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Guayaquil
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ASESOR DE VENTAS PARA CENTRO COMERCIAL:GUAYAQUIL CENTRO COMERCIAL EL DORADO- CEIBOS - SAN MARINO BACHILLER GRADUADOEXPERIENCIA EN VENTAS MINIMO 2 AÑOS EN CARGOS SIMILARES, RELOJERIS, JOYAS, RETAIL DE LUJOATENCION AL CLIENTESERVICIO AL CLIENTEVENTAS 100%
Nos encontramos en la búsqueda de una Analista de Talento Humano – Generalista, con experiencia en gestión integral del área y enfoque estratégico en desarrollo organizacional.Responsabilidades: Gestión de procesos de selección y reclutamiento Coordinación de programas de capacitación y desarrollo Apoyo en evaluaciones de desempeño Gestión y seguimiento de iniciativas de clima organizacional Soporte en procesos generales del área de Talento HumanoRequisitos: Formación en Psicología Organizacional, Talento Humano o afines Experiencia mínima en posiciones similares Conocimiento en procesos de selección por competencias Organización, proactividad y habilidades de comunicaciónOfrecemos: Estabilidad laboral
FUNCIONES: Ejecutar el proceso de ventas y cobranzas a cartera de clientes vigentes, basado en el presupuesto mensual asignado. Asesoría personalizada a los clientes en sus diversas necesidades comerciales y de marca. Mantener una búsqueda constante de nuevos clientes y mercados. Ejecutar aperturas de nuevos clientes y coberturas a los existentes. Ejecución de estrategia comercial orientada a distribuidores y empresas del medio en la línea de Lubricantes.NIVEL ACADEMICO: Graduado en carreras relacionadas a Ventas, Marketing o afines.EXPERIENCIA: Venta ejecutiva, negociaciones con empresas y corporaciones, cobranza, marketing, mínimo 2 años en empresas del medio como Asesor Comercial.INDISPENSABLE: Movilización propia (carro y licencia vigente tipo B)
Empresa líder en la venta de Electrodomésticos busca: OPERADOR CALL CENTER para la cuidad de GuayaquilREQUISITOS- Título de Bachiller.- Experiencia en Call Center de Cobranzas por lo menos 1 - 2 años.- Disponibilidad de tiempo completo.- Sueldo básico mas comisión.BENEFICIOS:- Seguro médico.- Todos los de ley
Se requiere auxiliar contable para el manejo de las cuentas por cobrar, inventarios y control de facturacion. La persona encargada de este puesto debera tener capacidad de mando, dialogo y experiencia en manejo de programas como word y exel.
Perfil de Cargo: Asesor Comercial Ferretero Mayorista – GuayaquilUbicaciónGuayaquil, EcuadorObjetivo del cargoDesarrollar, mantener y expandir la cartera de clientes mayoristas del canal ferretero, asegurando el cumplimiento de metas comerciales mediante la gestión efectiva de ventas, negociación, asesoría técnica y posicionamiento de las marcas dentro del mercado.Funciones principales Gestionar ventas en el canal mayorista ferretero (distribuidores, ferreterías, constructoras y almacenes especializados). Cumplir presupuesto mensual de ventas, cobertura y cobranza. Aperturar nuevos clientes y desarrollar zonas potenciales. Realizar visitas de campo según rutero asignado. Ejecutar negociaciones comerciales y seguimiento postventa. Gestionar cartera y recuperación de valores pendientes. Levantar información de mercado y análisis de competencia. Implementar exhibiciones, promociones y estrategias comerciales en punto de venta. Asesorar técnicamente sobre productos ferreteros (pinturas, adhesivos, herramientas, materiales de construcción, etc.)Experiencia Experiencia mínima de 2 a 3 años en ventas mayoristas ferreteras. Conocimiento del mercado de Guayaquil y sus zonas comerciales. Cartera de clientes (deseable). Excelente capacidad de negociación y cierre. Orientación a resultados y trabajo en campo. Comunicación efectiva y habilidades comerciales.Requisitos indispensables Movilización propia (vehículo). Licencia vigente. Disponibilidad para trabajo 100% en campo.Se ofrece Sueldo fijo + comisiones por cumplimiento. Beneficios de ley. Oportunidad de crecimiento profesional. Capacitación continua.
Buscamos perfiles con experiencia en ventas consultivas, visita en campo o atención personalizada que deseen desarrollar ingresos en función directa de sus resultados.Funciones principales: Gestión de citas y visitas programadas Presentación consultiva de producto premium Seguimiento postventa y fidelización Cumplimiento de metas comerciales mensuales¿Qué incluye el programa? Formación estructurada en ventas consultivas Acompañamiento estratégico en campo Generación de prospectos mediante activaciones organizadas Desarrollo de habilidades comerciales de alto nivel Plan de crecimiento a liderazgo internoPerfil que buscamos: 25 a 50 años Experiencia previa en ventas, atención o visita comercial (deseable) Disponibilidad para actividades presenciales Mentalidad orientada a resultados Disciplina y capacidad de autogestiónEste modelo no contempla salario fijo ni relación de dependencia tradicional.Los ingresos son 100% variables por desempeño, con bonos e incentivos por cumplimiento.Proceso de selección activo esta semana.Cupos limitados por convocatoria.Postula solo si estás dispuesto(a) a evaluar un modelo exigente pero escalable.
