Menor a 1 semana
Azuay
Nuestra empresa Somos una corporación moderna dedicada a la producción y comercialización de la más alta variedad de productos, siendo una de las empresas con mayor crecimiento y estabilidad en el país.Buscamos una Diseñadora Textil con experiencia en el área industrial para integrarse a nuestro equipo en una fábrica especializada en la producción de sábanas, cobijas, edredones, toallas, ropa y más. La persona seleccionada será responsable del diseño y planificación de productos, asegurando que cada creación cumpla con los estándares de calidad y funcionalidad requeridos por la industria.Responsabilidades: Escoger prendas y calzado que se alineen con la identidad de la marca o con las necesidades de sus clientes, asegurando coherencia estética. Negociar con proveedores, fabricantes y distribuidores para obtener precios competitivos y asegurar calidad en las piezas adquiridas Armar colecciones equilibradas en cuanto a estilos, tallas y colores, pensando en la temporada y en el público objetivo. Revisar que las prendas y zapatos cumplan con estándares de confección, materiales y acabados antes de ponerlos en venta o usarlos en producciones. Mantener contacto constante con proveedores nacionales e internacionales, buscando nuevas oportunidades de negocio.Requisitos:Formación académica Título en Diseño de Modas, Gestión de Moda, Mercadotecnia de Moda o carreras afines. Cursos complementarios en tendencias, estilismo, visual merchandising o gestión de compras.Conocimientos técnicos Dominio de análisis de tendencias y forecasting de moda. Conocimiento de textiles, materiales y procesos de confección. Manejo de software de diseño y gestión (Illustrator, Photoshop, Excel, ERP de compras). Técnicas de control de calidad en prendas y calzado. Conocimiento de logística y cadena de suministro en moda.Experiencia laboral Experiencia previa en compras de moda, retail o boutiques. Negociación con proveedores nacionales e internacionales.Idiomas Inglés intermedio-avanzado (para negociar con proveedores internacionales y seguir tendencias globales). Otros idiomas son un plus (italiano, francés, chino).Otros requisitos Disponibilidad para viajar a ferias, showrooms.Beneficios Estabilidad laboral en una empresa líder del sector. Buen ambiente de trabajo y oportunidades de crecimiento profesional. Salario competitivo acorde con la experiencia.
Gestionar y coordinar el cumplimiento de los objetivos comerciales, asegurando el crecimiento de ventas, abastecimiento oportuno, control de inventarios y seguimiento al desempeño de los puntos de venta.Perfil requerido: Conocimiento en análisis de ventas, inventarios e indicadores comerciales. Experiencia en seguimiento comercial y coordinación con clientes. Habilidad de negociación y comunicación efectiva. Organización, proactividad y orientación a resultados. Capacidad de análisis, y seguimiento.Funciones principales: Asegurar la disponibilidad e inventario para los diferentes clientes. Coordinación con clientes sobre las necesidades de inventario, facturación y despachos. Procesar la facturación del canal. Control, cuadre y seguimiento de inventario. Coordinación con áreas internas para la gestión comercial. Mantener comunicación constante con administradores, vendedores y personal de tiendas. Seguimiento de promociones, resultados comerciales y desempeño de tiendas. Participación en reuniones comerciales y elaboración de planes de acción.Formación académica Título universitario en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carreras afines (de preferencia).Experiencia Mínima de 2 años en posiciones comerciales y similares.Conocimientos técnicos Excel intermedio o avanzado. Conocimiento en análisis de ventas e indicadores comerciales. Manejo y control de inventarios y abastecimiento. Elaboración y análisis de reportes comerciales.Competencias clave Orientación a resultados. Capacidad de análisis Comunicación efectiva Negociación. Pensamiento crítico y estratégico. Proactivo y trabajo en equipo. Organización y planificación.Modalidad Presencial – Cuenca. Tiempo completo.
