Menor a 15 días
Secretarias y Recepción
Pichincha
Se nececesita persona con conocimientos de inglés para reemplazos nocturnos y en fines de semana en recepción de hotel , apertura para realizar actividades adicionales que se puedan presentar en cualquier momento , brindar una buena atención al cliente, cooperación y trabajo en equipo. Interesados enviar CV a la direccion indicada.
Wyndham Quito Airport es un hotel cinco estrellas, parte de Grupo SixStar Hotels y de Wyndham Hotels & Resorts, una de las cadenas hoteleras más grandes del mundo. Nos destacamos por ofrecer un servicio de excelencia y crear experiencias memorables para nuestros huéspedes, apoyados en un equipo comprometido con la calidad, la innovación y la hospitalidad.Creemos que nuestro talento humano es el principal motor de nuestro éxito. Por ello, promovemos una cultura organizacional basada en el respeto, la colaboración y el desarrollo profesional, brindando oportunidades de crecimiento dentro de una empresa reconocida a nivel internacional. Descripción del puesto: RECEPCIONISTA – WYNDHAM QUITO AIRPORTEn Wyndham Quito Airport buscamos incorporar a nuestro equipo un(a) Recepcionista, quien será responsable de brindar una atención cálida, cordial y eficiente a nuestros huéspedes, representando los estándares de servicio y calidad de nuestro hotel.La posición tendrá a su cargo la recepción y salida de huéspedes, gestión de reservas, atención de llamadas, manejo de solicitudes y entrega de información sobre los servicios del hotel, procurando en todo momento ofrecer una experiencia positiva y memorable.Buscamos una persona proactiva, orientada al servicio, con excelente comunicación, buena presentación personal y capacidad para trabajar en equipo. Deberá contar con facilidad para resolver situaciones, mantener una actitud positiva y desenvolverse adecuadamente en momentos de alta demanda.Si te apasiona la hospitalidad y disfrutas brindar experiencias excepcionales a los huéspedes, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. Requisitos: Requisitos Estudios superiores en Hotelería, Turismo, Administración Hotelera o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años como Recepcionista de Hotel o en posiciones similares. Dominio del idioma inglés (indispensable). Manejo de sistemas hoteleros (Opera, Zeus o similares). Conocimiento de Microsoft Office. Excelente comunicación, organización y orientación al servicio al cliente. Capacidad para trabajar en equipo y resolver situaciones con actitud positiva. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos e incorporación inmediata. Disponibilidad para trabajar en Tababela.¿Qué harás? Brindar atención personalizada y cordial a huéspedes y visitantes. Gestionar los procesos de check-in y check-out. Atender consultas, solicitudes y resolver requerimientos de los huéspedes. Coordinar reservas y mantener actualizada la información en el sistema hotelero. Gestionar cobros, facturación y cierre de caja. Coordinar con las diferentes áreas del hotel para garantizar un servicio de excelencia.
La marca pertenece al área de reclutamiento y selección de personal de Multitrabajos.comMISIÓN:Realizamos tus procesos en el menor tiempo posible.VISIÓN:Manejamos costos exclusivos y accesibles para nuestros clientes y nos prospectamos en los próximos 5 años satisfacer todos los requerimientos de atracción del Talento en el área de selección de personal.Tenemos las mejores baterías para evaluar al personal en los distintos requerimientos de nuestros clientes como: personalidad, comportamiento, competencias e integridad.Manejamos desde filtros de verificación a antecedentes laborales en general hasta revisión y confirmación de referencias laborales.Finalmente te entregamos los mejores candidatos con informes que reflejan sus atributos en destaque, así como la compatibilidad de los mismos con el puesto de trabajo.Título del Puesto: Secretaria Ejecutiva / Asistente Ejecutiva Senior - Sector IndustrialUbicación: Quito Norte (San Antonio de Pichincha)Jornada / Modalidad: Lunes a Viernes de 07:30 a 16:00 (100% Presencial) Acerca de la Posición:Importante empresa del sector textil industrial (Quito Norte) se encuentra en la búsqueda de una Secretaria / Asistente Ejecutiva Senior para brindar soporte directo y estratégico a la Gerencia General y Gerencia Financiera.Buscamos un perfil con alto nivel de confidencialidad, proactividad, criterio ejecutivo y capacidad analítica para el manejo de información sensible, agendas complejas, reportes estratégicos y coordinación con stakeholders.Misión y Principales Responsabilidades:Gestión de Agenda y Logística Ejecutiva: Administrar la agenda diaria, coordinar reuniones de Comité Ejecutivo, Directorio y eventos corporativos.Manejo de Información Confidencial: Custodiar, estructurar y controlar documentación estratégica de índole financiera, laboral y comercial.Elaboración de Reportes e Indicadores: Consolidar matrices de datos, informes gerenciales y presentaciones ejecutivas utilizando herramientas avanzadas.Seguimiento a Compromisos: Dar seguimiento a acuerdos organizacionales y proyectos interdepartamentales e informar desviaciones o demoras.Supervisión Operativa: Coordinar el flujo de correspondencia, recepción y supervisar al personal de mensajería a cargo. Requisitos:Requisitos Indispensables del Perfil:Educación: Título de Tercer Nivel culminado en Secretariado Ejecutivo, Administración de Empresas, Comercio Exterior o carreras afines.Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia comprobable como Secretaria / Asistente Ejecutiva de Gerencia General o Vicepresidencia, de preferencia en empresas del sector industrial o manufactura.Idiomas: Inglés Intermedio (B1/B2). (Portugués Básico/Intermedio será un plus muy valorado).Herramientas Técnicas: Excel Intermedio - Avanzado (manejo fluido de tablas dinámicas, matrices y consolidación de datos para elaboración de reportes) y Microsoft Office completo (PowerPoint, Outlook). (Manejo de ERP o Quipux es deseable).Competencias Clave: Confidencialidad absoluta, alto criterio y sentido común, excelente redacción ejecutiva, carácter, aplomo y diplomacia.Ubicación: De preferencia residir en el Norte de Quito o contar con facilidad de desplazamiento hacia San Antonio de Pichincha. BeneficiosPaquete de Beneficios:Salario competitivo según perfil y trayectoria.Servicio de Alimentación (catering) cubierto al 85% por la empresa.Rutas de Transporte corporativo cubiertas al 100%.Seguro Médico Privado cubierto al 75% (a partir del 3er mes).Convenios y descuentos corporativos en grandes cadenas comerciales.Contrato productivo con todos los beneficios de ley.Excelente ambiente laboral y oportunidad de crecimiento.