Empresa multinacional – Oportunidad de crecimiento rea⚡️¿Qué buscamos en ti? Experiencia demostrable en comunicacion efectiva. Una mentalidad de "solucionador(a)" y no solo de "ejecutor(a)". Liderazgo y ganas de aprender. Asesorar al cliente de manera personalizada Presentar productos o servicios de forma efectiva Cerrar ventas y cumplir objetivos comerciales Dar seguimiento a clientes y fortalecer relaciones a largo plazo Participar en capacitaciones y reuniones comerciales💼 Beneficios Cuidamos cada detalle para que tu experiencia sea la mejor. Crecimiento economico y profesional, por tu formación y desarrollo tendras certificaciones. Capacitación constante y acompañamiento Oportunidad real de crecimiento y desarrollo profesional Reconocimientos por desempeño Ambiente de trabajo dinámico y motivador Flexibilidad y autonomía en la gestión comercial🔎 REQUISITOS Actitud positiva y enfoque en resultados Habilidades de comunicación y negociación Deseo de crecimiento personal y profesional Capacidad para trabajar con metas Disponibilidad y compromiso🔔 Aquí tu esfuerzo sí cuenta.☑️ Aquí no vendes tiempo, construyes resultados.Te desemos mucha suerte en el proceso.
Importante Empresa del sector de la construcción se encuentra en la búsqueda de un Supervisor SSOMA para maquinaria pesada para proyecto ubicado en la ciudad de Guayaquil.Función del cargo:Gestionar la prevención de riesgos laborales en la empresa, creando ambientes seguros para el desarrollo de las actividades del proyecto a cargo, reduciendo el índice de accidentabilidad y el ausentismo de los trabajadores.Requisitos: Tercer Nivel en Ingeniería Industrial o Cuarto Nivel (no indispensable). Experiencia mínima de 5 años en Seguridad, Salud, Ambiente en el sector automotriz y/o Cantera. Experto en elaboración de procedimientos de Seguridad y matrices de riesgo. Conocimiento en PMA y Legislación vigente. Disponibilidad Inmediata para laborar en horario de proyecto.Competencias: Planificación Liderazgo Comunicación Orientación a resultados Trabajo en Equipo
FUNCIONES PRINCIPALES Monitoreo constante de cámaras CCTV. Detección y reporte inmediato de incidentes. Control y verificación de alarmas. Registro de eventos en bitácora digital. Seguimiento a protocolos de emergencia. Comunicación directa con supervisores y personal operativo. Control de accesos mediante sistemas electrónicos. Experiencia Mínima 2 años.
Misión:Colaborar con la automatización de las auditorías y aseguriamiento para toda la corporación, conforme a normas de auditoría aplicables y lineamientos internos.Funciones principales: Aportar en el desarrollo del plan de Auditoría Interna y sus mejoras. Desarrollar programas de auditoría que incluyan el presupuesto de horas y gastos. Analizar los procedimientos de auditoría. Realizar el borrador del informe de auditoría con los hallazgos y recomendaciones. Coordinar con las áreas auditadas el seguimiento para proporcionar los planes de acción.Requisitos: Título de tercer nivel en Ingeniería de Sistemas Computacionales, Informática, Ingeniero en Ciencia de Datos o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en puestos relacionados al solicitado. Metodologías como COBIT, ITIL, NIST, CIS, ISO's. Experiencia e innovación para la creación de la Data Analítica. Conocimiento en base de datos. Normas internacionales de Auditoría. Power BI (deseable)
Empresa del sector industrial se encuentra en la búsqueda de un Diseñador Diseñador Gráfico con experiencia en Flexografía / Preprensa Industrial y desarrollo de etiquetas autoadhesivas y línea de termoencogible.Objetivo del cargoAsegurar el correcto desarrollo, adaptación y acople de artes y diseños, conforme a especificaciones técnicas y requerimientos del cliente, garantizando altos estándares de calidad, precisión y cumplimiento de tiempos.Funciones principales Desarrollar y ejecutar planos mecánicos de productos. Realizar ajustes y modificaciones a diseños y artes según requerimientos técnicos y del cliente. Elaborar modelos a escala (dummys) para validación y aprobación. Gestionar, custodiar y respaldar archivos de diseño. Brindar soporte técnico–gráfico a clientes y al área comercial. Asegurar el cumplimiento de políticas de calidad, seguridad, salud y ambiente. Identificar riesgos operativos y reportar oportunamente desviaciones. Participar activamente en capacitaciones y procesos de mejora continua.Requisitos Formación universitaria en Diseño Gráfico. Experiencia mínima de 3 a 5 años en cargos similares (indispensable). Experiencia en Flexografía / Preprensa Industrial y desarrollo de etiquetas autoadhesivas y línea de termoencogible Conocimientos en gestión de color (deseable). Inglés básico (deseable). Dominio de herramientas de diseño gráfico y manejo de archivos técnicos.Competencias Orientación a resultados. Capacidad analítica. Organización y atención al detalle. Liderazgo y trabajo colaborativo.
