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Santo Domingo de los Tsáchilas
Santo Domingo de los Colorados
Full-time
GAVCO HOLDINGEs un grupo empresarial ecuatoriano orientado a la gestión, administración y desarrollo estratégico de empresas y proyectos en diversos sectores de la economía nacional. Con una trayectoria respaldada por experiencia empresarial y una visión de crecimiento sostenible, la organización integra actividades relacionadas con la industria, alimentos y bebidas, desarrollos inmobiliarios y energía, promoviendo la eficiencia, la innovación y la generación de valor. Su modelo de gestión se fundamenta en el fortalecimiento de sus unidades de negocio, la optimización de recursos y la identificación de nuevas oportunidades de inversión y desarrollo, manteniendo un firme compromiso con la excelencia, la responsabilidad empresarial y el crecimiento sostenible. De esta manera, GAVCO HOLDING se consolida como una organización con visión de largo plazo, enfocada en generar resultados y contribuir al desarrollo económico y empresarial del Ecuador. Buscamos profesionales con experiencia en ventas de consumo masivo y gestión de clientes mayoristas, orientados al cumplimiento de objetivos comerciales y al desarrollo de nuevas oportunidades de negocio.Funciones principales Gestionar y desarrollar la cartera de clientes mayoristas. Cumplir los objetivos de ventas, cobertura y rentabilidad establecidos. Captar nuevos clientes y desarrollar oportunidades de negocio. Realizar visitas comerciales y dar seguimiento a clientes actuales y potenciales. Negociar precios, condiciones comerciales y promociones según las políticas establecidas. Gestionar pedidos y coordinar su correcta atención y entrega. Elaborar reportes de ventas y analizar resultados para identificar oportunidades de crecimiento. Requisitos: Título técnico o universitario en Administración, Marketing, Ventas o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años en ventas mayoristas de consumo masivo. Cartera activa de clientes mayoristas en la zona de gestión. Manejo de técnicas de negociación, cierre de ventas e indicadores comerciales (Cobertura Vertical, Cobertura Horizontal, Drop Size, Sell In y Sell Out)
Descripción del puesto En el puesto de Creador de Contenidos para Redes Sociales, te encargarás de realizar videos, diseñar, redactar y publicar contenido creativo y coherente con la identidad de la marca en distintas plataformas (Instagram, Facebook, TikTok, YouTube, entre otras). En tu día a día planificarás calendarios de contenido, grabarás y editarás piezas audiovisuales, generarás textos atractivos para posts y campañas, y adaptarás los contenidos a cada red social. También monitorizarás la interacción con la comunidad, responderás comentarios y mensajes, y colaborarás con otros equipos (marketing, diseño, ventas) para alinear las acciones de comunicación. Enviar leads de marketing a asesores comerciales al igual que remarketing. Este es un puesto a tiempo completo, presencial, ubicado en Santo Domingo de los Tsáchilas.Requisitos Contar con aptitudes creativas para generar ideas originales, storytelling y capacidad de redacción en español claro y atractivo. Tener aptitudes técnicas en herramientas de diseño y edición (por ejemplo, Canva, Photoshop básico, editores de vídeo) y uso avanzado de redes sociales. Poseer aptitudes de organización y planificación para elaborar calendarios de contenido, gestionar múltiples cuentas y cumplir plazos. Demostrar aptitudes de comunicación y trabajo en equipo, con orientación a resultados y a la mejora continua del rendimiento de las publicaciones. Formación relacionada con comunicación, marketing digital, publicidad o similar será valorada, así como experiencia previa creando contenido para redes sociales.Beneficios:-Salario básico + bonificaciones-Beneficios de Ley
Nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Talento Humano para liderar, coordinar y ejecutar de manera integral los procesos de atracción, desarrollo organizacional, evaluación del desempeño, clima laboral, administración de personal y bienestar integral de nuestro equipo corporativo.Objetivo del Cargo:Promover y mantener la felicidad laboral del personal del corporativo, manteniendo al equipo motivado con un excelente clima laboral.Principales Funciones y Responsabilidades: Atracción y Selección de Talento Desarrollo Organizacional y Capacitación Evaluación del Desempeño Clima Organizacional, Cultura y Bienestar Cumplimiento de normativa legal de Talento Humano.Requisitos: Educación: Título de tercer nivel en Psicología Organizacional, Gestión de Recursos Humanos, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Derecho o carreras afines. (Deseable postgrado en Talento Humano). Experiencia: Mínimo 2 años en posiciones similares. Conocimientos Técnicos: Normativa y legislación laboral ecuatoriana vigente (Código del Trabajo, SUT, IESS, MDN). Gestión de subsistemas de RRHH por competencias y Salud Ocupacional. Competencias / Habilidades: Liderazgo, excelente comunicación, capacidad de negociación y resolución de conflictos, visión estratégica, sentido de urgencia y ética profesional.Ofrecemos: Remuneración mensual $1000 Todos los beneficios de ley (IESS, décimos, vacaciones).
🚀Importante empresa del sector de Producción y Comercialización de Alimentos se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Trade Marketing para la ciudad de Sto. Domingo, quien será responsable de garantizar la correcta ejecución de las estrategias comerciales en el punto de venta, fortaleciendo la visibilidad de las marcas y liderando equipos de campo para alcanzar los objetivos de negocio.🎯 Principales Responsabilidades Supervisar y coordinar la correcta ejecución de las estrategias de Trade Marketing en los diferentes canales de venta. Liderar, capacitar y dar seguimiento al desempeño del equipo de impulsadoras, mercaderistas y personal de campo. Asegurar la implementación efectiva de exhibiciones, planogramas, material POP y activaciones comerciales. Monitorear la disponibilidad, rotación y visibilidad de los productos en los puntos de venta. Coordinar con las áreas Comercial y Ventas la ejecución de promociones, campañas y lanzamientos de productos. Realizar visitas de campo para verificar estándares de ejecución e identificar oportunidades de mejora. Analizar indicadores de gestión (KPIs), sell out, cobertura, quiebres de stock y cumplimiento de actividades. Elaborar reportes de resultados y proponer acciones correctivas orientadas a la optimización de la gestión. Administrar el presupuesto asignado para actividades de Trade Marketing. Mantener relaciones estratégicas con clientes clave y cadenas comerciales.✅ Formación Académica Título de tercer nivel en Marketing, Administración Comercial, Ingeniería Comercial o carreras afines.🚀Experiencia Experiencia previa supervisando equipos de Trade Marketing, Mercadeo o Ventas de campo. Conocimiento de ejecución en punto de venta, exhibiciones, material POP y activaciones comerciales. Experiencia en análisis y seguimiento de indicadores comerciales.🚀Conocimientos Técnicos Manejo de Excel Avanzado. Deseable conocimiento de herramientas de análisis y gestión comercial. Elaboración y presentación de reportes de gestión.🌟 Competencias Liderazgo y desarrollo de equipos. Orientación a resultados. Capacidad de planificación y organización. Comunicación efectiva e influencia. Análisis y solución de problemas. Proactividad y enfoque comercial.🎁 La Empresa Ofrece Sueldo fijo competitivo. Beneficio de movilización y alimentación. Beneficios de ley y beneficios corporativos. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo.Súmate a esta gran experiencia y desarrolla tu carrera profesional con nosotros. 🚀
Supervisor de TiendaCiudad: Santo DomingoBuscamos profesionales con experiencia en retail, liderazgo de equipos y gestión comercial, orientado a resultados y al desarrollo de las personas.Objetivo del cargoLiderar la operación integral de la tienda, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio, promoviendo una experiencia de compra de excelencia y el desarrollo del equipo de trabajo.Principales responsabilidades Liderar y desarrollar al equipo de la tienda. Asegurar el cumplimiento de las metas comerciales e indicadores de gestión. Supervisar la correcta ejecución de los procesos operativos, administrativos e inventarios. Garantizar los estándares de servicio y experiencia al cliente. Implementar acciones de mejora para fortalecer los resultados de la tienda.Perfil requeridoFormación Formación universitaria en carreras administrativas, comerciales o afines. Mínimo 2 años de experiencia en supervisión o administración de tiendas, preferiblemente en retail. Experiencia liderando equipos comerciales. Manejo de indicadores y Excel. Orientación a resultados, liderazgo y capacidad de análisis. Disponibilidad para movilizarse entre tiendas. Residencia en Santo Domingo o disponibilidad para trabajar en la ciudad.Si te apasiona liderar equipos, desarrollar personas y alcanzar resultados comerciales, ¡queremos conocerte!
Objetivo del cargo:Garantizar el crecimiento sostenible de las ventas y la rentabilidad del canal tradicional mediante la planificación, dirección y ejecución de la estrategia comercial en mayoristas y distribuidores . Asegurar el desarrollo de clientes, la excelencia en la ejecución en el punto de venta y el liderazgo efectivo del equipo comercial para cumplir los objetivos del negocio.Requisitos: Formación académica Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial, Ventas o carreras afines. Experiencia Mínimo 3 años liderando equipos comerciales y clientes pareto del canal tradicional y distribuidores- Conocer la zona de Esmeraldas y Santo Domingo.Conocimientos • KPIs comerciales. • Análisis de datos para la toma de decisiones. • Gestión y desarrollo de equipos. • Negociación con clientes clave. • Planificación comercial. • Excel avanzado y Power BI (deseable).Beneficios: Seguro medico Movilización Bonificación
MISIÓN:Administrar y dirigir la operación comercial fortaleciendo la posición de la agencia en el mercado, para garantizar una experiencia de cliente interno y externo e impulsar la fidelización, crecimiento sostenible y maximizar la rentabilidad de la agencia.FUNCIONES: Garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas y colocación de crédito. Supervisar y controlar el proceso de cuadre de cajas y recaudación en las agencias. Supervisar la gestión integral de la colocación de crédito, recopilando la información y manteniendo los estándares establecidos. Participar activamente en las estrategìas y recuperación de cartera. Implementar y supervisar la ejecución de las estrategias de marketing optimizando la experiencia del cliente externo. Dirigir, capacitar, dar seguimiento y acompañamiento al personal de agencia. Implementar y supervisar la ejecución de las estrategias de marketing. Dar seguimiento al proceso de matriculación de las motocicletas comercializadas. Diseñar y ejecutar estrategias de ventas acorde al mercado local. Controlar y gestionar los recursos de la agencia (activos, inventario de motocicletas y accesorios), garantizando su correcta recepción, almacenamiento, rotación y disponibilidad.HABILIDADES:Comunicación, Visión integral del negocio, Gestión y desarrollo de personas, Pensamiento Análitico.FORMACIÓN:Bachiller completo. Deseable Tercer Nivel en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Economía, Marketing o afines.EXPERIENCIA:Mínimo 2 años en cargos similares
Administrador de Granja PorcinaObjetivo del CargoGarantizar la correcta administración, operación y productividad de la granja porcina, asegurando el cumplimiento de los indicadores productivos, sanitarios, de bioseguridad, bienestar animal, costos operativos y gestión del personal, conforme a los estándares establecidos por la compañía.Requisitos del PerfilFormación Académica Título universitario en Ingeniería Agropecuaria (requisito indispensable).Experiencia Mínimo 3 años de experiencia como Administrador, Supervisor o Encargado de Granja Porcina. Experiencia comprobada en manejo de granjas de cerdos. Experiencia liderando equipos de trabajo. Conocimiento en indicadores productivos porcinos y control de costos operativos.Responsabilidades Principales Gestión Operativa de la Granja Administración de Personal Bioseguridad y Sanidad Control Administrativo Bienestar Animal
1.- Generar y administrar la Cartera de microcrédito de acuerdo con los procesos y políticas de la Fundación2.- Analisis de credito3.- Gestión de cobranza4..- Contar con movilidad propia 5.- Realizar seguimiento a clientes.6.- Revisar la calidad de solicitudes de credito.7.- Planificar y dar seguimiento al cumplimiento de metas de colocación.
ASISTENTE ADMINISTRATIVO – FACTURACIÓN Buscamos una persona organizada, responsable y con atención al detalle para integrarse a nuestro equipo. REQUISITOS • Estudios en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o carreras afines. • Experiencia mínima de 1 año en cargos administrativos y/o facturación. • Experiencia en emisión y control de facturas, notas de crédito y documentación de respaldo. • Manejo de Excel y herramientas de Office. • Conocimientos de retenciones, guías de remisión y procesos básicos administrativos. • Deseable experiencia en sistemas de facturación o ERP. • Organización, agilidad y orientación al servicio. PRINCIPALES FUNCIONES • Emisión, revisión y seguimiento de facturas. • Control y archivo de documentación. • Elaboración de reportes administrativos. • Seguimiento de documentos y coordinación con las diferentes áreas. • Apoyo en actividades administrativas del área. 📍 Lugar de trabajo: Santo Domingo 🕐 Modalidad: Presencial ¡POSTULE Y SEA PARTE DE NUESTRO EQUIPO!
IMPORTANTE EMPRESA ALIMENTICIA REQUIEREDIGITADORMisión del Puesto:Efectuar el registro oportuno y eficiente de los elementos que componen el costo de la producción en Manufactura EO.Requisitos:Tecnólogo, Bachiller o egresado de carreras UniversitariasExperiencia mínima 2 año en posiciones similares.Excelente manejo de relaciones interpersonales.Disponibilidad de tiempo completo.Residir en Santo Domingo – Quevedo.Conocimientos y Competencias:Criterio Analítico.Contable, Excel, manejo de software.Orden y CalidadTrabajo bajo presión.Le brindamos la oportunidad de incorporarse a uno de los grupos más sólidos de la región, ofrecemos remuneración competitiva.Funciones Principales:Confirmar los ingresos de Materias Primas (SU).Revisar los Saldos Diarios de la Bodega de Producción.Analizar la programación de producción del día y cruzar con saldos.Realizar el pedido de insumos, materiales y químicos a la bodega general de materiales y químicos.Confirmación de ingreso de insumos y materiales a la bodega de producción.
Buscamos 🔎 al mejor talento para unirse a nuestro equipo, eres una persona que se caracteriza por: ✔ Orientación a resultados ✔ Trabajo en equipo ✔ Crear una experiencia positiva en el cliente.COBRADOR VERIFICADOR SANTO DOMINGOObjetivos del cargoCumplir las metas de recuperación alineados a las directrices organizacionales.Responsabilidades del puestoRealizar la verificación terrena para otorgamiento de cupo al cliente y emitir criterio que respalde la aprobación o negación.Realizar las actividades de cobranza cumpliendo la planificación y objetivos.Competencias Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Orientación a Resultados Autocontrol Negociación estratégicaEducaciónTítulo académico en BACHILLERExperiencia1 añoConocimientos Recuperación de carteraBeneficios Ofrecemos atractivo paquete salarial y beneficios corporativos Excelente clima laboral Estabilidad laboralRequisitos Tener moto con matricula a su nombre Licencia Tipo A Residir en SANTO DOMINGO y movilización a zonas aledañas
Jefe/a de Marketing – Generación de Demanda y Marketing DigitalEstamos en la búsqueda para incorporar a nuestro equipo un/a Jefe/a de Marketing con visión estratégica, orientación comercial y capacidad para ejecutar y liderar acciones de marketing digital enfocadas en la generación de oportunidades de negocio.Objetivo de la posiciónGenerar suficientes leads válidos y oportunidades comerciales que contribuyan directamente al cumplimiento de las metas de ventas de la compañía, optimizando permanentemente los canales de captación, el presupuesto de marketing, el posicionamiento digital y la calidad de los prospectos generados.¿Cómo será tu dinámica de trabajo?Tu día estará fuertemente relacionado con los resultados comerciales de la empresa. Revisarás el desempeño de las campañas, cantidad y calidad de leads, costo de adquisición y comportamiento de los diferentes canales digitales. A partir de estos datos deberás realizar ajustes para mejorar los resultados. Coordinarás permanentemente con el área Comercial para conocer la calidad real de los prospectos entregados y determinar qué campañas, segmentos y mensajes están produciendo mejores oportunidades. También organizarás la producción de contenidos y materiales del departamento, supervisarás al equipo de Marketing y realizarás seguimiento al cumplimiento de la parrilla mensual. Parte de tu gestión estará enfocada en identificar oportunidades de crecimiento en Google, redes sociales, página web, SEO, campañas de remarketing y automatización.Conocimientos técnicos requeridos.Buscamos conocimiento en: Manejo de worpress Conocimiento en pauta Diseño de imágenesMínimo 3 años de experiencia en posiciones similares relacionadas con Marketing Digital, Jefatura de Marketing, Generación de Demanda, Growth Marketing, Publicidad Digital o áreas afines.Si eres una persona orientada a resultados, disfrutas analizar campañas, convertir datos en decisiones y entiendes que Marketing debe generar oportunidades reales de negocio, queremos conocerte.
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!¿Te apasiona el deporte, la moda y brindar una experiencia increíble al cliente? 💥 ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipoVacante: Asesor/a de Ventas – Tienda💼 ¿Qué harás? Brindar una atención al cliente excepcional Asesorar en productos deportivos y tendencias Cumplir metas de ventas Apoyar en visual merchandising y reposición Mantener el orden y la imagen de la tienda✅ Buscamos personas que: Sean dinámicas, proactivas y con actitud comercial Tengan experiencia en ventas o atención al cliente (deseable) Les apasione el deporte y la moda Tengan excelente comunicación y trabajo en equipo📍🕒 Horarios rotativos💥 Te ofrecemos: Ser parte de una marca global Capacitación constante Excelente ambiente laboral
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