265 empleos para Semi Sr Full-time en Guayaquil, Guayas

REQUISITOS:Educación Formal► De preferencia Bachiller Técnico en Mecánica Automotriz, Bachiller Técnico en Mecánica Industrial o cursando la Tecnología Superior en Mecánica Automotriz / IndustrialExperiencia Laboral ► Mínimo 2 años en cargos similares.Jornada Laboral ► Turnos rotativos (Diurno – Nocturno).Indispensable: Conocimiento en diagnóstico y reparación de sistemas de frenos neumáticos o hidráulicos. Conocimiento en diagnóstico y reparación de Suspensión Conocimiento en diagnóstico de fallas del Sistemas de InyecciónFunciones Principales Ejecutar de manera diaria, confiable y garantizada para el óptimo funcionamiento de los vehículos las tareas de mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos de los sistemas de un vehículo, como: Sistemas de frenos neumáticos y mecánicos con sus componentes como válvulas de freno, líneas de conducción, y otros. Sistemas de suspensión hidráulica y mecánica y sus componentes como amortiguadores, ballestas, y otros Sistemas de juntas cinéticas y componentes como: ejes propulsores, bridas, crucetas y otros. Sistema eléctrico e hidráulico de manera básica como componentes especiales de nuestra flota operativa. Cambio de manguera, corrección de fugas, corrección de bajas presiones, y cambio de válvulas.

MISIÓN DEL CARGO:Ejecutar revisiones de control interno y auditorías utilizando las diferentes técnicas de auditoria para asegurar el cumplimiento de políticas, procedimientos y legales (laborales/ tributarias, etc.) aplicables al giro del negocio, así como identificar riesgos y proponer mejoras, las que serán reportadas al Auditor Financiero Administrativo.REQUISITOS:Educación Formal► Titulado de CPA, Auditoría o carreras afines.Experiencia Laboral► 4 años en cargos similares en firmas de Auditoría Externa o en áreas de auditoría interna en empresas industriales, grupos corporativos, o afines a los procesos del negocio (catalogadas por el SRI como Grandes Contribuyentes)Jornada Laboral► Disponibilidad de tiempo completo y en caso de ser necesario trasladarse a los puntos de auditoría.Conocimientos ►NIIF (NIIF 16, Consolidación de EEFF, Impuestos Diferidos, PPE), Actualización tributaria, Control Interno, Liquidaciones, Legislación Laboral, Societarias, elaboración de informes, identificación de riesgos, Excel avanzado.Habilidades ►Trabajo bajo presión, colaborativo y resolutivoFUNCIONES PRINCIPALES:. Desarrollar los trabajos de revisiones de control interno o de auditoría financiera, contable o administrativa asignados por el Auditor Administrativo Financiero de acuerdo con el plan de auditoría.. Preparar el preliminar de las observaciones de control interno o informes de auditoría e identificar mejoras de control interno.. Revisar que los pagos semanales a proveedores, liquidaciones de personal y pagos urgentes se encuentren documentados, calculados y contabilizados correctamente antes del pago.. Verificar que las retenciones aplicadas y los comprobantes de retención y todos los comprobantes de ventas emitidos cumplan con las normativas tributarias actualizadas.. Validar las conciliaciones bancarias para asegurar su exactitud y presentación.. Analizar y validar que los impuestos fiscales se encuentren presentados correctamente (Formulario: 104, 103, 115, 101, 119, Rebefics, Anexo de Retenciones en la Fuente bajo relación de dependencia, ADI).. Revisar que la Conciliación Tributaria, Informe de Cumplimiento Tributario presentado por el área contable se encuentre correctamente confirme las normas tributarias. .. Validar la integridad de la información financiera a presentarse a la Superintendencia de Compañía.. Participar como observador en toma física de inventarios y/o baja de activos o inventarios, realizar mejoras.

