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Administración, Contabilidad y Finanzas
Pichincha
Full-time
Analista de Talento HumanoResumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un profesional para el rol de Analista de Talento Humano. La persona seleccionada será responsable de diseñar, implementar y dar seguimiento a iniciativas de desarrollo organizacional. El objetivo principal será fortalecer la cultura, el desempeño y las capacidades del talento humano, asegurando la alineación con la estrategia general del negocio.Responsabilidades Clave Diseñar e implementar estrategias para el desarrollo organizacional. Evaluar y dar seguimiento a la efectividad de las iniciativas implementadas. Fomentar una cultura organizacional positiva y de alto rendimiento. Identificar y desarrollar programas para potenciar las capacidades del personal. Asegurar que las acciones de talento humano estén alineadas con los objetivos estratégicos del negocio. Colaborar con diferentes áreas para la ejecución de planes de desarrollo. Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de perfiles operativos, administrativos y comerciales. Coordinar entrevistas, evaluaciones y verificaciones laborales. Diseñar y ejecutar encuestas y planes de acción de clima laboral. Apoyar en la implementación y seguimiento de la evaluación de desempeño del personal.Perfil Requerido Formación en Psicología Organizacional, Talento Humano o afines. Experiencia comprobable en reclutamiento y selección de personal, preferiblemente en empresas de consumo masivo. Manejo de procesos de selección en varias provincias del Ecuador. Habilidad para gestionar múltiples procesos de forma simultánea. Excelente comunicación, proactividad y enfoque en resultados.💼 Ofrecemos: Contrato a tiempo completo. Sueldo fijo + variables de acuerdo al cumplimiento de indicadores. Beneficios propios de la empresa.
Importante Importadora de articulos de hogar Tecnología y Maquillaje requiere incormporar a su equipo de trabajo una Jefa de ventasSerás responsable de asegurar el cumplimiento de las metas y programas de ventas del portafolio de productos de la compañía. Definir, planificar y ejecutar el plan comercial. Supervisar y desarrollar a los colaboradores bajo su responsabilidad garantizando el cumplimiento de sus objetivos.Buscamos a alguien proactiva, organizada y con gran atención al detalle para desempeñarse en este rol clave. Si tienes habilidades para trabajar en equipo, capacidad para seguir instrucciones precisas y cuentas con un alto nivel de compromiso, ¡te estamos buscando para unirte a nuestro equipo!Tus funciones serán: Planificar, organizar y supervisar las estrategias de ventas y mercadeo de la empresa. Analizar el mercado, la competencia y las oportunidades de negocio. Establecer y cumplir los objetivos de ventas y rentabilidad. Capacitar y evaluar al personal a tu cargo. Elaborar informes y reportes periódicos. Seguimiento de estrategias en Locales Comerciales. Visita y Rotación entre locales comerciales.Formación profesional en carreras: Ing. Comercial, Administración, Marketing o afines.Experiencia: Al menos 3 años en supervisión o jefatura zonal.Conocimientos en: Liderazgo comercial Análisis de KPIs Estrategias de ventas y Pricing Control de cartera Ejecución de campañas / Herramientas de Gestion CRM
GEV es un Grupo Empresarial Ecuatoriano con una sólida trayectoria y proyección internacional. Con presencia en las principales ciudades del Ecuador —Quito, Guayaquil y Cuenca— consolidamos nuestra visión de crecimiento sostenible más allá de fronteras.A lo largo de los años, hemos demostrado que la innovación, la diversificación y la experiencia son pilares clave para liderar con propósito. Creemos en el poder del trabajo en equipo, en la pasión por marcar la diferencia y en la capacidad de transformar cada reto en una oportunidad para crear valor real y duradero. Cargo: ASISTENTE CONTABLEFormación Académica: Contabilidad y Auditoría o carreras afines.Conocimientos: - Elaboración de balances- Inventarios- Manejo de plataformas como: SRI, IESS, SUT.- Nivel de Excel: AvanzadoCompetencias:- Análisis de resultados- Iniciativa- Resolución de problemas Requisitos: CPA Experiencia mínima de 1 año reciente comprobable Responsable y con buena actitud de trabajo Beneficios Sueldo acorde a la ley Beneficios de Ley Bono de Alimentación Uniformes
