Menor a 1 mes
Comercial, Ventas y Negocios
Guayas
Jefe / Supervisor / Responsable
SUPERVISOR/A DE DESARROLLO COMERCIAL DE CAMPOObjetivo del cargoBuscamos profesionales con experiencia en gestión comercial de campo, prospección puerta a puerta y captación de personas, responsable de asumir la gestión de diferentes zonas comerciales, de acuerdo con las necesidades de la empresa, fortaleciendo sus equipos, impulsando su crecimiento y garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales.PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Asumir la gestión y dirección de diferentes zonas comerciales, de acuerdo con los requerimientos y necesidades de la empresa. Gestionar, desarrollar y fortalecer equipos comerciales en las provincias asignadas. Ejecutar actividades de prospección en calle y puerta a puerta para identificar, captar e incorporar nuevos perfiles comerciales. Fortalecer la estructura comercial mediante la búsqueda, captación y desarrollo de nuevas líderes y asesoras. Realizar acompañamiento y seguimiento permanente en campo a los equipos comerciales. Implementar estrategias para impulsar las ventas, cobranzas y productividad comercial. Identificar oportunidades de mejora y ejecutar acciones para recuperar e impulsar los resultados de zonas con bajo desempeño. Dar seguimiento a indicadores de gestión y cumplimiento de objetivos comerciales.REQUISITOS Formación de tercer nivel en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en gestión comercial y liderazgo de equipos. Experiencia comprobable en prospección puerta a puerta, trabajo de campo y captación de personas (indispensable). Experiencia en cumplimiento de metas, indicadores y desarrollo de equipos comerciales. Vehículo propio y licencia de conducir vigente (indispensable). Manejo intermedio de Excel.DISPONIBILIDAD Y MOVILIDADDisponibilidad para trabajar 100% en campo, viajar constantemente y trasladarse a diferentes provincias, permaneciendo en ellas por períodos semanales, de acuerdo con las necesidades operativas y comerciales de la empresa (indispensable).COMPETENCIAS Liderazgo y desarrollo de equipos. Orientación a resultados. Proactividad e iniciativa comercial. Adaptabilidad y flexibilidad. Negociación y comunicación efectiva. Planificación y organización. Capacidad para identificar oportunidades y recuperar zonas comerciales.Importante: La posición requiere movilidad permanente entre diferentes provincias y gestión presencial en las zonas asignadas.
Descripción del cargoLiderar estratégicamente una línea de negocio especializada del sector salud, impulsando su crecimiento comercial, rentabilidad y posicionamiento en el mercado, mediante la gestión de clientes estratégicos, la negociación con fabricantes y el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio en las líneas de Esterilización y/o Monitoreo.Principales responsabilidades Diseñar e implementar estrategias comerciales para alcanzar los objetivos de ventas, crecimiento y rentabilidad de la línea de negocio. Analizar costos, precios, márgenes y rentabilidad de las oportunidades comerciales. Gestionar y fortalecer las relaciones comerciales con fabricantes, proveedores y clientes estratégicos. Identificar y desarrollar oportunidades de negocio en hospitales, clínicas e instituciones del sector salud. Negociar condiciones comerciales, contratos, acuerdos con fabricantes y modelos de comodato. Elaborar presupuestos, proyecciones de ventas y seguimiento de indicadores comerciales. Liderar y desarrollar al equipo asignado a la línea de negocio. Evaluar las necesidades del mercado y promover soluciones relacionadas con equipos e insumos de esterilización, monitoreo de pacientes y otras tecnologías hospitalarias asociadas. Gestionar las oportunidades comerciales y dar seguimiento al cumplimiento de objetivos establecidos con los fabricantes. Promover buenas prácticas de uso y atención en las diferentes cuentas, buscando la optimización del servicio y la satisfacción del cliente.Requisitos del perfil Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Biomédica, Negocios Internacionales, Instrumentación Quirúrgica o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años en el sector salud, dispositivos médicos o tecnología hospitalaria. Experiencia comprobada en la comercialización, desarrollo de negocios o gestión de productos de las líneas de esterilización, monitoreo de pacientes, cuidados críticos o tecnologías médicas afines. Conocimiento del funcionamiento hospitalario y experiencia en relacionamiento con áreas clínicas, biomédicas, centrales de esterilización, UCI, quirófanos o servicios asistenciales. Experiencia en negociación con fabricantes internacionales y gestión de cuentas estratégicas. Experiencia en análisis de rentabilidad, presupuestos y proyecciones comerciales. Experiencia liderando equipos comerciales o multidisciplinarios. Disponibilidad para viajar a nivel nacional.Competencias Orientación a resultados y visión estratégica. Capacidad analítica y financiera. Negociación e influencia. Liderazgo y desarrollo de equipos. Comunicación efectiva y gestión de relaciones comerciales. Planificación, organización y toma de decisiones. Orientación al cliente y desarrollo de negocios.