Descripción del cargo: Buscamos un Técnico Electrónico para sumarse a nuestro equipo de mantenimiento industrial en planta manufacturera. Será responsable de asegurar el correcto funcionamiento de los equipos eléctricos y electrónicos de la planta, ejecutando labores de mantenimiento preventivo y correctivo, y atendiendo emergencias en los turnos.Funciones principales: Ejecutar mantenimiento correctivo y preventivo en equipos eléctricos y electrónicos. Operar, supervisar y mantener PLC, variadores de frecuencia, sensores, generadores y transformadores. Diagnosticar y resolver fallas en equipos críticos de producción. Coordinar acciones con el equipo de mantenimiento y reportar incidencias. Velar por el cumplimiento de estándares de seguridad y funcionamiento de los equipos.Requisitos: Ingeniero, Técnico o Tecnólogo en Electrónica, Electricidad o áreas afines. Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento industrial (preferible en plantas industriales). Conocimientos en PLC, variadores, sensores y sistemas de control industrial. Capacidad para trabajar en turnos y atender emergencias. Competencias: Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de diagnóstico y resolución de problemas. Trabajo en equipo y responsabilidad en el manejo de equipos críticos.Ofrecemos: Salario competitivo Oportunidad de desarrollo y aprendizaje en planta industrial. Buen ambiente laboral y trabajo en equipo. Seguro médico privado Beneficios corporativos

En 360 Corp. buscamos un profesional estratégico y orientado a resultados para liderar la gestión de cuentas clave del canal moderno, con experiencia comprobada manejando grandes clientes del sector retail.🎯 Misión del cargoGestionar y desarrollar las cuentas clave del canal moderno, garantizando relaciones comerciales de largo plazo, negociaciones rentables y el cumplimiento de los objetivos de venta, rentabilidad y ejecución comercial para las marcas de la compañía.🧩 Funciones principales Gestionar las cuentas estratégicas del canal moderno, desarrollando propuestas comerciales y planes de crecimiento por cadena. Liderar negociaciones comerciales anuales (gestionar pedidos, precios, condiciones, descuentos, aportes, acciones promocionales) asegurando acuerdos alineados a la estrategia comercial y financiera de la empresa. Analizar indicadores clave de gestión (sell-in, sell-out, margen, rotación, quiebres, inventarios) e implementar acciones correctivas o planes de optimización para maximizar la rentabilidad del portafolio. Supervisar la ejecución en punto de venta, realizar visitas regulares, validar exhibiciones, controlar la implementación de acciones promocionales y monitorear la competencia. Preparar reportes de gestión comercial, presentaciones para clientes y análisis comparativos de desempeño para la toma de decisiones. Monitorear tendencias del mercado y comportamiento del consumidor dentro del canal moderno para identificar oportunidades comerciales y fortalecer el posicionamiento de las marcas. Gestionar y mantener la cobranza de facturas de clientes asignados.👤 Perfil requeridoFormación académica: Administración, Marketing, Gestión Comercial, Ingeniería Empresarial o afines.Experiencia: Mínimo 2 años en posiciones comerciales o manejando cuentas clave en canal moderno o consumo masivo.Conocimientos técnicos: Manejo avanzado de Excel Capacidad analítica Inglés intermedio-avanzadoRequisitos adicionales: Movilización propia Disponibilidad para viajar💡 Habilidades clave Orientación a resultados Pensamiento estratégico Comunicación efectiva Capacidad de negociación Organización y manejo de múltiples cuentas Trabajo colaborativo✨ Únete a 360 Corp. y crece con nosotros. ¡Postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo!