Importante empresa del sector comercial se encuentra en la búsqueda de un/a Asistente Contable, con basto conocimiento y experiencia en el área, cuyo objetivo será garantizar la correcta ejecución y control de los procesos contables de la organización, asegurando la confiabilidad de la información financiera, el cumplimiento de obligaciones tributarias y normativas vigentes, así como el soporte oportuno en procesos de auditoría externa para la adecuada toma de decisiones.Perfil:Formación: Título de tercer nivel en Contabilidad, Auditoría, Finanzas o carreras afines.Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares dentro del área contable, de preferencia en empresas comercializadoras. Experiencia en procesos contables integrales, control de cuentas, participación en cierres contables y auditorías externas. Funciones: Facturación y elaboración de Documentos Preparación de reportes según su gestión. Recibir, revisar, controlar y requerir documentación contable. Brindar soporte y contabilizar diariamente los comprobantes de venta. Ingresar información al sistema contable. Realizar semanalmente diarios contables. Analizar cada una de las cuentas contables asignadas por el Contador. Emitir facturas a clientes. Conciliación Bancaria (ingresos, egresos). Revisar en la página web del SRI la validez de los comprobantes electrónicos. Manejo en las plataformas SRI, IESS Y MDT. Otras actividades afines a su cargo. Conocimientos: Normativa tributaria actualizada Principios contables Conocimiento en paquete Office Conocimiento de sistemas contables preferible (CONTIFICO) Manejo de plataformas: SRI, IESS y MDTCompetencias Planificación y Organización Trabajo en equipo Orientación a resultados Proactividad
Subcontador ,Analista Contable y Coodinador de ComprasEmpresa ubicada al Sur de Quito se encuentra en la búsqueda de los siguientes cargos : un/a Subcontador ,Analista Contable y Coodinador de Compras para incorporarse a nuestro equipo de trabajo.El/la candidato/a será responsable de ejecutar y controlar procesos contables, administrativos y de abastecimiento, garantizando el cumplimiento de políticas internas y procedimientos financieros de la organización.Principales funciones: Registro y análisis de operaciones contables Conciliaciones bancarias y control de cuentas Gestión de cuentas por pagar y cobrar Elaboración y seguimiento de órdenes de compra Análisis de cuentas de Balance Coordinación y negociación con proveedores Control y archivo de documentación administrativa y contable Apoyo en cierres contables y reportes financieros Elaboración de reportes financieros y análisis de información mediante Power BI Declaración de impuestos Requisitos: Título en Contabilidad, Finanzas, Administración o carreras afines Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares Conocimientos de normas NIIF Manejo avanzado de Excel Conocimientos y experiencia en Power BI Capacidad analítica, organización y atención al detalle Habilidades de comunicación y trabajo en equipo
Sobre la posiciónImportante empresa del sector de consumo masivo busca un Analista de Crédito y Cobranza para gestionar y controlar la cartera de clientes, asegurando el cumplimiento de políticas de crédito y la recuperación oportuna de cartera.Responsabilidades principales Evaluar solicitudes de crédito de clientes nuevos y existentes (distribuidores, mayoristas, retailers) Determinar y actualizar líneas de crédito según perfil de riesgo y comportamiento de pago Gestionar la cobranza preventiva y correctiva de cartera vencida y por vencer Negociar acuerdos y planes de pago con clientes en mora Elaborar reportes de cartera: aging, DSO, índice de morosidad y cartera en riesgo Coordinar con el área de ventas la liberación de pedidos bloqueados Conciliar cuentas por cobrar con el área contable Escalar cuentas críticas a cobranza extrajudicial o legal según política interna.Perfil requerido Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas o afines Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares, preferiblemente en consumo masivo, retail o distribución Manejo de ERP (SAP, Oracle o similar) Excel intermedio-avanzado Conocimiento en análisis de riesgo crediticio y gestión de cartera Perfil analítico, orientado a resultados y con habilidades de negociaciónLo que ofrecemos Estabilidad laboral en empresa sólida del sector Ingreso en relación de dependencia con todos los beneficios de ley + beneficios corporativos Ambiente de trabajo dinámico y orientado al crecimiento profesional
Buscamos un Asistente de Impuestos que contribuya al cumplimiento oportuno de las obligaciones tributarias de la compañía, asegurando el correcto control y análisis de la información fiscal y contable conforme a la normativa vigente.Requisitos: Tercer nivel en Contabilidad y Auditoría, Finanzas, Economía o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en funciones relacionadas con impuestos y contabilidad. Conocimiento en normativa tributaria ecuatoriana, declaraciones fiscales y conciliaciones tributarias. Manejo de Excel intermedio – avanzado y ERP contables (deseable).Actividades: Elaborar y presentar declaraciones fiscales y anexos tributarios. Ejecutar conciliaciones y análisis de cuentas tributarias. Registrar provisiones, retenciones e impuestos en el sistema contable. Validar comprobantes tributarios y documentación fiscal. Brindar soporte en auditorías y requerimientos del SRI. Generar reportes tributarios y apoyo en procesos de cumplimiento regulatorio.Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización comprometida con la excelencia operativa, el cumplimiento normativo y el desarrollo profesional, en un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento continuo.
