73 empleos para Comercial Semi Sr Presencial en Guayaquil, Guayas

🌟 Ejecutivo Comercial de Cursos / Admisiones 🌟¿Eres apasionado por las ventas y tienes experiencia en venta de cursos o admisiones? Esta propuesta es para ti.Estamos buscando un Ejecutivo Comercial para formar parte de un equipo en la venta de cursos.📌 Detalles de la posición Ubicación: Guayaquil Contrato: Indefinido Horario: Lunes a viernes 09h00 a 18h00 Ingresos: Sueldo base + comisiones + todos los beneficios de ley🚀 Principales responsabilidades Gestionar leads y acompañar a los interesados durante el proceso de admisión. Realizar cierres de ventas Brindar asesoría personalizada y de alto impacto.✅ Requisitos Experiencia mínima de al menos 1 año en el sector educativo🎯 Beneficios Bonos, reconocimientos y excelente ambiente laboral. Todos los beneficios de ley Sueldo base + comisiones + bonos llamativos👉 Postúlate y sé parte de un equipo que impulsa el desarrollo personal y profesional a través de la educación.

¿Te gustaría pertenecer a la cadena de gafas con mayor estilo del mundo? Entonces, sé parte de Sunglass Hut de EssilorLuxottica y comprueba por ti mismo cómo nuestra experiencia de servicio y productos dejan encantados a los clientes que nos visitan.Seguimos creciendo y próximamente abriremos nuestro nuevo local en el CC. Ceibos.Trabaja con nosotros y obtén importantes beneficios: Remunerativo: Sueldo fijo + comisiones + bonos por venta cruzada + horas extra Legales: IESS, Fondo de Reserva, décimos tercero y cuarto, H/E y demás sociales legales Empresariales: Seguro de vida privado, telemedicina particular, capacitación continua (incluye cursos de idiomas varios), buen ambiente laboral, uniforme renovable y otros corporativos más.¿Qué rol principal asumirás?: Nuestros Asesores entregan un servicio de excelencia, desde la venta hasta la post-venta, garantizando una experiencia memorable para los clientes.Postúlate si cumples con el siguiente perfil: Estudios superiores culminados o inconclusos (preferencial). 1 año de experiencia comercial y post venta en empresas retail (indispensable). Disposición para trabajar en horarios de CC. !Actitud y muchas ganas de vender!.Integra nuestro Equipo y transforma tu pasión en impacto positivo.

📢 ¡Estamos buscando un Ejecutivo de ventas para la ciudad de Guayaquil!¿Te apasiona capacitar, motivar y acompañar equipos hacia el logro de resultados? Esta oportunidad es para ti.🎯 Objetivo del cargo: Capacitar, motivar y acompañar al personal externo para potenciar la gestión comercial y el cumplimiento de metas de ventas.✅ Requisitos: Experiencia mínima de 1 año como capacitador, facilitador o ejecutivo comercial. Ejecutivo de cuentas, de inversiones, ejecutivo comercial en empresas como: Bancos, retail, brókers, etc. Disponibilidad para trabajo en terreno (80%). Predisposición para viajar dentro de la provincia del Guayas. Contar con laptop propia.💡 Habilidades y competencias: Comunicación efectiva y habilidades de enseñanza. Liderazgo e influencia positiva. Orientación a resultados. Proactividad y capacidad de organización. Adaptabilidad y trabajo en equipo.💰 Ofrecemos: Sueldo fijo $500,00 Comisiones $500,00 Movilización $80,00 Viáticos

