8 empleos para Jefe / Supervisor / Responsable Presencial en Cotopaxi

¿En qué consiste el puesto?Buscamos un/a Jefe/a de Contabilidad responsable de liderar, supervisar y garantizar la correcta gestión contable y financiera de la institución, asegurando la razonabilidad de los estados financieros, el cumplimiento de obligaciones tributarias y la aplicación de la normativa vigente.Será responsable de: Supervisar el registro, control y cierre mensual de las operaciones contables. Elaborar y analizar estados financieros, balances e informes gerenciales. Elaborar, ejecutar y controlar el presupuesto institucional, analizando desviaciones y proponiendo acciones correctivas. Controlar conciliaciones, provisiones, depreciaciones, cuentas por cobrar y pagar y demás cuentas contables. Garantizar el cumplimiento de obligaciones tributarias, contables y regulatorias. Coordinar y atender requerimientos de auditoría interna, auditoría externa y organismos de control. Implementar y fortalecer controles internos que garanticen la calidad y confiabilidad de la información financiera. Presentar información financiera oportuna para apoyar la toma de decisiones de Gerencia. Liderar y supervisar al equipo del área contable.Buscamos un perfil analítico, organizado, responsable y con capacidad de liderazgo, criterio financiero y orientación a resultados.

Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito del Segmento 1Queremos vincular a nuestro equipo de trabajo un profesional con experiencia comprobada en entidades financieras, habilidades y destrezas orientadas al logro de objetivos, gestión del cambio, liderazgo y trabajo en equipo; para dirjir y gerenciar nuestra agencia de la ciudad de Latacunga.Requisitos:- Título de Tercer Nivel en carreras de Marketing, Gestión de Negocios, Finanzas, Contabilidad, Economía y Administración de Empresas. Deseable Cuarto Nivel.- Al menos 5 años de Experiencia probada dirigiendo Agencias medianas y grandes, en Instituciones Financieras (Bancos o Cooperativas Segmento 1 y 2).- Fuertes conocimientos y expreriencia en finanzas, crédito (microcrédito, consumo, vivienda) administración de cartera, inversiones, supervisión de operaciones.

AUDITOR/A INTERNO/A – COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO 15 DE AGOSTO DE PILACOTOBuscamos un/a Auditor/a Interno/a con sólida formación técnica, criterio profesional, independencia y capacidad analítica, responsable de evaluar de manera objetiva la eficacia del sistema de control interno, la gestión de riesgos, el cumplimiento normativo y los procesos administrativos, financieros y operativos de la institución.¿En qué consiste el puesto?La persona seleccionada será responsable de: Planificar y ejecutar el Plan Anual de Auditoría Interna, aplicando un enfoque basado en riesgos. Evaluar la efectividad del sistema de control interno, identificando debilidades, riesgos y oportunidades de mejora. Realizar auditorías financieras, operativas, administrativas, de cumplimiento y de procesos. Verificar el cumplimiento de la normativa aplicable al sector financiero popular y solidario, disposiciones emitidas por los organismos de control y normativa interna institucional. Revisar la razonabilidad y confiabilidad de la información financiera, contable y administrativa. Evaluar los procesos de crédito, cartera, cobranzas, captaciones, tesorería, contabilidad, operaciones y demás áreas críticas de la institución. Identificar riesgos financieros, operativos, legales, tecnológicos y de cumplimiento que puedan afectar a la Cooperativa. Elaborar informes técnicos de auditoría con hallazgos, conclusiones, recomendaciones y planes de acción. Realizar seguimiento permanente al cumplimiento de las recomendaciones y acciones correctivas derivadas de auditorías internas, externas y observaciones de organismos de control. Informar oportunamente sobre situaciones relevantes, incumplimientos, deficiencias de control o riesgos que puedan comprometer los recursos, la operación o la reputación institucional. Mantener independencia, objetividad, confidencialidad y criterio profesional en el ejercicio de sus funciones. Coordinar y atender requerimientos relacionados con auditorías, revisiones y procesos de supervisión efectuados por organismos de control y auditores externos. Promover una cultura institucional orientada al control, prevención de riesgos, cumplimiento normativo y mejora continua.Perfil que buscamos

Empresa florícola en crecimiento requiere: JEFE DE FINCA CULTIVO DE ROSAS ✅ 📍 Lasso ✅ Requisitos: Ingeniero(a) Agrónomo(a) o afines. Experiencia de 3 o más años en manejo de cultivo de rosas. Dominio de procesos de fitosanidad y fertirrigación. Manejo de Excel y sistemas informáticos. Conocimiento de certificaciones internacionales. Residencia en provincia de Cotopaxi.✅ La empresa ofrece: Remuneración acorde al perfil y experiencia. Capacitación y desarrollo profesional permanente y al más alto nivel. Estabilidad laboral y otros beneficios.