Buscamos una persona dinámica, organizada y orientada a la ejecución, que brinde soporte en el seguimiento de actividades comerciales, implementación de material POP, exhibiciones y apoyo operativo al área de marketing.Funciones principales Coordinación y control del envío, entrega y uso de material publicitario (POP) en los puntos de venta. Apoyo en implementación de exhibiciones. Seguimiento en la instalación y despacho de material publicitario. Coordinación con proveedores y equipos comerciales. Levantamiento de información y evidencias de aplicación de material POP en puntos de venta. Control básico de inventario de material promocional. Apoyo operativo y administrativo al área de marketing.Perfil requerido Estudios en Marketing, Publicidad, Administración Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 6 meses en marketing, trade marketing o áreas comerciales (no indispensable). Manejo básico de Excel. Organización, proactividad y capacidad de seguimiento. Buena comunicación y trabajo en equipo. Disponibilidad para movilizarse dentro de la ciudad cuando sea necesario. Experiencia previa con retail o marcas de consumo/electrodomésticos. Conocimiento básico en manejo de proveedores.Modalidad Presencial – Cuenca. Tiempo completo.Buscamos una persona con actitud, iniciativa y ganas de crecer dentro del área comercial y de marketing.
Jefe de Seguridad Electrónica Importante institución financiera requiere la contratación de un jefe de seguridad electrónicaObjetivo del cargo Liderar la gestión de seguridad electrónica institucional mediante el diseño, implementación y supervisión de estrategias tecnológicas orientadas a prevenir, detectar y mitigar riesgos, garantizando la protección de personas, instalaciones y activos de la institución. Principales responsabilidades Diseñar e implementar estrategias de seguridad electrónica para identificar y mitigar riesgos institucionales. Supervisar la instalación, configuración y funcionamiento de cámaras de videovigilancia, controles de acceso y sistemas de alarmas. Administrar y monitorear plataformas centralizadas de vigilancia y seguridad electrónica. Coordinar mantenimientos preventivos y correctivos de equipos y sistemas de seguridad electrónica. Elaborar y ejecutar planes de contingencia ante incidentes o fallas en los sistemas de seguridad. Supervisar proveedores y personal técnico relacionado con seguridad electrónica. Generar informes e indicadores de gestión relacionados con incidentes, monitoreo y operatividad de los sistemas. Proponer mejoras continuas en infraestructura y tecnología de seguridad electrónica. Garantizar el cumplimiento de políticas, procedimientos y estándares de seguridad institucional. Perfil requerido Título de tercer nivel en Electrónica, Telecomunicaciones, Sistemas, Seguridad o carreras afines. Experiencia mínima de 3 a 5 años en cargos similares o liderando áreas de seguridad electrónica. Conocimiento en sistemas CCTV, controles de acceso, alarmas, monitoreo centralizado y redes. Experiencia en gestión de riesgos y continuidad operativa. Manejo de proveedores y coordinación de proyectos tecnológicos de seguridad. Disponibilidad para movilización y visitas a agencias o instalaciones. Competencias Liderazgo y gestión de equipos. Capacidad analítica y resolución de problemas. Organización y planificación. Orientación a resultados. Comunicación efectiva. Toma de decisiones bajo presión. Ofrecemos Estabilidad laboral. Beneficios institucionales. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente laboral. Únete a nuestro equipo y contribuye al fortalecimiento de la seguridad tecnológica institucional.