Ecua-American, Centro Integral de Servicios con más de 40 años de experiencia. Contamos con tecnología de vanguardia y médicos especialistas con amplia experiencia, garantizando resultados de máxima precisión y confiabilidad. Ofrecemos ocho líneas de servicios integradas: Laboratorio Clínico, Laboratorio de Biología Molecular y Genética, Laboratorio de Histopalogía, Imagen Diagnóstica, Medicina Ocupacional, Especialidades Médicas, Óptica y Fisioterapia.Nos encontramos en la búsqueda de: EJECUTIVO/A COMERCIAL PARA LA CIUDAD DE GUAYAQUILMisión del cargoGestionar la relación comercial con clientes actuales y potenciales, promoviendo nuestros servicios médicos integrales, con el objetivo de incrementar la cartera de clientes y alcanzar metas comerciales establecidas. El ejecutivo comercial será responsable de impulsar el crecimiento de la empresa en la región, manteniendo un enfoque constante en la satisfacción del cliente y la calidad del servicio.Formación: Licenciatura en Administración de Empresas, Comercial, Marketing, Ventas, Negocios Internacionales o carreras afines.Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en ventas o gestión comercial, preferiblemente en el sector salud o servicios. Habilidades de negociación y cierre de ventas. Excelente capacidad de comunicación verbal y escrita. Capacidad para crear y mantener relaciones profesionales con médicos y especialistas a largo plazo. Orientación a resultados y cumplimiento de metas comerciales. Organización y planificación de rutas y visitas médicas. Alto nivel de ética profesional y presentación personal impecable.Habilidades y competencias: Proactividad y enfoque en resultados. Habilidad para identificar y analizar necesidades de clientes. Capacidad para presentar propuestas comerciales efectivas. Empatía y capacidad para comprender las necesidades del cliente. Trabajo en equipo y coordinación con otras áreas.Beneficios: Estabilidad laboral Capacitación constante Beneficios de ley Plan de carreraUbicación:GuayaquilModalidad de trabajo:Presencial¡No te pierda la oportunidad de ser parte de nuestro equipo!Envíanos tu hoja de vida a:asistente.rrhh2(arroba)ecua-american.com

Dicen que los bancos no distinguen personas, que solo ven números, porque son exactos, fríos, no admiten equívocos, no tienen nada que ver con historias o emociones... se dicen muchas cosas de los bancos, pero nunca se ha dicho que son solidarios.Y si te dijéramos que si existe un banco que es Solidario como ningún otro, que cree en el cliente y sus colaboradores por encima de todas las cosas, uno que sabe de finanzas y de personas, pero sobretodo de lucha, de esfuerzo y de sueños. Un banco que, a diferencia de la mayoría, nació con misión social, que cree en la gente por lo que es, más que por lo que tiene; que acompaña a quienes trabajan por un futuro mejor.Un banco que no parece banco, porque se esfuerza por conocer las historias de sus colaboradores y de sus clientes, antes de ofrecerles un producto o un servicio. Un banco que lleva en su ADN el enfoque de Diversidad, Inclusión y Equidad de Género. Un banco que se inspira en el trabajo de las personas para brindar lo mejor de sí. Un banco que jamás cierra su puerta a quien lo necesita, que entendió que sin acceso jamás habrá verdadero progreso y superación.….Un banco que realmente es SOLIDARIO CONTIGO.Actualmente nos encontramos en busca de Asesores/ras Comercial Microempresa cuya misión será: Generar y administrar eficientemente microcréditos en la zona de atención asignada, contribuyendo al logro de la misión y en la rentabilidad esperada por el Banco y su negocio de microempresa.Las funciones principales del cargo son: Administrar la cartera de clientes asignada, a través de un seguimiento y atención oportuna, a fin de fortalecer la relación con clientes y así fidelizarlos. Promocionar los productos y servicios de Banco Solidario a través de visitas permanentes a la zona asignada, a fin incorporar a su cartera nuevos clientes y asegurar así el crecimiento del negocio. Dar seguimiento a los créditos otorgados, de acuerdo a las fechas de vencimiento, para asegurar la recuperación de los mismos y el cumplimiento de los niveles de riesgo esperados. Levantar información financiera del cliente y su negocio, de acuerdo a la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de analizarla y determinar la liquidez, capacidad de pago, capital de trabajo y patrimonio que aseguren una colocación de crédito exitosa. Sustentar las solicitudes de crédito con todo el análisis y documentación necesarios, de acuerdo con la metodología de microcrédito de Banco Solidario, a fin de garantizar la aprobación de las mismas. Realizar gestión de cobranza y recuperación de cartera de acuerdo a las estrategias y procedimientos establecidos, a fin de mantener los niveles de riesgo esperados.Requisitos: Estudios culminados de Tercer Nivel en: Administración de Empresas, Finanzas o relacionadas. Disponibilidad para trabajar el 90% en campo visitando Clientes Valorable experiencia previa en área Comercial Beneficios: Ofrecemos un interesante paquete remunerativo acorde al mercado, comisiones y beneficios corporativos.