Somos una franquicia multinacional de educación con presencia en 4 países (Perú, Colombia, México y Ecuador), formamos parte del Grupo Intercorp. Nuestra Visión: Lograr que los niños tengan acceso a una educación de estándares internacionales. Nuestra Misión: Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo. Nuestros valores son: 1. Vocación de servicio 2. Pasión por lo que hacemos3. Actitud innovadora4. Buena vibra5. Honestidad Si quieres formar parte de una organización que está buscando transformar la educación, únete a Innova Schools. Brindar soporte al área de Desarrollo Inmobiliario mediante apoyo técnico, analítico y administrativo en los procesos de expansión de la organización. Colaborar en el seguimiento de cronogramas, recopilación y análisis de información territorial y demográfica, así como en la búsqueda y validación preliminar de terrenos y propiedades potenciales, contribuyendo a la toma de decisiones estratégicas. Brindar soporte técnico, analítico y administrativo en los procesos del área de Desarrollo Inmobiliario. Dar seguimiento a cronogramas, entregables y fechas clave relacionadas con proyectos de expansión y adquisición de terrenos. Apoyar en la recopilación, análisis y consolidación de información territorial, demográfica y de mercado. Apoyar en la búsqueda de terrenos y propiedades mediante portales web, inmobiliarias y otras fuentes. Mantener y actualizar bases de datos del área (inmobiliarias, terrenos, reportes y registros administrativos). Apoyar en el seguimiento administrativo de proveedores, documentación y registros internos. Consolidar reportes e información para el seguimiento de proyectos. Brindar soporte ocasional en actividades de campo (visitas técnicas, levantamiento de información y coordinación básica). Requisitos: Profesional graduado o egresado recientemente de carreras afines como: Geografía, Ingeniería Geográfica, Ingeniería Civil,Desarrollo Territorial, Geología u otras relacionadas. Experiencia de 6 a 12 meses en áreas afines Manejo de paquete Office (nivel básico a intermedio). Conocimientos básicos en recopilación y análisis de información territorial (deseable manejo inicial de ArcGIS, QGIS, MapDrive u otras herramientas similares). Habilidades de comunicación, organización, análisis de información y trabajo en equipo. Interés en procesos de expansión, análisis territorial y desarrollo inmobiliario.
Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser el mejor Banco del país, creciendo junto a ti con innovación y servicio de excelencia. Brindar soporte a la gestión de riesgos no financieros mediante la consolidación de información y gestión de comunicaciones, atención oportuna de requerimientos de los entes de control, registro y monitoreo de riesgos no financieros, y apoyo en la generación de información gerencial a través de reportes y dashboards automatizados, contribuyendo al cumplimiento normativo, la eficiencia operativa y la mejora de los procesos del área. Requisitos: Estudios Universitarios: Últimos Niveles de las carreras de Ciencia de datos, Sistemas, Estadística, Administración, Economía y Finanzas, Matemáticas, Contabilidad y Auditoría, afines Experiencia Mínima de 1 año como Pasante o Asistente, en áreas de Riesgos, Control interno, Auditoría, Finanzas, Negocios, Cobranzas, Operaciones. Afines en Cooperativas, Empresas de Seguros, Bancos y/o en instituciones financieras de preferenciaSu gestión se centra en Apoyar en el diseño, generación y actualización de paneles de información de riesgos no financieros mediante dashboards en Power BI, SQL u otras herramientas automáticas, en coordinación con departamentos internos. Consolidar y dar seguimiento a iniciativas de automatización de procesos relacionados con la gestión de riesgos no financieros, coordinando con departamentos internos y apoyando la mejora continua y eficiencia operativa. Consolidar y gestionar las respuestas a notificaciones y requerimientos de entes de control, asegurando oportunidad, archivo y trazabilidad de la información. Registrar, documentar y actualizar la base de eventos y pérdidas de los riesgos no financieros y remitir a los Oficiales para el análisis de riesgo de valores representativos.Sólidos conocimientos en manejo, aplicación e interpretación de herramientas como Power BI, MS Office Medio, SQL, Beneficios Propios de la Organización
Somos BGR, un Banco íntegro, transparente, comprometido contigo, tu futuro y responsable con tus necesidadesBGR nació en 1988 como respuesta a las necesidades financieras de las Fuerzas Armadas del Ecuador. Desde entonces evolucionó de ser un Banco Pequeño a ser el "Mejor Banco Mediano del país". El desarrollo alcanzado por BGR refleja una entidad financiera seria y responsable que brinda seguridad y confianza, capaz de administrar los recursos del público con transparencia y honestidad.Nuestra Misión: Proporcionar bienestar y progreso a nuestros clientes, colaboradores, accionistas y contribuir al desarrollo del país.Nuestra Visión: Ser el mejor Banco del país, creciendo junto a ti con innovación y servicio de excelencia. Apoyar la operación del Plan de Continuidad del Negocio del BGR, ejecutando actividades técnicas y operativas que contribuyan a asegurar la continuidad de los procesos críticos ante eventos disruptivos, fortaleciendo la resiliencia operativa y el cumplimiento normativo, bajo la supervisión del responsable del SGCN Requisitos: Título Universitario: Ing. Sistemas e Informática, afines Experiencia Mínima de 1 año como Analista en Continuidad del Negocio, Oficial de Riesgos Tecnológicos, Seguridad de la Información o Ciberseguridad, Coperativas, seguros, telecomunicaciones, Bancos y/o en instituciones financieras de preferenciaSu gestión se centra en el Apoyar en la actualización y mantenimiento de los Planes de Continuidad del Negocio (BCP) de los procesos críticos del Banco, siguiendo los lineamientos del SGCN y las instrucciones del Experto en Continuidad del Negocio. Colaborar en la ejecución del Análisis de Impacto al Negocio (BIA), levantando información con las áreas, actualizando matrices y documentando tiempos máximos de interrupción (MTPD), RTO y RPO. Registrar, consolidar y dar seguimiento a las observaciones y planes de acción derivados de pruebas, eventos reales, auditorías internas o requerimientos regulatorios. Apoyar en la coordinación con las áreas del Banco para la actualización periódica de información crítica relacionada con Continuidad del Negocio (contactos, recursos alternos, dependencias)Sólidos conocimientos en Power BI, MS Office Medio, Beneficios Propios de la Organización
