1.381 empleos para Presencial en Guayaquil, Guayas

Buscamos profesionales graduadas en carreras empresariales. Experiencia mínima de 2 años en planificación de la demanda. Análsis de datos. Planificar el abastecimiento de productos. Pronósticos. Posibilidad para trabajar bajo presión. Capacidad para tomar decisiones.Nuestra empresa ofrece desarrollo profesional, excelente ambiente de trabajo, remuneración acorde al cargo.

REQUISITOS Experiencia en ventas de servicios o productos intangibles. Experiencia mínima de 1 año en ventas B2B o corporativas. Habilidad para la prospección, negociación y cierre de ventas. Comunicación efectiva y alto nivel de persuasión. Disponibilidad para trabajo en campo (visitas a clientes). Deseable contar con movilización propia.FUNCIONES Prospectar y captar nuevas empresas, generando oportunidades de negocio. Gestionar y desarrollar cartera de clientes corporativos. Asesorar a empresas en soluciones orientadas a la protección y bienestar de sus colaboradores. Planificar y ejecutar visitas comerciales en campo. Elaborar y presentar propuestas comerciales. Cumplir con metas e indicadores de gestión.BENEFICIOS Atractivo esquema de comisiones sin tope. Bonos por cumplimiento y desempeño. Ingresos competitivos acorde al mercado. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Incentivos: viajes exclusivos nacionales e internacionales.

🔎 Objetivo del cargo: Gestionar y optimizar la planificación de recursos operativos, asegurando la eficiencia en los procesos y el cumplimiento de los niveles de servicio establecidos. 🎯 Funciones principales Planificar y coordinar la programación operativa de acuerdo con la demanda. Analizar indicadores de gestión y proponer mejoras en procesos. Dar seguimiento al cumplimiento de planes operativos y niveles de servicio. Coordinar con diferentes áreas para asegurar la correcta ejecución operativa. Identificar oportunidades de optimización en recursos y tiempos. Elaborar reportes y análisis para la toma de decisiones. ✅ RequisitosFormación: Ingeniería en Logística, Industrial, Administración o afines. Experiencia: 1 a 3 años en planificación, operaciones o logística. Manejo intermedio/avanzado de Excel. Conocimiento en análisis de datos e indicadores (KPIs). Deseable experiencia en entornos de distribución o transporte.

Buscamos una Ejecutiva de Ventas Corporativas orientada a resultados, con capacidad para desarrollar relaciones comerciales de alto nivel y cerrar negocios estratégicos en el sector de servicios. Esta posición es clave para impulsar el crecimiento mediante la captación y gestión de clientes corporativos.Perfil requerido: Mínimo 3 años de experiencia en ventas B2B en el sector de servicios. Formación en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia comprobada en negociación y cierre de ventas. Habilidad para prospectar y abrir nuevas cuentas. Seguimiento de clientes antiguos y nuevos. Conocimiento de estructuras organizacionales y trato con ejecutivos.

Lo que realmente vas a hacer Asegurar que nuestras bases de datos sean rápidas, estables y siempre disponibles Detectar problemas de rendimiento antes de que impacten al negocio Diseñar esquemas de respaldo y recuperación que funcionen en la práctica, no solo en papel Optimizar consultas, estructuras y arquitectura de datos Automatizar procesos para reducir dependencia operativa Trabajar de cerca con desarrollo para mejorar cómo se usan los datosEl entorno en el que vas a moverte Motores como SQL Server, MySQL o PostgreSQL Infraestructura en cloud (AWS, Azure o GCP) Sistemas con alta concurrencia y criticidad Retos reales de performance, no entornos “de laboratorio”Lo que valoramos de ti Experiencia sólida gestionando bases de datos en producción Capacidad para resolver problemas complejos sin depender de manuales Criterio técnico para tomar decisiones sin supervisión constante Mentalidad de mejora continua (si algo puede optimizarse, lo harás)Lo que vas a encontrar aquí Un rol donde tu trabajo se nota (y se mide) Espacio para proponer, cambiar y mejorar Problemas interesantes que requieren soluciones inteligentes Crecimiento técnico real, no solo discursoSi disfrutas construir sistemas que no fallan y te tomas el performance en serio, queremos conocerte.Postula y conversemos.¡Gracias por enviar tu hoja de vida!Agradecemos tu interés en formar parte de la Junta de Beneficencia de Guayaquil.Tu hoja de vida será almacenada en nuestra base de datos y revisada en cuanto se presenten vacantes que se ajusten a tu perfil.La Junta de Beneficencia no solicita pagos ni compensaciones para participar en procesos de selección.Postula solo por canales oficiales, si conoces de alguna irregularidad denúnciala a: - N. Contacto 0994487505Saludos cordiales,