Jefe de Seguridad Física Importante institución bancaria se encuentra en la búsqueda de profesional para cumplir con el siguiente objetivoObjetivo del cargo Liderar la gestión integral de seguridad física de la institución, mediante el diseño, implementación y evaluación de estrategias preventivas orientadas a minimizar riesgos, proteger personas, bienes e instalaciones, y garantizar la continuidad operativa de las agencias y dependencias. Principales responsabilidades Diseñar, implementar y evaluar estrategias de seguridad física para prevenir riesgos y amenazas. Supervisar y controlar los procesos de apertura y cierre de agencias e instalaciones. Dirigir y coordinar operaciones de seguridad física a nivel institucional. Identificar vulnerabilidades y proponer acciones correctivas y preventivas para mitigar riesgos de seguridad. Coordinar planes de contingencia y protocolos de actuación ante incidentes. Supervisar proveedores y personal de seguridad física. Elaborar reportes e indicadores de gestión relacionados con seguridad y control. Garantizar el cumplimiento de políticas, procedimientos y normativas de seguridad institucional. Perfil requerido Título de tercer nivel en Seguridad, Administración, Ingeniería, Derecho o carreras afines. Experiencia mínima de 3 a 5 años en cargos de liderazgo en seguridad física. Conocimiento en gestión de riesgos, controles operativos y manejo de incidentes de seguridad. Experiencia en supervisión de operaciones de seguridad y coordinación de equipos. Manejo de herramientas de monitoreo y control de seguridad. Disponibilidad para movilizarse y realizar visitas a agencias. Competencias Liderazgo y toma de decisiones. Capacidad analítica y resolución de problemas. Planificación y organización. Comunicación efectiva. Orientación a resultados. Manejo de situaciones bajo presión. Ofrecemos Estabilidad laboral. Beneficios institucionales. Oportunidades de desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo. Postula y forma parte de un equipo comprometido con la protección y seguridad institucional.
Somos una multinacional de moda líder en Latinoamérica que ofrece la más sofisticada variedad y tecnología en maletines, mochilas, bolsos, ropa y accesorios. Nuestros diseños están pensados para adaptarse y satisfacer las necesidades de nuestros clientes de forma original, cómoda y versátil, garantizando estándares de excelente calidad. Contamos con más de 600 puntos de venta en 35 países de América, Europa, Medio Oriente y África. Somos una organización que emplea cerca de 3.000 personas en Asia a través de proveedores y 7.000 personas en Latinoamérica entre franquicias, distribuidores, satélites, proveedores y puestos de trabajo. En Totto nos encontramos en la búsqueda de Auxiliares de Ventas para nuestros puntos de venta en Cuenca. Si te apasiona la moda y deseas formar parte de una empresa líder en Latinoamérica, esta es tu oportunidad.El candidato ideal será responsable de brindar una excelente atención al cliente, asesorar en la elección de productos y garantizar una experiencia de compra satisfactoria. Además, se encargará de mantener el orden y la presentación de la tienda, contribuyendo a crear un ambiente agradable para nuestros clientes.Buscamos a alguien proactivo, con habilidades comunicativas y orientación al cliente. Es fundamental contar con iniciativa y capacidad para trabajar en equipo, cumpliendo con los estándares de calidad y servicio que nos caracterizan como empresa referente en el sector de moda y accesorios.¡Te estamos esperando para formar parte de nuestro equipo ! Requisitos: De preferencia 1 año de experiencia en pocisiones similares en empresas de retail. Disponibilidad de tiempo para trabajar en horarios de Centro Comercial Conocimientos básicos de visual merchandasing. Beneficios Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo. Beneficios propios de la empresa