Descripción del puestoObjetivo del puestoGarantizar el correcto funcionamiento administrativo y operativo de la sucursal mediante la coordinación de procesos, control documental, atención al pacientes y supervisión del personal, asegurando eficiencia y cumplimiento de las políticas de la empresa. Impulzar el área comercial con la finalidad de cautivar pacientes.Funciones principales Coordinar y supervisar las actividades administrativas diarias de la sucursal. Elaborar reportes administrativos, financieros y operativos. Gestionar facturación, caja chica, depósitos y registros contables básicos. Controlar inventarios, pedidos y abastecimiento de materiales. Garantizar una excelente atención a los pacientes. Coordinar horarios, asistencia y novedades del personal. Dar seguimiento al cumplimiento de procedimientos internos. Establecer estrategias comerciales. Generar ingresos, asegurar el crecimiento rentable de la empresa mediante la captación de nuevos pacientes. Desarrollar las relaciones comerciales y la fidelización de los clientes actuales. Supervisar apertura y cierre de la sucursal. Reportar incidencias y resultados a gerencia. Velar por el orden, mantenimiento y buen funcionamiento de la sucursal.Requisitos del puestoFormación académica Título técnico o universitario en Administración de Empresas, administración comercial, carreras afines.Experiencia Mínimo 5 años en cargos administrativos o manejo de sucursales.
Importante Empresa del sector de Repuestos Automotriz, requiere vincular a su equipo de trabajo a un SUPERVISOR DE AGENCIAS REPUESTOS AUTOMOTRIZ, para la región Costa, se hará base en la ciudad de Guayaquil.La posición será responsable de Supervisar equipos comerciales, garantizando el cumplimiento de los presupuestos establecidos por la empresaLos candidatos deberán tener formación en Administración de Empresas, Comercial o carreras afines. Certificando experiencia de unos 5 años en empresas del sector de Repuestos. De igual manera tener conocimiento de manejo de Excel y Power BIEs importante que los candidatos tengan vehículo propio y disponibilidad para viajar.Se evaluarán competencias enfocadas a Trabajo en Equipo, Trabajo Bajo Presión, Cumplimiento de Objetivos.La empresa ofrece una remuneración competitiva en el mercado junto con beneficios corporativos y beneficios de ley.
SUPERVISOR DE VENTAS MAYORISTAS – GUAYAQUILGO CORP, se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Ventas Mayoristas para la ciudad de Guayaquil, con experiencia en gestión de equipos comerciales, desarrollo de mercados y manejo de diferentes líneas de productos.Principales funciones: Supervisar, dirigir y acompañar al equipo de vendedores mayoristas. Planificar y ejecutar estrategias comerciales para alcanzar los presupuestos de ventas. Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y ampliar la cartera de clientes. Gestionar y fortalecer relaciones comerciales con clientes mayoristas y distribuidores. Realizar seguimiento a indicadores de gestión, ventas, cobertura y cumplimiento de objetivos. Identificar oportunidades de crecimiento en las diferentes líneas de negocio. Analizar el comportamiento del mercado y la competencia. Coordinar visitas comerciales y brindar acompañamiento en campo al equipo. Elaborar reportes de gestión y resultados comerciales.Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en supervisión o liderazgo de equipos de ventas mayoristas. Experiencia comercial en una o varias de las siguientes líneas: Ferretería. Acabados de la construcción. Línea blanca. Electrodomésticos. Hogar y productos afines. Conocimiento del canal mayorista y distribución comercial. Experiencia en negociación con clientes y distribuidores. Manejo de indicadores comerciales y presupuestos de ventas. Habilidades de liderazgo, planificación y desarrollo de equipos. Disponibilidad para realizar trabajo de campo.Competencias: Liderazgo y dirección de equipos. Visión estratégica y comercial. Negociación efectiva. Orientación a resultados. Capacidad analítica. Comunicación y toma de decisiones.Lugar de trabajo: Guayaquil, Ecuador.¡Sé parte de nuestro equipo y lidera nuevos desafíos comerciales!
