59 empleos para Comercial, Ventas y Negocios Senior / Semi-Senior en Quito, Pichincha

Nuevo negocio en apertura (equipos médicos) Funciones:•Desarrollar e implementar el plan comercial.•Definir y liderar el plan de lanzamiento de la unidad de negocio.•Gestionar de manera autónoma el ciclo comercial completo.•Identificar oportunidades y nuevos canales de negocio.•Elaborar reportes y presentaciones para gerencia. Requisitos: •Tercer nivel en carreras de la salud.•Experiencia mínima de 3 años, en el área comercial. De preferencia como visitador médico o venta de equipo médicos.•Conocimiento en venta B2B - B2C, en la industria de la salud.•Análisis de Data, uso de Excel Intermedio a Avanzado.

Somos que ofrece el arrendamiento (Renting) de vehículos para pequeñas, medianas y grandes empresas.Contamos con 26 años de experiencia en la administración de flotas de vehículos a largo y corto plazo, así como el apoyo especializado en la optimización y administración de flota de las empresas en Ecuador, Colombia y Perú. Prospectar, negociar, generar y gestionar negocios de Renting para Activos Productivos (país), promoviendo las ventas, fidelización de los clientes mediante firma y renovación de contratos, buscando una mayor participación en el mercado, cumplimiento del presupuesto de ventas y salvaguardando los intereses de la empresa, mediante una administración eficiente de las relaciones comerciales. Requisitos: Título de tercer nivel en carreras como: Ing Comercial/ Finanzas/Economía Áreas Específicas de Conocimiento Crédito y Banca Análisis financiero Gestión de cartera propia Manejo de clientes corporativos

️ ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMERCIAL!Buscamos un Asesor Comercial Mayorista – Línea Colchones NáuticaSi te apasionan las ventas y disfrutas creando relaciones sólidas con clientes, esta es tu oportunidad para formar parte de una marca reconocida por su calidad, confort e innovación. Desarrollar y gestionar la cartera de clientes mayoristas. Cumplir los objetivos de ventas y crecimiento asignados. Brindar asesoría técnica y comercial sobre la línea de colchones. Identificar oportunidades de negocio y nuevos mercados. Requisitos: Experiencia en ventas mayoristas (preferible en productos de descanso, hogar o similares). Excelentes habilidades de negociación y comunicación. Movilización propia (carro) indispensable. Disponibilidad para realizar visitas comerciales. Beneficios Sueldo competitivo + comisiones. Capacitación constante y acompañamiento comercial. Oportunidad de crecimiento en una empresa líder en el sector.

Bienvenidos a Centric.Fue fundado en el año 2021, nosotros lideramos la estrategia administrativa para que las empresas se enfoquen en la estrategia del negocio. Contamos con el respaldo del grupo Baca y Vásquez.Actualmente trabajamos con diferentes empresas que se enfocan en diversos sectores automotrices, entre ellos la venta de vehículos, compra y venta de vehículos multimarca, venta de repuestos automotrices, venta de planes de compra programada y talleres para mantenimientos de vehículos.Manejamos marcas conocidas como Toyota, Opel, Changan, Peugeot, Suzuki, Mansuera, Certero. Importante Empresa del Sector Automotriz, requiere vincular a su equipo de trabajo a un EJECUTIVO COMERCIAL DE REPUESTOS MOSTRADOR para para la agencia LOS CHILLOS.Los candidatos deberán acreditar formación superior en Tecnología – Ingeniería en Mecánica Automotriz, certificando experiencia de unos 2 años en línea de repuestos.Es importante tener conocimiento en Repuestos, gestión comercial, apertura de nuevos negocios.Se evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos.La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley. Requisitos: Los candidatos deberán acreditar formación superior en Tecnología – Ingeniería en Mecánica Automotriz, certificando experiencia de unos 2 años en línea de repuestos.Es importante tener conocimiento en Repuestos, gestión comercial, apertura de nuevos negocios. Beneficios La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.