MISION DEL CARGO: Comercializar, ejecutar y asesorar al cliente en el punto de atención con productos y servicios del activo y pasivo, de acuerdo a las normas, políticas y procedimientos operativos, con el fin de garantizar la satisfacción y conocimiento del cliente, relaciones a largo plazo y cumplimiento presupuestario asignado.Actividades: Ejecutar la comercialización de productos (activos y pasivos) y afiliación a servicios de acuerdo a los requerimientos definidos por la institución. Identificar las oportunidades de negocios que se presenten a partir del servicio de atención de consultas y/o solicitudes, orientando y asesorando adecuadamente a los clientes para lograr la colocación y /o captación de productos. Ejecutar y asegurar la actualización permanente de datos de los clientes que atiende y registrarlos correctamente en los sistemas del Banco, con el fin de ubicar al cliente y mercadear los diversos productos/servicios. Conocer y aplicar las políticas de prevención y lavado de activos en cada una de las interacciones con clientes. Participar en las clínicas de venta, con el fin identificar oportunidades de mejora en la gestión de venta de productos y definir planes de acción con el supervisor inmediato. Atender requerimientos de anclajes de clientes a otras oficinas. Gestionar y tramitar refinanciamientos y/o restructuraciones de operaciones de crédito. Recomendar sobregiros previa evaluación comercial y financiera del cliente. Comercializar y procesar efectivamente operaciones de créditos a fin de dar cumplimiento a los objetivos comerciales, asegurando adecuados niveles de riesgo y servicio, y dando seguimiento a la operación hasta el desembolso e instrumentación. Solicitar al Gerente Comercial y Servicios excepciones o recomendación de procesos manuales BPM. Instrumentación y desembolso a través de BPM. Instrumentación de créditos de campaña y comerciales. Atender y recomendar tasa de discrecionalidad previa verificación de reciprocidad, de acuerdo a los cupos asignados y bajo los parámetros y políticas establecidas. Comercializar productos del pasivo de acuerdo al segmento y necesidades del cliente (apertura de cuentas para persona natural y jurídica). Ejecutar el proceso de comercialización y captación de capitales con productos de inversión a corto y largo plazo. Gestionar vencimientos de plazo realizando una gestión anticipada con el cliente, a fin de mantener y afianzar la relación a corto y largo plazo.Educación: Estudios Universitarios completos en Administración de Empresas, Marketing, Economía, FinanzasExperiencia:Manejo comercial Manejo de productos y servicios bancario Atención al cliente
Alta revisión de perfiles
En COLINEAL CORP damos la bienvenida a los nuevos talentos que se incorporan a nuestro equipo.Su llegada representa una valiosa suma de conocimientos, ideas y entusiasmo que fortalece nuestro compromiso con la excelencia y el servicio de calidad que nos caracteriza.Estamos emocionados de contar con ustedes en esta nueva etapa profesional. ¡Juntos seguiremos construyendo grandes logros!En Colineal velamos por el bienestar, la estabilidad y el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. La dedicación, el compromiso y la entrega de nuestro equipo humano han sido fundamentales para el crecimiento de la compañía a lo largo de los años.¡Gracias por ser parte de esta gran familia!#SomosColineal #TalentoColineal #Bienvenidos #CulturaCorporativa #OrgulloColineal Estamos aperturando nuevas tiendas en Lima y nos interesa contar con personas que deseen formar parte de este nuevo equipo.Misión del cargoBrindar una atención personalizada y de calidad a los clientes, promoviendo activamente los productos de la tienda para alcanzar los objetivos de ventas, asegurando una experiencia de compra satisfactoria para el cliente y contribuyendo al buen funcionamiento operativo del punto de venta. Actividades principales: Cumplir con el presupuesto de ventas asignado para cada periodo definido. Prospectar, contactar, cotizar y vender a los clientes de Colineal utilizando la plataforma del CRM. Asegurar que los productos estén correctamente etiquetados y con precios visibles de acuerdo con los manuales establecidos Manejo de Inventario Apoyar en la recepción y almacenamiento de mercancía. Cumplimiento de Normas y Procedimientos Competencias Orientación y Actitud de servicio, Innovación, Persuasión, Orientación a resultados, Proactividad, Iniciativa. Requisitos: Educación Formal(de preferencia) Egresados o Título Universitario en carreras administrativas (incluye Tecnologías) o Decoradores de InterioresExperiencia:1 año en venta de muebles al retailOtros Disponibilidad de trabajar en horarios rotativos y de centro comerial (sábados y domingos). Salario base más comisiones Disponibilidad Inmediata Beneficios Sueldo competitivo Buen ambiente laboral Capacitación continua
