18 empleos para Créditos y Cobranzas Full-time en Guayaquil, Guayas

Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de Cobranzas, para la ciudad de Guayaquil o Quito.EXPERIENCIA REQUERIDA: Título de tercer nivel en Contabilidad y Auditoria, Finanzas, Economía o afines 3 a 4 años de experiencia en gestión de cartera y cobranzas. Normativa legal aplicable a procesos de recuperación de cartera. Excel avanzado Manejo de sistemas de gestión de cartera. Seguimiento de anticipos de pagos Análisis de cartera

Objetivo:Este cargo tiene como propósito evidenciar la transparencia de información de cartera hacia los clientes.Funciones Principales: Efectuar la auditoría de cartera a clientes asignados y emitir el reporte de novedades / inconsistencias / riesgos que hayan sido identificados en el proceso ejecutado. Efectuar conciliación de saldos con los clientes y del equipo de ventas para evidenciar transparencia de información de la cartera de crédito. Revisar los recibos de cobro y comprobantes de depósito en poder de los vendedores, acorde a la auditoría asignada. Identificar y reportar irregularidades en gestión de cobranza de vendedores. Identificar irregularidades en entrega de mercadería por parte de gestión logística o comercial. En las visitas efectuadas a clientes con problemas de cobranzas, efectuar acuerdos de pago y cobranza. Efectuar arqueos de caja y recomendar mejoras en control de los procesos de caja. Gestionar la confirmación de saldos o despachos por muestreo de llamadas telefónicas a clientes.Requisitos: Estudios superiores en Administración de Empresas, Auditoría o carreras afines. Movilización propia (disponibilidad para viajar). Conocimiento en Excel medio/avanzado, Power BI – descarga de reportes, Sistema ERP, Sistema operativo Mobilvendor o similar.Beneficios: Seguro de Asistencia Médica. Seguro de Vida. Subsidio de Alimentación.

Sobre el Rol:Ejecutar el proceso de cobranzas de los servicios facturados conforme al cumplimiento deplazos y condiciones establecidas, atendiendo, además, los requerimientos solicitados por losclientes internos y externos de las empresas asignadas (DPW Posorja, Cent rolog, DPWL,DPWLC, DPWW, DPW Colombia y Soltrans), ajustándose a políticas y procedimientos de laTerminalRequerimiento de la posición: Tecnólogo o título universitario en Ingeniería Comercial, C.P.A., Economía, Conocimientos en contabilidad general , régimen tributario, sistema ERP, sistema Oracle. Gestión y r recuperación de cartera. Manejo de Power BI . Nivel de inglés intermedio. Más de 2 años en posiciones similares.Responsabilidades claves: Ejecutar las cobranzas de las facturas emitidas a los clientes, informando el estado de sus obligaciones mediante diferentes mecanismos (contacto telefónico, correo electrónico). Revisar a diario los movimientos de la cartera de cuentas por cobrar, emitiendo a diario reportes en el sistema interno de la empresa (Oracle) que permitan mantener actualizados los estados de cuentas de los clientes. Revisar las solicitudes de crédito recibidas mediante la validación de la documentación personal y financiera de cada cliente, así como la emisión de reportes para su posterior envío a su jefe inmediato. Registrar en el sistema interno de la empresa (Oracle) los pagos realizados por los clientes mediante transferencias bancarias y los comprobantes de retención (físicos y electrónicos) recibidos. Revisión integral de la cartera y registros de pagos para cierre de mes .

Objetivo del PuestoBuscamos una profesional proactiva y orientada a resultados para encargarse de la recuperación y monitoreo constante de nuestra cartera de clientes. Su misión principal será garantizar un alto nivel de recaudación tanto en cuentas vencidas como por vencer, manteniendo una relación profesional y efectiva.Responsabilidades Clave Monitoreo continuo: Supervisar constantemente el estado de las cuentas de los clientes. Gestión de cobro integral: Realizar la gestión efectiva de cobranza desde la oficina y mediante visitas en campo. Recuperación de cartera: Cumplir con las metas e indicadores de recaudación establecidos. Informes de gestión: Elaborar y presentar reportes detallados de cartera solicitados por la Gerencia y Jefatura. Soporte operativo: Cumplir oportunamente con las tareas asignadas por su Jefe inmediato.Requisitos del Perfil Educación: Estudios superiores en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Contabilidad o carreras afines. Experiencia: Mínimo 2 años en adelante en posiciones similares de cobranza y gestión de cartera. Herramientas Digitales: Manejo de Microsoft Excel. Conocimientos deseables: Manejo del sistema SAP (No indispensable). Movilidad: Disponibilidad para viajar (No indispensable).Competencias y Habilidades Valoradas Criterio analítico, planificación y organización. Capacidad de monitoreo, control y manejo de conflictos. Alta proactividad, responsabilidad y disciplina. Valores sólidos: honestidad, transparencia y honradez. Excelente capacidad para el trabajo en equipo.