Gloria Foods Ecuador es parte del Grupo Gloria de Perú y conformada por Ecuajugos S.A. y Leche Gloria Ecuador S.A., queremos consolidarnos como un referente clave en el sector de alimentos y bebidas del país. Nuestro propósito es ganar el corazón del consumidor ecuatoriano con alimentos nutritivos, de calidad e innovadores, elaborados con pasión y de manera sostenible. A través de la excelencia en nuestros procesos y la constante búsqueda de la innovación nos esforzamos por elevar los estándares de la industria alimentaria en Ecuador, contribuyendo así al desarrollo económico y al bienestar de nuestra comunidad Ubicación: Quito o GuayaquilTipo de Contrato: Termino IndefinidoPosición: KAM canal Farmacias Nos encontramos en la búsqueda de un KAM canal Farmacias con el siguiente perfil: Propósito de la posición:Liderar la estrategia comercial del canal de Farmacia a nivel nacional, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas a través de una ejecución efectiva con clientes clave. Desarrollar relaciones sólidas con socios estratégicos para impulsar su crecimiento y fortalecer la competitividad de la compañía. Actuar como referente en la identificación de oportunidades y negociación de acuerdos de valor.Responsabilidades Asegurar el cumplimiento del cupo de ventas mensual por cliente, garantizando tanto el sell-in como el sell-out, en línea con la planificación comercial y los objetivos estratégicos del canal. Cumplir con el rolling mensual por categoría y total, alineado al objetivo de Sell-Out definido para el canal asignado. Implementar la estrategia comercial definida a corto y largo plazo para cada cliente, adaptándola según el comportamiento del mercado y las oportunidades de crecimiento. Determinar e implementar el mix de productos óptimo del portafolio en la región asignada, asegurando la rentabilidad y competitividad de la compañía. Desarrollar planes de cliente en conjunto con los retailers, optimizando la inversión y maximizando el retorno sobre las acciones comerciales. Requisitos para la posición: Mínimo 3 años de experiencia en posiciones donde haya manejado de manera directa las principales cadenas de farmacias Título de tercer nivel en carreras comerciales o afines. Disponibilidad para viajar a Quito o Guayaquil, de dos a tres días al mes, acorde a la necesidad del negocio. Requisitos:

En Salesland somos especialistas en ventas. Desde el año 2000, seleccionamos, formamos y dirigimos equipos comerciales orientados a cumplir objetivos y rentabilizar la inversión de nuestros clientes. Ofrecemos un servicio global de venta en el que se incluye la Venta Presencial, Punto de Venta, Venta Remota, Venta Digital y Soluciones de Marketing y Publicidad. Con más de 11.000 empleados, en Salesland contamos con presencia internacional y cobertura total en 7 países: España, Portugal, Perú, Colombia, Chile, México, Ecuador y Centroamérica. El Ejecutivo de Ventas en Campo es responsable de captar nuevos clientes y expandir la presencia de la marca en su zona asignada, visitando puntos de venta, negocios o consumidores finales. Su principal objetivo es identificar oportunidades comerciales, ofrecer los productos o servicios de la empresa y cerrar acuerdos que contribuyan al cumplimiento de las metas de ventas. Requisitos: Cumlimnados o cursando estudios de tercer nivel en carreras comerciales o afines. Experiencia mínima de 1 año en ventas, deseable en productos o servicios intangibles (telecomunicaciones, seguros, banca, etc.) o en otros rubros comerciales (consumo masivo, tecnología, electrodomésticos, etc.) Capacidad para trabajar bajo metas y en campo. Disponibilidad para trabajo 80% en campo. Beneficios Sueldo Comisiones Movilización Capacitación Buen clima laboral