CORPORACIÓN JARRÍN HERRERA CIA. LTDA. se encuentra en la búsqueda de un JEFE DE AGENCIA para la ciudad de CUENCABuscamos un líder proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo como Jefe de Agencia. Serás responsable de gestionar las operaciones comerciales, administrativas y de servicio al cliente de la agencia, alineando sus resultados con las metas regionales y nacionales.FUNCIONESCumplir con el presupuesto mensual de ventasCumplir con el presupuesto de cobranzasRecibir y entregar la mercaderíaSupervisar y coordinar el trabajo en agencia y en la zona de influencia con el personal asignadoControlar el orden, limpieza y mantenimiento del local Requisitos: Requisitos: Experiencia deseable en posiciones de jefe de agencia en empresas comerciales Formación Profesional de 3er nivel en Administración de Empresas, Mercadeo o afines (deseable). Conocimientos en herramientas de analítica (Excel, Power BI) Habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo bajo presión. Disponibilidad de horarios Actitud de proactividad Beneficios Salario fijo más salario variable según el cumplimiento de metas Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Capacitación constante y oportunidades de crecimiento profesional. Oportunidades de crecimiento profesional Excelente ambiente laboral Beneficios de salud privados Otros
Jefe Técnico de Redes y tecnicos instaladores Resumen del PuestoBuscamos un Jefe Técnico de Redes experimentado para unirse a nuestro equipo y tecnicos instaladores. La persona seleccionada será responsable de garantizar la operación eficiente y confiable de la infraestructura de red, asegurando la continuidad del servicio y la satisfacción del cliente. Esto se logrará a través de la supervisión, mantenimiento y mejora continua de la infraestructura tecnológica.Responsabilidades Supervisar, mantener y mejorar continuamente la infraestructura tecnológica de la red. Garantizar la operación eficiente y confiable de los nodos de la red. Asegurar la continuidad del servicio y la satisfacción del cliente. Liderar y gestionar equipos técnicos. Realizar la instalación y mantenimiento de equipos de telecomunicaciones. Elaborar documentación y reportes técnicos. Llevar a cabo la instalación y configuración de redes FTTH.Requisitos Experiencia comprobable en gestión técnica de redes. Sólidos conocimientos en instalación y mantenimiento de equipos de telecomunicaciones. Experiencia en instalación y configuración de redes FTTH. Capacidad demostrada de liderazgo y manejo de equipos. Habilidad para la elaboración de documentación y reportes técnicos. Excelentes habilidades de resolución de problemas y planificación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.Resumen del PuestoLos tecnicos instaladores deben tener formación en redes de acceso, redes de fibra óptica y cobre, y topologías de red (FTTH, FTTC, GPON) o tener experiencia como Asistente de cuadrilla, Técnico en Redes de Telecomunicaciones, Técnico de Planta Externa (O&M), Técnico de Instalación de Fibra Óptica, Técnico en Infraestructura de Red o afines.Responsabilidades Ejecutar tareas de instalación, ampliación y reparación de red, realizando mantenimientos preventivos y correctivos según las órdenes asignadas en el sistema interno y siguiendo la guía de trabajo diaria. Uso de equipos de diagnóstico como OTDR, multímetros, medidores de potencia y analizadores de señal. Brindar asistencia a nodos y centros de datos, asegurando la continuidad del suministro eléctrico y la operatividad de equipos incluido en cortes prolongados de energía.Requisitos Formación en redes de acceso, redes de fibra óptica y cobre, y topologías de red (FTTH, FTTC, GPON) Formación en el uso de equipos de fusión y equipos de medición como OTDR y medidores de potencia óptica. Capacitación en el uso de equipos de diagnóstico como OTDR, multímetros, medidores de potencia y analizadores de señal. Ofrecer asistencia en conectividad, energía y mantenimiento de infraestructura externa a franquicias, asegurando su correcto funcionamiento. Mantener el control y la organización de las herramientas y materiales asignados para garantizar la correcta ejecución de cada orden de trabajo. Monitorear y verificar el uso adecuado de los equipos asignados por el Coordinador, asegurando que se utilicen de acuerdo con las especificaciones para la ejecución efectiva de las órdenes de trabajo.