Misión del CargoAnalizar y aprobar operaciones de crédito y trámites no relacionados con originación dentro de su nivel de aprobación, controlando el cumplimiento de políticas y procedimientos internos para contribuir con los objetivos y metas institucionales.SEGMENTO AUTOMOTRIZ Realizar la revisión y evaluación de solicitudes de crédito de Banca Minorista (Segmento Personas) para el producto Automotriz. Reducir los errores en el proceso de análisis a fin de evitar riesgos para la Institución, incluye el registro de información en la base de gestión sobre la cual se generan estadísticas. Realizar visitas diarias a concesionarios y asistir a ferias automotrices coordinadas previamente. Brindar un servicio ágil y oportuno a clientes internos y externos. “Aquellas funciones y responsabilidades descritas en los art. 8, 13, 14 y 15 del Reglamento Interno de Seguridad y Salud aprobado.”Especificidad de la ExperienciaComo analista de crédito segmento consumo e inmobiliario o automotriz.

Empresa Importadora y distribuidora de productos de cuidado personal al por mayor y menor busca contratar un Recaudador Administrativo, quien será el encargado de gestionar y recuperar la cartera de clientes, procesar pagos y ejecutar la cobranza combinando el trabajo de oficina y campo para asegurar el flujo de ingresos de la compañía. Sus funciones clave serán:Gestión de Cobranzas: Visitas a clientes, localización de deudores y establecimiento de compromisos de pago.Administración Contable: Emisión de recibos, liquidación de rutas, y elaboración de reportes diarios de ingresos.Conciliación:Verificación de saldos vencidos y cuadres de caja o transacciones.Requisitos: Experiencia en el cargo de 2 años en adelante. Disponibilidad para viajar cuando se requiera. Movilización: moto y licencia vigente. Estudios universitarios en carreras administrativas o afines.Se ofrece contrato con beneficios de ley, sueldo base + movilización + comisión por cumplimiento de presupuestos.

Objetivo del cargo: Brindar asesoría financiera personalizada a clientes actuales y potenciales, gestionando el análisis, otorgamiento y seguimiento de créditos conforme a las políticas institucionales, con el fin de asegurar la colocación eficiente de recursos y minimizar el riesgo crediticio.Funciones principales: Brindar información clara y precisa al cliente sobre las opciones de financiamiento disponibles, explicando las condiciones de crédito. Análizar y evaluar solicitudes de crédito, incluyendo verificación de documentos, capacidad de pago y politicas de riesgo internas Generar, ingresar y archivar documentación fisica (contratos, pagares,etc) en medios digitales / fisicos establecidos Asegurar la correcta firma de documentos y validación de identidad del cliente, aplicando los procesos establecidos previniendo suplantación, fraudes,etc. Dar seguimiento post-colocación de los créditos otorgados para asegurar el cumplimiento de pagos y mitigar morosidad. Custodiar la documentación del crédito, garantizando el envío oportuno y fiable para su archivo en matriz, minimizando errores. Cobrar y formalizar la venta verificando la fiabilidad de la documentación de respaldo necesarios Horario laboral: Lunes a domingos con dos dias libres entre semana, horarios de centro comercial (rotativo mensual) Contrato emergente: 6 meses, opción de renovación, indefinido. Lugar de trabajo: Para el Norte y Sur de GuayaquilRequisitos indispensables a considerar: Disponer de tiempo para trabajar en fines de semana y en horarios extendidos (obligatorio) Experiencia mínima de 2 años realizando funciones de colocación y verificación de crédito, asesoría al cliente, ventas, cobro de dinero en caja, crédito directo, depósito de dinero, etc.