🌟 Buscamos: ADMINISTRADOR/A GERENCIAL – SEDE ECUADOR 🌟¿Eres una persona apasionada por la administración financiera y la cooperación internacional? ¿Te motiva liderar equipos, asegurar el cumplimiento normativo y optimizar recursos en una organización con impacto real en la región?🎯 ¿Cuál será tu objetivo?Administrar la gestión financiera y presupuestaria de proyectos en Ecuador, supervisando la información global, asegurando el cumplimiento legal oportuno y garantizando una operación eficiente y transparente.🚀 ¿Qué harías?💰 Finanzas y contabilidad: Consolidar informes financieros trimestrales. Verificar disponibilidad de recursos para actividades. Supervisar estados financieros, obligaciones fiscales y auditorías. Asesorar en presupuestos de proyectos y seguimiento al gasto. Coordinar pagos y recuperación de IVA.📦 Administración y logística: Liderar procesos de compras, contratos y control de activos. Organizar talleres, reuniones técnicas y eventos. Asegurar el funcionamiento integral de la oficina (servicios, tecnología, mensajería, limpieza).⚖️ Cumplimiento normativo en Ecuador: Actuar como Oficial de Cumplimiento (LA/FT). Velar por el cumplimiento del reglamento interno, seguridad laboral y protocolos de prevención de violencia y discriminación.✅ ¿Qué buscamos? Formación: Profesional en Administración, Contabilidad o afines, con maestría. Experiencia: +6 años en administración de ONG y/o proyectos de cooperación internacional. Conocimientos clave: Legislación tributaria, laboral y prevención LA/FT en Ecuador. Contabilidad y manejo de sistemas como LATINIUM (deseable). Regulaciones de cooperación internacional (FAO, PNUD, USAID, GEF, etc.). Logística para operaciones de ONG. Idiomas: Español excelente (oral/escrito) e inglés intermedio/avanzado. Habilidades: Trabajo en equipos interdisciplinarios, manejo óptimo de herramientas informáticas, disponibilidad para viajar.💰 ¿Qué ofrecmos? Remuneracion atracrtiva en el mercado Beneficios de ley y de empresa.
Inicia tu carrera en el sector financieroEsta es tu oportunidad para iniciar tu carrera profesional en una institución sólida y con oportunidades de crecimiento.Misión del cargo:Ejecutar y controlar las operaciones de caja, garantizando precisión en el manejo de efectivo y una excelente atención a los socios.🎯 ¿Qué harás? Manejo y control de efectivo. Apertura, validación y cuadre de caja. Depósitos, retiros, pagos de crédito y depósitos a plazo fijo. Recaudación de servicios básicos y pagos institucionales. Verificación de documentación y soporte operativo.Aquí adquirirás experiencia real en procesos financieros.🎓 Perfil requerido: Bachiller graduado o estudiante universitario en: Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía, Banca y Seguros o afines. Curso de Cajero Bancario (deseable). Excelente actitud de servicio y enfoque al detalle.📌 Aplican candidatos para Primer Empleo / Trabajo Juvenil.🌟 ¿Qué te ofrecemos? Remuneración competitiva. Beneficios de ley. Beneficios propios de la institución. Capacitación constante. Oportunidades reales de crecimiento interno. Estabilidad laboral.💼 Si quieres comenzar tu carrera en el sector financiero y construir experiencia sólida desde hoy, postula ahora.
Mego, necesita incorporar a su equipo de trabajo un asesor de crédito para su agencia en Quito, quien tendrán la función de:Promocionar, analizar y colocar créditosManejo y administración de portafolios de sociosGestionar la recuperación de carteraEjecutar estrategias de comercialización de productos y servicios de la CooperativaREQUISITOS:Se considerará a los postulantes que cumplan con el perfil requerido:Poseer título universitario en Ingeniería Comercial, Banca y Finanzas, Economía, Contabilidad o afines.Experiencia mínima de 1 año en cargos similares en instituciones financieras.Disponibilidad para realizar gestión de campo. (80% territorio)CONOCIMIENTOS ADICIONALES:Persuación al clienteAtención al clienteAnálisis crediticioCobranzasCOMPETENCIAS REQUERIDAS:Orientación a ResultadosOrientación al ClienteHabilidades de NegociaciónProactividadAdministración y Manejo de Información.BENEFICIOS:Ofrecemos un paquete remunerativo acorde al mercadoRemuneración fija y variable por cumplimiento de metasDesarrollo profesionalBuen ambiente laboral
Empresa Industial esta en la búsqueda de un Pasante Contable, que se caracterice por ser proactivo, detallista y con capacidad de trabajo en equipo, para apoyar en las diferentes gestiones del área contable.Funciones principales: Realización de conciliaciones bancarias. Registro de egresos. Análisis de cuentas contables. Manejo de retenciones.Requisitos: Estar cursando los últimos semestres de la carrera de Contabilidad y Auditoría. Experiencia deseable de al menos 6 meses (se consideran pasantías previas). Conocimiento actualizado de la normativa tributaria. Manejo de SRI. Disponibilidad inmediata.Habilidades: Proactividad. Atención al detalle. Capacidad de análisis. Trabajo en equipo.BeneficiosBeneficios de ley de pasantíasAlmuerzoOportunidad de crecimiento
