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Pichincha
Quito
Objetivo del cargoEjecutar de manera eficiente y ordenada las actividades operativas de la bodega, asegurando la correcta recepción, almacenamiento, preparación y despacho de materiales eléctricos, así como una adecuada atención al cliente durante la entrega de productos, contribuyendo al control de inventarios y al buen funcionamiento de la bodega.Principales funciones y responsabilidades Recepción de materiales Recibir materiales y productos de proveedores. Verificar cantidades, referencias, características y condiciones físicas del material recibido. Reportar oportunamente diferencias, faltantes, sobrantes o productos deteriorados. Ubicar correctamente los materiales en las áreas asignadas de la bodega. Mantener el orden de los productos de acuerdo con los procedimientos establecidos. Preparación y despacho de pedidos Preparar los pedidos de acuerdo con las facturas, órdenes de despacho o documentos autorizados. Verificar que el material preparado corresponda a la referencia, descripción y cantidad solicitada. Embalar, organizar y acondicionar los productos para su despacho cuando sea necesario. Realizar la entrega de materiales al cliente de manera ágil, cordial y segura. Apoyar en la carga y descarga de materiales, utilizando correctamente los equipos y herramientas disponibles. Preparación y manejo de facturas/documentación Revisar las facturas y documentos de despacho antes de realizar la entrega. Preparar los materiales de acuerdo con la documentación correspondiente. Informar inmediatamente cualquier diferencia entre el documento y el material solicitado. Entregar la documentación correspondiente al cliente o al área responsable. Atención y servicio al cliente Atender a los clientes que acuden a la bodega para retirar sus pedidos. Brindar un trato cordial, respetuoso y profesional. Orientar al cliente sobre la ubicación y entrega de sus materiales, dentro del alcance de sus funciones. Procurar que el proceso de despacho sea rápido, ordenado y sin errores. Orden, limpieza y mantenimiento de la bodega Mantener permanentemente limpia y ordenada el área de trabajo. Organizar materiales, estanterías, pasillos y zonas de despacho. Realizar actividades básicas de limpieza y mantenimiento de la bodega. Informar sobre daños, desperfectos o situaciones que puedan afectar la seguridad o funcionamiento de la bodega. Cumplir las normas de seguridad y prevención establecidas por la empresa. Apoyo en inventarios y control de materiales Participar en inventarios físicos periódicos. Apoyar en el conteo, identificación y organización de materiales. Informar diferencias o inconsistencias encontradas durante los procesos de inventario. Contribuir al correcto manejo y conservación de los productos.
CTO Fraccional¿Evolucionaste de la arquitectura técnica hacia la estrategia directiva y el impacto en el negocio? 🌌💻En ReKluti seleccionamos a un/a CTO Fraccional basado en LATAM para asesorar directamente a la Alta Dirección (Presidencia, CEO, COO) en decisiones clave de tecnología, innovación e I+D+i, transformando tendencias emergentes en casos de uso de alto valor.📌 ¿Cuáles serán tus funciones principales? Definición de Hoja de Ruta: Establecer prioridades estratégicas tecnológicas, criterios de decisión y un roadmap de I+D+i corporativo. Asesoría de Alta Dirección: Orientar a líderes de negocio en decisiones sobre arquitectura, inversiones, evolución de capacidades digitales e innovación. Vigilancia Tecnológica: Monitorear tendencias sobre IA Generativa, Cloud, Ciberseguridad, Datos y Automatización para aplicarlas proactivamente al negocio. Evaluación de Casos de Uso: Diseñar y evaluar pruebas de concepto (PoC), MVP y pilotos para validar factibilidad técnica, seguridad, escalabilidad y ROI. Referente Comercial y Consultoría: Acompañar como referente tecnológico a los equipos de preventa y relacionamiento con clientes estratégicos. Gobierno y Calidad: Revisar decisiones técnicas y de arquitectura en proyectos estratégicos, identificando deudas tecnológicas y gestionando riesgos de TI.🎯 ¿Qué perfil estamos buscando? Formación académica: Ingeniería de Sistemas, Software, Telecomunicaciones, Computación o carreras afines. (Deseable MBA o Maestría en Transformación Digital/Estrategia). Experiencia: Mínimo 5 años en roles de liderazgo técnico, estrategia tecnológica, arquitectura empresarial o I+D+i, con impacto comprobable en decisiones directivas. Conocimientos técnicos indispensables: Definición y seguimiento de roadmaps de tecnología y gobierno de TI. Inteligencia Artificial (IA Generativa), datos, cloud computing, ciberseguridad y automatización. Evaluación de PoC/MVP, factibilidad técnica, escalabilidad y mitigación de riesgos tecnológicos. Metodologías de innovación aplicada y experimentación rápida. Certificaciones / Conocimientos deseables: TOGAF, arquitectura en AWS/Azure/GCP, metodologías Ágiles o Marcos de Gobierno de TI.💬 Valores que conectan contigo:Visión pragmática para unir la técnica con los números del negocio, agilidad frente al cambio del entorno, actitud constructiva ante la incertidumbre y humildad para contrastar supuestos con especialistas.
DK Management Services S.A. es una empresa creada para brindar a nuestros clientes un servicio líder, en gestión y operación de centros comerciales.Sustentados en los más de 20 años de experiencia y éxito en el manejo de centros comerciales del mercado ecuatoriano. Contando con un personal humano altamente calificado, trabajando con procesos organizacionales modernos y empleando tecnología de punta, que nos permite asegurar una excelente administración de su negocio. En nuestra empresa, nos encontramos en la búsqueda de un Digitador para San Luis Shopping para unirse a nuestro equipo en Quito, Pichincha, Ecuador, como parte de nuestro equipo.El principal objetivo de esta posición es Garantizar el registro, actualización y control oportuno de la información, asegurando la precisión y confiabilidad de los datos ingresados en los sistemas establecidos. Serás responsable de mantener actualizado el registro de ingreso vehicular, reportar novedades y colaborar en el control de accesos cuando sea necesario.Buscamos a alguien ágil, preciso y confiable, que pueda cumplir con los procedimientos establecidos y mantener la confidencialidad de la información manejada. Si te consideras una persona organizada, detallista y con habilidades para trabajar en equipo, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo como Digitador en San Luis Shopping! Requisitos: Formación académica Bachillerato completo Formación técnica o tecnológica en Administración, Sistemas, Informática o carreras afines (deseable) ️ Conocimientos técnicos Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel️ Digitación rápida y precisa️ Manejo de sistemas informáticos y bases de datos Registro y control de información Manejo de sistemas de control de accesos, parqueaderos o registro vehicular (deseable) Beneficios Todos los beneficios de ley Beneficios corporativos adicionales Excelente ambiente laboral Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional
Alta revisión de perfiles
Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Pasantes para diferentes áreas para la Ciudad de QUITORequisitos:Estudios en curso de institutos y universidades de carreras Administrativas, Talento Humano, Gestión Documental, Comunicación, Financieras, Tecnología, Comerciales, Marketing y Sistemas o relacionadas.Carta de Pasantías emitida por la Universidad o Instituto (INDISPENSABLE).Disponibilidad para trabajar 6 horas diarias presenciales.BeneficiosOfrecemos estipendio acorde a lo establecido por la ley + beneficios corporativos
NOS ENCONTRAMOS EN LA BUSQUEDA DE UN CAJERO PARA EL AREA DE BOVEDA EN LA CIUDAD DE QUITO QUE CUENTE CON LOS SIGUIENTES REQUISITOS: Título Bachiller Experiencia mínima de 1 año en caja. Edad indistinta (mayor de 18 años) Sexo indistinto Disponibilidad inmediata responsable y proactivo
Una importante institución de educación superior en la ciudad de Quito se encuentra en la búsqueda de un/a Bibliotecario/a, quien será responsable de gestionar los servicios bibliotecarios, atención a usuarios, organización de recursos bibliográficos y apoyo en la búsqueda y acceso a información académica.Propósito del cargoGestionar los servicios y recursos de la biblioteca, facilitando el acceso a información bibliográfica y recursos académicos, así como la atención y orientación a estudiantes, docentes e investigadores.Funciones Gestionar el préstamo, devolución, renovación y control de recursos bibliográficos físicos y digitales. Atender y orientar a estudiantes, docentes e investigadores en la búsqueda y recuperación de información académica. Organizar, clasificar, catalogar y mantener actualizados los recursos bibliográficos de acuerdo con los procedimientos establecidos. Apoyar en la gestión y actualización de bases de datos, catálogos y recursos electrónicos de la biblioteca. Elaborar reportes e indicadores relacionados con el uso de servicios y recursos bibliotecarios.Requisitos Profesional de tercer nivel en Bibliotecología, Humanidades o Carreras Sociales. Experiencia de uno a tres años en bibliotecas, centros de documentación, gestión de información o áreas relacionadas. Conocimiento en catalogación, clasificación y gestión de recursos bibliográficos. Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión bibliotecaria. Conocimiento de bases de datos académicas y herramientas de búsqueda de información.Si tu experiencia está relacionada con la gestión de información, recursos bibliográficos y servicios de biblioteca, Esperamos tu postulación.
BODEGUEROS QUITOREQUISITOS: BachillerExperiencia mínima: 1 año en posiciones similares, relacionadas al área de bodega.Disponibilidad para Trabajar en Horarios Extendidos (preferible).CONOCIMIENTO: Registrar en el sistema la mercadería recibida. Mantener en orden el área de bodega. Revisar y despachar la mercadería al cliente. Controlar el adecuado mantenimiento de las instalaciones.
Brindar apoyo al área de Repuestos, manejar la bodega e inventarios; facturar y despachar repuestos a concesionario y taller.Educación Formal:Estudiante de los últimos niveles de Ingeniería Automotriz, Mecánica o carreras afines.Habilidades: Trabajo en equipo Planificación y organización Comunicación asertivaBeneficios:Beneficios empresariales y de ley.*Disponibilidad de trabajar 6 horas diarias.
REPARTIDOR MOTORIZADODomino´s Pizza requiere Repartidores Motorizados, de Tiempo Completo y Tiempo Parcial, para sus localesen la ciudad de Quito, los Valles de Tumbaco y San Rafael.Responsabilidades básicas: Atender estupendamente a clientes al teléfono o en persona. Entregar órdenes a domicilio respetando normas y políticas internas. Colaborar en la preparación y abastecimiento de productos. Recibir y procesar correctamente ordenes telefónicas y de mostrador. Colaborar en la limpieza de la tienda y equipos diariamente.Requerimientos: Motocicleta propia en excelente estado Licencia, matrícula y demás documentos en regla Mantener una actitud alegre y amable con clientes y compañeros Habilidad para manejar dinero de las entregas a su cargo Capacidad verbal y escrita para tomar órdenes y comunicarse adecuadamente Habilidad para tomar ordenes usando un teclado de computadora. Realizar operaciones matemáticas sencillas en forma correctaInstrucción FormalIndispensable BachillerExperienciaDeseable al menos 1 año con experiencia relacionada a servicio al cliente, mensajería, entrega a domicilio.Ofrecemos: Remuneración competitiva más bonos por las entregas realizadas Bono por motocicleta Bono de eficiencia Utilidades Beneficios completos de Ley Capacitación interna Demás beneficios internos de la empresa Estabilidad y un estupendo ambiente laboral* * * *TE INVITAMOS A FORMAR PARTE DE DOMINO´S PIZZA * * * *
Misión del cargo:Controlar el correcto proceso de ensamblaje con la entrega a tiempo de todas las partes y piezas para el CKD. También ejecutar el correcto ingreso de información (arribos Wholsale y Retail) en los sistemas de HMCPrincipales funciones:Seguimiento abastecimiento de materiales CKD a planta, desviaciones críticas en producción.Coordinación logística y preparación de kits CKD con almacenamiento prolongado.Análisis de Optimización y Ahorro de CostosGestión de reclamos por fallas de componentes locales reportadas por la red o clientesDesarrollo técnico de subpartes locales a partir de componentes CKDSolicitud y gestión a fuente de pedidos CKDProcesamiento de datos de producción (VIN)Atención a las solicitudes emergentes de planta emsambladora.Gestión de compras internacionales para el subensamble de partes automotrices.Gestión de calificación de modelos ante MIPRORequisitos: Ing. Automotriz, Planeación o afines 3-4 años en cargos similares, con experiencia en planeación y producto. Manejo de Excel intermedio/avanzado / POWER BI.Competencias: Enfoque al Cliente Planificación y gestión Habilidad Analítica Gestión de procesos
🚛 Vacante: Chofer Profesional Tipo ENos encontramos en la búsqueda de un Chofer Profesional Tipo E con experiencia comprobada en manejo de camiones de carga pesada, para integrarse a nuestro equipo de trabajo.Requisitos indispensables✅ Licencia profesional tipo E vigente. ✅ Experiencia mínima de 3 años en manejo de camiones pesados de más de 12 tonelas, comprobable. ✅ Residencia en el norte de Quito. ✅ Disponibilidad de tiempo. ✅ Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado. ✅ Disponibilidad de viajar a provincias de la Sierra Conocimientos técnicos Manejo de camión de carga pesada de 12 toneladas o más. Conocimientos básicos de mecánica de vehículos pesados. Manejo de check list e inspección vehicular. Destreza en la conducción de vehículos pesados en zonas urbanas y pobladas.Competencias requeridas Comunicación asertiva. Flexibilidad y capacidad de adaptación. Organización. Proactividad. Responsabilidad. Integridad.Ofrecemos Salario acorde a la normativa vigente. Beneficios de ley. Alimentación. Transporte. Seguro médico privado. Beneficios adicionales de la empresa.📩 Aplica si cumples con el perfil y deseas formar parte de nuestro equipo
Principales tareas y responsabilidades: Realizar aseo en oficinas, pasillos, baños, bodegas, y áreas comunes según indicaciones del supervisor. Organizar insumos y reportar novedades operativas. Aplicar protocolos de higiene y seguridad laboral dentro de las áreas de limpieza. Manejar correctamente maquinaria y productos químicos de limpieza. Apoyar el cumplimiento de estándares de calidad del servicio.Requisitos: Experiencia de un año en limpieza, aseo o mantenimiento. Conocimiento básico de productos y técnicas de desinfección. Disponibilidad para trabajar en Sangolquí. Capacidad para seguir instrucciones y procedimientos. Colaborar en la preparación y limpieza de espacios para reuniones o actividades especiales.Beneficios: Afiliación y beneficios de ley. Capacitación continua en higiene y seguridad. Estabilidad laboral y ambiente respetuoso. Oportunidades de aprendizaje en servicios generales y limpieza.Principales Habilidades: Atención al cliente Trabajo en equipo Gestión del tiempo Comunicación efectiva Orden y calidad
¡Forma parte de nuestro equipo! 🤝✨Somos una empresa familiar que inició con la comercialización de textiles en 1986. En 1999 comenzamos la búsqueda de franquicias con el objetivo de introducir marcas de moda internacionales al mercado ecuatoriano.Iniciamos con la primera tienda MANGO en Quito y hoy contamos con 40 tiendas a nivel nacional, representando marcas como MANGO, ALDO, CALL IT SPRING, PARFOIS, RETAIL BRANDS y LC WAIKIKI, manteniéndonos en constante crecimiento.Cargo: Agente de Seguridad MovilEstudios: Bachiller culminado (indispensable). Perfil profesional Nivel 1 en Seguridad. Reentrenamiento en Seguridad vigente. Deseable: cursos o capacitación en seguridad física, prevención de pérdidas o afines.Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en cargos similares. Experiencia en seguridad física, vigilancia o prevención de pérdidas. Experiencia en empresas de retail, centros comerciales o establecimientos comerciales (deseable). Experiencia en manejo de sistemas CCTV (deseable).Competencias: Capacidad de observación y atención al detalle. Prevención y control de pérdidas. Responsabilidad, honestidad y disciplina. Comunicación asertiva. Control emocional y manejo de conflictos. Capacidad de reacción y toma de decisiones. Orientación al servicio. Trabajo en equipo. Adaptabilidad y disponibilidad para rotar entre diferentes tiendas.Funciones Principales: Precautelar la seguridad de las personas, instalaciones, mercadería y activos de la organización. Controlar el ingreso y salida de colaboradores, proveedores, clientes y visitantes, de acuerdo con los procedimientos establecidos. Realizar la revisión de pertenencias del personal y controlar la salida de mercadería conforme a las políticas internas. Realizar recorridos e inspecciones preventivas, identificando situaciones de riesgo, comportamientos sospechosos o posibles pérdidas. Monitorear sistemas de seguridad física y electrónica, incluyendo cámaras y consola CCTV. Reportar y gestionar oportunamente novedades, incidentes, hurtos o situaciones que puedan afectar la seguridad de la tienda. Actuar de acuerdo con los protocolos establecidos ante emergencias, accidentes, evacuaciones, incendios o disturbios. Brindar atención cordial y orientación básica a clientes, manteniendo siempre una imagen profesional. Elaborar reportes de novedades al finalizar cada turno y comunicar oportunamente cualquier situación relevante. Cumplir con los procedimientos, políticas internas, Reglamento Interno y Reglamento de Higiene y Seguridad. Rotar entre las diferentes tiendas de la organización, de acuerdo con la planificación y necesidades operativas del Departamento de Seguridad Integral.Condiciones del cargo: Horarios rotativos. Dos días libres entre semana. Disponibilidad para trasladarse y trabajar en diferentes tiendas. Posibilidad de trabajar en días feriados, de acuerdo con la operación de las tiendas y la planificación establecida. Horas extras de acuerdo con la necesidad operativa y la normativa laboral vigente.Beneficios: Beneficios de ley desde el primer día de labores. Estabilidad laboral. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Capacitación y reentrenamiento constante.