¿Quieres trabajar GANANDO CON EL SISTEMA DE COMISIONES MÁS INTERESANTE DEL SECTOR AUTOMOTRIZ, con un equipo que te apoye a conseguir tus objetivos, y en una empresa que te cuide y te pague de forma puntual?¡Entonces, esta posición como ASESOR/A COMERCIAL PARA GUAYAQUIL te va a encantar!En ChevyPlan, harás realidad el sueño de todos tus clientes de tener su CHEVROLET NUEVO Y SEMINUEVO. No venderás vehículos, sino que ofrecerás las mejores soluciones de financiamiento para que personas que sueñan con tener su propio auto, lo puedan conseguir.“En ChevyPlan seleccionamos talentos basándonos en la evaluación de tus competencias” Nuestro proceso de selección se basa en capacidad y mérito, sin distinción de género, etnia, edad, orientación sexual u otra característica personal. Fomentamos un entorno de respeto y libre de discriminación con procesos transparentes e inclusivos. En esta compañía tendrás:¿Qué te hará triunfar como ASESOR/A COMERCIAL? Tener experiencia como ASESOR/A COMERCIAL en productos como compra programada, financiamiento de bienes, seguros, exequiales, electrodomésticos, telecomunicaciones o microcréditos. Si es así, tendrás mucha facilidad para vender nuestros productos y superar todos tus objetivos. Tener disponibilidad para laborar en horarios rotativos y fines de semana, ya que es cuando mejor podrás hacer visitas y reuniones con clientes. Pero no te preocupes, porque tendrás tus días libres entre semana y lo sabrás de manera anticipada. Ser un/a apasionado/a por la búsqueda de clientes en campo y por medios digitales, ya que en tu día a día contarás con varias herramientas para tu gestión como: Ferias automotrices, activaciones de marca, gestión de leads, bases de datos, programas de referidos y otras que te permitirán contar con un universo de oportunidades de cierre.¿Cuál será tu misión en ChevyPlan? Brindarás asesoría entendiendo las necesidades de cada cliente y su capacidad de pago, con el objetivo de proponerle una solución de compra que le ayudará a ahorrar al máximo en la compra de su vehículo Chevrolet Nuevo. Levantarás y gestionarás tu propia cartera de clientes a través del correcto manejo de citas en un CRM amigable, que te permitirá organizar tu día a día, reuniones, visitas, negociaciones y cierres con tus clientes. Buscarás nuevos clientes en puntos de venta, referidos de concesionario, clientes de recompra o referidos de clientes que ya te hayan comprado. Cuantos más contactos, más oportunidades de cierre tendrás.¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido con periodo de prueba de 90 días. Remuneración acorde al mercado + un interesante paquete de comisiones sin techo. Plan celular para tu gestión Seguro de vida privado (desde el inicio de tus labores) y seguro de salud privado (desde tu sexto mes con nosotros) Utilidades Premiaciones trimestrales y anuales por tus ventas. Después del segundo año en la compañía, 3 semanas íntegras de vacaciones (es decir, tus vacaciones no cuentan fines de semana). Descuentos en compra de nuestros planes de ChevyPlan con 75% de descuento en Cuota de Inscripción para el colaborador y un % de descuento en la facturación final de tu Chevrolet Nuevo, además de un 50% descuento en Cuota de Inscripción para familiares.¿Y TÚ QUÉ ESPERAS? ¡FORMA PARTE DE ESTE EQUIPO Y CUMPLAMOS LOS SUEÑOS DE NUESTROS CLIENTES! DÉJANOS TU CV

Industria alimenticia desea incorporar Asistente Comercial para la ciudad de Guayaquil.Buscamos un profesional organizado y con visión comercial para brindar apoyo estratégico a la gerencia y al directorio.Funciones: Coordinar reuniones y dar seguimiento a acuerdos comerciales. Gestionar documentos y presentaciones para la alta dirección. Apoyar en la comunicación con clientes y socios estratégicos. Supervisar el cumplimiento de planes comerciales y objetivos de ventas. Elaborar reportes con indicadores comerciales clave.Requisitos: Formación en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Conocimiento de indicadores comerciales y seguimiento de metas. Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión. Discreción y capacidad para manejar información confidencial.