Responsable de atender y gestionar clientes en piso, con el objetivo de concretar ventas de motocicletas, repuestos y accesorios. Aplicará técnicas de cierre efectivas, seguimiento postventa y estrategias de fidelización. Mantener la exhibición ordenada y actualizada asegurando una experiencia de compra atractiva. Manejo de CRM y dará seguimiento a cada cliente para hacer un cierre efectivo de ventas. Experiencia mínima de 3 años en concesionarias de autos, motos, electrodomésticos o línea hogar. Manejo de personal y conocimientos administrativos vinculados al área comercial.
¿Te apasiona desarrollar negocios, impulsar ventas y crear experiencias de consumo que generen resultados?Importante cadena de tiendas de conveniencia busca un Supervisor Comercial para liderar el crecimiento de su unidad de autoservicios y alimentos preparados, garantizando la ejecución comercial, la rentabilidad y el cumplimiento de los objetivos de ventas en múltiples puntos de venta.Principales responsabilidades Desarrollar estrategias para incrementar las ventas y rentabilidad de los puntos de autoservicio. Identificar oportunidades comerciales y tendencias de consumo. Potenciar la comercialización de productos como snacks, bebidas, y alimentos de consumo inmediato. Asegurar una correcta exhibición, surtido y disponibilidad de productos. Analizar indicadores comerciales y definir planes de acción para mejorar resultados. Supervisar la ejecución de promociones, campañas y lanzamientos. Realizar visitas permanentes a tiendas .Perfil requerido Profesional en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing, Negocios o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en cadenas de conveniencia, retail, food service, estaciones de servicio, cafeterías o comida rápida. Experiencia administrando múltiples puntos de venta. Conocimientos en gestión comercial, categorías de consumo, inventarios y rentabilidad. Manejo de indicadores de ventas, ticket promedio, merma, margen y rotación de productos. Disponibilidad para viajar y movilizarse entre provincias.Buscamos una persona con Fuerte orientación comercial y a resultados Capacidad para desarrollar negocios Habilidad para identificar oportunidades de venta y consumo Liderazgo Pensamiento analítico y enfoque en rentabilidad
SUPERVISOR Y ASESOR COMERCIALSomos una empresa importadora de productos exclusivos, enfocados al desarrollo tecnológico y de innovación.El perfil que se busca debe de residir en los siguientes sectores y cubrir las mismas áreas: Urdesa, Kennedy, Kennedy Note, Ceibos, Garzota, Samanes, Alborada, Guayacanes, Villa España, Villa españa 2, Metropolis, Romareda, Paraiso del Rio, Jardines del Rio, La Perla, Fae, Miraflores, Lomas de Urdesa, Samborondon, La joya, Villa Club, Villas del Rey, Via Salitre, Atarazana, Centenario, Barrio Orellana, centro, Sauces, Quisquis, Alamos, via a la costa, Olivos, Ceibos Norte, Colinas de los Ceibos, Urdenor, Urdesa Norte y Ferroviaria.PERFIL GENERAL:Perfil comercial enfocado a brindar soluciones al cliente, experiencia en venta no indispensable.PERFIL PARA NIVELES DE SUPERVISION Supervisar y asesorar en las actividades comerciales de la empresa para garantizar la comercialización de productos tangibles, buscando maximizar la rentabilidad y la satisfacción del cliente.DESCRIPCIÓN DEL PUESTO PARA SUPERVISOR Asesorar y formar al equipo comercial en técnicas de venta, atención al cliente y conocimiento de los productos. Participar en la selección, capacitación y evaluación del personal a su cargo. Monitorear y analizar el desempeño del equipo y la respuesta del mercado para hacer ajustes estratégicos. Mantenerse actualizado sobre tendencias del mercado y competencia, identificando oportunidades de negocio. Asegurar una comunicación fluida entre el área comercial y otras áreas de la empresa, como logística, administración y