Buscamos un(a) profesional organizado(a), proactivo(a) con experiencia en procesos financieros y de cobranza, para unirse a nuestro equipo. Si tienes habilidades analíticas, manejo de herramientas contables y capacidad para gestionar carteras de clientes, ¡esta oportunidad es para ti!📌 Principales funciones: Apoyo en la gestión de cuentas por cobrar y seguimiento a pagos pendientes. Conciliaciones bancarias y registro de transacciones financieras. Elaboración de reportes de cobranza y morosidad. Atención y resolución de consultas de clientes relacionadas con facturación y pagos. Colaboración con el equipo contable para el cierre mensual.✔️ Requisitos: Formación en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en puestos similares (cobranzas, auxiliar contable, finanzas). Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, busquedas, filtros) y/o software financiero. Capacidad para trabajar bajo metas y presión. Orientación al detalle y habilidad para la negociación.💰 Beneficios: Salario acorde a la experiencia. Estabilidad laboral. Oportunidades de desarrollo profesional.

Asistente de CobranzasResumen del PuestoBuscamos un Asistente de Cobranzas proactivo y con gran capacidad de gestión para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de la recuperación de cartera pendiente de pago, manteniendo una comunicación efectiva con los clientes y elaborando reportes de gestión.Responsabilidades Realizar gestión de cobranza telefónica. Elaborar reportes e indicadores de gestión. Establecer contacto con clientes para recuperar cartera pendiente de pago. Realizar trabajo de campo según sea necesario. Colaborar en la mejora continua de los procesos de cobranza.Requisitos Estudios universitarios culminados en carreras administrativas, financieras o contables. Experiencia comprobada en gestión de cobranzas. Manejo de Excel a nivel avanzado. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar bajo presión y orientarse a resultados. Disponibilidad para viajar.Beneficios Beneficios sociales. Alimentación. Bonificación por cumplimiento de indicadores. Subsidio de transporte. Seguro médico privado.

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un/a Asistente de Cobranzas, orientado/a a resultados, con habilidades de negociación y excelente atención al cliente.Funciones principales:Gestionar y dar seguimiento a la cartera de clientes.Realizar llamadas y envío de recordatorios de pago.Registrar y controlar compromisos de pago.Elaborar reportes de cobranza y recuperación.Coordinar con clientes y áreas internas para solución de novedades.Mantener actualizada la información de cuentas por cobrar.Perfil requerido:Estudios en Administración, Contabilidad, Finanzas o carreras afines.Experiencia mínima de 1 año en cobranzas o atención al cliente.Manejo de Excel y sistemas administrativos.Comunicación asertiva y capacidad de negociación.Organización y seguimiento de procesos.Ofrecemos: Estabilidad laboral. Beneficios de ley. Oportunidad de crecimiento profesional.

🚀 ¡Estamos buscando talento en cobranzas!En PlusServices – GEA Ecuador, importante empresa multilatina líder en servicios de contact center, nos encontramos en la búsqueda de un(a):💼 Supervisora de Cobranzas Bancarias📍 Guayaquil🎯 Perfil requeridoEgresado o graduado en carreras como: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Comunicación Social, Marketing o afines.🧠 Experiencia Mínimo 2 años como Supervisora de Cobranzas liderando personal (mínimo 15 personas). Manejo de indicadores de cobranzas⚡ Competencias clave Orientación a resultados Comunicación asertiva Liderazgo resiliente Desarrollo y gestión de equipos🎁 Beneficios Atractivo paquete salarial 💰 Contratación inmediata Oportunidades de crecimiento profesional 📈 Beneficios corporativos + beneficios de leyEnvía tu hoja de vida al enlace: https://quierolaburo.com/empleo/supervisor-de-contact-center-cobranzas-69bdc2c0d64ca99cd881dd88Asunto: Supervisora de Cobranzas Bancarias #PlusServices #GEAEcuador #Cobranzas #ContactCenter #Liderazgo #EmpleoGuayaquil #OportunidadLaboral

CRESA es una empresa de retail enfocada en la comercialización de artículos para el hogar y movilidad con una cultura integrada. Fruto de la unión de dos gigantes ecuatorianos: CRECOSCORP e ICESA. Contamos con presencia en 16 provincias del país a través de nuestros más de 220 locales. Comprometiéndonos a escuchar sus necesidades, siendo los valores la base de nuestra cultura. En CRESA empoderamos a nuestros colaboradores para que se desafíen constantemente, ofreciendo oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. CRESA es el lugar ideal para demostrar tu talento. #CRESA #LÍDERESENRETAIL #SERVICIOEXCEPCIONAL #RETAIL #CRECOS #ORVE #JAPÓN #MOTOZONE #JAPÓNMOTOS #LOCOLUIS #PAGAMENOS Descripción del puesto: Supervisor de Cobranzas a TerrenoEn CRESA estamos en la búsqueda de un Supervisor de Cobranzas a Terreno para unirse a nuestro equipo en Guayaquil, Ecuador. Como Supervisor de Cobranzas a Terreno, serás responsable de liderar un equipo de cobradores, asegurando la eficiencia y efectividad en la gestión de cobranzas en campo. Tu labor será fundamental para garantizar la recuperación oportuna de los pagos pendientes, contribuyendo así al flujo de efectivo de la empresa.Buscamos a un profesional proactivo, con habilidades de liderazgo comprobadas y orientado a resultados. Deberás ser capaz de motivar al equipo, establecer objetivos claros y medibles, así como monitorear de cerca la gestión de cobranzas a terreno para garantizar su correcto desarrollo. La capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión será clave para el éxito en este rol.Si te apasiona desafiar constantemente tus habilidades, promover el crecimiento profesional y contribuir al éxito de un equipo de alto rendimiento, ¡CRESA es el lugar ideal para ti!Indispensable contar con vehículo propio y nivel de excel medio-alto Requisitos: Beneficios Se comentara en la entrevista.

Objetivo del cargo: Brindar asesoría financiera personalizada a clientes actuales y potenciales, gestionando el análisis, otorgamiento y seguimiento de créditos conforme a las políticas institucionales, con el fin de asegurar la colocación eficiente de recursos y minimizar el riesgo crediticio.Funciones principales: Brindar información clara y precisa al cliente sobre las opciones de financiamiento disponibles, explicando las condiciones de crédito. Análizar y evaluar solicitudes de crédito, incluyendo verificación de documentos, capacidad de pago y politicas de riesgo internas Generar, ingresar y archivar documentación fisica (contratos, pagares,etc) en medios digitales / fisicos establecidos Asegurar la correcta firma de documentos y validación de identidad del cliente, aplicando los procesos establecidos previniendo suplantación, fraudes,etc. Dar seguimiento post-colocación de los créditos otorgados para asegurar el cumplimiento de pagos y mitigar morosidad. Custodiar la documentación del crédito, garantizando el envío oportuno y fiable para su archivo en matriz, minimizando errores. Cobrar y formalizar la venta verificando la fiabilidad de la documentación de respaldo necesarios Horario laboral: Lunes a domingos con dos dias libres entre semana, horarios de centro comercial (rotativo mensual) Contrato emergente: 6 meses, opción de renovación, indefinido. Lugar de trabajo: Para el Norte y Sur de GuayaquilRequisitos indispensables a considerar: Disponer de tiempo para trabajar en fines de semana y en horarios extendidos (obligatorio) Resider al norte , disponibilidad inmediata. (indispensable) Experiencia mínima de 2 años realizando funciones de colocación y verificación de crédito, asesoría al cliente, ventas, cobro de dinero en caja, crédito directo, depósito de dinero, etc.

Analizar, verificar y recopilar la información crediticia del prospecto de clientes de la manera más eficiente, garantizando la rentabilidad de la empresa y evitar un posible riesgo crediticio.Funciones :Realizar cronograma diario de actividadesVerificar documentación de clientesRevisar de historial del cliente en el BuróRealizar el pre análisis de ClientesMantener actualizado la Base de Datos de los Clientes.Reemplazar a Jefe de Crédito y Cobranzas en caso de ausencia.Verificar Referencias Comerciales vía telefónicaRealizar el Reporte de Análisis Final del ProspectoRealizar el registro de Clientes en el Sistema SAP.Extender Clientes a las diferentes líneas de ventas.Formación Académica:Educación superior Economía, Ingeniería Comercial, Administración de Empresa o Afines.Conocimientos Técnicos:Financieros ContablesEvaluaciones y análisis de créditoSistemas utilitarios y a nivel de SAPExcel intermedioExperiencia:A partir de 2 años en cargos afines

IMPORTANTE EMPRESA DESEA INCORPORAR A SU NOMINAASISTENTE DE CREDITO Y COBRANZAS - TEMPORALREQUISITOS: Experiencia mínina 3 años como asistente de crèdito y cobranzas Bachiller, preferible con estudios en Administración de empresas o afines. Experiencia comprobable en Gestión de Cobranzas y recuperación de cartera Manejo de excel nivel intermedio Preferible con capacitaciones en Cobranza y recuperación efectiva de carteraCompetencias: Orientación a los resultados, comunicación asertiva, capacidad de negociación, liderazgo, organización y planificación, energía.