8 empleos para Senior Full-time en Pichincha

COMERCIAL ADUANERA INTERNACIONAL RAÚL COKA BARRIGASelecciona: Analista de Transporte Internacional.Ciudad: QuitoMisión del cargo:Garantizar una gestión eficiente, segura y oportuna del transporte internacional de mercancías, asegurando el cumplimiento de los tiempos de entrega, normativas aduaneras y acuerdos comerciales.Educación Formal: Graduados de tercer nivel en Comercio Exterior – Negocios Internacionales - Logística y Transporte internacional – carreras afinesExperiencia: 2 años en posiciones similares en coordinación de embarques internacionales.Nos pondremos en contacto con los candidatos que más se acerquen al perfil solicitado.¡Gracias por postular con nosotros!

Misión del CargoOperar adecuadamente el equipo de montacargas asegurando la movilización eficiente y segura de la carga asignada cumpliendo el sistema FEFO/FIFO para garantizar una buena rotación de productos, materia primas, materiales, insumos y/o repuestos y asegurar la carga de camiones de distribución, materias primas, insumos y/o repuestos y asegurar la carga de camiones de distribución T1 Y T2 a tiempo.Experiencia: 1 año en posiciones similares.Formación: Bachiller/ Indispensable licencia tipo G.

Buscamos vendedores/asesores, capaces de leer al cliente, entender su espacio y cerrar ventas de alto valor con experiencia en Retail - almacenes comercialesSi te mueve el logro, el ticket promedio y la experiencia del cliente, sigue leyendo.🎯 PROPÓSITO DEL PUESTOGenerar experiencias de compra memorables que se traduzcan en cierres efectivos, crecimiento en ventas y clientes fidelizados, alineados al estándar premium🧩 FUNCIONES CLAVE Asesorar al cliente de forma estratégica, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones de diseño y producto. Persuadir y cerrar ventas de manera efectiva, maximizando ticket promedio y conversión. Presentar y promover promociones vigentes según lineamientos del Jefe de Local. Elaborar cotizaciones y realizar seguimiento comercial hasta concretar la venta. Manejar objeciones con seguridad y enfoque a resultados. Mantener una experiencia de servicio alineada a la imagen📚 ÁREAS DE CONOCIMIENTO Técnicas de venta: cierre efectivo, manejo de objeciones, canasta promedio. Servicio al cliente de alto nivel. Conocimientos básicos de diseño de interiores (deseable, no excluyente). Manejo de herramientas utilitarias (Excel, sistemas de venta, cotizaciones).✅ REQUISITOS Experiencia: 2 a 3 años en ventas retail (idealmente tiendas especializadas o de valor). Edad: 20 a 35 años. Excelente presencia y habilidades de comunicación. Enfoque comercial claro y actitud ganadora.💡 HABILIDADES CLAVE Orientación a resultados y cumplimiento de metas. Alto desempeño bajo presión comercial. Proactividad y liderazgo personal. Trabajo en equipo y enfoque colaborativo.🎁 ¿QUÉ OFRECEMOS? Ingresos competitivos Oportunidades reales de crecimiento Beneficios sociales y beneficios propios de la empresa. Estabilidad, marca sólida y ambiente orientado a resultados.

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de un/a Consultor/a de Procesos y Proyectos para la ciudad de QUITO, cuya misión será: Impulsar la mejora continua del Banco mediante la identificación de oportunidades de optimización de procesos y la gestión de proyectos alineados a la estrategia organizacional, fortaleciendo el servicio al cliente, la competitividad y la eficiencia operativa.Las funciones principales del cargo son: Analizar y diagnosticar procesos para identificar oportunidades de mejora y optimización. Proponer e implementar mejoras orientadas a la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Asegurar la existencia y efectividad de controles en los procesos según su criticidad. Diseñar y documentar procesos, modelos operativos y flujos de trabajo para su estandarización. Definir objetivos, alcance e indicadores de gestión de los procesos a cargo. Evaluar la capacidad operativa para optimizar el uso de recursos y la productividad. Capacitar y brindar soporte a usuarios en la aplicación de procesos y nuevos productos. Administrar, publicar y custodiar la documentación de procesos institucionales. Asesorar y dar seguimiento a proyectos, garantizando el cumplimiento de la metodología establecida. Verificar el cumplimiento de cronogramas, recursos, alcance y documentación de los proyectos. Monitorear y evaluar el desempeño de los proyectos mediante indicadores de gestión. Atender requerimientos de auditorías y organismos de control. Cumplir y promover el cumplimiento de políticas, procedimientos, normativas y lineamientos institucionales.Requisitos: Estudios culminados de Título Superior o Tercer Nivel en: Sistemas, TICS, Ingeniería Industrial, Procesos o afines. Experiencia: Mínimo 3 años en áreas o cargos similares Beneficios: Ofrecemos beneficios corporativos.

