Pichincha
Híbrido
Junior
Sales Administration Lead - Quito Ubicación: Quito, Ecuador. Modalidad: Híbrido - Full Time¿Te gustaría desarrollar habilidades de primer nivel, construir una carrera brillante y prosperar en un equipo que te apoya?Únete a Inchcape Ecuador, parte de la compañía global Inchcape. Tendrás un papel clave en el crecimiento de un negocio global que está transformando la industria, trabajando con marcas automotrices líderes a nivel mundial y brindando experiencias excepcionales a nuestros clientes. Nuestro equipo de Finance busca un/a Sales Administration Lead para unirse a Inchcape Ecuador. El propósito de este rol es liderar el proceso de Administración de Ventas, asegurando la correcta ejecución de los procesos administrativos desde la orden de venta hasta la facturación y entrega del vehículo, garantizando el cumplimiento de políticas, controles internos, niveles de servicio y una excelente experiencia para clientes internos y externos.Lo que harás Liderar y desarrollar al equipo de Administración de Ventas, asegurando el cumplimiento de objetivos e indicadores. Supervisar el proceso administrativo de ventas, validando documentación, facturación, matriculación y entrega de unidades. Coordinar con las áreas Comercial, Finanzas, Logística, Créditos y Postventa para garantizar una operación eficiente. Asegurar el cumplimiento de políticas, controles internos y requerimientos de auditoría. Monitorear los KPIs del área e implementar acciones de mejora continua para optimizar tiempos de respuesta, calidad de la información y cumplimiento de los procesos. Gestionar incidencias operativas y brindar soporte a las áreas comerciales durante el proceso de venta. Gestionar y controlar el ciclo integral del pedido, desde su ingreso y asignación hasta la facturación, matriculación y entrega de la unidad. (Validación Documental) Administrar la relación operativa con concesionarios y equipos comerciales, garantizando el reporte oportuno de ventas y el cumplimiento de los procedimientos establecidos Gestionar y controlar movimientos de unidades, asegurando la correcta ejecución y trazabilidad de salidas, transferencias entre bodegas, reasignaciones y demás movimientos en los sistemas correspondientes. Supervisar y conciliar los reportes de facturación y entrega de unidades, asegurando la consistencia, integridad y oportunidad de la información Validar las comisiones comerciales con base en la información registrada en LISTS Supervisar la matriculación y el control administrativo de los vehículos demo y Company Car, incluyendo la identificación y reporte de las unidades que deben incluirse o excluirse de las pólizas de seguro.Acerca de tiPara ser exitoso en este rol tendrás: Profesional en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia de 4 años en Administración de Ventas, Operaciones Comerciales o Back Office. Manejo de Excel a Nivel Intermedio - Avanzado. ERP – Preferiblemente SAP. Manejo de Inglés a Nivel Intemedio (Deseable). Conocimientos en facturación. Gestión documental y controles internos.Te ofrecemosEn Inchcape estamos construyendo el futuro de la movilidad, y te invitamos que lo hagas junto a nosotros. Te unirás a una cultura colaborativa que valora el bienestar, el crecimiento y la inclusión. A través de un trabajo con impacto, desarrollo continuo y recompensas globales y locales, creamos un entorno de trabajo donde las personas pueden alcanzar el éxito y sus aspiraciones.Comienza tu viajeEn Inchcape estamos construyendo el futuro de la movilidad, y te invitamos que lo hagas junto a nosotros.Te unirás a una cultura colaborativa que valora el bienestar, el crecimiento y la inclusión. A través de un trabajo con impacto, desarrollo continuo y recompensas globales y locales, creamos un entorno de trabajo donde las personas pueden alcanzar el éxito y sus aspiraciones.Si te interesa esta posición, pero no cumples con todos los requisitos, aun así, te animamos a que te postules. Podrías ser la persona ideal para este puesto o para otra oportunidad en Inchcape.Oportunidades para todosInchcape fomenta la incorporación de personas de todas las identidades, orígenes y experiencias, lo que garantiza que nuestra fuerza laboral sea representativa de las comunidades globales en las que operamos. Lee más aquí sobre nuestros compromisos de Inclusión y Diversidad, incluyendo nuestros objetivos, programas y políticas.Sobre nosotros Inchcape es el líder mundial de distribución automotriz con presencia en más de 40 mercados. Colaboramos con las marcas más importantes del sector para impulsar de forma sostenible una mejor movilidad para hoy y para el futuro. Nuestro diverso equipo global, de más de 16.000 profesionales, fomenta una cultura inclusiva y colaborativa, ofreciendo una experiencia excepcional a nuestros clientes y socios. Somos una compañía dinámica y en rápido crecimiento, que impulsa la transformación de nuestra industria y redefine el futuro.