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS *Asesorar al cliente mediante la aplicación del protocolo de ventas.*Responsable del cumplimiento de presupuesto de ventas en todas las categorías asignadas: Electrodomésticos, Motos, Asistencia facilita y Marketplace.*Ejecutar efectivamente las gestiones que garanticen el resultado del negocio: Ingreso de solicitudes de crédito, creación y seguimiento de cotizaciones, ofrecimiento comercial y el NPS.*Realizar actividades para captación y solicitudes de nuevos clientes de crédito.*Atender los reclamos del cliente y canalizarlos con el departamento de Servicio al Cliente con la finalidad mantener altos niveles de satisfacción.*Asesorar y da a conocer categorías de productos no tradicionales a nuestros clientes mediante las herramientas tecnológicas definidas por la empresa.*Brindar atención a los clientes en relación de crédito y cobranzas siguiendo los lineamientos y políticas establecidos con la finalidad de solventar los requerimientos de los clientes. Requisitos: Educación: Bachillerato completo y/o deseable 1 o 2 años de estudios universitarios.Experiencia previa: Mínimo 1 año de experiencia relacionada a servicio al cliente y otros comercios. No requiere experiencia previa en venta de electrodomésticos.Competencias técnicas: Habilidades comerciales Habilidad numérica Comunicación efectiva Servicio al cliente Conocimiento de herramientas digitales Conocimientos de productos tecnológicos Manejo de redes sociales Excel básico Beneficios Salario Competitivo Beneficios de Ley Desarrollo Profesional Beneficios Corporativos

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Como Ejecutivo Comercial, tu principal responsabilidad será impulsar las ventas y desarrollar estrategias comerciales efectivas para alcanzar los objetivos de la empresa. Te encargarás de identificar oportunidades de negocio, gestionar carteras de clientes y mantener relaciones sólidas con los mismos.Buscamos a alguien proactivo, orientado a resultados y con excelentes habilidades de comunicación. Si te apasiona el mundo de las ventas, tienes habilidades para negociar y cerrar ventas, ¡Esta es tu oportunidad, únete a nuestro equipo!. Requisitos: Experiencia:Experiencia mínima de dos años en ventas de preferencia intangibles. Estudios:Bachiller o estudios superiores terminados con título de tercer nivel en carreras como Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o afines (no excluyente).Funciones:Realizar la venta de productos intangibles (no excluyente), de campo, stand o showroom.Cumplir con el presupuesto de venta y cartera. Participar activamente en campañas de ventas, ferias y activaciones. Gestionar el proceso de afiliación al Consorcio, explicando con claridad las etapas del plan, beneficios, modalidades,garantías etc.Apertura y prospección de nuevos clientes.Conocimientos:Mercado automotriz.Técnicas y estrategias de ventas.Herramientas Office.Cierre de ventas/gestión de cartera. Competencias:Proactividad e iniciativa.Orientación a resultados.Negociación.Habilidades comunicacionales. DisponibilidadDisponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Beneficios Esquema de comisiones.Bonos por cumplimiento.Línea telefónica.Dotación de uniformes.Seguro privado y beneficios de ley.

Te estamos buscando para ser parte de nuestro equipo, un equipo que busca la excelencia financiera, que trabaja con el más alto nivel de responsabilidad, comprometido y alineado a nuestros Valores Organizacionales y a nuestro Propósito: Impulsamos con responsabilidad y pasión el progreso sostenible de nuestro país. ¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo!#JuntosNadaNosDetiene ‍‍ Mision del puesto: Incrementar el portafolio de clientes del segmento Pyme, a través de la venta y comercialización de los productos y servicios de la organización, mediante estrategias comerciales que permitan alcanzar los objetivos y presupuestos asignados. Principales Funciones: Visitar a clientes nuevos y prospectos de nuevos clientes incrementando número de clientes, generando nuevos negocios. Gestionar oportunidades para la concesión de operaciones de crédito nuevas, renovaciones, líneas de crédito y sobregiros de acuerdo a su cupo de aprobación. Captar nuevos clientes y negocios rentables para la Institución. Competencias: Habilidades comerciales y capacidad de negociación Alto grado de comunicación Capacidad de influencia, impacto y negociación Orientación a resultados Requisitos: Estudios: Egresados o graduados en en Finanzas, Administración de Empresas, Ing. Comercial, Economia o carreras relacionadas Experiencia: al menos 2 años de experiencia gestionando portafolio de clientes de la Banca de Personas (Pyme). Conocimiento: Indispensable experiencia en la comercialización de productos y servicios financieros de la Banca. Manejo de operaciones crediticias, negociación con clientes preferenciales. Beneficios Sueldo competitivo Beneficios de ley Beneficios corporativos (seguro médico privado, utilidades, alimentación, etc) Oportunidades de crecimiento y ascenso Capacitación continua Día libre por tu cumpleaños.