finanzas. Participar activamente en la definición y actualización de estrategias comerciales y de marketing.COMPETENCIAS GENERALES REQUERIDAS · Visión Estratégica. Trabajo en Equipo. Conocimiento de técnicas de venta negociación. Capacidad para liderar y motivar equipos. Habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones basadas en datos. Excelente comunicación oral y escrita. Dominio de herramientas informáticas y sistemas CRM.BENEFICIOS Ingresos competitivo acorde al mercado. Oportunidades de capacitación y desarrollo. Beneficios corporativos (a detallar por la empresa). Ambiente de trabajo profesional y dinámico. Sueldo base + comisiones.
Importante empresa de consumo masivo está en búsqueda de SUPERVISOR DE VENTAS PARA LA CIUDAD DE GUAYAQUIL.Funciones del Cargo: Implementar las estrategias de mercadeo y promoción de ventas a los clientes asignados a su zona. Supervisar, acompañar, brindar asesoría y soporte al personal a su cargo con sus clientes para poder cerrar las ventas. Supervisar que el personal a su cargo cumplan con las políticas y procedimientos comerciales con el fin de que los mismos concreten ventas y aperture nuevos clientes. Realizar el control de la cartera vencida del personal a su cargo diariamente. Gestionar las devoluciones de producto de cada cliente y verificar que se cumpla con el estándar permitido. Identificar clientes potenciales de las rutas y zonas visitadas para iniciar la gestión comercial con los mismos. Analizar los motivos por los cuales no se generan ventas y elaborar un plan de acción para incrementar las ventas del canal. Demás funciones asignadas a su Jefatura inmediata relacionadas al cargo.Requisitos: Experiencia en el cargo o cargos similares en empresas de consumo masivo de preferencia. Conocimientos en estrategias y promociones comerciales, merchandising, administración de rutas o zonificación territorial, atención al cliente, gestión de cartera, conocimiento de territorios, procesos y técnicas de ventas. Disponibilidad para viajar. Movilización propia con documentación vigente (licencia y matrícula). Residir en Guayaquil.Educación Mínima:Tercer nivel en Ing. Comercial, Negociación y Ventas o afines.Beneficios: Sueldo base Comisiones Movilización Todos los beneficios de ley desde el primer día de trabajo.
📢 ¡Estamos en búsqueda de un Supervisor de Tiendas en Guayaquil!Importante empresa comercial se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Tiendas con fuerte orientación comercial, enfoque en resultados y capacidad para liderar equipos de alto desempeño.Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en supervisión o jefaturas de tiendas retail (comprobable). Experiencia en liderazgo, gestión y desarrollo de equipos de trabajo. Enfoque comercial y experiencia en cumplimiento de metas de ventas y objetivos de negocio. Conocimiento y seguimiento de KPIs comerciales. Habilidades de liderazgo, negociación, comunicación y toma de decisiones. Capacidad de análisis, planificación y ejecución de estrategias para impulsar los resultados de las tiendas. Manejo de Excel intermedio-avanzado (comprobable). Estudios universitarios en Administración de Empresas, Marketing, Gestión Comercial o carreras afines (deseable).Principales responsabilidades: Supervisar el desempeño comercial y operativo de las tiendas a su cargo. Asegurar el cumplimiento de presupuestos, metas de ventas e indicadores de gestión. Liderar, motivar y desarrollar a los equipos para alcanzar los objetivos establecidos. Analizar resultados e implementar acciones de mejora para incrementar las ventas y la productividad. Garantizar una excelente experiencia de compra y el cumplimiento de los estándares de la marca.📍 Ubicación: GuayaquilSi tienes experiencia liderando equipos en retail, te apasionan los retos comerciales y estás orientado/a al cumplimiento de objetivos, ¡queremos conocerte!