Alta revisión de perfiles
KOE es una multinacional especializada en la enseñanza del idioma inglés, la misma que tiene presencia en 5 países se encuetra en proceso de expansion, se contrata profesioanles que deseen hacer una carrera en el área comercial.REQUIISTOS Experiencia en ventas, atención al cliente o asesoría comercial (no indispensable). Excelente comunicación y facilidad para relacionarse. Proactividad, disciplina y orientación a metas. Disponibilidad para trabajar en campo. Deseo reales de crecimiento profesional y económico.BENEFICIOS Sueldo fijo + atractivas comisiones. Bono por cumplimiento de objetivos. Capacitación constante. Plan de crecimiento y desarrollo comercial. Oportunidad de hacer carrera en una Empresa Internacional. Excelente ambiente de trabajo. Capacitación en el idioma inglés hasta el B2 INTERNATIONAL CAMBRIGDE.
Corporación GPF fundada en 1930, con el propósito de generar bienestar con servicios y productos de calidad. Desde esa fecha, han transcurrido más de 90 años en los que ha evolucionado e innovado, llevando a los hogares los mejores productos y un amplio portafolio de medicinas.Hoy somos parte de la multinacional FEMSA Salud y seguimos trabajando para generar valor económico y social en las familias ecuatorianasNuestro compromiso por la innovación, calidad y por brindar la mejor experiencia de consumo al cliente, lo trabajamos de la mano con nuestros más de 4300 colaboradores en las 24 provincias del país, ofreciéndoles un servicio diferenciado y de excelencia a través de sus marcas Fybeca, SanaSana y OkiDoki. MISIÓN DEL CARGO: Brindar apoyo operativo y de gestión a los procesos de compras, abastecimiento y control documental, garantizando el cumplimiento de los lineamientos internos, la trazabilidad de los procesos y la gestión eficiente con proveedores y áreas usuarias, contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos del área de Adquisiciones.FUNCIONES: Gestionar cotizaciones para compras de importe reducido Gestionar, contratos y adendums Mantener, elaborar y ajustar la base de datos del área Creación de proveedores de servicios en el sistema JDE Edwards Gestionar Proveedores FORMACIÓN ACADÉMICA:Administración de Empresas; Ingeniería Comercial; Ingeniería en Auditoría; Compras Públicas, Finanzas o afines. EXPERIENCIA:1 Año en cargos similares o 6 meses de pasantías en el área de compras.COMPETENCIAS: Organización y Ejecución. Relaciones Efectivas Orientación al ClienteBENEFICIOS:- Seguro de vida y médico- Transporte- Alimentación- Trabajo híbrido Requisitos:
Important flower marketing company in the American market is looking to hire the following profile: SALES. ASSISTANT: - Advanced English . - Experience of sales will be considered .- Degree in Business Administration, Marketing, or related fields.- Proficiency in Microsoft Office Excel and Power BI .Team player and proactive.