Importante empresa de Producción de Alimentos, requiere incorporar a su equipo de trabajo SUPERVISOR DE TRADE MARKETING para la ciudad de GUAYAQUIL:REQUISITOS:Es importante que los candidatos cumplan con los requisitos que a continuación se detallan: Supervisar y coordinar la correcta ejecución de las estrategias de trade marketing en el punto de venta. Liderar, capacitar y dar seguimiento al equipo de impulsadoras, mercaderistas o personal de trade. Asegurar la correcta implementación de exhibiciones, planogramas, material POP y activaciones comerciales. Monitorear la disponibilidad, rotación y visibilidad de los productos en los canales asignados. Coordinar con el área comercial y de ventas para alinear promociones, lanzamientos y campañas. Realizar visitas de campo para verificar estándares de ejecución y levantar oportunidades de mejora. Analizar indicadores de gestión (KPIs), sell out, cobertura, quiebres y cumplimiento de actividades. Elaborar reportes de resultados y proponer acciones correctivas o de optimización. Gestionar el cumplimiento del presupuesto asignado a actividades de trade marketing. Mantener una relación cercana con clientes clave y puntos de venta estratégicos.COMPETENCIAS: Liderazgo y capacidad para supervisar equipos de campo. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Organización y planificación del trabajo.PERFIL ACADEMICO Estudios Superiores en Marketing o carreras afines. Manejo Excel (Avanzado)LA EMPRESA OFRECE: Sueldo base, movilización y alimentación. Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional. Beneficios de ley y los propios de la empresa.Personas interesadas y que cumplan con el perfil requerido postularse al anuncioSúmate a esta gran experiencia, con excelente ambiente laboral.🚀

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú!Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de:BDR Eventual- DESARROLLADOR DE NEGOCIOSGuayaquil, Ecuador.MISIÓNAsegurar disponibilidad del portafolio de productos de acuerdo al subcanal y desarrollarlos utilizando efectivamente los recursos alcanzando la satisfacción integral de los clientes y consumidores para lograr el cumplimiento de las cuotas de ventas de la ruta a cubrir.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecutar la rutina de trabajo establecida en la ruta eventual asignada. Aprovechar las oportunidades de mercado para el desarrollo y crecimiento de su canal en volumen y puntos de ventas. Seguimiento a la implementación de estrategias de marca Buscar clientes potenciales Reforzar la rutas de menor cumplimientoREQUISITOS Estudios en carreras Económico-Administrativas Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares Conocimientos de las ventas de producto de consumo masivo Indispensable contar con vehículo propio, licencia de conducir vigente y conocimiento de las zonas a cubrir“Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio”.Al aplicar en el proceso declaro que he leído, entiendo y acepto la política de datos personales detallada en el siguiente:link: https://drive.google.com/file/d/1svdlh7UqoO3wkSOztEW0G2XYkDpdGbSV/view?usp=sharing

Distribuye diferentes gamas de motocicletas y bicicletas a una amplia red de clientes en el Ecuador. Representa a marcas de prestigio global, respaldadas por servicio técnico. Objetivos del cargo Cumplir las metas de ventas y utilidad de la zona asignada, cuidando la fidelización del cliente. Responsabilidades del puesto Realizar la toma y cuadre de inventario consignado en clientes mayoristas. Realizar el respaldo y la recuperación de cartera, generando acciones y gestiones de cobranza, cumpliendo con la planificación y presupuesto. Realizar levantamiento del accionar de la competencia con la respectiva retroalimentacion a su jefatura. Gestionar la documentación para la aprobación del cupo de crédito cumpliendo las directrices internas establecidas. Verificar la exhibición de la mercadería tanto en mix, calidad e imagen en locales de clientes mayoristas. Competencias Organizacionales Trabajo en Equipo Orientación al Cliente Interno y Externo Competencias Específicas Orientación a Resultados Iniciativa Comunicación Educación Título académico en BACHILLER Experiencia 2 AÑOS. Conocimientos seleccionables CS: Conocimiento del producto y de la competencia CS: Habilidad numérica CS: Habilidades de Negociación CS: Servicio al Cliente CS: Técnicas de ventas y de marketing Seguro Médico Privado Días Libres para Temas Personales Día Libre en Cumpleaños Capacitación Continua Plan de Carrera Buen Ambiente Laboral

🚀 ¡Seguimos creciendo y ampliamos nuestro equipo técnico! 🚨 Buscamos un Técnico Senior en Seguridad Electrónica 👷‍♂️ 📍 Localidad: Guayaquil Si te apasionan los sistemas de seguridad electrónica y quieres formar parte de una empresa en constante crecimiento que valora la excelencia técnica y el compromiso con el servicio, ¡esta oportunidad es para ti! 🔧 ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? ✔ Instalación de sistemas de videovigilancia (CCTV), alarmas y control de acceso. ✔ Mantenimientos preventivos y correctivos. ✔ Pruebas de funcionamiento con respaldo fotográfico y de video. ✔ Levantamiento de inventarios en campo. ✔ Soporte técnico en sitios remotos según planificación.🎯 Perfil que buscamos: ✅ Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. ✅ Conocimientos en CCTV, alarmas, control de acceso, electricidad básica y (deseable) redes. ✅ Disponibilidad para movilizarse entre diferentes provincias. ✅ Licencia de conducir vigente (indispensable). ✅ Competencias clave: responsabilidad, organización, orientación a resultados y trabajo en equipo. 💡 Si cumples con el perfil y estás listo para asumir nuevos retos profesionales, ¡queremos conocerte!

Asesorar a los clientes/pacientes con necesidades de atención ambulatoria y hospitalaria, aplicando criterios de triaje, procedimientos, protocolos y guías de atención definidos por la compañía con el fin de brindar un servicio legendario con el mínimo costo necesario para garantizar la satisfacción del cliente. Requisitos: estudios culminados como Licenciado en Enfermería o afines. experiencia mínima de 2 años como Enfermero, Coordinador de Enfermería o afines. Beneficios Sueldo y beneficios competitivos.

El Jefe Comercial Empresarial es responsable de administrar, desarrollar y controlar el portafolio de clientes del segmento empresarial de la zona asignada, garantizando la rentabilidad del negocio, el crecimiento sostenible y el adecuado control del riesgo, en alineación con la estrategia comercial, la normativa legal vigente y las políticas institucionales.Entre sus principales funciones se encuentran: Administrar y desarrollar estratégicamente el portafolio de clientes empresariales. Identificar, evaluar y ejecutar nuevas oportunidades de negocio. Aprobar operaciones crediticias de acuerdo con la matriz de riesgo y niveles de autorización definidos. Realizar seguimiento permanente al portafolio para minimizar riesgos comerciales, crediticios, operativos y de lavado de activos. Liderar, acompañar y brindar retroalimentación al equipo comercial a su cargo. Controlar indicadores de gestión, presupuestos y resultados comerciales del área.El rol incluye la participación activa en comités de crédito (empresarial, matriz, ejecutivo y directorio), así como la gestión de relaciones estratégicas con clientes locales e internacionales, asegurando altos niveles de servicio, cumplimiento de procesos y estándares de calidad en la gestión comercial y crediticia.

Diseñar, analizar y proyectar escenarios financieros que permitan evaluar la rentabilidad, sostenibilidad y toma de decisiones estratégicas del negocio de camposanto.Evaluar la rentabilidad por unidad de negocio o tipo de servicio.Evaluar nuevas inversiones (expansión de lotes, infraestructura, servicios adicionales).Proponer mejoras en la estructura comercial desde el punto de vista financiero.Formación: Finanzas, Economía, Ingeniería Comercial o afinesExperiencia: Planeación financiera, modelación y análisis de negociosHerramientas: Excel avanzado, Power BI, modelos financierosCompetencias: pensamiento analítico, visión estratégica, orientación a resultados

Objetivo del cargo: Maximizar las marcas frente al cliente y al consumidor en los PDV con el perfil definido, convirtiéndolos en vitrina de nuestras marcas a través de un equipo administrativo y comercial estandarizado controlado y rentable; velando por el mantenimiento de los estándares de cada localidad definidos, garantizar el cubrimiento de su territorio al 100% y cumplimiento con los indicadores de gestión asignados en su zonaRequisitos:Formación: Graduados o cursando carreras administrativas o afinesExperiencia: Mínima 1 año como supervisor de ventas de consumo masivoConocientos: Tecnicas de Ventas Canal Mayorista Liderar equipos

En Grupo Lucky llevamos más de treinta años ayudando a empresas líderes a anticiparse al mañana y a tomar las decisiones más relevantes sobre su perfomance en canales comerciales globales. Así dinamizamos, transformamos y creamos mercados. Así hacemos posible escenarios desde donde las marcas se proyectan y generan diferenciación. Nuestras unidades de negocio: Xplora, BoomBTL, BBox, EaPro Escuela de Alta Proyección, MercadoLab, BrandG y COLP. Promotor en ventas Abordaje de potenciales clientes para cerrar la venta Conocimiento de estrategias de venta Conocimiento del posicionamiento de la marca en el mercado Cumplimiento de rutaAlcance de metas de ventas Requisitos: Haber culminado el Bachillerato Residir en Tumbaco o sectores aledaños Experiencia mínima de 6 meses como promotor en ventas Experiencia con Linea Blanca,Café, Tecnologías y afines. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos y de centro comercial. Beneficios Crecimiento Profesional Planes de Carrera

¡ESTAMOS CONTRATANDO! – AUXILIAR DE PUNTO DE VENTA 📦¿Eres una persona dinámica, organizada y con ganas de trabajar? ¡Te queremos en nuestro equipo! Importante empresa mayorista se encuentra en la búsqueda de un Auxiliar de Punto de Venta para unirse a nuestro centro de distribución.¿Qué buscamos? Género: Masculino (por la naturaleza de las actividades de carga y descarga). Perfil: Personas responsables, puntuales y con excelente actitud de servicio. Experiencia: Deseable en bodegas, almacenes o puntos de venta.Principales Funciones: Gestión de pedidos: Separación y alistamiento preciso de productos. Control de inventarios: Apoyo en conteos y organización de stock. Logística: Recepción de mercadería proveniente de planta y despacho a clientes. Mantenimiento: Limpieza y orden del local y áreas del predio para garantizar un ambiente seguro y óptimo.Ofrecemos: Estabilidad laboral. Sueldo acorde al mercado + beneficios de ley. Excelente ambiente de trabajo.

Analista de VentanillaPredeterminadoHabilidadesAv Benjamín Rosales, 090513 Guayaquil, EcuadorJornada completaDescripción de la empresaConstruye tu futuro con SGS Ecuador:En SGS Ecuador, somos parte de SGS Group, la compañía líder mundial en inspección, verificación, análisis y certificación, con más de 145 años de experiencia global y presencia en más de 140 países. Nuestra labor se centra en garantizar que los productos, servicios y procesos cumplan con los más altos estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad.Nuestra esencia corporativa:SGS existe para generar confianza. A través de nuestro trabajo, ayudamos a empresas, gobiernos y consumidores a tomar decisiones informadas, asegurando que lo que se produce, comercializa o consume sea confiable, seguro y cumpla con las regulaciones nacionales e internacionales. En cada una de nuestras operaciones, promovemos la transparencia, la mejora continua, el respeto por las personas y el medio ambiente.En el país, SGS Ecuador cuenta con una sólida trayectoria apoyando el desarrollo de múltiples sectores: petróleo y gas, minería, agricultura, alimentos, manufactura, comercio exterior, medio ambiente y más. A través de una red de laboratorios, oficinas y centros de inspección ubicados estratégicamente, brindamos soluciones técnicas que contribuyen al fortalecimiento de la competitividad nacional.Descripción del empleoPrincipal responsabilidad:Tiene a su cargo la gestión y resolución de solicitudes de clientes respecto a matriculación de vehículos, y de otros trámites para los que la empresa está autorizada a realizar, relativos a la información y documentación de los registros de propiedad vehicular.Es responsable de recibir a los usuarios y atenderlos de manera diligente y cortés en todas las necesidades que presenten de nuestros servicios.RequisitosEducación Estudiantes o titulados en carreras comerciales, administrativas o afines.Experiencia (Áreas, funciones y tiempo) Mínimo 3 años de experiencia en atención al cliente, cargos administrativos o comerciales.Otros Conocimientos MS-OfficeLugar de Domicilio Guayaquil, Daule o SamborondónInformación adicionalEs indispensable que adjunte su hoja de vida actualizada, certificados académicos y laborales.Beneficios a ofertar para la posición: Beneficios de ley. Salario fijo + horas extras. Subsidio de alimentación (50%), optativo. Seguro de accidentes. Beneficio de asistencia con un Proveedor internacional en temas psicológicos, contables, financieros, legales (incluye a los miembros del hogar), optativo, confidencial y cobertura al 100%. Convenios académicos (porcentaje de descuento) con algunas instituciones educativas, para carreras de tercer y cuarto nivel. Descuentos en cursos de la marca SGS Academy. Oportunidades de crecimiento y desarrollo. Salario fijo: $ 482 + Horas extras.

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú! Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de: Operador de recepción y despacho - Proposito del Cargo:Movilizar y clasificar los pallets de productos o containers para producción, almacenamiento ó despacho, según corresponda; considerando las directrices de la Dirección de Distribución, para minimizar la rotura, faltante de producto y los tiempos de movilización de pallets.Actividades del puesto: Usar de manera adecuada del montacargas asignado, en cumplimiento con las normas de seguridad industrial y prestando los cuidados necesarios. Cumplir con el procedimiento de entrega - recepción del montacargas asignado en los cambios de turno. Receptar materiales y agilitar su almacenamiento en alineación con las normas de apilamiento, disposición y orden de los productos. Receptar pallets de containers y entregar pallets de productos, de acuerdo a las indicaciones del líder y/o controlador del centro de distribución. Proveer a la línea de containers y retirar pallets de producto terminado; observando la disposición de los lotes de containers y productos. Clasificar y movilizar los containers según el cumplimiento de su ciclo de vida, separando los palets inadecuados de los palets en buen estado y movilizándolos a las zonas asignadas Realizar las operaciones relacionadas con los procesos de enchancletado y alistamiento, y, trasladar la basura generada en las áreas al Centro de Acopio. Reportar y registrar inmediatamente las novedades presentadas en la operación diaria con respecto a roturas, incidentes, daños de montacargas u otra afectación a la operación, con su jefe directo. Realizar el conteo de Inventario diariamente como actividad suplementaria cuando sea requerido, éste avalado por el líder de Operación. Para garantizar el correcto funcionamiento del activo y prevención de daños. Garantizando la adecuada transición del equipo y reportando oportunamente cualquier daño o inconveniente presentado. Para garantizar el suministro de insumos de producción. Para asegurar la pronta atención a las terceras partes; alineados con las normas de apilamiento, disposición y orden de los productos. Para garantizar la correcta rotación de los mismos¸ alineados con las normas de apilamiento, disposición y orden de los productos. Para mantener el orden y evitar incidentes en el Centro de Distribución que se deriven de esta práctica. Para mantener el orden y limpieza de la compañía.HABILIDADES Trabajo en equipo Etica Trabajo bajo presiónRequisitos: Manejo de bodegas. Manejo de utilitarios. Alistamiento de carga Manejo básico de Utilitarios de Windows Título de Bachiller en humanidades modernas De preferencia con estudios universitarios en carreras técnicas. Base: Guayaquil - Planta Horarios Rotativos Documentos para operar montacargas

Nos encontramos en la búsqueda de un Pasante para nuestra área de Recursos Humanos en la ciudad de Guayaquil, cuyo objetivo será dar soporte en proyectos de: Cultura organizacional. Selección Capacitación y desarrollo. Engagement. Experiencia del empleado. Procesos administrativos y operativos de Recursos Humanos.Requisitos: Educación: Estudiantes de los últimos años de carreras comerciales o administrativas.Habilidades requeridas: Utilitarios. Comunicación eficaz. Proactividad.Disponibilidad para realizar 6 horas diarias de pasantías por 6 meses.La compañía ofrece un atractivo estipendio de $ 400, alimentación y afiliación.Beneficios a ofertar para la posición: Subsidio de alimentación (100%). Seguro de accidentes. Beneficio de asistencia con un Proveedor internacional en temas psicológicos, contables, financieros, legales (incluye a los miembros del hogar), optativo, confidencial y cobertura al 100%. Convenios académicos (porcentaje de descuento) con algunas instituciones educativas, para carreras de tercer y cuarto nivel. Descuentos en cursos de la marca SGS Academy.

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú! Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de: Operador de Utilities - Proposito del Cargo: Responsable de asegurar el correcto funcionamiento, la seguridad y la eficiencia operativa de los equipos, instalaciones y sistemas del área de Utilities, mediante la implementación del VPO, así como de las normativas técnicas y políticas internas de la empresa, garantizando la continuidad operativa y la optimización del rendimiento de los activos, conforme a los estándares de calidad y seguridad establecidos.FUNCIONES Operar los procesos y equipos del área de Utilities de forma efectiva, cumpliendo con los lineamientos de operación para mantener una alta disponibilidad y un uso eficiente de los servicios industriales. Ejecutar las actividades de mantenimiento y tareas de ATO, asegurando su ejecución oportuna y eficiente. Gestionar y optimizar los indicadores de Nivel 1 (N1), enfocados en seguridad, calidad, medio ambiente, mantenimiento, logística y costos, con el objetivo de garantizar una gestión efectiva y promover el incremento continuo de la eficiencia y confiabilidad operativa. Participar en los análisis de resolución de problemas, aplicando metodologías como PDCA e ITF, enfocados en la mejora de los indicadores del área de Utilities. Gestionar la solicitud de mantenimiento en SAP o Mangyver necesarios para los activos, con el objetivo de asegurar una alta confiabilidad, disponibilidad y continuidad operativa. Participar en los cursos de entrenamiento y capacitación a través de las plataformas de formación de la compañía. Gestionar iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar la seguridad, calidad, desempeño ambiental, mantenimiento y costos operativos de los sistemas de Utilities. Participar y aportar en la gestion de procesos de altro riesgo, Toolkits o GOPs del area.HABILIDADES Comunicación asertiva. Orientación al resultado. Trabajo en equipo Capacidad de priorizaciónREQUISITOS Tecnico o Tecnologo electrico, mecanico, electronico o carreras a fines. Sistema de gestión VPO, Conocimento en equipos de utilities, Mejora continua, Conocimiento uso de SAP. Licencia de riesgo laborables. Al menos 1 años de experiencia en operación de procesos de utilities y tareas de ATO. Ingles basico, Microsoft Office: PowerPoint (Advanced), Excel (Advanced), Word (Intermediate), Outlook (Basic), Specific use of SAP

¡Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en Ecuador! En Cervecería Nacional buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú! Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo, con el sueño de construir un futuro con más motivos para celebrar.Te invitamos a participar en la vacante de: BREWING OPERATOR - Proposito del Cargo: Controlar los procesos de recepción de materias primas, cocimiento, recepción del mosto, filtración de mosto, fermentación, trasiego, maduración de cerveza, filtración de cerveza, entrega de cerveza a embotellado y generación de subproductos, conforme a las directrices de los planes de calidad; a fin de proporcionar productos en la cantidad y calidad necesaria para el envasado.FUNCIONES IImplementar los objetivos de VPO en todos las actividades que realiza asegurando la excelencia operativa expresados en sus indicadores claves de desempeño. Controlar los distintos parámetros, en el proceso de cocimiento, tales como extracto original, extracto aparente, tiempo de filtración, tiempo de hervido, tiempo del ciclo de cocimiento, pesaje etc. Controlar los tiempos de fermentación y maduración, la cosecha y purga de levadura. Preparar el filtro de cerveza y controlar el porcentaje de dilución de cerveza, contenido de oxígeno, CO2, turbidez. Tomar muestras del producto en proceso en las diversas instancias de producción; en función de analizar la calidad del producto, gas carbónico y de las soluciones de limpieza y/o coordinar la realización de exámenes microbiológicos con aseguramiento de calidad. Ejecutar los planes de limpieza y aseo de los equipos, filtros, tuberías y tanques, usando los sistemas e insumos adecuados. Cumplir con las capacitaciones de VPO, SAP, GENTE, PAE. Participar de los proyectos de Mejora en soluciones de problemas, Proyectos Kaizen. Alcanzar los objetivos de su turno y los de la Planta. En el caso de desvíos en la calificación en comparación a la meta se debe revisar que acciones se deben tomar para cerrar los gaps. Garantizar la estabilización físico química y refinamiento del sabor de la cerveza. En el caso de desviación en estos procesos evaluar producción de diacetilo en fermentación y que se alcance el ELA. Garantizar tiempo de trasiego, toda desviación elevar al líder de turno. Proporcionar el brillo y transparencia a la cerveza según la marca. Toda desviación se debe comunicar al líder de turno para tomar acción inmediata y corregir antes del envío de la cerveza a envase. Asegurar la calidad en la fuente de producto. Toda desviación se debe comunicar al líder de turno. El operador dentro de su entrenamiento sabe como corregir pequeñas desviaciones en el proceso por lo que puede tomar decisiones de forma rápida. Cumplir con los procedimientos de limpieza y sanitización establecidos por la compañía. En caso de haber desviaciones se deberá volver a lavar el tanque o línea nuevamente. Mejorar el desempeño personal y del área. En caso de que no se pueda asistir a una capacitación se debe evaluar posibilidad de tener la misma capacitación después o revisar con el líder de turno la información impartida. Asegurar la mejora continua en los proceso productivos. El operador debe estar capacitado para aplicar diferentes herramientas de resolución de problemas. Garantizar en todo momento la calidad e inouidad en el proceso de elaboración, asegurando así la legalidad y autenticidad de sus controles y análisis, dando resultados indicadores con calidad e inocuidad.HABILIDADES Colaboración y Trabajo en equipo Responsabilidad Iniciativa y Motivación Seguimiento de normas. Resolución de problemas. Kayzen.REQUISITOS Tecnología o Ingenieria en Mecánica, electricidad, neumática, mecánica industrial, electrónica, refrigeración. Mínimo 1 año de experiencia en posiciones similares en industrias alimenticias de consumo masivo. Experiencia en elaboración de bebidas en compañias multinacionales. Buenas prácticas de manufactura, con nociones de control de calidad, inocuidad, seguridad industrial y utilitarios informáticos