74 empleos para Ingenierías Full-time en Pichincha

Misión objs y kpis:Proteger el patrimonio y recurso humano de la compañía, detectando y mitigando los posibles eventos que afecten la seguridad física.Funciones principales: Gerenciar su área a través del Sistema de Gestión, fomentar su uso y mantenerlo en constante mejora. Supervisar y evaluar constantemente los controles diseñados para la mitigación de riesgos de seguridad física de la empresa. Supervisar la correcta implementación de todas las actividades de control que se realizan en los accesos, el monitoreo, las inspecciones. Identificar permanentemente oportunidades de mejora para mitigar riesgos físicos, manteniendo un enfoque de apoyo en las herramientas tecnológicas. Controlar el cumplimiento de la normativa legal vigente en materia de seguridad aplicable a las operaciones de la empresa. Atender los requerimientos de los organismos de control y partes interesadas en materia de seguridad física. Desarrollar a su equipo de trabajo. Definir y hacer seguimiento al desarrollo y mejora de las herramientas de automatización. Cumplir con las políticas, el reglamento interno de trabajo, el reglamento de higiene y seguridad establecidos por la organización que, mediante capacitaciones, informativos, instructivos o similares se hayan impartido al cargo. Realizar todas las actividades de los procesos claves de la empresa (Work Flow y QCP), en donde su cargo tiene una responsabilidad de ejecución directa. Realizar las funciones adicionales, asociadas al puesto de trabajo, que le sean encomendadas. No realizar acciones no autorizadas y/o inseguras.Actividades clave: Identificar, medir y definir medidas disuasivas y preventivas para controlar los riesgos físicos de la compañía. Analizar el sistema de CCTV para detectar oportunidades de mejora. Establecer y dar seguimiento al plan anual de simulacros y al plan de capacitación anual en seguridad Analizar los resultados del área y dar seguimiento a las oportunidades de mejora. Realizar el presupuesto del área.

Formación académica Mínimo requerido: Tecnología en Electricidad, Electrónica, Electromecánica, Mecánica o Mecánica Automotriz. Deseable: Título de tercer nivel en Ingeniería Eléctrica, Mecánica, Electrónica o ElectromecánicaExperiencia requerida Mínimo requerido: 2 años de experiencia en áreas de mantenimiento industrial, mecánica automotriz, control de flota y talleres. Deseable experiencia en empresas del sector hidrocarburífero, industrial o de servicios técnicos.Misión del cargoBrindar soporte técnico y administrativo al área de mantenimiento mediante el análisis, control y seguimiento de los planes de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, asegurando la disponibilidad operativa de los equipos, el control de la flota vehicular y el uso eficiente de los recursos de la compañía.Responsabilidades principales Analizar y reportar el cumplimiento de los planes de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo. Evaluar semanalmente las actividades ejecutadas en talleres. Controlar el consumo de combustible de la flota vehicular. Generar, administrar y controlar hojas de ruta de vehículos y equipos. Analizar reportes de muestras de aceites de generadores y equipos. Elaborar y dar seguimiento el control del presupuesto de mantenimiento. Desarrollar indicadores de cumplimiento e inconformidades en actividades de mantenimiento. Inspeccionar y registrar ingresos y egresos de la flota vehicular entre Base Quito y Distrito Oriente. Elaborar registros mensuales de movilización de vehículos. Llevar el control de matriculación y documentación legal de la flota vehicular. Registrar diariamente en el sistema los gastos facturados correspondientes al área de mantenimiento. Apoyar en el levantamiento y mejora de flujos de procesos de mantenimiento en campo.Conocimientos técnicos Mecánica automotriz y mantenimiento de equipos. Motores de combustión interna. Soldadura básica. Costos y tiempos asociados a actividades de talleres. Tipos de vehículos, capacidad de tanques y consumo de combustible. Logística y control de flota. Planificación de mantenimiento. Diseño mecánico y uso de software de modelamiento (deseable). Herramientas y sistemas Microsoft Excel a nivel intermedio o avanzado. Software de mantenimiento – deseable. ERP (Qbiz)– deseable. Elaboración de reportes técnicos e indicadores. Normativa y estándares Conocimiento de la Norma ISO 9001:2015. Deseable certificación como Auditor Interno ISO 9001. Requisitos adicionales Disponibilidad para viajar dentro y fuera de la ciudad. Licencia de conducir vigente.

Misión del Cargo:Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de equipos de venta en taller y en el mercado, garantizando estándares de: calidad e inocuidad del producto, mantenimiento e integridad del equipos.Experiencia:1 año en posiciones similares.Formación:Ingeniería o Tecnología en Electromecánica, Refrigeración y Aire Acondicionado o Mantenimiento Industrial.

Profesional responsable de liderar y garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones, equipos y sistemas del hotel, asegurando estándares óptimos de operación, seguridad y calidad.Requisitos Formación técnica o superior en Mantenimiento, Ingeniería Mecánica, Eléctrica o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en cargos similares dentro del sector hotelero o industrial. Conocimientos sólidos en sistemas eléctricos, mecánicos, climatización, plomería y obras civiles. Habilidad para coordinar equipos de trabajo y gestionar proveedores externos. Disponibilidad para atención de emergencias operativas. Enfoque en la mejora continua y cumplimiento de normas de seguridad.Responsabilidades Supervisar, planificar y ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo del hotel. Asegurar el cumplimiento de protocolos de seguridad industrial. Controlar inventarios, presupuesto y recursos del área. Garantizar la operatividad de habitaciones, áreas comunes y sistemas críticos del establecimiento. Coordinar con los distintos departamentos para atender requerimientos técnicos.

Ingeniero Mecánico o afín con mención en Gestión de CalidadBuscamos un profesional con enfoque técnico y capacidad de gestión, que aporte al desarrollo de nuevos productos y también fortalezca nuestro sistema de calidad, asegurando el cumplimiento de procesos e indicadores internos.Responsabilidades principales:Diseño e Ingeniería (I+D): Realizar el diseño mecánico de piezas y mecanismos industriales. Aplicar metodologías de diseño, simulación y verificación funcional de mecanismos. Definir procesos de fabricación para nuevas piezas y productos. Diseñar herramentales, dispositivos y equipos necesarios para la producción. Promover proyectos de automatización y mejora continua en procesos productivos. Coordinar con Producción y Calidad para asegurar eficiencia, factibilidad y cumplimiento técnico.Gestión y Administración del Sistema de Calidad: Ejecutar la liberación de productos y verificar el cumplimiento de especificaciones técnicas. Control y seguimiento de KPI's de la empresa. Administración documental y operativa del Sistema de Gestión de Calidad. Asegurar el cumplimiento de procedimientos internos y normativas aplicables. Apoyar y dar seguimiento al análisis y las acciones levantadas en la solución de problemas de CalidadRequisitos: Formación: Ingeniero Mecánico, Mecatrónico, Industrial o carreras afines. Experiencia: Mínimo 3 años en cargos similares en entornos industriales. Conocimientos técnicos: Diseño mecánico y simulación de mecanismos (CAD/CAE obligatorio). Deseable conocimiento en matricería (troqueles), control eléctrico y automatización. Experiencia en desarrollo o mejora de procesos de fabricación en serie. Se Requiere experiencia y afinidad con sistemas de gestión de calidad ISO 9001 Competencias: Trabajo metódico, enfoque a resultados, capacidad analítica y liderazgo técnico.Condiciones del trabajo: Lugar: Quito, sector norte. Modalidad: Tiempo completo. Ambiente: Empresa industrial con enfoque en innovación, calidad y mejora continua