Importante Empresa de Producción y Venta de alimentos requiere incorporar a su equipo de trabajo un TÉCNICO DE SEGURIDAD OCUPACIONAL Y AMBIENTE:REQUISITOS: Título Superior en Ingeniería en Seguridad y Salud Ocupacional, Ingeniería Ambiental, Industrial o áreas afines. Conocimiento en normativas legales aplicables en Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SART, ISO 45001, ISO 14001, FSSC, NFPA). Manejo de herramientas como Excel Intermedio y software especializado en gestión HSE. Experiencia mínima de 5 años en un cargo similar. Deseable experiencia en industrias que tengan plantas de producción. Capacidad para desarrollar y gestionar indicadores de desempeño. Disponibilidad para viajar a nivel nacional.FUNCIONES PRINCIPALES: Implementar y mantener el Sistema de Gestión de Seguridad Ocupacional y Ambiente, garantizando el cumplimiento de normativas locales e internacionales aplicables. Realizar auditorías internas y supervisar inspecciones periódicas para identificar riesgos laborales y ambientales, así como proponer medidas correctivas y preventivas. Coordinar capacitaciones en temas de seguridad ocupacional y manejo ambiental para el personal. Supervisar la gestión de residuos peligrosos y no peligrosos, asegurando su correcta disposición conforme a las normativas vigentes. Analizar e investigar incidentes, accidentes laborales y posibles impactos ambientales, asegurando la implementación de acciones correctivas. Elaborar y gestionar indicadores de desempeño relacionados con HSE para informar a la alta dirección sobre avances y áreas de mejora. Promover la cultura de prevención y buenas prácticas en el ambiente laboral. Coordinar con las autoridades competentes en inspecciones, permisos y licencias relacionadas con HSE, en matriz y sucursales. Sólido conocimiento en Normas NFPA, enfocadas para garantizar la apertura de sucursales con cumplimiento de sistema contra incendios.COMPETENCIAS: Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Trabajo bajo presión.LA EMPRESA OFRECE: Salario Competitivo en el mercado Alimentación 100% Seguro de Salud Beneficios propios de la empresa

Estamos buscando un Contador General Senior, con un enfoque completamente operativo y ejecutor, proactivo y con sólidos conocimientos técnicos para liderar, ejecutar y garantizar la correcta gestión contable, tributaria, societaria y laboral de nuestra organización corporativa (entorno multiempresa). el Contador tendrá una participación altamente operativa. El profesional será responsable de asegurar el cumplimiento normativo ante entes de control, optimizar la carga fiscal y liderar el equipo contable.Requisitos Principales Formación AcadémicaTítulo de Tercer Nivel registrado en Senescyt como Contador Público Autorizado (CPA) Deseable: Certificaciones o cursos de actualización recientes en Tributación, NIIF o Auditoría Experiencia Previa Experiencia General: Mínimo 5 a 10 años liderando áreas contables y gestionando contabilidades múltiples simultáneamente (multiempresa / corporativa). Manejo de Equipo: Mínimo 5 años de experiencia comprobable en supervisión y gestión de personal a cargo. Conocimientos Técnicos RequeridosTributación y Auditoría: Nivel avanzado y comprobable en legislación tributaria nacional, planificación fiscal y procesos de auditoría. Análisis Financiero: Dominio en la preparación, consolidación y análisis profundo de Estados Financieros para la toma de decisiones. Trámites Gubernamentales y Control: Manejo solvente de portales y normativas de SRI, IESS, Superintendencia de Compañías, SUT / Ministerio del Trabajo. Idiomas y Herramientas: Inglés: Nivel Intermedio. Excel / Ofimática: Nivel Intermedio - Avanzado (modelos financieros, tablas dinámicas).Competencias Clave Manejo sistema contable: de preferencia manejo del sistema Contifico Comunicación Asertiva: Capacidad para coordinar con la gerencia, entes de control y su equipo de trabajo. Ética Profesional: Rigurosidad e integridad intachable en el manejo de cifras y cumplimiento legal. Proactividad y Multitasking: Habilidad para gestionar la contabilidad simultánea de varias razones sociales. Productividad bajo Presión: Capacidad de respuesta y resolución en épocas de cierres contables, declaraciones o auditorías.Ofrecemos Remuneración competitiva acorde al mercado laboral y experiencia del candidato. Estabilidad laboral y excelente ambiente de trabajo.Importante: Solo quienes cumplan con el perfil serán considerados para la vacante.