Importante empresa multinacional de alimentos requiere contratar:JEFE DE CUENTAS CLAVES QUITO Y GUAYAQUILMisión:Liderar la gestión y el desarrollo de las Cuentas Claves bajo su responsabilidad en los negocios asignados de Arca Continental Ecuador, impulsando resultados sostenibles de rentabilidad, crecimiento de ventas, participación de mercado, fill rate y excelencia en la ejecución en el punto de venta.Responsabilidades:Participar y/e Apoyar en la construcción de planes estratégicos por cliente (Join Bussiness Plan) y asegurar su implementación, garantizando la presencia de las marcas y productos en las cadenas del Canal Moderno a nivel nacional, para el logro de los objetivos comerciales definidos.Garantizar y/e Asegurar la correcta exhibición de los productos en el piso de ventas, que permitan incrementar las ventas y la participación de mercado en los clientes asignados del Canal de Cuentas Clave a nivel nacional.Negociar y/e Alinear con las cadenas de autoservicios la de ejecución de campañas, lanzamientos, promociones y actividades locales que fortalezcan la posición competitiva de la compañía en el mercado.Elaborar y/e Asegurar la gestión, alineación y desempeño del equipo del Canal de Cuentas Clave, garantizando la comprensión de las estrategias comerciales, la efectividad de los esquemas de compensación, el cumplimiento de los objetivos de Fill Rate y la excelencia en el nivel de servicio a los clientes.Gestionar y/e Supervisar el presupuesto local asignado a las actividades comerciales de las Cadenas de Autoservicios a su cargo, asegurando una administración eficiente y rentable de los recursos maximizar el uso de recursos y garantizar la máxima productividad del Canal.Formación académica:Tercer Nivel en Administración de empresas o MarketingExperiencia: 3 años en posiciones similares
Principales responsabilidades: Brindar asesoría técnica a clientes y fuerza comercial sobre equipos y soluciones industriales. Validar configuraciones, costos y cotizaciones de equipos y accesorios. Coordinar requerimientos técnicos con fábrica, proveedores y áreas internas. Gestionar información técnica para licitaciones y procesos comerciales. Capacitar a la fuerza de ventas sobre productos, aplicaciones y novedades. Realizar visitas técnicas a clientes para identificar necesidades. Mantener actualizado el portafolio de productos y soluciones industriales. Título de tercer nivel en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares dentro de áreas comerciales, logística o producción, preferiblemente en el sector industrial y/o maquinaria.
¿Te apasionan las ventas, el liderazgo de equipos y la gestión de operaciones comerciales? Esta es tu oportunidad de formar parte de una reconocida empresa del sector retail con presencia a nivel nacional.Si tu pasión son las ventas y liderar, aplica al cargo Supervisor de Tienda Retail. Trabaja con nosotros y obtén importantes beneficios: IESS, FR, décimos tercero y cuarto, H/E y demás sociales legales Seguro de vida privado, telemedicina gratuita, uniforme renovable, capacitación constante, y entre otros beneficios corporativos. Sueldo mixto (valor fijo + comisiones + bonos)Principales responsabilidades: Liderar y desarrollar al equipo de tienda para el cumplimiento de objetivos comerciales y operativos. Asegurar una experiencia de atención al cliente excepcional. Realizar seguimiento a indicadores de gestión (KPI's) y planes de acción. Gestionar la operación diaria del punto de venta. Capacitar, acompañar y evaluar el desempeño del equipo. Impulsar las ventas mediante una adecuada gestión comercial y de servicio.Postúlate si cumples con el siguiente perfil: Título universitario en carreras de Marketing, Ing. Comercial, Administración o afines. Experiencia en manejo de equipos, comercialización y cierre de ventas, análisis de kpi´s. Disposición para trabajar en horarios rotativos de CC.Postula y lleva tu carrera al siguiente nivel junto a una importante empresa del sector retail.