Alta revisión de perfiles
VACANTES DISPONIBLE PARA LAS CIUDADES: GUAYAQUIL - MANTA- MACHALAPrincipales tareas y responsabilidades: Vigilar y patrullar las instalaciones de la tienda. Responder a incidentes de seguridad de manera eficiente. Colaborar con el equipo para mantener un ambiente seguro. Controlar el acceso a las áreas restringidas. Reportar actividades sospechosas o inusuales.Requisitos: Experiencia previa en seguridad o vigilancia. Contar con curso de vigilancia Nivel 1 (certificado) Capacidad para trabajar en turnos rotativos. Excelentes habilidades de observación. Buena comunicación y habilidades interpersonales.Beneficios: Seguro médico privado. Beneficios de ley. Capacitación continua.Principales Habilidades: Resolución de conflictos. Trabajo en equipo. Comunicación efectiva. Capacidad de respuesta rápida.
Estamos buscando SOLDADORES MIG con Experiencia SECTOR AUTOMOTRIZRequisitos: Formación Académica: Bachiller Técnico Industrial o Afines Experiencia Mínimo 2 años de experiencia comprobada como SOLDADOR MIG Manejo de soldadura MIG Experiencia en el uso de herramientas y equipos de soldadura. Capacitación técnica en área de soldaduraPor favor aplicar solo si cumple el perfil.
Nos encontramos en la búsqueda de un Asistente Senior de Operaciones que será encargado de Transformar los datos de la organización en información clara y confiable, aplicando principios de arquitectura analítica y buenas prácticas de gestión y modelado de datos, con el fin de generar reportes y soluciones que apoyen la toma de decisiones en todas las áreas del negocioRequisitos: Estudios: Ingeniería en Sistemas, Ciencias Computacionales, Estadística, Economía o afinesExperiencia: 2 años en cargos similaresConocimientos especiales: Power BI Avanzado (DAX/M), SQL, Modelos Estrella/Multidimensionales, Looker/LookML, Analysis Services, Excel conectado a cubos, MDX, herramientas estadísticas
Cargo: Guardia de SeguridadObjetivo del cargo: Garantizar la protección de las personas, instalaciones y bienes de la organización, previniendo riesgos y actuando de manera oportuna ante situaciones de emergencia.Funciones principales: Controlar el acceso de personas y vehículos. Realizar rondas de vigilancia periódicas. Reportar incidentes y anomalías. Aplicar protocolos de seguridad y emergencia. Verificar el cumplimiento de normas internas.Requisitos básicos: Educación básica o media completa. Curso de seguridad (según normativa vigente). Responsabilidad, atención al detalle y capacidad de reacción.
Resumen del PuestoBuscamos un Supervisor de Instalaciones de Cubiertas con alta capacidad técnica y liderazgo para unirse a nuestro equipo. Será el responsable de garantizar que cada proyecto cumpla con los más altos estándares de calidad, hermeticidad y seguridad industrial, supervisando directamente el montaje de las cubiertas y coordinando la logística en obra.Misión del CargoGarantizar la excelencia técnica y operativa en la ejecución de cada obra, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad exigidos y la seguridad del personal, con el fin de lograr la satisfacción total del cliente.Responsabilidades Principales Supervisión Técnica: Verificar la correcta colocación de las cubiertas, sistemas de capucha y sellos para asegurar la hermeticidad total de cada obra. Gestión Logística: Coordinar la recepción de materiales en sitio con Bodega y asignar tareas diarias al personal de instaladores. Control de Calidad: Realizar visitas constantes a las obras para inspeccionar remates de hojalatería, alineación de cubiertas y acabados. Seguridad Industrial: Fiscalizar al personal de instaladores el uso obligatorio de arneses y líneas de vida, cumpliendo estrictamente con las normas de seguridad en altura vigentes. Gestión Administrativa: Mantener registros actualizados, elaborar reportes fotográficos semanales y actas de entrega-recepción con los clientes. Soporte Técnico: Brindar apoyo al área de ventas en la elaboración de dibujos y despieces técnicos para cotizaciones.Requisitos del Perfil Formación: Estudios superiores en Ingeniería Civil, Arquitectura, Tecnología en Construcción o carreras afines. Experiencia: Mínimo 3 años en supervisión de obras, preferiblemente en montaje de cubiertas. Conocimientos: Autocad Avanzado, Excel Intermedio, Manejo de normas de seguridad industrial (trabajo en altura), lectura de planos y herramientas de medición, nivelación y reporte fotográfico. Competencias: Liderazgo de equipos, orientación a resultados, trabajo en equipo, alta responsabilidad y trabajo bajo presión. Otros: Disponibilidad para visitar obras de manera constante y con movilización propia.Beneficios Sueldo competitivo acorde al mercado. Todos los beneficios de ley. Oportunidades de crecimiento y estabilidad laboral.
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