Somos una multinacional de moda líder en Latinoamérica que ofrece la más sofisticada variedad y tecnología en maletines, mochilas, bolsos, ropa y accesorios. Nuestros diseños están pensados para adaptarse y satisfacer las necesidades de nuestros clientes de forma original, cómoda y versátil, garantizando estándares de excelente calidad. Contamos con más de 600 puntos de venta en 35 países de América, Europa, Medio Oriente y África. Somos una organización que emplea cerca de 3.000 personas en Asia a través de proveedores y 7.000 personas en Latinoamérica entre franquicias, distribuidores, satélites, proveedores y puestos de trabajo. En Totto, nos encontraos en la búsqueda de una Costurera para la ciudad de Quito. Si te apasiona la moda y deseas formar parte de una empresa líder, esta es tu oportunidad.El candidato ideal será responsable de brindar garantizar la correcta atención de productos ingresados por garantías, mediante la reparación y control de calidad, asegurando el cumplimiento de los estándares definidos y los tiempos de entrega establecidos. Requisitos: De preferencia 1 año de experiencia en posiciones similares en empresas de retail. Conocimiento en corte y confección. Conocimiento básicos en computación. Beneficios Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo. Beneficios propios de la empresa
¡Únete a nuestro equipo! Vacante: Chofer BodegueroImportante empresa ubicada en el norte de Quito se encuentra en la búsqueda de un Chofer Bodeguero proactivo y comprometido para sumarse a nuestro equipo de trabajo.📌 Detalles del Puesto Ubicación: Norte de Quito Sueldo: $512 + todos los beneficios de ley Funciones principales: Conducir el camión y/o camioneta de la empresa respetando las leyes y señales de tránsito, garantizando la entrega y recepción oportuna de materiales y mercadería. Colaborar activamente en las labores de carga y descarga de productos.📋 Requisitos Licencia de conducir: Tipo E (con un mínimo de 30 puntos habilitados). Nivel de instrucción: Bachiller graduado. Experiencia: Mínimo 1 año ocupando posiciones similares (chofer de reparto/logística).🧠 Conocimientos y Habilidades Conocimientos técnicos: Leyes y señales de tránsito (nivel básico), y procesos de logística (nivel básico). Competencias blandas: Iniciativa, proactividad, enfoque a resultados, orientación al cliente, integridad, creatividad e innovación.