EJECUTIVO DE PROYECTOS NUEVOS – GUAYAQUILFarmaenlace se encuentra en búsqueda de un Ejecutivo de Proyectos Nuevos para la ciudad de Guayaquil, quien será responsable del crecimiento orgánico y estratégico de los puntos de venta en la Regional Costa Sur (Guayas y Santa Elena), asegurando la expansión sostenible del negocio mediante la negociación y gestión de nuevos locales comerciales para apertura de farmacias Economicas o Medicity.Objetivo del cargoImpulsar la expansión de la compañía a través de la identificación, evaluación y negociación de nuevos locales comerciales en zonas estratégicas, garantizando oportunidades rentables y alineadas a la estrategia de crecimiento regional.Principales responsabilidades Identificar oportunidades de expansión en Guayas y Santa Elena. Realizar estudios de zona y análisis de viabilidad comercial. Negociar contratos de arrendamiento y condiciones comerciales de nuevos locales. Gestionar aperturas de nuevos puntos de venta en coordinación con áreas internas. Realizar trabajo constante en campo para levantamiento de información estratégica. Monitorear indicadores de desempeño de nuevos PDV y asegurar su correcta implementación. Mantener relaciones estratégicas con propietarios, inmobiliarias y aliados comerciales.Requisitos del cargoFormación académica: Profesional en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines.Experiencia: Experiencia mínima de 1 año en cargos similares de expansión, proyectos o desarrollo de negocios. Experiencia comprobada en negociación de locales comerciales y contratos de arrendamiento. Conocimiento del mercado farmacéutico o retail. Experiencia realizando trabajo en campo.Conocimientos y habilidades técnicas Análisis comercial y evaluación de zonas estratégicas. Técnicas de negociación avanzada. Manejo de Excel y análisis de información. Disponibilidad para movilización constante en la región.Competencias clave Alta capacidad de negociación. Visión estratégica y orientación a resultados. Autonomía y proactividad. Habilidad para generar relaciones comerciales sólidas. Adaptabilidad y dinamismo.Beneficios Seguro Médico Desarrollo Personal y Profesional Capacitación constante Becas para hijos Compras con descuento Incentivos monetarios Beneficios de Ley Salario competitivo entre fijo y variable movilización.CONTRATAMOS PERSONAL DE TODAS LAS EDADES.

OBJETIVO Asesorar jurídicamente a las áreas asignadas para su atención por la Dirección Jurídica a nivel nacional, para garantizar el cumplimiento de la normativa legal vigente, así como los objetivos institucionales y departamentales. RESPONSABILIDADES 1. Realizar contratos para clientes y proveedores relacionadas con las diferentes Direcciones. 2. Absolver consultas referentes a las operaciones de las diferentes Direcciones. 3. Defender los intereses de la empresa frente a las diversas acciones legales que presenten los clientes o terceros en contra de Conecel. 4. Analizar la normativa que impacte al desarrollo del negocio y que impida el desarrollo de los objetivos institucionales, así como departamentales e informar a los clientes internos. 5. Proponer estrategias para la solución de problemas de los diversos aspectos que impidan o puedan impedir la realización de las actividades de la empresa. 6. Desarrollar relaciones claves con autoridades administrativas, judiciales, y legales que tienen injerencia sobre la organización . 7. Viabilizar el cumplimiento de los objetivos y acciones departamentales. 8. Elaborar informes y opiniones jurídicas sobre temas encargados por la Dirección Gerencia Jurídica y/o Gerencia Procesal, relacionados con el giro de la empresa, aspectos normativos y controversias con entidades estatales, clientes y proveedores. 9. Gestionar Procesos, atención, sistema de Función Judicial/herramientas procesales y jurídicas sistematizadas. 10. Gestión de Procesos en contravenciones, arbitrajes y mediación y administrativos. 11. Realizar análisis de normativa procesal, arbitraje y mediación. 12. Cumplir el código de ética, manuales de políticas que requieren el sostenimiento y sustentabilidad del negocio; interiorizando los principios y valores organizacionales como mecanismo para mantener la productividad y el uso óptimo de recursos, evitando de esta manera errores y omisiones a estos principios y/o normas; en caso de dudas en la aplicación de esta responsabilidad, solicitar feedback a su Jefe Inmediato. 13. Las demás asignadas por su nivel superior.