En esta posición buscamos asegurar la disponibilidad oportuna de inventario según las necesidades de cada sucursal, ejecutando la reposición conforme a las políticas, procesos y definiciones de ciclo de caja establecidas.Responsabilidades: Planificar y ejecutar la reposición de productos en los puntos de venta de acuerdo con la demanda proyectada. Realizar el seguimiento al cumplimiento de las órdenes de compra por parte de los proveedores, asegurando el despacho oportuno de los productos. Reportar productos de baja rotación, dar seguimiento y proponer acciones comerciales o de liquidaciónConocimientos: Excel intermedio PBI Inventarios
¡ESTAMOS CONTRATANDO! | AGENTES BILINGÜES DE CONTACT CENTER ¿Hablas inglés y español y estás buscando una oportunidad para llevar tu talento al siguiente nivel? En Quicklink estamos buscando Agentes Bilingües de Contact Center para formar parte de nuestro equipo en Ecuador . ¿Qué buscamos? Inglés B2 indispensable | C1 deseable Mínimo 1 año de experiencia en Contact Center Experiencia manejando CRM, PBX y plataformas de gestión de llamadas Disponibilidad para turnos rotativos Actitud de servicio, comunicación efectiva y orientación al cliente. 💥 ¿Qué te ofrecemos? Sueldo competitivo + variable por cumplimiento Seguro médico privado La oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y asumir nuevos retos. ¿Cumples con el perfil? ¡Queremos conocerte! Postúlate directamente en el siguiente link: https://lnkd.in/eq7dbCeB Postulaciones abiertas hasta el 21 de agosto. Y si conoces a alguien que tenga este perfil, o comparte esta publicación! ¡Tu próximo reto profesional puede estar en Quicklink!
Supervisor de Recursos Humanos / Administración de PersonalSGF Global Ecuador busca incorporar a su equipo un/a Supervisor/a para gestionar y brindar soporte integral a nuestros colaboradores y clientes, asegurando una adecuada experiencia durante el ciclo laboral y el cumplimiento de los procesos administrativos y operativos.Principales responsabilidades: Gestionar procesos de onboarding, seguimiento, vinculación y desvinculación de colaboradores. Atender y dar seguimiento a requerimientos de colaboradores y clientes. Gestionar vacaciones, ausentismos, permisos médicos y novedades de personal. Coordinar capacitaciones, dotación, uniformes y EPP. Elaborar y gestionar certificados laborales, roles y documentación de colaboradores. Realizar seguimiento a casos de accidentes laborales y procesos ante el IESS, en coordinación con SSO. Elaborar y actualizar descriptivos de cargo y manuales de servicio. Coordinar viajes, viáticos y logística de colaboradores en comisión de servicios. Ejecutar acciones de fidelización y seguimiento de clientes y colaboradores. Gestionar comunicados y comunicaciones dirigidas a los colaboradores.Requisitos: Formación en Administración de Empresas, Recursos Humanos o carreras afines. Tecnólogo o título universitario. Experiencia de 1 a 2 años en Recursos Humanos, administración de personal, atención al colaborador o soporte operativo. Conocimientos en administración de personal, legislación laboral básica, IESS, gestión documental y procesos de RR. HH. Manejo de herramientas Office.Competencias: Orientación al cliente, comunicación efectiva, organización, atención al detalle, trabajo en equipo, adaptación al cambio e integridad.¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario: USD 810.00 entre fijo y variable. Excelente ambiente de trabajo y dinámico. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Integrarte a una organización con experiencia y trayectoria en gestión de talento y servicios empresariales.📍 Ubicación: [Ciudad] 💼 Modalidad: [Presencial / Híbrida]
PLAZA POR FACTURACIÓN (CONTRATO CIVIL) - TEMPORALImportante Consorcio Universitario se encuentra en la búsqueda de Prestadores de Servicios Estudiantiles (temporales 60 días) por período de matriculación.¿Cuál será tu objetivo?Gestionar los requerimientos y solicitudes recibidas de los estudiantes con la finalidad de solventar con la calidad esperada las necesidades presentadas.¿Cuáles son los requisitos?-Experiencia (de 6 meses) en: Atención al cliente. Gestión administrativa.Si buscas una experiencia que te permita aprender, aportar y abrirte camino en el mundo académico, ¡queremos conocerte!
