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Comercial, Ventas y Negocios
Desarrollo de Negocios
Pichincha
Quito
Gerente Regional de Ventas – Empresa de Venta DirectaBuscamos una Gerente Regional con visión estratégica, liderazgo inspirador y orientación a resultados, que desee asumir el reto de dirigir una región comercial, desarrollar equipos de alto desempeño e impulsar el crecimiento sostenible del negocio.¿Cuál será tu misión?Liderar la gestión comercial de la región asignada, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas mediante el acompañamiento y desarrollo del equipo de Gerentes de Zona, la ejecución de estrategias comerciales y la expansión de la red de consultoras.Requisitos Título de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Mínimo 5 años de experiencia liderando equipos comerciales en empresas de venta directa (indispensable). Experiencia en manejo de indicadores comerciales y cumplimiento de presupuestos. Experiencia desarrollando equipos de alto desempeño. Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel. Movilización propia (vehículo) y licencia de conducir vigente (indispensable). Disponibilidad para viajar de manera frecuente a nivel nacional.Principales responsabilidades Liderar, motivar y desarrollar al equipo de Gerentes de Zona. Diseñar e implementar estrategias para el cumplimiento de los objetivos comerciales. Asegurar el crecimiento de ventas, incorporación, activación y retención de consultoras. Analizar indicadores de gestión y generar planes de acción orientados a resultados. Realizar acompañamiento permanente en campo mediante coaching y retroalimentación. Garantizar la correcta ejecución de campañas comerciales y lanzamientos. Administrar eficientemente los recursos de la región. Elaborar informes de gestión y presentar resultados a la Gerencia Comercial. Promover una cultura enfocada en el desarrollo del talento, el servicio y la excelencia.Te ofrecemos Remuneración competitiva. Atractivo esquema de compensación por resultados. Beneficios de ley y beneficios corporativos. Excelente ambiente laboral.Si cuentas con experiencia en empresas de venta directa, disfrutas liderar equipos comerciales y te apasionan los retos, ¡queremos conocerte! Postula y sé parte de nuestro equipo.
📋 Resumen del PuestoBuscamos un(a) Representante Técnico Comercial especializado en el sector florícola, para gestionar y hacer crecer una cartera de clientes en fincas productoras de rosas y flores de verano en la zona norte de la Sierra.El éxito en esta posición se mide por mantener y expandir relaciones comerciales sólidas con fincas florícolas, alcanzar el presupuesto mensual de ventas asignado, y posicionarte como un asesor técnico confiable en nutrición vegetal, no solo como vendedor. Esta posición es clave para el crecimiento de la línea de fertilizantes de la empresa en uno de los sectores agrícolas más exigentes y de mayor valor del país📝 Responsabilidades Visitar fincas florícolas de forma regular para dar seguimiento técnico y comercial a los clientes, asegurando la venta efectiva de productos para el cultivo de flores. Realizar ensayos de producto en campo y analizar sus resultados junto al cliente para demostrar la efectividad de nuestros productos en la mejora de la producción floral. Elaborar y enviar cotizaciones y propuestas comerciales dirigidas a floricultores, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades específicas. Negociar y cerrar acuerdos de venta con gerentes técnicos y de compras de fincas florícolas, garantizando que nuestros productos sean la opción preferida en sus operaciones. Dar asesoría en nutrición vegetal, incluyendo la interpretación de análisis de suelo, agua y foliares, para optimizar la salud y el crecimiento de las flores tratadas con nuestros productos. Gestionar la apertura de nuevos clientes florícolas (creación de códigos) y mantener actualizada la cartera existente, enfocándose en fortalecer la relación comercial con el sector. Cumplir con el presupuesto mensual de ventas establecido, centrando los esfuerzos en incrementar la venta de productos a florícolas.✅ Requisitos Título profesional de Ingeniero(a) Agrónomo(a). Mínimo 3 a 5 años de experiencia en ventas técnicas de fertilizantes, agroquímicos o insumos agrícolas. Experiencia comprobable trabajando con el sector florícola (rosas, flores de verano, gypsophila, hypericum). Conocimientos en fertirriego, nutrición foliar, corrección de deficiencias y curvas de absorción según etapa fenológica del cultivo. Habilidad de negociación y orientación a resultados. Capacidad de asesorar en campo, no solo de vender. Disponibilidad para viajar constantemente entre zonas florícolas. Licencia de conducir vigente (deseable vehículo propio).
En 360 Corp somos una empresa dedicada a la distribución de marcas líderes en belleza y cuidado personal, como L'Oréal, Catrice, Essence, Kérastase, Cadiveu, entre otras. Nos especializamos en ofrecer productos de alta calidad y en mantenernos a la vanguardia de las tendencias en el sector de la belleza, trabajando con un equipo comprometido y apasionado por el crecimiento y la innovación.¿Cuál será tu misión? Apoyar la correcta implementación de la marca de acuerdo con los lineamientos internacionales, brindando soporte analítico y operativo al área comercial para asegurar una gestión eficiente del portafolio, los lanzamientos y la presencia en el punto de venta.¿Qué harás en este rol? Ingreso de facturas. Ingreso de autoconsumos. Monitoreo y control de presupuesto por unidad de negocio. Gestión de compra con proveedores locales. Anexos de codificación de clientes final. Anexo de codificación SAP. Gestión de órdenes de venta con clientes de venta directa. Gestión del abastecimiento de insumos del centro técnico. Análisis de mercado y competencia. Apoyo en presentaciones comerciales. Coordinación con Trade Marketing de envío material POP para clientes. Adaptación del planograma por cliente. Registro, gestión, y manejo de proveedores. Seguimiento a pago de proveedores.¿Qué buscamos en ti? Formación académica: Título universitario en carreras como Ingeniería Comercial, Ingenieria Industrial o afines. Experiencia: deseable 1 año de experiencia en Cargos similares. Conocimientos adicionales: Manejo avanzado de Excel y herramientas de análisis. Deseable manejo de SAP. Capacidad para estructurar información, generar reportes claros para la toma de decisiones basadas en datos. Excelentes habilidades de organización, planificación y seguimiento de tareas . Habilidad para trabajar de forma colaborativa con equipos comerciales, marketing y trade marketing. Comunicación efectiva y orientación a la resolución de problemas. Inglés avanzado.
Análisis de rotación de productos. Soporte de investigación de mercado. Apoyar en mejora de procesos. Deseo de aprender de diferentes áreas del negocio. Buscar superación y crecimiento profesional.Formación académica: Estudios superiores en Ing. Industrial, Comercio Exterior y Negocios, Ing. Estadísticos o afines.Habilidades: Ordenado/a y analítico/a Comunicación clara Orientación a resultados. Trabajo en equipo y bajo presión.Conocimiento: Manejo de excel intermedio, Análisis de datos. Conocimiento powerBI. Herramientas AI.Otros: Disponibilidad de tiempo completo.
¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR Quito- DESARROLLADOR DE NEGOCIOS TEMPORALQuito, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing
Asesor Comercial Gobierno | Quito¿Te apasionan las ventas consultivas y el desarrollo de negocios con entidades del sector público?Buscamos un Asesor Comercial Gobierno que impulse el crecimiento de nuestra línea de negocios mediante la identificación de oportunidades, participación en procesos de contratación pública y generación de relaciones estratégicas con instituciones gubernamentales.¿Qué harás? Prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en instituciones públicas. Gestionar el ciclo completo de ventas consultivas. Identificar y dar seguimiento a procesos de contratación pública y licitaciones. Elaborar propuestas comerciales en coordinación con las áreas técnicas. Mantener relaciones comerciales de largo plazo con clientes del sector gobierno. Cumplir con los objetivos comerciales establecidos.Buscamos personas con: Título de tercer nivel en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing, Negocios o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B al sector público o gobierno. Conocimiento en procesos de contratación pública (SERCOP). Experiencia en negociación y desarrollo de cuentas gubernamentales. Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados. Manejo de CRM (deseable).Valoraremos especialmente Experiencia comercial en tecnología, soluciones documentales, infraestructura tecnológica, telecomunicaciones o servicios empresariales. Cartera o relacionamiento con instituciones públicas.Te ofrecemos Sueldo fijo + atractivo esquema de comisiones. Beneficios corporativos. Capacitación continua. Desarrollo profesional dentro de una empresa líder en soluciones tecnológicas. Excelente ambiente laboral.📍 Ubicación: Quito📩 Postula enviando tu hoja de vida e indicando tu aspiración salarial.
Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser el mejor Banco del país, creciendo junto a ti con innovación y servicio de excelencia. Gestionar y potencializar el portafolio de clientes de los productos del Activo y Pasivo. Vinculación de nuevos clientes del mercado objetivo de Banca Empresarial, estableciendo relaciones de largo plazo rentables para nuestra Institución. Fomentar la venta cruzada y mantener los indicadores de cartera vencida presupuestados. Principales responsabilidades Cumplir presupuesto aprobado (activos, pasivos y servicios). Desarrollar la relación comercial con clientes actuales y potenciales. Evaluar e interpretar la información financiera para análisis de crédito planteando operaciones de crédito viables. Administrar la cartera asignada a portafolio, lo que implica el seguimiento de la cartera asignada y su evolución. Requisitos: Formación académica Título de tercer nivel (carrera completa): Ingeniería Comercial, Administración y gestión; Finanzas Experiencia 2 a 4 años de Experiencia en instituciones de tipo: Financiero en funciones comerciales. Experiencia o conocimientos de Análisis de crédito de empresas. Experiencia en prospección, vinculación y fidelización de clientes.Conocimientos adicionales. Análisis financiero Técnicas de ventas y negociación Técnicas de servicio al cliente Beneficios Estabilidad laboral en una institución sólida del sector financiero. Oportunidades de desarrollo profesional, capacitación continua y aprendizaje en proyectos de alto impacto. ️ Equilibrio entre vida personal y laboral, de acuerdo con las políticas institucionales. Beneficios corporativos y sociales conforme a la normativa vigente y lineamientos de la organización.
Asesor Técnico Comercial Freelance Industria Alimenticia e Industrial | Quito ¿Te apasionan las ventas consultivas y el desarrollo de nuevos negocios? ¿Disfrutas abrir mercado, construir relaciones comerciales y generar resultados de alto impacto? Buscamos un Asesor Técnico Comercial Corporativo - Freelance que quiera asumir el reto de liderar el lanzamiento y posicionamiento de una nueva línea de productos dirigida al sector alimenticio e industrial. Esta posición está orientada a profesionales con fuerte perfil comercial, capacidad para desarrollar negocios desde cero y experiencia en ventas técnicas B2B. ¿Cuál será tu misión? Impulsar el crecimiento de una nueva línea de productos mediante la apertura de mercado, la generación de relaciones comerciales con clientes estratégicos y el acompañamiento técnico durante todo el proceso de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales asignados. Principales responsabilidades: Desarrollar y posicionar una nueva línea de productos en el mercado industrial y alimenticio. Prospectar y generar nuevas oportunidades de negocio con industrias, distribuidores, mayoristas y cadenas de autoservicio. Gestionar negociaciones comerciales y cerrar ventas de alto valor. Brindar asesoría técnica a los clientes sobre las aplicaciones y beneficios del producto. Administrar la cartera de clientes y realizar seguimiento continuo a oportunidades comerciales. Ejecutar visitas comerciales en la zona asignada (Quito y Latacunga). Cumplir el presupuesto de ventas y presentar reportes periódicos de gestión. ¿Qué buscamos? Título de tercer nivel en Ingeniería en Alimentos, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Procesos, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en ventas técnicas B2B para industrias de alimentos, bebidas, harinas, ingredientes, materias primas, procesos industriales o consumo masivo. Experiencia desarrollando nuevos mercados y captando clientes corporativos. Conocimientos en negociación, prospección comercial, manejo de Excel y herramientas de gestión comercial. Disponibilidad para movilizarse dentro de la zona asignada. Vehículo propio (indispensable). Residencia en Quito. Competencias que te harán exitoso Alta orientación a resultados. Autogestión e independencia. Habilidad para negociar y cerrar negocios. Excelente comunicación y relacionamiento comercial. Proactividad y capacidad para abrir mercado. Adaptabilidad y enfoque en el cumplimiento de objetivos. Modalidad de trabajo Esquema Freelance. Trabajo de campo con cobertura en Quito y Latacunga. Asistencia a oficina 2 días por semana. ¿Qué ofrecemos? La oportunidad de liderar el lanzamiento de una nueva línea de productos con alto potencial de crecimiento. Autonomía para desarrollar el mercado y generar nuevos negocios. Acompañamiento técnico y comercial. Esquema de ingresos competitivo acorde a resultados. Posibilidad de crecimiento junto con la expansión de la línea de negocio.
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