Si te apasiona el mundo de la Salud Humana, liderar equipos comerciales de alto desempeño y transformar estrategias globales en resultados que impulsen el crecimiento del negocio, esta es tu oportunidad para asumir un rol estratégico dentro de Ecuaquimica, como nuestro Jefe de Visita Médica para nuestra Línea de Nutricia.Acerca del rolComo Jefe Nacional de Visita Médica, liderarás la estrategia comercial del canal ético a nivel nacional, asegurando la correcta implementación de los planes comerciales y científicos. Serás responsable de fortalecer las capacidades de la fuerza comercial a través del desarrollo de sus líderes, la gestión basada en indicadores, la administración eficiente de recursos y el relacionamiento estratégico con actores clave del sector salud, garantizando una ejecución de excelencia y el posicionamiento de nuestro portafolio en el canal ético para fórmulas infantiles y adultos.¿Cuáles serán tus principales funciones? Liderar la estrategia comercial del canal ético para nuestra Línea de Nutricia, adaptando e implementando la estrategia comercial y de salud definida por Nutricia Worldwide al mercado ecuatoriano, con el fin de impulsar el crecimiento sostenible del negocio y fortalecer el posicionamiento del portafolio médico. Definir e impulsar estrategias de promoción médica orientadas a fortalecer la prescripción del portafolio de Nutricia, consolidando el posicionamiento científico de las marcas e identificando nuevas oportunidades que contribuyan al crecimiento sostenible del negocio. Desarrollar y potenciar equipos comerciales de alto desempeño, promoviendo una cultura de liderazgo, excelencia en la ejecución, gestión basada en indicadores y desarrollo continuo del talento. Diseñar e implementar estrategias de relacionamiento con líderes de opinión (KOLs), instituciones y actores clave del sector salud, fortaleciendo la presencia, credibilidad científica y posicionamiento de nuestras marcas en el mercado. Gestionar el desempeño comercial del canal mediante el análisis de indicadores clave, tendencias de mercado, auditorías y métricas de productividad, identificando oportunidades que impulsen la competitividad, rentabilidad y cumplimiento de los objetivos del negocio. Liderar la estrategia de excelencia comercial de la fuerza de visita médica, impulsando la implementación del modelo de Sales Force Effectiveness (SFE) para fortalecer la productividad, la calidad de la ejecución en campo y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Liderar la implementación de iniciativas comerciales y proyectos estratégicos, movilizando a las diferentes áreas de la organización para garantizar una ejecución de excelencia, alineada con las prioridades del negocio y el cumplimiento de los objetivos corporativos.¿Qué necesitas para participar?Además de demostrar tu capacidad de liderazgo, visión estratégica y pasión por el desarrollo comercial en el sector salud, deberás cumplir con los siguientes requisitos:Formación académica Título de tercer nivel en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Marketing, Ventas o carreras afines. Deseable contar con estudios de cuarto nivel (Especialización o Maestría) en Dirección Comercial, Marketing, Marketing Farmacéutico, Administración de Empresas (MBA) o afines.Experiencia Mínimo 4 años liderando equipos comerciales a nivel nacional en la industria farmacéutica, nutrición especializada, dispositivos médicos o en empresas de consumo masivo con experiencia en categorías de salud. Deseable experiencia en canal ético, visita médica, relacionamiento con profesionales de la salud y gestión de portafolios de productos de prescripción o recomendación médica.Requisitos Vehículo propio y disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Inglés avanzado o fluido (indispensable). Dominio de KPI´s comerciales Conocimiento en modelos de excelencia comercial y gestión de fuerza de ventas (Sales Force Effectiveness - SFE o metodologías equivalentes). Manejo de herramientas CRM para fuerza de ventas (Salesforce, Veeva CRM, IQVIA, Close-Up, SAP) Dominio de Excel Avanzado, Power BI, Microsoft Copilot. Deseable experiencia en el canal ético, promoción médica, relacionamiento con profesionales de la salud o interpretación de información científica aplicada al negocio.Nos interesa tener un EQuipo comprometido y motivado, aquí hay algunas razones más por las que es genial ser parte de nuestra familia. Beneficios exclusivos para colaboradores, con descuentos preferenciales y promocionales en el portafolio de productos que comercializacion en nuestras 3 divisiones de Salud Humana, Salud Animal y Agrícola. Tasa preferencial de seguro médico privado. Reconocimiento a tu desempeño, mediante un bono anual por cumplimiento de metas y resultados. Herramientas para facilitar tu gestión, incluyendo tarjeta corporativa, fondo de movilización y plan celular.
JEFE DE TIENDA – GUAYAQUIL📍 Ubicación: Guayaquil 📄 Tipo de contrato: Contrato con todos los beneficios de ley.Acerca de la posiciónNos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Tienda, profesional orientado a resultados que lidere la operación integral del punto de venta, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, la administración del personal y la excelencia en el servicio al cliente.Responsabilidades Liderar la operación integral de la tienda. Supervisar y desarrollar al equipo de trabajo. Administrar inventarios, pedidos y control de mercadería. Cumplir los indicadores comerciales y de rentabilidad. Garantizar una experiencia de compra excepcional. Controlar procesos administrativos, caja y arqueos. Velar por el cumplimiento de políticas y procedimientos de la compañía.Requisitos Bachiller graduado. Experiencia administrando tiendas de retail. Experiencia liderando equipos de trabajo. Manejo de Microsoft Office. Conocimientos básicos de contabilidad, caja e inventarios. Liderazgo, orientación a resultados y excelente servicio al cliente.Beneficios Sueldo base competitivo. Beneficios de ley. Estabilidad laboral. Plan de desarrollo y crecimiento profesional. Capacitación continua.¿Te apasiona el liderazgo y el retail? ¡Postula ahora y desarrolla tu carrera con nosotros!
¡ESTAMOS CONTRATANDO!COORDINADORA POLIFUNCIONAL DE TIENDA COMERCIALBuscamos una mujer responsable, organizada, proactiva y con iniciativa, que esté dispuesta a asumir el manejo integral de una tienda comercial y velar por su correcto funcionamiento.📋 FUNCIONES PRINCIPALES Administrar y supervisar el funcionamiento general de la tienda. Coordinar y supervisar a todo el personal: vendedores, cajera y bodeguero. Dar seguimiento al cumplimiento de metas de ventas, horarios, puntualidad, presentación personal y normas internas. Realizar ventas, atención al cliente y apoyar en las distintas actividades que requiera el local. Encargarse de la apertura, cierre, orden y limpieza de la tienda, así como del control general de las actividades diarias.✅ REQUISITOS Mínimo 2 años de experiencia comprobable en cargos similares, ventas, atención al cliente o manejo de tiendas comerciales. Experiencia en supervisión y manejo de personal. Liderazgo, organización y capacidad para supervisar equipos de trabajo. Responsabilidad, honestidad, puntualidad y compromiso. Actitud proactiva y disposición para realizar diversas funciones según las necesidades del negocio. Orientación al cumplimiento de objetivos y metas comerciales. 💰 ¿QUÉ OFRECEMOS? * Sueldo fijo. * Comisiones adicionales por rendimiento y cumplimiento de metas de ventas. * Oportunidad de crecimiento laboral. Afilicacion al iees.Enviar curriculum al 0980817408
Bienvenidos al Grupo LAVCA - CONECA - SURMOTOR - LANZOTY, fundada desde 1985. Buscamos profesionales con iniciativa y visión al desarrollo de sus actividades, guiados por los valores y cultura organizacional de nuestra empresa. Ofrecemos un trabajo estable y con oportunidades de hacer una carrera profesional, tenemos una cultura guiada a nuestros colaboradores brindando bienestar a través del cumplimiento de la legislación aplicable. Como líder de desarrollo comercial, tu propósito principal será impulsar el crecimiento de nuestro negocio en el área de Comercial.Si te apasiona el área comercial, tienes un espíritu emprendedor y estás buscando un nuevo desafío donde puedas crecer profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos: ¿Has liderado equipos, impulsado resultados y desarrollado talento? Esta puede ser la oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera.Estamos construyendo una nueva estructura comercial desde cero dentro de una operación en plena expansión. Buscamos personas con capacidad de liderazgo, visión estratégica y habilidad para movilizar equipos hacia objetivos ambiciosos.Buscamos líderes capaces de mover personas y construir resultados. -Experiencia de 2 años en liderar equipos comerciales con objetivos cumplidos de Consorcios- Concesionarios.