Requisitos Bachiller técnicos o tecnólogos en carreras eléctricas, electromecánicas o afines Mínimo 2 a 3 años de experiencia en cargos similares realizando mantenimiento a transformadores. Disponibilidad para laborar en jornadas. Disponibilidad para residir en campamento en el Oriente.Responsabilidades: Realizar las reparaciones requeridas por los clientes y aprobadas por el Coordinador de Asistencia Técnica. Realizar el mantenimiento de los equipos asignados por el Coordinador de Asistencia Técnica. Realizar el muestreo, pruebas y ensayos requeridos para diagnosticar el estado del equipo. Llenar los registros requeridos por el cliente, con los resultados de los ensayos o pruebas. Entregar informes de los trabajos realizados y los registros de los trabajos al Coordinador de Asistencia Técnica. Cumplir las disposiciones relativas a los Sistemas de Gestión, en Seguridad, Salud, Ambiente y Calidad en la ejecución de sus labores.Paquete Salarial y Beneficios Sueldo fijo + bono de campo Viáticos Seguro de Vida Beneficios de Ley

Nos encontramos en búsqueda de un Supervisor de Producción con capacidad de liderazgo, para desarrollar su potencial dentro de la Industria de Alimentos.Requisitos: Título en Ingeniería en Alimentos, Industrial, Agroindustrial, Química, o afines. 2 años en empresas del sector alimentario o manufacturero. Conocimientos en BPM, Excel Intermedio, Indicadores de Producción, ISO 9001. Disponibilidad de turnos rotativos.Conocimientos adicionales: SAP B1 (deseable). Seguimiento a los objetivos diarios y mensuales de la producción. Registros de ordenes de fabricación y control de stock de inventarios en el sistema. Cronograma semanal- diario de producción. Informes técnicos de producción con indicadores de gestión.Beneficios: Salario competitivo. Beneficios acorde a la ley. Transporte. Alimentación. Formación continua.

¡Sé parte de una gran familia que valora la diversidad y la inclusión!Estamos en la búsqueda de un/a Asesor/a Comercial dinámico/a, proactivo/a y con habilidades de negociación, para fortalecer nuestro equipo en la ciudad de Guayaquil.Requisitos Título en Ingeniería o Tecnología Comercial y/o carreras afines. Movilización propia. Experiencia mínima de 1 año en ventas de productos de consumo masivo.Conocimientos Manejo de productos de consumo masivo. Dominio del paquete Microsoft Office. Conocimiento en estrategias comerciales y gestión de clientes

Analista de ContabilidadBuscamos un Analista de Contabilidad con sólida formación técnica y experiencia en entornos comerciales o de consumo masivo. La persona seleccionada será responsable de garantizar la exactitud de los registros contables y el cumplimiento de los procesos financieros de la compañía.Formación: Título universitario o estudios avanzados en Contabilidad y Auditoría (CPA).Conocimientos: Manejo de Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos). Deseable experiencia con sistemas contables y ERP (SAP, Oracle u otros).Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en áreas contables, preferiblemente en empresas del sector retail o consumo masivo.Principales funciones: Conciliar cuentas contables de activos fijos, gastos y bancos. Elaborar y analizar conciliaciones bancarias mensuales. Ejecutar la liquidación contable de proyectos concluidos. Preparar reportes e informes contables mensuales. Registrar y validar asientos contables conforme a las políticas internas.Competencias clave: Alta atención al detalle y precisión numérica. Capacidad para trabajar bajo presión y orientación a resultados. Organización, responsabilidad y trabajo en equipo.¿Por qué unirte a nosotros?Forma parte de una empresa líder en el sector retail, con presencia nacional y un entorno dinámico donde podrás desarrollar tu carrera profesional. Valoramos el compromiso, la excelencia y la pasión por crecer.