Misión del cargoResponsable de definir, planificar y ejecutar la estrategia comercial de la línea asignada, gestionando el surtido, precios, promociones, inventarios, proveedores y acciones de marketing online y offline.Su gestión estará enfocada en cumplir los objetivos comerciales, financieros y estratégicos del negocio, mediante el análisis del mercado, la competencia, los indicadores de venta y las oportunidades de crecimiento de la categoría.RequisitosProfesional de tercer nivel en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Ingeniería Industrial o carreras afines.Mínimo 5 años de experiencia en áreas comerciales, retail, distribución o gestión de categorías de producto.Al menos 3 años de experiencia liderando una línea, categoría o jefatura comercial, con manejo de equipos, presupuestos y proveedores.Conocimientos en gestión de surtido, mix de productos, rentabilidad por línea, fijación de precios, promociones, análisis de competencia y KPIs comerciales.Manejo de Excel avanzado, Power BI, ERP comercial, sistemas POS y CRM.Deseable experiencia en estudios de mercado y negociación con proveedores. *Disponibilidad para viajar. Buscamos un perfil analítico, estratégico, con visión comercial, liderazgo y alta orientación a resultados.
Estamos buscando un/a Analista de Trade Marketing creativo/a, organizado/a y con mucha energía para llevar nuestras marcas al siguiente nivel en el punto de venta.Serás responsable de diseñar y ejecutar estrategias que fortalezcan la visibilidad de la marca, impulsen la rotación de productos y conecten de manera efectiva con clientes, distribuidores y fuerza de ventas.¿Qué harás?Coordinarás activaciones, eventos, capacitaciones, campañas de fidelización, material publicitario, merchandising, letreros, vallas y acciones BTL. Además, gestionarás proveedores, inventarios promocionales, presupuestos e incentivos comerciales.Buscamos a alguien con:Formación en Marketing, Administración, Comunicación, Publicidad o carreras afines. Experiencia de 2 a 3 años en trade marketing, marketing operativo, eventos, activaciones BTL o gestión del punto de venta. Manejo de Excel, Office y herramientas digitales de gestión. Disponibilidad para viajar y participar ocasionalmente en eventos o activaciones fuera de horario. Licencia de conducir vigente.Ideal si tienes experiencia en:Sector motos, repuestos, consumo masivo, producción gráfica, material POP, campañas de fidelización y manejo de proveedores.En Motoralmor buscamos personas que vivan la marca, se muevan con pasión y quieran ser parte de una empresa líder, dinámica y en constante crecimiento.Si te apasiona el marketing en acción, los retos comerciales y el mundo de las motos, esta oportunidad es para ti.
Nos encontramos en la búsqueda de un Mecánico con conocimientos de MATRICERIA con experiencia en el mantenimiento y fabricación de moldes de precisión. El candidato deberá poseer conocimientos en metrología, soldadura, tratamientos térmicos y materiales, una excelente capacidad para trabajar en equipo.RESPONSABILIDADES Operar maquinas, herramientas y experiencia en operación de rectificadoras de superficies planas sobre piezas de precisión según especificaciones técnicas. Interpretar planos y especificaciones técnicas para el rectificado y mantenimiento de componentes. Realizar ajustes y mantenimiento básico de las máquinas herramienta. Colaborar activamente con el equipo de producción para asegurar la calidad y eficiencia. Mantener un entorno de trabajo seguro y ordenado.REQUISITOS Experiencia comprobable en la operación de rectificadoras de superficies planas. Capacidad para interpretar planos técnicos. Habilidad para trabajar de forma autónoma y como parte de un equipo. Atención al detalle y compromiso con la calidad.