Somos una empresa líder en la comercialización de artículos para el hogar con varios años de experiencia en el mercado. Trabajamos día a día para que nuestros clientes puedan encontrar una gran variedad de productos innovadores y de alta calidad, que contribuyen al confort de sus hogares.Objetivo: Maximizar las oportunidades comerciales, rentabilidad y hacer seguimiento a los resultados e indicadores de gestión de su tienda.Funciones: Asegurar que el nivel de servicio y la experiencia del cliente sean de acuerdo a los estándares de la compañía.​ Controlar los inventarios para garantizar el stock adecuado que satisfaga las necesidades de venta.​ Mantener una imagen adecuada de la tienda e impulsar las ventas.​ Cumplir con el presupuesto de ventas.​ Administrar el personal a su cargo, mantener una comunicación abierta y constante con su equipo para asegurar el correcto flujo de información y la solución de problemas.Perfil: Experiencia mínima de 3 años en cargos similares en empresas de retail y manejo de personas.​​ Título de tercer nivel en Ing. Comercial , Administración de empresas o afines .​​ Manejo avanzado de utilitarios ​Beneficios Beneficios de Ley Plan Carrera

Importante Cooperativa de Ahorro y Crédito del Segmento 1 se encuentra en la búsqueda de un Jefe Regional .Descripción del puesto: Jefe Regional - COAC Segmento 1En esta oportunidad estamos en la búsqueda de un profesional para ocupar el puesto de Jefe Regional cuya base de operación es en l aoficina Matriz de Salcedo, Cotopaxi, EcuadorResponsable de Liderar y supervisar la gestión de los Jefes de Agencia y la fuerza comercial bajo su responsabilidad. Deberás gestionar un equipo de trabajo, brindando dirección y apoyo para alcanzar los resultados esperados.Buscamos a un profesional proactivo, con habilidades de liderazgo y comunicación, capaz de trabajar en un ambiente dinámico y orientado a resultados. Deberás tener experiencia previa en posiciones similares, preferiblemente en el sector de cooperativas de ahorro y crédito o en instituciones financieras.Si te apasiona el mundo de las ventas, cuentas con habilidades para la gestión de equipos y estás en busca de nuevos desafíos, ¡esta posición es para ti!Requisitos para el cargo: Título profesional en las carreras de Marketing, Gestión de Negocios, Finanzas, Contabilidad, Economía y Administración de Empresas. Experiencia probada de al menos 5 años en cargos similares en instituciones financieras. De preferencia heber hecho carrera operativa de Instituciones Financieras. Conocimientos en metodologías y análisis de créditos. Conocimientos sobre microcrédito y crédito de consumo. Análisis financiero y crediticio avanzad

Compañia de Consumo Masivo, requiere Supervisor de LogisticaResumen del cargo : Responsable de la planificación, análisis, ejecución y control de las actividades concernientes al Centro de Distribución Administración de Inventario de Producto Terminado. Gestión de Transporte y Distribución de Producto Terminado. Controlar la gestión técnica ya administrativa del personal de logísticaConocimientos: Administración de Bodegas, Control y Gestión de Transporte, Buenas Prácticas de Manufactura, Servicio al cliente, manejo excel , elaboracion de reportesExperiencia mínima: 3 años en puestos similaresCompetencias: Integridad y confiabilidad. Liderazgo Resolución de conflictos. Comunicación asertiva Trabajo en equipo. Vivir por el Condado a alrededoresOFRECEMOS ESTABILIDAD LABORAL, CONTRATO A TERMINO INDEFINIDO, Salario más PRESTACIONES DE LEY