En PwC nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Operaciones para Quito, quien se encargará de contribuir a la gestión eficiente y oportuna de los recursos de la Firma, mediante el análisis, seguimiento y optimización de los procesos de Staffing & Deployment, asegurando información confiable, cumplimiento de políticas y soporte analítico a la toma de decisiones operativas y gerenciales.Responsabilidades principales: Ejecutar y dar seguimiento a la estrategia de administración, asignación y optimización de recursos. Analizar y monitorear los procesos relacionados con la cargabilidad de horas, identificando desviaciones, riesgos y oportunidades de mejora, y asegurando el cumplimiento de políticas y procedimientos establecidos. Coordinar con stakeholders internos para asegurar la correcta ejecución de los procesos de deployment y gestión de recursos. Ejecutar, coordinar y dar seguimiento a los procesos operativos de los sistemas de control de calidad y cumplimiento aplicables. Consolidar, analizar y preparar información gerencial, reportes y presentaciones. Participar activamente en la revisión, actualización e implementación de políticas, procedimientos y controles internos.Requisitos: Profesionales con título de tercer nivel en las carreras relacionadas a Administración de Empresas, Ingeniería en Procesos, Ing. Comercial y/o Negocios Internacionales. Mínimo 2 años de experiencia en áreas administrativas y/o de soporte de planificación. Manejo de Excel avanzado Manejo de Inglés avanzado Aplica aquí o directamente en nuestra página web: https://www.pwc.ec/es/
Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Analista Senior Contable y Financiero Regional, responsable de asegurar la integridad y exactitud de la información financiera de las empresas a nivel regional, garantizando el cumplimiento de obligaciones fiscales y proporcionando información confiable para la toma de decisiones gerenciales.Principales ResponsabilidadesContabilidad y Finanzas Revisar y validar estados financieros regionales, asegurando información completa y confiable. Elaborar y alimentar mapeos mensuales de estados financieros en moneda local. Analizar variaciones financieras y elaborar reportes ejecutivos. Preparar notas, anexos y documentación de soporte para estados financieros. Controlar gastos no deducibles y partidas inusuales. Elaborar indicadores financieros con análisis y recomendaciones. Homologar estados financieros regionales al catálogo corporativo de matriz. Preparar plantillas y anexos para comité financiero. Dar seguimiento a entregables de cierre contable mensual con las distintas áreas. Administrar y controlar propiedad, planta y equipo. Supervisar obligaciones financieras y sus reportes. Gestionar y controlar transacciones entre compañías relacionadas. Brindar soporte a auditorías externas y requerimientos de entidades financieras. Conocimiento y manejo de precios de transferencia.Área Tributaria Revisar y validar declaraciones y cumplimientos tributarios ante entes de control. Garantizar entregas oportunas, íntegras y sin errores. Gestionar respaldos documentales y comprobantes de declaraciones y pagos. Aplicar conocimientos sólidos de tributación y legislación laboral, preferentemente con enfoque regional LATAM.Área de Tesorería Revisar información bancaria y conciliaciones regionales. Validar estados y extractos bancarios mensuales. Detectar y dar seguimiento a partidas no identificadas. Apoyar en procesos de líneas de crédito y requerimientos financieros.Perfil Requerido Título de tercer nivel en Contabilidad, Finanzas o Auditoría. Experiencia en posiciones contables y financieras regionales. Sólidos conocimientos contables, financieros y tributarios. Manejo avanzado de NIIF. Excel avanzado. Manejo avanzado de SAPCompetencias Pensamiento analítico. Organización y planificación. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Proactividad y orientación a resultados.
Quito
Semi Sr
Junior
Senior
Senior / Semi-Senior
Jefe / Supervisor / Responsable
Contabilidad
Administración
Créditos y Cobranzas
Finanzas
Facturación
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada