Comercial, Ventas y Negocios
Guayas
Senior
Se busca Supervisor de VentasUbicación: Guayaquil Educación mínima: Título universitario en Administración, Mercadeo, Negocios o carrera afín. Experiencia comprobable de 2 a 3 años como supervisor de ventas institucionales.. Conocimientos sólidos en negociación, prospección y cierre de ventas. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y planificación. Movilidad propia.🔹 Funciones principales: Supervisar y acompañar al equipo de ventas. Desarrollar estrategias para la captación y fidelización de clientes. Cumplir y superar metas de ventas establecidas. Elaborar reportes e indicadores de desempeño del equipo.
Asesor de venta de vehículos eléctricos CHERY - ICAURObjetivo del cargo:Impulsar la comercialización de vehículos eléctricos CHERY - iCAUR, asesorando a los clientes de manera personalizada y guiándolos durante todo el proceso de compra, desde la prospección y generación de oportunidades hasta la demostración, negociación y cierre de la venta, destacando los beneficios, tecnología e innovación de nuestros vehículos y garantizando una experiencia de cliente excepcional y el cumplimiento de los objetivos comerciales.Responsabilidades: Mantener un flujo constante de prospectos de los productos y servicios comercializados, de acuerdo con la metodología de BDC. Realizar diariamente el proceso de 90 minutos de prospección (BDC), asegurando un contacto efectivo con cada prospecto y generando tráfico controlado hacia el showroom. Identificar las necesidades del prospecto y brindar una asesoría personalizada sobre los vehículos eléctricos CHERY e iCAUR, destacando sus características, beneficios, tecnología y propuesta de valor. Asegurar la correcta ejecución de los procesos de demostración de vehículos, test drive, F&I, cotización, negociación y cierre de ventas. Convertir prospectos en clientes finales, de acuerdo con las metas comerciales establecidas y la metodología de BDC. Mantener una comunicación constante con el cliente durante todo el proceso de compra, realizando el seguimiento desde la facturación hasta la entrega del vehículo y garantizando una excelente experiencia.Requisitos: Mínimo 2 años de experiencia en ventas de vehículos eléctricos. Licencia de conducir vigente. Manejo de objeciones. Comunicación efectiva. Habilidades de negociación y cierre de ventas. Orientación al cliente y cumplimiento de resultados.Formación académica:Bachiller o título universitario en Ingeniería Comercial, Marketing, Administración de Empresas o carreras afines.¡Sé parte de nuestro equipo Maresa y sé parte de la nueva generación de movilidad eléctrica!
MisiónDesarrollar y gestionar relaciones comerciales, captando nuevos convenios y generando oportunidades de negocios que contribuyan al crecimiento y cumplimiento de objetivos comerciales.Requisitos Experiencia de servicios o intangibles Experiencia en negociación y cuentas. Habilidad para prospectar, negociar y cerrar acuerdos. Orientación a resultados y cumplimiento de metas. Vehículo propio indispensable.Beneficios Sueldo fijo + (Bono adicional fijo por 3 meses) Atractivas comisiones sin techo Bono de alimentación Bono por movilización Bono por cumplimiento y sobre cumplimiento. Bono Trimestral Viajes Nacionales e Internacionales
Se requiere Gerente de Zona para la ciudad de Guayaquil - Durán y/o Gerente de Apoyo para Guayaquil que cumpla con el siguiente perfil para trabajar en Empresa Multinacional líder en el sector de venta directa.* REQUISITOS:Las candidatas deben residir en la ciudad de Guayaquil - Durán, poseer experiencia de 2 años en procesos de trabajo de campo y manejo de equipos (indispensable). Mujeres Profesionales en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing, Economía o afines, con buena presencia.Buen manejo de Microsoft Office (Excel) e internet. Posser vehículo propio con toda la documentación en regla disponible para trabajar en horario completo. * COMPETENCIAS: Orientación al cliente con habilidades de comunicación., negociación, influencia e impacto. Alta sensibilidad social y tolerancia al cambio.Manejo de conflictos y permanente actitud de servicio. Manejo de estrategias de ventas, dominio de grupos, proactiva, carismática, dinámica, organizada y responsable. Trabajo en equipo, altos niveles de iniciativa y creatividad.* FUNCIONES: Garantizar el incremento de ventas y cumplimiento de presupuesto a través de planificación de trabajo. Dictar conferencias de ventas, liderar equipo de compradoras por catálogo, búsqueda y visitas a nuevas compradoras.Realizar reportes de ventas e informes. * BENEFICIOS: Salario competitivo, comisiones + bonos por incentivos. Beneficios de ley. Beneficios corporativos. Contrato eventual con posibilidades de permanencia definitiva según evaluación de desempeño.Se tomarán en cuenta a las candidatas que cumplan con el perfil requerido.
Importante empresa de consumo masivo requiere contratar un Supervisor de Ventas que cumpla el siguiente perfil:MISION DEL CARGO:Supervisar el cumplimiento de los presupuestos de ventas y objetivos comerciales de la zona con rentabilidad a través de la correcta planeación, dirección y la optimización de los recursos; con el fin de fortalecer el punto de venta que permita contar con una adecuada ejecución, un mejor servicio, así como capitalizar nuevas oportunidades de negocio, para lograr un mayor volumen, rentabilidad y liderazgo para la empresa dentro de cada punto de venta.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:-Supervisar el cumplimiento de los indicadores de negocio en conjunto con su equipo de trabajo con la finalidad de cumplir presupuestos de ventas, coberturas, cartera, efectividades, productividad de activos, etc. y así contribuir al logro de los objetivos de la empresa.-Desarrollar y/e Negociarlos clientes asignados, en función de las oportunidades detectadas en los indicadores de ventas, ejecución y participación de mercado, para lograr un mejor posicionamiento de nuestra empresa en el mercado, bajo los estándares definidos por Arca Continental.-Asesorar a todos los clientes con respecto del tema de servicio y ejecución dentro de su negocio para el desarrollo del mismo y así garantizar posicionamiento de nuestras marcas en cada uno de nuestros detallista.-Administrar el capital humano y los recursos asignados para lograr los objetivos propuestos.-Reporteria, manejo de indicadores comerciales.REQUERIMIENTOS:Instrucción: Tercer nivel en Ingeniería en Ventas, Marketing o carreras afinesConocimientos adicionales: Negociación, Técnicas de Ventas, Conocimiento del Desarrollo del Mercado, manejo de indicadores.Experiencia: 2 años en posiciones similaresDebe contar con movilizacion
Indagar en las necesidades de los clientes para asesorarlos sobre la variedad de productos y servicios relacionados con la categoría de repuestos , cumpliendo los procedimientos de la guía de experiencia al cliente, técnicas/estándares de ventas y ecuación de la venta, con la finalidad de cumplir los objetivos de la compañía.Requisitos: Estudios: Cursando carreras en ventas, administración o negocios.Experiencia: 1 año en cargos similaresConocimientos especiales: Técnicas de venta, atención al cliente, conocimiento alto en tecnología y nuevas tendencias.
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