Nos encontramos en la búsqueda de un Mecánico Tornero / Fresador con experiencia en la fabricación de piezas de precisión. El candidato debera poseer conocimientos en metrología, soldadura, una excelente capacidad para trabajar en equipo, contribuyendo al éxito de nuestros proyectos.RESPONSABILIDADES Operar tornos y fresadoras para fabricar piezas de precisión según especificaciones técnicas. Interpretar planos y especificaciones técnicas para la producción de componentes. Realizar ajustes y mantenimiento básico de las máquinas herramienta. Colaborar activamente con el equipo de producción para asegurar la calidad y eficiencia. Mantener un entorno de trabajo seguro y ordenado.REQUISITOS Experiencia comprobable como Tornero y/o Fresador. Capacidad para interpretar planos técnicos. Habilidad para trabajar de forma autónoma y como parte de un equipo. Atención al detalle y compromiso con la calidad.
Grupo Industrial Graiman surge como un resultado de años de trabajo, inversión y producción.Las empresas del Grupo se han fortalecido permanentemente, encaminándose hacia su meta máxima de producir y servir con excelencia, prevaleciendo en el tiempo con el serio compromiso que tenemos con nuestros colaboradores, clientes y proveedores.Grupo Industrial Graiman está formado por: Vanderbilt, Tugalt, Induatenas, Pecalpa, Vías del Austro, Fuenlabrada, Calatayud, Millenium Plaza, Sports Planet, Graiman.Revisa aquí nuestra política de privacidad https://www.graiman.com/politica-de-privacidad-graiman Misión del CargoEjecutar actividades operativas y de apoyo en los diferentes procesos productivos de la organización, cumpliendo los estándares de calidad, seguridad, orden y productividad establecidos, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del área mediante un trabajo responsable, disciplinado y orientado al trabajo en equipo.Funciones Ejecutar actividades operativas asignadas por la jefatura inmediata. Cumplir los procedimientos y normas de seguridad industrial establecidos por la empresa. Mantener el orden y limpieza del área de trabajo. Apoyar en actividades de producción, empaque, despacho, carga o almacenamiento según requerimiento. Reportar novedades, daños o condiciones inseguras detectadas durante la operación. Utilizar adecuadamente los equipos de protección personal. Cumplir los horarios y turnos establecidos por la operación. Contribuir al cumplimiento de metas de productividad y calidad del área.Condiciones del Cargo Jornada en turnos rotativos. Trabajo presencial. Ambiente industrial y operativo. Requisitos: Formación Académica Bachiller graduado.Experiencia Deseable experiencia mínima de 6 meses en cargos operativos, producción o similares. No indispensable.Requisitos Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Disponibilidad para realizar actividades operativas y físicas. Deseable conocimiento básico en normas de seguridad industrial. Capacidad para seguir instrucciones y procedimientos.Competencias Organizacionales Trabajo en equipo. Integridad. Responsabilidad. Orientación al orden y cumplimiento. Compromiso organizacional. Adaptabilidad. Proactividad. Disciplina. Orientación a la seguridad.
Nos encontramos en la busqueda de custodios de blindados para la ciudad de Cuenca, que cumplan con los siguientes requisitos: Genero indistinto Credencial de Guardia del Ministerio de Interior Haber realizado nivel 2 de guardia Reentrenamiento Licencia de conducir Titulo Bachiller Mayor de edad Proactivo Responsable
Somos una empresa de reclutamiento interno con presencia en Ecuador, Chile, Colombia, Perú Ecuador. Nos encontramos en pleno proceso de expansión y estamos buscamos Ejecutivos de Ventas con alta orientación al logro, cumplimiento de metas y actitud positiva permanente, que quieran hacer carrera dentro de la empresa con opción de llegar a un cargo gerencial.Funciones: Promocionar y vender nuestro programa de inglés a potenciales estudiantes. Realizar seguimientos a usuarios matriculados. Coordinar reuniones virtuales por la aplicación zoom, presentar el programa completo y cerrar la venta. Participar en reuniones de equipo y capacitaciones constantes online. Trabajo en equipo: Colaborar con el equipo de ventas y otros departamentos para lograr los resultados deseados.Te ofrecemos: Trabajo 100% online. Oportunidad de crecimiento profesional y personal. Excelente ambiente laboral. Capacitación en el idioma inglés.Requisitos: Disponibilidad inmediata No tener vínculo laboral ni estar estudiando al momento de postular. Manejo básico de herramientas digitales Computador y buena conexión a internet. Ambiente adecuado para realizar el trabajo.Si cumples los requisitos, este cargo es para ti!