-¿Qué harás?• Liderar y desarrollar equipos comerciales enfocados en la venta de servicios e intangibles.• Diseñar e implementar estrategias para el cumplimiento de metas.• Formar, acompañar y potenciar el desempeño de los colaboradores.• Generar una cultura de alto rendimiento y mejora continua.• Participar activamente en la construcción de una operación con amplias oportunidades de crecimiento.¿Qué perfil estamos buscando?Valoramos la experiencia liderando personas y gestionando resultados en el sector automotriz (Consorcios). Nos interesan profesionales que hayan desempeñado roles como: Coordinadores Comerciales Jefes de Ventas. Líderes Comerciales Supervisores de ventas. Líderes de servicio al cliente. Responsables de equipos de alto desempeño.Estudios:Título de tercer nivel en carreras como: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o afines.¿Qué ofrecemos?• Participar en la construcción de una nueva estructura comercial.• Plan de desarrollo y crecimiento profesional.• Capacitación constante.• Ambiente dinámico y orientado a resultados.• Oportunidad real de asumir mayores responsabilidades a corto y mediano plazo. Beneficios Comisiones.Seguro médico privado.Línea celular.Uniformes.
Empresa ecuatoriana especializada en la importación, venta y distribución de maquinaria agrícola, implementos y repuestos originales para los sectores agrícola e industrial. Con más de 25 años de trayectoria en el mercado, con sede principal ubicada en Guayaquil Importante empresa del sector agroindustrial busca Supervisor de Ventas en Guayaquil para liderar y motivar a un equipo comercial a nivel nacional. Orientamos la búsqueda a profesionales con experiencia en el rubro agrícola, maquinaria, carga pesada o sectores afines, con sólido manejo de paquete office y disponibilidad para acompañamiento en campo. Responsabilidades Principales Liderazgo y Gestión de Equipo Cumplimiento de Objetivos Acompañamiento en Campo Relacionamiento Comercial Requisitos: Experiencia previa: Mínimo 3 a 5 años en posiciones de supervisión/jefatura comercial, preferentemente en sectores de maquinaria agrícola, repuestos, vehículos de carga pesada, construcción o industrias afines. Conocimientos técnicos: Buen manejo de herramientas informáticas Se valorará positivamente formación o conocimientos en el área mecánica. Disponibilidad: Para realizar visitas y acompañamiento en campo a nivel nacional. Competencias clave: Liderazgo dinámico y gestión de personas. Orientación a resultados y tolerancia a la presión. Proactividad, autonomía y excelentes habilidades de comunicación interpersonal. Beneficios Beneficios establecidos por LeyContrato IndefinidoOportunidad de desarrollo y crecimiento profesional
Supervisor de Ventas proactivo, orientado a resultados y con fuerte capacidad de liderazgo. Será responsable de impulsar el crecimiento comercial, acompañar la gestión en campo y asegurar el cumplimiento de metas en el sector de maquinaria agrícola, repuestos, vehículos o carga pesada.Responsabilidades Principales Liderazgo y Gestión de Equipo. Cumplimiento de Objetivos. Acompañamiento en Campo. Relacionamiento Comercial.Experiencia previa: Mínimo 3 a 5 años en posiciones de supervisión/jefatura comercial, preferentemente en sectores de maquinaria agrícola, repuestos, vehículos de carga pesada, construcción o industrias afines.
Guayaquil
Full-time
Comercial
Ventas
Desarrollo de Negocios
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Recepcionista
Empresa verificada
Empresa sin verificar
