coordinar con las áreas Comercial y Ventas la ejecución de promociones, campañas y lanzamientos de productos. Realizar visitas de campo para verificar estándares de ejecución e identificar oportunidades de mejora. Analizar indicadores de gestión (KPIs), sell out, cobertura, quiebres de stock y cumplimiento de actividades. Elaborar reportes de resultados y proponer acciones correctivas orientadas a la optimización de la gestión. Administrar el presupuesto asignado para actividades de Trade Marketing. Mantener relaciones estratégicas con clientes clave y cadenas comerciales.✅ Formación Académica Título de tercer nivel en Marketing, Administración Comercial, Ingeniería Comercial o carreras afines.🚀Experiencia Experiencia previa supervisando equipos de Trade Marketing, Mercadeo o Ventas de campo. Conocimiento de ejecución en punto de venta, exhibiciones, material POP y activaciones comerciales. Experiencia en análisis y seguimiento de indicadores comerciales.🚀Conocimientos Técnicos Manejo de Excel Avanzado. Deseable conocimiento de herramientas de análisis y gestión comercial. Elaboración y presentación de reportes de gestión.🌟 Competencias Liderazgo y desarrollo de equipos. Orientación a resultados. Capacidad de planificación y organización. Comunicación efectiva e influencia. Análisis y solución de problemas. Proactividad y enfoque comercial.🎁 La Empresa Ofrece Sueldo fijo competitivo. Beneficio de movilización y alimentación. Beneficios de ley y beneficios corporativos. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo.Súmate a esta gran experiencia y desarrolla tu carrera profesional con nosotros. 🚀

VENDEDOR MAYORISTA – LÍNEA HOGARCiudad: AmbatoCorporación Gerardo Ortiz se encuentra en la búsqueda de un Vendedor Mayorista para la Línea Hogar, orientado al desarrollo comercial, apertura de nuevos clientes y crecimiento de la zona asignada.Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas mayoristas B2B, preferentemente en productos para el hogar, menaje, electrodomésticos, plásticos o líneas afines. Conocimiento del mercado de Ambato y zonas aledañas. Experiencia en apertura y desarrollo de clientes mayoristas. Manejo de cartera, cobranzas y seguimiento de clientes. Cumplimiento de presupuestos, indicadores y metas comerciales. Habilidades de negociación y cierre de ventas. Movilización propia indispensable. Disponibilidad para realizar trabajo 100% en campo y rutas comerciales.Principales funciones Prospectar y captar nuevos clientes mayoristas. Gestionar y desarrollar la cartera asignada. Realizar visitas comerciales y seguimiento de rutas. Negociar volúmenes, condiciones comerciales y cierre de ventas. Gestionar recuperación de cartera y cobranzas. Cumplir los objetivos mensuales de ventas y cobertura. Identificar nuevas oportunidades de negocio en la zona.Competencias Orientación a resultados. Negociación. Comunicación efectiva. Proactividad. Planificación y organización. Enfoque comercial.Beneficios Sueldo base + atractivo esquema de comisiones. Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Oportunidad de crecimiento dentro de Corporación Gerardo Ortiz.