En nuestra empresa estamos en la búsqueda de un Asistente Administrativo de Trade Marketing para unirse a nuestro equipo en la ciudad de Cuenca. Buscamos a una persona enfocada en estrategias de marketing para el área de Trade Marketing. Serás responsable de colaborar en el diseño e implementación de planes de marketing, así como en el seguimiento y análisis de resultados para optimizar estrategias.El candidato ideal debe poseer una sólida formación en el área de Marketing, con experiencia previa en roles similares y un alto nivel de creatividad para proponer soluciones innovadoras. Deberá tener habilidades analíticas para interpretar datos y tendencias del mercado, así como ser proactivo y organizado para gestionar múltiples tareas en un ambiente dinámico.La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con el equipo de Marketing y Ventas, contribuyendo al desarrollo y ejecución de acciones que impulsen la visibilidad y posicionamiento de nuestras marcas en el mercado. Además, participará en la coordinación de eventos promocionales, soporte a fuerza de ventas, y ejecución de estrategias de comunicación.Si te apasiona el mundo del marketing, tienes habilidades interpersonales destacadas y te consideras una persona proactiva y creativa, ¡esta oportunidad es para ti!Requisitos: Graduado en Marketing, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año en cargos similares Movilidad Propia Disponibilildad de cumplir rutas en campo.Beneficios Beneficios de Ley desde el 1er día Acceso a Seguro Privado Descuentos en empresas que forman parte de la Corporación Eljuri
ELABORACIÓN DE PRODUCTOS LÁCTEOS Y DERIVADOS NÉCTARES Y AVENAS REQUISITOS:- Perfil profesional: Ingeniero en Alimentos deseable Maestría en I&D- Experiencia mínima: 3-5 años en desarrollo de Productos alimenticios del sector lacteo especifico en Quesos y bebidas fermentadas- Disponibilidad: a tiempo completoCONOCIMIENTOS:-Normativa alimentaria.-Gestión de proyectos-Análisis sensorial-Procesos industriales.-Formulación de productos-Estadística descriptiva-Análisis sensorial-Marketing-Innovación.COMPETENCIAS:-Innovación-Prolijidad-Creatividad -Comunicación Requisitos:
Objetivo del cargo:Desarrollar y potenciar las categorías asignadas, generando valor para el consumidor y el negocio, a través de estrategias de marketing efectivas, innovación continua y una ejecución impecable en el mercado.Requisitos:FORMACIÓN: LICENCIATURA O INGENIERIA EN MARKETING/ ING COMERCIAL/ ING. ADMINISTRACION DE EMPRESAS EXPERIENCIA: 3 años en cargos similaresREQUISITOS ADICIONALES: MARKETING ESTRATÉGICO Y GESTIÓN DE MARCAANALISIS DE MERCADO Y CONSUMIDORGESTION DE PORTAFOLIO E INNOVACIÓNCANALES DE VENTAMARKETING DIGITALCOMUNICACIÓN Y GESTIÓN DE CAMPAÑAS PUBLICITARIASCOMPETENCIAS:PLANIFICACIÓNENFOQUE A RESULTADOS INNOVACIÓN COMUNICACIÓN Requisitos: Beneficios
Cuenca
Comercial, Ventas y Negocios
Marketing y Publicidad
Full-time
Semi Sr
Junior
Senior / Semi-Senior
Chofer
Atención al cliente
Mantenimiento
Abogado
Docente
Médico
Asistente
Gerente
Marketing
Seguridad
Cajero
Ingeniero civil
Arquitecto
Limpieza
Ventas
Recepcionista
Empresa verificada