Ofrecemos soluciones innovadoras y servicio especializado en salud visual. Contamos con un amplio portafolio de marcas y además ponemos a tu disposición nuestro selecto grupo de profesionales y equipos de última generación. Descripción del puesto: Coordinador de VentasEstamos en la búsqueda de un Coordinador de Ventas apasionado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo.En este rol, serás responsable de liderar y supervisar al equipo de ventas de un grupo de tiendas ubicadas en las provincias de Pichincha, Imbabura, Azuay, Tungurahua, Chimborazo, Santo Domingo y Esmeraldas asegurando la implementación efectiva de estrategias comerciales y alcanzando los objetivos de venta establecidos.Como Coordinador/a de Ventas, tendrás la oportunidad de liderar y acompañar de cerca al equipo comercial, brindando orientación, capacitación y apoyo constante para impulsar su desempeño y asegurar una experiencia de cliente excepcional. Además, serás responsable de garantizar el cumplimiento de las metas y los indicadores comerciales establecidos.Si te apasiona el mundo de las ventas y estás listo/a para asumir un nuevo desafío profesional, ¡queremos conocerte! Requisitos: Formación en carreras administrativas o comerciales, como Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o Marketing. De 2 a 3 años de experiencia en cargos similares dentro del sector retail. Manejo intermedio de Excel y Power BI. Certificaciones en coaching y/o formación de formadores (deseable). Conocimiento de CRM. Dominio en la interpretación y seguimiento de indicadores comerciales (KPIs). Disponibilidad para viajar. Vehículo propio: indispensable Competencias: Liderazgo y trabajo en equipo. Orientación a resultados. Comunicación efectiva. Resolución de conflictos. Capacidad de organización y planificación. Beneficios Seguro médico privado Sueldo base + comisiones Beneficios propios de la empresa

Nuestra empresaSomos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país. FUNCIONES: Desarrollar buenas relaciones con los clientes, Cerrar negociaciones. Dar a conocer los productos que oferta la empresa a los clientes. Comercializar los productos de la empresa. Buscar nuevos nichos de mercado. Realizar gestión de cobranzas de la cartera vencida. INDICADORES Cumplimiento del presupuesto de ventas Cumplimento de recuperación de cartera Requisitos:CONOCIMIENTOS Conocimiento del producto a comercializar Experiencia en el área de ventas a canales mayoristas Conocimiento de negociación y cierre de ventas FORMACION: Titulo Bachiller Mínimo 2 años en ventas mayoristas MOVILIZACIÓN INDISPENSABLE Requisitos: Beneficios BENEFICIOS DE LEY Y PROPIOS DE LA EMPRESA

Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Estamos en la búsqueda de un profesional proactivo y orientado a resultados para ocupar el puesto de Asesor Comercial, y manejar la marca de vehículos KIA.Si eres una persona dinámica, con enfoque en el cliente y orientada a cumplir metas, ¡te estamos buscando! Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa con trayectoria, que te ofrece estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional. Requisitos: Experiencia:Al menos 2 años en cargos similares en Concesionarios (comprobable).Se tomará contacto solo con aquellos candidatos que vienen de otros concesionarios del sector automotriz.Estudios:Bachiller completo, estudios de tercer nivel en carreras como Ingeniería Comercial, Negocios Internacionales, Administración de Empresas o afines (no excluyente).Funciones:Gestionar la venta de vehículos livianos.Cumplir con el presupuesto de venta y cartera.Apertura y prospección de nuevos clientesNegociar y cerrar ventas de manera efectiva.Conocimientos:Mercado automotriz.Técnicas y estrategias de ventas (indispensable).Técnicas de negociación y cierre de ventas.Gestión externa (deseable).Licencia de conducir (tipo B).Herramientas Office (intermedio).Competencias:Orientación y servicio al cliente.Orientación a resultados.Negociación.Habilidades comunicacionales. Beneficios Comisiones.Bonos por cumplimiento.Incentivos.Plan carrera.Seguro médico privado.Línea celular.Uniformes Kia.

CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. requiere contratar VENDEDOR(A) TEMPORAL para nuestra agencia en la ciudad de QUITO- SECTOR CALDERONFUNCIONES Cumplir con el presupuesto mensual de ventas. Realizar telemercadeo, cotizaciones y fidelización de los clientes. Elaborar cotizaciones a los clientes y dar seguimiento para cerrar la venta. Asesoramiento a los clientes. Seguimiento a los clientes potenciales. Gestionar post-venta. Realizar visitas diarias en la zona asignada. Cumplir con el presupuesto mensual. Requisitos: PERFIL DEL CARGOTiempo de experiencia: 1 a 2 años en cargo similaresNivel de educación bachillerato completo, cursando carreras Administrativas o afines

Invitamos a formar parte de la reactivación turística a nivel nacional e internacional, teniendo como prioridad su seguridad, informamos que nuestras instalaciones se encuentran en la ciudad de , , , Santo Domingo, las cuales son las únicas autorizadas para la atención presencial de nuestra distinguida clientela. . Nuestra trayectoria nos permite brindar el respaldo de empresas mayoristas nacionales e internacionales que cuentan con más de 25 años de experiencia, además de acreditaciones de entes reguladores de️ tráfico aéreo como , el M , entre otros. . ATERRIZAR GLOBAL tiene todos los permisos pertinentes para poder realizar el trabajo ‍comercial de í, entregando todos los respaldos necesarios para una atención ‍segura y de calidad Descripción del puesto: Asesor ComercialEn nuestra empresa nos encontramos en la búsqueda de Asesores Comerciales para unirse a nuestro equipo en Quito, Pichincha, Ecuador. Como Asesor Comercial, tendrás la oportunidad de formar parte del área de Comercial, Ventas y Negocios, desafiándote cada día a alcanzar tus metas y objetivos de ventas.Buscamos personas proactivas, creativas y con excelentes habilidades de comunicación que se destaquen en la identificación de oportunidades de negocio y cierren acuerdos comerciales de manera efectiva. La labor del Asesor Comercial será fundamental para promover nuestros productos y servicios, manteniendo una relación cercana con nuestros clientes y brindando un servicio de calidad.Si eres una persona orientada a resultados, te apasiona el mundo de las ventas y disfrutas del trabajo en equipo, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente con nosotros. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa comprometida con la excelencia en el servicio! Requisitos: 1. Experiencia previa en ventas, preferiblemente en la industria turística.2. Conocimiento del sector turístico y de destinos turísticos populares.3. Habilidades de comunicación efectiva para interactuar con clientes y promover los servicios turísticos.4. Orientación al cliente y capacidad para entender y satisfacer sus necesidades.5. Conocimiento de técnicas de negociación y cierre de ventas.6. Proactividad, capacidad para trabajar en equipo y adaptabilidad a entornos cambiantes. Beneficios 1. Bonificaciones por cumplimiento de objetivos de venta.2. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera dentro de la empresa.3. Descuentos en servicios turísticos para empleados y sus familias.4. Programas de capacitación y formación continua en ventas, marketing y productos turísticos.5. Seguro médico y de vida.6. Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto en determinadas circunstancias.7. Viajes de familiarización a destinos turísticos para conocer mejor los productos ofrecidos.8. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.