MisiónEs responsable de captar, mantener y asesorar a los clientes de la Radio para que inviertan en cuñas publicitarias, menciones e información general, acerca de sus productos para darlos a conocer en el mercado local, contribuyendo así con el crecimiento de la organización y el reconocimiento de la marca.Resumen de Funciones: Asistir a los diferentes eventos externos de Agencias de Publicidad y Anunciantes en los que participa la empresa. Evaluar con el inmediato superior el cumplimiento de presupuesto y estrategias de ventas. Monitorear otras estaciones de radio para conocer los anuncios que realizan potenciales clientes. Trabajar con la cartera de clientes asignada para el trámite de los contratos de comercialización de los productos de la radio. Captar nuevos clientes a través del telemercadeo de nuestros productos. Visitar a los clientes para dar a conocer los especiales de la radio que se promocionan en el mercado. Realizar llamadas a potenciales clientes, enviar e-mails con las propuestas de la pauta. Enviar la documentación de soporte de los contratos al personal jurídico de la organizaciónRequisitos:Educación Mínima: Estudios Superiores en Marketing y ventas, Publicidad o carreras afines.Experiencia: Mínimo de 2 años de experiencia en posiciones similares.Conocimientos específicos: Manejo de utilitarios de office. Marketing DigitalCompetencias conductuales: Iniciativa Comercial Orientación a Resultados Orientación al Cliente Planificación y Organización Trabajo en Equipo NegociaciónBeneficios:Se ofrece: Remuneración + de acuerdo a la experiencia y el mercado + movilización + comisiones.

MISIÓN-Cumplir con el presupuesto mediante la oferta de productos y servicios de los cementerios para todos los segmentos del mercado, ejecutando acciones que permitan el desarrollo de las ventas y negocios de acuerdo con las políticas establecidad por la administración de cementerios.REQUISITOS-Profesional o estudiante de los últimos años de carreras administrativas / Ventas.-Experiencia mínima 1 año en ventas.-Conocimiento en técnicas de ventas/ Ofimática-Competencias: Adaptabilidad / Orientación al servicio / Trabajo en equipo / Habilidad de negociación.Agradecemos tu interés en formar parte de la Junta de Beneficencia de Guayaquil y esperamos contar con tu postulación. Recuerda: Junta de Beneficencia no solicita pagos ni compensaciones para participar en procesos de selección. Postula solo por canales oficiales, si conoces de alguna irregularidad denúnciala a: N. de contacto 0994487505

Estamos en la búsqueda de un Analista Comercial proactivo y dinámico para fortalecer nuestra área de Administración y Ventas. Si eres un profesional organizado, con habilidad para el análisis de datos y te motiva apoyar a un equipo para alcanzar sus metas, ¡esta oportunidad es para ti!¿Cuál será tu misión? Acompañar, dar seguimiento y controlar la gestión de nuestro equipo de ventas. Serás el socio estratégico que asegura la eficiencia administrativa, coordina las actividades clave y provee la información necesaria para la toma de decisiones acertadas.¿Qué buscamos en ti? Formación: Profesional en Administración de Empresas, Auditoría, Contabilidad, Logística o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 años en posiciones similares (comerciales, administrativas o control de gestión). Conocimientos: Dominio avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel (tablas dinámicas, búsquedas, etc.). Se valorará experiencia en procesos de ventas y administración comercial.Tus principales responsabilidades serán: Realizar el seguimiento y control de las actividades del equipo de ventas. Coordinar la agenda, reuniones y capacitaciones del área comercial. Elaborar reportes de gestión y analizar los indicadores comerciales (KPIs). Mantener actualizadas las bases de datos de clientes y prospectos. Crear presentaciones y materiales de apoyo para el equipo. Gestionar la documentación administrativa relacionada con las ventas. Participar activamente en la mejora continua de los procesos del área.La persona ideal se identifica con estas competencias: Proactividad: Anticiparse a las necesidades y proponer mejoras constantemente. Comunicación Efectiva: Transmite ideas de forma clara, tanto oral como escrita. Trabajo en Equipo: Colabora y aporta a un ambiente laboral positivo. Dinamismo y Adaptabilidad: Actitud enérgica para adaptarse a diferentes situaciones. Trabajo Bajo Presión: Mantiene un alto desempeño en momentos de alta demanda.¿Qué ofrecemos? Salario competitivo Capacitacion continua Desarrollo profesional