ObjetivoRealizar el proceso de gestión comercial en los clientes asignados, de acuerdo a las estrategias del canal para alcanzar los objetivos de ventas definidos por la empresa, mediante la implementación de acciones que promuevan el uso, adopción y crecimiento del canal como vía principal de atención y ventas digitales.Resposabilidades Realizar la oferta y venta del portafolio de la empresa para alcanzar los objetivos mensuales y anuales del canal. Asegurar el cumplimiento de los indicadores comerciales, revisando constantemente los avances a través del monitoreo de resultados, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de las cuotas mensuales. Brindar soporte a los usuarios del canal digital para asegurar una experiencia ágil y eficiente en el uso de la plataforma, atendiendo consultas, resolviendo incidencias y gestionando escalamientos técnicos. Gestionar de forma periódica la carga de actividades comerciales en la plataforma web para asegurar su visibilidad y actualización oportuna, verificando promociones vigentes, ingresando la información en el sistema.
Quifatex es una empresa multinacional con experiencia de más de 43 años en el Ecuador, a partir del 2018, forma parte de Intercorp grupo empresarial líder en el Perú que participa en diversas industrias y segmentos con ventas de alrededor de 8 billones de dólares, generando más de 78000 empleos en varios países de América Latina. Quifatex tiene una estrategia de valor única en el mercado ya que ofrece una serie de soluciones comerciales y logísticas para farmacéuticas y empresas de consumo, líderes a nivel mundial. Nuestros colaboradores trabajan con el mayor nivel de ética en base a nuestro Sistema de Gestión Anti Soborno basado en la “Norma ISO 37001” orientado a la lucha contra el soborno en las empresas y organizaciones. Misión :Gestionar, analizar y revisar los procesos operativos del ciclo de crédito y cobranzas, verificando la correcta aplicación deregistros, regularización de cuentas, asignación de reciberas, revisión de partidas bancarias y mantenimiento de cartera, encumplimiento con políticas internas.Gestión operativa : Ejecutar la re facturación, creación de anticipos y regularización de cuentas (reclasificación, anulación, modificación de documentos, cambios de plazo). Registrar operaciones contables asociadas a cartera: moras, multas, incobrables, cheques protestados, valores devueltos, deducibles y otros. Asignar reciberas manuales y realizar la depuración y conciliación mensual de registros abiertos en SAP.Revisión de cartera : Revisar los registros aplicados por los oficiales de cobranzas (conciliaciones, reclasificaciones, anulaciones). Revisar y analizar partidas bancarias, verificando la trazabilidad y correcta imputación contable. Participar en revisiones de cartera con enfoque correctivo-preventivo y generar informes de observaciones..Calificación y mantenimiento de crédito: Apoyar en la creación y calificación de líneas de crédito para clientes menores a USD 5.000. Ejecutar procesos de bloqueo/desbloqueo de clientes.Reportería y cumplimiento: Generar y entregar reportes recurrentes: ventas a crédito, re facturaciones, prontos pagos re facturaciones, anulaciones, cheques protestados. y de aseguradora (declaración de ventas). Preparar la información requerida parar reportar clientes al buró de crédito. Realizar seguimiento de partidas bancarias y conciliación con registros internos. Gestión documental: Archivar documentación física y digital de clientes según las políticas internas. Atender requerimientos de auditoría interna y externa, así como solicitudes del área comercial o financiera. Requisitos: Formación Académica : Graduados de Carreras Universitarias como: Ingeniería en Administración, Finanzas, Ingeniería en Contabilidad y Auditoría, CPA o carreras afines. Experiencia : Entre de 1 a 3 años en cargos similares. Beneficios Sueldo acorde al mercadoBeneficios corporativos de la empresa.Beneficios de ley
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