✨ Grupo empresarial con 24 años de trayectoria, con negocios en construcción y desarrollo inmobiliario, servicios contables, logística y transporte, busca incorporar un/a Asistente de Operaciones que brinde soporte directo a la Gerencia General en la coordinación administrativa y operativa de las empresas del grupo.Responsabilidades Gestionar la agenda, reuniones, compromisos y prioridades de la Gerencia General. Participar en reuniones, elaborar actas y resúmenes, y dar seguimiento a los acuerdos hasta su cierre. Organizar y centralizar la información de las empresas del grupo y mantener actualizado el sistema de gestión documental (DMS). Elaborar controles, cuadros y reportes numéricos. Brindar soporte en compras y adquisiciones: cotizaciones, gestión de proveedores y documentación. Apoyar el control de inventarios físicos y el seguimiento administrativo de proyectos. Apoyar actividades administrativas de las áreas comercial y legal. Mantener contacto con proveedores y clientes, y acompañar ocasionalmente a la Gerencia en gestiones externas. Utilizar herramientas digitales e inteligencia artificial para organizar información y optimizar tareas.Requisitos Experiencia de 3 a 5 años como asistente administrativo, de gerencia, de operaciones o de proyectos. Excel intermedio-avanzado y sólida habilidad numérica. Manejo de herramientas de oficina, sistemas de gestión documental y herramientas de IA. Alta capacidad de organización, planificación y resolución. Confidencialidad y criterio en el manejo de información sensible. Formación en Administración, Contabilidad, Finanzas, Logística, Ingeniería Comercial o afines (concluida o en curso). Se priorizará la experiencia práctica sobre el título.Se valorará Experiencia en construcción, desarrollo inmobiliario, logística o transporte. Experiencia gestionando compras, inventarios o varias unidades de negocio.Ofrecemos Salario fijo de USD 600 a USD 800, según experiencia. Trabajo directo con la Gerencia General en un entorno dinámico y multinegocio.
Descripción de Cargo – Coordinador/a de Atención al Paciente en RecepciónÁrea: Atención al Paciente / RecepciónCoordinar y supervisar las actividades de recepción y atención al paciente, garantizando un servicio cordial, ágil, organizado y de calidad.Será responsable de , resolver requerimientos de los pacientes y contribuir al mejoramiento continuo de los procesos de atención.Principales funciones Coordinar las actividades diarias del área de recepción y atención al paciente. Brindar una atención amable, empática y oportuna a pacientes. Supervisar el cumplimiento de protocolos y procedimientos de atención. Coordinar agendas, turnos, citas y flujo de pacientes. Resolver inquietudes, solicitudes y situaciones que requieran seguimiento. Dar apoyo y orientación al personal de recepción para garantizar una adecuada experiencia del paciente. Identificar oportunidades de mejora en los procesos de recepción y atención. Velar por el correcto manejo de información y documentación de los pacientes, manteniendo la confidencialidad. Cumplir y hacer cumplir las políticas y procedimientos internos.Perfil requerido Formación técnica, tecnológica o universitaria en Administración, Atención al Cliente, Salud, Secretariado, Gestión Administrativa o áreas relacionadas. Experiencia en atención al cliente o paciente, preferiblemente en instituciones de salud. Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de citas o atención. Excelente comunicación verbal y escrita. Capacidad de organización, planificación y resolución de problemas.Competencias Iniciativa y proactividad. Deseo de superación y aprendizaje continuo. Liderazgo y capacidad para trabajar en equipo. Capacidad para trabajar bajo presión. Responsabilidad, compromiso y confidencialidad. Actitud positiva y disposición para asumir nuevos retos.Características personalesBuscamos una persona dinámica, responsable y comprometida, con deseo de superación, iniciativa y orientación al servicio, que tenga la capacidad de proponer mejoras, asumir responsabilidades y contribuir al crecimiento del equipo y de la organización.
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