AUXILIAR DE PROYECTOS TÉCNICOSMISIÓN DEL CARGOBrindar soporte administrativo y operativo en las actividades de servicios generales, asegurando el buen funcionamiento de las instalaciones y el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.Funciones: Elaborar ordenes para realizar requerimientos fuera de presupuesto y mantener un cuadro de control de los mismos. Brindar soporte del estado y mantenimiento de los equipos de oficina. Responder por el inventario y buen uso de los bienes muebles e inmuebles a su cargo. Acompañar y documentar procesos de baja de activos. Brindar soporte en la implementación de proyectos de mejora y eficiencia.Requisitos:-Educación formal: Egresado en Arquitectura, Ing. Civil, Ingenieria Industrial, Eléctrica o cursando últimos semestres de la carrera.-Experiencia laboral: Mínimo 1 año de experiencia como dibujante y manejo de programas como AUTOCAD o afines- Conocimientos básicos de mantenimiento preventivo y correctivo.📌 Ofrecemos: Excelente ambiente laboral. Oportunidad de desarrollo. Expreso Seguro médico privado.

Compañia de consumo masivo requiere ASESOR COMERCIAL especializado en canal Horeca / Food Service, buscamos un candidato con ambicion de crecimieto y desarrollo en la compañia.Mision del cargo: responsable de liderar y coordinar las actividades de ventas en una región específica Guayas. Su misión principal es garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas, fortalecer las relaciones con los clientes y distribuidores, y segurar la correcta ejecución de las estrategias comerciales en su territorio.Funciones: Gestion de ventas Relacion con clientes del canal Ejecucion de la estrategia comercial Analisis de reportes y datos comerciales Gestion administrativa y logistica Manejo proyecciones, presupuestos y utilitarios de computación.Perfil: Experiencia mínimo 2- 4 años en roles de ventas, distribución, preferiblemente en el sector de alimentos, bebidas o consumo. Excelente comunicación y habilidades interpersonales. Orientación a resultados y proactividad. Capacidad de negociación. Organización y planificación. Conocimiento del mercado. Conocimiento de rutas y cantones aledañosBeneficios Se ofrece estabilidad laboral, contrato a termino indefinido salario + variable + beneficios Alimentación cubierta Otros beneficios de empresa

Estamos buscando un Ejecutivo de Ventas con experiencia para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Ecuador. En este puesto, será responsable de desarrollar un buen relacionamiento con nuestros clientes y ejecutar la estrategia comercial de los productos de la operación apoyados en las políticas y estándares del área Comercial, para garantizar la rentabilidad de la compañía. Desarrollar y mantener relaciones con sus clientes por medio de las negociaciones realizadas, con el fin de generar un beneficio entre ambas partes. Realizar la revisión del inventario de producto en el punto de venta con el propósito de sugerir al cliente la cantidad de pedido que debe solicitar. Ejecutar estrategias efectivas con los clientes a través del proceso comercial con la finalidad de garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas y distribución mensuales. Verificar que las palancas comerciales del punto de venta sean utilizadas de acuerdo con las políticas organizacionales para lograr un crecimiento sostenido para ambas partes. Ofrecer y sugerir portafolio total al cliente permitiendo ampliar los SKU’s que maneja el punto de venta. Velar por el cuidado de las herramientas proporcionadas por la compañía para el desarrollo y ejecución de los puntos de ventas asignados (equipos de frío, activos de giro, entre otros).