Misión del cargo: Responsable de Procesos. Facilitar el diseño, documentación, implementación y mejora continua de los procesos de la empresa, proporcionando metodología, herramientas y acompañamiento a los dueños de proceso. Promover una gestión estandarizada, basada en datos y orientada al cliente, que contribuya a la eficiencia, el control de riesgos y los objetivos del negocio, bajo los lineamientos de la empresa. Funciones: Arquitectura de procesos: Mantener actualizado el mapa de procesos, sus interacciones, dueños, alcance y prioridades; facilitar su alineación con la estrategia de la empresa. Levantamiento y diagramación: Documentar procesos actuales y propuestos con los equipos, utilizando BPMN, SIPOC y mapas de flujo de valor según corresponda. Asegurar diagramas claros, trazables y validados por cada dueño. Gestión documental: Elaborar y mantener políticas, manuales, procedimientos e instructivos; administrar versiones, revisiones y repositorio. Gestionar la validación y aprobación por las autoridades competentes. Socialización y capacitación: Coordinar la comunicación de cambios, capacitar en gestión por procesos y verificar comprensión y adopción mediante evidencias y evaluaciones acordadas con las jefaturas. Mejora continua y rediseño: Facilitar talleres Lean y proyectos de mejora con PDCA y DMAIC; analizar causas raíz, desperdicios, tiempos y reprocesos. Riesgos y auditorías: Facilitar la actualización de la matriz de riesgos y controles con sus dueños; coordinar auditorías y el seguimiento de hallazgos. Indicadores y experiencia del cliente: Acompañar la definición y revisión de KPI; analizar tendencias de NPS, CSI, cliente fantasma y quejas con Comercial, Postventa y Experiencia del Cliente, para traducir hallazgos en oportunidades de mejora. Formación: Ingeniería Industrial, preferentemente; se podrán considerar carreras afines con experiencia demostrable en gestión y mejora de procesos. Experiencia: Mínimo dos años en levantamiento, documentación, análisis, mejora de procesos y trabajo transversal con distintas áreas. Conocimientos técnicos Lean y Six Sigma; aplicación de PDCA y de las fases de DMAIC: definir, medir, analizar, mejorar y controlar. Análisis y solución de problemas: SIPOC, VSM, 5S, trabajo estandarizado, Kaizen, Pareto, cinco porqués, Ishikawa y análisis básico de datos. Modelamiento y control: Diagramación BPMN, matrices de responsabilidades, documentación controlada, indicadores, riesgos, controles y fundamentos de auditoría de procesos. Herramientas digitales: Excel intermedio-avanzado; manejo de una herramienta de diagramación como Bizagi, Visio o equivalente. Deseable Power BI y experiencia con repositorios documentales. Certificaciones: Deseable formación Lean Six Sigma Yellow Belt; Green Belt valorado.
🔎 ¡BUSCAMOS ENSAMBLADORES / ARMADORES DE MUEBLES!En Muebles El Bosque buscamos personas con experiencia en armado y ensamble de muebles, manejo de herramientas y conocimientos básicos de carpintería.🛠️ ¿Qué buscamos? Experiencia comprobable en armado y ensamble de muebles — INDISPENSABLE Conocimientos de carpintería, ebanistería o trabajos con madera Manejo de herramientas como taladro, atornillador, martillo y herramientas manuales Capacidad para interpretar piezas, herrajes y sistemas de armado Responsabilidad, agilidad y cuidado por los detalles🔧 Principales funciones Armar y ensamblar muebles Instalar piezas, herrajes y accesorios Revisar que los muebles queden correctamente armados Detectar daños, faltantes o problemas en las piezas Realizar control de calidad del producto terminado Apoyar ocasionalmente en preparación de pedidos, carga y descarga de productos📌 Requisitos Mínimo 1 año de experiencia armando muebles Disponibilidad inmediata Disponibilidad para trabajo operativo🔥 Ofrecemos Trabajo estable Capacitación continua Oportunidades de crecimiento Formar parte de Muebles El Bosque
Realizar la conducción segura, la atención y la gestión de carga o pasajeros.Requisitos: Estudios: Bachiller Experiencia: Mínimo 6 meses Indispensable poseer licencia C
VACANTES DISPONIBLE Principales tareas y responsabilidades: Vigilar y patrullar las instalaciones de la tienda. Responder a incidentes de seguridad de manera eficiente. Colaborar con el equipo para mantener un ambiente seguro. Controlar el acceso a las áreas restringidas. Reportar actividades sospechosas o inusuales.Requisitos: Experiencia previa en seguridad o vigilancia. Contar con curso de vigilancia Nivel 1 (certificado) Capacidad para trabajar en turnos rotativos. Excelentes habilidades de observación. Buena comunicación y habilidades interpersonales.Beneficios: Seguro médico privado. Beneficios de ley. Capacitación continua.Principales Habilidades: Resolución de conflictos. Trabajo en equipo. Comunicación efectiva. Capacidad de respuesta rápida.
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